安全管控汇报材料（优秀17篇）

各位领导、各位同志：

为了贯彻落实上级单位安全生产目标要求，认真做好安全生产工作，有效杜绝安全事故的发生。上年一年来，在业主安全部、监理安全部的指导下，认真贯彻执行《安全生产法》、《建筑法》、《公路法》等相关的法律法规，落实上级下发专项安全生产条例，牢固树立 “以人为本”和安全发展的思想，落实科学发展观、坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面落实安全生产责任制，广泛深入进行安全生产宣传教育和培训，全力以赴做好安全生产工作。为更好的做好安全生产工作，长韶娄12标项目部做了以下总结与计划：

一、 基本概述

本项目为湖南沙至韶山至娄底高速公路第十二合同段，路线位于湖南中部丘陵地区，本合同段路线起于湘乡市金薮乡马坪村桩号k69+100,终于湘乡市翻江镇杜家村桩号k78+100（短链66.871m）,全长8.933km。

二、 具体实施

与生产、安全与效益、安全与发展的关系，真正把安全生产摆在“第一”的位置，形成抓安全、促生产、谋发展的良性循环局面。

（二）、落实安全生产责任制，加强安全生产目标责任管理。为进一步加强安全生产目标责任管理，从责任状的制定、签订、管理、督查入手，狠抓安全生产责任制的落实。项目部与各队组以及各岗位人员签订安全生产责任状，并按照 “谁主管、谁负责”和“一级抓一级，层层抓落实”的原则，明确了责任。大大提高了安全生产责任人的安全责任意识。

（三）、每月组织开展了安全生产教育，广泛宣传培训。为提高安全意识，增强事故防范能力，减少、遏制安全事故发生，促进安全生产形势稳步好转，我场开展多层次、多形式、多渠道全面组织开展安全生产宣传教育工作。通过开展 “安全生产月”活动，百日安全生产宣传活动，“夯实安全生产基础、强化主体责任、争创安全企业活动年”活动， “强化现场管理，狠反三违，促进安全生产”活动等，使全场安全意识普遍提高，为顺利开展安全生产工作营造了良好氛围。施工人员的管理方面人员进行全面登记，特种作业人员持证上岗，持证率达到100%，在项目部得支持下，在开工前，项目部安全部门组织特种人员进行了一次特殊工种培训。

三、 存在问题

（一）、加强施工现场管理，增强安全生产工作的协调和监控力度，切实发挥项目部安全生产领导小组的职能作用，不断完善一级抓一级，层层抓安全的工作格环节。

（二）、强化安全生产管理知识的宣传和教育培训，弘扬安全文化，营造良好的社会氛围，引导广大农民工积极参与安全生产监督和管理。加大培训考核力度，不断提高作业人员的安全技能和安全意识，从而减少和杜绝事故的发生。

（三）、进一步落实安全生产责任制，使安全生产的各项安全措施真正落到实处，确保安全生产工作的有序开展，并取得明显成效。

（四）、加强安全生产经常性监督检查和管理，深入开展联合检查和定期抽查，使安全生产工作在局安全生产领导小组的.统一领导下，形成各有项目部及各科室齐抓共管的良好局面。

（五）、加大对安全生产违法行为的检查处罚力度，做到有法必依、依法必严、违法必究；对隐患严重的施工作业点，采取有效处理措施，坚决实行停工整改、并处罚相应的施工班组，确保安全生产健康发展，给施工队伍营造一个好的作业环境。

环保

目前我项目部始终坚持环境治理与环境宣传一起抓，通过环境宣传教育，提高全员环境意识，从而促进环境治理及其他工作的开展。开展下步工作做了如下几点安排： 一、进一步加强对环保工作的领导。

根据长韶娄公司下发的文件对“环保工作要坚持一把手亲自抓、负总责”的指示，我项目部环保工作切实摆到重要议事日程，每月几次环保周会，认真解决环保工作存在的问题和困难，解决几件群众关心的环境热点问题。

二、继续加强环保管理机构建设，健全环保管理制度

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旧年刚去，新的一年已经到来。在这辞旧迎新之际，我们对2003年度的安全生产工作作一次全面的回顾和总结，以资在新的一年里把安全生产工作做得更好。

2003年度安全生产工作总结如下：

一、开展项目

1、交通秩序维护

我公司承建的广祠路03标地处祠山岗街道，位于与老318国道交汇处，人员多，车辆杂，交通流量大，平交路口又多，且新老路交叉结合距离长，所以在318国道老路改造过程中，交通安全隐患非常大。为了解决这一问题，项目部派出了交通秩序维护协警队，配发了统一制服，全天候24小时执勤，协助交-警人员维护交通秩序，确保交通安全。并且，项目部还派出了若干名人员组成的道路维修队伍，专门对道路进行维修、养护，确保车辆畅通无阻。

2、安全教育培训

在2003年度，项目部共进行了三次安全教育活动，分别在3、5、9月份进行。安全教育培训除了对项目部职工全部进行培训外，对各施工队伍职工也进行了培训，使安全教育率达到100％。

3、标志标牌维护、制作

随着工程的进行、施工环境和施工现场的变化，标志、标牌一直都在作相应的变化。在2003年度，除了对2002年度制作的标牌进行维护外，还新制作了很多标牌。在取土场、拌和场还埋设了一系列的巨型标牌。另外，在土方工程结束后，还在沿线地势高的地方埋设了大量的宣传标志牌。树企业形象，创行业新风，保安全生产、文明施工。

4、传染疾病的预防

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的救援措施，严格控制人员的吸纳和放出。在各个醒目的地方，项目部都张贴了大量的信息预防知识，让人人都能认识非典、预防非典、抵抗非典，并成立了监督机制，确保做到无一疏漏。

5、安全检查

在2003年度，项目部不定期地对施工现场、施工机械、施工用电等进行了多次检查，检查从细微处入手，面面俱到。检查中发现一起、整顿一起，不留余地。

二、人力投入

在2003年度安全生产工作中，项目部进行了大量的人员投入，以确保安全生产工作的有效进行，具体人员有：专职安全员1名；施工队伍安全员各1名，共4名；协警队员8名；道路维修队员8名。以上人员未包括安全组织机构人员（组织机构人员，见附件）。

三、资金投入

2003年度，项目部在安全生产工作中约投入十三万元资金，其中：老路改造段标志、标牌等约10万元；其它标志、标牌、器材、服装、药品等约3万元。

四、隐患整改

在2003年度的安全生产检查中，项目部发现了两起安全隐患，都已进行了整改。

1、2003年4月份，土方队取土坑四周没有及时设警示标志，并且在深坑周围未设隔离设施。

整改措施：罚款300员，停工3天。

2、2003年10月份，桥梁施工队在进行桥梁上部结构物施工时，未及时设安全防护措施。

整改措施：罚款500元，停工3天。

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五、取得成绩

1、载广祠线历次检查中，03b标皆名列第一，载指挥部获得了很高声誉。

2、在省高速公路建设指挥部的检查中，获得第二名。

附：安全组织机构框图

省路港广祠高速03b标项目部 

二00四年元月五日

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安全生产“责任重于泰山”。朱保镇始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓，从讲政治、保稳定、促发展的高度，不断提高对安全生产重要性的认识。今年来，根据区委区政府的部署和要求，加大了对安全生产工作的监管力度，深入开展了十项安全生产专项整治活动，采取了切实有效的措施，取得了显著的成效，使全镇的安全生产形势得到了进一步的巩固。现将今年来的工作开展情况总结汇报如下：

一、组织机构建设情况：

为切实做好2003年度的安全生产工作，我镇根据实际，明确了工作重点，强化了工作措施，以镇（2003）7号文件《关于调整朱保镇安全生产领导小组成员的通知》的形式，明确了镇安全生产领导小组成员，成立了镇安监办公室，设立了办公室主任，配备了两名专职安全检查人员。按照条块责任分工的原则，将全镇的安全生产工作分为十条七块，政府一把手负总责，各工作区、村主任对本辖区内各企业的安全生产负责，各部门分工负责，密切配合，相互协作，并以镇（2003）8号文件《朱保镇2003年度安全生产工作意见和安全生产责任分工》将具体责任落实到每个单位和个人。

二、安全生产责任制落实情况：

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互助六中是一所农村完全中学。现有学生774人，现有教学班18个。高中年级学生全部住校。近年来，我校以“全面贯彻党的教育方针，全面提高教育教学质量，全面实施素质教育目标，全面满足社会人才需求”为办学宗旨，结合学校实际，着眼实效抓德育，着眼发展扬个性，紧紧围绕学校教育教学工作的“三个中心”即“一切以学生发展为中心，一切以教师发展为中心，一切以学校发展为中心”，全面实施素质教育。以“以德立校，以人为本，发扬传统，打造品牌”为办学方向，提出了独具特色，富有个性的“学以至理，行以至诚”的校训，激励教师治学成为典范，言行成为楷模，教导学生学习追求真理，言行恪守诚信。在学校领导班子的带领下，全体教职员工，开拓进取，勇于创新、团结协作、爱岗敬业，形成了严格加科学的管理方法，合格加特长的育人模式，苦干加巧干的教风学风，让优秀生避免了骄傲自满，能够再接再厉；让学困生重拾自信心，迎难而上；让特长生看到了自己的长处，发挥自己的特长；让问题生认识了自己的错误，看到了希望的曙光；让贫困生学会克服困难，在逆境中成长：让留守学生感受到了学校浓浓的关爱，在学校里安心学习。教育教学质量长盛不衰，教育教学硕果累累。以活动为载体有声有色地将精神文明、平安校园、师德建设和普法教育落实到实际工作中，突出学生在精神文明、平安校园建设中的自治作用与学生会成员及班团队干部的带头作用，强化对德育处、班主任、年级组长、值周教师和学生班干部的引导和培训工作，一切从实际出发，理顺体制，激活机制，逐步落实科学的发展观，有针对性地适时，适事，适地稳步推进德育工作。

一、成绩回顾：

学校狠抓三风建设，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量，团结拼搏，强化管理，规范办学，优化环境，开拓进取，大胆创新，积极营造-爱心工程，建立了一套比较完善高效的学生管理体系，形成了“齐心协力、扎实苦干、顽强拼搏、乐于奉献”的六中精神，办学效益逐年提高，两个管理再上新台阶。

从1997年开始，被县教育局多次评为“抓管理、保质量”先进集体和“文明学校”；被县政府授予“文明单位”；被青海省教育委员会授予“全省中小学艺术教育先进学校”；被青海省体育局、教育厅评为“2001年《国家体育锻炼标准》达标先进集体”。学校团委两次被评为“先进团委”；一次授予“五四红旗团委”称号。学校注重精神文明建设，坚持良好的校风、教风、学风，不断开拓进取，2017年被授于 “抓管理，促质量”先进学校，“文科优秀学校”，“模范教职工之家”。学校工会被评为海东地区“学习型、知识型”标兵单位，并上报省工会进行表彰。认真学校普法工作，被县政府授予“普法先进集体”。

二、安全方面所做的工作

1、学校是教书育人的场所，在社会综合治理，确保社会和谐稳定中，具有特殊的地位和重要的作用，学校领导班子十分重视抓综合治理，保校园平安，促学校发展，坚持依法治校，以德治校，标本兼治，把平安校园建设列入学校管理的重要内容，常抓不懈。成立了以校长为组长和第一责任人，主管副校长为副组长，德育处成员、年级组长、班主任为成员的平安校园建设、社会治安综合治理、师德教育工作领导小组，制定计划，确定平安校园建设工作内容和目标。

2、实行承包机制和目标管理机制。学校领导对综合治理、平安校园建设工作全面负责，实行学校领导到各年级组、教研组蹲点，责任明确，分工具体，将平安校园建设工作落实到每位教职工的日常教学和管理中，将平安校园建设的行动贯穿到学校各项工作中，实行安全工作责任追究制和安全工作一票否决制。在此前提下，具体工作分解到有关处室、年级组、教研组，有关处室组再将有关综合治理、平安校园建设工作具体分解到班级等具体部门，学期初制定管理目标和计划，学期和年终检查总结，形成了学校内部的综合治理、平安校园建设网络，强化了群体管理的系统，使学校的综合治理工作时时、处处、事事有人管，有人抓。校级领导、中层干部每人管一条线，抓一个年级，推动了综合治理、创建平安工作层层落实。

3、有效地发挥了党支部、团委、工会、少先大队、妇委会在平安校园建设中的作用，突出学生在平安校园中的自治作用。平安校园工作从教师抓起，从教师的政治思想、立场观点、社会公德、职业道德、家庭美德、工作作风、工作态度抓起；从学生的思想表现、言谈举止、仪表形象、心理咨询、养成教育抓起，塑造学生美好心灵，谋求高品位、高规格的师德规范，创设尊重人、理解人、关心人、支持人、锻炼人的以人为本的校园氛围，努力建设民主、平等、诚信、友爱、平安、和谐、充满活力的校园环境。现在，学校教育教学秩序井然，全体师生员工自觉杜绝违法犯罪及其它治安事件的发生，有声有色地将平安校园工作分层落实到实际工作中，为学校教育改革与发展奠定了坚实的基础。

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根据许家沟乡中心校关于开展学校安全隐患排查和集中整治活动的通知精神，9月25日下午，我校组织学校安全工作领导小组成员，针对文件的内容，严格按文件要求逐项进行认真的大排查。现将此次进行排查情况及解决的办法汇报如下：

（2）校园周边治安安全状况。东、西校园之间是一条马路，村上变压器在学校附近，如遇刮风下雨天气存在隐患。

解决办法：上课时间锁好大门，下课上厕所开大门时由值班老师看护。班主任要经常向学生进行交通安全教育，以杜绝学生上学、放学的交通安全事故的发生，教育学生严禁骑自行车上学；变压器问题已与村两委进行座谈，无法迁移，只有挂牌警示，教育学生远离变压器。

（3）校舍安全状况。经过排查，部分门、窗台有断裂、崩裂现象；个别班级部分门窗破损等。

解决办法：部分门、窗台有断裂、崩裂，随时跟踪监控，防止安全事件发生；部分门窗破损，请师傅进行了维修，加固。

（4）安全教育落实情况。每周利用升国旗时进行师生全面安全教育，并与班主任签订安全责任状；每班进行上学、放学安全一句话教育；学校安全教育有记录；聘请法制副校长，并公示上墙。

（5）食品卫生安全状况。学校大门外有一住户开小卖铺，学生课前

经常去买东西。

解决办法：与该住户取得联系进行商讨，对食品安全要负全部责任。同时由各班班主任向各班学生进行食品卫生安全教育，尽量不购买过期食品。

总之安全工作，要常抓不懈，警钟长鸣，使学生养成注意安全的良好习惯。只有把学校安全工作落实到实处，才能确保校园稳定安静的学习环境，才能使学生健康成长。

尊敬的xx，各位领导：

今天，各位领导莅临xx检查指导药品安全专项整治工作，这是对我们工作的极大关心和支持。在此，我代表县人民政府向各位领导表示衷心感谢！下面，就我县药品安全专项整治工作情况简要汇报如下：

一、全县基本情况 xx县地处四川盆地中部偏东，幅员面积xxxx平方公里，全县辖xx个乡镇，总人口近xx万人。2017年全县生产总值xxx亿元、地方财政一般预算收入xxx亿元，农民人均收入xxxx元。 全县有中药饮片生产企业1家；药品经营企业及门店323家。其中,药品批发经营企业3家，药品零售经营企业3家，药品零售连锁门店317家；药品使用单位529个。其中,县级医院１个，中心卫生院9所，一般乡镇卫生院22所，村卫生室438个，民营医院4个，诊所55个；药品从业人员1272人。其中，持有药士以上职称的432人，农村兼职药学从业人员455人。

二、主要工作措施及成效

自2017年以来，我县按照中、省、市关于深入开展药品安全专项整治工作要求，坚持“疏堵结合，打防并举，标本兼治，重在治本”的原则，以“促进医药产业又好又快发展，确保公众用药安全”为目标，高度重视、精心组织、周密部署，在药品生产、流通、使用等环节，扎实开展专项整治工作，取得了明显的成效，确保了人民群众用药安全。

（一）加强组织领导，落实整治责任。

1.成立领导机构。药品安全事关人民群众身体健康和生命安全，关系经济社会发展和国家稳定大局。县人民政府高度重视、切实加强领导，把药品安全专项整治工作摆上重要议事日程，作为全县重要民生工程来抓，与其他工作同安排、同部署、同检查、同落实；成立了以分管副为组长，县食品药监局局长任副组长，县卫生、公安、经信、工商等部门负责人为成员的药品安全专项整治工作领导小组，在县药监局设立领导小组办公室，负责全县药品安全专项整治日常工作。领导小组定期召开专题会议,分析药品安全形势，研究解决药品安全专项整治工作中的具体问题。同时，各乡镇、县直相关部门也成立了相应的`领导机构，并落实专人负责此项工作。

确了各个阶段的目标任务、工作重点、工作方式、工作步骤、部门职责。专项整治工作分为动员部署（2017年11月）、集中整治（2017年11月——2011年6月）、检查验收与总结（2011年7月——8月）等三个阶段进行，各乡镇、县直相关部门根据各自职责也制定了切实可行的专项整治方案和年度工作计划，使专项整治工作有力有序推进。

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安全工作，是我校工作中的重点，为进一步贯彻安全第一，预防为主方针，防止安全事故的发生，全力打造安全校园，保证学生健康成长的良好环境，进一步落实国家、盛市《关于进一步做好学校安全工作的通知》按照县局和中心校要求，我校对安全工作做到警钟长鸣，切实把安全工作落实到实处，消除存在的安全隐患。针对目前严重的安全形势，在学校及学校周边范围内开展安全管理专项整治行动。现将我校所做的安全工作汇报如下：

一、我校安全工作的总体目标

1、预防为主，突出重点。(预防学生集体受伤害事件的发生)

2、从严管理，落实责任。(重点是加强值班力量)

3、加大安全教育力度，提高安全意识和防范能力。

4、改善学校及周边治安状况，进一步健全校内安全防范机制，有效防止重大安全事故的发生。

二、 我校安全工作的.主要任务

1、成立以校长为首安全工作领导和组织机构，制定工作规划、实施方案，并层层落实责任制。

2、制定和完善校园安全建设管理的规章制度。

3、制定出特大安全事故应急预案。

4、多次召开了安全教育主题班会，利用周一升旗和课间操时向全校师生进行安全教育讲话。

5利用多种形式进行交通安全、人身安全、放火、防水、防毒疾病防疫等安全教育

三、 安全管理的主要工作

1、组织落实、制度保证

我校十分重视安全工作，形成了校委会班子总揽全局、统一协调，各部门参与，密切配合的工作格局;形成群防群治、齐抓共管的工作合力。同时严格执行门卫登记、验证制度(要求一定是合法证件)、规范日常管理;建立健全突发事件处置工作预警预案体系，落实应急反应机制;制定各科室管理制度、危爆物品管理制度等内部安全保卫工作制度;严格落实行值日制度，做好记录，坚持落实校长责任制，并坚持谁主管、谁负责的原则，建立健全校园安全文明建设工作责任追究机制。

2、加强宣传教育，形成共识，营造良好氛围

我校积极开展安全活动的宣传教育，坚持做到全校师生了解安全的意义和要求，并能积极参与其中。同时根据我校特点，深入广泛地进行防伤害、交通安全、防疫、防火、防雷击等安全教育，以及学生安全教育日主题活动，使学生自我保护意识和能力不断提高，注重学生的心理健康教育。

3、加强与镇政府综治办和派出所联系沟通，共同筹建警校联办。在社会各界的共同努力下，校园周边无安全隐患;校园周边尤其校门出入口-交通秩序良好。

4、加强校门口值班力量，确保全校师生的安全

学校在创建工作中要坚持预防为主，整建结合，及时准确地掌握本校和周边治安方面出现的新的情况，大力加强安全防范工作，提高预防、发现、控制和处置能力，努力消除学校及周边各种不安全隐患。

一要进一步完善安全管理制度。尤其是值班制度。

二要广泛开展校园及周边环境安全隐患大排查，做到横向到边，纵向到底，不留死角。三要健全联动协作机制，主动与镇政府、派出所、行政村、工商等部门联系，通报学校周边情况，协调解决存在的问题。

四要加强学校内部管理，严格落实值日、值班、巡逻制度，严把校门关，强化学生进出校门管理，维护学生上学、放学时段的正常秩序。

五要充分利用校园广播、宣传栏、安全教育课、主题班会教育活动等载体，大力营造平安校园的舆-论氛围。

5、做好手足口病的预防工作

“手足口脖要做到预防为主、防治结合的原则，每名教职员工和每个家长都是疫情信息的第一报告人，及时发现疫情苗头，迅速开展防控工作。保证室内外通风透气、落实班主任进行晨检、做到早发现、早隔离、早治疗，教室办公室等重要场所要天天消毒，积极采取有效的防治措施，开展防治知识的健康教育，普及传染病防治知识，倡导建立良好的个人卫生习惯和生活方式，确保学校工作正常运作，确保学生的身体健康和生命安全。

四、 具体责任情况

1、由后勤处负责对校舍安全进行检查。走廊、楼梯等设备设施坚固，加强管理。

2、后勤处加强消防安全。排除学校集合场地、图书室、实验室等可能导致爆炸、火灾、触电等类别的事故隐患。更新消防设施，加大投入。

3、团支部负责交通安全教育。组织学生观看交通安全影视片，制定各项安全规章制度。

4、教务处负责加强教育教学安全教育。对教育教学中危险性游戏、体育活动、实验操作等因管理不善可能引起的事故隐患，以及学生擅自中途离开教室、学校可能引起的事故隐患，进行调查，加强管理。

5、由教导处牵头，团委加强对学生的安全教育。

6、教务处对各特种设备进行检查。

7、各室协同校长对学校的各个重点部位进行检查，落实各项安全管理制度，确保安全。

8安全办制定好安全演练方案如疏散逃生等，定期进行安全演练。

通过一段时间努力，对存在隐患的部位进行整改，对各项设施进行了维修和更新，建全了学校各项规章制度，现在校园的整体环境良好，确保了校园的安全。

我校目前急需解决问题：

1、整体电路老化。

2、消防设备还没建全

综上所述，我校在安全管理中，严格执行上级的有关要求和精神，发动全体师生，依靠社会各界的力量，扎实工作，无重大事故发生，确保了我校各方面的安全，在今后的工作中我们还要继续努力。

各位领导：

蜡化公司是1997年建成投产的，现有9套生产装置：

分别是年加工原油能力70万吨的常压蒸馏装置、33万吨产品精制装置、17万吨气体分馏装置、8万吨尿素脱蜡装置、7万吨非临氢直馏汽油改质装置、13万吨丙烯酸及酯装置、50万吨催化裂解装置和50万吨催化热裂解制乙烯装置及pe装置。建有10.2公里的铁路专用线和34公里的原油输油管线，建有4台75t/h、1台130吨锅炉及2套6000kw发电机组等公用工程。目前主要生产重液蜡、液化石油气、丙烯、汽油、柴油、丙烯酸、丙烯酸酯等产品，现有员工1600余人。

下面我结合本次验收工作重点，围绕蜡化公司创建安全文化示范企业工作，将具体情况向各位领导做一个简要汇报：

一、加强安全理念引导，提高安全生产责任意识

企业以来，公司紧紧围绕这个理念，每月都结合生产实际，提出当月的安全工作主题。比如一月份，我们结合公司员工调动频繁和春节临近的实际，提出 “强化教育，认真检查，切实做好节前的安全生产工作” 的工作主题。四月份又针对cpp工程用火和春季安全生产特点，提出 “加强安全管理，杜绝违章用火，做好春季安全生产” 的工作主题。七月份我们针对安全责任落实和夏季安全生产特点，提出 “强化安全责任，落实“三项”行动，做好夏季安全生产”工作主题。强调安全工作主题的作用，不仅是对当期一段时间安全工作的指导，更重要的是让员工树立起——“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不被伤害”的安全意识和行为观念。

进行了抽查，督促岗位人员更好地履行安全职责。

二、加强安全文化建设，营造安全文化氛围

首先是坚持每周二雷打不动的安全例会制度。公司各单位包括领导班子，每周二 8：10—9:10都要坐下来专门研究本单位的安全工作，解决的安全问题。安全例会时间统一、记录本统一，主管部门负责不定期对例会开展情况进行检查，对例会提出的有关安全问题进行汇总并协调落实。通过例会，在提高全员安全意识的同时，使许多安全问题得到了及时解决，营造了一个全员参与的安全文化氛围。

管体系，使承包商管理可控化。随着安全管理工作逐步的标准化，安全基础台帐现在已经增加至61本，这些台帐已经初步形成了创建安全文化示范企业的安全管理基础框架，现在我们的目标是逐步将所有安全管理过程都实现痕迹管理。

三是不断创新，提高应急演练的实效性。在日常的检查中，我们发现个别单位的应急演练工作存在走过场现象，开始我们采取各安全专区安全管理人员参加演练的方式，但是牵扯精力很大。现在我们重新设计了演练记录，要求各单位在记录的固定位置附上演练实况照片，这样即对各单位的演练是一个督促，也使演练记录更有说服力，提高了演练的实效性。

三、加强安全教育培训，扩大安全生产宣传阵地

首先是落实全员安全培训工作。我们结合公司24小时连续生产运行的实际情况，制定了详细的培训计划，并从各分厂和处室选拔了57名同志作为“小教员”，参加公司举办的培训班进行集中培训，然后这些小教员回到本部门再对全体员工进行培训，培训主要内容是安全基础知识、进入受限空间管理、用火作业管理，以及事故案例和应急救援等方面的知识，通过培训全面提升了员工的安全意识。

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安全工作是学校全面实施素质教育，提高教育质量的保障。学校始终把安全工作放在头等重要的位置，并以此保障学校正常工作的开展。我校在上级领导的领导下，对学校安全防范工作的落实常抓不懈，在保障师生生命财产安全、维护校园正常秩序、消除安全隐患等方面做了大量工作，确保了校园的安全与稳定。

我校成立了安全工作领导小组，校长任组长，是学校安全工作的第一责任人。学校安全办制定了一系列安全管理制度，制作了学校安全工作人员职责“网络图”，该上墙的上墙，该装档案的装档案。校长与班主任签订班级安全责任书、班主任与学生与家长签订安全责任书、制定年度安全工作计划，并及时检查计划的落实情况。按照我校的实际情况，学校安全领导组成员每月对校园内外进行一次安全大检查，发现问题及时整改。上报学校检查过程中发现的安全隐患及整改措施。

具体作法如下：

学校坚决贯彻执行区教育局下发的关于《教育系统开展安全隐患排查月和专项治理年活动工作方案》的通知精神及学校安全工作的各项制度学校为了落实“安全第一、预防为主”的方针，切实加强各室的安全工作，与各室、各班级层层签订安全责任书，校长负总责，为第一责任人组织人员进行定期的安全检查，发现安全隐患，及时汇报和整改，全面构建了学校内部安全教育体系。

学校安全工作不仅关系到每个在校学生和教师的人身安全，而且涉及到每个家庭幸福，关系着社会的稳定和发展。

1、学校及时组织师生认真学习有关法律法规，提高师生的法制意识和安全防范意识，形成良好的.安全防范氛围和环境。

2、学校非常重视与学生家长的沟通与交流，互通信息，为学校与家长之间架起一座防范安全事故的桥梁。

3、学校严格执行《上级安全管理精神》的要求，并且建立了以校长为组长的安全工作领导小组，负责学校内外的安全工作。各班主任都配备了安全日志，及时、详细地记录每天的安全情况。

1、学校在安全防范工作中，首先确保教育教学设施的绝对安全，重视校舍安全设备安全、防火防盗安全、用水、用电安全等，做到防患于未然。经常对学校的用电设施、房屋、卫生进行自查，做到了责任到人，消除了安全隐患。

2、节假日安排学校领导和教职工值勤护校，保证节假日期间学校的安全；加大了对电教室、微机室等要害部门的硬件投入，安装防盗门并放置了灭火器；自然试验药品有专人、专柜加锁存放。加强了对校产校具的管理、检查和维护，学校安全领导小组定期检查，及时发现、消除存在的安全隐患，确保学校和师生的生命财产安全。

3、学校领导高度重视安全工作，成立了以校长为组长的安全工作领导小组，加大管理力度。实行安全工作领导责任制，制订并实施了《小学生一日常规》等制度。另外，学校还把安全工作与学年各项评比相联系，做到“安全第一”，常抓不懈。

今年以来，公司严格落实集团公司、股份公司关于安全生产管理的各项规定，深入贯彻集团公司安全生产工作会议精神，以安全生产标准化创建为契机，以实现公司安全生产形势稳定发展为目标，通过健全安全管理责任制度、强化主体责任落实、深化隐患排查治理、构建安全长效机制，实现了安全生产零事故的目标，为公司经营活动的正常开展创造了一个安全、良好的环境。现将主要工作情况汇报如下：

一、落实责任、明确分工

上半年，我们坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，以集团公司安全生产工作会议精神为主线，把落实安全生产责任制作为推动各项工作的重要抓手，进一步强化安全生产目标责任管理，细化指标任务，严格实施考核，确保了安全生产责任制的落实，促进了各项目标任务的顺利完成。

1.层层实行目标责任管理。根据集团公司安委会的工作要求，公司与集团公司签订了《安全生产责任书》，对公司安全生产工作进行了认真的承诺。集团安全生产会议结束后，公司与下属13各二级单位分别签订了《安全生产目标责任书》，把安全生产目标进行了分解，把责任分配到了具体单位、细化到项目部、班组。

2.健全公司安全管理网络，建立安全责任体系。鉴于目前严峻的安全生产形势，本着对企业、对职工高度负责的态度，上半年，我们健全完善了安全管理网络，建立了公司安委会、二级单位、班组（项目部）三级管理网络。

各车间、班组、项目部分别设立了安全员，负责生产一线的日常管理工作。由新成立的生产管理部负责全面监督检查公司的日常安全生产工作。同时，三级管理体系实行逐级监管考核，严格落实奖惩。将安全生产目标纳入年终经济责任考核，并与6s考核、日常绩效考核和年终评先评优工作挂钩，对安全生产目标任务没有完成的部门和个人，取消其评先评优资格。

3.组织召开了安全生产专项工作会议，对集团公司安全生产工作会议精神进行了传达，制定并下发了公司2015年度安全生产工作计划。

二、以安全生产标准化创建为契机，规范安全生产基础管理工作

1.安全生产标准化的建设情况。公司安全生产标准化创建工作于2012年下半年启动，结合企业实际我们以天地（唐山）矿业作为安全标准化创建的主体。目前大部分工作已经完成，正在对标准化要求的基础管理、设备设施管理、作业与职业健康管理等内容进行自评和整改。

2.完善制度、规范管理。根据国家法规及集团公司、股份公司的要求，结合公司实际情况，以安全生产标准化建设为契机，较为系统的对公司安全生产责任制、职业安全健康、事故管理、安全操作规程、班组安全管理、应急救援预案、危险源管理等39项规章制度，按照“废、改、立”的原则进行了修改和完善，为规范安全生产管理工作提供了理论依据。

机械事故和火灾事故的应急演练活动，进一步提高公司的应急反应速度和人员应急事故的处理技能。

4.根据安全标准化建设要求，聘请咨询公司开展了作业环境与职业健康评价工作，目前等待安监局发证。

三、规范生产现场管理，打造本质安全企业

在生产现场管理上，我们以全面落实安全生产责任制为核心，以生产现场6s管理为抓手，以贯彻落实安全生产责任制为基础。以实现安全生产过程的可控、在控为手段，以不安全不生产为原则，做到组织落实、措施到位使生产现场安全管理工作进一步规范。

1.积极推进生产现场6s管理。按照6s管理的要求对生产作业环境进行规划设计，对生产设备设施、工位器具、工件进行定置摆放，对车间危险源进行标识告知，对员工的不安全行为进行教育批评，从源头上对安全隐患进行了控制。

2. 积极推行标准化作业。结合安全标准化创建和6s管理，积极开展“零隐患、零事故、零缺陷”三零班组活动，不断细化车间安全生产管理制度，编制工种标准作业指导书，制定安全防护规范和员工行为规范。

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根据区教育局统一部署，2015年7月16日，我们对邵营中心校学校安全工作进行了检查，具体情况如下：

我们从8：00开始，先后检查了四九中学、邵营中学和四九小学，近年来，这几所学校在抓好质量的同时，更注重安全工作，每一所学校都建立了以校长为组长的安全工作领导小组，并与班主任、教师签订了安全目标责任书，制定了详尽切实可行的安全工作制度和应急预案，特别是邵营中学，制定有安全工作应急预案、食品安全工作应急预案、升学考试工作安全预案、中考理化实验安全预案、中考体育加试工作应急预案、h1n1流感应急预案。可见他们平时工作的认真、扎实。

从检查学校看，安全教育都落实到实处，三所学校都进行了“每天五分钟安全教育”，特别是四九小学，不但举行了这类教育，还较好的保存了资料，每一个班每天的安全教育内容都清晰可见。并有“安全教育日”活动计划、小结，“防溺水安全教育日”活动计划、小结、图片。五月份安全演练日、安全培训日活动记录、图片、总结。

暑期防溺水教育是暑假安全工作的重点，邵营中心校根据区局的`统一部署，每一个学校都引发了“致学生家长的一封信”强调了防溺水教育与安全，特别是四九小学还要求学生“八防一不进”即防溺水、防交通事故、防火、防电、防雷击、防食物中毒、防狂犬并防高温中暑、不进网吧。并把校内池塘用铁栅栏隔离开来。

经过近几年的区局督导，学校设施安全隐患较小，都基本能达到要求。

检查发现，四九中学、邵营中学对毕业班住校生工作要求较严，每天有教师值夜班，学生宿舍不允许用热得快、煤气炉、煤炉，以防患于未然。

四九中学、邵营中学每个科室都有灭火器，每一层楼，每一个楼梯口都有应急灯，这一点，我认为是邵营中心校的亮点，值得推广与学习。

所查学校都没有食堂，不存在食品安全隐患。

所查学校没有鉴定中的危房，更不存在d类危房使用情况。

各校假期值班工作分工明确，值班记录详实。

存在问题:

一、资料不够完善，需进一步整理归档。

二、四九中学老教学楼四楼后墙靠顶处有较大裂缝，应鉴定维修后再使用。

三、邵营中学教师住宅区无厕所，邵营中学又离街太近，逢集时有人攀爬墙头，造成一定安全隐患。

四、四九小学雕塑底座裂缝较大，建议利用假期维修加固。

我厂于2017年5月份起组织开展了 “国-家-安-全质量标准化二级企业” 创建工作，整个过程历时半年。在创建活动中，工厂上下专心致志、全力以赴，严格按照安全质量标准化要求，先后在管理、技术、设备、环境、作业等五个方面进行了隐患排查，对数百项不符合项进行了全方位、大规模的整改。使工厂的安全管理制度得到了进一步的完善和落实，安全设备设施得到了大面积的更新和改造。工厂安全生产管理的能力和水平、生产现场安全环境均有了较大提高。最终经省专业考核单位的严格考评，取得了933.52的得分，顺利通过省、市安全监督局的审核，获得了国家“安全质量标准化二级企业”资格。

一、过程与做法

要契机。果断决定迅速行动，全力以赴，紧紧抓住这一机会，使工厂安全生产状况和管理能力跃上一个新的层次。于是迅速成立了由厂长任组长的工厂“安全生产标准化推进工作小组”及由27人组成的基础管理组、机械组、电气组、热工燃爆组、作业环境与职业卫生健康组五个安全质量标准化工作专业推进小组，首先为创建工作提供了组织保障。继而下发文件就工厂开展创建工作的指导思想、工作目标和内容、组织准备、要求等进行了部署。

在方法步骤上，我厂根据上级要求并结合工厂特点，将创建工作分为五个阶段。即：宣贯培训阶段、咨询和整改阶段、自查和整改阶段、预考评阶段、复评核准阶段。并对各阶段的具体内容、完成标准、考核办法都提出了详尽的要求。

位，使广大干部职工普遍提高了对创建安全质量标准化的认识，为创建工作打下良好的思想基础。二是大力组织有关人员进行安全生产专业培训。除两次邀请省有资质的安全技术咨询服务公司专家来厂进行培训讲课外，还对全厂65名中层干部、71名班组长、62名从事职业危害作业的人员进行了安全、职业卫生健康教育及考试；组织相关单位负责人及安全员进行安全生产应急救援预案培训演练、消防知识技能演练培训。据统计：全厂参加培训的人员达1642人次，培训率为95.2%。

2、咨询和整改阶段：为了准确把握安全生产标准化的流程和考核要求等要素，工厂邀请了南昌赣洪安全技术咨询服务公司专家组来厂进行咨询、指导创建工作。工厂组织了中层以上干部、班组长、安技人员，在专家的指导下，就安全生产标准化的考评标准和考评办法等具体业务知识进行了学习消化。使各部门能够对照标准化要求，明晰本部门的整改项目。

安全生产标准化工作小组对照统一的安全生产标准化规范自评自查，对本单位存在的问题进行整改。二是工厂安全生产标准化办公室组织监督检查小组，对各单位安全生产标准化工作情况进行逐个检查。对存在问题责成限期整改。为了做好这项工作，工厂下发了《关于落实安全质量标准化考评项目分配表的.通知》，将基础管理、机械、电气、热工燃爆、作业环境与职业卫生健康等五个大项、近百条小项，参照标准化考评模式，按责任、配合、执行等不同职能进行了具体细分。使每项整改内容都有专人负责，时间限定。从而保证了创建工作有条不紊地推进。

4、预考评阶段：经过全厂干部职工的自查整改阶段努力，在对自查阶段发现问题进行整改的基础上，2017年9月，工厂邀请安全中介机构进行了预考评。考评结果为755.78分，离国-家-安-全质量标准化二级企业800分的标准尚有44.22分的差距。安全中介机构的专家们中肯地提醒工厂，44.22分只是达到国-家-安-全质量标准化二级企业评分的下线，希望我厂通过努力能够在此基础上争取100分，达到850分的分值以确保通过复评。针对当时工厂内部存在的盲目乐观和气馁两种现象，工厂领导团队毅然提出：“不搞人情分，目标 900分“的口号，极大鼓舞了全厂的士气。各专业推进小组总结经验教训，迅速拿出解决方案，对预考评中的96项不符合项加大整改力度。使工厂安全生产标准化推进工作加速进行。

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