移动工作的实用案例(热门19篇)

移动工作的实用案例(热门19篇)

ID:9297257

时间:2024-01-17 08:39:04

上传者:碧墨

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秘书工作计划案例

新学期新气象,我院学生会秘书部将继续踏踏实实地完成我部工作。为了更好地贯彻上级领导的工作精神,更好地完成工作,我院学生会秘书部特安排20__年十月份工作计划如下:

一、对存档文件的管理。

1、为了各种文件资料便于查找,我部将继续督促各个部门资料实行“电子化”,并将电子档案存放在学生电脑各个部门专属的电子文件夹中。

2、定期整理文件资料,核对书面文件和电子档案,对于缺失的文件,及时通知各个部门补齐。

二、对学生资料及档案的管理。

十月份,我们的工作将进入紧张状态,主要事项如下:

1、收取各班新生档案,并进行全面的清查,检查各班档案袋数目、材料齐全率等,为下一步的新生档案整理和装录工作做好铺垫。

2、在本月内对新生档案整理进行重新入档,对各班做相关问题的备注,一一详细记录并及时通知各班班委解决。

3、配合学生会实践部工作,将大二及大三学生的社会实践表进行入档工作。

为此我们将制定一份本部门的值班表,对于档案袋中的资料实时更新。我们将继续使用工作日志的工作模式,将工作时间、工作进度、工作中出现的问题进行记录。

三、对于学生会秘书部储备干部的安排。

在十月中,我们将进一步加强秘书部各成员之间的合作与交流,采用“一带二、旧带新”的方式,由老成员组织新成员进行培训,使见习们更快、更好地了解并熟悉秘书部工作。

四、协助其他部门开展各项活动。

经济与管理学院是一个大学院,我们学院要做到在学校中更加有影响力,就必须开展更多更好的学生活动,而十月正是我们学院活动众多的月份。秘书部虽然是一个管理部门,但是团总支、学生会是一个整体,我们部将在完成本部门工作的同时,积极协助实践部、宣传部等其他部门,做好活动的后勤工作,例如活动资料整理、配合其他部门的工作。

以上是我部对20__年11月工作所做的工作计划,我们部将以崭新的风貌,严谨的工作态度及工作作风,团结一致,更好的为广大师生服务,力争将秘书部工作做得更好!

秘书工作计划案例

1.每月及时整理学生会的工作计划与总结,整理各部门的工作计划与总结。

3.博客:我部计划每星期至少挂一篇稿到我们学生会的博客上。

4.每一次例会做会议记录。抽查各部会议记录本格式是否正确。

5.积极协调各部门开展活动,全心全意投入工作当中。制作活动邀请函、小册子等,收集并保存好各活动活动得资料。

6.举办活动:我部计划和宣传部开展“七彩橡皮泥大赛”(计划见附件)。

这学期,对我来说是一个忙碌的学期。但我们会正确处理好学习与工作的关系。我们会积极主动的投入到工作中去,并尽量做到保质保量。做好学生会的工作。

典型案例工作计划

试点单位:滨江花苑社区、跻云桥居、梁场居、刁庄居成员单位:综治办、派出所、安监中队、新居民服务管理所、司法所、信访办、计生办、老保所、民政科、教委办、卫生院、工商所、物业办、团工委、工会、妇联。

组织宣传(组织科、宣传科、科教文卫办):组织建设、党。

员教育、精神文明建设、生态文明。

司法行政(司法所):特殊人群服务管理、普法宣传、司法。

援助、矛盾调解。

人口计生(计生办):计生服务管理。

社会保障(社保所):职业培训、职业介绍、社会保险、劳。

动争议仲裁、专业技术评定。

教育卫生(教委办、卫生院):入学入托、成人教育、校园。

安全、医疗服务、卫生防疫。

试点居委任务:

小学德育工作案例范文

小学生德育教育案例,对于小学生来说,德育教育甚至是比知识教育更重要的,毕竟小时偷针,长大偷金。做好德育教育,让孩子在爱中长大。

一、案例一:

(一)产生背景:

近年来,随着本地区经济的快速发展,外来人员子女的数量逐年攀升,他们的云涌而入,给我们的学校教育带来了很大的冲击,教师感受到了前所未有的压力。我校“外籍孩子”的比例已超过百分之四十,由于居住环境、文化意识、经济条件以及家庭中诸多的特殊性与不均衡性,使得这部分学生中的相当一部分同学缺少良好的学习习惯与生活习惯。学校在转化学生思想,规范养成教育及落实礼貌礼仪等方面都进行了有益的探索,取得了一些成效。学年内,结合课题研究,我们养成教育的着重点在于贫困生、学困生的扶助与转化工作。

(二)案例资料:

这是校园内真实而常见的一幕:学生午餐后,听见几位学生在向班主任老师汇报:“小a这天语文课上又不认真了,他写字的速度实在太慢,课堂作业没来得及完成”。再看班主任老师,并没有当面批评这位男生,而是微笑着走上前拍了拍他的肩膀,俯身在他耳边轻轻地说了一句话,只见该同学慢慢地点了点头,师生之间的默契可见一斑。小a同学是一个几乎令所有老师都摇头的孩子,就连家长都以前产生了放下的念头,但我们的班主任和主要任课教师却时刻关注着他,每一天都在为他创造机会,采取旁敲侧击,鼓励为主的方式默默地关爱着他,班级同学也自愿成立帮困小组,陪伴他一齐进步。

(三)具体做法:

老师头疼的学生。另外,学校还有小部分的贫困生,有的甚至是“双困生”。如何走近这些特殊的孩子,给予他们最真诚的帮忙和最有效的指导是让他们摆脱困境的最佳途径。透过问卷调查和实地家访,了解“外籍孩子”和学困生的现状,分析其学习困难的原因,确定研究对象,研究教育教学对策,采取相应措施,加强转化工作的力度。在各年级段都开展了帮困活动,参与面广,活动开展正常、有序,中、高年级段的效果尤其明显。主要从以下四个方面具体落实:

1、树立学习信心。

我们平常所指的学困生,大致可分为两类。一类是“绝对学困生”,另一类是“相对学困生”,即先天智力正常,但在其成长发展过程中因为外部因素的影响,没有到达教学所规定的水平。在我校中插班生不少,且多数是“相对学困生”,大多因为缺少良好的学习环境和学习习惯所致。无论是学困生或贫困生,在他们身上几乎看不到自信。学校从上而下,都十分关心他们,从党支部、校行政到工会,都向学生伸出了援助之手,全体党员分别与学校的贫困生“一帮一”结对,全体教师与“学困生”结对,从生活上、学习上双管齐下,让他们体会到浓浓的关爱。师爱是一种强大无比的感召力和教育力。教师倾注的爱像春雨般滋润着他们干枯的心田,给他们带来精神上的满足,增强了他们的自信心。

2、激发学习兴趣。

兴趣是最好的老师。浓厚的师爱叩启了后进生的心扉,而要想改变他们的学习现状,首先就要从激发学习兴趣入手。在学科建设中,各科任教师起到了关键重要,他们立足各自的课堂实践,给予学困生个性的关照。如教学中采用分层教学的模式,即从学生分层、目标分层、过程分层、评价分层等方面入手,大胆尝试,不断反思,及时总结得失,始终以激发学困生的兴趣为宗旨,充分调动他们学习的用心性与主动性,促使他们全身心的投入到学习中去。

3、开展学习辅导。

在加强课堂建设,弥补学生之间小差异的同时,我们也清醒地意识到学生之间存在的大差异,这是造成他们落后的最直接的原因。为此,学校要求教师进行对策研究,各主要学科根据摸底状况,制定跟踪计划,开设兴趣班活动。既有校级的学科兴趣小组,也有年级组的活动小组。根据学科个性,结合学生实际,在每周安排各项活动,进行有针对性的学科辅导,此项工作得到所有老师的理解与支持,已经步入正轨。

4、密切家校联系。

小学德育工作案例范文

(篇一)。

一、指导思想。

以培养学生良好行为习惯、创新精神和实践能力为目标,以学校“让每个学生快乐成长”的办学理念为引领,以丰富多彩的活动为载体,从创新的思路和扎实的工作入手,创建安全和谐校园和优良校风,提高德育实效性,扎实推进学校德育工作,走德育工作的特色之路。

二、工作目标。

(一)加强队伍建设,明确育人责任。

(二)强化教育管理,建设安全文明校园。

(三)提升学生思想素质,培养学生干部。

(四)活跃校园文化,提升学校文化底蕴。

(五)增强科研力度,推进德育科研创新。

三、具体措施、方法。

(一)加强德育队伍建设,发挥指导者和引路人的作用。

1、布置和指导年级组、班主任工作计划,定期召开班主任工作会议,交流班主任工作的经验,进一步提高班主任的事业心和责任感。班主任开展工作要从四个方面入手:一是抓主题班会,进行正面教育;二是加大力度进行日常班级管理;三是加强对问题生的转化和优秀生的培养,抓两头,带中间;四是沟通家庭、社会教育工作的有序开展。

2、继续坚持执行班主任量化评比方案,在考评中力求公平、合理,调动班主任和辅导员工作的积极性、考评结果存档,年终作为优秀班级、优秀班主任和优秀辅导员评比的重要依据。

3、公开、公正、合理、认真做好优秀。

…………………………此处隐藏部分文章内容…………………………………………。

3、每月第一周班主任工作例会,组织开展学习,安排或总结班主任工作。

4、三月。上半月组织学生开展户外社会实践活动、梨园采风、诗社诗歌创作。

下半月,筹备清明诗会。

5、四月五日前后,学校举行清明诗会。

6、五月,期中考试后举行学生家长会。

五月十二日全国安全教育日,举行一次防火消防演练。

7、六月开展“雅行标兵”“雅行大使”的评选工作,搜集“经典诵读”课题研究的成果。

典型案例工作计划

华兴公司是一家生产和销售瓷器的股份制企业。该公司2010年末未经审计的财务报表显示的资产总额为35543万元,销售收入为12600万元,比上年增长了20%,利润总额为2300万元。

2005年以来,华兴公司的年度财务报表一直由abc会计师事务所审计。2010年3月,在执行完华兴公司2009年度财务报表审计业务并提交了无保留意见审计报告后,abc会计师事务所与华兴公司签订了其2010年度财务报表的审计业务约定书,并指派审计2009年度财务报表的注册会计师a和b继续负责该项审计业务。

基于华兴公司2010年度的经营计划,该公司在2010年度将进行全方位的改革。新的管理层上任时,向公司治理层及股东代表大会做出了力争五年上市、使2010年度销售收入比上年增加20%,否则将扣发全体高层管理人员全年奖金的承诺。

abc会计师事务所的业务负责人要求注册会计师a和b对华兴公司的经营及其所处环境状况进行全面、深入的了解,并根据了解的情况于2010年末制定华兴公司2010年度财务报表的审计计划。

在了解华兴公司的经营及其所处环境状况、评估重大的错报风险时,注册会计师a和b发现华兴公司2010年度主要发生了下列事项:

年以来,华兴公司所在地用于生产优质瓷器所需的特殊材料严重短缺。为维持正常的经营,华兴公司自2010年8月起派出专家在全国各地寻找该种特殊材料。2011年2月,接受专家的建议,并经董事会决定,华兴公司出资5000万元在z地设立分公司,利用当地材料生产瓷器。至2011年1月中旬,分公司的基建工程已基本完工。

3.为寻找新的替代原材料,华兴公司于2010年初出资1000万元在y地建立x研究基地,利用当地水源及土壤开展与制作瓷器所用原材料相关的大规模化学试验。该基地已于2010年4月份开始运行。

年6月,为充分利用闲置资金,降低公司的经营风险,华兴公司向新疆和田地区一家玉石开采企业q股份有限公司投资4000万元,开展和田玉开采、收藏与销售业务。华兴公司凭借此项投资获得了q股份有限公司的40%股份,按规定采用权益法核算。

6.为预防重大差错的发生,华兴公司财务部门于2010年6月30日按分管财务的副总经理的指示在财务部门内部进行了定期的人员轮换。此次轮换变更了所有财务人员的工作内容。为配合此次轮换,内部审计在轮换后的三个月内持续加大了复核与核查的力度。

7.华兴公司设在境外p地的销售分公司连续多年来业绩不佳,其中2009年全年亏损达到125万元,2010年上半年亏损额达到160万元。7月,华兴公司董事会决定出售该分公司。9月,华兴公司已同当地的r公司办理完出售该分公司的全部手续,由此取得的3500万元款项被直接用作华兴公司的流动资金。

年11月,华兴公司x研究基地周边的居民向环保机构举报,要求查处该基地大面积污染当地土壤、致使周边数十平方公里农作物大量枯死、水源受到污染的情况。环保部门已责令华兴公司暂停化学试验并展开调查。至2010年底,调查小组尚未公布调查结论。经向华兴公司聘请的律师和环保专家咨询,虽然赔偿的可能性很大,但赔偿金额难以预计。

年12月10日,华兴公司将所有库存材料中仅有的50万元生产必须的化学添加剂返销给该原料的供应商s公司,双方为此签订了相关的返销协议。但到2010年12月31日,该批材料仍存放在华兴公司的仓库。注册会计师向销售部门负责人询问该笔材料的返销业务时,相关人员出示了s公司提供的要求华兴公司在2011年前暂不发货的文件。

年12月14日,华兴公司总经理调阅了财务部门提供的全年销售收入资料,获悉至当日为止当年已累计取得12075万元的营业收入。从12月15日开始,总经理亲自参与销售部门的工作,并以诱人的优惠赊销条款吸引新、老客户于2010年底之前签订赊销合同。部分客户受优惠条件的吸引,已提前签订了销售合同。

对于12月中旬以后发生的赊销业务,信用管理部门根据总经理的要求,一律不进行信用审查;发运部门根据总经理的批示,一律不发出产成品;开具销售发票及记录销售的财务人员根据总经理的批示,直接根据销售单开出销售发票并登记入账。

年该公司报表层次的重要性水平确定下来,并说明原因。

2.针对该公司经营及所处环境状况等,逐一指出每一事项是否可能导致该公司存在经营风险或财务报表存在重大错报风险,简要说明理由。对于存在重大错报风险的事项,请进一步指出影响最大的财报项目和一项认定。(最主要的认定)。

1.资产总额重要性水平:35543*销售收入重要性水平:12600*利润总额重要性水平:2300*5%=115重要性水平视错报金额而定,重要性水平=判断基准*比率。比率在不确定的情况下选择最小的:资产总额比率为营业收入比率为净利润比率为5%2.(1):华兴公司开辟了新的经营场所。尽管经过了专家的把关,但在新基地生产的产品能否得到市场的认可,仍有待观察。本情况可能影响公司的财务状况,进而导致财务报表产生重大错报,并将增加华兴公司的经营风险。

(2):仓储部门安装了新的信息系统,属于仓储管理手段的升级。在使用计算机信息系统的初期,可能会因为操作人员的不适应而导致存货计量等方面出现重大错报,从而导致仓储部门重大错报风险,但不导致经营风险。由于该系统并未与华兴公司的财务报告工作直接发生联系,该情况也不导致财务风险,不会导致财务报表产生重大错报风险。

(3):本情况表明华兴公司在开发新的原材料。由于尚处于试验阶段,而且涉及到化学原料,华兴公司可能存在新的经营风险,进而导致财务报表产生重大错报。

(4):通常情况下,开发新产品将导致重大经营风险的增加,但在本合作协议中,华兴公司以无形资产的使用权出资,除了负责5名工程师的工资外,并未有任何资金投入,从而不导致财务报表产生重大错报。

(5):稀有玉石的开采是一种风险极高、安全保障较低并严重破坏环境的行业。华兴公司在这种高风险、高波动的市场行业开展业务,将导致财务报表重大错报风险的增加。

(6):正常的财务人员轮换有助于降低财务信息的重大错报风险。由于轮换后内部审计加强针对性核查与复核工作,故本情况不属于重大错报风险增加的情形。既不影响财务报表,也不影响生产经营。

(7):一般来说,出售分支机构属于导致重大错报风险增加的情况之一,预示着华兴公司市场的萎缩,可能导致重大的经营风险。但由于所出售的分公司处于严重的亏损状态,该出售业务减轻了财务压力,不构成财务风险。

(8):经营活动受到监管机构的调查可能对财务状况产生严重影响,从而导致财务报表产生重大错报风险。该风险主要来自财务方面,但对华兴公司的主营业务的经营不构成风险。

(9):此交易属于重大的非常规交易。返销生产必须的原材料于理不通、不合逻辑。很可能直接导致财务报表中利润总额的重大错报,产生重大错报风险。

(10):按照管理层的特定意图记录交易,很可能导致财务报表产生重大错报风险。

最大的财务项目是(1)、(3)项,属于同一类别,认定层次:账户余额。

在建工程(计价和分摊)。此种情况容易将其他费用核算到在建工程项目之中,进而虚增企业利润。

秘书工作计划案例

叁、出席人员:交通安全教育推动小组人员。

四、主席:__纪录:__。

五、报告出席人数:10人。

六、主席宣佈开会。

七、报告事项:

(一)开学以来,上下学秩序大致良好,导护老师及志工尽心尽力维持上下学交通,辛苦备至。

(二)中午低年级放学时,中高年级导师轮值导护者,经常因处理级务而忘了站岗,请总导护或生教组长要加以提醒。

八、提案讨论:低年级老师建议,下雨天放学时段,轮到导护的低年级老师,为了放学及指导学生穿着雨具联络学生家长接送等问题,因而可能影响导护站岗的时程,建议行政人员支援。

决议:雨天如遇低年级站导护时,由各处室主任轮流协助导护工作。

九、临时动议:无。

十、散会。

小学德育工作案例范文

赵睿词俏业囊幻学生。他很聪明,学习成绩优异,爱好书法,有极强的绘画天赋。但是他那么与众不同,总是封闭在自己的小世界里,听不进去同学的任何一句推荐的话。他认为那是对他的讽刺。他课上总是爱摆弄东西,吃东西。在他人讲话时,经常打断和插话,并干扰其他孩子做游戏。往往在别人不能预知的状况下发出怪声,吓得同学们心里发毛。谁和他玩他就说谁欺负他,还说脏话,欺负女生,不是捏捏这个的耳朵就是薅薅那个的小辫子,最可怕的是还对母亲说活着没意思,想自杀。

世界上没有完美的东西,何况人呢。我总是在用这句话安慰自己鼓励自己。努力去寻找改善他的面貌,改掉他缺点的方法。

首先,我找先与家长交流,期望家长能领孩子看医生。但是他的家长却只是认为是年龄小,心理不成熟,受电视电影不良的影响而产生的恶习。这可让我伤透了脑筋。我明白再和家长谈他必须会觉得老师无理取闹。不谈呢,孩子真的是由于生病造成的,那么就耽误了孩子的治疗,不仅仅无益于孩子的学习也会对将来的成长不利。于是我继续和家长沟通,让他明白这个是为了她的孩子的未来。在我的努力劝说下家长最后带孩子去哈尔滨检查去了。家长在医生的推荐下给孩子用药,孩子的症状减轻了。

习惯的养成不是一朝一夕的事情。虽然赵的病情有所好转但是长时间养成的坏习惯还是没有因为病情的好转而减轻。在课堂上的他总是与其他同学的学习不同步。不是在看字典就是摆弄手指,有时甚至吃他喜欢的小食品,或者索性自言自语。简直就是随便极了。我用下课的时间找他谈心告诉他课堂上守纪律那是小学生就应具备的好习惯。我说的他虽然答应了,可但是一上课他就忘了。我就用温柔的目光提醒他要集中注意力。有时我就请他来讲一讲,读一读,演一演多去调动他的用心性,这样他的注意力不分散了,不在摆弄东西不乱喊叫了。课下我还和他做朋友和他一齐谈天说地,和他交流对班级事情的一些看法。我尽量让让他主动去邀请别的同学玩游戏,改变他孤僻的坏习惯。

赵有时很自私,我就安排他多读一些名人故事以及一些优秀品德的人物故事使其从中受到熏陶。

此外我针对他聪明善于分析问题这方面给他安排了学习委员的任务。在与其他班干部合作的过程中他逐渐懂得了怎样和同学相处,怎样去关心他人。时间匆匆,一晃我教他已经三年了,在这三年里我们之间的故事也很多,他变了,懂事了,开朗了,最后能融入群众的怀抱了。

从刚才这个案例中,我觉得在对待多动症这类孩子,我们该这样做:。

一、与家长做好联系,取得家长的配合。

班主任与家长谈话时,要尊重家长,面带微笑。使家长感到教师是真诚的,是爱他们的孩子的,让家长感受到你的出发点是为了他(她)的孩子。让家长认识到他(她)把孩子交给你放心而愿意与我们进一步交换意见,这样与家长沟通才是成功的。

二、尊重每一位学生,“以人为本”。

无论什么样的孩子我们多要一视同仁,不能有歧视、偏袒之分。对于赵睿哲这样特殊孩子我放下架子亲近他,敞开心扉,以关爱之心来触动他的心弦。“动之于情,晓之于理”:用师爱去温暖他,用情去感化他,用理去说服他,从而促使他主动地改正错误。

三、做良师益友,对学生宽容以待。

班主任应是学生的良师益友,应宽容以待之。不要因为他们一时的小毛病而抹杀了他们童年的快乐,无论什么原因造成他们的与众不同,他们的后进或者学习困难都要都要善待他们,因为他们是我们的学生。我与赵睿哲同学从交朋友做起,和他一齐谈天说地,使他感受老师对他的信任,感受到老师是自己的良师益友,感受到老师给自己带来的快乐,让他懂得老师是爱护他的,同学是关心他的,这样他在群众的怀抱中才会倍感温暖。

“一把钥匙开一把锁”。每一个问题学生的实际状况是不同的,必然要求班主任深入了解弄清学生的行为,习惯,爱好及之所以成为问题学生的原因,从而确定行之有效的对策,因材施教,正确引导。所以需要教师务必树立以人为本的思想及时地给予正确的评价,做出合理的解决方案。

首先做好与家长沟通是做好转化工作的前提。

无论什么样的学生都期望老师对他有个正确的认识,期望老师赏识他,期望别人认可他。所以我们该善于发现孩子的点滴进步,多以用心肯定态度对待孩子。及时地表扬,告诉他其实他能够做得更好,激励孩子树立自信就应顺应孩子个性发展规律,运用科学教育方法,走进孩子的内心世界,以坚定的信任与执着的耐心,点燃孩子自信的火种,使之熊熊燃烧。

在评价孩子时,应根据孩子的特点和潜力,确定适当的评价标准,对孩子作出公正客观的评价,让孩子了解自己的潜力,并对孩子的不足之处,要耐心帮忙分析并鼓励他去寻找对策,在实践中树立孩子自信心。

习惯的养成不是一朝一夕的事情,要求我们教师有足够的耐心去引导,把习惯养成教育真正落到实处,个性是多动症的转化,更需要老师的坚持不懈。同时还能够利用学生间的帮扶,让群体的力量去影响,感化,熏陶这些有问题的学生。

教师基本状况介绍:。

方正县天门乡沿江小学教师张洪波毕业于哈尔滨市师范学校,参加工作一向任班主任。爱生如子,恪尽职守。是哈尔滨市义务教育课程改革先进教师,市优秀教师方正县数学学科教学能手、骨干,方正县优秀辅导员,方正县中小学转化后进生先进个人。在方正县、天门乡举办的各种赛课活动中表现突出成绩优秀,撰写的论文获得国家级、市级、县级等奖励。

小学德育工作案例范文

前几天上了一节“三角形的面积”感触颇深。“三角形的面积”是人教版小学五年级数学教材上学期第五单元“多边形的面积”的内容,这部分教材是在学生初步认识了长方形、正方形及平行四边形的面积的基础上,尤其是平行四边形面积公式的推导基础上开展的教学活动。结合本班学生的实际和学生已有知识设计教学活动,使他们有更多的操作机会,从猜想、操作、验证到得出结论,再到运用所学知识解决生活中的实际问题,感受数学与现实生活的密切联系,提高学生运用数学知识解决实际问题的能力,从而提高学生的综合素质。

【案例描述】。

1、假设猜想:展示长方形、正方形、平行四边形、三角形的图片。说出前三种图形的面积的求法,观察猜测三角形的面积会怎样求。该怎样转化推导。

2、操作验证:根据你的猜想,动手操作验证一下吧,教师巡视指导。反馈:谁愿意说一说,你是怎样操作的,得到什么样的结论。

3、继续引导:这个办法怎么样?谁还有不同想法,做法?

师:这个办法怎么样?

生:也很合理。(表扬,祝贺)。

师:你还有其他做法吗?

生:选两个同样的三角形,将两个三角形颠倒相拼,拼出一个平行四边形,拼得的平行四边形的底是原来三角形底的2倍,高不变,所以,三角形的面积等于底乘高除以2。

师:无论哪一种,我们都得出了同样的结论,就是。。。。

生:三角形的面积等于底乘高除以2。

4、共同把这个结论用公式的形式表示出来。

师:谁愿意到黑板面前写一下?

生:书写。集体订正。

生:在练习本上书写,师巡视指导反馈,自由到板前书写。集体订正。

5、公式的运用:要想计算一个三角形的面积,需要知道哪些条件?

生:三角形的底和高。

师:那么,我们应用三角形的面积公式计算一些题好吗?

生:独立完成课本中试一试题目。

6、小结:其实,生活中,有很多问题可以运用三角形的面积公式来求出,让我们共同走进生活解决一些生活中的问题。

师:(课件展示题目)。

生:独立或与同伴合作研究完成。

总结:通过这节课的学习,你有什么收获?

【评析】。

1、突破传统教学模式,思路独特新颖。

么这样教和怎样教,学生却不知道自己要学什么、为什么学和怎样学。学生的学习缺少方向,缺少动力,缺少方法,他们学习的主动性、创造性很难得到发挥。因此,当前教育改革的重点应是以教师教学方式的转变来促进学生学习方式的转变,从而更好地促进学生的主体性发展。教师把整个学习过程放给学生,让学生小组合作,全员参与,共同探究,由感性认识上升到理性认识,让学生参与知识获得的全过程。

2、让探究式学习具有一定的开放度。

探究式学习要不受任何人的约束,要有一定的开放度。在上面这一环节中,教师注重教材的开放性和思考性,让学生有自主选择的权利和广阔的思维空间,如教师提供一些具有代表性的材料,让学生通过猜想、操作、验证等一系列的活动,在相互交流的过程中,理解三角形的面积公式,学生在操作活动中展现了自我,方法多样且独特,是以往教学所没有的,实在是妙不可言。既渗透了集合的思想,有助于学生空间观念的建立,也让学生看到了数学知识与生活的联系,感悟了生活中的数学。也为计算组合图形的面积奠定基础,同时也培养学生的实践能力和合作精神。

3.建立新型民主的师生关系。

篮球训练工作案例范文

男孩子都对篮球特别的钟爱,当然我也是如此。打篮球既可以锻炼身体,又可以培养团结合作的精神。特别是比赛时,那种刺激的感觉让我很兴奋。

今天是今年篮球兴趣课的最后一节课,心想着一定要打过瘾。所以吃好晚饭,提早把作业上交,等下课时就可以在球场上多呆几分钟。

到了球场,老师带我们做了一会儿热身运动后,就把我们分成粉队、绿队和黑队。我和好朋友王旭分到了粉队,同班的其他的.同学就开始笑话我们穿粉色的队服,不够男人。我们不服气的说:“我们可是猛男粉,等等比赛时就知道我们的厉害了。”

比赛开始了,我们站在中圈内,老师一抛球,我一个起跳,成功的拿到了球,在他们还没来得及回防时,我以百米冲刺的速度冲向他们的篮筐,一个三步上篮,瞬间拿到一分,得了个开门红。接着,他们也不气馁,马上站好位置。轮到他们发球时,他们传的非常准,相互配合的很默契,我们死死的防着他们接近我们的篮筐,来后时间一长,他们还是出现了一个纰漏,被我一个起跃抢到了篮球,我马上给王旭使了个眼色,接着把球传给了他。王旭一个转身,以迅雷不及掩耳之势,准确的投进了篮筐。我们连进两球,这下他们有点慌了。接着他们就死死的盯着我们,特别是我,我被围堵的根本靠进不了球。之后我每次拿到球,都传给其他队友。幸运的是,最后,我们以五比二的分数赢得了第一局胜利。老师让我们接着第二场,和黑队比赛。我的衣服已经被汗水浸透了,但是一点也不觉得疲惫,补充了点水,马上投入到比赛当中。

与黑队的比赛,我们明显没有第一场来的顺利,因为他们看过我们第一场比赛后,把我和王旭都盯的死死的,还有一个队友是三年级小朋友,明显体力不够了。在激烈的瞬间,我们还是找到突破口,我把球以迷惑对方的方式传给王旭,来后再让王旭传给我,就这样层层突破。最后以五比四险胜了黑队。不知不觉中一个半小时的课就结束了,我们好像都不觉累,还在球场上迟迟不肯回家,家长们叫了一遍又一遍。

我觉得打篮球就好像打仗一样,可以和朋友并肩作战,增进友谊。每次运动后,畅快淋漓的这种感觉特别喜欢,真希望天天打。

篮球训练工作案例范文

a是班级里的小男孩,来幼儿园一年都不到,长得很帅气,有时俨然一个大男孩,人也很聪明,但话不多,还有让老师苦恼的是:他很多时候比较懒,睡前不愿意自己脱裤子,醒了更多的时候等老师、阿姨帮他穿裤子、鞋子,如果不是很饿他连喂自己吃饭都懒得动手,做操时只要老师不扶着他做,他也懒得动手动脚,活动时,只要是需要动手稍微有点麻烦的事情,他宁愿坐在一旁看看,仿佛他对于很多事情都没有什么激情。

案例描述:。

境一:。

“老师好!”门口a进来。“你好!今天真棒,来得早起来了。”老师一边摸着a的头,一边对他说,“想玩哪个区角,自己选一个进去玩吧。”他选了娃娃家,在里面玩得很开心,又是烧菜,又是做饭,还躺在靠垫上蹭来蹭去很是舒服。到了做操的时间,老师铃鼓响起,“请小朋友们把你们的玩具整理好,有小便的小朋友去小便,然后来搭火车,我们要准备下楼做操了。”可他还在玩,老师叫他:“a整理好玩具,穿鞋子出来了,我们要准备下楼了。”可他还在继续玩,老师走过去,对着他说,他这才放下手中的玩具,但是没有整理的意思,来到自己的鞋子旁边坐着,但是就是没有动手穿,然后看看老师。老师知道他的意思,但是老师说:“你先把自己的玩具整理好,然后自己穿上鞋子,a很棒的,自己会穿的哦?”他没反应,然后老师又说:“a再不整理,等下我们就都下楼了,就不等你了。”他见老师这么说就象征性的拿了几个玩具放好,这时一位小女孩进去帮他整理,他就马上退出了,他坐在鞋旁没有穿“我不会!”a说。“不会我可以教,但是我教完了你要自己穿。”老师说。a点点头,老师一步步告诉他,他今天穿的鞋子应该怎么穿,并一步步帮他穿上一只,另一只让他自己动手,他很快久穿好了。

情境二:。

操场上,孩子们都兴致勃勃地和着音乐做早操,虽然有些孩子的动作也不是特别标准,但是一个个都是一副认真的样子。这时,看到站在圈子上的a又在那里一动不动,老师开车开到他的面前:“a小司机当好了吗?”说着老师扶着他的手开着,他就像一个提线木偶,没有任何感觉的让老师扶着他开,开了一小会,老师放开了他,继续开到其他孩子的面前,然后他又是呆呆的站着懒得动手了。老师叫他:“a,小手举起来了,变成小猪了吗?”老师扶着他的手夸张的做起来,他就跟着老师的手动起来了,但是当老师离开后,他又停了,对此老师显得有些无奈。

情境三:。

餐前老师讲了嘟嘟熊的故事给孩子们听,故事讲完后,老师问孩子们:“老奶奶为什么喜欢嘟嘟熊?还夸奖他。”有孩子很快的说:“因为他会把自己的吃出的垃圾都带走。”“自己的事情,自己做。”“爱劳动。”“对呀!所以老奶奶喜欢他,还夸奖他。那我们也要学嘟嘟熊,以后要自己的事情自己做,不能偷懒,要不然没有人会喜欢你的。”“a是吗?”旁边的一位孩子马上说:“恩,是的。要自己的事情自己做。”a也点点头。

情境四:。

有天起床,所有的孩子都已经穿好鞋子了,只有a还坐在他的鞋子旁边等阿姨出来帮他穿。一会,阿姨出来,老师对阿姨说:“阿姨,不要帮他,他会习惯的。”然后,阿姨没有帮他,他继续坐着,老师走过去,“我们今天来给你得小脚丫找家好吗!”老师把自己的鞋子脱去,“这个是它得家吗?”“不是!”“那它得家在什么地方?”“这里!”“那赶紧让它进家门吧?”“好!”

案例分析:。

1、形成不良习惯的原因。

a的不良习惯并不是一天两天形成的。通过家访我们了解到,从小a一家就跟外公外婆生活在一起。两位老人对于小孙子是宠爱有加,每天吃饭都是由外婆喂,外公外婆的另一个任务就是清理a每次玩好的场地,他从来都不习惯自己整理玩具。就这样,什么都由大人包办代替,使他失去很多自己动手的机会,并逐渐养成了娇生惯养的性格,而且外公外婆对于他的每个眼神总能很快的心领神会,并做出及时正确的反应,难怪a经常说自己不会但也懒得问。

2、教育效果经常不明显的原因。

虽然在日常生活中老师们也会运用故事、榜样激励、说理、看图等策略,但是这些对他来说更多的时候只是简单的说教,教育只停留在表面而使被教育者缺乏感性认识和经验。教师对于孩子的教育有时还是会受到传统教育的思想束缚,有时也会只注重教育的结果而非过程。比如有时教师为了让孩子尽快的完成任务,仅仅只是用了语言的提示让a把自己的玩过的玩具自己整理好,却没有交给他应该如何整理,这对于其他的孩子来说也许并非难事,但是对于一个在家一直有人帮他做事的a来说也许是有难度的,可能根本没有人告诉过他应该要怎么拿怎么放,放哪里。而有时教师也忽略了孩子的内心感受,上述的教育对于a来说也许只是对于一些基本道理的表明的接受,而并非从内心有所触动,因而也达不到明显的教育效果。

案例反思:。

1、做好家园共育工作,统一孩子的教育方式方法。

长辈们对于独生子女得溺爱让他们失去了很多动手的机会,正是这样才让a变得如此的依赖他人。要是他发生根本性得改变必定需要一个很长得过程,同时在这个过程中还需要更多家长得配合,教室要及时得指导家长的工作,要让家园真正能达到很好得共育,而不仅仅是一句口号,要让5+2=7而不是小于7,为孩子创造良好得家庭环境和表现自我的机会。

2、淡化说教,创设更加生动活泼的实践情景去教育孩子,运用好游戏得方式。

在我们得日常教育中,不要以成人得眼光或语气去教育孩子该怎么做、不该怎么做,不要总习惯于把现成得东西告诉孩子,要倡导以人为本,更多得运用游戏为孩子创设有趣得情景让他们亲身体验。

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篇一:篮球周训练计划(641字)。

星期一1、运球2、速度。

1、准备活动。

2、球性练习(胯下绕8字、膝盖绕环、腰部绕环、左右手拨球)。

3、运球(原地单手运球、换手运球、背后运球,行进间运球)。

4、速度训练(高抬腿跑、小步跑、摆臂训练、折返跑、加速跑)。

5、一般素质训练(俯卧撑、仰卧起坐、深蹲起、两头起、纵跳)。

6、放松活动。

星期二1、上篮2、爆发力。

1、准备活动。

2、球性练习(胯下绕8字、膝盖绕环、腰部绕环、左右手拨球)。

3、三步上篮(运球三步上篮、接球直接三步上篮)。

4、爆发力训练(摸高训练、连续垂直跳训练、蛙跳训练、单脚跳训练、跳阶训练、深蹲跳训练、收腹跳)。

5、一般素质训练(滑步、折返跑)。

6、放松活动。

星期三1、传球2、上篮。

1、准备活动。

2、球性练习(胯下绕8字、膝盖绕环、腰部绕环、左右手拨球)。

3、传球(原地传球、行进间传球)。

4、行进间传球上篮。

5、一般素质训练(俯卧撑、仰卧起坐、深蹲起、两头起、纵跳)。

6、放松活动。

星期四1、综合训练2、力量训练。

1、准备活动。

2、球性练习(胯下绕8字、膝盖绕环、腰部绕环、左右手拨球)。

3、综合训练(运球、传球、上篮)。

4、力量训练(俯卧撑、蹲跳、仰卧起坐、高抬腿、收腹两头起、跳阶)。

5、放松活动。

星期五1、考核。

1、准备活动。

2、球性练习(胯下绕8字、膝盖绕环、腰部绕环、左右手拨球)。

3、考核(背后运球、折返跑、运球折返跑、运球上篮、一分钟运球上篮、传球-接球直接三步上篮、摸高)。

4、放松活动。

星期六1、综合训练2、耐力训练。

上午:运球、传球、上篮。

下午:耐力训练。

星期日1、综合训练。

上午:运球、上篮。

下午:传球、上篮。

一、教学目标:

1、了解篮球运动的起源。知道一些简单的篮球规则。

2、对篮球运动产生兴趣。发展跑。运。传。接。投等基本动作技能。

3、在学习中充分展现自我。体验成功的乐趣。

二、教学要点:

熟悉篮球的基本动作技能。弘扬个性。

三、教学要求:

进一步熟悉球性和控球能力。

四、教学顺序:

课次、学习目标、教学内容的选择、教与学的重点。难点、教与学的主要策略。

教法学法:

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树立我队快、灵,准的风格,培养顽强,团结战斗作风。以战术训练为重点,从技术入手狠抓五个环节(即体力素质,投篮命中率,篮板球,积极防守,传接球)。坚持身体训练,坚持大运动量训练,争取获得好的成绩。

三、训练原则。

1、训练工作中突出练思想,练作风。并强调篮球基本功练习。

2、战术训练要从难、从严,从是实战出发,特别强调整体配合。

3、战术训练过程中,要进一步组织阵容,配合全队力量,要每名队员都能上场打球,充分发挥全队的特长,克服弱点,全队战术逐渐形成完整的战术体系。

4、每天的自练时间为一小时投篮练习。

5、“练”,“战”结合,每周训练4天,以练为主(练防守),打教学比赛两次。

6、全队战术训练的过程中,要重视个人战术训练,要区别对待,作到扬长避短。

四、内容。

1、身体训练。

(1)力量:四肢力量与腰部力量为主。

(2)速度耐力:专项素质结合快速传接球,球场各种跑与防守训练。

2、投篮。

(1)3――5米间的中远投。

(2)锋,卫个别队员要掌握6米以外远投。

(3)中锋要掌握转身投篮和勾手投篮。

(4)个别队员要有单挑的能力。

达到一定命中率后,增加投篮强度与对抗性投篮训练。

3、篮板球。

(1)强化篮板球意识,增加抢篮板球的人数。

(2)提高弹跳力,学会卡位提高抢篮板球的成功率。

(3)鼓励有弹跳力的队员冲抢前场蓝板球。

(4)注意拿稳球后快速传出第一传。

4、积极防守。

(1)提高个人防守能力,不断提高抢、断、封、补等攻击性的防守技术。

(2)降低防守重心,掌握各种防守步伐,提高移动速度和扩大防守控制面。

(3)半场紧逼盯人防守与全场紧逼盯人防守的方法和破解方法。

(4)做好战术变化,巩固和提高区域联防(2-1-2,1-4)。

4、快攻和防快攻。

(1)争取一切时机反动快攻并要得分。(对方得分发底线球和发边线球破对方紧逼)。

(2)长传快攻与短传快攻相结合。

(3)学会以多打少(3-2,2-1)和以少防多的方法。

(4)快攻的落位与阵地进攻落位,各个位置的合理移动和移动的`时机。

五、十六周训练重点安排。

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(一)描述一个真实的故事(教学情景事件)。

1、以一个旁观者的角度去描述(少一点主观色彩)。

2、故事既要生动感人,又要能引人深思(富有启发性)。

(二)事件通过精选,有典型的思想、行为、感情的冲突。

1、故事要能引出问题情景。

2、与常理和公认的逻辑相悖,与权威的预言和论断相悖。

3、充满内部,存在互相冲突,看来无法解决的事情。

(三)紧扣事件的主题,突出事件的重点。

1、在撰写时,不能面面俱到。

2、突出重点的环节要具体、详实。

(四)通过反思要揭示出事件背后的意义和价值。

1、合情合理的反思。

2、精练精到的评析。

(五)要与时俱进,体现时代感。

当前要充分体现新课改的理念和实践。

五、如何撰写教学案例。

1。写作前期。

2。资料收集阶段上或听一堂课;上课前做好记录的准备;课前的相关内容要清楚;集体讨论;任课教师的说课;参与者的评课;归类加工整理。

3。撰写初稿。

4。反思、斟酌、修改。

5。撰写教学注释和分析。

六、教学案例的一般格式。

(一)标题——醒目、鲜明。

1、用事件定标题。

2、用主题定标题。

(二)背景(案例的背景)。

1、间接背景。

2、直接背景。

(三)展示(案例的描述)。

1、展示问题。案例区别于一般事例最大的特点在于明确的问题意识。

2、解决问题。这是案例的主题,对问题的解决过程应细致描述。

(四)反思和分析(案例反思)。

1、对问题解决利弊得失的分析。

2、自身启示与体会。

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摘要传统的地理教学方法一般是教师作系统的讲解,学生则静静地倾听、记录和领会。即使是运用案例进行原理印证,也是讲解案例,是以讲解――接受的教学模式进行的。在课堂教学中,显然教师是主角、中心、主动的传授者,学生只是配角、帮衬、被动的接收者。这与现代教育理论“学生是主体,教师是主导”的思想是相悖的,这也是导致我国中学生对地理不感兴趣,缺乏创新能力的主要原因之一。文章对高中地理案例教学中存在的问题进行分析,并提出了相关对策。

关键词高中地理案例教学问题对策。

从1991年起在我国进行的mba教育,由于案例教学独特的教学效果,特别是它与mba教育的成功结合,使得案例教学获得了长足的发展,使案例教学在我国的高等教育获得较大规模的运用,引起教育界的广泛关注。在某种程度上可以说,案例教学正成为教育理论界与实践界在世纪之交的共同的“新宠”,在普通教育的学科教学中进行案例教学的探索正方兴未艾。

一、高中地理案例教学中存在的问题。

(1)教学使用的案例质量不高,缺乏合适的教学案例。

案例教学中,案例的选择是案例教学的基础以及依托,也是师生之间交流和互动的教学平台,案例教学的内容是师生进行共同探讨和知识阅历交流的平台,通过教学案例的阅读、思考、交流和探讨,从而实现思维的碰撞、智慧的启迪等效果,案例教学中案例的质量对教学的效果起到了较大的作用。高中地理的教材中,案例教学涉及的知识大部分包括较多的知识点和章节中的内容,属于综合性质的案例,然而目前的高中地理的教学存在单一知识点的案例较多,综合案例较少,简单的案例也难以发挥辅导教学甚至引导教学的作用。

(2)学生适应能力不强,积极性不高。

案例教学的实现应通过教师有效的教学和学生的积极配合来实现,案例教学对学生的学习态度以及相应的经验和阅历提出了较高的要求,然而学生在具体的学习过程中,受到传统的教学方式的影响,已经形成被动的学习心态。因此,不能建立有效的学生学习模式,当然也难以形成积极有效的课堂教学。

(3)教师的教学专业技能以及实践经验不足。

教师在具体的教学过程中对教学的组织和学生的学习起到引导和指引的作用,案例教学法对教师自身的专业素质以及教学实践经验提出了较高的要求。高中地理是一门实践性和技术性较强的课程,教师应具备较强的案例分析和解决问题的能力,从而能实现对地理教学的有效组织和控制,但由于大多教师缺乏相应的地理教学经验,学校以及相关教育部门也未建立有效的教师实践的`培训,从而难以建立有效的案例研究、教学判断和思考的教学。致使高中地理课的教学仅仅是对课堂的一种补充和说明,案例的启发较为简单,案例的点评不够深入,从而也难以形成对学生教学的启发,难以建立有效的案例教学体制。

二、有效提高高中地理案例教学质量具体措施。

(1)选择高质量的地理教学案例。

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1、知识与技能:

引导学生反复诵读文章,感受优美的语言,力求背诵文章。品析解读文章,理解其主突旨,提高语文水平。

2、过程与方法:

培养学生查阅资料学习语文的方法和能力,以及分析文章,积累语言,再现美文意境的方法和能力,从而发挥创造想像,激发思维创新。

3、情感态度与价值观:

让学生懂得并学会在受到挫折不幸时,应持积极乐观的人生态度,具有旷达的情怀,激发学生热爱祖国的语言。

【学习准备】。

2、正确理解文中的难词、难句、了解文意。

3、熟读《醉翁亭记》。

【学习重难点】。

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1、指导思想本课以“健康第一、快乐体育”为宗旨,重视学生的主体地位,激发学生的运动兴趣和创新意识,关注个体差异,使每个学生都能得到最大收获。

2、教学目标。

(1)知识与技能目标:掌握篮球运球的基本技术和技能,发展学生的速度、灵敏和身体的协调能力,树立终身体育意识。

(2)过程与方法目标:通过讲解、示范、小组合作、游戏等方法来掌握篮球的运球技术。

(3)情感、态度与价值观目标:培养学生认真学习、主动参与和不断创新的运动态度,提高相互合作和积极竞争的意识,增强学生的自尊和自信心。

3、教学内容。

4、设计思路。

篮球运动是深受广大青少年喜爱的球类运动项目之一,在中学的学校体育中占有十分重要的地位。且为了推动篮球运动的发展,培养青少年对篮球的兴趣,积极组织年级与年级、班级与班级之间的篮球比赛,这对篮球运动在青少年学生中广泛开展起到极大的推动作用。因此,篮球运动要在校园广泛开展,要让每个学生懂得篮球规则、看得懂篮球比赛、会玩篮球、会打比赛,从而进行篮球运动创新,教师就要针对教材和学生实际,制定出新颖、有趣,能够调动每个学生的教学方案,使学生积极地参与到篮球运动中去,从而达到预设的目标。

本案例以激发学生学习兴趣、调动学生积极性为主,以游戏的方式贯穿整个课堂,让学生在乐中学、乐中练,从而提高对篮球运动的兴趣,掌握篮球运球技术。

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又是一个骄阳似火的夏天,我顶着烈日,去补习班里上篮球课。

到了那,我先自己打了一会。然后老师来了,先点了名,再练习了一会动作,就开始投篮了。

在投篮之前,老师先把投篮的动作练习了几遍,还打了几次板(只是打篮筐上面的塑料板)。做完这些准备动作,就可以去投篮了。到了另一边的篮筐,我们才知道,我们要和另一个队伍比赛。而且先要进20个才算赢(是一个队伍)。

刚开始,我们稍微有一点小紧张,让对手进了2球。在对手进球的情况下,我们便奋起直追,想把分数追回来,可是,分数的差距有点大,我们怎么追也追不上。对手感觉我们这队都是垃圾,所以也一直没进,我们于是抓紧这个好机会,一下子进了四个,这下他们着急了,一连使劲投了好多次,可也只进了二三个,于是我们慢慢把分数追了上去,而且先达到了老师规定的个数。看着队友们一个个满头大汗,感到我们的辛苦没有白费。最终换来了胜利。

这次的篮球课,我学到了很多道理,但让我印象最深的道理是:“在赛场上永远尊重对手。”真难忘啊!

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在我院党组织的领导下,以科学发展观为统领,以马列主义、^v^思想、^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,兼顾“爱国、爱党、爱团、爱校”四爱理念,学院团委于20xx年3月,举办河南科技专修学院第三期“团干部培训”。

二、活动目的。

为了加强我院学生团干部的综合素质,建设一支勤奋好学、勇于创新、全心全意为广大青年团员服务的团干部队伍,以团干部培训班为载体,开展多种形式的集中学习,在全团营造勤于学习、善于学习的氛围,激励他们在工作中大胆实践、勇于创新,为我院党组织提供一批优秀的后备人才。

三、主办单位。

共青团河南科技专修学院委员会。

四、培训时间。

3月1日——3月9日。

五、培训地点。

自修室。

六、培训人员。

学院20xx级各个行政班的团支部成员(包括团支书、组织委员、宣传委员、阳光爱心大使),团委各学生组织成员。

七、出勤与请假制度。

凡参加培训的同学,不允许请假,如有特殊情况,须写请假条说明事由,并由所在团支部的辅导员签字。每次培训均实行签到制度,未签到者,视为缺勤。

八、成绩评定及奖励。

河南科技专修学院第三期“团干部培训”最终结业成绩满分为100分,考试成绩占70分,出勤占30分、如缺勤一次扣3分、请假一次扣分、迟到或者早退一次扣分,最终结业成绩将作为评定河南科技专修学院第三期“团干培训”优秀学员的直接依据,也是评定“优秀团支部”、“优秀团干部”、“优秀团员”等荣誉的重要参考。本次团干培训的结业成绩,将计入各团支部的量化考核中,作为评选我院“优秀团支部”的一项依据。

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