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2023年银行招聘启事实用篇一
岗位职责:
1、负责完成总行直营业务各项预算指标;
2、负责总行自营票据转贴现交易及票据非标投资交易;
3、负责票据业务渠道拓展、平台建立与客群管理。
岗位要求:
1、全日制大学本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业;
4、具备较强的沟通协调和创新能力,具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力。
工作地点:
岗位所属部门:
应聘方式:
行内人才:请在“一事通-人才交流平台-岗位招聘-总行”板块应聘相应岗位。
行外精英:请登录“一网通”官方招聘网站,在“社会招聘-总行”板块内应聘心仪岗位,同时投递个人简历至email:(简历文件名格式为:“姓名+应聘岗位+联系电话”)。
2023年银行招聘启事实用篇二
xx银行成立于1988年8月,是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一。xx银行为中国首家“赤道银行”,稳居中国银行业10强、全球银行50强和世界企业500强行列。
xx银行分行于20xx年10月正式对外挂牌营业,现拥有38个营业网点,营业网点覆盖、昌吉、伊犁主要政治经济中心区域。自成立以来,本行一贯坚持以人为本,致力于一流现代化商业银行建设。为适应业务快速发展的需要,现面向全国高等院校公开招聘优秀人才。
(一)综合柜员岗
岗位要求:金融类、财会类、经济类相关专业全日制本科及以上学历20xx年应届毕业生,专业基础扎实,形象气质良好,有较好的亲和力和服务意识,责任心强,严谨认真,耐心细心,热情大方。通过会计从业资格考试者优先考虑。
(二)法律合规岗
岗位要求:法律类相关专业全日制硕士研究生以上学历20xx年应届毕业生,专业成绩突出,有较强的沟通表达能力和文字功底,踏实肯干、责任心强。通过国家司法考试等专业证书考试者优先考虑。
2、申请人身份证、在校期间取得的相关资格证书扫描件;
3、本人近期全身生活照一张(电子版);
4、以上资料发送至:邮箱(请以“学校-学历-专业-姓名”命名)。
1、招聘流程:投递简历-面试-招聘实习考察-体检-签订就业协议;
4、本次招聘将通过电话与应聘者联系,请保持通讯畅通。
咨询电话:。
xx银行分行
2023年银行招聘启事实用篇三
喜欢在银行工作的朋友请注意了,下面是小编给大家介绍的20xx年民生银行招聘启事,希望对大家有帮助。
职位1:20xx中高端人才招聘——同业业务产品经理
招聘人数:5
工作地区:上海
工作职责:
负责分行金融同业业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:金融同业机构(含银行、信托、保险、券商、基金、金融租赁、财务公司等)营销、同业资金资产业务、创新型同业业务等各类型金融同业业务。
任职要求:
2、有商业银行总行、券商、信托、基金公司等工作经验者优先。
职位2:20xx中高端人才招聘——投资银行项目经理
招聘人数:5
所属机构:上海分行
工作地区:上海
工作职责:
负责分行投行业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:并购重组业务、(pe)股权直投业务、各类型配资业务等推动。
任职要求:
2、具有较强的业务拓展能力、客户沟通能力和较强的文字功底。
职位3:金融市场部产品经理
招聘人数:10
工作地区:上海
工作职责:
负责分行金融市场业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:资产证券化产品的承揽、承做;上海地区各类交易所等要素市场营销、机构客户关系维护、产品研发;银行、券商、基金等同业机构的市场营销和市场开发,资产托管业务的营销推动。
任职要求:
2.具有同业渠道资源(含保险、券商、信托、基金、期货等)者优先;
3.金融、经济或财务类专业研究生及以上学历。
职位4:理财经理
招聘人数:10
所属机构:上海分行
工作地区:上海
工作职责:
1、开展贵宾客户产品服务营销,提高客户贡献度、忠诚度和满意度;
2、发展潜在贵宾客户,扩大市场份额;
3、维护贵宾客户关系,建立并管理客户档案,完善客户信息管理系统,提供合理化建议。
任职要求:
3、具有良好的语言表达能力、组织协调能力和解决问题能力;
5、具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和不良记录。
职位5:支行零售客户经理(小微业务)
招聘人数:10
所属机构:上海分行
工作地区:上海
工作职责:
1、负责小微客户的集群开发与关系维护,拓展资产、负债、中间业务;
2、负责小微授信业务的贷前调查,协助客户办理相关手续;
3、负责小微客户的贷后管理,交叉营销。
任职要求:
1、本科(含)以上学历;
2、具有2年(含)以上银行小微业务工作经验;
3、熟悉商业银行零售业务,较强的沟通能力、服务意识与风险把控能力。
职位6:20xx中高端人才招聘——支行负责人
招聘人数:5
工作地区:上海
工作职责:
3、 落实各项规章制度,控制业务风险,确保合规经营。
任职要求:
1、 具有6年(含)以上银行从业经历,3年(含)以上团队管理经验;
2、 熟悉公司、零售、金融市场等各项业务与服务,具备解决复杂问题的能力,较强的计划和执行力。
2023年银行招聘启事实用篇四
1、招聘人数:30人
2、招聘部门:总行信息科技部
3、工作地点:
二、应聘条件
(一)毕业时间
1、境内院校。全国高等院校20xx年毕业的全日制本科及以上学历大学生(20xx年8月底之前取得学历证、学位证和报到证)。
2、境外院校。20xx年8月至20xx年7月间毕业的优秀归国留学生(20xx年8月底之前取得学历学位证书,并经过国家教育部中国留学生服务中心认证)。
(二)专业要求
计算机相关专业。
(三)其他要求
1、道德品质:遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人修养及责任意识,无不良记录。
2、身体条件:身体健康,具备与工作要求相适应的身体素质。
3、能力要求:具有较强的学习能力和团队合作精神。
4、其他说明:在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号,中共党员、担任院校级学生干部的,在同等条件下可优先考虑。
2023年银行招聘启事实用篇五
xx银行是国有五大行之一,是国内为数不多的全牌照银行集团,业务范围涵盖商业银行、投资银行、证券、信托、金融租赁、基金管理、保险、离岸金融服务等诸多领域,目前已在13个国家地区设立了15家境外银行机构,覆盖了纽约、伦敦、法兰克福、香港、新加坡等全球主要金融中心。xx银行青岛分行成立于1988年2月,是交行境内37家管辖直属分行之一。
一、招聘职位与人数
综合柜员(城阳、高新区、即墨)5人;
零售客户经理(高新区、青岛市区)4人;
信息技术运行管理、信息安全管理、开发应用(青岛市区)4人
二、职位描述
(一)综合柜员
办理各类会计结算业务,做好各类帐户的开立和维护工作,管理相关凭证、印章等,执行现金管理制度和反洗钱相关规定,开展柜面的营销和客户服务工作。
(二)零售客户经理
掌握我行产品特点及相关业务知识,积极做好客户的营销开拓及维护工作,深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案,严格执行我行相关规范要求,做到合规经营,做好客户的营销、推荐和服务工作。
(三)运行管理
承担分行应用系统的维护工作和监控、巡检工作,承担分行生产系统的变更处理、故障处理、突发事件处理工作,承担分行生产运行情况的统计管理工作,根据应用系统推广计划,承担相关系统的上线推广工作。
(四)信息安全管理
负责制定全辖的信息安全管理策略和实施细则并组织实施,组织全辖的信息安全技术培训和宣传工作,监督、协调和规范银行系统计算机安全工作,参与计算机系统工程建设中的安全设计,负责对全辖特色业务系统开发中的安全控制和监督管理。
(五)开发应用
制定分行项目开发计划并推进实施,按照分行项目开发管理规范,承担具体的特色业务系统、数据分析系统、办公管理系统的开发工作,承担相关系统的上线推广和运行维护工作,负责各类文档编写工作,确保资料完整。
三、职位要求
(一)基本条件:
统招全日制大学本科及以上学历,年龄38周岁以下;2年以上相关工作经验,金融同业的正式员工相关工作经验可放宽至一年;工作认真,细心,有条理,具有良好的语言表达能力、沟通能力、抗压能力,具有较强的责任心和团队合作精神;身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合xx银行亲属回避规定。
(二)专业条件:
1.综合柜员和零售客户经理
2.信息技术运行管理
信息技术相关专业,具有扎实的计算机基础理论知识,掌握各类操作系统、数据库操作和使用相关技术,掌握软件工程的基本理念。
3.信息技术信息安全管理
信息技术相关专业,具有扎实的计算机基础理论知识,熟知系统网络、项目开发、系统运维相关基础知识,掌握信息安全基本理念。
4.信息技术开发应用
四、劳动关系
五、报名
(一)报名时间:x年12月23日至20xx年2月6日;
(二)报名方式:登录,选择社会招聘,应聘青岛分行对应岗位。
六、笔试及面试安排另行通知
xx银行青岛分行
x年12月
2023年银行招聘启事实用篇六
不少大学每年都会举办校园招聘,那么,下面是小编给大家整理收集的银行企业校园招聘启事范文,供大家阅读参考。
(一)管理培训生
入职后将进行一年的轮岗培养,将为每位管培生制定轮岗培养计划,逐步成长为企金、零售、审查、风控、计划财务等业务领域的专家型人才。
(二)市场营销类
将安排在企金、零售、小企业等营销岗位进行轮岗培养,配备专职导师全程指导,全面了解银行主要业务流程,熟悉业务条线的专业技能,逐步成长为优秀的业务管理人才和业务骨干。
(三)运营支持类
从事会计结算业务办理工作,将在现金业务、对公结算、清算等岗位进行轮岗培养,逐步成为优秀的会计管理人才和业务骨干,并作为企金、零售等业务条线的储备干部。
(四)法律合规类
从事法律合规、信用审查、风险管理等业务。
(一)全日制本科及以上学历,x7年应届毕业生;
(二)经济管理类、法律类等相关专业;
(四)较好的仪表气质,学习能力强,身体健康,无不良记录;
(五)认同银行文化,有良好的敬业精神和合作精神,具有较强独立思考和分析能力。
江门
公司为员工购买五险一金、补充医疗保险、企业年金等;提供各类培训机会,包括省内外各类培训;鼓励员工积极参加为工作发展所需要的行外教育学习等。
凡符合应聘条件并有意应聘者,请准备个人详细简历,附近期一寸免冠彩色照片和身份证、职称证书、学历学位证书、奖励证书等电子材料,以邮件方式寄送我行人事邮箱,邮件标题注明“应届毕业生+学校+应聘xx银行江门分行”。
联系地址:xx省xx市xx区xx大道号x幢国际金融大厦层综合部
联系电话: 联系人:林小姐、余小姐
财经大学
地点 : 实验楼209
xx银行成立于x年8月,是国内首批股份制商业银行之一,x7年2月5日正式在上海证券交易所挂牌上市。开业二十多年来,xx银行始终坚持与客户“同发展、共成长”和“服务源自真诚”的经营理念,致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务,实现了从地方银行、区域银行、全国银行到上市银行的四级跨越,综合实力位居全球企业500强、全球银行32强、国内同类银行前三甲。xx银行是国内拥有最多金融牌照的商业银行之一,目前已拥有9大业务牌照,4家直接控股(全资)子公司,6家间接控股子公司,投资参股5家公司,从单一银行已逐步演进为以银行为母体,涵盖信托、租赁、基金、消费金融、期货、资产管理、研究咨询、数字金融等在内的现代金融服务集团。
1、管理培训生方向;
2、业务支持类岗位。
1、x7年全日制本科及以上应届毕业生;境外院校归国留学生,并能够获得毕业(或学位)证书和国家教育部留学服务中心的国外学历学位认证(其中应聘管理培训生方向的需为211或重点财经类院校全日制本科及以上学历应届毕业生)。
2、金融、经济、财务、会计、统计、法律类相关专业。
3、身体健康、遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人思想政治素质和职业道德,无不良行为记录和不良嗜好。
4、认同xx银行分行发展目标、经营理念和企业文化,具有良好的团队合作精神、高度责任感,具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力。
5、具有大学英语四、六级证书,本科生应具有大学英语四级证书(成绩在425分及以上)、硕士研究生应具有大学英语六级证书(成绩在425分及以上)。
6、优秀毕业生、学生党员、学生干部及有实习经历者优先。
(分行本部及市区、北仑、镇海、慈溪、余姚、宁海等各支行)
1、投递简历。简历投递时间为x年x月15日-11月15日。请应聘者填写应聘申请表(以“应聘岗位+意向工作地点+姓名”为文件名)后发送至邮箱,邮件主题请注明“xx银行分行x7年校园招聘(岗位)应聘”。如有疑问,请致电:。
2、简历接收和筛选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等择优甄选确定进入笔试人员名单。
3、笔试、面试、体检及岗前实习与录用等后续工作,由我行统一组织实施,具体安排另行通知,请及时关注。
我行将组织高校现场招聘,暂定时间与高校安排如下:x大学x月25日;xx大学x月31日;xx大学11月12日-11月13日。
1、应聘者应对申请资料真实性负责,如与事实不符,我行有权取消应聘资格,解除相关协议规定。
2、招聘期间,我行将通过短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
3、未被录用人员的材料我行将代为保密,恕不退还。
4、xx银行分行招聘不收取任何费用。请谨防不法分子利用招聘季进行资金诈骗等违法犯罪行为。
xx银行分行
x年x月14日
2023年银行招聘启事实用篇七
在银行工作,是一件不错的事情,所以,银行的招聘格外的让人欢迎。小编为大家精心准备了《银行招聘启事范文》,欢迎阅读,仅供参考。
一、招聘计划
1、招聘人数:30人
2、招聘部门:总行信息科技部
3、工作地点:
二、应聘条件
(一)毕业时间
1、境内院校。全国高等院校20xx年毕业的全日制本科及以上学历大学生(20xx年8月底之前取得学历证、学位证和报到证)。
2、境外院校。20xx年8月至20xx年7月间毕业的优秀归国留学生(20xx年8月底之前取得学历学位证书,并经过国家教育部中国留学生服务中心认证)。
(二)专业要求
计算机相关专业。
(三)其他要求
1、道德品质:遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人修养及责任意识,无不良记录。
2、身体条件:身体健康,具备与工作要求相适应的身体素质。
3、能力要求:具有较强的学习能力和团队合作精神。
4、其他说明:在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号,中共党员、担任院校级学生干部的,在同等条件下可优先考虑。
招聘岗位:票据交易岗
岗位职责:
1、负责完成总行直营业务各项预算指标;
2、负责总行自营票据转贴现交易及票据非标投资交易;
3、负责票据业务渠道拓展、平台建立与客群管理。
岗位要求:
1、全日制大学本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业;
4、具备较强的沟通协调和创新能力,具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力。
工作地点:
岗位所属部门:
应聘方式:
行内人才:请在“一事通-人才交流平台-岗位招聘-总行”板块应聘相应岗位。
行外精英:请登录“一网通”官方招聘网站,在“社会招聘-总行”板块内应聘心仪岗位,同时投递个人简历至email:(简历文件名格式为:“姓名+应聘岗位+联系电话”)。
招商银行是中国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行,总行设在深圳,为中国境内最具品牌影响力的商业银行之一,并跻身全球前100家大银行之列。
一、招收条件
1、具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,品学兼优;
3、具备较强的文字表达能力,流畅的英语阅读和交流能力;
4、具有较强的研究能力和敬业精神,具备全脱产从事博士后研究工作的条件。
二、博士后研究课题及招收数量
拟招收10名左右,申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报:
1、商业银行转型与价值银行建设研究;
2、区域经济与商业银行差异化经营策略研究;
3、产业互联网及商业银行的角色与作用研究;
4、区块链及数字货币的基础技术研究及应用探索;
5、地方政府财政状况研究;
6、金融科技在商业银行智能交易与量化定价中的应用;
7、经济全球化背景下海外金融业务发展路径与业务策略研究;
8、商业银行人力资源管理的数字化转型研究;
9、金融科技视角的企业大学教育范式研究。
三、报名要求和联系方式
1、申请人请于20xx年3月25日前将下列申请材料的电子版发送至招聘邮箱,邮件标题命名为“博士后报名-姓名-博士毕业院校”。
(1)博士后申请表;
(5)博士论文、两篇代表作(应届毕业博士生提交博士论文初稿);
(6)个人免冠2寸电子版照片;
《博士后申请表》和《专家推荐信》模板见附件。
招行博士后工作站将及时、妥善处理应聘信息,并履行保密义务,简历恕不退还。
2、采取“公开考试、择优录取”的方式,公开、公平、公正地招收博士后研究人员,初审合格者将到深圳参加笔试和面试(时间初定为20xx年4月中旬,具体时间及考试内容另行通知)。
联系地址:
e-mail:
xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!
1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4--5人。
3、招聘岗位:销售管理人员。
4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款,签订购房合同,办理房产证等业务。
5、工资待遇:试用期基本工资x元/月,试用期3-6个月。试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。
6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到x销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆网或xx大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到xx年x月x日。
公司网址:
邮箱:
联系电话:-
联系人:王先生
面试日期:xx年x月x日(周六)上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)
面试地点:xx销售部(路和路交界口,xx店对过)
【招聘岗位】客户经理岗
【基本要求】
1、全日制本科及以上学历;
2、年龄35周岁以下;
4、具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和任何不良记录;
5、具有良好的沟通能力和市场拓展能力,能与客户建立良好的合作关系;
6、身体健康,心理素质良好,能承受工作压力。
7、有零售业、商业、快速消费品市场推广经验者从优。
【主要职责】
2、负责既有客户的维护工作;
3、防控风险,认真执行中国x银行风险管理的各项要求。
【福利待遇】
1、优厚基本工资+各类津贴+高额业绩奖金,其中基本工资5000~6500元,月平均薪资8000~10000元。
2、按照国家要求提供健全的保险与公积金等福利保障;
3、x银行拥有健全的在职员工培训计划,提供阶梯式晋升空间;
4、享受统一的带薪休假。