八一建军节座谈会上的领导讲话大全(18篇)

八一建军节座谈会上的领导讲话大全(18篇)

ID:8778760

时间:2024-01-09 12:48:33

上传者:紫薇儿

演讲稿可以让我们在公众场合表达自己,展示自己的才华和思考能力。在撰写演讲稿时,可以借鉴一些成功演讲者的经验和技巧,以下是一些优秀的演讲稿范文,供大家参考。

八一建军节座谈会上的讲话稿

尊敬的各位战友、各位乡亲父老:

今天,是我们中国人民解放军建军84周年纪念日,也是我们雪豹特种大队成立的日子!首先,请允许我介绍一下我们的雪豹特种大队:

中国网络部队“雪豹特种大队”组建于20xx年8月1日,是一支立足网络,面向全国的“国字号”网络反恐部队。我们雪豹特大的前身是狼牙特种大队——风狼支队!我们部队按照“锻造国际一流反恐精兵”的目标和“精兵、精装、精训”的要求,强一流素质、练一流作风、建一流设施,全面叫响“首战用我,用我必胜”的口号,全力打造反恐尖刀和部队全面建设的样板,先后圆满完成处置突发事件和各种重大临时任务上百余次,参加各类重大军事演习、演练和对外表演几十余次,为国家和网络部队赢得了荣誉。

被人们誉为“雪山之神”的“雪豹”命名特勤大队,寓意队员忠诚、敏捷、顽强,是对特战队员所应具备的高尚品质、作战能力、战斗精神和坚定信念的高度概括.

同志们,今天我们欢聚一堂,就是要动员和引导全国广大网络军队干部和人民群众继续发扬拥军优属的光荣传统,增强新形势下的军民团结,共同把我网络拥军优属的各项工作推向一个新水平。在此,我代表网络部队雪豹特种大队,向全体指战员、全体官兵、军队离退休干部以及军烈属、伤残军人、转业退伍军人和奋战在一线的基层专武干部,尤其是今天在座的各位代表,致以节日的祝贺和亲切的慰问!近年来,我们在“三个代表”重要思想的指引下,始终坚持全面、协调、可持续的科学发展观,聚精会神抓经济,一心一意谋发展。

在推进经济建设的同时,全国网民发展不忘国防,致富不忘拥军,军委、网络政府和全网各级各部门始终把“双拥”工作摆在重要位作摆在重要位置,常抓不懈,取得了较为突出的成绩。人武工作和“双拥”工作多次受到上级的表彰,有些工作还受到了某军区等更高层次的嘉奖,得到了全国网民的广泛赞誉。在我国经济社会发展的全局中,人武部、雪豹特大广大指战员和官兵,当先锋、打头阵、扛大梁,勇挑重任,应急维稳,多次圆满完成了军委委、网络政府交给的各项急难险重任务,为全网“三个文明”建设做出了突出成绩。广大军烈属、伤残军人、复转军人、军队离退军人也十分关注全网的改革和建设,体现了高尚的革命情操,为全网的发展做出了有益贡献。所有这些,都使我军拥军优属、拥政爱民呈现出了一个崭新局面,都是我们前进道路上不断战胜困难、取得胜利的不竭动力和制胜法宝。

最后,我祝愿,中国网络部队雪豹特种大队成立揭牌仪式、20xxyy杯庆八.一《网络军民鱼水情》大型网络文艺晚会圆满成功!谢谢大家!

讲话完毕!

八一建军节座谈会乡镇领导讲话材料

各位领导、战友们:

大家好!

在八一建军节即将来临之际,我们在此欢聚一堂,热烈庆祝中国人民解放军建军86周年,共叙军民鱼水深情。借此机会,我谨代表**镇党委、政府以及镇人民武装部,向全镇广大现役官兵、预备役军人和广大民兵,致以节日的祝贺!向全镇退伍军人、革命伤残军人、转业复员军人、军烈属和军队离退休干部,表示诚挚的慰问!并对光临会场指导的各位领导致以深深的敬意和衷心的感谢!

1927年8月1日,南昌起义一声炮响,人民军队在战火中诞生了,中国革命从此揭开了崭新的篇章。在战火纷飞的革命战争年代,我军以大无畏的英雄气概、超乎寻常的革命毅力和灵活机动的战略战术,克服了无数艰难困苦,历经无数次浴血奋战,最终战胜了强大残暴的敌人,夺取了全国政权,赢得了最后的胜利。新中国成立后,人民解放军继承革命优秀传统,弘扬革命精神,捍卫了国家的独立、主权和尊严,积极支持、参与国家经济建设,为维护祖国和平统一和社会稳定,为推动我国三个文明建设,做出了重要贡献。

历史雄辩地证明,无论是烽火连天的战争年代,还是和平建设和改革开放时期,中国人民解放军都不愧为人民民主专政的坚强柱石,是捍卫国家主权和领土完整的钢铁长城,是社会主义建设的重要力量,是全心全意为人民服务的人民子弟兵。

近年来,我镇广大现退役军人、军烈属在投资创业、富农增收、产业结构调整以及各项社会事业发展中,贡献出了自己的智慧和力量,做出了较大的成绩,取得了良好的社会效益。在大家的共同努力下,全镇经济社会呈现出加快发展的良好势头。2013年,我镇被**市确定为“小城市”发展,荣获了**市尊师重教、**农业重点项目**基地,**市农田水利基本建设、安全、统战等**多个先进集体称号。

今年1-6月,全镇农村经济总收入实现**亿元,同比增长**%;财政收入实现**万元,完成全年目标任务的**%;招商引资成效明显,协议引进资金***万元,**铸件厂、**货运站、**制伞厂、国家级土地整治等一批知名企业和重点项目相继落户我镇;港区建设、**大桥已列入**市“十二五”计划。成绩来之不易,是镇党委、政府坚强领导的结果,是全镇人民紧密团结群策群力的结果,是广大军人、军烈属大力支持勤奋努力的结果!

成绩固然可喜,但是,我们也应当清醒地看到,自去年区划调整以来,我镇辐员面积达**平方公里,总人口**万人,农村人口比例大,农业结构不协调,农民增收后劲不足,基础设施相对落后,还是一个典型的农业大镇、产业弱镇。村居建制调整后,全镇**个村、*个居委会,调整为**个村、*个居委会,头绪更多,任务更重,情况更复杂。

面对新形势、新问题,我们军人要继续保持和发扬军队的优良传统,严格按照党委、政府的要求,积极响应党委、政府的号召,全力支持党委、政府的工作,要主动配合党委、政府,在我镇社会发展的各个阶段、各个时期、各项任务中,和广大军烈属一起,以实际行动团结和带领全镇人民,积极参与地方经济建设,促进地方经济发展。

无论何时何地,无论各行各业,我们广大军人、军烈属,都要以更加奋发有为的精神面貌,更加团结务实的工作作风,争做表率,敢为先锋,在以后的工作中创造出更大、更好、更新的成绩。

同志们,战友们,让我们紧密地团结在以习xx总书记为核心的党中央周围,高举邓x平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观重要思想,团结和带领全镇人民,手挽手、心连心、同呼吸、共命运,为推动我镇全面建成小康社会的历史进程,实现我镇跨越发展的宏伟目标,为早日建成“**上游第一镇”而努力奋斗!

最后,衷心祝愿全镇广大现、退役军人、军烈属们,工作顺利,节日愉快,身体健康,合家幸福,!

谢谢大家!

八一建军节座谈会上的讲话稿

各位领导、同志们、朋友们:

在建军__周年来临之际,今天在这里联合举办庆祝“八一”建军节联谊活动。

借此机会,我谨代表全体干部职工向多年来为社会稳定作出积极贡献的武警部队全体官兵致以节日的问候和衷心的感谢!向今天参加联谊活动的市文明办、街道办以及局的领导和同志们表示诚挚的敬意和衷心的感谢!

武警__队是一支纪律强、业务熟、技术精的部队,是一支特别能吃苦、特别能战斗的过硬队伍。长期以来,你们远离故乡,扎根,视驻地为故土,把人民当父母,保卫一方安宁,服务人民。

多年来,大力弘扬人民军队的光荣传统,在圆满完成各项军事任务的同时,积极支持、参加地方的改革和建设,为我市“两个文明”建设做出了重要贡献,充分展现了人民子弟兵的英雄本色和威武之师、文明之师的光辉形象,国家的发展、祖国的繁荣、人民群众安居乐业,离不开你们的心血和汗水。你们吃苦耐劳顽强拼搏的精神是我们学习的榜样。

武警部队与__开展的警民共建活动,是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现,是“双拥”工作的重要内容。通过开展军民共建活动,使我们相互间增进了了解,促进了交流,加深了感情,结下了深厚的鱼水情谊。

“军爱民,民拥军”,军民共建,鱼水情深是我们优良的革命传统。在新形势下我们更应该让这一传统焕发活力与光彩。

今后,我们要更加广泛深入地开展军民共建活动。团结协作,共同提高,为构建和谐社会,繁荣经济发展贡献力量!

最后,预祝这次军_谊活动圆满成功,谢谢大家!

年度八一建军节座谈会上讲话稿

同志们:

在纪念中国人民解放军建军87周年之际,我们在这里隆重组织庆“八一”活动,我代表市局党组向大家表示热烈的祝贺!并致以节日的问候!

伴随着我军诞生、成长、壮大的87年光辉历程,我们这支光荣的军队为民族独立解放和新中国的创建、为捍卫国家领土完整和维护主权统一、为保卫国家和人民生命财产安全作出了积极贡献。无论在革命战争年代,在和平建设时期,还是在改革开放的今天,广大指战员都是党和人民培养的优秀儿女,都是国家和军队建设与发展的重要力量。

同志们,在当今社会,物欲横流,各种新观念新思想层出不穷,我们大家要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,要努力锻炼和培养自己的政治觉悟和水平,提高自己的政治敏感性和鉴别能力,要珍惜我们这份来之不易的工作,认真履行职责,以出色的工作业绩来验证自己是一名永不褪色的光荣的转业军人,自觉把思想和行动统一到全局的中心工作上来。要讲政治、讲团结、顾大局,正确处理个人利益与国家利益、眼前利益与长远利益的关系;要保持清醒头脑,坚定政治信念,明辨是非,带头遵纪守法,抵制各种不利于社会和谐稳定的言行,自觉维护社会稳定;自觉发扬自强不息、艰苦奋斗的优良传统,积极投身和谐地税建设之中。

希望大家继续弘扬任劳任怨、团结协作、不计名利、乐于奉献的优良传统和作风,胸怀全局,立足于本职工作,脚踏实地的干好自己的本职工作,为事业的不断发展而努力工作,为构建社会主义和谐社会作出更大的贡献!

八一建军节座谈会上讲话稿

尊敬的驻xx人民解放军、武装警察部队官兵,预备役军人、民兵:

今天,我们欢聚一堂,共同庆祝“八一建军节”,借此机会,我谨代表中共xx县委、县人民政府向你们表示节日的祝贺和亲切的慰问,对你们长期以来始终不渝支持xx经济发展、社会进步所做出的贡献表示衷心的感谢。

改革开放以来,特别是“xx”以来,xx经济始终保持较快增长势头,支柱产业发展壮大,特色经济迅速崛起,城市建设日新月异,社会各项事业不断向前推进,综合实力进一步增强,人民生活水平显著提高。20xx年,全县完成国内生产总值63亿元,比20xx年增长23.2%,位居全州第一,全省第五。

现在,全县上下呈现出一派经济欣欣向荣,社会安定团结的大好局面。所有取得的这些成绩,是县委正确领导的结果,是全县50万各族人民共同努力的结果,同时,也是你们无私奉献,积极参与建设的结果。

江泽民同志指出:“全面推进建设有中国特色社会主义事业,努力增强我国的经济实力、国防实力和民族凝聚力,实现中华民族的伟大复兴,始终需要广大军民同心同德,艰苦奋斗。”

在今后的工作中,天城县人民政府要认真学习、深刻领会xxxxxx的重要指示精神,切实站在全局的高度,进一步提高对“双拥”工作重大意义的认识,现在,天城正面临着实现经济社会发展新跨越的艰巨任务。面对前进道路上的各种困难和风险,要实现我们的奋斗目标,必须动员和调动全县上上下下、方方面面的力量,尤其是要紧紧依靠广大军民的团结一心、共同奋斗。

实践证明,坚如磐石的军政军民团结,是我们能够顶住压力,抗御风险,战胜困难,不断前进,最终实现我们发展目标的一个重要法宝。没有人民军队的支持,没有军政军民团结,就不会有改革发展稳定的大好局面,也就不会有天城今后的更大发展。

因此,xx县人民政府将站在民族振兴、人民幸福和国家长治久安的战略高度,从全县工作大局出发,充分认识“双拥”工作的重大意义,切实做好拥军优属工作,积极主动为驻弥部队解决教育、训练、值勤以及生活中的难题,进一步巩固和发展军政军民关系。

最后,我预祝晚会取得圆满成功,祝你们节日快乐,身体健康,工作顺利。

谢谢大家!

八一建军节座谈会上的讲话稿

尊敬的_,亲爱的战友们:

你们好!

今天是全军上下热烈欢庆的日子,是建军__周年,是八一建军节,今天是个隆重的节日。

今天我演讲的题目是《心系八一》。

我是在军旗下成长的一名战士,对于今天的到来,我是无比的激动,无限的感慨,人民军队在中国共产党的领导下,历尽91年的风风雨雨。缔找造了一个新中国,这都是我军,一代代官兵的艰苦奋斗,无私奉献,勇于牺牲的伟大成果。

__年前的今天,南昌起义打响武装革命的第一枪,这第一枪,告诉了全中国人民,你们有了人民军队,同年9月29日,毛主席在三湾村进行了第一次着名的军队整编,史称三湾改编,这次改编制定了党支部建在连上的原则,确定了党对军队的绝对领导地位,从此人民军队有了灵魂。

这支队伍战无不胜,历经艰险,他们始终把人民利益放在第一味,就哪怕是负出自己的身命,他们也毫无怨言,他们发展壮大,从1927年的小米加步枪,直至今天的飞机大炮,直到现在的信息化军队。

他们_了压在人民头上的三座大山,他们多次粉碎帝国主义和霸权主义,他们用热血和忠诚扞卫了国家的主权和领土的完整。1950年美国将战火直至烧到东北边境,这支军队,跨过鸭绿江,抗美援朝,这是我国第一次跨国作战并打败了,他一直所称的王牌军,这是给我军强军魂的一次重大基础。

这支队伍也一直支援社会主义建设,我记忆忧心的一次是九八抗洪,那是我亲眼所见,那是在我的家乡,一名名战士,他们都不怕牺牲,拯救当地人民的生命与财产,这些生命财产,都是战士们用生命在洪魔手中夺过来的。

还有20__年春天,一场突如其来的非典疫情,那是我亲生经历,当时涌现出了一大批,一大批抗击非典的尖兵,他们不怕被感染非典,在重要的交通地域,严格把守控制人口的流动。官兵们都深入一线进行抗击非典,在他们的支柱下。

全社会万众一心,众志成城,将这场突如其来的非典打了下去,他们紧记党的教育,始终把人民利益放在第一位,就那怕是付出自己的生命,他们也毫无怨言。这支队伍,他爱人民,爱社会,就象孩子爱父母似的,深深的打动了我,激起了我当兵习武的斗志,把我这棵爱祖国的心推向了_。

二十一世纪,全世界都有一个寄托,"和平"这个"寄托"以落在我们的肩上,一往再前敢亮剑,联合军演以拉开帷幕,还有军事斗争准备的最后一年,在这个时候,我们要把老一辈革命英雄气节,拿出来,把我们腰中的剑亮出来,让我们永斗新的挑战。

将一切自然灾害和侵权主义都粉碎,军队因战争而存在,而为了和平更需要存在,因为我们都是和平的象征。一个国家,自有拥有了强大的军队,人民才有安稳的日子。在这个时候我们要强练自己的战技水平,随时付出。

对于我们这样一个偏远的山沟,我们的付出也非常重要,我们都是后勤保障兵,我们所管的都是战略储备物质,这些物质对于战事来说更是尤为的重要,就哪怕是和平年代,我更不能放松警惕,因为这些物质,如果流到社会上,那将会造成很坏的事件,给人民带来一种不安定,这样严重影响部队的声誉。

做为一名保管员来讲,管好这些物质也是及其的重要,在管理当中,我们要严格提高物质的管理水平,认真做好收发管工作,要真正地让上级领导放心,这个任务交给我们是没错的。去年我们在两项活动中取得优异的成绩,受到两极军区的表彰和好评。在主任和政委的带领下,__年上半年,我们的工作也迈上了一个新的台阶。在这些成绩的面前,我们要不骄不超把下半年的工作抬上更高的的台阶。同时我们也要加强业务和科学文化知识的学习,为建立信息化军队打下基础。

虽然我以面临服役期满,但是我会更加严格地要求自己,把后面的工作干好,干优秀,退伍后我会自豪地说:我是一名后勤保障兵,是优秀的,我们要团结全库官兵用安全,稳定,无误来向党献礼。

服役期是有限的,但是"八一"在我心中是永恒的!永恒的!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

八一建军节座谈会领导讲话稿

何xx、李xx、金xx、班xx等老将军、老同志,从不同的角度和体验,讲军史、讲传统、讲国际大势、讲对解放军的热爱之情,讲“不忘初心、牢记使命”人生之路,使大家受益匪浅。让我们以热烈的掌声向他们表示深深的谢意!

根据这次会议安排,吸纳大家的发言,结合自己的体会,简要讲几点体会:

一、强化“军魂”意识,将军队永远置于党的绝对领导之下。坚持党指挥枪,这是我们军队与旧军队乃至世界上其他军队的根本区别。美国与中国建交之初,设想的“不战而胜——1999”,企图经过二三十年的接触使中国西化。但40多年过去了,中国非但未被演变、渗透和西化,反而越来越潜移默化地影响美国和西方。这是什么原因呢?从根本上讲,就是党的领导作用,是毛泽东同志创造的“党指挥枪”原则的深入落实,乃至发展到“党是领导一切的”,也就是习近平总书记所说的“中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征”。特朗普及其美国政客一而再再而三地弱化、恶化40多年的中美关系,打这战、打那战,最根本的打的是制度之战,是想让中国像苏联解体那样推翻共产党的领导,实现他们想要的所谓“民主自由”国家。美国发布了中国共产党员进入美国的禁令,关闭中国驻休斯敦领事馆也有这方面的因素,这是显而易见的挑起意识形态和社会制度的“新冷战”!我们纪念建军xx周年,最应该把握好的就是坚信“坚持党对军队的绝对领导是永远不变的军魂”、“坚持党的领导是中国特色社会主义最本质的特征”这一符合中国国情的、马克思主义中国化的真理。

再一种是区域性局部战争。中美最可能发生军事冲突乃至引发战争的是在中国南海、台湾海峡、东海等地。美国智库曾做过演算,如果美军在南海同中国军队作战,美国太平洋舰队,加上关岛和驻日、韩美军,也赢不了。中美这种区域性的作战,中国占优势。所以,我们有底气正告美国,中国不愿打仗,但也不怕打仗,如果美国在南海、台湾海峡等地开战,我们一定奉陪到底!话又说回来,即便我们在“家门口”作战失利了,也不要紧,大不了是一次实战练兵,总结经验教训后再练、再战。为此,我们要高度重视国防和军队建设,随时为军队打胜仗提供应有的物资和力量保障。

要在国营和民营企业建立民兵组织和预备役人员注册机制,尤其发挥好各行各业相关人员作用,使他们成为武装力量的助手和后备军。像xx集团就是一个有实力的企业,高学历的年轻人多,在智能产业方面完全可以为国防事业做出应有的贡献。

三、强化传承意识,坚持发扬我党我军光荣传统。军队的传承性是很强的,军队各个时期保留下的好传统、好精神、好作风,都需要我们认真传承和发扬。一支部队,一个连队、一个班排,都有值得传承的作风。凡是从部队转业、退伍的人员,一接触就感到有好多不一样,这就是传承的力量在起作用。我们社会组织里,无论是退休将军还是转业干部或退伍士兵,都要有很强的传承意识,把实事求是、令行禁止、办事认真、敢于担当、谦虚谨慎、联系群众、组织协调等优良传统和作风,发扬光大!把有灵魂、有本事、有血性、有品德的品性和气质,体现出来!走到哪里,就把这些好传统、好作风、好气质带到那里、传到那里,永远无愧于解放军这所大学校培育的人!

四、强化本色意识,保持普通一兵本色。军队来自人民,保卫人民,是人民的子弟兵。我们这些将军、老兵原本都是老百姓,退休、转业回到原点仍是老百姓。我们要永远保持艰苦奋斗的本色,把“我是一个兵”的歌作为座右铭,唱到底、做到底!我们在社会组织里,都是志愿者、支持者,愿为运河经济文化研究做点力所能及的工作,但绝没有特殊要求,更不能有超出规定原则的照顾等东西。借此机会,我们也向大家表个态,我们都是受党和军队教育培养多年的老兵、老党员,要永远保持无产阶级革命者的本色,保持普通一兵的本色,坚持做到退休不褪色、年老不卖老、有功不居功,还是那句话:活到老、学到老、改造到老!

各位首长、同志们:

今天,在“八一”建军节即将来临之际,我带领__市拥军慰问团,满载790多万__人民的深厚情谊,来到__部队(驻湛空军某师),与全体官兵共庆建军佳节,共叙鱼水情谊,共谋军地发展,共商双拥大计。在此,我代表中共__市委、__市人民政府和全市人民,向__部队全体官兵致以节日的祝贺和亲切的慰问!对大家长期以来关心、支持和帮助建设发展表示衷心的感谢!

__部队是一支具有优良传统、赢得众多荣誉的队伍,也是一支充满生机、富有战斗力的队伍。长期以来,__部队坚决贯彻关于军队建设的一系列重要指示精神,牢记使命、不负重托,圆满完成了军事训练、重大演习、国庆阅兵、亚运会空中安保等70多项重大任务,部队建设和战斗力全面提升,师党委建设、依法治军、管理教育等工作成为全军先进,作为重大先进典型在全国、全军广泛宣传。部队先后涌现出“中国十大杰出青年”王少华、空军功勋飞行员李峰、“空军十大杰出青年”吕广坤、“勇于牺牲奉献好战士”黄勇等英雄模范人物,空某团飞行二大队被授予“科技练兵先锋飞行大队”称号。你们不愧是“随时打仗、能打胜仗”的“南疆利剑”!我们为__部队驻防感到无比的光荣和自豪!

近年来,__部队在坚持高标准抓好部队战斗力建设的同时,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,视为故乡,视人民如亲人,积极发挥参建参治作用,在经济建设中勇挑重担、在拥政爱民中争当表率、在扶贫帮困中争做模范、在抢险救灾中勇当先锋,为经济社会发展做出了重要贡献。特别是在扶贫“双到”工作中,__部队与其他3个驻湛海军、陆军部队联合帮扶雷州市纪家镇坡门村,三年来4个陆、海、空军部队共投入76万元打井抗旱,其中,空军投入19万元,帮助贫困户实现脱贫致富,用实际行动履行了全心全意为人民服务的宗旨,谱写了“人民军队爱人民”的新篇章。

当前,伴随钢铁、石化、林浆纸等重大项目落户建设,进入了大开发、大建设、大发展的黄金机遇期,开启了工业化、城市化、国际化的新时代。在省委、省政府的大力支持下,我市紧紧围绕“推动五年崛起,建设幸福”的发展目标,全力推进以钢铁、炼化为龙头的重点项目建设,全力以赴做大做优经济“蛋糕”,经济社会发展取得了显著成效。今年以来,我市经济运行平稳,全市完成生产总值821.81亿元,增长6.5%,工业、外贸、消费、出口、居民收入等经济指标持续增长。这些成绩的取得,是全市人民共同努力的结果,也是包括__部队官兵在内,全体驻湛部队积极参与、大力支持的结果。

长期以来,军地双方富有拥军优属、拥政爱民的良好双拥传统。在军地双方共同努力下,双拥共建工作不断取得新成效。今年初,连续第四次荣获“全国双拥模范城”、第五次荣获“广东省双拥模范城”。作为驻军大市,__市委、市政府历来心系武装、情系国防,始终关心、支持部队的建设和发展,在实践中逐步建立起市长军营办公会制度。今年,市长军营办公会改名为“军地联席会议”,希望进一步加强军地互动,拓宽沟通渠道,务实高效解决部队建设中遇到的困难和问题,解除部队的后顾之忧。今天,我们此行除了慰问,还有一个重要目的,就是帮助部队解决实际困难。刚才听了大家的意见,有关部门也作了表态。总体上看,驻军较多,随军家属就业安置、军转干部安置问题比较突出。按政策规定,__部队军官家属随军落户遂溪,遂溪随军家属安置工作面临一定压力,遂溪县要从大局出发,多为部队建设着想,尽可能多形式、多渠道安置随军家属就业,有关部门要提供便利,继续为无业随军家属发放困难补助,并加强技能培训、提高就业技能,帮助随军家属顺利就业。同时,市人社局加强与部队沟通,全力做好军转干部转业安置工作,解决部队后顾之忧。遂溪县政府和市交通运输局等部门要主动与部队加强协调,研究解决部队大营门至机场路口路段路灯安装问题,开通部队大营门至__市区和遂溪县城公交路线。关于唐荣华同志的医疗费用问题,市民政局要牵头人社局等部门,会同部队共同研究,按政策规定尽快提出解决方案。

同志们,__人民与驻湛部队同呼吸、共命运、心连心。请同志们放心,我们会以更大的决心、更高的标准,全力支持军队建设,切实为驻地部队解决困难,巩固和发展军政军民团结的大好局面。让我们同心同德、携手并肩,抢抓机遇、再接再厉,为推动五年崛起、建设幸福再做新贡献、再创新辉煌!

领导八一建军节座谈会上的讲话

尊敬的陆局长,同志们:

今天,我们在这里欢聚一堂,共庆建军佳节、共叙鱼水深情、共话宜秀发展。值此喜庆之际,我谨代表区委、区政府,向为我军的创建和发展作出重要贡献的革命前辈和军队离退休老同志致以崇高的敬意!向转业退伍军人、伤残军人、烈军属、广大民兵预备役人员致以节日的问侯!向长期以来关心和支持我区“双拥”工作的市民政局领导以及社会各界人士表示衷心的感谢!

中国人民解放军走过了89年的光辉历程。几十年来,在党的领导下,我军忠实履行党和人民赋予的神圣使命,为国家的独立、繁荣和安全,为世界的和平与发展,创造了不朽的业绩,写下了光辉的篇章。人民军队走过的89年,是为民族解放和国家富强前赴后继、顽强拼搏的89年,是与党同心同德、与民血肉相连的89年,是经受各种风浪考验、不断发展壮大的89年。军队之所以能够从小到大,从弱到强,从胜利走向胜利,成为人民民主专政的坚强柱石、保卫祖国的钢铁长城和社会主义现代化建设的重要力量,最根本的是有中国共产党的坚强领导,最关键的是有地方各级党委、政府和广大人民群众这个坚强后盾,最重要的是我军始终保持了人民军队的性质宗旨和政治本色。

忆当年,你们积极响应党和政府的号召,舍小家、顾大家,报名参军、报效祖国;到地方后,你们转业不转志、退伍不褪色,立足岗位促发展、一心为民作奉献。宜秀区近年来的跨越发展,是区委、区政府正确领导的结果,是全区20万人民共同努力的结果,也是你们无私奉献,积极参与建设的结果。衷心希望你们继续发扬光荣传统和优良作风,倍加维护当前改革、发展、稳定的大好局势,为促进宜秀经济社会又好又快发展再立新功!

当前,国际形势正在发生重大而深刻的变化,以综合国力为标志的国际竞争日趋激烈,传统安全威胁与非传统安全威胁相互交织,恐怖主义和强权政治都有新的表现。我们必须从国家长治久安的战略高度,深刻认识做好“双拥”工作、加强军政军民团结的重大意义,不断巩固和发展同呼吸、共命运、心连心的军政军民关系。我们要积极探索市场经济条件下拥军优属的新机制和新办法,千方百计解决好广大军民普遍关心的热点问题,重点解决好转业退伍军人安置、随军家属就业、子女入学入托等问题,帮助烈军属、伤残军人等重点优抚对象解决实际困难,不断改善他们的生产生活条件。我们要采取群众喜闻乐见的形式,大力推进双拥连片创建和军民共建活动,从大局出发,及时解决军民关系中出现的新问题,努力促进社会主义和谐社会的建设。

最后,祝大家节日快乐,身体健康,工作顺利!

八一建军节座谈会领导讲话稿

在“八一”建军节来临之际,衷心地向在座的各位领导给予我的关心、爱护和帮助表示感谢!向在座曾经当过兵的战友们致以节日的祝贺!祝大家身体健康、事事顺心!我汇报的题目是《全心全意干事业无怨无悔写春秋》。

人们常说没有梦想的人生是乏味的,没有创造的生活是平庸的,没有燃烧的事业是无奈的,然而对一份事业的热情与热爱,任何一个人都不是天生的或是一挥而就的,它更多的是需要用心的积累和岁月的历练。满怀着军人的激情,2007年12月从部队转业之后,我毅然选择回到了生养我的故乡——光荣地成为了汉川检察院的一名干警。曾经迷茫,曾经无措,如何才能立足本职,做一名合格的检察干警,配得起胸前这灼灼的检徽?带着这样的思索,在各级领导和同志们的关心帮助下,较好地完成了从一名军转干部到检察干警的角色转变。从事检察工作六年多来,我时刻以一个军转干部、共产党员的身份牢记人民至上、法律至上的宗旨,时时处处严格要求自己,工作中勤勤恳恳,任劳任怨,忠于职守,爱岗敬业,出色地完成了院领导和院党组交给的各项工作任务,受到了各级的充分肯定,先后四次被孝感市院荣记个人三等功,一次被市委政法委授予“十佳政法干警”荣誉称号。

一、刻苦学习自励精进。讲学习,强素质,练内功,树形象是我进入检察院以来一直追寻的从检之路,六年多来。我始终把学习当作立身之本,做人之道的一件大事,放在首位。坚持把学习作为促进工作的永恒主题,注重自身理论素质和知识水平的提高。不仅自觉学习了党的创新理论,还认真学习了各级政法工作会议、检察工作会议精神,相关法律法规和检察业务、检察实务知识。在学习中采用剪贴、摘抄、记学习笔记等方法增强学习效果。坚持做到学以致用,虚心向领导、向身边干警请教学习,把学到的知识用于指导自己日常工作的实践,并体现到文字材料中,使文字材料主题突出,观点鲜明,言语朴实,文字严谨,既符合上级精神,又符合本院实际,具有较强的针对性和操作性,使自己的业务水平和工作能力都有了很大的提高。

三、主动服务高效求精。办公室工作的服务性职能决定了工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥人员的主动性。工作中,我时刻警示自己要善于在被动中求主动,变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,从不消极等待,总是主动着手,提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,凭借自己灵活的应变能力,做到忙而不乱。同时积极适应领导的工作思路,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务。我在办公室除了做好文秘工作、检察调研外,还负责文印、会务接待、会场布置、重大活动的安排等其他管理和服务工作,不论是哪项工作,我都本着负责的态度,接受任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求圆满,从没有出现因工作责任心不强、工作做的不到位、不及时而导致贻误工作或出现重大差错失误的现象。我和办公室的全体干警以一颗真诚的心为大家提供服务,回报的是全院干警的支持与肯定。近年来,我们办公室也多次被上级表彰为“先进科处(室)”、“十佳政法单位”等荣誉称号。

愿做革命一块泥,甩在哪里都不起皮;

站好一班岗、尽好一份责,为检察事业增光添彩而竭尽全力!

年度八一建军节座谈会上讲话稿

亲爱的各位老兵大家好:

请允许我代表某某村委会对老兵到来,表示热烈的欢迎!

今天,我们在这里欢聚一堂,隆重聚会,感到无比的亲切和异常地兴奋。数载军旅生涯,让我们每一个人都结下今生不解的友情;多少年的离别光阴,却割不断我们与部队的浓厚的情谊!

回忆当年,我们心境汹涌、万千感慨!很多年前,我们这些高原的热血男儿,响应故国的召唤,伴随时代的步伐,乘坐开往其他地方的列车,从此开始了我们的绿色军营生活。

炽热的军旅生活锻炼了我们的身体,锤炼了我们的意志,固结了我们的友情,形成了我们恰似劲松般坚忍不拔的军人作风,也铸就了我们有如磐石般倔强不屈的硬汉子性格。

那段难以忘记的部队生活,在我们每个人的心灵深处打下了不灭的烙印,留下了我们恍如昨日的永久回忆;我们退伍发展在社会各条战线上都有不同贡献的有用人才。

今天,我们每个人都可以这样自豪地说,在人生历程中,我们为有这样一段光荣的经历而感到无比地骄傲!

铁打的营盘,流水的兵。当我们挥泪告别军营,奔赴各地,走上不同工作岗位的时候,我们依旧以军人顽强拼搏的作风退伍不退色,为国家的各项事业贡献着青春和热血。

现在,在我们当中,有在国家机关忠于职守的人民公务员,有的是发展起来的私企老板,还有在农村默默耕耘的榜样,尽管,我们的工作岗位不尽相同,但是,战友之情依然如故。

几十多年弹指间,光阴交替,年轮转换,流逝的时光能够衰老我们曾风华正茂的容颜,但无论怎样也不能拉远我们亲如兄弟的战友情缘。部队的生活虽然已离我们很远,可亲密无间的战友情谊却将永驻我们心间,伴随我们到永久。

各位老兵,人生短暂,情谊无价。我们相识在家,今日我们共聚一堂,是要重叙友情,再话当年。在今后的日子里,让我们携手并肩,以我们曾有的豪情当歌,用我们深厚的友情为凭,互帮互爱,团结拼搏,同等向前,配合两区发展的美好机遇,创造属于我们更加美好的明天!

谢谢各位。

八一建军节座谈会上讲话稿

各位首长、各位领导:

在建军某某周年来临之际,市局党组专门安排了这次座谈会。我作为国税“新兵”,能和各位领导一起共度建军节,聊一聊难忘的军旅岁月,谈一谈现在的工作生活感受,心情非常高兴。这里,我非常感谢一直以来关心支持我的各位首长、各位领导,在此,我表示衷心的诚挚的感谢!!

学习的好榜样,我将像你们一样发扬优良传统,保持军人本色,继续为全市国税事业持续稳定发展立新功。

今年以来,由于受宏观经济增长放缓以及政策性减收因素较多的双重压力,在市局党组的正确领导下,紧紧围绕“1155”工作思路,全系统干部职工变压力为动力,化挑战为机遇,采取有力措施,经过大家的不懈努力,目前全市国税工作呈现出良好的发展局面:税收收入持续稳定增长,系统上下和谐稳定,树立起了良好的社会形象。在国税工作取得的每一项新成绩、所迈出的每一个新步伐中都凝聚着各位首长、各位领导的心血、智慧和汗水。今后,我们面临着进一步推进科学发展、构建和谐国税的重任。这里,我决心继续发扬优良传统,保持军人本色,努力做到三点:一是维护稳定,增进团结。继续保持军人本色,以高度的组织性和纪律性严格遵守各项制度规定,以良好的政治素质和大局观念积极维护稳定和谐的发展局面,做团结的模范、和谐的模范。二是立足本职,爱岗敬业。继续发扬部队优良传统,进一步增强工作责任感、使命感,干一行、爱一行、钻一行,不管从事什么工作,都要象在部队那样努力成为行家里手。三是不懈努力,再创佳绩。始终坚持严谨求实、坚忍不拔、敢于创新、勇往直前的精神,保持在部队时的那么一种热情、那么一股干劲,以自己的微薄之力为促进全市国税事业持续稳定发展做出自己应有的贡献。

最后,衷心祝愿各位首长、各位领导身体健康、阖家幸福、工作顺利、平安快乐!!!

谢谢大家!!

座谈会上的领导讲话稿

座谈会是一种圆桌讨论会议,通常是由6-10个人聚到一起在一个主持人的引导下对某一主题进行深入讨论。下面是本站小编给大家整理的座谈会上的领导。

讲话稿。

仅供参考。

同志们:

首先,非常感谢前来参加我们这次座谈会的各位教授、专家和老师以及各位媒体朋友们,感谢大家对大学发展提出的中肯的意见和建议!聘请沈阳师范大学、沈阳音乐学院、鲁迅美术学院、沈阳体育学院四所高校选派的优秀教师到省老干部大学授课,是老干部大学顺应老年教育发展形势需要、回应老同志实际需求、创新老干部大学教学模式的一项创举,对于推动老干部大学可持续发展将具有重要意义。这次座谈会,是在省委领导的关心重视下召开的,也是贯彻落实今年年初省委、组织部长辛桂梓关于“这是件好事,努力把好事办好”的批示精神的实际举措。下面,我谈三点认识。

20xx年1月,由中办、国办印发的《意见》是自1982年老干部退休制度建立以来,第一个以中央名义印发的离退休干部工作的综合性文件,是做好新形势下离退休干部工作的重要遵循,也是在老干部工作处于转型期中央做出的一项重大决策部署。其中,把为党和人民事业增添正能量作为老干部工作的价值取向,组织广大离退休干部开展以“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的为党和人民事业增添正能量活动,是文件的一大特色和亮点。在20xx年11月召开的全国离退休干部“双先”表彰大会上,指出:“老干部工作是非常重要的工作,在我们党的工作中具有特殊重要的地位,承载着党中央关心爱护广大老同志的重要任务。”他还指出:“老干部工作别的国家没有,其他党也没有,这是中国共产党党的建设的特色。”在今年5月27日,中央政治局第三十二次集体学习时又指出:“要为老年人发挥作用创造条件,引导老年人保持老骥伏枥、老当益壮的健康心态和进取精神,发挥正能量,作出新贡献”。这些重要论述,充分体现了党中央对老干部工作的高度重视,明确了老干部工作新的发展定位,把老干部工作又提升到一个新的历史高度。6月12日至14日,中组部老干部局局长李炎溪到辽宁调研时反复强调,当前,各级老干部工作部门要旗帜鲜明地把坚持不懈开展为党和人民事业增添活动作为我们的中心工作,要充分认识到这是老干部工作理念上的重大创新和职能任务的重大拓展,不仅思想观念要更新,而且方式方法都要转变,要通过学习活动阵地,更广泛地凝聚老同志的力量,为党的事业做贡献。

老干部大学建设是老干部工作的重要组成部分,是加强离退休思想政治建设的主阵地,是组织引导广大离退休干部凝聚正能量、释放正能量的重要载体。不断创新老干部大学教学管理模式,不仅仅有利于其自身的长远发展,更重要的在于通过办学理念、方式方法的转变与创新,使更多的老同志在享受专业化教育的同时,组织引导他们以积极的心态、历史的眼光、辩证的思维,正确看待国家的发展变化,客观地分析党风政风和社会风气,引导他们更好地践行社会主义核心价值观,传承党的优良作风,弘扬中华民族传统美德,成为健康向上生活,积极老龄化时代的“领头雁”,成为带头传递正能量的“发动机”,影响周围更多的老同志为党和人民事业增添正能量。这是老干部大学未来的发展方向,也是老干部大学可持续发展的内生动力。

中办、国办印发的《意见》中强调,坚持老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为相统一的原则,把政治性、科学性、趣味性有机结合起来,推进老年教育文化资源共建共享。这是对新形势老干部大学发展新的定位,也足以看出,老年教育的重要性。应该看到,随着经济社会的不断发展和老龄化程度的日益加深,越来越多的老年人对精神文化生活的渴求日益强烈,对提高自身文化修养和思想政治理论水平的要求更加迫切,他们希望通过老干部大学接受更好的教育,弥补在职时因工作繁忙而无法实现的人生追求和夙愿。老干部大学理应承担起研究探讨老年教育、为广大离退休干部继续学习提供优质服务的重要职责。

借助省内四所名校的师资力量,是加强老干部大学师资队伍建设,将老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为有机融合的重要手段。之所以选择沈阳师范大学、沈阳音乐学院、鲁迅美术学院和沈阳体育学院,也是我们反复调研、广泛征求老同志意见的最终选择。主要采取的合作模式是:按照老干部大学所开设的专业,聘请这四所高校教师上课,高校可以将教师在老干部大学授课作为完成自身教学的重要内容,在核定工作量、评定职称等方面,享受与在校内授课相同的待遇,同时,把教师在老干部大学的课时数计算到其本人的总课时当中,老干部大学按照教师所在高校的岗位课时费标准为教师发放课时费用。采取这种模式,一方面调动教师的积极性,让教师在老干部大学授课“名正言顺”,另一方面,改变了以往教师在学校上课的短期意识和短期行为,稳定了教师队伍,同时,还能让高校借助老干部大学这个平台,进一步发挥教师的专业优势,拓宽老年教育的研究领域,为教学提供有益的实习基地,从而形成更优秀的老年教育科研成果,达到“互惠双赢”。这一做法,是老干部大学在探索老年教育研究方面的新尝试,也得到省委领导的充分认可。下一步,四所高校要对选派到老干部大学的授课教师做好登记造册,省老干部大学要做好对接,加强大学师资队伍的统一管理,统筹安排,形成科学规范的教师队伍信息储备。

三、依托高校资源加强老干部大学师资力量,是当前办好辽宁老干部大学的重要依靠。

要办好老干部大学,必须具备良好的场所设施、稳定的师资力量、规范的教学管理和积极求学的生源等四大要素,这也是支撑其可持续发展的四大基点。其中,建立一支高素质的师资队伍尤为关键。没有优秀的师资团队,再好的场所设施也行同虚设,再多的生源也会逐渐流失,再规范的教学管理也无法实施。从目前老干部大学的现状看,具有两大特点。一是“一座难求”对发展提出严峻挑战。截至20xx年底统计,全省共有离退休干部102万名,(其中,离休干部43921名,退休干部98万名),就省老干部大学而言,最大教学规模也仅仅容纳4500人,各地老干部大学也均是如此,无法满足日益增多的老同志学习需求。二是学员个体层次参差不齐,对办学提出新要求。在老干部大学学员中,存在着年龄结构、身体状况、文化程度、综合素质、兴趣爱好等诸多方面的差异,这种学员结构的特殊性,要求要采取与普通高校完全不同的教学方式与之相适应,这无疑对老干部大学教学提出了更高的标准。特别在当前社会力量办老干部大学学逐渐增加的情况下,我省老干部大学要想发挥主阵地作用、引导主流,除了主打“正规军”的牌子之外,最重要的拥有一支具备专业水准、精通教学业务、热爱老年教育事业的稳定的师资队伍,这也是我们老干部大学与其它社会力量办学相比的最大优势。而今后我们要着力做的就是充分利用这个优势,最大限度地把这个优势用好用足用到位,通过与高校联袂,实现师资力量的有效整合,努力办出品牌专业、品牌课程、品牌文化,最终目标办成高质量的品牌老干部大学,这是当前摆在各级老干部工作部门的一项重要任务。

推动和发展老年教育事业,不仅是各级老干部工作部门的神圣使命,也是相关高校义不容辞的责任,实际点儿说,办好老干部大学,今天是为了我们的父母和长辈,明天也是为了我们自己。这里,我有三点建议:一是希望四所高校以这次座谈会为良好契机,切实把支持老干部大学发展作为一项政治任务,高度重视,认真组织,精心规划,统筹协调,既可以安排一些在职教师和离退休教师到老干部大学授课,也可以输送一些优秀的在校研究生、本科生给老同志上课,在师资上切实提供保障。二是四所高校与省老干部大学之间要建立起有操作性的共享合作机制,要在办学理念上相互渗透,教学资源上共享互用,教学管理上相互借鉴,科研课题上互助互动,形成科学规范、互惠共赢的运作体系。三是要善于把老年教育研究成果及时转化为服务社会的重要力量。使广大离退休干部在老干部大学这个思想教育阵地上,学习知识,汲取营养,陶冶性情,历练品格,发挥自身优势,成为坚持思想政治引领、坚定理想信念的“压舱石”,成为传承优良作风、传递正能量的“火炬手”,成为传播正向声音、提振正气的“金话筒”,成为建设美好辽宁的“助推器”,更好地服务社会,为党的人民事业增添正能量。这将是我们的共同责任和追求。

这次会议是在党的某全会召开后不久,上级单位党委八届七次全委(扩大)会议及某党委八届七次全委(扩大)会议相继圆满结束的背景下召开的。当前正值贯彻上级会议精神,研究制订“十三五”规划,安排部署某年工作的繁忙时刻,某里依然决定召开这次办公室工作座谈会,这本身就体现了某党委对办公室工作的重视和支持。长期以来,办公室的同志们在平凡的岗位上默默奉献,努力工作,为我某三个文明建设倾注了心血,做出了积极的贡献。在此,请允许我代表某领导、某机关向全某办公室系统的同志们表示崇高的敬意!并向同志们致以新年的问候!

我某办公室工作座谈会坚持每两年召开一次,通过会议总结成绩,交流经验,找出差距;同时以会代训,有针对性开展业务讲座,这对进一步提高办公室“三服务”水平是很有裨益的。

新一届中央领导特别强调加强执政能力建设,这是改革开放新形势下安邦治国的一项重要举措。办公室是各级党政的重要部门,发挥着参谋助手、综合协调、后勤保障的重要作用,加强能力建设对从事办公室工作的同志尤为重要。下面,我讲四个方面的问题。

一、切实增强当好参谋的能力。

办公室要发挥好参谋作用,很重要的一项工作就是以文辅政。所谓以文辅政,就是通过观察、调研和思考,结合本单位政治、经济和社会的发展情况,提出一些有价值的见解,去影响和帮助领导决策。这几年某办公室做得比较好,如某年某办公室写了一篇关于我某畜牧业发展的参阅文章,引起了某领导的重视。某党委采纳了其中合理化建议,并通过制定一系列的措施,有效推动了我某畜牧业的快速发展,某年牲畜存栏达到了716万头(只),占全上级单位的1/7。针对我某加快建设新型工业化步伐,某办公室及时收集整理了有关煤化工等方面的资料,提供给某领导参考,较好地发挥了参谋作用。基层办公室也要担当起以文辅政的责任。要发挥好以文辅政的参谋作用,首先应从以下几个方面选好题:

一是紧扣发展选题。邓小平同志说,发展才是硬道理,改革发展中的问题要靠发展来解决。所以选题要紧扣发展这个主题,如新型工业化的发展、农业产业化的发展等等。选题的范围很宽泛,各单位的情况不同,发展的重点、侧重的领域也不同。只有深入调查研究,才能找出发展中到底需要解决哪些问题。比如说现在土地承包当中的土地流转问题,怎样把土地流转给种田能手,怎样解决好职工必须承担的社会保险金,这是某单位都面临的一个大问题,也是上级单位“”期间需要解决好的一个问题。如果办公室的同志能把这个题目做好,不仅仅是对某单位,而且对某某乃至全上级单位都具有非同寻常的意义。

二是围绕难点选题。我们正处在改革的攻坚阶段,会遇到很多难题,对这些难题如何分析、判断,如何加以解决,等等,都需要进行深入的调查研究。就我分管的工作来说,目前医保只解决了干部职工的基本医疗问题,但占某某人口一多半的家属小孩还没有解决,对此大部分单位还没有一个好的办法。像这样的难点,办公室的同志能否认认真真地调查研究,然后综合方方面面的意见提出建议,供党委决策时参考。

三是跟踪热点选题。工作当中有很多热点问题,比如“五七”工问题,办公室的同志可根据本单位的具体情况认真调研,拿出解决问题的办法,既符合上面的政策,还能有效化解矛盾。以文辅政是办公室的职责,要求我们能协助领导解决好、处理好重点、难点、热点问题,更好地发挥办公室的独特作用。

做到以文辅政,除了把握好选题,还必须增强分析形势、把握大局和分析问题、解决问题的能力。办公室工作涉及到方方面面,甚至会遇到很多矛盾、困难,有些矛盾还比较突出,如何解决和化解这些矛盾,既是领导的责任,同时也是办公室同志们的责任。这就要求办公室工作必须同本单位党委保持高度一致,对本单位的形势要有一个准确的、全面的把握。如果你对形势都判断不清,就不可能理解党委的意图,不清楚党委的中心工作点在哪里,做工作就心中无数。所以,办公室的同志要有政治敏锐性,坚持每天收看新闻联播,及时了解掌握国际国内大事。只有在明确形势、认清形势的基础上,才能做到把握大局,创造性地开展工作。只有提高分析问题、解决问题的本领,我们才能做好办公室的工作。

二、切实增强当好助手的能力。

办公室的同志处在党政诸多领导之间,是领导成员团结协作、科学决策、推进工作的有力助手。要当好助手,除了要具备较高的政治素质、具有良好品德修养和较强的责任心、事业心以外,还必须时时处处注意把握好以下几个环节:

——意会不盲从。办公室的同志要坚决服从领导,服从党委的决议决策,这是前提。同时既要准确完整地理解领导的意图,又要有自己独立的思考。为什么有的同志也听了领导的话,但是做得事领导总不是那么满意?关键还是没有准确领会和全面理解领导的意图。我们要通过自己的独立思考,妥善地处理保持高度一致和坚持原则的关系。

——谋事不谋权。谋事就是帮助领导决策的时候要尽心尽力,主动开展调查研究,进行理性的思考,要有全局观念,使领导的决策更准确、更正确,然后通过督促检查,确保党委的决策落到实处。在这方面绝不能掺入其它非分之想,更不能倚老卖老。简而言之,谋事不谋权体现在三个方面,即在帮助领导决策的时候要尽心、协调关系要尽力、维护团结要真诚。

——用权不越权。办公室的同志在很多场合、很多时候因为工作的特殊需要,代表领导去处理问题、协调关系。这时候你如果唯唯诺诺,该用权的时候不用权,当断不断,反受其乱。但是必须找准角色和位置。代表领导并非就是领导,说话办事要讲究分寸,切忌越位表态。要做到不越权决策,不越职做事。在没有委托你权力的时候,你不能随意作决定;在一些公务接待场合,切忌没有主次,真正做到不越权表态,不越权决策,不越职做事,不喧宾夺主。

——尽责不卸责。办公室的同志肩上的责任重大,第一要做到工作主动不等待。在有些特殊情况下,如果你不主动,就会耽误事,就会给领导工作造成被动,这就免不了挨批评;第二是遇到矛盾不上交。办公室的同志平常会遇到很多事、很多矛盾,能自己解决的,能自己克服的,就不要上交;第三是关键时刻站得出。比如说有些上访问题的处理要给领导留有一个回旋的余地和时间,这时候办公室的同志就要主动地站出来。这一点某办公室的同志做得非常好,尽心尽责,对一些超出自己职责范围的事情也能挺身而出,积极主动为领导分忧解难。

——正气不俗气。办公室的同志和领导接触机会很多,受领导委派要做的事很多,但要坚持人格不屈从,坚持原则不顺从。有的同志和领导接触多了,就打着领导的旗号,办一些不该办的事情,最后群众有看法,有意见,领导还要批评你,搞得自己心里头也很不是滋味。在这一点上,特别是年轻同志要正确把握,做到既要为领导服好务,又要坚持原则,不搞庸俗的关系。

三、切实增强理性办事的能力。

办公室的工作很繁杂,大事、小事、难事、杂事,都需要我们办公室的同志站到一线,忙忙碌碌,尽力而为。但决不能因事多事杂,就乱了章法,乱了分寸,凭感性去办事。这样,弄不好就会把事情办糟,给领导添乱。为此,要从以下方面增强理性办事的能力。

——不以事小而不为。办公室的同志经常面临许多琐碎的事情,同样要认真对待。一要知大知小,知深知浅,知主知次,知难知易,分清大小事,只有把责任明确好,这样小事才能做好;二要小中见大,小事蕴育着大事,这是办公室工作的一个特点。小事稍有不慎,就可能捅出娄子,导致不必要的麻烦和被动;三要举轻若重,对看似小事的经常性的工作要建章立制,写在纸上,贴在墙上,记在心上,抓在手上,落实在行动上,最后形成规矩,这点非常重要;四要默默无闻,要有奉献精神。办公室的工作常常是做了好事没人知道,有了失误人人都指责。所以说,办公室工作是默默无闻的工作,要有一种受过忍责的心理素质。

——不以事杂而乱为。办公室工作要有一个清晰的规则运行图,不乱为就要知轻知重、知上知下、知规知矩,要懂得轻重,懂得上下,懂得规矩。事情虽然很繁杂、很琐碎,但是我们做事情的时候心里一定要清清楚楚,一定要有程序。

——不以事急而盲为。办公室的同志常常是突发事件的第一知情人,千万不能事情一急乱了方寸。一是每临大事有静气,在突发事件面前要泰然处之,不要慌了手脚,经过自己的思考和判断及时提出预案。二是要沉着应付,且忌丢三落四,边请示、边协调、边处置。**年发生“12.1”广地震,某办公室处理得非常好。三是要有主见,既不能唯唯诺诺,也不能盲目表态,不能优柔寡断、态度暖昧,贻误了处理问题的最佳时机。

——不以事难而怕为。首先要讲职责义无反顾,在遇到很棘手、很难处理的事情时,办公室的同志要义无反顾地冲上去;第二要讲品质身先士卒,在困难面前办公室的同志要一马当先;第三要讲方法左右逢源,为了解决问题、办好事情,要把各方面的积极因素都调动起来;第四要讲魄力敢于碰硬,在解决一些难题时,特别是在一些原则问题上,要果敢、坚决,不留情面。

四、切实增强构建和谐关系的能力。

构建和谐社会是全面建设小康社会的一项重要内容,也是以人为本的具体体现。办公室既要协助领导去推进这项重大工程,又要注重搞好内部的和谐,形成既有个人自主发展的空间、充分展示自己的才华、发挥自我创造的平台,又有全员之间相互配合、团结友爱,互守诚信、相互促进的良好氛围。为此,要着力做到以下几点:

一是平等友爱。不论职位高低、年龄大小、资历深浅,大家都是平等的,相互之间要有爱心、要有亲情,珍惜共事的缘分,切忌相互之间冷漠、疏远,更不能有相互排斥、相互仇恨的畸形心理。人与人之间的平等非常重要,平等是理解的前提,没有平等就不可能有理解。上世纪60年代,刘少奇在接见北京掏粪工人石传祥时,拉着他的手说:“我是,你是掏粪工人,但我们都是人民的勤务员。”这在全世界引起非常大的震动。共产党伟大就伟大在这里。

二是注意沟通。通过有效的沟通加深了解,增进理解,达成谅解。沟通很重要,我们很多时候就是因为没有沟通,就是因为一句话没说透,产生误解、产生矛盾。有的同志向上沟通没胆量,觉得不好意思、唯唯诺诺,向下沟通没有情绪,认为没必要,他还没有我懂得多;同级沟通没真情,客客气气,敷衍应付。办公室的同志千万要注意这一点。

三是心灵不设防。我国一位著名的艺术家,他在一枚印章上刻着“心灵不设防”。我们可不能像现在的微机一样彼此之间要设个防火墙。办公室的同志都是为了一个目标,都是为了工作,互相要真诚。和谐社会的前提就是真诚、诚实。如果不真诚,那么和谐的人际关系就无从建立。因此,我们提倡“心灵不设防”。

四是真诚合作。即使个人有分工,也要讲合作。我们处在普遍联系的社会里,许多事情是一个人独立完成不了的,办公室的工作常常都是合力的作用下才能干得好、干出成绩、干得辉煌。因此,我们提倡多谋事、不谋人,多补台,不拆台。

五是看长不看短。每个人都有长处,每个人都有短处,人就是优点和缺点、长处和短处的统一体,这就是辩证法。多看别人的长处,多学别人的长处,多讲别人的长处,同事之间就容易相处。建立和谐的人际关系,努力创造一个“想干事的有机会、能干事的有舞台、会干事的有地位”的环境,我们的集体就是一个和谐的集体、团结的集体,就是一个奋发向上的集体。

在这里还要强调一点,就是各单位领导要重视办公室工作,不断改善办公室工作的环境条件,认真落实工作人员待遇,努力推进信息化建设。近年来,某办公室不断加强信息化建设,取得了一定进展。某年,某里建了电视电话会议室,还有17个某单位进行了政务信息平台建设,在这个基础上,某计划用3年左右的时间,实现某某网络资源互通共享。办公室的同志要了解这方面的知识,掌握这方面的技术,才能更好地在本职岗位上发挥好参谋助手作用。

最后,想把“心齐、气顺、风正、劲足”这八个字送给办公室的同志们,作为新年的勉励,体现办公室的一种风貌、一种精神、一种风气。这样的办公室系统一定是一个让党委放心、群众满意的战斗集体。

敬的各位领导、亲爱的新同事们:

下午好!首先感谢学校领导对我们新教师的重视和关心,为我们提供这样一个聆听领导教诲和同事间相互交流的机会。我很荣幸能够作为新班主任教师代表在此发言,我在深感荣幸的同时,更多的是惭愧和愧疚。因为在班级管理当中我也没什么经验,做的也不够好,更重要的是最近的几天我班出现了一些不和谐的事情。接下来我简单的谈一谈一年多以来在管理班级工作中的点滴做法,不当之处敬请大家批评指正。

班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但要教好所任教的学科,还要培养一个健康向上的班集体,不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会有收获的。

我去年5月份来到学校,在领导的信任和帮助下,让我担任13秋白酒酿造2班的班主任,刚从大学毕业转身又来到学校,而且还要担任班主任,尤其是白酒酿造班的班主任,让我一下子有点喘不过气来。还好今年上半年他们顺利毕业。感谢领导的信任,今年下半年又让我担任15秋白酒酿造2班班主任,因为大家都知道咱们中职学校学生的特殊情况,他们在初中时期,大部分成绩不是很好,甚至有的学生是个别教师“遗忘的角落”;因此,在很大程度上,这一批学生心理上都存在一定的缺陷,这对于职校的班主任和任课教师来说,在工作上存在了很大的难度;加上大部分学生理论学习热情不高,缺乏学习动机,学习目标不明确;并且,他们的信息来源非常广泛,外界诱惑非常大,因此课程学习远远不能满足他们的心理需要,他们热衷于网络、游戏、追星、享乐等,根本无心学习。另外,现在的学生多是独生子女,环境优越,从小缺乏艰苦的锻炼,心理脆弱、无法正确对自己做出评价,做事处世急于求成,对社会回报期望值明显偏高。

现在冒昧说一下我担任两届班主任这以来的个人感想。

第一、我们要做好角色转变,做爱岗敬业的班主任。我很欣赏这样一句话:“不要把自己当回事,要把自己做的事当回事。”教师对自身﹑对自己所做事情的定位一定要准确。从来校报到的那天起,我们已成为一名人民教师,要转换学生时代的思维和行为方式,学会用教师的眼光看问题,用教师的身份处理问题,树立起教师角色,让学生敬畏你。作为班主任,不要单纯地想着做学生的“朋友”、“哥们儿”,更不要做学生的敌人。我们很多年轻班主任在任教之初,总是试着和学生做朋友,包括我自己也曾经这样努力过,试图以和学生一块学、一块玩的方式拉近师生关系。这也是很多教育专家的理念。可惜效果并不是如此,关系处得越好,学生对你的崇敬观念越淡薄。关系拉近了,师道尊严没了。而另一部分青年班主任则走了另一个极端,把自己和学生完全对立起来,认为班主任就应该是“护法大神”,一定要和违纪学生斗智斗勇、周旋到底。但我们是一个人在战斗,而对方却是四五十个思想活跃的孩子,咱们哪里是对手呀?所以我们不需要刻意去“结交”学生,更不能站在学生的对立面。我们要做的是,以自己的学识教育学生,以自己的人格魅力去感化学生。

第二、保持对不同学生有不同的期望值。

我们的学生在初中由于文化课成绩差,得不到老师的关注,这无形中是在否定他们作为学生学习的意义,对学生无疑是一种摧残,我个人认为这也是他们日常行为规范差的根源所在,因为自己的努力得不到别人的认可,也就少了信心和兴趣,从而学会自暴自弃。在这点上,作为班主任首先要做的不是首先改变学生的行为习惯,而是,要怎样为了他们去改变学习环境,或者说怎样去营造他们曾经缺失的那种学习环境。从学生进入我的班级开始,我首先做的事不是怕学生惹事,而是故意给他们留一点点空间活动,然后我观察他们的行为,从中发现问题。在这,我找的不是他们的缺点,而是他们的长处,也或许说是他们的兴趣所在,然后根据他表现我个人认为可以看成是优点亦或是可以塑造的兴趣、爱好,当众给予充分的肯定,夸张点说我把它看成是我羡慕的特长,并提出我对他的期望,给他点发展方向上的心理暗示。这一年半的班主任经历,我发现老师的期望值对于学生来说,就像无形中的一股力量,让他们从新找到那种丢失的爱,他就会自然而然的跟随你事先为他设定好的轨迹去发展,学生在自身得到别人欣赏的同时就有信心去更加努力,慢慢地,他之前所有不好的行为习惯就会一点一点的纠正过来,不需要班主任刻意地去要求和强调怎么改变,我只需要针对学生差得行为习惯简简单单的一个提示(这种提示通常是在背着其他学生给他点出),每次我都会说:我给你时间,一个月不行我给你两个月的时间给我一点点得改掉,但是你得让我在这段等待的时间中看见你的改变。就这样,学生犯错首先不是去劈头盖脸的一通骂,而是和他说出他得优点所在和我对他得期望,让学生自己领会,他们绝大部分的学生自会知错就改。

第三、树立学生正确的价值观。

正确的引导学生的价值取向是班主任的重要工作。这许许多多的问题,都需要我们去指导,而且需要从一接手班级,就要明确给学生:哪些是道德的,哪些是不道德的,哪些是该做的、那些事是一定不要做的。而且应该反反复复强调,使这些是非观念在学生心里深深地扎根。这样,你的学生就不会轻易去做一些违法乱纪的事,因为他们已经达成共识,认为这些违纪行为是可耻的。

第四、班主任要切实关心学生。班主任和一般任课教师相比,和学生关系更加密切。实话说,孩子们离家在外求学,不容易。面对这些大孩子,我们应该多给他们一些关心。这些关心,不能考虑我这样做有多少学生看到、有多少学生感动,而应该是发自内心的、不计报酬的。生活中的一些小事,我们只要做到了,就不会被学生所忽视。

第五、完善班级管理。

班主任必须善于组织和管理学生,作为班主任,要做的工作多而繁杂。例如每学期。

工作计划。

期末总结每周班会班级板报班主任手册的填写班级打扫卫生组织大课间关注学生参加学校组织的各种活动班主任都得到场。如果每项事情都要求班主任百分百的全程参与并且百分百的费心很显然是不可能做到的。那么作为班主任必须具有一定的组织管理学生的能力要注意培养班级的骨干力量班级工作明确到个人让学生自己管理自己这样不仅班主任轻松而且可以培养班干部的组织能力。

作为新老师,在工作中,难免会遇到很多棘手的问题。曾经我所带的班级学生很调皮,现在的班也调皮,我也差点被气哭了,所以想过放弃。但在相关领导和周围老师的帮助下,我坚持了下来。作为新班主任,首次面对调皮的学生时,我们往往是束手无策,这时我们应该站在学生的立场想一想你为什么这样做?如果你想放弃了,你就想想你当初为什么会选择教书育人这个行业,只要你坚持最初的梦想,再多的困难和压力都会过去的。同时我们要多向周围有经验的老师请教,他们往往都是这方面的能手。这样慢慢的就会积累更多的班级管理的经验。

我的发言完毕,谢谢大家!

座谈会上领导讲话稿

座谈会研究是定性的,指导性的。如果要获取定量的信息,通常在座谈会之后结合大样本调查:通过座谈会找到一个问题的相关影响因素,而通过大样本调查找到一个影响因素定量的影响程度要开好一个座谈会,首先要明确它的主题、目的,事前做大量的调查研究,多查一些数据性的资料,分析研究,得出最后的结论。下面就是本站小编给大家整理的座谈会领导。

讲话稿。

仅供参考。

同志们:

今天,我们把大家召集起来召开这次座谈会,主要有三个目的,一是对过去半年的到村任职工作情况做个回顾,总结经验,查找不足;二是听听大家对担任“第一书记”的认识和体会,对今年的工作的谋划安排;三是为大家提供一个相互交流、互相学习的平台,取长补短,更好地把到村担任“第一书记”工作做实做好。

刚才,几位同志围绕到村任职工作谈了自己的切身感受、驻村体会和工作打算,谈的都很好,也很实在。尽管大家到村任职只有半年时间,但都能够按照县委的要求,迅速转变角色,积极主动开展工作,也实实在在为村里做了些好事和实事,一方面展示了机关干部的良好形象,自身得到了锻炼,另一方面也赢得了群众好评,基层反响不错。去年8月初,按照省市委的统一部署,我县选派第一书记到村任职工作正式启动,选派24名没有基层工作经历的县直部门新任党员科级领导干部到包联的贫困村、“差”类村担任“第一书记”;选派96名镇党委领导班子成员担任后进村、一般村的“第一书记”;选派137名后备干部和10名优秀党员大学生村官担任“较好”村、“先进”村“第一书记”,实现了村村有全覆盖。

大家在担任“第一书记”半年多的工作中,付出了努力,为农村的发展和建设做了很多工作,取得了一些成绩。主要表现在以下几个方面:一是改善了农村面貌。大家都能够紧紧围绕新农村建设大局,着眼于服务农村、服务农业、服务发展,积极协调资金物资,帮助任职村加强基础设施建设,改善存在环境面貌。二是促进了农村和谐。

大家到村以后,都把走访群众作为开展工作的突破口,通过走访调研,听取基层群众声音,了解社情民意,发现的问题,解决问题,使群众的实际困难得到妥善解决,维护了农村稳定的大局。三是提升了干部素质。大家通过深入基层一线,与群众同吃、同住、同劳动,体验了生活,了解了民情,积累了基层工作经验,不仅学到了如何做群众工作,也学到了如何协调关系和发展经济,在干中学、在学中干,有效提升了水平。四是为村里办了好事实事。初步统计,自驻村工作开展以来,全县267名“第一书记”累计走访群众6.2万户,收集到群众关于产业发展、基础设施建设等方面意见建议4600条,公开承诺为群众办实事好事628项,已顺利完成525项,不仅使村容村貌发生了变化,还密切了党群干群关系。

下面,我就如何当好“第一书记”,再提几点要求。

(一)思想认识要到位。选派“第一书记”到基层组织开展工作,是加强基层组织建设、巩固党的执政基础的迫切需要,也是转变机关作风、密切党群关系的有效手段,更是在实践中锻炼干部、发现干部、使用干部的重要举措。为什么要选派大家到农村一线任职?一是建强农村班子的迫切需要。当前的农村班子确实存在着不少问题,有的村选不出合适的干部,有的村班子战斗力不强,作用发挥不够,有的村干部思路不宽、观念不新、知识面窄,指导农村发展的能力不足。选派机关党员干部到村担任“第一书记”,可以很好地发挥干部知识丰富、眼界开阔、见识面广的优势,更好地强化农村班子建设,提升农村班子的活力和战斗力。二是增强干群关系的重要手段。大家到基层驻村工作,是认真践行群众路线的具体体现,是我们党密切联系群众优良作风的回归,可以有效拉近与群众的距离,促进党群关系更加融洽,推动农村社会和谐稳定。三是锻炼年轻干部的有效途径。到村担任“第一书记”的一个重要的目的,也是让年轻干部受锻炼长本领,补上农村基层这一课。不下基层就了解不到群众的真实想法,也得不到第一手的基层资料,现在在干部选拔任用上明确要求要有基层工作经历,而我们很多机关干部却缺少这一经历,大多都是“三门”干部,通过下基层直接面对面地与群众打交道,积累做群众工作的经验办法,有利于发现培养一批好干部,真正实现干部受锻炼,群众得实惠。总之,无论是从发展大局,还是干部个人成长,开展“第一书记”驻村活动都是一项意义深远的工作。希望在座的各位“第一书记”要进一步提高认识,做到“四心四带”,一要“安心”,二要“专心”,三要“精心”,四要“用心”,带着责任做工作,带着激情做工作,带着感恩做工作,带着清醒做工作。不要把驻村工作当成包袱和额外负担,而是作为人生中一段重要历练,真正沉下心来,深入下去,把驻村工作做实做好。

(二)角色定位要清楚。选派到村任职的“第一书记”不同于以往我们下派的驻村干部,而是要站在村集体的角度,摆正位置,把握好分寸,正确处理好与村“两委”成员的关系,做到工作到位不越位,参与不干预,积极参与村上事务,充分发挥三个方面的作用。一是要发挥好参谋助手作用,发挥自身知识丰富、眼界开阔、思想解放的优势,加强教育指导,帮助村干部提升思想觉悟和能力水平,对村里的事情,要多出主意、想办法,当好参谋助手,把好关,要把决策权交给“两委”班子、党员和群众,引导协助村支部更好的开展工作。二是发挥好桥梁纽带作用,大家在基层驻村,上联镇党委、派出单位,下联村“两委”、基层群众,承担着“联络员”职责,工作上的事,要多向所在部门领导请示、汇报,争取多方面的支持;要与镇党委保持经常性联系,及时反映问题、报告动向,征求意见建议、学习解决问题的方式方法;要善于和村“两委”干部打成一片,注重协调班子成员之间的关系,加强教育,引导他们心往一处想、劲往一处使,更好地服务农村经济社会发展和维护和谐稳定。三是要发挥好宣传引导作用,大家要尽心尽力当好党的政策宣传员,要发挥自己懂政策、知识广、信息灵的优势,通过走访、与群众拉家常等途径,多了解群众所思所想所盼,深入宣传党的政策,争取群众理解,赢得群众支持,不仅要让群众说我们自己好,而且要让群众拥护村班子,说我们党好。

(三)履职服务要尽责。结合上级要求和我县实际,我们选派第一书记要重点要围绕以下几个方面开展工作:一是要抓班子。基层组织是党在基层一切工作的领导核心和战斗堡垒,县委历来重视抓基层、打基础的工作,县委确定20xx年为基层组织建设为民服务提升年,后进村整建也是当前基层组织建设工作的一项重要内容,大家要在有限的到村任职时间里着力抓好班子建设,特别是支部书记队伍建设、后备干部培养和村级规范化建设,要指导帮助村里建立健全班子运行、民主公开、决策议事、村务管理监督等。

规章制度。

不断提高基层党组织靠制度管人、管事、管钱的能力和水平保证党员队伍建设及基层组织的战斗堡垒作用得到持续加强在大家任期结束后达到效果好不反弹。第二要谋发展。“发展是硬道理”。发展搞不上去就是帮助村上修好了桥、铺好了路效果也不会维持长久。说到发展就是要把农村发展、农民致富作为首要任务积极转变思路发现发展优势找准发展的切入点帮助村上制定行之有效的发展规划培育发展主导产业发展集体经济帮助群众增收致富。当然发展产业一定要立足实际因地制宜不能贪大求快做表面文章一定要利长远。第三要办实事要从群众最急需、反映最强烈的事情着手帮助基层群众改善生产生活条件完善基础设施努力帮助群众解决上学、就医、维权等方面实际困难想方设法完成好公开承诺事项取信于群众把工作做到群众的心坎上不断提高群众的满意度。第四抓稳定就是坚持稳定是第一责任发挥熟业务、懂法律、晓政策的优势多深入群众中做好矛盾纠纷排查化解工作及时掌控村情民意、思想动向发现矛盾隐患提前介入化解促进农村社会和谐稳定。(四)联系群众要紧密。选派“第一书记”到村任职的目的不仅仅是给村上带去资金和项目更重要的是要联系群众、服务群众把握好群众脉搏拉近党和群众的关系。要把联系服务群众作为“第一书记”工作的关键内容认真研究做群众工作的好方法主动放下架子沉下身子学会用群众语言与群众打交道用群众接受的办法来做群众工作带着感情与群众拉家常、说知心话真正融入群众不断增强做群众工作的能力。要处理好村内事务与部门工作的关系不能满足于每月去几次、解决几件事。要主动深入田间地头开展驻村走访工作确保驻村期间走访群众全覆盖记好民情日志和民情台账详细记录群众的实际情况真实地反映群众的意见建议。要在面上走访的基础上重点走访困难户、上访户等特殊群体深入了解村情问题随时掌握思想动向稳控新增矛盾隐患帮助解决实际问题化解不稳定因素要在实践中密切同群众的联系增强与群众的感情提升群众的满意度提高党在群众心目中的形象。

(五)工作纪律要严肃。“第一书记”在基层驻村,与群众紧密联系,一言一行、一举一动,群众看在眼里,记在心上,现在大家担任“第一书记”,就要自觉把自己当作基层的一员,要时刻注意,谨小慎微,千万不要居高临下、盛气凌人、指手画脚,更不能讲大话、摆架子、讲排场,要时刻保持党员干部的良好形象。基层条件虽然艰苦,但基层才是磨练本领的好去处,“谁能吃得了苦、谁能为群众解难、谁能和群众打成一片,谁就能学到在机关学不到的东西,掌握在机关难以掌握的本领。大家一定要强化自我约束意识,严格遵守“八项规定”,遵守组织纪律、工作纪律、廉政纪律,主动“接地气”,自觉维护机关党员干部的良好形象。

到基层担任“第一书记”是次难得的锻炼机会,希望大家倍加珍惜,在剩下不到半年的任职时间里,静下心来,沉下身子,认真思考谋划今年的工作,以严谨细致、求真务实的工作态度,切实做好履职服务工作,提高组织协调、处理实际问题、应付复杂局面的能力。同时,“第一书记”能不能干好,也要靠各部门的关心、指导、支持和帮助。希望各县直部门,积极为“第一书记”开展工作创造好的条件,既要管理好,更要服务好。县委组织部也是“第一书记”的“娘家”,大家在工作、生活上有什么困难、问题、疑惑,可以直接向我们反映,我们尽力帮助大家加以解决。

最后祝大家在基层工作顺利,事事如意!

尊敬的各位领导,各位来宾:.

大家好。阳春布德泽,万物生光辉。在这个春光明媚,鲜花盛开的季节里,我们荣欣邀请到了中电投新疆能源有限公司领导来我院参加校企合作座谈会,我代表兰州资源环境职业技术学院全体师生员工向与会的各位领导,表示热烈的欢迎,向中电投新疆能源有限公司表示衷心的感谢。

校企合作是职业教育发展的大势所趋。通过学校和企业两种不同的教育环境和教育资源的高效整合,培养学生的全面素质和综合能力,以适应社会主义市场经济发展对人才素质的需要,校企合作使学校的培养目标和培养方向与企业保持一致,实现了学校和企业的双赢,促进了教学改革的不断深化。

校企合作,可以充分发挥企业、学校各自优势,准确把握企业用人需求,为学生营造真实的工作氛围,使其在真实的工作场景中以真实的身份、承担真实的社会服务工作,以强化其职业道德、职业能力的形成。

学校作为“人力资源中心”,企业作为“人才实践基地及未来发展方向”,通过校企合作,校企双方可共同参与、资源共享、优势互补、相互协作,为社会、为企业的竞争与发展培养既有良好职业素质又有很强操作技能的应用型人才、“留得住、用得上”的专业人才。

中电投新疆能源有限公司成立于20xx年8月,是国家五大发电集团之一——中国电力投资集团公司的全资子公司,负责管理中电投集团在新疆的资产和股权,本部设在乌鲁木齐市。

中电投新疆公司承担建设中电投集团五大骨干产业集群之一的重要任务,总体发展战略是:紧紧围绕新疆“西气东输”、“西煤东运”、“西电东送”三条战略主线,立足煤炭、电力、煤化工及相关上下游产业等四大板块,突出伊犁、吐哈、准东、乌昌、塔城等五大重点区域,大力促进产业一体化协同发展,到20xx年实现煤炭控股产能7000万吨、参股产能3000万吨;电力装机1200万千瓦以上,其中水力、风力、太阳能等可再生能源发电装机200万千瓦以上;煤制天然气产能120亿立方米煤制天然气;累积投资突破1500亿元,建成对自治区和中电投集团跨越式发展有重大贡献能力的重要产业集群。

中电投新疆公司成立以来,自觉置身中电投集团战略转型大局,全面融入自治区开发建设大潮,全力打造产业优势突出、核心竞争力和可持续发展能力强的大型综合能源企业,发展呈现结构优、效益好、速度快、后劲强的良好态势。

乘中央新疆工作座谈会的东风,承载自治区党政的厚重期望,肩负中电投集团的光荣使命,奋进的中电投新疆公司正牢牢抓住新疆跨越式发展的历史机遇,不断把建设产业集群的宏伟事业推向前进,以优秀的企业品格和一流的发展业绩回报新疆各族人民。

我院是甘肃省最早开展多层次、多形式灵活办学的院校之一,自1996~20xx年,先后与甘肃省气象局、窑街煤电公司、华亭煤业集团、靖远煤业集团、甘肃省地矿局、甘肃省煤田地质局等15家行业单位和大型企业合作开展了成人学历教育的尝试,主要由企业在职员工或子弟中组织选派生源,教学地点设在企业,采取“半工半读”的形式开展教学,企业参与人才培养目标、人才培养方案、课程体系的制定、教材的选定及编写,理论教学由学校负责,实践性教学由企业实施,取得了良好的效果。

近年来,随着我院专业布局的调整和人才培养质量的提高,学院的社会声誉不断提升,很多大型国有企业、用人单位慕名而来,主动表达在订单培养方面与学院合作的意愿,学院与企业在合作过程中的地位逐渐趋于平衡,企业也更多的认识到参与人才培养的重要性。目前,我院与气象部门、甘肃省煤田地质局、华亭煤业集团等57家大型用人单位相互配合,逐步形成了校企合作订单培养共同体,企业全过程参与到人才订单培养中来,共定招生要求、共商培养方案、共建课程与实训基地、共授课程、共管质量、共建学生资助与奖励体系。

为了加强、深化、落实校企合作培养人才的有关工作,明确校企双方的责任,培养学生建立服务企业的情感,确保学生不违约、下得去、留得住、用得上。我们在校企合作合作培养人才方面进行了多方面的探索:一是建立了定期和日常两种校企沟通机制。每学期开学前和学期末由教务处、订单学生所在系、企业人事(教育)部门有关人员就有关教学安排、人才培养过程中存在的有关问题进行沟通,共商解决的办法。对于教学过程中出现的新情况,采取及时不定期的协商;二是用企业名命名的冠名班。以此增强企业、学生、学校三方的责任意识,增强不同订单企业学生间的竞争意识;三是设立企业奖学金或对家庭经济困难学生进行资助。近年来,中电投新疆公司、宝丰煤业、金川公司、甘南州气象局等12家企业集团和行业部门在我院设立了奖学金,每学年评定一次,奖励金额分为300元、600元、1000元,凡是成绩合格的订单学生都可获得奖学金。对于个别家庭经济困难学生,企业还给予一定的困难补助或资助一定的学费;四是建立企业展示中心。学院于20xx年在学院建立了一个总面积20xx平方米的合作企业展示中心,由企业布展,介绍企业的发展前景,宣传企业文化、理念。由于校企合作订单培养共同体可以最大程度地实现学校教学与企业技术要求之间的“无缝对接”,较好地解决了企业职业岗位对人才的需求和毕业生有效高质量就业问题,得到了企业、学生、社会的广泛认同,较好地实现了职业教育以就业为导向的宗旨。

站在新的历史起点上,兰州资源环境职业技术学院借国家骨干院校建设的浩荡东风,充分发挥自身优势,为我国的西部煤炭、地矿行业专业技术人才的培养做出更大的贡献。

最后,祝我院与中电投新疆能源公司座谈会取得圆满成功。

尊敬的各位老领导、老干部、同志们:

在这瓜果飘香的金秋时节,我们又迎来了老人们的传统节日--“九·九”重阳节。今天,县委在这里隆重举行离退休老干部座谈会,大家欢聚一堂,同庆老年人的节日。在此,我谨代表县委、人大、政府、政协、纪委向与会的各位老领导、老同志并通过你们,向全县的离退休老干部、老同志们致以节日的问候和良好的祝愿,向所有关心、支持老干部工作的同志表示衷心的感谢!

在座的各位老领导,都是半个多世纪发展的奠基者和见证人。许多老领导呕心沥血、艰苦创业、任劳任怨;许多老同志爱岗敬业、无私奉献,把自己的青春献给了。今天,虽然你们离开了心爱的岗位,但你们离而不休,退而不休,老有所为,继续关心和支持建设,为全县经济社会发展作出了应有的贡献。特别是近年来,你们在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,积极投身“三个文明”建设,在许多方面做出了成绩,为年轻人树立了榜样。

一是积极投身经济建设。很多老干部离退休后,仍然时刻关注着全县经济社会发展,经常深入基层,了解民情、听取民声,为当地经济发展建言献策。在县委、政府召开的一次次经济社会发展座谈会上,很多老领导、老同志结合工作经历和发展实际,直言不讳,充分反映民情,及时提出发展意见建议,积极献计献策。特别是十多位老领导还放弃了安度晚年的美好时光,积极承担起了县委、政府重点工程建设项目的稽查工作,并在工作中尽职尽责,确保了工程的建设进度,对促进全县经济社会发展作出了积极贡献。

二是积极支持县委、政府的中心工作。老干部们都具有高度的政治觉悟,强烈的社会责任感,时时带头响应县委、政府号召,积极支持县委、政府中心工作。很多老同志加入了计生协会,并在协会带领下,教育群众严格执行计生政策,积极帮扶计生贫困户,促进了全县计生工作的全面开展。特别是在。

先进性教育。

活动中,很多老领导身体力行,用自己的言行影响身边的党员,用自己的行动带动身边的党员,积极参与先进性教育活动,自觉增强党性修养。三是高度关注下一代,为下一代的成长不遗余力。老干部们经历丰富、阅历深厚,虽然身居闲职,但时刻不忘关心下一代成长。很多老同志在县关工委、延安精神研究会的积极投身到关心下一代工作中。据统计,全县现有8500余位老同志参与了关心下一代工作,共建基层关工组织1400余个,已形成了县、乡、村三级网络结构。老干部们走学校、进课堂,用改革开放取得的伟大成就鼓舞青少年,用老红军、老党员为新中国的解放和建设的一件件感人实例来教育青少年,用艰苦奋斗的延安精神来激励青年,广泛开展了以“五爱”、“三德”、“三观”、“三义”、公民道德建设及艰苦奋斗为主要内容,以培养“四有”新人为目标的思想道德教育活动,赢得了学校、家长、学生的一致好评。

四是广泛开展活动,充分展示**人新形象。老领导、老同志们严格按照“老有所为、老有所乐”的要求,在县老体协的带领下,广泛开展一系列的强身健体活动。以社区(村委会)组建了老年秧歌队、门球队、舞蹈队、戏曲队,同时,积极组织老年人参加各种老年人竞赛活动,取得了较好的成绩。在云南、贵州、广西三省九地州老年门球赛中,我县门球队代表曲靖市参赛,荣获第一名;在市老体协庆祝建党90周年老年人系列活动中,获门球赛第一名,气排球赛第一名;在市第七届农村老年人运动会上,我县代表队获团体第一名。老年合唱团、农村老年业余演出队、螳琅古乐团,每逢盛大节日,都为全县人民义务演出,还多次参加盛市组织的大型调演并获奖。老年书画。

诗词。

协会近年来共举办各种展览活动20多次,展出书法、绘画、诗词、摄影等作品1800余幅。这些活动都充分体现了全县老同志老当益壮、朝气蓬勃的精神风貌,为宣传、推介、发展旅游起到了积极作用。

总之,各位老领导、老同志在不同的领域都发挥了自己的政治优势、经验优势和专业优势,为经济社会发展作出了积极贡献,为年轻一代树立了榜样。在此,我真诚地向你们表示深深地敬意!

老干部是我们党的宝贵财富。县委历来高度重视老干部工作,今年以来,多次专题研究老干部工作,并修建了老干部活动中心;全面解决了全县50位企事业单位离休老干部的电话费补贴问题;彻底查清了全县123位离休干部的年龄情况,全面兑现了高龄补贴;重大节日慰问了离休干部及其遗属等。对于老干部的问题,虽然我们做了一些工作,但仍然存在一些问题,特别是对一些新情况、新问题研究不够,一些单位在认识上还有差距,服务工作还有待加强。做好老干部工作,关键是要按照党对老干部“老有所养、老有所医、老有所为、老有所教、老有所学、老有所乐”的要求,突出工作重点,加大工作力度,认真解决好实际问题。

一要深化认识,牢固树立“宝贵财富”的观念,增强做好老干部工作的自觉性。从经济社会发展的角度看,老干部过去是革命和建设的中坚力量,今天仍然是发展经济、促进改革、维护稳定不可缺少的重要力量。发展,没有老干部们的艰苦奋斗,没有他们打下的坚实基础,没有接力棒的向下传递,不可能有今天。而今天建设同样离不开老干部们的作用。从弘扬中华民族传统美德的角度看,尊老敬老是我们中华民族的传统美德,老同志的今天就是在职同志的明天,这本身就是一个辩证发展的过程,所以我们必须做好老干部工作。同时,老干部有着丰富的经验,这是我们很多年轻在职同志所不具备的。很多年轻干部并不是没有能力和水平,而是缺乏丰富的阅历,没有老同志思考得全面、准确,所以我们应该很好地发挥老同志的这种财富作用。

二要扎扎实实做好老干部工作。要认真贯彻落实老干部工作的一系列方针政策,切实抓好老干部“两项待遇”的落实,真正从政治上、生活上关心老干部。对老干部的生活待遇,中央、盛市、县都有一系列政策规定,我们要从实现好、维护好和发展好老干部根本利益的高度,认真贯彻执行。在落实老同志生活待遇的具体问题上,要坚持以往的一贯做法,即在制定有关工资、住房、医疗等改革方案时,要考虑老干部这个有功的群体;给在职人员增加收入时,也要使老干部的收入得到相应提高;对有特殊困难的老干部,应及时为他们排忧解难,使老同志共享改革和发展的成果;对困难企业、困难单位的老干部、易地安置在我县的离休干部和老干部遗属,要及时掌握情况,帮助他们解决一些实际困难和问题,保证他们应该享有的待遇落实到位,更好地安度晚年。

座谈会上的领导讲话稿

亲爱的同志们:

大家好!

一段时期以内,旅游投资将保持持续增长的态势,具体而言,有三个方面的重要因素推动旅游投资的增长:

第一,旅游需求持续增长是经济社会发展的客观要求。目前,我国人均gdp已经达到xx美元,这是世界旅游界公认的旅游业爆发性增长阶段。现在,我们刚刚实现每年人均出游1次的目标,而世界上的发达国家美、日、韩人均出游均在7次以上,我国旅游市场成长潜力巨大。特别是这几年,我国高速公路、高速铁路、民航等基础建设速度加快和社会公共服务体系不断完善,我国旅游业必将出现新一轮的发展,在未来5-10年内处于快速发展的上升期。

第二,发展旅游业是扩大内需、调整经济结构的必然选择。长期以来,我国经济增长主要依靠投资和外贸拉动,消费不足、服务业比重过低,第三产业占经济总量比重仅为40%多,不仅低于发达国家70%左右的水平,低于64%的世界平均水平,还低于印度50%左右的水平。旅游业作为现代服务业的龙头,将成为拉动第三产业快速发展的战略性支柱产业,获得充裕的发展空间。

第三,旅游产品供给总量不足、结构性短缺,在相当长的时期内是我国旅游业发展的客观存在。大众旅游需要大众化产品,当前大众消费的热点正在由观光旅游向观光与休闲度假并重转变,消费方式灵活多变。但长期以来,我们的旅游产品以观光景区为主,全国各类旅游景区景点2万多家,其中具有休闲度假功能的景区景点不足10%,远远满足不了大众休闲的需要,需要我们在产品体系建设上加大投资力度。

解决我国旅游产品体系结构性失衡的矛盾,就是要坚持把开发大众旅游产品摆在优先位置,以大众需求为导向,扩大供给总量、增加产品种类、丰富产品层次。当前,大众旅游的热点集中在假日休闲。随着居民收入水平的提高和全年115天假期的进一步落实,国内居民度假休闲的需求日益强烈,长三角、珠三角、环渤海湾地区和大中城市周边地区,度假休闲已经成为旅游消费的重要方式,市场规模持续增长。所以,旅游投资要更多地关注都市休闲产品、康体健身娱乐产品、乡村旅游产品,着力打造旅游休闲度假的新热点,创造文化旅游消费的新亮点。要注意在满足大众多方面需求的前提下,加快度假休闲设施的建设,推动经济型酒店发展,开发乡村旅社以及汽车旅馆、度假营地、房车等符合大众休闲需求的产品。

目前,我国的大众化旅游还处于初级阶段,随着经济社会的发展,大众旅游需求还将进一步发展演化,不断催生一些新的旅游产品和旅游新业态,形成新一轮旅游业发展的支撑力量。比如海洋旅游、沙漠旅游、冰雪旅游、自驾车旅游、高尔夫旅游、邮轮旅游等等,都有可能成为都市休憩产品之后新的重点领域,需要我们紧密跟踪旅游需求发展变化的趋势,及时调整投资方向,使旅游产业健康持续发展。

对于旅游投资而言,不仅仅在投资时要关注需求动态,在投资建设的过程中也要紧密关注需求动态,不断调整完善产品内容,注意用新理念、新技术、新材料开发旅游产品。有一句话叫做“建不完的迪斯尼”,说的就是旅游项目要不断推陈出新,保持持久的活力。

当前旅游项目提升的一个重要方向是提升信息化水平。席卷全球的信息化浪潮,特别是网络化浪潮,改变了人们的生活方式和消费方式,对旅游投资经营模式产生了深远的影响。我们的旅游项目要做大做强,就要抓住信息化这个关键环节,运用现代信息技术等高科技手段改造提升素质,由满足旅游基本需求向为市场提供高质量的旅游服务转变,由粗放型向集约化转变,推动旅游项目不断创新发展。

旅游投资离不开社会经济的支持,离不开基础环境的支持,今后旅游投资要更加注意与国家的区域发展战略相契合,与市场环境相适合,借力发力,实现更快更好的发展。一是要结合国家主体功能区的划分标准,处理好资源开发与环境保护的关系,在合适的地点投资建设合适的项目。二是要根据国家重大交通等基础设施建设规划,合理规划旅游项目。三是要根据市场分工和市场环境的变化,根据不同区域的资源特色,扬长避短,寻找适宜的投资方向。东部地区最大的优势在市场,要立足于发达的市场经济、雄厚的经济实力和发达的旅游业基础,在开发休闲度假产品、开拓旅游消费新领域、提高产品开发水平方面继续发挥引领作用,走创新升级之路。西部地区的优势在资源,要进一步挖掘资源优势,集中力量打造观光精品,重点推出一批在国际、国内有影响的拳头产品、名牌产品,形成旅游产业发展的经济规模,走突破发展之路。中部地区的优势在区位,要深入挖掘资源优势,充分发挥客源集散便利的特点,接续东部市场,拓展西部资源,在完善传统精品景区的基础上,构建观光、休闲度假、专项产品三足鼎立的格局,走加快发展之路。

旅游产品的结构性短缺需要大量的.资金。吸纳大量投资需要建立适合旅游业发展的投资机制。旅游业是一个竞争性行业,旅游投资必须遵从市场法则,充分发挥市场在资源配置中的基础性作用。目前社会资金进入旅游业比较困难,在直接投资和间接融资方面存在诸多限制,所以,我国旅游企业从总体上看规模偏小、组织化程度低,竞争力较弱,相对于其它产业,市场化的程度远远不足。目前我国以旅游业务为主业的上市公司仅为24家,大大低于其他行业的发展水平。要改善目前的投资状况,首先就要打破社会资金进入旅游行业的政策壁垒,创造有利于公平竞争、有利于创新的政策环境。要运用现代资本理念,建立旅游产权交易平台,使社会资金能够在旅游产业中自由流动。其次是推动旅游融资机制创新,大力发展旅游资产评估、旅游担保等旅游金融服务组织,针对乡村旅游和中小旅游经营者,建设资金融通的可靠渠道,用市场集合的资金推动旅游业的市场化发展。

座谈会上领导讲话

志们:

今天我们聚在一起为我们的*局长送行,心里充满着感激、不舍,也有对他荣迁的祝贺和祝福。作为我们的领导,*局长政治坚定,思想解放,组织观念强,富有魄力,具备全面丰富的知识和领导才能,是我们难得的一位好领导。他的思想政治素质、奋发进取精神、工作业务能力和领导水平是全局上下有目共睹、也是大家所公认的。我想用“四个一”说说我们这位**局的“一把手”。

第一个“一”是“一身正气”。政治立场坚定,努力提高政治理论水平。他讲政治、讲正气、讲党性,在工作中他敢于坚持原则,他刚来任税政科副科长,负责整个分局发票的领购审批工作,担当起分局“守门员”的角色。在国地税分设初期,为了强化征收,以票管税是当时工作的重要手段之一。他顶住各方压力,坚持对未按规定申报、入库或未按计划清欠的纳税人一律不予供票,通过一个阶段,使纳税人逐渐转变了观念,分局的按期申报率和征期入库率、清欠指标不断提升,维护国税良好税收秩序。担任分局主要领导后,他更是严把“人情关”,坚持自重、自省、自警、自励,不失于轻浮流俗,不狂妄自大,坚持真理,抵得住诱惑,无论身处怎么样的环境,都保持那么一股劲,那么一种积极向上的精神。真正做到“不实之名不图,不正之风不染,不义之财不取,不法之事不为”。

第二个“一”是“一往情深”。我敢说*局倾注于国税事业的精力比其他任何事情都多,正是凭证对国税工作的无比热爱,才有他今天的成绩。他是在97年国税机构分设到工作的,刚来工作时,他以分局为家,几年中他除了节假日就住在,后来工作理顺了些,他坐了几年公交车往返于单位和家庭,为了工作他克服了许多困难。十三年来他努力学习钻研业务,从基层做起先后担任税政科副科长(税政科即为后来的综合业务科)、综合业务科科长、分局局长助理、分局副局长、分局副局长全面主持工作、分局局长、党总支书记。无论在哪个岗位,无论寒冬酷暑,*局上班比其他同志早,下班比其他同志晚,如果不是对国税事业的“一往情深”,我想很难一直保持高度的工作热情。

第三个“一”是“一马当先”。无论是在基层管理岗上还是在领导岗位上,他都冲在工作的一线,并以卓越的成绩得到了领导和同事的肯定。机构分设不久,电脑系统分别上线,先是zt97,接下来是zt20xx,之后才是ctais系统,系统的更替时,有大量的数据采集、比对、分类、输入工作,*局长更是与其他同志一起,加班加点好几个月。20xx年,*局担任分局主要领导后,他立足国税分局实际,充分发挥自身优势,创性的开展工作,实现税收收入三级跳,20xx年完成税收收入93961万元,为市局计划的105.71%,20xx年税收收入超10亿,20xx年,在国际经济危机这样艰难的环境下,带领广大干部克服时艰,税收收入突破12亿大关;今年更是在消化去年水分的基础上,全面完成市局目标任务。在队伍建设方面,特别强调干部队伍的勤政廉政意识,引导干部转变纳税服务观念,坚持“人尽其才”的用人制度,带领学习党的xx大精神、科学发展观等理论知识,以“干部素质提升年”为契机,加强干部业务培训,促使党员干部综合素质提高。在他的带领下,分局20xx-20xx年被省局评为省级税务系统文明单位,20xx-20xx年分局被市局记集体三等功,20xx-20xx连续多年被评为区“满意工程”先进单位,办税务服务厅和税源管理科室被评为市级群众满意基层站所(窗口),办税服务厅获市“巾帼文明岗”称号,团支部被评为20xx-20xx年度“志愿服务先进集体”。在日常的生活和工作过程中,*局又特别为干部着想,尽他的努力为干部争取最大的利益,十分关心关怀下级的工作状况和生活情况,食堂伙食改善了,职工的住宿条件提高了,今年在住宿紧张的情况下,为了让他们住的更加舒服,*局把自己的休息室让给新进大学生。

我想说的最后一个“一”是祝他“一生幸福”。相处是缘分,合作更是缘分。今天我们在这里欢送*局,我想,在座各位和我的心情一样,既为他的荣迁感到高兴,同时也难舍依依惜别之情。在此,我们由衷地祝愿我们年轻的老班长、老领导在新的工作岗位上一顺百顺、得心应手、更上一层楼!如果记得没错的话,在今年湖州国税愿景构建时,*局当时提出的个人愿景是“健康、平安、快乐”,在这里也真诚地祝福他及他的家人生活愉快、身体健康、平安幸福!

*局长,在你即将奔赴新的工作岗位之际,请允许我代表分局局长室、代表分局全体干部向您说声谢谢,感谢你为分局打下了良好的基础,感谢你在平日里对我们工作和生活上的关心。海明威有一句诗:“假如你有幸在巴黎度过青年时代,那么无论走到哪里,巴黎都会在你心中,因为巴黎是一个流动的圣节。”而在我看来,*局在分局工作那么长时间,分局在他心中永远是一个流动的圣节。所以我们都希望,*局你在今后经常抽空来看看,是你多年工作的地方,是你为之奉献青春的地方,这里留下了你辛勤的汗水和奋斗的足迹,常回家看看。

文档为doc格式。

在“八一”建军节座谈会上的讲话2

同志们:

军队建设的市各级党委、政府和各族人民群众,表示衷心的感谢!向转业退伍军人、革命伤残军人、烈军属和民兵预备役人员,致以节日的问候和良好的祝愿!

刚才,书记向大家介绍了市经济社会发展的情况,我们听了之后,深受鼓舞、倍感振奋。这几年,市在“三个代表”重要思想的指引下,认真贯彻党中央、国务院的一系列指示要求,始终抓住经济建设不放松,牢固树立和落实科学发展观,解放思想,与时俱进,振奋精神,扎实工作,各项事业都取得了显著成就,全市上下政治稳定、经济发展、民族团结、社会进步、人民生活不断改善,到处呈现出一派欣欣向荣的喜人景象。特别是市的国民经济,继续保持了快速健康发展的良好势头,国民生产总值在2001年首次突破1000亿元大关的基础上,这两年又有了新的跃升,可以说,全市已迈入了经济发展的“快车道”。对市经济社会的发展进步,我们战区部队广大官兵感到由衷的高兴。

中国人民解放军已经走过了78年的光辉历程。几十年来,人民军队在中国共产党的领导下,为人民解放、民族独立和国家富强作出了巨大贡献。特别是改革开放二十多年来,我军按照邓小平新时期军队建设思想和江泽民国防和军队建设思想,加速推进军队的革命化、现代化、正规化建设,使军队的整体建设水平实现了新的历史性跨越。近年来,我们军区部队在党中央、中央军委的正确领导下,认真学习贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕“打得赢”、“不变质”两个历史性课题,着眼维护社会稳定,各项工作稳步推进,全面建设协调发展,战斗力水平明显提高,圆满完成了以军事斗争准备为中心的各项任务。各部队在完成战备训练等中心任务的同时,积极参加和支援西部大开发,先后在基础设施、生态环境、扶贫帮困、助学兴教、抢险救灾等方面做了一些力所能及的工作,受到了驻地广大人民群众的广泛赞誉。

市是一个驻军比较多的市份,这些年来,全市各级党委、政府坚持把双拥工作摆上重中之重的位置,凡是双拥工作的大事,主要领导亲自过问;凡是双拥工作的重要活动,主要领导亲自参加;凡是军地之间遇到比较棘手的一些问题,主要领导亲自出面协调,对双拥工作实施了强有力的组织领导。各级抓“市场”不忘“战场”,积极适应形势任务的发展变化,着眼部队做好军事斗争准备的需要,不断推出拥军优属的新举措,广泛开展科技拥军、智力拥军、文化拥军活动,使拥军优属工作的主题更加鲜明、内容更加丰富、成效更加明显。全市上下坚持把帮助部队解难题、办实事作为义不容辞的责任,无论是全市统一组织开展的“爱心献功臣”活动,还是河西地区出台的军人“三免”政策,无论是市组织开展的“百台电脑进军营”活动,还是庆阳地区推出的“老妈妈服务队”,都充分体现了广大人民群众对子弟兵的深厚感情。尤其令人感动的是,市各级党委、政府在财政比较困难的情况下,每年仍然挤出大量资金,帮助支持了部队的建设和改革。在此,我们向长期以来关心和支持部队建设的市各级党委、政府和广大人民群众,再次表示衷心的感谢!

当前,全党全军和全国人民正沿着十六大确立的宏伟目标,加速推进全面建设小康社会和中国特色军事变革的伟大事业。我们一定要深入学习贯彻“三个代表”重要思想,进一步坚定广大官兵的政治信仰。一定要及时把握国际战略形势的发展变化,紧密结合战区部队的使命任务,深入扎实地做好军事斗争准备。一定要按照建设信息化军队、打赢信息化战争的要求,大力推进战区部队的现代化建设。一定要适应新形势、新任务的要求,围绕全面建设小康社会这个时代主题,积极参加和支援西部大开发,以实际行动为西北地区的繁荣发展做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

领导八一建军节座谈会上的讲话

尊敬的各位领导及全体同仁:

我很荣兴地出席这次座谈会,有机会向各位领导及同仁们学习并探讨司法行政工作中的新情况、新问题、新对策。,我县司法行政工作在县委、县政府的正确领导下,在上级主管局的业务指导下,取得了一定成绩。下面,我想从三个方面作发言,不妥之处,敬请大家批评指正。

一、我县司法行政工作主要特色亮点、成效做法。我想用几个数据简单提示一下我县司法行政工作在服务民生、促进社会和谐中做出的成绩。

07年,我县共调处各类民事纠纷1082件,有效地防止了民间纠纷引起非正常死亡5件9人次,防止民转刑案件6件31人次,制止群体性斗殴16起173人次。防止群体性上访24件352人次。安置帮教刑释解教人员270人,设安置点1个,集中安置20人。律师为当事人挽回经济损失30余万元。法援中心及基层法律援助站共办理法援案件218件。小蓝经开区司法所为民工追讨工资300余万元。

成绩的取得是上级领导关心的结果,是班子成员团结奋进的结果,更是我县司法行政人辛勤耕耘的结果。如果要谈做法,我觉得有五点体会,即:“五心”。一是指导思想要“中心”。我县司法行政工作始终扣住服务经济、社会这个中心。二是制定目标要“雄心”。“雄心”体现在“三化”上,即任务尽量细分化,指标尽量数字化,考评尽量奖惩化。三是实际工作要“狠心”。即死死盯住目标,鼓足干劲,真抓实干。

四是遇到问题要“宽心”。司法行政工作不可能一帆风顺,特别在基层,做人和做事同样重要,很多事情是在原则和灵活的考量中取得成功的。五是队伍建设要“向心”。即注意培养团队精神,让大家心往一处想,力往一处使。“五心”够不上经验之谈,但我们用“五心”换取了广大群众对司法行政工作的“真心”期待。

二、的主要工作思路与举措。

08年,我们坚信“大发展小困难,小发展大困难,不发展最困难”的发展理念,在司法行政服务民生,促进社会和谐方面主要有以下思路和举措:

1、加强司法行政基本理论学习。我们认为司法行政业务近几年有较大发展。但支撑实践的司法行政理论研究相对滞后,而作为学科的司法行政学几乎是空白,这制约了我们司法行政工作进一步发展,也制约了司法行政解决民生及促推社会和谐的能力,所以,作为理论根基的基层,我们有责任有义务探讨司法行政理论,从而更准确地定位司法行政工作。

2、进一步加强司法所规范化建设。建好司法所就等于筑好民生事业和社会和谐的第一线。我们要在司法所办公楼,工作用车等硬件设施全面到位的同时,软件管理紧跟其上。《南昌县司法局基层司法所规范化管理办法》正在慎重地征求各方面意见,近日有望颁实施。

3、公证管理重在队伍建设上。公证工作是司法行政民生事业的重头戏之一。当前,公证业务规范更多地依赖于行业自律。司法行政机关管公证重在队伍建设上:一方面吸纳通过国家司法考试的人员,充实公证员队伍;另一方面在公证处加强党建工作,培养公证员的社会大局意识。

4、扩大法律援助受援面和严把法援案件质量关。法援目前至少存在两个问题:一是法援面不够大;二是法援案件的办案质量差,其实就是法律援助中的“进”、“出”问题。我们的态度是“宽进”、“严出”,即扩大法援面,严把质量关。在法律援助审查中尽量降低经济困难审查标准,将那些有钱吃饭,没钱购买法律服务的人也纳入法律援助对象范围。关于法律援助办案质量问题,我们想用引进法律援助专职律师,制订法援案件质量责任追究制,实施办案质量奖励制等措施来解决这一问题。

5、边际联调机制和司法所诉外化解矛盾中枢地位的建立。新时期,如何进一步发挥人民调解作用,让“东方之花”绽放更加美丽,我们认为有二项工作很具挑战性:一是边际联调机制的建立。所谓边际联调机制就是跨县(区)的调解组织共同参与边际矛盾纠纷的调解,有别于一县之内的矛盾纠纷调解。二是司法所诉外化解矛盾中枢地位的建立。就是在“三调”联合中,突出司法所地位。近几年,基层派出所、基层司法所、基层法庭经常联合办案,积累过一些经验,但要真正建立司法所诉外化解矛盾纠纷中枢地位,还有待于法律和政策支持。

6、遂步推进帮教安置、延伸帮教、社区矫正工作。我们认为帮教安置、延伸帮教、社区矫正别是三项不同的工作,但它们有着后者包容前者的关系,工作难度逐步加大,人文色彩逐步增浓。帮教安置是基础,目前,要用足用活政策,增加安置点,进一步筑牢基础。另外,我们要尝试延伸帮教,突破社区矫正。

7、法制宣传一定要常态化。法制宣传要取得实效,不能依懒突击、运动式宣传,而应走建立永久载体,常态运作模式。法制宣传长廊,普法网站,法学会等载体和平台的建立将使我县法制工作跃上一个新的台阶。

8、铺网建点、通力协作,进一步开拓基层法律服务。我有个观点,就是基层法律服务要走向成熟,更好地发挥社会效益。一要铺网建点。即各类法律服务实体(律师事务所、公证处、法援中心、法律服务所)都要把触角伸到农村,伸到企业,建立自己的站、点,分处等机构。二要通力协作。要抓律师、公证与基层所结对互帮工作,使律师、公证工作有丰富的案源,又使基层法律服务所人员有学习的平台。

三、希望上级予以重视解决的几个问题。

借此机会,我想提几个问题,希望引起领导及上级司法行政机关的重视,并予以解决:

1、编制政策问题。

按照省司法厅、市司法局《关于加强司法所建设实施意见》规定:我县应配备司法所人员74人,但目前只有32人,缺编42人。另外,我县社区矫正机构尚未成立,建议上级司法行政机关通过法律程序确定机构与编制数。

2、“三调”联合问题。

根据中央两办《意见》,我们积极探索人民调解、行政调解、司法调解互相衔接配合工作机制,但效果不是很好,主要是部门间协调差。我们希望省、市司法行政部门进一步细化中央两办《意见》,使操作性更强。

3、职务待遇问题。

建议司法行政公务员参照人民警察职务序列,设置警督、警员等,享受相当于公安干警现行工资,津贴和待遇标准。同时提高司法助理员补贴标准。

4、职业保障问题。

基层司法所人员在调处矛盾、化解纠纷时往往处在第一线,身体易受到伤害,所以建议配备制式服装、警戒工具、交通通讯设备等。另建议国家立法中强化县级司法局业务管理职能,可把县级看守所划为司法行政管理,这有利于法律上互相监督制约。

各位领导及同仁们。司法行政是社会基础性工作,其点点滴滴都牵动着民生事业、社会和谐。在此,我不能穷尽所有,只是就工作中遇到的几个实际问题谈了一些粗浅看法。由于本人接触司法行政工作时间不长,深入不够,以上观点难免有误,甚至出现以偏概全,挂一漏万等现象,还请大家见谅。我的发言完了。谢谢!

村委八一建军节座谈会领导讲话稿

各位领导、复转军人、同志们:

大家上午好!

今天,我非常高兴参加本局迎“八一”复转军人座谈会,与大家一道庆祝人民解放军建军x周年。首先,请允许我,代表局党组,代表全局同志们,并以我个人的名义,向在坐的各位复转军人致以节日问候和良好祝愿!

中国人民解放军是我们党缔造和领导的人民军队,是新中国的缔造者,是实行人民民主专政的坚强柱石,是维护国家安全统一的钢铁长城,是维护政治稳定、经济发展、民族团结、社会进步、全面建设小康社会的重要保障。80年来,中国人民解放军在党的领导下,由小到大、由弱到强,前赴后继,英勇顽强,为了祖国和人民的利益,为了世界的和平,做出了巨大的贡献,充分展示了威武之师、文明之师、胜利之师的良好形象,赢得了各族人民的深深爱戴。回想过去,正当你们风华正茂的年龄,你们响应党和政府的号召,积极报名参军,舍小家,保国家,为了国家的安宁,为了祖国的昌盛,为了人民的幸福,有的曾经出生入死,不怕流血牺牲,立下战功,有的长期奋战在艰苦的环境中,默默无闻地奉献,把美好的青春奉献给了祖国和人民。为我国的军队建设和国防事业作出了积极的贡献;俗话说铁打的江山流水的兵,由于事业和工作的需要,你们先后复员转业到了地方,到了tj局,你们转业不转志,退伍不褪色,顾全大局,服从安排,立足本职岗位作奉献,为全市tj事业的发展发挥了重要作用。可以说,国家的安定,桂林社会经济的发展,桂林市tj事业的进步,倾注了你们的心血和汗水,对此,局党组和全局人员向你们表示敬意和感谢!

现在,全局已有19名复转军人,占全局人数近三分之一,是全局干部队伍中重要的组成部分,三位同志在局领导岗位上工作,大部分同志战斗在一线岗位。实践证明,我们这支队伍是一支政治坚定、作风顽强、服从领导、团结同志、听从指挥、对党忠诚、战斗力强的队伍,是一支能让局党组放心的队伍。多年来,在局党组的培养教育下,你们当中涌现出了许多优秀人员,比如,陈其文领导,作风非常顽强,工作上严格要求自己,在自己的脚受伤半年多时间当中,行动十分不便,但他克服种种困难,坚持天天带伤上班,从未请过一天假,党组安排他休息也不休息,他的这种精神很令我感动,很值得我们学习。还有林福元、黄将、蒋业金、袁建华、欧阳友根等一大批同志,他们有的刻苦钻研业务知识,成了业务好手;有的克服家庭困难,以工作为重;有的照顾大局,始终工作在艰苦的工作岗位上;有的服从组织,默默地作着奉献,象蜡烛一样燃烧着自己等等。你们好的事迹、感人的事迹很多,体现出来的这种勇敢顽强的战斗作风和永不言输的战斗风貌已构成了我们tj人的战斗精神,很值得大家学习。

军人的色彩是不变的,现在你们虽然已脱下军装,来到tj局,与这些枯燥的tj数据相伴,我希望你们转业不转志,脱装不脱色,以实际行动尽快转入到tj这个“数字化”部队来。在这个“数字化”部队中履行并且体现奉献、忠诚、团结、奋进、大局、学习这个永恒的主题。奉献就是要牢记为人民服务的宗旨,不辱使命,为桂林tj事业的发展、为桂林市各项事业的进步无私贡献自己的聪明才智和青春年华;忠诚就是要怀着对党、对祖国、对人民的无比热爱和赤胆忠心,永远忠于党,坚决贯彻执行市委市政府和局党组决议和决定。团结就是力量,团结能出战斗力,与人为善,精诚团结,我们这个ji体就会有强大的、无穷的战斗力,在任何困难面前我们都能战无不胜、攻无不克;奋进就是要不畏艰险、不怕困难、开拓创新、奋勇前进;大局就是要求大家要树立全局观念和整体意识,个人要服从组织,局部要服从整体,每个同志都要服从局党组;学习就是要加强学习,学习业务知识,学习政治理论,学习经济理论,学习市场经济,学习自然科学知识,学习新的知识,不断用知识来武装自己的头脑,用知识指导自己的工作,在tj战线上做出新的成绩。

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