工程预算申请报告书(实用21篇)

工程预算申请报告书(实用21篇)

ID:9297388

时间:2024-01-17 09:44:16

上传者:MJ笔神

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经费申请报告书

卫生局:

财政局:

基本药物制度工作启动以来,我院在县卫生局、县财政局的领导下,稳步推进医改各项工作,严格执行国家基本药物目录、四川省补充药物目录、药品零差率制度,认真落实药品网上阳光采购,建立健全药物采购监督管理机制。财务上,严格按照“____年剑阁县部门预算方案”进行财务管理,实施10个月以来,经费严重不足、人员不稳定等问题凸显出来,特申请我院追加____年度财政经费预算,报告如下:

一、基本情况。

全乡10个行政村,10个村卫生站,11个乡村医生;医院现有在职职工11人,退休职工5人,其中正式5人、临时6人。占地面积20__余平方米,建筑面积1800平方米,设有住院部、门诊部、预防保健科、手术室、医技科(b超、化验、放射、心电图、生化)等临床科室,拥有b超工作站、全自动血球仪、200x光机、生物疼痛治疗仪等医疗设备,开放床位16张。

____年我院财政预算拨付情况:全年预算拨付268988元,其中部门收入(任务)219918元,全年实际拨付49070元。

____年我院费用预算支付情况:全年预算费用支付268988元,

其中工资福利支出(含村卫生站7200元)____56元,商品和服务支出64663元,对个人和家庭补助2962元。

二、实际运行情况。

1、收入情况:实施药品基本药物制度零差率后总收入44.5万元,其中:医疗收入10万元、药品收入30.4万元,其他收入4.1万元(防保收入)。医院全年用于支出的实际收入,即医疗收入10万元加财政实际拨付经费4.9万元,共计14.9万元。

2、主要支出情况:经常性支出:全院人员工资(____年剑阁县部门预算方案)全年20万元,不含节假日补助;村卫生站补助0.7万元;上缴养老、医疗保险3.3万元;水电费2.8万元;差旅接待生活费用3.8万元;网络、办公电话费用0.6万元;各类耗材印刷打印费1.3万元;医疗设备、其他设备、房屋维护费用2.6万元;合作医疗补偿垫付周转费用4万元。临时性支出:规范化建设2.6万元,中医工作1.9万元,灾后重建项目实施费用3.8万元。医院全年实际支出47.4万元,存在缺口32.5万元。

三、存在的问题。

随着国家基本药物制度、药品零差率制度、____年剑阁县部门预算方案的深入推行,由于医院收入减少,财政投入的严重不足,医院使用的资金有限,后期越来越多的问题凸显出来,主要表现在:一是人员不稳定因素,因个人福利待遇低部分正式人员要求上调上一级医院,部分临时人员有退出医院的想法;二是个人福利待遇低,工资实行大锅饭,工作积极性、热情不高,病人转院率高,增加患者的经济负担;三是财政拨付预算经费与医院正常实际运营费用差别太大,仅按一般事业单位标准预算,没有结合医院的特殊性,没有预算医院开展医疗活动、新型农村合作医疗、公共卫生均等化服务等工作的运行成本,不符合实际;仅今年我院初步核算资金缺口约32.5万元;四是因医院收入减少,财政投入不足,医院没有承担全年各类支出的经济能力,医院债务增加幅度明显上升。如没有增加财政预算经费,我院今年将增加药品、工资等欠款债务约21万元。

20__年x月x日。

关于申报太阳能路灯项目的请示。

自治区科技厅:

为进一步改善农牧民的生活环境,加快新型城镇、新农村建设步伐,我县拟争取自治区科技厅太阳能路灯项目。具体内容如下:

一、项目名称:太阳能路灯项目?

二、建设单位:__新能源研究所(__太阳能科技开发公司)。

三、项目地址:__镇、伊车嘎善锡伯自治乡、大西沟乡。

四、项目规模:项目实施道路全长11公里,每30米安装路灯1盏,共需安装太阳能路灯367盏。其中__镇5公里167盏;伊车嘎善锡伯自治乡5公里167盏;大西沟乡1公里33盏。

五、项目投资概算及资金来源:太阳能路灯每盏4500元,总投资165万元,争取项目资金66万元,地方配套资金99万元。其中__镇总投资75万元,争取项目资金30万元,县财政配套22.5万元,乡镇自筹22.5万元。伊车乡总投资75万元,县财政配套22.5万元,乡镇自筹22.5万元;大西沟乡总投资15万元,争取项目资金6万元,县财政配套4.5万元,乡镇自筹4.5万元。

六、效益分析:该项目在节能减排、利用绿色能源照明方面具有很好的示范作用,具有明显的社会效益、经济效益和环境效益。项目的实施将加快__镇、伊车嘎善锡伯自治乡、大西沟乡三个乡镇的新型城镇和新农村建设进程。

现将太阳能路灯项目进行上报,恳请自治区科技厅予以批准立项为盼!

妥否,请批示。

联系人:_联系电话:_。

__年一月六日。

申请报告书

尊敬的领导:

弹指一挥间,来公司也将近一年了。在这期间,非常感谢公司给予我机会,能在这良好的环境中工作和学习。您对我的关心和栽培让我难以忘怀,x姐和公司的其他同事对我的关爱让我心存感激。xx公司给我人生上了一堂难忘的课,让我更快速成长。

很遗憾这个时候我向公司提出辞职。年后公司体制的改革,把我从综合部转到网络部,成为网络部的一名成员。岗位是还不错,只是不适合我,觉得自己在性格和交际上都不适合做业务的料,且自己感觉事情做得也比较杂。我认为行行懂一点,还不如一行精通。考虑了许久,决定往网工方面发展,所以近段时间想准备下考试,给自己充充电。

也因某些自己个人的原因,我最终选择了向公司提出辞职申请,希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证公司网络的正常运作,对公司尽最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

20xx年x月x日。

经费申请报告书

客运公司全年运费价格一直是按省物价局、省交通厅文件规定制定的票价标准在执行。今年1月1日起,国家实施成品油税费改革,取消公路养路费,客运附加费等6项税费后,省物价局、省交通厅联合下发了《关于认真做好实施成品油价格和税费改革后公路旅客运输价格管理工作的通知》文件,对道路客运票价测算出台了新的政策,重新核定公路旅客运输价格。根据客运票价调整以后,去年全年运费为140万元,因公司化运作成本费用高,140万运费已无法操作,故申请政府增加补贴。

二、物价普遍上涨,导致运营成本增加,影响了营运价格的稳定。

随着石油价格的提高,人员工资的大幅增长,其它物价都有所上涨,而我公司运营价格却仍然按20__年核定的基准运价执行。对此,客运企业和车主对新核定的价格意见很大,认为票价中的客运附加费虽然取消了,但是它包含在了燃油的消费税里,即燃油的价格当中,不影响客运成本和运价水平;再由于近几年原材料及燃油价格大幅上涨,客车运输成本也大幅增加。如20__年客车燃料费为2.79元/升,上涨到20__年4月的5.22元/升,涨幅为87.09%;车辆保险由原来的3600元/辆上涨到6670元/辆,涨幅为85.27%;驾驶员工资由原来的800元人/月上涨到1500元人/月,涨幅为87.5%。随着运营成本不断增加,致使客运经营企业运营利润微薄甚至只能保本甚至亏本。

虽然国家给了客运公司部分燃油补贴,但不足以弥补燃油涨价带来的成本上升。20__年短途客运燃油补贴为每辆车5294.81元;20__年短途客运燃油补贴为每辆车7730.27元;20__年短途客运燃油补贴为每辆车15307.69元;20__年短途客运燃油补贴为每辆车3240元,与20__年的燃油价格比,仍有24691元的涨价支出不能得到弥补。

近年来,因受国际石油价格持续居高不下的影响下,全国各地各类动力燃料油的价格几度上涨,这致使大部分运输企业出现经营效益明显下降,营运利润空间收窄,年度经济利润指标难以完成,甚至即将出现亏损的局面。

三、公司化经营现状令人担忧。

当下,大多数企业采取全额融资的方式由经营业主出资购车,或采取“单车租赁经营”的方式,实行全额风险抵押的单车承包经营。这种经营方式实质上是经营权的变相转让或转卖,为在5年内彻底实行公司化经营的方针政策不相符这就导致企业与车主之间由于产权不清晰,而造成纠纷不断。而我公司实现公司化的过程中使得费用增加,从而增加了成本,使得每年140万运费很难维持现状。

四、解决车辆自身存在的一系列问题。

近年来,我公司面临着车辆耗油多、磨损大、修理费用高,运营成本增加。部分车辆加重了企业的负担,因政府财力有限及投入的限制,公司只得在政府补贴之外每年投入部分资金用于车辆维护,勉强维持运营,目前的我公司客运现状与经济社会发展要求还存在一定差距,在经营过程中利益受到严重影响。

五、出现以上情况的建议及意见。

我公司会多渠道筹集资金,加大资金投入,改善路况,清除非正常成本。依法增加运营,保护合法经营权益,从硬、软两方面为喔公司客运提供一个良好的运营资本环境。

1.实行多元化运营。针对其他公司等运营需求,制定可操作性操作,调整班线时段,合理划分时间,从而减少空载率,降低成本,达到平衡运力的目的。

2.实行集约化运营。针对我公司客运的特殊性,尤其是客源的不稳定性,实行集约化经营,统一调派运力,提高实载率,降低运营成本,解决淡季运力过剩、旺季运力不足的问题,减少无序竞争,有序经营。但要从根本上解决此类问题,在源头上做好运力和运量的合理配置工作。

3.确保客运价格合理性。我们客运公司既要考虑当地老百姓的经济承受能力,客运价格不宜太高,又要顾及车主利益,确保正常的运营。因此,保持价格在正常范围内适当浮动。

4.我公司人员要定期参加交通运政部门定期组织的从业人员进行有关法律法规、知识技能、道德规范等培训,或上岗前实行培训考核,合格后持证上岗,增强从业人员的法律意识、道德意识、安全意识,提高农村客运的运营服务质量。

5.在政府的领导下,努力做好客运道路运输安全的宣传工作,把运输安全的政策法规宣传每一位员工身边,提高司机的安全意识,使客户充分认识到我公司的责任意识,从而增加我公司的行业知名度,增加运量。

以上是我公司存在的营运经费方面的一些问题和建议,及在经费方面的状况报告,希望上级领导批准!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

申请报告书

集团公司x总:

在过去的一个多月时间里,通过对便民连锁店项目的市场调查、市调分析和实施方案的制定,初步在便民店的市场定位、网点选址、产品导入、基建投入、经济效益评估以及电子化解决方案等具体实施方面有了明确的指导思想。但是整个经营理念中关键的送货上门服务怎样实现?怎样拓展延伸服务?怎样协调处理多种媒体销售(电话销售、广告销售、电子商务等)、售后服务及投诉处理?对于这些我们还未能有一个准确的定位。上海梅林是近年来以配送纯净水起步、拓展其它服务,大力发展适合于电子商务配送网的成功企业,取得了较好的市场效应,在送货上门、发展长期客户、电子商务等方面积累了相当多的实践经验。

现已与梅林公司有关人士取得联系,可给予协助。所以,现申请批准、vv二人去上海对梅林进行技术咨询和学习,同时可对上海光明牛奶在营销策略、配送、送货上门推广等方面进行考察。此行必将对便民连锁店建设、"恒康乳品"销售注入更多有意义的内容,对于公司日后走向上市也可提供经验。

申请人:

尊敬的各位领导:

您们好!我叫,现在*公司**单位任。我于年开始参加工作,由最开始当学徒一直做到现在。一直以来,我兢兢业业的在自己的岗位上做好本职工作,刻苦钻研修理技术,积累工作经验,不断提高自身的技术水平,我非常热爱我现在的工作,同时也非常感谢集团及公司一直以来对我的栽培和关心。

由于以上原因,我现在这里向各位领导提出本人工作调离、退居二线的申请,希望领导们调查核实后予以批准。

此致

敬礼!

申请人:

尊敬的xx人力资源部:

您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

在工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢,等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

申请人:

离职申请报告书

尊敬的__总:

您好!

屈指算来,我到公司已有_个月了,这_个月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到的工作环境。

但犹豫再三,我还是写了这封信。我要离开公司了!虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。

您知道我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。您知道,对于一个女孩来说一份好的工作固然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我现在的身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么,但对我来说它真的很重要,这点还希望你理解与谅解。

加入公司以来,您对我的器重与信任,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我个人无论是业务素养的提高,还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我厚爱,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能让你满意,所以在工作中如果有什么失误与不足的地方,我只能对您说声抱歉,请您原谅!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

恳请您接受我的辞职请求!谢谢您!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板。

__年__月__日。

经费申请报告书

大塘镇党委、政府:

正值“六〃一”儿童节即将到来之际,为了欢度庆祝节日,给学校的少年儿童度过一个健康快乐的节日,增长学生知识、激发学生积极向上。经中心学校校委会研究决定,各小学开展民族民间文化进校园展演等系列庆祝活动。

学校“六〃一”活动的顺利开展离不开镇党委、政府一如既往的大力支持。因此,在学校经费紧缺的`情况下,向党委政府提出援助申请报告,敬望镇党委政府给予一定的活动经费补助为谢!经费补助为:新塘小学1000元,水沟小学800元,公峨小学800元,同时敬请镇党委政府届时莅临指导。

特此报告,敬请审查批准。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

经费申请报告书

尊敬的领导:

按照云火电[xx]20号文件规定,公司机关(含物业公司机关)现有青年56人,为顺利开展20xx年青年工作,切实加强青年交流,促进青年发展,维护青年职工队伍的稳定,特申请xx年青年活动经费,望批准为感。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

申请报告书

尊敬的村委会领导:

你们好!

我叫刘晓军,家住吴忠市利通区板桥乡李闸渠4队。由于家**有7口人,现有一套80多平方米(面积较小)的住房,一家7口人拥挤居住在一起,三个孩子学习没有地方。只有再租借别人的住房。虽然住房狭小,但一直没有给领导反映。

敬礼

申请人:刘晓军。

20xx年11月20日。

经费申请报告书

市南区政府:

今年夏季,我局先后开展了专项综合整治、取缔非法烧烤、拆除违章建筑、迎接市、区各项重大迎检任务,尤其是连续几个月周六、周日加班、夜间延时执法使办公费用不断加大,特恳请区政府拨付40万元,以弥补经费不足。

当否,请批示。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

申请报告书

xxxx中心学校自xx年迁入新校区以来,办学规模不断扩大,学生数不断增加,至xx年秋季开学,学校教学班已达到21个,学生数1150人,教职工近70人,已顺利完成从小学到九年一贯制学校的过渡。

但学校快速发展的同时也面临一些困难:

一、学校各项配套设施还不够完善,如各学科实验室、电教室、会议室的建设;。

二、宿舍楼及食堂的投入使用使学校水电费方面的开支激增;。

三、运动场所还不够完备,各种运动健身器材配备还不够齐全;。

五、教师办公条件还比较简陋,急需改善。

以上困难仅依靠教育局拨义保经费远远无法解决,为保证学校教学工作的正常进行和学校快速发展,现特申请xx管委会下拨xx年度教育经费十五万元,以解决学校困难。

特此报告,请予批示。

xxx中心学校。

20xx年x月x日。

申请报告书

您好!

我是xx,自我来到x这里实习也已经有三个月了,实习期也已经结束了,我觉得自己感触深刻的就是在这里和学校是非常不同的,在学校的时候也应该要养成好的习惯,这样才能够有足够好的工作能力,这次几个月来的实习就让我深刻的体会到了这一点,在这段时间以来的工作当中,我也是认识到了自己的进步,到了这转正之际我也绝得自己应该要朝着好的方向发展,一直到实习结束,现在我也特别希望自己能够继续在x这里工作下去。

平时在工作当中,我虚心的学习,对自己各方面也是很有信心,坚持去做好相关的职责,这让我也感觉非常的有意义,作为一名x的员工,我也是很希望自己能够做出好的成绩来,这对我的影响还是比较大的',实习期间我也是非常清楚这一点,我也认识到了自己这次在实习期间遇到的一些问题还是比较多的,这对我工作能力也是一个很大的提高,在这转正之际我也认识到了这一点,感激周围同事对我的帮助,在此期间我也学习到了在学校没有接触过的知识,这种感觉是很好的,以后也一定会让自己做的更加认真一点。

当然我也一直在维持好的心态,我觉得这对我的影响比较大,实习期间我每次遇到问题的时候我都会虚心的请教,我觉得这些都是应该的,作为一名实习生,我应该要努力去做好的,这让我感觉很有意义,这段时间以来的实习,我也非常认可这一点,公司对我的培养我也感到很是满足,实习期间的点点滴滴,我现在还感觉历历在目,公司各方面对我的提高,我都是非常的感激,转正之后我一定会认真的去做好,去积累更多的工作经验,作为一名实习生,我对此还是很有信心的,希望在以后能够做的更加到位,这也是对我学习能力的提高。

能够考虑我的情况,转正之后,我会花更多的时间提高自己,琢磨工作。

此致

敬礼!

20xx。

申请报告书

教育局普教科:

为了进一步落实德育教育,让学生追寻英雄足迹,缅怀革命先烈,牢记长征精神,把做人教育与革命传统教育、爱国主义教育有机结合,让学生在体验中学习,在学习中互动,寓教于乐,使学生感受建党九十周年的光辉历程。

我校拟在xx年5月1日上午7时至下午4:00时(雨天延迟),组织学生前往东阳横店“革命战争博览城”进行春游活动。

申请报告书

我真的非常遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到。

**。

公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得。

*

总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。深思熟虑之后,觉得自己也许并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的.问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,xx项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得。

领导。

们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

领导。

早日批准我的申请,在此非常的感谢!

此致

敬礼!

 

20xx年x月x日。

申请报告书

您好!我是xx班的学生。因家庭经济困难,特申请贫困补助。

我的家坐落在xx的一个贫困地方。那是一个比较落后的地方,家里有我的爸爸,妈妈,两个姐姐和我。因为家里太穷,爷爷奶奶都在我们没出生时就去世了。很小很小时都是我妈妈一个人在家里照顾我们姐弟三个孩子,爸爸一个人在地里干活,有时候一个人忙不过来时。妈妈就把我门锁在家里帮爸爸干活,正是因为这样的家庭条件,从我懂事开始就知道父母都是认为只有凭读书走出贫穷,跳出农村。所以爸妈不尽辛苦的让我和两个姐姐上学,在农村来讲,有三个儿女可以读书的真的是件很惊奇的事情,同龄的孩子都羡慕我们,可是又有谁知道背后的父母是多么的辛苦与劳累,尤其是交通不怎么方便的农村。

现在两个姐姐都已上了大学,我还在上高中,家里这三个孩子让爸爸妈妈,操透心。大姐一年的学费要六千多,再加上每月的生活费,这一年下来就要一万多。二姐更是如此,两个姐姐每年的学费加生活费都让爸爸妈妈手足无措,爸妈知道我们都想上学,并且都能受到高等教育,所以再怎么的累和痛,他从不说出来,只会让我们珍惜这上学的机会。

想起来每次到快开学时的那一段时间,经常都见不到爸爸,每次都很晚才回来。一方面他在外努力的干活挣钱,令一方面他在想办法给我们凑集学费,看着爸爸去亲戚家借钱时的表情,我真的好难过,想我怎么还不长大,长大了就可以帮爸爸挣钱了,爸爸就不用这么痛苦了,虽然很多人说钱不是万能的,但是没钱也是万万不能,尤其像我们这样家里孩子多的,又都在上学的。

爸爸妈妈今年都是四十多岁的人了,身体也大不如以前了,妈妈的身体现在变的好糟,什么重活都不能干,去医院检查说是腰部有问题,妈妈也不跟我们说到底是怎么了,天天都在吃药,却也不见好,我和两个姐姐怎么劝她去医院治疗她都不去,其实我们都长大,妈妈是不想再花钱了,她只想我们能好好的完成学业,从来都没把自己的病方在心上。现在加里所有的重活都落在爸爸一个人肩上了。看着爸爸每次干完活回来累的那样子。我都感觉好心酸,多希望我家也能摆脱这穷苦的日子,所以,我在心里告诉自己,要努力,要加油,一定不要爸妈再过这样的'生活。

我们班的贫困生是比较多的,因。

为大家。

基本上都是农村人,但是我家的孩子是在是太多,我想有贫困生也不是什么坏事,贫困能更磨练我们的意志,我是一名贫困生,我有我自己的经历,我的经历使我认识到,贫困不能给我们带来什么阻碍,我们最大的阻碍在我们心中,只有你克服了自己的贫困心理,你才能做的更好,”人穷志不穷”,‘穷且益坚”,这么一句古语已经告诉我们了,我想我自己不会被贫困击倒,而且会更加努力,来改变我们的现状,因为只有这样我们才能摆脱贫困,否则我们会一直贫困下去,贫困不是我们的绊脚石,相反塌实我们的动力,我会更努力!

因此希望能够得到学院的补助,缓解一点父母的经济压力。还望。

领导。

更批准!

20xx年xx月xx日。

加薪申请报告书

尊敬的公司领导:

首先感谢公司为我提供了施展个人能力的平台和空间,并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关心厚爱表示由衷的敬意和感谢!

我自入职以来,在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下,由一名刚入行的新手逐渐成长为一名合格的财务文员,从简单的事务性工作的处理到逐渐接手和适应复杂工作的应对,离不开各级领导的信任和栽培,也离不开各位同事的积极支持和热心帮助。

我以感恩的心态来看待工作和生活,同时我也认为,付出才能获得回报,勤劳才能换来成果。我作为一个基层财务文员,每天都要处理大量复杂枯燥的数字和报表,为了保证工作质量,不因失误给公司造成不必要的损失,我始终以对公司、对自己高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的谦虚、谨慎、细致的良好工作作风和职业道德准则。今年以来,在上级领导的安排下,我又接手了部分行政工作,尽管日常工作比较繁忙琐碎,占用了很多的时间,但我仍然经受住了细节的考验,保持了足够的耐心,圆满周到的处理好了各方面的工作,收获了职业生涯的第一笔财富——经验。

我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与肯定,我也给自己无数的理由来寻求自我精神上的支持和鼓励,因为我坚信,世界是公平的,付出是有收获的。但是十分遗憾的是,在今年7月的集体调薪名单中并没有出现我的名字,这令我感到十分的困惑和迷茫。我无数次猜想究竟是我做得不够好?不够努力?还是公司认为我不够称职而以这样的方式来给予我否定的评价?公司对此没有任何的解释和说明,我对此也感到十分的不解和难过。尽管我认为自己受到了不公正的对待,但是我还是期望通过积极的工作状态和业绩来获取公司对我的重新评价。

新的一年,新的期望,新的开始。我也再次鼓起勇气,振作精神,期望自己在工作上能有新的思维,新的突破,新的局面。我虽然人卑言微,但是我对公司的忠诚精神和敬业态度丝毫不亚于其他的同事,我也希望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来,所以我期望公司领导对我调整工资的请求予以酌情考虑。

我主张自己的权利,我也尊重公司的决策。因为我始终觉得平等的沟通是解决问题最有效的方式,所以即便是未能达到我所预期的结果,我也不会因此自暴自弃,放松对自己的要求,或者是籍此向公司提出其他非分的请求。我愿意承担我所应承担的责任和义务,我也期望公司能认真的倾听和对待一个年轻人的心声。

因为年轻,很多东西都言不由衷,词不达意,表达起来也就给人感觉十分唐突,如有冒犯之处,实属无心之举,恳请领导予以原谅。

此致

敬礼!

申请人:

日期:20xx年x月x日

辞职申请报告书

尊敬的领导:

您好!

感谢公司多月以来对我的培养关心和照顾,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。我对于公司多月以来的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,(本文由大学生个人简历网原创提供)公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的'态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年12月15号正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事.

最后,衷心的说:"对不起"与"谢谢".

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续.

辞职申请报告书

尊敬的领导:

我真的非常遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到**公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得*总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。深思熟虑之后,觉得自己也许并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,xx项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

望领导早日批准我的申请,在此非常的感谢!

此致

敬礼

20xx.12.30。

申请报告书

住房管理办公室:

我是我校××系的一名职工,妻子是我校××系的.一位打字员。我们结婚已十二年了,现有一女儿,已经10岁。由于学校住房困难,我们一家三口一直挤在结婚时学校为我们腾出的一间平房里。虽然狭小、潮湿(几乎终年不见阳光),但一直没有开口向学习再要房子。前年学校盖了一批楼房,原有我们一套二居室的房子,但由于家里出了点事,一时凑不起那几万元集资款,就只好让给别人了。

现在听说学校又要新盖楼房,解决住房困难的住户,我们非常高兴。女儿已大了,无论从生活和学习上考虑,她都应有一个属于她自己的空间。因此,我们夫妻商量,无论如何这次也应该买套房子,亲戚们也都很支持我们。可听说这次申请住房的人很多,住房分配十分紧张,我们夫妻有些心神不宁。怕又买不上房子。但考虑到以我们目前的基本条件应该在分配住房之列。因此特向你们提出申请,希望能分配一套住房。愿能审批。

此致

敬礼!

xx年6月25日。

调薪申请报告书

尊敬的领导:

您好!

提笔先祝贺我们的公司在一天天壮大,我个人的能力随着公司的不断发展,也在不断的提升和进步。在这段与公司共同成长的岁月里,同事们给予了我很多帮助。同时也感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是20_年5月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任。在本月底除正常上班时间外我又多兼了喷油漆的工作,每天加班时间比较长。虽说辛苦但我力求尽自己最大的努力,将工作做到最好。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让进。我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

此致

敬礼!

申请人:

日期:

尊敬的公司各级领导:。

保安部一向以来在公司各级领导的关心和指导下,以良好的形象、过硬的管理业绩赢得好评。在这丰收的.背后饱含了公司各级领导的无数心血和汗水,同时在保安部成长的过程中,涌现出了一批十分优秀的中层骨干力量和一批批优秀的队员、标兵。他们默默地坚守自我的岗位上,坚守在公司的最前线,为公司的发展增添了许多的亮点。

这天,随着公司的壮大、社会经济的不断发展,及高质量、高标准的需求。我部面临着严峻的考验与挑战,同时需要引进高素质的人才和避免人才的流失。目前,因强大的工作量和压力造成人员流失过大。因此,为了能留住人才和引进高素质的人才。特推荐公司领导在工资待遇方面略作调整,以便更有效的激发各位队员工作热情和工作用心性,发挥最大的潜能,为公司服务、为广大住户服务。

1、试用期队员的基本工资为700元/月,试用期满为800元/月。

2、副领班级别试用期工资为1000元/月,试用期满为1200元/月。

3、正领班级别试用期工资为1200元/月,试用期满为1500元/月。

4、队员做满1年加50元,副领班、领班做满1年加100元。

5、取消原有的夜餐补助。

以上推荐望公司领导给予酌情思考,批准为盼!

此致

敬礼!

保安部__。

20__年7月22日。

尊敬的公司领导:

您好!

自财务部接管收银员管理工作以来,已近一年的时刻。在这段期间内,收银员在工作质量和服务等方面都有了长足的进步。这是与公司领导的关心、帮忙和收银员自身的不断发奋分不开的。

青鸟健身近一年来不断发展,与此同时,收银员队伍也不断的壮大。正是有了他们全身心的工作,才有了此刻青鸟健全的收银财务模式。公司在诸如发放试用劵,月卡等工作,才放心的交给收银员来管理,得到了公司领导的认可与信任。

此刻公司营业时刻较长,而收银员的工作时刻就相应地加长。收银员很早就要来到工作岗位。在会员到来之前,就要做好清点备用金,检查各项收银机具等工作。为了给来店内早锻炼的会员服务好而做准备。每一天营业结束后,要坚持到最后一名会员交款完毕,方可结账。而且要保证绝对的准确,下班时刻往往都比其他部门晚。

收银工作与其他部门岗位最大的不一样点在于接触现金。收银工作对每一个人来说都具有必须的风险性。一旦发生差错,损失无一例外的就要自己承担。因此,收银员在工作时都有必须的心理压力。他们却从未因此而违反长款上交,短款自赔的规定,严格执行财务制度。对于差错都能及时发现,及时更正,及时上报。在这一点上,使公司领导们都十分地满意。

此刻收银划归财务部统一业务与行政管理。在公司内发展空间相对于其他部门要小。人往高处走,水往低处流。每个人心中都有对自己未来的期望。此刻既使公司继续开设新店,收银员也没有升职的余地。

收银员虽然在店内工作,但并未体现同工同酬的原则。店内其他部门均为创收部门,能够拿到额外的奖金。员工在工作中有期望,有动力,而收银员无法分享到店内的喜悦与成果。即使在各部门完成了公司既定的任务后所拿到的奖金,数额也是最低的。但在实际工作中收银人员并没有比店内其他部门员工工作量少。

收银工作具有服务及监督双重性质,他们不仅仅要为会员服好务,配合好会籍、私教以及客服部门的工作。还要在工作中严守公司制度,保障公司的利益不受侵害。如果满足了会员类似多开发票的特殊要求就有可能致使公司受损,反之,则会引起会员的不满。他们在兼顾两项的同时,付出了更多。

鉴于以上几方面的原因,望将收银员的工资进行调整。在原有工资的基础上给每位收银员每月增加100元。

望公司领导批准。

此致

敬礼!

申请人:

日期:

您好!

高中文印室全体成员一向本着以校为家的工作态度和情绪发奋工作,不敢有丝毫懈怠,不断提高业务水平,不断改善服务质量,与光明中学共同成长。咱们感谢领导对高中文印室工作的支持和信任,正是基于领导的支持和信任,咱们坚信校领导能在学校不断发展壮大的同时,能为咱们带给更好的薪资待遇,以提高咱们的生活质量。鉴于此刻的工作职责范围和工作强度,咱们期望月薪是1500元左右(在原基础上增加400元)。

文印室全体工作人员一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,每一天印制40000—50000张的资料,每月工作225小时,比其他部门每月多上班4天(共计30小时),保障了教学工作的正常运行,为学校的发展做出了自我应尽的职责和贡献。咱们坚信,学校能看到了咱们的发奋和咱们的付出;咱们坚信,学校会对咱们付出的满腔热情、牺牲的休息时刻有一个合理的货币衡量尺度。

目前物价上涨,货币实际购买力下降,经济学家说:“物价上涨5%,证明工资就下降了5%”;咱们的月平均工资仅1100元,每月生活费支出300元左右,还要赡养老人与小孩。在这样的经济环境和压力下,咱们微不足道的工资已不能为咱们的生活带给有力保障,生活质量直线下降。

挣扎在温饱线上的咱们,迫切需要改变这种经济状态,咱们坚信咱们能改变这种经济状态,正因咱们在为“光明”工作;正因咱们为“光明”付出了满腔热情、牺牲了休息时刻和身体健康。

如果学校领导认为咱们部门此刻的工作还未能到达1500元的月薪要求,咱们诚恳的期望您能提出诚肯的意见或推荐,让咱们在今后的工作中有一个一向激励咱们不断提高业务水平,不断改善服务质量的核心动力。

请您放心,如不予思考,咱们仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是咱们的道德和修养要求我就应做到的,也是咱们一向都能做到的。

此致

申请人签名:

尊敬的总经理:

您好!

我是____年__月进入公司,一直在人力部工作,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。自加入联达动力以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自己应尽责任。

我相信,只要付出,就会有收获,因此在这里我向您提出加薪请求,希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下:

我现在的岗位是招聘专员岗,我的岗位工资是____元,按照公司的招聘专员的要求,招聘专员的工作范围是招聘以及招聘网站的管理,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从____年__月份陆续开始在做考勤、入职培训、周报、月简报、季度月简报计划等的汇总;社保公积金、岗位说明书普通员工部分、员工关系等工作也已由我负责;另外,还协助人力资源其他模块的工作。实际情况是我已经在做人力资源专员岗位的工作了。

面试联达动力的时候,因为看中公司的环境以及学习的机会,我接受了低于我上家工资水平的工资(之前___)。在以后工作和生活中,发现现有的工资水平低于外部同行的水平以及内部相同资历的同事的工资水平。

鉴于以上因素,为了能更好地为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向您提出加薪申请,申请从___年__月__日开始工资提升到___元/月。希望领导能根据我的工作表现,增加的工作量以及市场的同行业同职位的薪酬水平来重新的定价我的薪酬。

薪酬是衡量工作价值的最佳标准。从某种程度上说,一份好的薪资给员工带来的是强大的激励,也带动了工作积极性;我相信对于有一定能力和执行力的员工,老板是不会吝啬的。当然如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个薪金标准,我诚恳地希望您能提出宝贵的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标。

期待您的答复。

此致

敬礼

申请人:

___年_月_日。

尊敬的领导:

您好!冒昧打扰您的宝贵时间,请恕原凉!但肯请您看完我的这份申请书。

我于20__年3月有幸加入了公司,到至今已有2年多。随着公司两年多的发展,我个人的能力也在这里得到了不断的提升和进步。在这段共同成长的岁月里。我把昊旺公司当成了自己的家,我对同事们产生了浓厚的感情,同事们给予了我即大的帮助和支持,我感谢公司对我的栽培和帮助。

两年多来我勤奋好学,工作兢兢业业,在激光雕切也积累了一定的宝贵的经验。同时也培训了一些新来同事,提升他们的设备操作并提高他们工作技能。同时我还学会了一些开料设备操作,并且能熟练的运用,如推台锯,锣铣机、脚踏锣机、平刨机,吸塑机等。熟悉开料、钉板、雕刻、打磨、抛光、热弯、粘接工艺。工作之余,我还自学了计算机软件,如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等软件,并且能熟练运用在工作中,并取得了良好解决问题。目前公司员工离职人员太大,工作忙的时候有时顶两个人的工作,压抑上有了明显的增大。近几年,广东的经济有了进一步的发展,物质上涨太大,消费高,且我的工作能力、与同行业的技术人员的待遇差异太大。到目前为止我的薪资待遇只涨了几十元,这些问题确实影响了我的日常工作。在这种形势下,我现在的待遇水平显得有些单薄。已经成为我限制发展最主要因素之一。

为了能为公司效力,也为了能得到更好自身的发展,希望公司能够基于对内的公司员工手册公平性,对外具有竞争力的待遇制定政策,为我加薪。

人追求的目标越高,他的潜能发展越快,有句话叫做“下重赏必有勇夫”,这样,员工才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确激励手段,和考核标准。员工的素质高低,做多做少。做好做坏都只是拿没有竞争力的工资。对他们来说,为工作付出的满腔热情。牺牲休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

以上是我的这两年来的工作成绩和对公司的建议。如果公司认为我还未能达到加薪要求。我诚恳的请您能提出宝贵意见或建议。让我今后有一个努力的方向目标。在提升自己能力的同时将工作做得的更好。

申请人:

尊敬的公司领导:

自财务部接管收银员管理工作以来,已近一年的时间。在这段期间内,收银员在工作质量和服务等方面都有了长足的进步。这是与公司领导的关心、帮助和收银员自身的不断努力分不开的。

青鸟健身近一年来不断发展,与此同时,收银员队伍也不断的壮大。正是有了他们全身心的工作,才有了现在青鸟健全的收银财务模式。公司在诸如发放试用劵,月卡等工作,才放心的交给收银员来管理,得到了公司领导的认可与信任。

现在公司营业时间较长,而收银员的工作时间就相应地加长。收银员很早就要来到工作岗位。在会员到来之前,就要做好清点备用金,检查各项收银机具等工作。为了给来店内早锻炼的会员服务好而做准备。每天营业结束后,要坚持到最后一名会员交款完毕,方可结账。而且要保证绝对的准确,下班时间往往都比其他部门晚。

收银工作与其他部门岗位最大的不同点在于接触现金。收银工作对每一个人来说都具有一定的风险性。一旦发生差错,损失无一例外的就要自己承担。所以,收银员在工作时都有一定的心理压力。他们却从未因此而违反长款上交,短款自赔的规定,严格执行财务制度。对于差错都能及时发现,及时更正,及时上报。在这一点上,使公司领导们都非常地满意。

现在收银划归财务部统一业务与行政管理。在公司内发展空间相对于其他部门要小。人往高处走,水往低处流。每个人心中都有对自己未来的期望。现在既使公司继续开设新店,收银员也没有升职的余地。

收银员虽然在店内工作,但并未体现同工同酬的原则。店内其他部门均为创收部门,可以拿到额外的奖金。员工在工作中有希望,有动力,而收银员无法分享到店内的喜悦与成果。即使在各部门完成了公司既定的任务后所拿到的奖金,数额也是最低的。但在实际工作中收银人员并没有比店内其他部门员工工作量少。

收银工作具有服务及监督双重性质,他们不仅要为会员服好务,配合好会籍、私教以及客服部门的工作。还要在工作中严守公司制度,保障公司的利益不受侵害。如果满足了会员类似多开发票的特殊要求就有可能致使公司受损,反之,则会引起会员的不满。他们在兼顾两项的同时,付出了更多。

鉴于以上几方面的原因,望将收银员的工资进行调整。在原有工资的基础上给每位收银员每月增加300元。

望公司领导批准。

申请人:

__年12月11日。

申请报告书

20xx年1月31日,我公司会计给客户开出一张地税技术服务发票,开票金额59300元,共交贵局税费合计3380.1元(其中营业税2965元,城市建设税207.55元,教育费附加88.95元,营业税附征59.3元,其它专项59.3元),发票开出后,客户根据合同要求坚决不同意接收按地税技术服务开出的发票,要求我公司按国税产品销售类普通“增值税”发票开出。

为了满足客户要求,收回资金,我公司在3月份按客户要求重新开出该项产品增值税发票,已上缴经开区国税局增值税,使本项业务发生重复缴税现象。

由于贵阳经开区国税局在。

2014。

年4月18日已给我公司下发新的.税务登记证,将本公司营业税转为“营改增”增值税征收,故本公司今后将不再产业营业税种。

因此特向贵局申请退回已缴纳该笔业务的2965元营业税。其它附加税种共计415.1元在后期税收业务中抵扣。

敬请贵局解决支持并批准为盼!

申请报告书

我自xx年x月xx日到本院药剂科工作,至今已有三年了。在这三年的工作中,我对书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。这里良好的工作环境,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,让我能开心的工作和学习。然而工作近三年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。于是这一年里,我一直在准备研究生的入学考试,希望自己能以此为切入点深入系统的继续学习,这也到了家人和朋友的认可。今年我考取了上海交通大学医学院药理学的硕士,三年的脱产学习使我无法为医院继续工作,经过深刻冷静的思考后,我决定辞去在医院的工作,专心完成好我的学业。希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

非常感谢医院。

领导。

在这段时间里对我的`教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝医院。

领导。

和所有同事身体健康、工作顺利,并祝愿医院的发展蒸蒸日上,宏图大展。

领导。

早日批准我的申请,在此非常的感谢!

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

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