感恩企业的广播稿范文(18篇)

感恩企业的广播稿范文(18篇)

ID:9277165

时间:2024-01-15 07:21:57

上传者:LZ文人

广播稿是一种利用声音和音乐来传递内容的书面材料,可以有效引起听众的注意。请欣赏一段充满激情和活力的广播稿,它将为您带来无限的力量和动力。

感恩企业的广播稿

xx市圣宝莱贸易有限责任公司(以下简称“圣宝莱公司”或“公司”)从成立之初,就根据团队管理、时代要求、行业特点和企业定位的需要,建立了一整套涵盖队伍建设、渠道建设、品牌建设、经营理念和销售模式建设以及消费者市场建设的系统的企业文化,为公司运营机制的确立、激励机制的深化、企业腾飞和发展、市场战略规划的实施,创造了必要的条件,并在工作实践中逐步完善了自己的企业文化。

公司的企业文化可以概括为八个字:“团结,拼搏,诚信,服务”,蕴含了三个方面内容:

第三、在产品销售过程中,坚持以服务为特色,展现“用爱去思考,用爱去体会,用爱去关怀”的爱心文化,使圣宝莱的“爱心文化”能够引导经销商的销售活动,融化消费者的消费行为。

20xx年,公司联合沈阳圣宝莱公司向“希望工程”捐款,用以点燃那些渴望读书的孩子们心中的希望。公司的这个行动得到了中国青少年发展基金会的肯定。

20xx年,公司分别向吉林省通榆县和松原市的部分失学儿童和贫困大学生捐款,帮助他们完成学业。通榆县政府和松原市团委也郑重地将这件事记入在当年各自的工作大事记中。

20xx年,公司为遭受“5·12”大地震破坏的汶川地区义卖捐款。表露了“天地无情,人间有爱”的深厚情怀,树立了一个负责任企业的形象。

20xx年,公司还赞助了残疾人事业的发展、奉养了“黑龙江省社会福利院”的老人们。

20xx年,公司向西北干旱地区捐赠水窖,接受捐赠的中华慈善总会代表说,“我感受到了浓浓的企业文化,看到了圣宝莱公司的一系列爱心行动,相信定会感动中国。”

在团队建设方面,圣宝莱公司明确了自己的用人之道:有德有才,破格重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制录用;无德无才,坚决不用。

公司在渠道建设中提出了市场利益诉求点:给予希望就是拥有希望。向广大经销商宣示了圣宝莱公司的终端销售思想,表明了圣宝莱公司的创美之道是伟大的事业,是给消费者和经营者都带来利益和“财富”的“希望”之道。

面对广大消费者,公司进一步完善了自己的经营理念和销售理念,提出了“用爱改变世界,用美改变人生”的销售思想,把经营活动和销售活动变成传播“爱”、普及“美”的生活内容,并把它贯穿在沟通、交流、销售、服务的工作中,振聋发聩,撼动人心。

在品牌建设方面,公司更注重用鲜明的形象,揭示深刻的道理,深入浅出,形象生动。

依佛奈儿vi形象中的logo,是依佛奈儿英文名称“infinitelight”第一个字母“i”的变体,确立了一只手托起太阳的形象。因为“infinitelight”本意为“无限大的光”,译成中文是“阿弥陀佛”的意思,因而具有了“有形的世界,无形的力量”的内涵,赋予了人们企盼幸福、健康、团圆、美丽的力量。

圣宝莱公司建立的系统的企业文化,形成了公司拓展市场的战略思维的必要前提,也是确定各项“战役”决策的有利条件,为企业的可持续发展夯实了坚实的思想基础、组织基础和文化基础。

伴随着品牌vi形象的建立,依佛奈儿产品也不断地得到政府有关部门的肯定和好评。

20xx年,依佛奈儿被全国妇联中国名优妇女儿童用品采购编审委员会,授予“中国名优妇女儿童用品采购指定品牌”的称号。20xx年,公司被中国商会授予“商业信用合格单位”的荣誉称号。20xx-20xx年,依佛奈儿被黑龙江省消费者协会授予“质量服务双优推荐品牌”。

20xx年,依佛奈儿品牌被黑龙江省报业集团《今天消费报》和“世界美容师行业协会”,授予“消费者满意放心品牌”。全国消费者协会在《中国消费报》上予以了公示报道。

20xx年12月16日,《生活报》专题报道了依佛奈儿被消费者评为“放心满。

意化妆品称号”的消息。两天后,《都市报》在第三版刊发了记者肖永新采写的通讯――《凝眸远望引颈长鸣――xx圣宝莱公司侧记》,概括介绍了圣宝莱公司的企业文化和经营特点。

20xx年,黑龙江省质量技术监督局xx质量技术监督检验所,通过黑龙江质量网发布了当年的评选结果,xx圣宝莱公司被评为四星级“质量诚信单位”。

20xx年,依佛奈儿均获得由中国中轻产品质量保障中心授予的“质量信得过好产品”的称号。

xx圣宝莱公司建立的这种以爱为主体,以诚信为核心,具有融合、渗透、拓展功能的、多层次、多角度、宽视野的企业文化,有着很强的感染力、影响力和传播性,是管理的软件,是交流的硬件。得到了政府有关部门、权威机构、有关高等院校和化妆品界同行们的青睐和瞩目,为公司的业务拓展争取了更多的话语权,也为企业自身的发展添加了不竭的动力。

感恩企业的广播稿

2.错峰避峰巧用电器,又省电费又省电器。

3.节约用电,避峰让电,同献爱心,共尽责任。

4.错峰用电好处多节省电费更安全。

5.巧避用电高峰尽享优质电力。

6.错峰避峰巧安排用电安全质更高。

7.集中用电危害多耗能增损藏隐患。

8.减少待机能耗,节约使用电能。

9.推广节能灯具,倡导绿色照明。

10.错峰用电好处多节省支出更节能。

11.随手关灯很容易,积少成多省电力。

12.若要电费缴得少,避峰用电最绝妙。

13.避峰错峰用电多上心,电费低效率快都开心。

感恩企业的广播稿

感恩,这个温馨的词汇,正在我们每个人心中暖暖地写关上。小编为大家整理的关于感恩企业的。

广播稿。

希望大家喜欢。

尊敬的各位领导,青年朋友们:

大家好!今天我演讲的题目是:感恩,成就辉煌。

蓝天感谢白云,大地感谢阳光。感恩是一种态度,感恩是一种美得,感恩是一种情怀。凝结感恩情怀,才能成就事业和生命的高度;凝结感恩情怀,钢铁人播种感动,收获希望,描绘了灿烂与辉煌。

感恩,这个温馨的词汇,正在我们每个人心中暖暖地写关上。因为感恩,我们站在这里,感谢领导的信任,朋友的支持,感谢企业给予的机会,因为感恩,我们想聚在一起,心与心的碰撞,情感与情感的沟通,使人们更深刻读懂了感恩。

今天的**公司成为一颗璀灿的明珠,如日中天,熠熠生辉。正拔地而起。

感恩公司。

演讲稿。

*公司这个温馨的名字,叫响了*大地,月季之乡,感恩情怀,使*公司人民血脉相连;感恩情怀,使*公司人民息息相通。从**年开业,*公司人民携手走过了二十九个春秋,实现了新的跨越,新的发展,百大超级市场、百大艺苑连锁、百大夏邱购物广场,百大万村千乡市场工程,百都国际大酒店,每一座拔地而起的商厦,每一个优雅舒适的环境,都映衬着**公司人民的笑脸,像五月的月季,缤纷绚丽,像五月的月季,芳香迷人。这样的美丽,这样的温馨,都源于百大人真诚的感恩,源于百大人真诚的情怀。

感恩是山,感恩似水,感恩百姓,服务百姓,用感恩情怀,编织百大的感动服务,宾至如归,百问不厌,迎来送往,热情相待,举国同庆的国庆节,团圆美满的仲秋节、喜庆详和的春节,这本是千家万户人团圆的日子,而莱州百大却是春潮涌动,春意盎然。莱州人的大家园,莱州人的大家庭,因为感恩而感动,因为感动而温馨,舍弃了家人的团聚,百大人用真诚的感恩,热情的服务,把衣、食、住、行日常所需,这些枯燥忙碌的采购变成了幸福的相聚,您在这里,在莱州百大,收获了沉甸甸的爱,沉甸甸的祝福。

花开花落,四季流转,每一天当您步入百大,当您走进百大,我们的百大护卫队以挺拔的身躯,真诚的微笑欢迎您!不一样的年龄,不一样的相貌,不一样的声音,但却有着同样的感恩心灵。感恩消费者,您是我们的衣食父母,感恩顾客,您是我们的上帝,每天,日出日落,每天普普通通,每天抛洒汗水,挥舞着坚实的手臂,指挥着来往的车辆,看护着每一位在百大购物的消费者的摩托车、电动车、自行车……这就是平凡的感动,这就是平凡的生活,正是这平凡的孕育了感动,正是这感动谱写了永恒!

一封封。

感谢信。

如雪片飞来一面面锦旗把心意表达。拾金不昧扶老助残见义勇为消费者感动的诉说着一个个美丽的的故事描绘着一张强温馨的画卷当顾客热泪盈眶接过失而复得的五千元现金当八十多岁的老大娘看着百大员工亲自送到家门口的新鲜牛奶当百大集团总经理孙春生带领青年突击队奔赴郭家店凤凰寨村挥舞镰刀帮助老乡收割小麦当大年初一的早晨第一位进店的顾客接过百大集团送出的红包接过春节的福;当机警的百大护卫队按住正在行窃的小偷的手;当百大看车员把车钥匙交到忘记锁车的顾客手中;每一份感动都在洋溢每一份感动在升华。因为爱而爱因为感动而感动感动生活感动社会平凡的距离用爱谱写了现代美丽的神话。

正这个明媚的春天,正在这个温暖的春天,一千六百名百大员工齐聚百大广场,感恩的心响彻大地,感恩的心荡气回肠!

光阴总是似箭,转眼进入衢州电力已经三年了。记得当初刚刚踏上工作岗位的我,在家人眼中是一个未明事理、懦弱的孩子;在同事眼中是一个似乎也是一个乳臭未干的毛头小伙子;而在我的眼中,这是一个让我感觉受苦受累、担惊受怕、瞬间从天上摔到地上的环境。记得刚进入运行岗位的时候,我曾经感觉到深深的失望,甚至感觉这简直是命运对我的一种捉弄。我处在了一种迷茫和孤独的状态之中,我不知道自己该做些什么,不知道自己会做些什么,不知道自己能做些什么,尤其是晚上在变电所值班时,几乎是睡不好觉,总觉得静得让我害怕。就在这个时候,同事们向我伸出了援助之手,用他们的热忱,用他们对生活和工作的理解,让我感受到了集体的温暖。特别是老师傅们,在学习、生活上给予了我极大的帮助,使我渐渐地走出了迷茫和孤独。

随着时间的推移,历经了学习技术,运用技术的过程;参加了变电所的技改、年检等具体的工作。尤其是亲历了今年年初的那场罕见的冰雪,感受了衢电人在灾难面前的那种不屈不挠的敬业精神。在我身上已经找不到当初的影子,工作上勤奋努力,相关业务上已经能够独挡一面,为人处事上也成熟许多。记得今年回家过春节的时候,妈妈看了我许久,用一种肯定赞许的语气对我说:“好儿子你真的长大了。”这是母亲对儿子的最真实、欣慰地夸奖。是谁能把这样好儿子带给母亲?是我们的衢州电力,是我身处的这个团结奋进的集体,是我身边谆谆教导的师傅们。我感恩,如果没有这些,三年时间中我简直不敢想像自己会变成怎样的一个人;我感恩,是这一切,塑造了一个新的自我;我感恩,是我身边的所有让我真正长大成人;我感恩,是我们的企业让我拥有了体现自我价值的平台,找到了自己的人生坐标。是啊,“回忆过去,感激现在,才能把握明天”,过去抱怨工作上所谓的困难,现在回头去看,反倒是一笔宝贵的经验财富,让我能很快适应现在的工作形势并且进入状态,而当我适应了工作形势,必定能够把握自己的未来。企业给予了我很多很多,我只有心怀感恩,扎扎实实,把本岗位的工作做好、做精,才能对得起企业所给予我的一切。

看着我们的企业不断展现良好的发展势头,体会着我们员工的士气高昂,更加坚定了我干好本职工作的决心。我不但要在快乐中工作,更要昂首挺胸,大声而荣耀地说:“我是衢电人!”

大家好!我的演讲题目是:源于感恩,始于责任,系于执行。

中国有句古话叫滴水之恩,涌泉相报。父母的养育之恩,老师的教诲之恩,领导的知遇之恩,企业的培养之恩,这些帮助我们成长的力量无时无刻不在沐浴着我们,并昭示着我们:做人,就要懂得感恩,这是我们生存的根本,更是我们发展的动力!

那么,该如何正视这个舞台?是将风华正茂的年华舞动生风,成为合格的演员甚至耀眼的明星,还是袖手旁观成为无聊的看客?答案显而易见。发挥主人翁的精神,视企业发展为己任,以爱岗敬业为天职,勇挑重担,将感恩之心转化为责任感,你就光彩夺目地登上了企业发展的大舞台!比尔·盖茨说:“一个人可以清贫,可以不伟大,但不可以没有责任感。”对企业员工来说,这句话饱含着企业对员工的殷切期望,员工只有具有高度的责任感,才能在具体执行中勇于负责,在每个环节中力求完美,保质保量地完成任务。对净化站员工来说,这更是一句颠扑不破的箴言,在这个高风险单位,忽视每个细微环节都会导致生产或安全上的重大问题发生,责任两个字尤为重要。就拿20xx年3月2日的晚上来说,在那场突如其来的险情中,责任二字像金字招牌一样,成为指引员工召之即来、来之则战、战之必胜的法宝!夜里11点半,巡井班副班长王英伟的电话突然响起,里面传来中控调度焦急的声音:“登平3进站压力升高,有冻堵迹象!”王英伟立刻把熟睡中的全班人员叫醒,全体人员以最快速度赶到现场。此时单井因为压力过高已自动关井。这是一口产量大井,关井,影响到全站生产任务指标!影响到下游用户正常用气!影响到热电厂为用户的供热质量!这是关系到千家万户的民生大事,解堵工作迫在眉睫!他们立刻开始了紧锣密鼓、分工清晰而又步调一致的工作,一边和中控联系,一边放空降压解堵,经过4个小时的不间断工作,终于把隐患排除,恢复了气井的平稳运行!当他们个个拖着疲惫的身体回到寝室,天,就要亮了,他们又开始投入到新的一天的工作中,仿佛刚刚只是睡了一个香甜的觉!

这就是强烈的责任感!这就是超凡的执行力!在净化站安全平稳运行的三年多时间里,这样的故事数不胜数。每一位员工都牢记职责,坚守岗位,甘于奉献,这才铸就了净化站的今天!以6s点检、三级复核、abc问题分类为核心的精细化自主管理模式的成功实施及持续完善,推动各项工作环节无懈可击、滴水不漏,这才铸就了净化站的今天!领导为员工尽心尽力谋福利,干部为员工任劳任怨当黄牛,生产和生活环境的安全、舒适极大提升了员工的工作积极性,极大提升了员工的凝聚力和战斗力,这才铸就了净化站的今天!这一切,无不来自感恩之心、责任之念、执行之风!

“采油先采精神,采气更要争气”像一展高高飘扬的大旗,一直带领着我们全体员工战胜一个又一个困难,取得一个又一个突破。现在,正是**厂夺“二”奔“三”的关键之年,我们更要将感恩、责任和执行牢牢记在心中,努力学习,勤奋工作,争做“四有采气人”,争做最美采气人,为我厂早日实现“123”发展目标,为油田唱响建设千万吨油气田主旋律、创造石油人幸福美好新生活而努力奋斗!

尊敬的领导!同事们!

大家上午好!

我叫,很荣幸在今年加入了××企业这个大家庭,首先我要感谢××企业给了我站在这个舞台展示的机会,其次我要感谢领导同事们平日里对我的关心与照顾,今天要演讲的主题是“感恩”。

在美国,每年的11月的第四个星期四是感恩节,在那天,无论天南地北的孩子都要赶回家,人们要感谢父母,师长,感谢社会,感谢生活,那一天,美国家庭要举行丰盛的感恩宴,不仅为自己,也为穷人,孤儿,流浪者们,让这些不幸的人们在感恩节里也得到一份人间的温暖。

其实对我们来说有没有感恩节并不重要,重要的是我们每个人是否有一颗感恩的心。有恩有爱,是人类生活中最灿烂,最绚丽的文明之花,滴水之恩,涌泉相报,是人类广为传诵的美德。懂得感恩也是做人的基本条件之一,如果不会感恩,从某个角度讲,就是对人类神圣感情的亵渎。

对于“××企业”我是这么理解的——为了公司的利益与个人的追求,在工作与生活中中融入一颗感恩的心,那么剩下的将会是幸福与成功。

领舞《千手观音》的聋哑舞蹈家邰丽平,经常用手语说一句话:“我会带着一颗快乐感恩的心去面对我的人生。”感动中国人物徐本禹这样说:“虽然我的行动过程是非常苦,非常累,但是我会用我的努力,让我的学生知道,他们不比别人差,所以,我感觉我是一个快乐的人,是一个幸福的人,我也希望每一个朋友能够做一个知道感恩的人,尽自己的努力,去帮一帮社会上需要帮助的人。”中国台湾评选的第37届十大杰出青年赖东进先生从小就出生在一个贫困的家庭,他的父母都是残疾人,只能靠乞讨来养活他。他9岁的时候,才走进学校,他一边读书,一边讨饭,一边照顾残疾的父母和弟妹,每次讨饭回来。他都要跪着喂他的父母。当他成名以后,在一次座谈会上,他这样说:“我对生活充满了感恩的心情,我感谢我的父母,他们虽然眼睛瞎了,但他们给了我生命,我还感谢苦难的命运,是苦难给了我磨练。”艰难和困苦,让赖东进学会了坚强的面对生活,掌握了顽强的生存本领,最难能可贵的是,他不因父母的残疾而抱怨,而是以一颗感恩的心来感谢父母。

现在社会上存在着较为严重的感恩缺失现象,的确,有些人老觉得生活没有意义,似乎找不到任何的学习的动力,我们发现他们其中的很多人享受着无微不至的照顾,沐浴着嘘寒问暖的关怀,拥有如蚌含珠似的呵护,他们就在这样的幸福中生活和长大。然而对这种关心,帮助,照顾,他们似乎不知感动,不知报恩,如此心枯如井,对得到的一切觉得理所当然,激不起感激和爱的情感,生活自然不会有什么意义,人生也就没什么动力。

对于“幸福是什么”的命题,一千个人也许有一千种回答,有位哲人说过:“幸福就是感恩,”没错,一个人不管他有什么样的不足,但只要他能怀有一颗感恩的心,就一定是一个不断进步的人,一个不断成功的人,一个拥有亲情友情的人,一个生活幸福快乐的人。

虽然加入××企业这个大家庭的时间不长,却让我深切感受到了,××企业这个大家庭的温馨,与每一位成员的热情,在此我怀着一颗感恩的心向大家说一声感谢,谢谢了!

叶在空中盘旋,谱写着一曲感恩的乐章,那是大树对滋养它大地的感恩,白云在蔚蓝的天空中飘荡,绘画着那一幅幅感人的画面,那是白云对哺乳它的蓝天的感恩。因为感恩才会有这个多彩的社会,因为感恩才会有真挚的友情。因为感恩才让我们懂得了生命的真谛。

为了感恩,一句"谢谢"、一张贺卡、一个电话、一次拜访、一份礼物都会因为彼此的真诚,而变成人间甘泉。让感恩走进我们每个人的心灵吧!因为,感恩可以消解内心所有积怨,感恩可以涤荡世间一切尘埃,感恩是一种歌唱方式,感恩是一种处世哲学,感恩更是一种生活的大智慧,懂得了感恩,学会了感恩,每个人便都会拥有无边的快乐和幸福。

企业如何引入感恩文化?

记不清究竟是在什么时候了,我曾经在一个网站的论坛上读到一篇《娘啊,娘7的文章,这是一个武汉的大学生写的回忆录,在文中,他写了自己的傻子母亲,在遭到全家人歧视,尤其是自己长大后也不愿意相认的情况下,这位母亲却为了给儿子摘爱吃的山桃,而付出了生命,作者虽然没有片言只字的强调,但对母爱的愧疚和感恩之心昭然,这种朴实的母爱彻底震撼了我,使我每次读它都会情不自禁地热泪盈眶。我们生活在充满高科技产品的现代社会里,离这种朴实的情感越来越远,而这篇文章让我们彻底觉醒了已经日渐淡薄的一个词,那就是--感恩。感恩使我们浮躁的心态得以平静下来,感恩也使我们能够以另一种角度来看待身边的问题,尤其是对一个以盈利为目的现代企业来说,这种感恩的心态尤其值得提倡,无论是企业家,还是普通的员工。从感恩本身而言,是一个彼此的付出和信任,尤其是强势的一方,更需要有主动的自省之心,这样才能建立彼此之间良好的感恩心态。

美国的一项调查显示:善恶影响人的寿命长短,敌视情绪强的死亡率高达14%,而性格随和的人死亡率仅为2.5%。研究人员发现,乐于助人者预期寿命显著延长。相反,心怀恶意者死亡率相对正常人高出1.5至2倍。善良人长寿的原因在于:乐于助人可以激发人们对他的感激之情,他从中获得的内心温暖,缓解了日常生活中常有的焦虑,从免疫系统角度来分析,常常行善的人有益于增强人体免疫力,长寿也是情理之中。

老年人只要保持感恩心态,不论逆境还是顺境,也不论贫穷还是富贵,一如既然去对待周围的一切,长寿是必然的。我时常看到我们周围有一些长寿的老人,他们之所以能够长寿并不仅仅是合理膳食、适量运动、生活规律,而更重要的是心态平和。保持良好的心态,远离大喜、大悲和忧愁,学会感恩,是老年人延年益寿的一剂良方妙药。

如何做到感恩?谭老师认为,感恩的心态需要慢慢培养。感恩太阳,它为我们带来温暖和光明;感恩大地,它为我们提供了广袤的生存空间;感恩河川,它为我们世代繁衍注入了血液;感恩万物,它让我们人类不会觉得孤单;感恩父母,他们给了我们生命和抚慰;感恩师长,他们给了我们知识和进步;感恩朋友,他们给了我们帮助和力量;感恩敌人,他们让我们懂得了珍惜和坚强。

我想这个答案是错的!这样的对话只能将企业带到一个死胡同。员工到一个企业远远不只是为了赚钱那么简单,那么肤浅。每个不同人的需求各不相同,工资只是工作的一个必要条件,但远远不是充分条件。简单的像人生都要吃饭,但吃饭远远不是人生的全部一样。

培训讲师谭小芳认为,一个员工选择一份工作除了要得到工资外还要得到很多,岗位的提升,能力的提升,责任的提升,荣誉感的提升,和谐的工作环境,可以实现的工作目标,公司的鼓励,稳定的发展,兴趣,感情,习惯,特长,生活方便等等。人之所以是人,并是因为人会吃饭睡觉,而是人觉得人知道自己是人,知道尊重自己,知道感恩。员工之所以会成为员工,也远远不止赚钱养家糊口那么肤浅。企业和企业家应该从这些方面去考虑。

"鸦有反哺之义,羊有跪乳之恩",世间生灵尚且如此,作为企业的员工,我们更应该学会感恩。然而在我们周围也不凡不懂感恩之人,他们心胸狭窄,看人不顺眼,遇事不顺心,经常脾气暴躁,无事生非,一昧索取,从不贡献,这样的人,他们往往是自己和自己较劲,导致病从气中来,折将又损兵。"饮水思源"、"喝水不忘打井人"这些都是感恩的表现。多想着别人的好处,自然就会学会感恩。

"感恩文化",是指在组织中提倡以感恩意识处理组织、社会、客户、合作伙伴、员工之间的关系的文化,"感恩文化"的作用就是用感恩意识来作为建立各种关系的基础。"感恩文化"主要培育以下五种感恩意识:

第一,企业和员工对社会的感恩意识;。

第二,企业和员工对用户的感恩意识;。

第三,企业和员工对合作伙伴的感恩意识;。

第四,企业和员工之间的双向感恩意识;。

第五,企业员工之间的相互感恩意识。

谭小芳老师表示,五种意识相互联系、有机结合,就会使员工拥有了共同价值观,从而产生凝聚作用,成为对企业文化的信仰基础,使之成为企业发展的正向推动力。

感恩企业的广播稿

尊敬的xx国际公寓a区各位业主朋友们:

您好!

值此各位业主入住xxa区之际,xx物业公司作为该小区的物业管理者,向各位业主致以诚挚的问候和衷心的感谢!感谢您选择了我们,我们将以完善的管理、优质的服务,为您提供整洁舒适平安和谐的'生活环境,以此回报您的正确选择。

xx物业公司成立于10月,管理着xx市西城区世纪家园、东湖上城、东湖金融大厦、xx国际公寓d区、a区、长青新境、奔三新苑七处物业,管理面积约为97万平方米。公司现有员工340人,册资金现三百万元,具有国家二级企业资质。

xx。

复检,xx物业公司被管理局授予基层建设达标队称号,9月世纪家园小区被天然气集团公司绿化委员会授予绿化模范示范小区。

您即将入住的xx国际公寓a区是新建的居住小区。xxa区东临油田公司生态园,西邻让胡路区汽配城,北与xx油田公司大楼及xx一中隔世纪大道相望。xxa区位于xx国际公寓全区西北,由高层、多层、商业住宅、地下车库及公建项目组成;规划总建筑面积301735平方米,规划用地面积121000平方米;住宅户数2073户,停车位1500多个。住宅户型由两室、三室、四室、跃层等多种户型组成,为业户提供了多元化的选择。大型地下车库不但可以满足有车业主的停车需求,也为今后有购车打算的业主免去后顾之忧。

xxa区高低错落、起伏有致的楼盘布局,整体楼群似动感音符谱写的乐章映入您的眼帘,人性化的设计理念展现在您的面前。商业设施、体育健身会馆近皆在区内,市重点中学——xx一中据该区最近,是您培养学子成材的理想之地,由于地理位置得天独厚,让您尽享市中心的繁华与便利。

该区设有出入口管理系统和全方位的监控系统,住宅室内设有可视对讲系统,中心控制室设有紧急呼叫功能,为您创造了一个更安全更有秩序的居住环境。背景音乐系统和亮化系统的完备设置,增强了您视听上的感受。住宅内天然气入户、地面辐射式采暖和生活热水供应,时刻为您生活带来便利。地下车库暖风送风采暖和车辆管理系统,让您的爱车在此安家。区内接入数字电视信号、石油管理局电话通讯信号以及光纤宽带,充分满足您对娱乐与通讯的需求。

设施是基础,服务是关键。为有效保证xxa区的管理和服务,xx物业公司为xxa区的业户提供专业化综合服务的物业管理机构-----xxa区管理处。这支物业管理队伍,将牢固坚持“热忱服务,无私奉献,挑战平凡,无限创新”的服务理念,努力将xxa区建设成为xx第一、全国一流、与国际发展潮流接轨的现代文明社区,为您打造一个更健康舒适的现代生活空间。

企业广播稿

尊敬的各位领导、评委、同事们:

大家好!我演讲的题目是《在加快推进**邮企文化建设中争做践行邮企文化的表率》。

有人说,企业文化在当今充满竞争的时代已经成为企业发展的核心动力。的确如此,优秀、强势的企业文化能够凝聚人心,激发活力,增强企业竞争力和发展力。一个企业要想做大、做强、做优,基业长青,必须从经验管理向科学管理、文化管理过渡,实现人、财、物等资源的最佳整合,全面提升企业的核心竞争力。

有数字显示:奇迹般崛起的海尔集团在十年时间里,共兼并企业14家,使其全部扭亏为盈。这或许并不让人感到惊异,但让人感到惊异的是海尔总裁张瑞敏关于盘活这些企业的做法的介绍,他说:“一般兼并企业第一个去的部门都是财务部门,而我们第一个去的部门则是企业文化中心”,“兼并成功的主要原因是我们把海尔的企业文化移植到这些企业中去了”。张瑞敏的话道出了现代企业文化的魅力,道出了企业加强文化建设的重要性,道出了一个现代企业做大、做强、做优,并保持基业长青的根本所在!

既然企业文化有如此巨大的能量,那么作为具有百年历史的老企业——邮政企业,又该如何在市场经济的今天,在发展现代化邮政的道路上建立起适合自身特点的、充满生机和活力的独具特色的企业文化呢?为此,省局党组于20xx年部署了“八大体系”建设,启动了“再铸辉煌”企业文化管理战略工程。通过对原有的企业文化进行梳理归纳、提炼提升,形成了独具特色的xx邮政企业文化精神理念体系和行为规范体系。这些企业文化体系对我省邮政企业的愿景、企业使命、企业精神、经营理念、管理理念、核心价值观、服务观、团队观、职业道德、行为准则等等,进行了逐一明确,并作了详细的释义。经重新梳理归纳、提炼提升的邮政企业文化理念,让每个邮政人既受鼓舞、激发斗志,又倍感使命光荣、责任重大。

面对业已建立的xx邮政企业文化体系,如何使美好的企业愿景变“空中楼阁”为“脚踏实地”,摆在了每位邮政人的面前。为此,我们每个邮政人不仅要做企业文化的认同者和践行者,而且还要做企业文化的传播者和丰富者。只有这样,企业文化才能深深地熔铸于每个邮政人心田而生生不息,共同把xx邮政建设成为“行业领先、社会尊重、员工自豪的和谐家园”!

企业广播稿

“一年靠运气,十年靠经营,百年靠文化”。随着经济全球化进程的加快,越来越多的企业面对日益激烈的市场竞争,都充分认识到了构建企业文化对提升企业核心竞争力的重要性。一个企业的动力及凝聚力都来自于企业文化。

随着20xx年股份公司上市之后,越来越多的新信息、新理念如风暴般让人目不暇接,企业上下每位员工都深感自身不足与企业发展过快存在的落差,学习的渴望性、急迫性更加强烈、企业文化建设迫在眉睫,随着一批批员工走出去,学会来,企业引进了一系列先进经验,新的办公系统、8s管理、qc小组、创建和谐企业、员工之家、班组建设;归根到底是企业文化主导作用。就化工企业而言,由于常年劳动强度高、工作环境艰苦、异地施工较多、人员流动频繁等特征,加企业必须要用文化的力量凝聚员工、团结员工、激励员工,推进企业与时代共发展。因此,构建具有企业特色的企业文化尤其重要。

不在是以框架、口号的形式出现在员工的心里。

股份公司在营业收入、市场份额和客户满意度等绩效指标上大幅提升,为了全面提升企业核心能力、优化企业社会形象,公司企业文化落地为契机加强企业文化建设。他们的考虑是:(1)疆内各个化工厂新建,产量供求关系变化;(2)公司管理较为粗放,本位主义仍较严重:派遣制员工归属感不强、流失严重;(3)社会公众对公司误解较深,认为公司店大欺客、靠垄断攫取高额利润、社会责任感不强。

二、公司的企业文化建设实践

按照集团公司的统一布置,公司从20xx年起正式启动企业文化建设,并在实践中逐步探索出了一条独具特色的企业文化建设之路。

1.指导思想和推进思路

现问题、提升绩效一样,文化建设同样需要对结果进行评估。文化建设的结果主要体现在两个方面,从员工角度而言主要是外显于行,即文化的作用主要体现在员工行为的改变上:从企业角度而言主要是彰显于绩,即文化建设是否有效主要通过经营绩效来体现,这里的绩效既包括市场份额和利润等硬绩效,也包括员工满意度、品牌等软绩效。

基于自身经验和外部研究,企业文化落地的关键在于坚持“四个一”不动摇:一条主线,即企业文化建设不能脱离生产经营的主线;一个群体,即直线经理言传身教,作为企业文化建设的第一人;一个载体,即管理的过程本身即文化落地的过程,融合文化与管理;一把尺子,即要通过企业文化的精确测量,明确企业文化建设的努力方向。

2. 打造自己品牌 增强企业核心竞争力

品牌是塑造企业形象、促进企业发展、保证企业在市场竞争中立于不败之地的根本。随着企业规模不断扩大,企业生产能力进一步提高,通过能源基地、煤化工基地、氯碱化工基地建设的实施不断提升企业核心竞争力,使品牌不但促进了企业发展,也使企业发展提升了品牌的影响力和美誉度。

其实,品牌既是一种形象,更是企业实力、企业信誉、企业形象和企业文化的集中体现。对企业形象提升、扩大企业知名度、美誉度和影响力都很有意义。但与此同时,这就要求每位员工必须不断增强品牌意识、呵护品牌形象、提升品牌质量,为品牌永远长青增光添彩。

3.化集团的企业文化为公司的目标文化

要让文化落地,非常重要的一点是要让员工明白,文化要我怎样做,按这些要求做对我有什么好处。从这一点出发,结合当时地市公司生产经营管理的需要,抓住了企业生产经营管理具体活动所应遵循的基本原则,集中体现了公司管理层在当时环境下对如何有效经营公司、如何处理好企业内外各种关系的系统思考,有效解决了很多公司在企业文化建设过程中“两张皮”的问题。

4.以人本文化 建设高素质队伍

员工是企业的主体,也是文化建设的主体。建设企业文化必须以人为本,把“人本”理念落实到各项具体工作实践中去。

一是加强教育。要让职工热爱企业、忠诚企业、爱岗敬业、增强员工团队意识,使企业与员工形成利益共同体和事业共同体,用文化的力量感召员工和影响员工。加强教育,重在组织员工学习企业管理制度,提高员工的综合素质和执行力;加强安全意识和安全技能培训,变“要我安全”为“我要安全”;认真贯彻质量方针,加强质量管理体系相关文件的学习,不断增强创优能力;进一步开展以“安康杯”劳动竞赛、群众安全生产监督员等全员参与的安全生产活动;大力开展作风建设,倡导企业良好风气,形成企业健康发展的良好氛围。

技术比武、导师带徒等活动,引导广大员工学习新知识、新技术和新工艺,在实践中提高技能、增长才干,起到了很好的推进和带动作用。

三是尊重员工。要建立健全“培养人才、吸引人才、留住人才、发挥人才”的良好机制,引导激励员工学科学、学文化、学技术,为公司的发展不断作出新贡献。尊重员工,就是要用尊重与关怀增强员工以企为家的归宿感,特别对一线员工、农民工队伍,树立关心人、理解人、尊重人的文化管理理念,努力构建施工现场和谐工作、和谐生活的良好人际环境。

4.化目标文化为员工行为

目标文化提出后,接下来的工作就是如何把文化变成企业和员工的具体行为。在这个过程中,公司以坚持润物无声为主,不求“毕其功于一役”,始终以生产经营为主线、围绕生产经营做文章,在强调把事情做好、做到位的同时,亦要求文化服务到位、落地到人,做到既不“喧宾夺主”、亦不“碌碌无为”。在推进文化落地的过程中,除大家通常强调的企业文化宣贯外,公司在企业文化的显性化和制度化上做了大量的工作。

(1)企业文化显性化

显性化是指通过张贴、上墙等营造一个文化无处不在的物理氛围。从每个班组“员工之家”看板就能了解到这个小细胞工作亮点;通过报刊、网站、广播、电视、专栏、橱窗等宣传载体,加强宣传力度;通过陈列室、荣誉室等文化阵地建设,建立通讯员、网络评论员队伍,广泛开展企业文化节、文化周、群众性文体活动和精神文明。

感恩企业的广播稿

在这金桂飘香的美好时节,中秋刚过,转眼佳节又至。

在公司大多数员工喜滋滋地期待着国庆假日之时,xx分厂装备线员工早已厉兵秣马,以充分的准备,严格的管理,明确目标,落实责任,力争效率,努力保质保量全面完成检修任务。

xx分厂在节假日中最后停产,最早开产,重要设备多属单机单台作业的生产特性决定了分厂的检修性质:那就是时间紧,任务重,点多面广战线长。

要在三天的时间内完成电气、机械、锅炉等水电风汽供应系统的37项检修任务,对分厂装备线人员来说无疑又将是一场严峻的挑战。

但动力分厂迎难而上,在计划准备、项目确定、时间穿插方面进行了全盘的统筹安排,力求保证检修的质量和效率。

本次检修重点围绕电除尘、配电系统、2#10吨锅炉、氮气站碳分子筛更新等主要项目进行。

尤其是与环境在线监测息息相关的电除尘检修工作量大,检修环境恶劣,维护极其讲求技术含量,是分厂本次的重头戏。

为此,分厂更是精心组织,严阵以待。

同时,分厂根据当前xx投产需要,本着为凯力威培养更多优秀的电气运行人员的想法,要求电气运行人员全部参加电气检修,在实践中不断强化操作技能。

以此同时,分厂非常重视做好氮气站碳分子筛更换的外协工作,在检修准备中不放过任何一个细节,力争通过认真配合本项目的外协检修,汲取经验,学习长处,不断提高分厂自身对设备的维护保养能力。

再由分厂装备部进行汇总整理;在此将基础上,以公司装备部的`《设备维护保养及检修计划》为蓝本,逐条细化检修项目,每一个检修小项目都落实具体的项目负责人,明确其质量责任和安全责任,且书面下发到班组个人,使检修人员对项目安排了然于胸,从而对自己的检修项目和肩负责任有更充分的准备和了解。

以此同时,分厂装备处的技术人员全部参与本次检修,从而在充实电钳检修力量的同时,确保检修能够得到更好的指导和协调,使检修工作更具时效性。

为保证分厂检修安全,分厂在检修计划和管理会议上多次明确,每一个项目负责人就是每一个项目的安全负责人。

同时要求生产处相关人员配合安全员进行各检修现场的安全巡查,通过安全方面人力、物力的投入来保证检修安全落到实处。

在此基础上,分厂领导将亲临现场督战,这既是对员工节日辛勤工作的亲切慰问,更是鼓舞士气,确保检修效率的有效方法。

总之,分厂力求通过各方面的精心准备和全面落实,打一场漂亮的检修攻坚战。

企业广播稿

我们迎过秋天的落叶我们跃过春天的原野我们穿过弯曲的小巷我们跑过宽阔的大街每天早起和朝霞相约每天傍晚把晚霞采撷今天我们要飞过银色的跑道向前,向前,向前!把记录刷出新的一页!

青春是一首歌,优美动听。青春是一首诗,回味无穷。绿茵场上是你挥洒青春的舞台,红色跑道是你书写青春的卷章。加油吧!年轻的心,我们为你欢呼!加油吧!青春的你,我们为你自豪!

白色的跑道是你运动的轨迹,台上的呐喊是对你拼搏的肯定。这是耐力与意志的检验,超越自我,挑战自我是你的目标,当你体验过从他人身边攸勿而过时,你将再次获得新的感悟,那是自我人生价值的体现,更是为代表队争夺荣誉的自豪,拼搏吧!努力吧!

运动健儿们,胜利就在眼前,我们不言放弃。

你的汗水洒在跑道,浇灌着成功的花朵开放。你的欢笑飞扬在赛场,为队争光数你最棒。跑吧,追吧!在这广阔的赛场上,你似骏马似离铉的箭。跑吧,追吧!你比虎猛比豹强。

人生如赛场,路途似跑道。在这秋高气爽的季节里,在这远离城市喧嚣的战地,。

所有的激情,都在那一阵阵呐喊声中凝结。所有的希望艘在呐喊声放飞了。所有的力量也在呐喊声中凝结了。

就在激昂的喊声中,。

运动员们接受了依次次的挑战,依次次超越了自我。他们以自己的行动,充分展现了自己的实力。展现了真我的风采。展现了自己的坚强拼搏的精神。

我们期待运动员们成功的喜悦,我们也随时准备送上失败的鼓励,comeon,everyone!

让你们的成功与我们喜悦凝结在那一秒钟凝结,变成永恒!

这就是下一次尝试的动力假如你失败了。

就总结经验,吸取教训,继续努力。

感恩企业的广播稿

6月16日,天气格外晴朗,我公司在xx公园为广大居民宣传如何安全使用天然气。

这一天,大家在行政部的带领下,穿好工服,配好工牌,带好我们的“装备”整装待发。在行政部的组织下,大家将公司宣传牌,宣传彩页都摆了出来,一切按照我们的分工进行着,临洮县电视台对我们进行了专访,他们提出了个问题,为什么宣传活动要将灶盘陈列出来?是在搞促销吗?我当机立断的说,不,我们不是搞促销的,今天是我们的安全宣传活动,为了让更多的市民懂得如何正确安全使用灶具。

借着此次机会,大家在广场人最多的时候将我们的管道气喜讯彩页发给了老百姓,做了一次很好的宣传工作,随着电视台的专访,我们的周围人越来越多,有咨询如何使用灶具的,有咨询我们初装费价格的.,还有一些本来就是我们的客户,咨询我们的气压等等,大家都耐心的解释着,活动过程中省安监局局长陪同中央安监局团委书记观摩了此次活动,他们特别指出,希望通过此次活动,把安全用气的常识带给广大居民,共同推动家庭用气安全,杜绝安全事故的发生,今后,我们还要继续深化这项活动的开展,不断创新活动形式,风度宣传载体,扩大宣传范围,扎扎实实地做好安全供气事业。

伴随着跟老百姓逐一的解释活动到了尾声,我们在宣传时诚恳希望广大居民对我们的服务和安全工作进行监督,提出好的意见和建议,使我们的工作更趋规范化、更趋科学化,不断提高我们的服务质量,为广大居民提供安全放心的用气环境。

企业广播稿

伴随着熟悉的音乐,时间又来到了下午三点,守候在广播前的同事们,大家下午好,我是你们的老朋友。

今天是xx月xx日,星期五,本周连晴高温,我们真正迎来了重庆的酷暑,所以关于夏天的话题里,我们永远都离不开“热”这个词。据说最近由于紫外线灼伤到各大医院看病的`人不少,特别是漂亮mm们可要注意了,我们常坐办公室,皮肤接触阳光较少,所以更容易被紫外线晒伤。所以对于要出门拜访客户的同事,最好的方法是使用适合肤质的防晒霜,再加上适当的防晒措施,如帽子、墨镜、遮阳伞等,就能有效地阻挡紫外线的伤害。另外,每天多吃富含维生素c的蔬果,例如番石榴、猕猴桃、草莓、番茄等,而像菠菜、芹菜、香菜、酱油这类感光食物,不宜多吃。

今天我们要跟大家讨论一下:我有多久没有看书了呢?我上一次完整地阅读一本书是什么时候呢?我现在能在5秒钟之内说出我最喜欢的书的名字吗?哎,结果肯定会让很多人汗颜。

其实没有看书只是一个表面现象,这个问题真正令人抓狂的本质在于:学习,似乎正以迅雷不及掩耳之势离我们远去。

仔细想想,这也不能怪咱们偷懒,一个朋友就跟我说:看看现在社会竞争这么大,每天忙工作都来不及,我也想充实一下,可是哪儿有时间学习呀。其实,他的想法是有代表性的,当我们习惯了快节奏的生活,再想“慢”下来就不容易了。

可是我们为什么必须学习呢?因为我们不满足。不满足有两个方面,一是我们还有弱点和缺点,还需要完善;二是我们还要追求更好。需要完善,就必须用新知识改正不足,需要更好,就要不断创新,要做到这两个方面,不学习,是实现不了的。

那么,如果要学,我们应该学什么?有没有更有效率的学习方法呢?

实际上,答案是肯定的,不过呢我们先卖个小关子,先休息一下,一会儿我再和大家继续探讨关于学习的话题。

今天为大家送上的歌曲是来自xxx的《xxx》,ok,一起轻松轻松,欣赏一段好音乐吧!不要走开,xxx广播稍后回来。

(播放歌曲)

首先,我们应该学什么?

那怎么学习才最有效率呢?我认为是分享。

这就是为什么许多公司都提倡建设学习型团队。

学习型团队,就是一个有共同目标,通过不断地相互分享、学习为实现目标所需要的知识,再用知识来解决实际问题,使自己和组织都能不断进步的一个团队。

《第五项修炼》的作者彼得·圣吉提出过一个值得思考的问题,为什么在许多团队中,每个成员的智商都在120以上,而团队整体的智商却处于低水平?其实他们就是没有扬长避短。团队的学习就是要解决这个矛盾。学习型团队特别强调要从反馈中学习,从反思中学习,从共享中学习,你的经验可以帮助别人,别人的经验也拓展了你的思维。这样每个人的缺点可以尽量归避,优点则无限放大,一方面团队成绩上去了,另一方面,自己也能迅速提高。

团队学习其实是丰富我们见识、提升我们能力的一个重要手段,所以平时和团队一起,分享一本好书,交流一个营销经验,或许我们可以成长得更快。比如我们的晨会,就是一个很好的团队学习的平台,所以大家要多多珍惜哦。谁不想让自己生活得更好呢,谁不想自己身在一个优秀的团队中呢是吧?那么就从现在开始学习吧。

好了,今天的内容就是这些,祝大家周末愉快。下周五同一时间,咱们不见不散。

企业广播稿

大家下午好。

一树百获辞旧岁,五谷丰登喜迎春,激情满怀的20××年已经过去,充满希望的20××年已然到来。回首20××年,对××来说,是十分给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在集团领导班子的带领下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作目标,取得了不俗的业绩,为十周年的发展写下了浓墨重彩的一笔。下面我们一起来回顾一下20××年五点重要工作:

一是重点项目取得突破。成功签署了cbd资本运营大厦项目、与荆州市政府成功合作,即将共同完成荆州沙北新区土地一级开发项目。这标志着×ד立足北京”深化发展的决心,吹响了跨区域横向发展的号角。

二是已有产业发展态势良好。××国际中心成功引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业;北岸1292项目全面竣工;旺角购物广场品牌影响力不断提升。

四是管理水平有所提高。借助外部专业咨询机构对集团组织管控、授权、人力资源管理体系进行全面梳理和提升,确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能源五大业务板块;财务管理、资本融资已步入良性发展通道。

五是企业文化不断深入人心。十年的××已积淀了一定的优秀文化,如敬业奉献、执着诚信责任、合作创新等,通过组织年会、庆典、竞赛、培训等方式,这些文化已深入人心,不断激励着大家努力前进。

这是××十年磨剑,厚积薄发的初始。总结××十年历程,我们走过的路并不平坦,前进的每一步,都镌刻着大家艰苦创业的激情和迈向成功的喜悦。在此,我想感谢和××一路走来的每一位员工,因为有了你们,××才有这样的成就,感谢你们的坚持和努力,我想向你们说一声:“谢谢你们!拥有你们,我感到骄傲!”

我曾经多次说过,××是一个激情成就梦想的舞台。十年来,××的高速发展已向大家展示了我们成就伟业的决心和实力。当下集团已进入第三个五年发展规划期,经过十年打拼与积淀的××已具备一定的实力,未来的××必将发展成为受人尊敬的知名企业,这个目标符合全体××人的期望。受人尊敬,简单的说就是当你告诉客户、家人、朋友“我在××工作”时,他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。因此,为成就伟大事业,我需要大家,需要所有的××人。

“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。”这是北宋理学家张横渠的名言,一直为后世推崇和传颂,主要是说士大夫和知识分子的使命,要为真理,为学术,为天下担起重担。而我常常用这句名言来自勉,做为××的掌舵人,即使做不到为天地立心,能否为所有追随××的人担当起立心之责,同样,××的团队能否为××的发展担起立制之任呢。

下面,我从“二立、二为”四个方面来与大家分享我的观点。

第一、立××之心。

孔子曰:民无信不立。在任何一项事业背后,必须存在一种无形的精神力量。所谓为××立心就是构建××的精神价值体系。现在××存在着思想不统一、工作动力不强、责任不到位等现象,换言之,××没有形成核心价值观,没有形成镌刻人心的企业文化,这是制约我们发展的最大问题。巴金曾说过:支配战士行动的是信仰。他能够忍受一切艰难痛苦,而达到他所选定的目标。今日××已经不是求生存的阶段,我们需要的不单单是财富的积累,我们更需要文化的累积,企业信仰的塑造,这将是推动企业不断向前的核心力量。因此我们必须给×ד立心”,立创业之心,立发展之心,立奉献之心,立责任之心,实现由价值驱动向企业文化引导的转换,将工作变为使命,焕发出全员主动性和创造力,提升企业软实力。

第二、立××之制。

韩非子说:圣王者不贵义而贵法,法必明,令必行,则已矣。深刻阐述了制度、法规的重要性。孟子也说“不以规矩,不能成方圆”。这里提到的“法”和“规”就是我们所说的制。十年发展的××积淀了成功经验的同时,也形成了众多固有的管理习惯、作风、思维等,或多或少地影响着现代管理理念的转变。以目标为导向,以制度作保证,以文化为灵魂的管理组织系统的建立,将是成就下一个十年辉煌的关键。在20××年,我们举全集团之力,建立了清晰的母-子公司管理架构,明确了权责关系,制定了科学的育人、用人、留人的人力资源管理机制,这些都是××以发展的视角因势利导,以制治企的重大布局。接下来,我们首当其冲的工作便是将这种“制”严格贯彻、执行下去,为××持续发展提供源源不竭的内在动力。

企业广播稿

河南中源化学股份有限公司位于千里淮河之源、山清水秀的河南桐柏,主要从事天然碱及其衍生产品的开采、加工和销售,公司主导产品为低盐重质和轻质纯碱,现有纯碱生产加工装置三套,生产能力达到120万吨。公司经过十几年跨越式发展,已成为全国最大的天然碱生产基地,是河南省循环经济试点单位。先进的生产技术和管理理念,使公司在管理、科技等方面取得了卓越的成就。

一、管理。

积极创新管理模式,按照现代化企业进步的要求,用科学的方法管理企业。中源化学先后推行了iso9001质量管理体系、iso14001环境管理体系、ohsas18001职业健康安全管理体系等标准化管理体系,建立了财务管理、人力资源管理、物资采购管理、营销管理等ncerp网络管理平台,20xx又成功导入了卓越绩效管理模式,使公司的管理实现了从优秀到卓越的跨越。

20xx年公司为了更好地推进卓越绩效管理模式,又启动了平台管控体系优化项目,聘请国内顶尖管理咨询机构对公司管理流程和战略规划进行梳理,对公司的管理流程再造,使公司迈入现代化、规范化、科学化的管理轨道。

独特的管理模式,造就了中源化学与时俱进的管理队伍和求真务实的建设团队,为公司持续、健康、规范地发展奠定了基础。

二、文化。

蒙古精神与中源文化的完美交融,成为了中源化学持续发展的内在动力,按照适合现状又具有一定前瞻性、富有创新和进取精神、富有开放性和成长性的原则,中源化学强力推进文化速起战略,广泛汲取兼容并包,提炼出以“创新、用人、团队、榜样、发展”为理念,以“奉献、敬业、创业、团结”为兴业精神的具有自身特色的中源文化。它是一面旗帜,带领着中源人奋勇前行,基业常青。它是一种精神,凝聚着中源人不断跨越的无穷力量。它是一种信仰,萃炼出中源人始终如一的忠诚。它是一种品格,彰显出中源人勇于担当社会责任的独特魅力。

三、科技。

科学技术是第一生产力,先进的、不断创新的科学技术是中源化学持续快速发展的支撑。“绿色化学,节能减排”,已成为公司科技工作的中心。公司已累计投入科研开发和技术改造费用5.5亿元,占销售收入的8%。公司首创的天然碱热液溶采技术、倍半碱加工、湿分解碳化等国际先进工艺,不仅经济环保,而且还节约了能源和资源,使天然碱资源的开采和利用率都大大提高。在环境保护、节能减排方面,废水、废渣全都得到了有效的利用,这不仅节约了成本,而且保护了环境。持续的科技创新,造就了中源化学颇具特色的经济模式,拉长了产业链条,实现了自我积累、滚动发展、不断壮大,形成了多种经营协调发展的良好格局。

四、成就。

历经风雨,终见彩虹。目前公司年产量已达到120万吨,产值24亿,可向国家上缴税费4亿元。在县财政贡献率占到45%,南阳市纳税额排名第三位,中国纯碱行业综合效益排名第三位。目前销售网络已形成以中南、华东为主,辐射全国二十多个省市,产品还出口日本、津巴布韦等多个国家和地区,在今年纯碱市场低迷的情况下,市场占有率稳步提升,经济效益稳居同行业前列。

公司的“远兴”商标和生产的产品分别被评为“中国驰名商标”和“中国名牌产品”。公司先后被授予“南阳市十大纳税工业企业”、“优秀民营企业”“河南省原材料工业60强企业”、化工行业20强等多项殊荣。文明生产模式受到多方面的赞扬,省市各级领导多次到公司视察,对卓越的经营业绩给予了充分的肯定,20xx年2月份省委书记卢展工在中源化学视察时对公司的“循环经济和绿色化工”的生产模式给予了充分的肯定,卢书记寄语中源化学“要坚持走新型工业化之路,大力发展循环经济,一定要把河南天然碱产业做大、做强、做好,为中原经济区建设做出应有的贡献”。

在中源化学的带动下,安棚化工城正在发生着日新月异的变化,宛若一颗璀璨的明珠镶嵌在豫西南这块富饶的土地上,吸引着来自全球的目光。

我们相信在不久的将来,通过对资源的统一规划,科学开采,高效利用,巩固在国内天然碱产业的优势地位,中源化学必将打造成为中国最大的天然碱循环经济基地,以卓越的业绩回报社会,为地域经济的发展做出更大的贡献。

站在新的起点,河南中源化学股份有限公司将担负起更加光荣的责任,以更加铿锵的声音迈向一个新的征程,以更加澎湃的激情书写更加绚烂的华章。

感恩广播稿

倾听和美之音,感受和美音韵。大家好,红领巾广播站开播了,我是这次红领巾广播站的广播员陈冠宇,很高兴和大家见面。这次,我们的主题是“感恩身边的一切”。

雨露,滋润了它深爱着的大地;阳光,滋润了它珍爱着的绿叶;感恩,滋润了我的人生情怀。感恩这个词,顾名思义,感恩是对社会和谐的一种贡献,他使被感恩的人感受到自己的价值,进而以人为本,与人为善,共同营造出一个完美的现实。俗语说,知足常乐。老子说,知足者富。知恩,感恩,谢恩,才会懂得知足。感恩是美好的,感恩是幸福的,感恩是深情的。感恩是你对爸爸妈妈深情地说一声:“爸爸,妈妈,您辛苦了!”感恩是给爷爷奶奶的一张贺卡。感恩是给姥姥姥爷递过的一杯浓茶。

亲情是无私的。虽然同学们几乎都在日记里写过:“妈妈,您辛苦了,”“爸爸,您休息一下吧!”之类的话,但是你是发自内心的吗?你是充满着真情实感对你的父母表达心声的吗?随着时光的推消逝,看着记忆的蜕变,父母的皱纹深了,使我想到了一首歌中的话:有爱就要立刻说出来。是呀,爱不可等待,爱不可隐瞒,终有一天父母会离我们而去,我们要珍惜时间,报答父母的养育之恩。

我们还要感谢我们的老师,因为是老师教我们知识,教我们成长。春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。所以,让我们大声、坚定、满怀敬意的对我们敬爱的老师说一声:“老师,谢谢您,您辛苦啦!!!”

让我们用一首歌做结束语:感恩的心感谢有你 伴我一生,让我有勇气作我自己 ,感恩的心感谢命运, 花开花落我一样会珍惜。

今天的红领巾广播就到这里,我们下周再见。

感恩广播稿

尊敬各位老师、亲爱的同学们:

大家中午好!今天“心情的风铃栏目”为大家带来的作文是《感恩母亲》。请欣赏??

一个女人,无论她是美丽的还是丑陋的,无论是受过高等教育的知识女性还是普普通通的乡野村妇,只要她是一位母亲,她就不愧拥有“伟大”这样的称号!任何一个人的生命都来自母亲,母亲是我们生命的载体,是我们永久的无边无际的港湾。一个新的生命从十月怀胎到一朝分娩,母亲承受了怀孕的艰难,分娩的阵痛,只因她是母亲,无怨无悔。这是作为母性最原始最伟大的人格体现。她们承担着繁衍后代的巨大重任,推动着整个人类历史的发展。

一个母亲不但要承受生育的苦痛,还要担负养育后代的艰辛。我们每一个人,从科学家、名人到凡夫俗子,那一个不是在母爱深深下成长。我们的每一个起步,每一此奔跑,每一点进步都渗透着母亲的泪和血汗。

所谓“儿行千里母担忧!母行千里儿不愁”“慈母手中线,游子身上衣,临行密密逢,意恐迟迟归”,这都是母亲慈爱的写照。母亲的嘱托和牵挂伴随我们长夜苦读,伴随我们人生的漫漫征途。无论我们取得了多大的成就,创造了多少的业绩,在母亲的面前都是微不足道的,无论我们做什么都不能和母亲的博爱相提并论。

母亲是山麓、是源泉,我们儿女则是从山麓的怀中流淌出的大江长河!母亲是深海,我们儿女则是雀跃在深海中的朵朵浪花!母亲是大地,我们儿女则是赖以生存的小树和草芽!母亲是高远深隧的天幕,我们儿女则是天幕呵护下的星星和五彩的霞!母亲是不朽的太阳,给了我们所有温暖的阳光!母亲是长鞭,教会我们识别是非丑恶!母亲是一切,是母亲给了我们一切!没有母亲就没有我们,就没有我们的一切。因此,我们都应感恩母亲,感恩母爱。

孔子言:“天不生仲尼,万古如长夜。”孔子的故事,留给后人更多的是孔子对母亲颜氏的感激。孔子母亲颜氏,30岁出头就白了鬓发,为了孔子上学日夜操劳。尽管家境贫寒,孔母非常重视对孔子的教育。母亲颜氏教孔子识字,7岁时将他送到晏平仲的私塾学习,后来又将他送到外祖父颜襄那里,随外祖父学习多年。在母恩浩荡的关怀下,造就了一代圣人。孔子24岁时,母亲与世长辞。孔子十分伤感,将母亲与父亲合葬后,服丧三年,时时感念母恩,不胜悲哀。假如没有孔子母亲颜氏辛勤为儿子操劳,就不会有历史上伟大的思想家、文学家,也就不会给我们后人留下这么丰厚的文化遗产。

如果我们能有所成就,那是因为有深深的母爱相携,如果我们能平安幸福的生活,那就是母亲的期望。一个母亲为儿女付出所有,不图任何回报。也许,我们将来会在商场厮杀;也许,我们将来会在职场上拼搏;无论在那,母亲纤长的丝始终牵挂着我们。无论我们走了多远,永远也走不出母亲爱的心房,母爱的眼帘。

我们的母亲,为我们操劳一生,有的已经白发苍苍,有的病痛缠身,有的身躯佝偻步履蹒跚。而我们平时都是一直在为自己的事情忙碌,老说没有时间,母亲节是属于每位母亲的节日。

我们不能做很多的事情,但我们可以对母亲说:“妈妈,我爱您!妈妈,谢谢您!妈妈,祝您节日快乐,福寿安康!”

在此,祝天下所有的母亲幸福健康而快乐!今天的广播到此结束,谢谢大家的收听!

甲乙:老师好,同学们好!(行少先队礼)今天是5月24日,星期四。红领巾广播站又和您见面啦!我们五月少先队活动主题是:我是妈妈小帮手。五月,劳动者的季节。五月,感恩母亲的季节!

甲:母亲节前后,我们的同学仿佛一下子长大了,懂事了,为母亲做了很多事,让我们敬爱的母亲享受到做母亲的幸福。下面请听三(4)班肖腾飞同学的《我为妈妈做家务》。

小时候,我以为爸爸妈妈为我做的一切都是应该的。今天,我通过红领巾广播站,我才懂得了回报母亲的道理。

下午,妈妈和爸爸上班回来,就各做各的事。妈妈准备晚饭,爸爸辅导我做数学。吃完饭,妈妈正要准备洗碗时,我对妈妈说:“妈妈,让我来洗吧,您坐下来歇歇。”妈妈笑了笑说:“孩子,你还小,这些活你做不了。”说完,就走向厨房打开水龙头洗了起来。

等妈妈把碗洗完走出来,我对妈妈说:“明天是星期天,所有的家务都由我来做。”第二天早上,爸爸和妈妈都上班了,家里只剩下我一人,我拿起扫把把地扫了一遍,然后用拖把拖了一遍地。地面变得一尘不染。歇一歇后,我又把屋里整理了一遍,屋里一下子变得整整齐齐。

看着自己的劳动成果,我心里高兴极了。从今以后,我要天天帮妈妈做家务,做一个孝敬父母的好孩子。

乙:接下来请听三(3班吕照鑫同学的《我是妈妈小帮手》。

今天是星期天,妈妈下班回来很累,手和腿都无法动弹。我想:妈妈天天为我洗衣服,做饭,我应该帮妈妈做一点家务才对。

我发现开水瓶没有水了,就马上提起瓶去冲水。我看到垃圾桶满了,就把垃圾倒掉。妈妈说:“孩子快来,那垃圾太重了,你提不动。”我说:“妈妈,你不用担心,这种小活我可以做;以后我就天天帮你做家务吧。吃好饭后,我说:“妈妈,碗就由我来洗。”

我,妈妈把菜切好烧来吃。”

今天,我特别开心。因为我为养育我的妈妈做了几件家务事。同学们,赶快行动起来,每天为妈妈做件家务事吧。

我为妈妈洗衣服。

甲、乙:同学们,让我们记住这个月的活动主题:我是妈妈小帮手,在家做个好孩子,为母亲做一些力所能及的家务劳动,听妈妈的话,按时完成家庭作业,让妈妈少操心,能多睡一个安稳觉;同学们,让我们继续为班级增光添彩,爱劳动,爱学习,讲卫生,讲文明,尊敬师长,团结同学,在校做个人人夸赞的好学生!

甲、乙:各位同学,红领巾广播站又要和你说下周四再见了。播音员刘万锋,播音员田诗宇,祝你做个懂事、孝顺的好孩子!让我们一起对母亲说一声:妈妈,谢谢您!祝您母亲节愉快!请同学们跟我一起说一遍:妈妈,谢谢您!祝您母亲节愉快!谢谢你的收听,再见!

b:亲爱的老师们,同学们,大家中午好!

a:伴随着灿烂的阳光,红领巾广播又和大家见面了。我是主持人()。

b:我是主持人()。

a:有一个日子,岁月里只为母亲而定,是母亲节;。

b:有一朵花儿,五月里只为母亲而开,是康乃馨;。

a:有一种情感,生命里为母亲而感动,是儿女亲情。

b:同学们大家猜到了吧,我们今天“新闻彩虹堂”的主题就是《感恩母亲》。

a:大家知道母亲节在什么时候吗?

b:是的,每年五月的第二个星期天就是母亲节。今年的母亲节在5月13日。本周星期天。

a:首先让我们来了解一下母亲节的由来吧!

b:母亲节起源于希腊,古希腊人在这一天向希腊神话中的众神之母赫拉致敬。现代意义上的母亲节起源于美国,由安娜发起,她终生未嫁,一直陪在母亲身边。

a:1905年在母亲去世后,她悲痛欲绝。两年后,安娜和她的朋友们开始写信给有影响的部长、商人、议员来寻找支持,以便让母亲节成为一个法定节日。

b:安娜认为子女经常忽视了对母亲的感情,她希望母亲节能让我们多想一想母亲为家庭付出的一切。

a:1913年,美国国会通过一份议案,将每年5月的第二个星期天作为法定的母亲节。康乃馨被选中为献给母亲的花。母亲节从此流传开来。

感恩广播稿

李:亲爱的同学们,大家好!

弓:很高兴快乐阳光十分钟红领巾广播又与大家如期相约了。

安:同学们,你们知道每年11月的第四个星期四是什么节日吗?

李:这是一个充满感恩,呼唤人们懂得回报的特别日子——感恩节。

弓:今天我们播出的话题是——同奏感恩曲,唱起欢乐歌。我是今天的主持弓佳玥。

安:我是安昱宇。

李:我是李梓萌。

弓:今天的话题由我们三位给大家播出。

安:感恩节最早源于美国,每年的这一天,美国人都要感谢上帝。

李:现在,感恩节也被越来越多的中国人接受了。因为对于我们而言,也要懂得感恩。

弓:我们生在这个世界上,要感谢的人真的很多,我们的亲人、朋友、老师、同学等等。正是因为有了他们的关爱,我们才能很好地一步一步走到现在。

安:当接受了别人的帮助和恩惠,我们给予回报是一种美德。

李:感恩让人们能够逐渐增加友爱,减少人与人之间的摩擦,融化人与人之间的距离。

弓:一颗感恩的心。就是一颗和平的种子,感恩是人与人之间的和谐因子。

安:同学们,有一颗感恩的心,不仅仅是感谢爱过我们,帮助过我们的人,而是心存感激的同时,以同样的爱意和热情回报周围的人,回报生活和社会。

李:感恩是发自内心的。俗话说:“滴水之恩,当涌泉相报。”更何况父母、老师为你付出的不仅仅是“一滴水,”而是“一片汪洋大海。”

李:感恩是敬重的,需要你去用心体会,去报答。

弓:感恩不需要惊天动地,只需要你的一句问候,一声呼唤,一丝感慨,一个微笑。

安:怀着一颗感恩的心,去看对社会,看待父母,看待老师,你将会发现自己是多么快乐。

李:同学们,让我们真诚地对曾经帮助过我们的人送去一份祝福;悄悄地为我们的父母和老师做一件令他们开心的`事。

弓:同学们,在我们节目就要结束时,让我们从现在开始吧,学唱《感恩的心》,用手语来表达我们一颗颗感恩的心!

安:老师们、同学们,让我们共同唱响《感恩的心》!

感恩广播稿

尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家好!我今天给大家演讲的题目是《感恩大自然》.

我们身边的许多人值得我们感恩,然而呵护我们的大自然也同样值得我们感恩.

大自然是人类美丽的家园.春天,那百花齐放、争奇斗艳、蜂飞蝶舞的场面,难道不令人心动,不令人赞叹吗?夏天,那充满诗情画意的绿色世界,那热烈壮观的疾风骤雨,怎能不令人心旷神怡?秋天,一个色彩缤纷的季节,可以欣赏“落霞与孤鹜齐飞,秋水共长天一色”的壮美,可以感受“无边落木萧萧下,不尽长江滚滚来”的苍茫!到了安静的冬天,仙人在某个冬夜漫不经心地洒落了几片细碎的雪白花瓣,大自然便给了我们一个洁白干净的神奇世界,给我们无边无际的美好遐想.

大自然不仅给我们展现了她的无限美景,而且还可以给我们深刻的启示.

小草,熬过了漫长的冬天,顽强的从土里钻出来,它启示人们,活着,不管多么平凡,多么卑微,都要不抛弃,不放弃,顽强不屈.

一棵树,往往不能抵御狂风的打击,而一大片森林却能抗拒.为什么呢?因为它们紧紧地团结在一起啊.

大自然又是一个和谐的链条,不能随意破坏,要好好保护.春天开花,夏天生长,秋天结果,这是自然的规律.人如果违背了自然的规律做事,就会受到惩罚.

让我们感恩自然吧!自然给予了我们美的感化,给予了我们无数的启迪.听一位名人说过:尊重自然,热爱自然,这是人类最高的道德!

我的演讲到此结束,。

感恩广播稿

亲爱的老师、同学们:

大家下午好!红领巾小广播又和大家见面了,我是广播员水玉洁。今天我们的主题是——感恩!

你听——绿叶在林中吟唱,

谱写着一曲曲感恩的乐章,

那是大树对滋养它的大地的感恩;

你看——白云在蔚蓝的天空中飘荡,

绘画着一幅幅感人的画像,

那是白云对哺育它的蓝天的感恩。

因为感恩,世界才多彩;

因为感恩,友情才真挚;

因为感恩,生命才芬芳!

感恩父母,是他们给了我们宝贵的生命;

感恩老师,是他们给了我们无穷的知识;

感恩朋友,是他们给了我们克服困难的力量;

感恩失败,是因为,他让我们成为有故事的人;。

感恩成功,是因为,他让我们生命充满精彩、写满美丽;。

感恩掌声和鼓励,是因为,他让我们获得更大的能量和勇气;。

我们还应当感恩多彩的生活和大自然,

因为生活让我们不断走向成熟,

因为大自然让我们沐浴着阳光雨露。

学会感恩,与爱同行,从点滴做起,从现在开始。让这颗火热的充满感激的心温暖你我,遍布校园!!

今天的红领巾小广播到此结束,愿她能成为你的良师益友,伴随你度过金色的童年。感谢大家的收听,再见!

感恩广播稿

你们好!我是xxx,又和大家见面啦!

今天,我们广播的主题是——《爱国主义教育》,拜伦说过:“一个连祖国都不爱的人,是什么也不会爱的。”国家的兴衰安危与每一个公民都息息相关,历史上,我们尝尽了国弱民殃的苦头。没有祖国,就没有幸福,每个人必须植根于祖国的土壤里,这是每个中华儿女必须牢记的教训。爱国高于一切,每一个有赤子之心的人都应该随时准备为祖国奉献出自己的青春,甚至是生命。

1931年,“九?一八”事变后,我国东北沦陷,许多当地的老百姓不堪忍受日本侵略者的蹂躏逃入关内,他们用悲愤交加的声音唱着《在松花江上》这首名歌:我的家在东北松花江上,那里有森林煤矿,还有那漫山遍野的大豆高粱,我的家在东北松花江上,那里有我的同胞,还有那衰老的爹娘。让我们时刻记住痛的历史,血的烙印。

我们作为新世纪的青少年一代,是祖国的希望,祖国的未来必将属于我们。

为了学校的荣誉、为了我们肩上的重任,为了中华民族的腾飞,让我们努力学习,做一个无愧于人民的具有爱国主义情怀、尊敬师长、爱家爱校、践行社会主义荣辱观的合格好学生吧!

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