银行两个责任(模板21篇)

银行两个责任(模板21篇)

ID:9297401

时间:2024-01-17 09:51:04

上传者:MJ笔神

银行业的竞争日益激烈,各家银行通过创新产品和提升服务质量来争夺市场份额。银行是一个关键的金融机构,它不仅提供金融服务,还承担着社会责任,以下是一些银行社会责任的实践案例,供大家了解。

银行安全责任书

1、各支行负责人是所辖网点消防安全第一责任人,指定专人具体负责消防管理工作,监督、检查、指导本单位的消防管理工作。消防工作要纳入日常工作计划中,确定支行内各岗位的消防安全职责,保障消防工作与业务经营相适应。

2、注重消防安全,保护消防设施,预防火灾,不得擅自挪用、拆除、停用消防设施和器材,不得埋压、圈占消火栓,不得占用防火间距,不得堵塞消防通道。定期组织检验,维修消防设施和器材,确保完好有效。

3、建立健全岗位防火安全规章制度,防止易燃易爆、有毒有害、腐蚀、放射性等化学危险物品带入营业场所,要落实各项防火安全措施,营业场所和库房重地应配置相应的灭火器材装备,指定熟悉消防器材性能、掌握防火灭火知识的人员负责管理和维护。

4、为保障营业场所等重要场所的安全,要坚持“谁主管,谁负责”的原则,不得擅自在营业场所及消防通道上,用可燃材料隔离、装饰房间,不得堆放杂物。消防灭火器材应放置在明显、便于使用的地方,并要经常进行检查。要及时发现和堵塞火灾漏洞,消防火灾隐患。

5、发电机房使用汽油,应按照消防安全及操作规章制度进行操作,不得吸烟、使用明火。

6、积极开展防火宣传教育,不断提高员工的安全防火意识,重视消防安全法律法规、消防常识的宣传教育,按照各自防火预案积极组织本行职工开展防火、灭火演练。

7、履行消防安全职责,落实消防安全措施、岗位消防安全责任制。经常进行防火检查,及时消防火灾隐患。凡下班或节假日前,都要检查工作场所是否有火源,非工作需要的电源是否关闭。安装使用电器设备必须符合消防规定,未经主管部门许可,不能擅自加装和拆卸电源及电器设备。对消防部门或上级主管部门下达的隐患通知书和提出的整改意见,应积极组织配合尽快消防隐患,预防火灾事故。发现火情应迅速拨打“119”火警电话,并及时报告,同时采取必要的控制措施。

二、附则。

1、本责任书执行期限从xxx年1月1日起至xxx年12月31日止。

2、本责任书一式两份,签订责任书双方各保留一份。

银行盖章:。

签字日期:

支行、员工(签字):签字日期:

银行任务责任状

认真贯彻落实科学发展观和总行x年度工作会议精神,以“安全、前瞻、适用、创新”为理念,坚持“技术与管理并重、先进性与实用性相结合、统一性和差异性相结合”的基本原则,采取“加强领导、统筹规划、积极探索、分步推进”的实施策略,紧跟银行业务发展趋势,不断加强信息技术运用,全面提升信息科技工作管理水平,加快我行金融信息化建设进程,充分发挥信息科技的引领作用,提高我行核心竞争力。

x年的工作目标是:进一步推进信息科技治理体系建设,提高信息科技管理水平;全面提升运维管理能力,确保信息系统安全不间断运行;不断优化综合业务系统,满足业务发展需要;加强信息科技应用,积极推进应用系统建设;提高信息科技风险管理水平,有效防范信息科技风险;加强人才队伍建设,提升信息科技专业服务能力。

二、主要工作任务和职责。

(一)x年承诺完成的生产任务包括:。

1、进一步做好各项业务系统的运行、维护和管理工作,确保系统全年安全稳定运行,保障业务的连续性。

2、组织各支行科技人员和外协人员,对生产网络、办公网络和互联网络进行运行管理,组织对办公设备、生产机具的维护。

(二)x年承诺完成的建设任务包括:。

结合全行业务发展战略以及产品需求,不断优化完善综合业务系统,开发建设外围子系统,满足业务发展需要,确保以下新增建设项目按期完成:

1、按期完成我行网银系统、手机银行系统、农信银pos系统等项目建设。我行已确定采用与农信银资金清算中心托管共建的方式建设网银系统和手机银行系统,力争在x年3月底前上线运行;农信银pos系统借助于农信银支付清算系统,通过pos机具实现农信银系统内及系统外跨行收付款、查询等功能。

2、金融ic卡系统(受理环境改造、ic卡发卡系统建设)。x年3月中国人民银行总行下发了《中国人民银行关于推进金融ic卡应用工作的意见》(银发【】64号),全面启动银行磁条卡向ic卡迁移工作,拟在“”期间加快我国银行卡芯片化进程,大力推广安全标准的金融ic卡,并形成增量发行的银行卡以金融ic卡为主的局面。按照要求,我行将在20xx年6月底前完成受理环境改造,20xx年1月前发行金融ic卡。

3、人行二代支付系统。立足现有第一代支付系统的基础上,人行第二代支付系统进一步丰富了系统功能,提高了清算效率,拓宽了服务范围,该系统包括大、小额支付系统、网上支付跨行清算系统以及支票影像交换系统等业务系统。按照人行武汉分行要求,我行将力争在x年完成二代支付系统的上线运行(具备上线条件)。

4、中国银联新增业务技术改造。按照中国银联《关于印发业务类型规划新增规则启用执行暨成员机构系统改造上线总体方案的函》(银联业管委【】14号)的要求,我行作为成员机构需尽快完成新增业务规则技术落地,以实现尽快支持银联新增业务规则。

5、综合理财销售管理系统。建立统一的理财服务平台,集中业务品种,统一管理业务,统一服务于个人和机构客户,满足业务快速发展的要求。

6、综合办公自动化系统。以先进的技术手段和管理理念,建设一个覆盖全行的综合办公系统,以实现网络办公、网络沟通、网络审批及信息高效传递、无纸化协同办公、远程移动办公、科学规范管理的信息支撑平台;使我行的工作效率明显提高,使员工工作更加便捷,使信息获取更加容易,使决策制定更加准确;使我行的管理变得更加灵活,更加科学,抗风险能力、创新能力、应变能力迅速加强,从而提高我行的综合竞争能力。

7、视频会议系统。建设一套由总行1个主会场与21个一级支行分会场间的高清视频会议系统,以满足我行视频会议、电话会议、远程招聘、远程培训等功能。

8、运维监控平台建设。it运维是it管理的核心和重点部分,完善的it运维管理是提高运行水平和服务水平的关键。为了确保我行业务连续性和信息安全,拟建立我行的运维监控平台,逐步实现实时监控和预警整个it系统的运行状况,有效管理我行的it业务系统和it人员的行为。

9、生产网络3g无线备份。目前网点到总行的生产网链路缺少备份机制,业务连续性的保障度不高,较大程度的影响了我行的业务发展和社会形象;另外,随着银行同业竞争的加剧,上门服务和移动营销已经成为银行进行业务拓展和客户服务的重要手段,均需要无线网络的支撑。

10、资金管理系统与后台核心业务系统的接口开发。实现系统自动记账方式取代现有资金业务在核心业务系统的手工记账方式。

11、银联柜面通业务系统。实现我行银行卡可在加入银联全国“柜面通”的他行柜面或自助设备上办理查询、存款、取款和转账功能;同时我行所有网点或自助终端可受理加入银联全国“柜面通”的他行卡的柜面通业务。。

12、历史数据查询系统。改变目前客户查询账户历史明细时,流程复杂、手续繁琐、人工工作量大的现状,为网点和客户提供便捷的历史数据查询渠道。

13、数据仓库一期建设。数据仓库一期建设。制定统一的数据标准,规范数据加工流程,整合现有业务系统数据,创建完整的全行数据视图,形成以综合业务系统为核心的数据架构体系,为分析决策系统、风险管理系统提供数据支持。

同时,积极完成总行要求建设的其他项目。

(三)x年承诺履行的职责包括:

1、协助信息科技管理委员会对全行信息科技工作进行整体规划、管理和组织相关生产,履行年度科技规划、项目建设立项、项目建设管理和投产运行维护等职责。

2、按照全行统一要求,监督管理下设各岗位履行各自职能,对各岗位工作情况和履责情况进行考核。完善相应的管理制度和生产流程。

3、加强人才队伍建设,提升信息科技核心专业能力。配合人力资源部完成年度人员招聘工作,组织对现有人员进行业务、技术培训和考核。

4、配合招标委员会对各项建设项目进行招标工作,完成对外部厂商的管理。组织人员收集、编写业务部门的相关业务需求。

5、建立我行信息科技技术标准和相应的质量标准。

6、组织相关业务部门、各支行科技人员和外协人员进行it培训。

7、加强信息科技风险管理,提升信息安全保障能力。承担信息科技风险的管理职能,做好信息科技风险检查与评估,并配合监管机构的各项检查,定期报告信息科技工作情况,完成信息科技风险外部审计。

8、认真贯彻和落实“感恩敬业、守法合规、从我做起”主题教育活动的精神宗旨和各项要求,提高本部门干部员工感恩惜岗、遵章守纪、敬业奉献的职业道德素养,增强守法合规的职业意识,筑牢防范风险、防控案件的思想防线,促进本部门各项工作更快更好地开展。

银行任务责任状

为加强安全,强化安全目标管理,确保完成全年的安全任务,一般都需要签订责任书,那么有关银行任务责任状的有哪些?下面是小编为大家整理的银行任务责任状,一起来看看吧!

甲方:农村商业银行

乙方:农村商业银行信贷管理部

为进一步明确岗位责任和管理职责,充分调动和挖掘机关管理人员工作积极性和内在潜能,建立业务经营和管理的长效机制,确保各年度经营目标全面完成,甲乙双方特签订本责任状:

一、业务发展目标

1、四级分类不良贷款压降目标,xxx年达4000万元;

2、五级分类不良贷款占比,xxx年控制在2.6%以内;

3、五级分类偏离度,xxx年控制在1%以内;

4、大额贷款贷后检查比例频率,xxx年每季自然人100万元(含)以上达到100%,法人300万元(含)以上达到100%。

二、管理目标

1、严格遵守国家法律法规和建湖农商行各项规章制度;

2、安全经营、无案件、无责任事故、无违章违纪行为;

3、严格执行总行绩效考核办法,及时将任务分配至各支行;

4、强化各项任务目标的考核,准确及时上报总行领导;

5、加强文明服务,环境优美、整洁、无重大责任投诉;

6、严格按照银监部门的报表要求上报各项统计数据;

7、总行其他管理要求。

三、违标承诺。如发生下列情况之一者,乙方自愿主动引咎辞职。

1、全年未能完成四级分类不良贷款数80%的;

2、连续三个季度五级分类不良贷款占比超过规定的;

3、发生经济案件或违规违纪问题以及职工受到行政记大过以上处分的;

4、大额贷款贷后检查未达到要求,发生严重责任事故的;

5、60%以上员工联名要求提请予以撤免职;

6、五级分类偏离度超过1%的;

7、发生严重损害农商行利益不良社会影响的行为;

8、其他总行认为不宜担任领导职务的行为。

四、本责任状期限为xxx年1月至xxx年12月,在期限内因经营环境、监管要求的实现需要调动或变动,乙方无条件服从。

甲方(签名): 乙方(签名):

xxx年一月八日

xxx年信息科技部工作目标

一、指导思想

认真贯彻落实科学发展观和总行xxx年度工作会议精神,以“安全、前瞻、适用、创新”为理念,坚持“技术与管理并重、先进性与实用性相结合、统一性和差异性相结合”的基本原则,采取“加强领导、统筹规划、积极探索、分步推进”的实施策略,紧跟银行业务发展趋势,不断加强信息技术运用,全面提升信息科技工作管理水平,加快我行金融信息化建设进程,充分发挥信息科技的引领作用,提高我行核心竞争力。

xxx年的工作目标是:进一步推进信息科技治理体系建设,提高信息科技管理水平;全面提升运维管理能力,确保信息系统安全不间断运行;不断优化综合业务系统,满足业务发展需要;加强信息科技应用,积极推进应用系统建设;提高信息科技风险管理水平,有效防范信息科技风险;加强人才队伍建设,提升信息科技专业服务能力。

二、主要工作任务和职责

(一)xxx年承诺完成的.生产任务包括:

1、进一步做好各项业务系统的运行、维护和管理工作,确保系统全年安全稳定运行,保障业务的连续性。

2、组织各支行科技人员和外协人员,对生产网络、办公网络和互联网络进行运行管理,组织对办公设备、生产机具的维护。

(二)xxx年承诺完成的建设任务包括:

结合全行业务发展战略以及产品需求,不断优化完善综合业务系统,开发建设外围子系统,满足业务发展需要,确保以下新增建设项目按期完成:

1、按期完成我行网银系统、手机银行系统、农信银pos系统等项目建设。我行已确定采用与农信银资金清算中心托管共建的方式建设网银系统和手机银行系统,力争在xxx年3月底前上线运行;农信银pos系统借助于农信银支付清算系统,通过pos机具实现农信银系统内及系统外跨行收付款、查询等功能。

2、金融ic卡系统(受理环境改造、ic卡发卡系统建设)。xxx年3月中国人民银行总行下发了《中国人民银行关于推进金融ic卡应用工作的意见》(银发【xxx】64号),全面启动银行磁条卡向ic卡迁移工作,拟在“十二五”期间加快我国银行卡芯片化进程,大力推广安全标准的金融ic卡,并形成增量发行的银行卡以金融ic卡为主的局面。按照要求,我行将在2012年6月底前完成受理环境改造,2013年1月前发行金融ic卡。

3、人行二代支付系统。立足现有第一代支付系统的基础上,人行第二代支付系统进一步丰富了系统功能,提高了清算效率,拓宽了服务范围,该系统包括大、小额支付系统、网上支付跨行清算系统以及支票影像交换系统等业务系统。按照人行武汉分行要求,我行将力争在xxx年完成二代支付系统的上线运行(具备上线条件)。

4、中国银联新增业务技术改造。按照中国银联《关于印发业务类型规划新增规则启用执行暨成员机构系统改造上线总体方案的函》(银联业管委【xxx】14号)的要求,我行作为成员机构需尽快完成新增业务规则技术落地,以实现尽快支持银联新增业务规则。

5、综合理财销售管理系统。建立统一的理财服务平台, 集中业务品种, 统一管理业务, 统一服务于个人和机构客户,满足业务快速发展的要求。

6、综合办公自动化系统。以先进的技术手段和管理理念,建设一个覆盖全行的综合办公系统,以实现网络办公、网络沟通、网络审批及信息高效传递、无纸化协同办公、远程移动办公、科学规范管理的信息支撑平台;使我行的工作效率明显提高,使员工工作更加便捷,使信息获取更加容易,使决策制定更加准确;使我行的管理变得更加灵活,更加科学,抗风险能力、创新能力、应变能力迅速加强,从而提高我行的综合竞争能力。

7、视频会议系统。建设一套由总行1个主会场与21个一级支行分会场间的高清视频会议系统,以满足我行视频会议、电话会议、远程招聘、远程培训等功能。

8、运维监控平台建设。it运维是it管理的核心和重点部分,完善的it运维管理是提高运行水平和服务水平的关键。为了确保我行业务连续性和信息安全,拟建立我行的运维监控平台,逐步实现实时监控和预警整个it系统的运行状况,有效管理我行的it业务系统和it人员的行为。

9、生产网络3g无线备份。目前网点到总行的生产网链路缺少备份机制,业务连续性的保障度不高,较大程度的影响了我行的业务发展和社会形象;另外,随着银行同业竞争的加剧,上门服务和移动营销已经成为银行进行业务拓展和客户服务的重要手段,均需要无线网络的支撑。

10、资金管理系统与后台核心业务系统的接口开发。实现系统自动记账方式取代现有资金业务在核心业务系统的手工记账方式。

11、银联柜面通业务系统。实现我行银行卡可在加入银联全国“柜面通”的他行柜面或自助设备上办理查询、存款、取款和转账功能;同时我行所有网点或自助终端可受理加入银联全国“柜面通”的他行卡的柜面通业务。。

12、历史数据查询系统。改变目前客户查询账户历史明细时,流程复杂、手续繁琐、人工工作量大的现状,为网点和客户提供便捷的历史数据查询渠道。

13、数据仓库一期建设。数据仓库一期建设。制定统一的数据标准,规范数据加工流程,整合现有业务系统数据,创建完整的全行数据视图,形成以综合业务系统为核心的数据架构体系,为分析决策系统、风险管理系统提供数据支持。

同时,积极完成总行要求建设的其他项目。

(三)xxx年承诺履行的职责包括:

1、协助信息科技管理委员会对全行信息科技工作进行整体规划、管理和组织相关生产,履行年度科技规划、项目建设立项、项目建设管理和投产运行维护等职责。

2、按照全行统一要求,监督管理下设各岗位履行各自职能,对各岗位工作情况和履责情况进行考核。完善相应的管理制度和生产流程。

3、加强人才队伍建设,提升信息科技核心专业能力。配合人力资源部完成年度人员招聘工作,组织对现有人员进行业务、技术培训和考核。

4、配合招标委员会对各项建设项目进行招标工作,完成对外部厂商的管理。组织人员收集、编写业务部门的相关业务需求。

5、建立我行信息科技技术标准和相应的质量标准。

6、组织相关业务部门、各支行科技人员和外协人员进行it培训。

7、加强信息科技风险管理,提升信息安全保障能力。承担信息科技风险的管理职能,做好信息科技风险检查与评估,并配合监管机构的各项检查,定期报告信息科技工作情况,完成信息科技风险外部审计。

8、认真贯彻和落实“感恩敬业、守法合规、从我做起”主题教育活动的精神宗旨和各项要求,提高本部门干部员工感恩惜岗、遵章守纪、敬业奉献的职业道德素养,增强守法合规的职业意识,筑牢防范风险、防控案件的思想防线,促进本部门各项工作更快更好地开展。

为了充分挖掘内部潜力,明确风险责任,完善企业内部管理,保证年度目标任务完成,经公司会议确定 代表公司与财务处代表 签订财务处xxx年度责任书,内容如下:

一、任务指标

1、银行贷款保持xxx年底总额不减。

2、进项税抵扣零失误。

3、现金管理零失误。

4、往来账户资金管理零失误。

5、财务费用不超3500万元。

6、安全:全年无财产和人身安全事故。

二、积留绩效工资与任务指标挂钩基数

财务处共计积留绩效工资3.078万元,其中:

1、银行贷款挂1.2万元。

2、进项税0.3 万元。

3、现金管理0.3万元。

4、往来账务资金管理0.3万元。

5、财务费用0.6万元。

6、安全0.378万元。

三、奖罚

1、银行贷款总额每减少100万元扣300元,封顶1.2万元。

2、因工作失误造成进项税税款损失在5万元以内按损失税款的30%处罚,超过5万元公司另行处罚。

3、现金管理造成损失由责任人自行承担。

4、往来账务资金全年零失误,造成损失由责任人自行承担。

5、财务费用每增加50万元罚1千元,罚款封顶6000元。

6、发生事故时按安全考核条例扣罚。

四、考核及兑现

本责任书的考核由综合办公室牵头进行考核,年终一次性兑现。

五、其它

1、要求财务处将本责任书各任务指标层层分解落实,考核部门严格考核兑现。

2、本责任书一式两份,签订后生效。

六、责任书期限

xxx年12月26日至xxx年12月25日

公司代表 : 财务处代表:

签订日期:xxx年 月 日

两个责任承诺书

作为一名共产党员,一名基层党支部书记,应当时刻以一名优秀党务工作者的标准严格要求自己,努力为团场党建工作贡献自己的力量,为更扎实、有效地做好基层党支部工作,本人郑重承诺:

1.强化理论学习,坚定理想信念。深刻领会建设中国特色的社会主义理论和科学发展观的内涵,认真学习党的精神,树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持一个党员应有的先进性。

2.加强支部建设,深化教育实践。认真组织全体党员加强理论学习,通过不断的学习努力提升指导实践的能力。扎实做好发展青年党员工作。

3.履行岗位职责,热爱本职工作。用科学发展观指导实践,做到在其位、谋其职、尽其责,为推动连队经济增长,环境整治做出贡献。

4.严于利己,清正廉洁。严格遵守各项规章制度,正确行使权利,忠于职守,廉洁自律,自觉遵守和维护党的形象。

5.坚持深入一线职工,查民情、知民意。根据自身能力,在帮助困难职工,协调搞好职工需求上做出力所能及的实事。

以上是本人对党员群众和党组织做出的郑重承诺,请大家给予监督。

承诺人:

日期:xx年xx月xx日

银行

银行是现代社会经济运行中不可或缺的重要组成部分。作为金融系统的一环,银行不仅仅是处理资金流动的场所,更是与客户保持良好沟通并承担着一定社会责任的机构。在我的工作生涯中,我有幸在银行工作多年,对银行的责任有了更深刻的认识。下面我将以个人的角度,分享一下我对银行责任的体会与思考。

首先,银行的责任是保护客户的资金和利益。银行的储蓄、贷款、投资等业务关系到客户的资金和财产,因此银行有责任确保客户的资金安全。银行应严格遵守各项规章制度,保护客户的隐私和账户安全。此外,银行还应提供专业的理财建议,确保客户的利益最大化。作为一名银行员工,我深深地感受到自己肩上的责任重大,时刻警醒自己不能对客户的资金和利益产生任何损失。

其次,银行的责任是促进社会的经济发展。银行作为金融体系中的重要一环,对经济的发展起到了至关重要的作用。银行可以通过为企业提供贷款、为个人提供消费信贷等方式,推动投资和消费的增长,促进经济发展。此外,银行还应该提供金融服务和支持给小微企业和地区,为经济发展提供多样化的支持。作为一名银行员工,我从事着信贷业务,我时刻把客户的需求放在首位,力争给予企业和个人以贷款支持,帮助他们实现经济增长。

再次,银行的责任是维护金融稳定。金融稳定是国家经济持续发展的基础,银行作为金融体系的核心和支柱,有着维护金融稳定的职责。银行需要具备风险管理和风控能力,防范金融风险并及时应对,确保银行业务的稳定运行。此外,银行还应加强对非法金融活动的监管,维护金融市场的公正、透明和秩序。作为一名银行员工,我时刻关注市场变化,识别潜在的风险,并积极参与风险管理和风控工作,为银行业务的稳定运行贡献自己的力量。

最后,银行的责任是回馈社会,履行社会责任。银行是社会资源的集中体现,应该在自身发展的同时,回馈社会,履行社会责任。银行可以通过开展公益活动和慈善捐助,为社会做出贡献。此外,银行还应推动绿色金融和可持续发展,促进环境友好型经济的发展。作为一名银行员工,我积极参与银行的公益活动,为社会贡献自己的一份力量。在日常工作中,我也注重引导客户理性消费,并提供绿色金融和可持续发展的相关信息。

综上所述,银行的责任是多方面的,包括保护客户的资金和利益、促进经济发展、维护金融稳定和履行社会责任等。作为一名银行员工,我深感银行业务的重要性和责任重大。我将时刻铭记自己的职责,并努力为银行的稳定和发展做出自己的贡献。只有不断提高自身能力和觉悟,才能更好地履行银行的责任,为社会经济的发展做出更大的贡献。

银行安全责任书

依据行领导及上级安全保卫部门要求,为确保我行及员工生命财产安全,加强员工主人翁意识,实现群策群防,特签订本责任书。

1、不发生因违规造成的金融诈骗、盗窃、抢劫、涉枪案件。

2、不发生因违规造成的重要票据、凭证、档案、贵重物品丢失及公私财物被盗案件。

3、营业场所、重点要害部位的安全防范设施符合有关规定,达标率为100%。

4、不发生给我行造成损失的失泄密案件、事件。

5、不发生因违规造成的火灾、交通致人死亡和治安灾害事故。

6、不发生影响我行工作稳定和社会影响的重大事件。

7、不发生内部人员违法犯罪案件。

1、认真学习国家法规和有关规章制度,遵纪守法,提高防范意识。

2、严格遵守各项规章制度,认真做好守库、值班、值宿等安全保卫工作。

3、学习有关防卫知识,掌握各种设施和设备的使用技术,正确运用各种自卫武器。

4、增强金融诈骗防范意识,不断提高防假、防伪鉴别技能,及时识破和堵截罪活动。

5、当员工人身安全和单位资金、财产受到侵犯时,要机智、勇敢的同犯罪分子作斗争。

6、发生案件及时报告,并保护好现场,协助有关部门和人员侦破案件。

7、在工作期间必须服从我行的安全管理,严格遵守我行的各项安全规章制度和操作流程。

8、不得携带易燃易爆或其他危险品进入办公场所,在银行内部发现不安全隐患时,须及时进行控制,并迅速上报安全保卫部门。

9、下班时,须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备。以确保用电设备关闭,办公室的门窗关好锁好。如违反上述要求,或其它,个人原因,引起的火灾、盗窃或设备损坏等安全事故或损失,根据过失大小承担相应的责任。

10、在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故,根据过失大小承担相应的责任。

11、在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身安全,必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则,乘座具备营运资格的交通工具。如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤或财产损失的,责任自负。

12、不得私自使用大功率电器,造成火灾或者电路损坏由当事人行承担。并在指定时间内整改完毕,造成严重后果的,视情况追究其相应责任。

13、认真遵守食堂管理制度,未经允许严禁进入食堂操作间,严禁擅自动用食堂物资及设施设备。

14、爱护单位的财产物品,并妥善保管自己的财物,不得将贵重物品或现金存放于办公桌柜及办公室内。如违反规定,发生财物丢失的,由员工自行承担损失。

15、银行员工应自觉做到自查自纠,从源头杜绝事故案件发生,将一切安全隐患扼杀在萌芽时。

工作目标完成情况作为全年考核的内容之一。

落实责任制和完成工作目标成绩显著的,给予表彰奖励;因违规发生案件、事故,依据规定追究有关领导、负责人和当事人责任;及时报告案件、事故情况,并积极采取措施控制风险,避免和减少人员伤亡及财产损失的,可视情况予以免责或部分免责。

如违反上述要求或其它有关规章制度,造成我行及员工生命、财产损失的,将按照相关规定进行严肃处罚或解除劳动合同。如涉及违法犯罪行为的,移送公安机关依法处理。

本责任书一式两份、单位和员工各执一份。本责任书自签字之日起执行。

昆明宜良融丰村镇银行股份有限公司(盖章)。

我行安全保卫负责人:我行员工:

年月日年月日。

银行

银行作为金融服务行业的重要组成部分,必须以责任为基础,为客户提供优质的服务。在长时间的工作中,我深刻体会到银行的责任意识对于个人和社会的重要性。以下是我对于银行责任心的体会和思考。

银行是个人和企业的财富管理中心,具有举足轻重的地位。因此,银行在提供金融服务的同时,必须承担起巨大的责任。首先,银行要保证客户的资金安全,严密的防范各种风险,维护客户的利益。其次,银行要提供规范、高效的金融产品和服务,确保客户能够获得最大的经济利益。最重要的是,银行要积极参与社会责任,为社会发展贡献自己的一份力量。

第二段:提高工作效率的责任心。

作为银行职员,我深知提高工作效率对于提升服务质量和满足客户需求的重要性。因此,我时刻以高度的责任心对待我的工作。首先,我注重自身的业务能力和知识储备,不断提升自己的专业技能,以更好地服务客户。其次,我严格遵守工作流程和规定,保证工作的准确性和及时性。同时,我努力提高团队合作意识,通过积极的沟通和协作,不断完善工作流程,提高工作效率。

第三段:落实信贷责任心。

银行的信贷业务是银行的核心业务之一,也是最易引发风险的业务。作为信贷工作人员,我时刻保持警惕,用最严谨的态度和责任心从事信贷业务。首先,我始终站在客户的角度,全面评估风险,确保客户真实可靠。其次,我仔细审查客户的资信状况和财务状况,量力而行地进行贷款审核,避免不必要的风险。最后,我积极跟进贷款使用情况,确保贷款用途合法合规,减少违约风险。

第四段:建立互信的责任心。

银行业的核心是信任。作为银行职员,我们必须与客户建立起互信的关系。首先,我始终保持诚信和透明的原则,真实、准确地向客户提供信息和建议。其次,我注重及时回应客户的需求和问题,主动与客户进行沟通,及时解决问题,增强客户的满意度。最后,我时刻关注客户反馈和评价,及时调整和改进自己的工作方式,以更好地满足客户的需求,建立稳固的客户关系。

第五段:履行社会责任的责任心。

银行不仅仅是为客户服务,还承担着社会责任。作为银行职员,我深刻认识到自身的社会责任,积极参与各种公益事业。我时刻关注社会的发展,主动关心社会弱势群体的福利,积极参与相关活动,为社会发展献出一份力量。同时,我积极宣传金融知识,提高公众对金融风险的认识,促进社会金融环境的良好发展。

总结:

责任心是银行工作的重要品质。银行作为金融服务行业的重要组成部分,承担着巨大的责任。提高工作效率,落实信贷责任心,建立互信关系,履行社会责任是银行工作中必须具备的责任心表现。我相信,只有以高度的责任心对待银行工作,才能更好地发挥银行在经济发展和社会建设中的重要作用。

银行任务责任状

为进一步明确岗位责任和管理职责,充分调动和挖掘机关管理人员工作积极性和内在潜能,建立业务经营和管理的长效机制,确保各年度经营目标全面完成,甲乙双方特签订本责任状:

一、业务发展目标。

1、四级分类不良贷款压降目标,x年达4000万元;。

2、五级分类不良贷款占比,x年控制在2.6%以内;。

3、五级分类偏离度,x年控制在1%以内;。

4、大额贷款贷后检查比例频率,x年每季自然人100万元(含)以上达到100%,法人300万元(含)以上达到100%。

二、管理目标。

1、严格遵守国家法律法规和建湖农商行各项规章制度;。

2、安全经营、无案件、无责任事故、无违章违纪行为;。

3、严格执行总行绩效考核办法,及时将任务分配至各支行;。

4、强化各项任务目标的考核,准确及时上报总行领导;。

5、加强文明服务,环境优美、整洁、无重大责任投诉;。

6、严格按照银监部门的报表要求上报各项统计数据;。

7、总行其他管理要求。

三、违标承诺。如发生下列情况之一者,乙方自愿主动引咎辞职。

1、全年未能完成四级分类不良贷款数80%的;。

2、连续三个季度五级分类不良贷款占比超过规定的;。

3、发生经济案件或违规违纪问题以及职工受到行政记大过以上处分的;。

4、大额贷款贷后检查未达到要求,发生严重责任事故的;。

5、60%以上员工联名要求提请予以撤免职;。

6、五级分类偏离度超过1%的;。

7、发生严重损害农商行利益不良社会影响的行为;。

8、其他总行认为不宜担任领导职务的行为。

四、本责任状期限为x年1月至x年12月,在期限内因经营环境、监管要求的实现需要调动或变动,乙方无条件服从。

甲方(签名):乙方(签名):

x年一月八日。

银行安全责任书

为了保证支行财产和员工人身安全,保障经营工作的顺利进行,根据国家有关消防法规和市分行相关规定,结合支行实际情况,特制定本责任书。

1、防火安全工作贯彻“预防为主,防消结合”的方针,使消防工作确实做到“防患于未然”。

2、(员工)负责中国xxxx银行支行消防重点区域和部位的防火管理工作。

具体区域为:。

3、支行负责人为防火安全第一责任人,负责支行防火安全和防火教育工作,贯彻落实支行防火安全制度,制订并组织实施本单位的防火安全工作实施细则,同时督促检查,确保防火安全。

4、贯彻执行“谁主管,谁负责”的原则,加强本单位员工的防火安全教育工作,使员工和各类临时工树立起“安全第一、防患于未然”的安全意识,严格遵守防火安全规章制度。层层落实防火安全责任制,明确防火安全重点,定岗定人,在防火安全工作中不留空白。

5、设立防火安全检查员,负责日常防火安全工作的督促检查,积极配合支行落实防火安全责任制。

6、本单位员工和临时工必须掌握防火“三懂三会”的基本知识与技能。“三懂”是指懂本岗位操作过程中的火灾危险性;懂预防火灾的措施;懂扑救初级火灾的方法;“三会”是指会使用消防器材;会扑救初级火灾;会报火警119。

7、使用的电源,气源和其他火源必须严格按规定安装、使用,并随时检查,发现问题及时处理解决,坚决消除一切火灾隐患。

8、加强对消防重点部位的防火安全管理和宣传教育,定期对易发生火灾事故的部位进行检查,对易燃可燃物品及时清理,消除火灾隐患。

9、不得在办公场所、公共场所、库房、食堂等部位存放易燃易爆物品。

10、冬季严禁使用电炉子等明火取暖设施取暖,对违章操作、管理不善造成火灾事故的要追究其责任。

11、架设连接电源线路时要严格操作规程,不得将电源线路外露和连接不匹配的配电设施及电源线路,不得超负荷使用电器设备,排除一切火灾隐患。

12、本责任书一式两份,(员工)与高新支行各执一份。

13、本责任书从xxx年1月1日起至xxx年12月31日止。

支行负责人(签章):。

员工(签章):。

银行

第一段:介绍银行及其重要性(200字)。

银行作为金融机构,扮演着经济发展中至关重要的角色。它们不仅承担着负责存款和放贷的任务,而且还在支付和金融咨询等方面提供服务。银行业也是一个高度竞争和风险严重的行业。在这种环境下,银行需要发挥其责任,确保金融系统的稳定和安全。

银行的责任心意味着他们要对顾客、股东、员工和整个社会负责。银行应确保资金安全,以防止盗窃、欺诈等问题的出现;同时要全面了解客户需求,提供良好的服务体验;银行还应对股东和员工的权益负有责任。此外,银行还要履行社会责任,通过各种方式支持社会公益事业。

我认为银行的责任心是获取客户信任和维护市场声誉的关键所在。作为一名银行员工,我要时刻保持诚信和认真负责的态度,确保顾客的资金安全和信息的保密。我也要不断学习和了解金融知识,以便为客户提供专业的服务。此外,我还要积极参与银行的社会责任活动,回报社会。

第四段:银行责任心带来的积极影响(200字)。

银行的责任心不仅能提升顾客满意度,也有助于提高银行的经营绩效。通过保障资金安全和提供高质量的服务,银行能够吸引更多的客户,并树立良好的企业形象。同时,银行还能与股东建立更稳固的信任关系,从而获得更多的资金支持。责任心还能提高员工的工作积极性和凝聚力,进一步推动银行的发展。

第五段:总结并展望银行责任心的未来发展(200字)。

银行的责任心是银行业可持续发展的基础。随着经济和金融环境的不断变化,银行的责任心也需要与时俱进。银行应积极采用先进的技术手段来保障资金安全,并提供更加个性化和智能化的服务。银行还应加大对员工的培训和教育,提高他们的职业素养和金融专业知识。只有这样,银行才能不断适应市场的需求并取得成功,为经济的繁荣发挥更大的作用。

总结:银行的责任心不仅贯穿于业务流程的方方面面,而且对顾客、股东和员工等多方面的利益都有着重要的影响。银行的责任心不仅是一种道德和法律层面的要求,也是保持金融体系稳定和社会有序发展的必要条件。只有银行始终秉持着责任心去履行自己的职责,才能取得顾客的信任和业绩的成功。

两个责任学习心得体会,学习两个责任心得体会,两个责任心得体会范文

习近平总书记强调,落实党委的主体责任和纪委的监督责任,对于加强党风廉政建设和反腐败斗争,完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化,具有十分重要的意义。各级党委要切实担负起党风廉政建设主体责任,在健全反腐败领导体制、推动落实党风廉政建设制的工作中,要坚决落实好“两个主体责任”,进一步扎紧党要管党、从严治党的制度藩篱。结合自身工作实际,有以下几点体会:

一、厘清党委主体责任,健全责任体系。

无论是党委的主体责任,还是纪委的监督责任,都直指过去党委和纪委在党风廉政建设工作中的职责不清、力度不够、互相推诿的弊端。厘清党委和纪委在党风廉政建设责任中的职责和分工,对党风廉政建设和反腐败具有深远意义。但落实“两个责任”不能只靠文件的“一厢情愿”,更要看党委和纪委所处的现实环境,避免“分身乏术”,心有余而力不足。纪委要“瘦身”。按照中纪委提出的转职能、转方式、转作风,即“三转”要求,切实担负起党风廉政建设的监督责任。党委要“瘦心”。要牢固树立功成不必在我的理念,克服行政工作是实绩,党务工作是虚功的错误思想。尤其是党委书记,要善于抓大放下,把主要精力用在总揽全局和党风廉政建设等党务工作上。强化各级党委主体责任、党委“一把手”第一责任人责任和领导干部“一岗双责”责任,推动党委主体责任各项要求落地生根。要厘清党委领导班子的集体责任,“全面领导责任”到“主体责任”,要求各级党委在党风廉政建设中,不仅要做部署工作的领导者,还要当好直接主抓的推动者、全面落实的执行者。

二、有权就有责,权责要统一。

党委权力和纪委权力也须有“制度笼子”的约束和规范。党委具有领导权力和决策权力,必须负有相应的主体责任。纪委具有监督权力和执纪权力,必须负有相应的监督责任。责任即是一种可资利用的“制度笼子”,理清责任、落实责任,才能形成科学有效的权力结构和运行机制,避免党风廉政建设工作沦为一纸空文。各级党委必须切实担负起全面领导党风廉政建设和反腐败工作的主体责任。班子主要负责人要认真履行好第一责任人的职责,班子其他成员要根据工作分工,对职责范围内的党风廉政建设负起主要领导责任,切实做到“一岗双责”。各级领导干部既要以身作则,严格遵守廉洁从政各项规定;又要敢抓敢管,切实抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。要把贯彻党风廉政建设责任制的情况作为民主生活会和述职述廉的重要内容,并在一定范围内开展评议,以此督促领导干部切实负起责任。

如果发现领导班子和领导干部在重大问题上有失职等领导责任问题,就要采取倒查的办法予以追究,绝不能以集体名义敷衍了事。各级纪委作为党内监督的专门机关,必须履行好监督责任。明确并落实好纪委的监督责任,各级纪检监察机关才能进一步转职能、转方式、转作风,从大量的具体事务中解脱出来,既协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,又督促检查相关部门落实党风廉政建设各项工作任务,经常进行检查监督,严肃查处腐败问题,集中精力抓好执纪监督主业。党风廉政建设和反腐败斗争,是党的建设的重大任务,是我们党必须始终高度重视并紧紧抓住不放的重要工作。各级党委唯有做到守土有责、守土负责、守土尽责,齐抓共管、形成合力,才能遏制腐败蔓延势头,切实落实两个主体责任。

三、结合自身,加强党风廉政建设。

(一)突出重点,加强组织领导,构建党风廉政建设新格局。一是组织领导到位。局党组严格落实党风廉政建设责任制工作,成立主要负责人任组长的局党风廉政和反腐败工作领导小组,把党风廉政建设工作纳入全局目标管理,与日常工作一起安排部署、一起监督检查、一起考核奖惩,局纪检组积极发挥组织协调作用,使党风廉政建设工作贯穿于各项工作的始终,有力地保障了我局各项工作的健康开展。

二是分工落实到位。按照“谁主管,谁负责”的原则,将党风廉政建设和反腐败主要工作任务及时进行了逐项分解,明确责任领导、责任科室和责任人。根据“一岗双责”的要求,明确局班子成员按照各自职责分工,在抓好分管工作的同时,切实落实党委主体责任,形成一把手负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,一级对一级负责,确保每一项工作责任到人,每一项任务落到实处。三是督查检查到位。在党风廉政建设工作中,我们注意抓住关键环节,做到年初研究部署工作任务,年中听取工作汇报,开展督促检查,年末检查考核总结并通报。领导班子成员对分管科室、分局承担的责任制工作任务定期听取汇报、进行指导、督促和检查,并就承担的工作任务定期向党组进行汇报。对涉及一个以上科室承担的责任制工作任务,各主办责任单位牵头落实、协办单位积极配合,从而确保了全局党风廉政工作任务的有效落实。

(二)抓住重点,突出教育亮点,扎实推进廉政文化建设。一是抓住“龙头”教育不放松。将廉政教育纳入党员干部培训教育计划,党政领导定期上廉政课。定期举办廉政讲座、廉政示范教育、警示教育和法规纪律教育等活动。认真组织观看廉政电影、电视、电教片。通过教育,使全体干部职工的廉洁自律意识明显增强,党员领导干部、行政执法人员廉洁从政、执政为民的意识明显增强,机关作风进一步转变,服务质量、工作水平显著提高。

二是充分发挥“大宣教”格局的作用。积极与州局监察室、县纪委等单位协调与合作,认真分析研究廉政文化建设工作中遇到的问题,充分发挥监察部门的作用,做到共同参与、密切配合,变宣教工作由原来纪检监察部门唱“独角戏”为整个县局的“大合唱”,切实增强廉政文化建设的广泛性。如在局机关会议室、机关办公场所制作永久性或移动性反腐倡廉教育专栏、用语,努力营造“以廉为美、以贪为丑;以廉为乐,以贪为苦;以廉为荣、以贪为耻”的氛围。为全面落实国税工作目标提供强有力的思想政治保证。

三是搞活廉政活动。建立“廉政文化室”、“廉政书架”、“廉政教育影视角”等廉政文化活动阵地。定期开展廉政知识竞赛活动学习两个责任心得体会3篇。不定期举行廉政文化演讲、廉政歌曲演唱等竞赛活动。在党员干部中开展自撰自书廉政箴言活动。在办公场所悬挂税收职业道德规范、廉政警句、廉政谚语、宣传图片等,让全体干部职工时刻牢记做人、做事准则,时刻警醒自己。四是丰富文化载体。创建一个廉政文化室、创建一支廉洁从税队伍是我局廉政文化建设的重点。在局办公楼内设立廉政文化宣传栏和廉政标语等,加强廉政文化硬环境的建设和形式多样的教育活动。

(三)健全机制,规范日常工作,实现党风廉政建设走向常态化。一是完善制度建设,制定廉政风险防范管理工作实施办法,切实做到工作程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证廉政建设工作规范动作。二是坚持领导干部重大事项报告制度,认真落实中央关于领导干部的“四大纪律八项要求”和“五个不许”的规定,建立健全廉洁自律档案。三是认真做好来信、来访工作,确保来信、来访案件件件有回音,件件有落实。四是定期组织召开党员民主生活会,积极开展批评与自我批评;做好党员干部述职述廉工作,并按要求及时将会议情况上报。五是大力推动办事公开,提高优质服务,方便办事人员;公布工作监督电话,广泛接受社会各界的监督,从而不断推动我局党风廉政建设工作不断向纵深方向发展。

(四)强化监督,严查执法过程,推进反腐倡廉工作进程。一是坚持重大问题集体讨论,集体决策,民主管理,充分发挥集体智慧,增强领导工作的透明度。二是充分发挥机关事务管理服务职能作用,一切重大事项经集体研究决定,避免工作人员办事不公,有法不依,执法不严的现象,坚决杜绝办事人员吃、拿、卡、要的现象发生。三是倡导文明工作、文明服务、文明收税,树立纳税服务理念,提高工作和服务的质量,实现全年工作目标。四是充分采纳机关兄弟单位工作建议,继续聘请党风廉政监督员,对我局党风廉政建设和工作进行监督,使我局党风、政风公开透明,阳光管理。

两个责任心得体会

全面落实党风廉政主体责任和监督责任,是各级党委的一项重要政治任务,市级xx队作为国家xx局的一个派出机构,具有承上启下的作用,关键要有落实好“两个责任”的主动性和自觉性。

(1)要坚持具有政治责任意识的主动性和自觉性。党的十八届三中全会作出了“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”的重大决定。这是一项政治使命,各级xx队党组要不折不扣地抓好落实,要切实担负起党风廉政建设的政治责任,把党风廉政建设放到xxxx工作中去通盘考虑,主动谋划部署,自觉推动落实。

(2)要坚持履职担当意识的主动性和自觉性。党员干部尤其是党员领导干部都应该勇于担难、善于担责、敢于担险,做到守土有责,守土尽责。要不断强化担当意识,根据个人分工和岗位职责挂起钩来,把党风廉政建设和作风建设始终抓在手上,放在心上,落实到行动上。同时,要虚怀若谷,小心谨慎,决策时广泛听取意见,督办时雷厉风行,检查时动真碰硬,把“两个责任”落实到实际工作中,敢于担责,真抓实干。

(3)要坚持健全和完善惩防体系建设的主动性和自觉性。要贯彻落实党风廉政法规制度,健全完善廉政风险防控机制,完善人事、财务、资产、政府采购以及xxxx组织实施等各方面管理制度,用制度管人、管事、管数。强化对权力运行的制约和监督,建立健全决策权、执行权、监督权,形成相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开化,从源头防止腐败。

(4)要坚持并落实好党风廉政建设责任制的主动性和自觉性。抓好党风廉政建设,要按照“一岗双责”要求,各级xx队党书记、队长要担负起“第一责任人”的责任,管好班子、带好队伍,管好自己、当好表率;班子的其他成员要在各自的分管领域范围内担负起党风廉政建设的“直接责任人”的职责,把所分管科室的干部队伍和党风廉政建设的责任制抓严抓好,并逐级签订党风廉政建设责任书,形成集体领导与个人分工负责相结合,一级抓一级、层层抓落实的工作机制。

牢记“两个责任”使命

4月29日在省委组织部举办的省直单位选派农村“第一书记”培训班中,省委常委、组织部部长高晓兵作了题为《牢记“第一书记”的使命和责任》的重要讲话,深入分析了选派“第一书记”的作用、职责及怎样当好称职的“第一书记”。

首先,“第一书记”的作用即为什么选派“第一书记”。高晓兵同志从“三个需要”即打好我省新十年扶贫开发战略攻坚战的需要、加强农村基层组织建设巩固党在农村执政根基的需要、为党政机关打造一支高素质干部队伍的需要。明确阐明了“第一书记”在深入基层中的重要作用,“第一书记”要与基层干部同时密切联系群众,克服层层困难,努力缩小城乡差距,这是一个长期不懈的任务。

然后,明确“第一书记”的职责即“第一书记”是干什么的,就是要用党的理论和政策照亮农民群众心田的宣传队员,是建设好党在农村执政的骨干力量的党建工作队员、是当好脱贫致富的服务队员。并举出沂蒙识字宣传队、宁阳县郑龙村靠一个懂经营的好书记使群众人均收入从3000元增长到12000元、沂南县阜口村靠“第一书记”筹建一个果品批发市场为其特色产业油桃打造出一条生产销售链及寿光三元朱村的王乐义和茌平小杨屯村的张国忠等例子,十分鼓舞人心。我们要因地制宜的帮助群众办好当地产业,带动群众共同富裕。最后,怎样当好称职的“第一书记”,一要有奋发的精神状态,二要有一颗心系群众的炽热之心,三要有求真务实的工作作风,四要有严格自律的良好形象。要在了解民心、民意的基础上,保持艰苦朴素的作风,注意工作及生活中的细小环节,让群众了解你,理解你,拥护你。

通过省委常委、组织部部长高晓兵的这篇讲话,我感悟颇深,我也是深入到我们汶上县刘楼乡徐老庄村去当“第一书记”,我认为要当好“第一书记”应该做到这几点:

一、保持艰苦朴素的作风,大力弘扬“吃苦”精神。在工作中不拈轻怕重、挑肥拣瘦,保持“吃苦”在先的工作作风,把“吃苦”当成一种享乐,更好的开展基层工作。刘楼乡徐老庄村地处汶上县偏远地区,村民有900多户是一个大村,因没有什么好的产业相对比较贫穷落后,所以我们更应该心系群众,与基层干群同吃住,在艰苦的环境中了解民心、民意,寻找共同致富的道路。

二、共同提高干群的素质,大力发展教育事业。人不怕穷就怕没有文化,我们与刘楼乡徐老庄村干部共同考察中发现以前废旧的一所学校可以改建为一所幼儿园,交通方便邻村的学生也可以就近入院,然后在征得当地群众的认可的基础上给上级部门汇报,得到了政府部门支持,现在幼儿园改建工程正在实施中。在发展当地教育的基础上我们与当地干群共同学习理论生产知识,拉近群众的距离,为下一步工作打好基础。

三、开拓进取,大力发展当地的支柱产业。根据当地的气候条件,及群众的所需,在与当地村干部走访的过程中,我们了解到刘楼乡徐老庄村的土地很适合种植金银花,现在已近发展到小规模的种植,我们正大力实施扩大金银花种植规模,努力寻找市场,下一步我们要在刘楼乡徐老庄村附近建立一个农贸市场,扩展金银花市场销路,提高村民的人均收入水平。

总之,要当好“第一书记”,必须解决群众需要之所需,帮要帮到点子上,给要给到需求上,“不以恶小而为之,不以善小而不为”注意自己的一言一行,摒弃陋习发扬艰苦朴素的作风,不搞特殊化,认真踏实的为群众办好事、办实事,敢于但当,勇于承担责任,要有一颗开拓进取的心,先富带动后富,让群众达到共同富裕,相信我们下一步做的会更好。

牢记“两个责任”使命

在马年新春即将到来之际,今天我们在这里召开全市重点作家座谈话会,深入学习党的十八届三中全会精神,交流一年来各位作家的创作体会和经验,共商发展钟祥乡土作家群这一文化品牌的大计,培育人才、打造精品,促进文艺繁荣,加快我市文化强市建设步伐。

一年来,在市委、政府的正确领导下,在市委宣传部、市文联的关心支持下,在在座的文学大家们的共同努力下,我市的文学创作取得骄人成绩,钟祥乡土作家群这一文化品牌享誉荆楚。创作氛围更加浓厚,精品佳作叠出,为我市文学事业的繁荣做出了新的贡献。

社会有声望、荆楚响当当的大师名家。如职业作家刘正权成为大陆首个小小说集在台湾出版的作家,并有作品翻译到国外,艾晶晶(匪我思存)被誉为“悲情王后”“中国电视剧女王”,其影视作品多次上央视;刘琛琛成为继匪我思存之后第二个被文化公司签约的作家,作品一上市就远销美国台湾;饶秀珍在全国微电影界都有较大影响;陈军被媒体誉为中国农民百万字作家第一人;吴闲云的点评古典名著也引起一片好评;移民作家全浙林有移民代言人的美称;孙梅的网络小说先后被签约买断;沈传凤、邹小帆是活跃在江汉平原的红色农民作家等等。正因为有大家的奉献,才有钟祥乡土作家群在荆楚文坛的辉煌地位和深远影响。这也充分表明我市的文学创作充满生机与活力,乡土作家群是值得信赖、深受欢迎的人类灵魂工程师和精神文明的建造师。

时代在召唤,人民在期盼,乡土作家要有新作为,为钟祥建设全国百强县市,为全市文化的繁荣发展再催马扬鞭。

于文艺繁荣发展的一系列讲话精神,学习中国特色社会主义理论,做一个理论上的明白人和政治上的坚定者,自觉坚持马克思主义在意识形态和文学创作上的指导地位,坚持党对文学艺术的领导。牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,树立马克思主义唯物史观和文艺观,增强文化自信、践行文化自觉,为时代而讴歌,为人民而创作。我们乡土作家作为荆楚文化和兰台文化的传承人,更要读点经典,吸取中华传统文化的精华。几千年来,我国无数优秀的文学大家为我们留下了丰厚璀璨的文学遗产。中国历代的文学大家,都是集文学、历史、哲学于一身,博古通今,学富五车,既是文学家,又是思想家。他们留给我们的文学著作,为我们提供了鲜活的创作手法、技巧和优美的语言,而且蕴含着中华民族优秀的思想精华,是我们乡土作家加强修养、提高本领的最好的教科书。要想使我们的作品能够以深邃的思想启迪人、以曲折的情节吸引人、以传神的人物描写感动人,就必须比一般人学得更多些,站得更高些,看得更远些,想得更深些。我们要抓住一切机会,吸收历代文学大师的灵气和思想,不断丰富自己,提高自己。

二是要深入生活。问渠哪得清如许,为有源头活水来。生活是文学创作的永久源泉。只有生活的历练、生活的积淀、生活的感悟丰厚,写出的作品才有血有肉。作家的力量来自从人民身吸取的营养。只有我们同群众同座一条板凳,脚上沾上泥土,我们的作品才会有浓郁的乡土气息。不能因为我们就生活在基层,而忽视生活的体验。乡土作家就好比安泰,一刻也不能离开大地。乡土作家姓乡、属土。也只有我们常接地气,常记乡愁,才能写出优秀的打动人心的作品。土题材可以出大文章大大作品。我们的乡土作家群文化品牌就因乡土而得名而富有特色。因此,我们即使离乡也不离土,不忘土。我们要有计划地组织相应的生活体验和文学采风活动。作家自己也要更多地把心贴近群众,更多的感知和体会群众的喜怒哀乐,用真情实感讲述钟祥故事、塑造时代英雄、书写波澜壮阔的社会生活。

群、互相网线上线下交流互动。开阔视野,拓展思路,不断突破,有所作为。

四是培育人才。培养乡土作家群的领军人才和后备人才是发展壮大乡土作家群的当务之急。在座的各位作家朋友都是在一定方面有一技之长的骨干作家。许多人已经是或正在成为一个领域一个方面的领军人物,有的还被有关部门权威机构认可,是我们乡土作家群的骄傲。但是,仅仅就此停步是不行的,也是远远不够的。要满足人民群众日益增长的文化需求,要实现中华民族的伟大复兴的中国梦,没有大批的人才队伍是不行的。要从品牌建设、文化发展、文学繁荣、文化强市建设的战略高度,深刻认识培养后备人才队伍的紧迫性和极端重要性。要有计划地帮扶、培训提高,让更多文学新秀脱颖而出,使我们钟祥乡土作家群人才辈出,永葆青春活力。

本土作品上大报大刊,有更多本土的影视作品上央视卫视,有更多作品获各级文学大奖,有更多钟祥本土作品进入国际文化市场。

六是改进服务。作家协会是全乡市乡土作家之家。要进一步加强作协组织建设,提高作协的向心力、凝聚力和战斗力。作协要高举团结发展的大旗,更加团结广大乡土作家,在乡土作家群之中努力营良好的学习氛围、创作氛围、和谐发展的氛围。要尊重知识、尊重劳动、尊重创造、尊重作家,充分调动全体乡土作家的积极性、创造性。要充分尊重和不断维护好作家权宜,向政府争取更多利于乡土作家群发展的政策和扶持,向社会争取更多的理解和支持。要充分利用现代传播方式。特别是要充分利用各种新兴传播载体,把握市场规律,改进传播发行手段,进一步扩大我市乡土作家优秀文学作品的覆盖面和影响力。

两个责任心得体会

根据镇中心校11月28日下午会议精神,我认真学习了党风廉政建设“两个责任”。党风廉政建设主体责任和监督责任是党章赋予各级党委和纪委的重要职责,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的关键所在。

一、关于“两个责任”的一系列重要论述,是新的历史时期加强党风廉政建设和反腐斗争的强大思想武器,对深入推进党风廉政建设和反腐斗争具有重要意见;对当前和今后一段时期加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,巩固提升党的群众路线教育实践活动的成果意义重大。

二、关于“两个责任”的重要论述,丰富了党的建设理论宝库,是党的建设重大理论创新和实践创新,为我们落实党风廉政建设责任制提供了重要遵循。领导干部要带头落实主体责任,自觉遵守廉洁自律各项规定,严格管理、严肃纪律,守住底线。中央领导同志已经为我们带了好头,我们更要强化政治纪律、组织纪律和工作纪律。认真落实中央关于党风廉政建设主体责任的要求,切实把党组的主体责任和纪检监察部门的监督责任担起来,真抓实管。不断健全制度机制。强化自律意识,坚持“严”字当头,敢抓敢管,以优良的党风和行风建设,提高教师队伍的战斗力和凝聚力。

两个责任学习心得体会,学习两个责任心得体会,两个责任心得体会范文

党的十八大以来,党风廉政建设和反腐败工作取得了新的明显成效。但必须清醒看到,当前滋生腐败的土壤依然存在,反腐败斗争形势依然严峻,一些不正之风和腐败问题影响恶劣、亟待解决。党中央清醒地认识到,惩治腐败,遏制腐败蔓延势头,必须适应形势和任务的发展变化,必须有针对性地加强反腐败体制机制改革和制度创新。其中,一个很重要的方面就是理清责任、落实责任。

如果责任不明确,出了问题不追究责任,反对腐败这个艰巨的任务就不可能完成,党要管党、从严治党就会成为一句空话。党的十八届三中全会对加强反腐败体制机制创新和制度保障进行了重点部署,提出两个责任、两个为主、两个覆盖等改革举措,其中首要的就是落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,制定实施切实可行的责任追究制度。

督职责。两个责任抓住了问题的关键和源头,把两个责任落到了实处,就是牵住了牛鼻子,必将为反腐败增加新动力、增添新活力,有力推动党风廉政建设和反腐败各项工作深入开展。我们每个党员都很清楚,这样明确提出党委负党风廉政建设主体责任,在党的历史上是第一次。

从《关于实行党风廉政建设责任制的规定》提出的全面领导责任,到十八届三中全会提出的主体责任,内涵得到了进一步的深化和发展,更加明确了各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,也就是说,党委对党风廉政建设不仅要进行领导,而且还要亲自做执行和推动的工作,否则党风廉政建设和反腐败斗争就是无源之水、无本之木。现在,有个别党委没有把党风廉政建设当成分内之事,开个会、讲个话就万事大吉了;有的疏于教育、管理和监督,放任一些党员干部滑向腐败深渊;有的领导只表态、不行动,说一套、做一套,甚至带头搞腐败。

好纪委的监督责任,各级纪检监察机关才能进一步转职能、转方式、转作风,从大量的具体事务中解脱出来,既协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,又督促检查相关部门落实党风廉政建设各项工作任务,经常进行检查监督,严肃查处腐败问题,集中精力抓好执纪监督主业。

同时,为防止党风廉政建设责任流于形式,防止制度成为纸老虎、稻草人,必须完善并严格执行责任追究办法,对每一个问题都要分清党委负什么责任、纪委负什么责任、有关部门负什么责任,健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条,坚持有错必究、有责必问。对那些领导不力、不抓不管而导致不正之风长期滋长蔓延,或者出现重大腐败问题而不制止、不查处、不报告的,无论是党委还是纪委,只要有责任,都必须严格追究,并对典型案例进行通报,切实增强党风廉政建设责任制的威慑力。落实两个责任关乎党的事业兴衰成败,关乎党的建设科学化发展,关乎新时期反腐败斗争成效。

是履行党风廉政建设主体责任和监督责任认识不到位、工作不到位。落实主体责任和监督责任,基础在党委,关键在党委书记。各级党委书记要认真落实一岗双责,不但要强化党委书记意识,更要强化第一主体责任意识,强化党建意识、党风廉政建设意识,自觉管好班子、带好队伍。各级党委要真正把思想和行动统一到中央精神上来,切实强化党要管党、从严治党的政治责任意识,切实强化敢于担当的历史使命意识,带头在落实党风廉政建设建设主体责任和监督责任上当表率、作示范。二是要丰富工作形式载体,下大力气狠抓党风廉政建设主体责任和监督责任重点工作。落实主体责任和监督责任不是简单表态,不能务虚、必须务实。

可能出现的苗头性倾向性问题及时拉拉袖子,早发现、早教育、早查处,防止小问题变成大问题。要坚持有案必查、有腐必惩,分析研判反映处置党员领导干部涉嫌违法违纪的问题线索,坚决查处顶风违纪、群众反映强烈的领导干部。深入剖析典型案例,发挥查办案件的惩戒和治本功能,做到查处一起、教育一片。三是要以专题活动为载体,强党性严作风,争做人民满意的党员干部。为督促党员干部进一步强化党性锻炼,严肃组织纪律,持之以恒地改进作风,坚定不移地贯彻执行中央八项规定、省委十项规定以及市委若干规定,始终保持党同人民群众的血肉联系,组织开好丰富多彩的专题活动。开展一次专题党性分析活动。领导班子成员对照中央八项规定、党风廉政建设责任制、一岗双责的要求,从理想信念、宗旨意识、党性修养等方面,认真分析和解决执行规定不坚决、整改落实不到位、扫除四风不彻底的问题。开展一次党员干部思想动态收集分析活动。

结合各地区各单位的实际,着眼于引导思想舆论、化解党员干部情绪、凝聚发展共识、推进各项工作、维护和谐稳定,对党员干部思想动态进行一次收集、分析和上报。要从党员干部的思想反映中,反思倒查领导班子和党员领导干部的党性党风问题,不断改进作风,切实增强领导决策能力。

四是要以改革精神谋创新,建立健全落实党风廉政建设主体责任和监督责任工作机制。落实主体责任和监督责任,要靠工作机制来保证。各党委、纪检组织要建立起一级抓一级、层层抓落实的责任体系,做到压力层层传递、责任层层落实、工作层层到位。重点建立健全四项机制。一是协助工作机制。各级党委、纪检组织要协助和配合上级组织谋划和推动党风廉政建设工作,拟定工作规划、计划和要点,召开党风廉政建设工作会议,抓好各项工作的落实。二是定期报告工作机制。年中和年底,各级党委、纪检组织要分别向上级党委、纪委报告本单位党风廉政建设情况,特别是落实主体责任、监督责任情况。三是督促检查机制。要通过列席党委民主生活会和中心组学习、开展约谈等方式,指导各级党委实施党员领导干部的监督,听取意见,如实向上级组织反映。

四是工作交流机制。要通过民主谈心、经验交流会等形式,交流好的经验和做法,发挥典型引路作用。深入落实党风廉政建设两个责任,推进党风廉政建设和反腐败斗争,是党的建设的重大任务,是我们党必须始终高度重视并紧紧抓住不放的重要工作。各级党委、纪委和其他相关职能部门,都承担着重要责任,唯有做到尽职尽责、齐抓共管、形成合力,才能遏制腐败蔓延势头,取得人民群众满意的进展和成效。

两个责任心得体会

通过对会议精神的认真学习,让我更加明确了进一步抓好党风廉政建设和反腐败斗争的工作思路,更加坚定了聚精会神抓党建的信心和决心,同时对从严治党、依法治国也有了更高的认识。现将学习的几点体会报告如下。

一、切实把思想行动统一到会议精神上来。

市委召开的这次会议是对中央和自治区党委关于从严治党、落实党风廉政建设和反腐败工作、落实“两个责任”重大决策部署的认真贯彻落实,是为全市转型发展、科学发展、率先发展,营造风清气正从政环境进行的重要部署。充分体现了市委抓好党风廉政建设,落实“两个责任”的坚定决心。作为___,我倍感责任重大、任务艰巨。我们将认真贯彻落实好市委的这次会议精神,切实把思想和行动统一到会议精神上来。按照___讲话中提出的“四个认清”要求,切实增强落实“两个责任”的责任感和紧迫感,把落实“两个责任”作为一项重大政治任务来抓,层层学习传达会议精神,保证上级党委的决策部署在基层得到贯彻执行。及时召开了_____干部参加的会议,对市委会议精神进行了传达学习。并要求____党委书记认真抓好会议精神的落实并上报学习体会和抓基层党组织建设和党风廉政建设的具体措施。下一步,我们还将召开会议对市委此次会议精神进行再贯彻、再落实,安排部署落实“两个责任”工作。

二、充分认识到抓好“两个责任”的重要性和紧迫性。

党的以来,中央提出了一系列党风廉政建设和反腐败斗争的新思路、新举措,明确了推进党风廉政建设和反腐败斗争的“两个责任”。__、__也对落实“两个责任”提出了具体部署和要求。我们将以高度的政治责任感,切实强化对抓好“两个责任”重要性和紧迫性的认识。

一是抓好“两个责任”是新形势下坚持从严治党的根本要求。从严治党是加强党的作风建设,使党永远立于不败之地的有效手段。从严治党最重要的就是明确责任、落实责任、追究责任。在教育实践活动总结大会上就从严治党提出了八项要求,__围绕从严治党从__个方面进行具体部署,__从__个方面对推进从严治党的任务提出了明确要求。党的十八届三中全会提出的“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”就是党中央在新形势下坚持党要管党、从严治党和反腐倡廉体制机制的重要创新。因此,我们将把严格落实好“两个责任”作为抓好从严治党的一项重大政治任务来抓。

二是抓好“两个责任”是清除滋生腐败土壤的重要举措。有权力的地方必须有监督,没有监督的权力必然导致腐败,这是权力运行中的一条基本规律。提出“加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里”。很多腐败问题的滋生都是由于权责不清、缺乏有效制约产生的,进一步明确“两个责任”,把责任厘的更清,任务落的更实,有效地_了党风廉政建设责任落实的难题,遏制了滋生腐败的土壤。

良好的政治环境是推进社会各项事业发展的有效保障,是我__促进转型发展、加快发展,全面抓好市委___决策部署的重要政治保证,作为__书记我一定牢固树立抓党风廉政建设是本职,不抓党风廉政建设就是失职的理念,通过认真落实“两个责任”,切实解决好个别党员干部腐化堕落、慵懒散奢、不作为、慢作为等问题,坚定理想信念,进一步加强全_党风廉政建设,努力营造风清气正的发展环境。

三、以会议精神为指导,全力抓好“两个责任”贯彻落实工作履行好“两个责任”重在抓落实,我们将以此次会议精神为指导,切实抓好“两个责任”的落实工作。

(一)加强责任意识,筑牢落实党风廉政建设主体责任的“总地基”。___讲话中提出的要在___,是对落实好党风廉政建设任务要求的具体化。我们将把贯彻执行好___要求,作为当前抓好我_党风廉政建设的头等大事来抓,增强认识,细化措施,不断强化各级党组织抓党风廉政建设的主体责任意识,落实党委(党组)书记第一责任人责任,严格按照___提出的抓党风廉政建设主要领导__要求,带领党员干部严守纪律,自觉接受纪律约束和组织监督。对承担的党风廉政建设责任进行“签字背书”和执行责任报告制度,将党风廉政建设责任落实情况列为年度实绩考核重要指标。建立健全问题线索管理机制,对苗头性问题及时发现、及时处置,坚决整治选人用人的不正之风,对党员干部违反党纪政纪行为,以“零容忍”的态度坚决查处。把__要求和我__《履行党风廉政建设主体责任工作方案》__个方面、__项具体任务一并抓好落实。

(二)强化担当意识,认真落实和履行好纪委监督责任。切实保证纪委在党风廉政建设履行监督责任的地位不动摇,明确各级纪委书记(纪检组长)是本地、本部门单位履行党风廉政建设监督责任的第一责任人,做到聚焦主业,明确主责,发挥好执纪监督作用。加强对深化__工作法、公共财政资金安全运行、选人用人、推进“八个有效”、“三推进一促进”活动等重点领域、重点工作的监督检查,坚持查办腐败案件以上级纪委领导为主,问题线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告,对重大案件实行“一案双查”,强化责任追究,坚决遏制腐败现象发生。进一步抓好纪检监察机关自身建设,切实推进《___纪委履行党风廉政建设监督责任工作方案》提出的具体任务得到有效落实,认真执行向同级党委和上级纪委报告履行党风廉政建设监督责任情况的相关要求。不断推进和深化纪律检查体制改革,加快“转职能、转方式、转作风”进程,强化对纪检监察机关内部管理和监督。

(三)加强制度建设,确保“两个责任”落到实处。政令的执行,需要制度的保障。我们将进一步制定完善党风廉政建设和反腐败工作方面制度,确保“两个责任”得到有效落实,做到用制度管权管事管人。同时还将建立完善保障机制,强化对制度执行情况的监督检查和执行制度成效的问责制,坚持制度面前没有特权、制度约束没有例外,高标准严要求地抓好制度的贯彻执行,维护制度的严肃性和权威性。

(四)强化工作举措,深入抓好基层党建和党风廉政建设。针对当前部分党员干部中存在的政治意识淡化、宗旨意识虚化、纪律意识弱化、享乐意识泛化、官本位意识强化、道德意识俗化、公仆意识蜕化问题,我们将采取有效措施,认真加以解决。一是加强学习宣传。组织全__各级党员干部认真学习上级关于加强党建和党风廉政建设的相关文件及会议精神,切实提高党员干部特别是党组织负责人抓党建和党风廉政建设的意识。二是加强基层党组织干部队伍建设。加大对党组织负责人、党务工作者的培训力度,切实提高其抓党建工作的能力和水平,同时加大基层党组织后备干部的培养力度,打造一支高素质的干部队伍。三是强化基层党组织阵地建设。积极争取上级项目和资金,加大__两级的财政投入力度,进一步完善____活动场所建设,使之成为基层党组织联系群众和农牧民党员开展活动的主阵地。四是加强对干部的监督和制约。及时发现干部自身存在的问题,加强教育管理,坚决查处发生在群众身边、损害群众利益的各类腐败案件,引导干部廉洁从政。五是加大公开力度。进一步深化基层党务公开、政务公开和村务公开,增强农村牧区各项事务、工作的透明度,拓宽民主监督渠道。六是深入推广__工作法。要求各__严格按照__工作法管理村级事务,用公平、公正、公开的民主决策和民主管理取信于民。推广___工作法在农村牧区的有效开展,深化党的群众路线教育实践活动成果,积极转变工作作风,切实解决群众实际困难,密切党同群众的联系,打通服务群众“最后一公里”。

七是严肃党内生活。认真落实“三会一课”、民主生活会、党性定期分析、民主评议党员等制度,规范各级党组织的党内生活,提升各级党组织的凝聚力和向心力。八是严格工作考核。加大对党的建设和党风廉政建设的考核力度,并运用好考核结果,把考核结果作为提拔使用、评先争优的重要依据。

两个责任报告

今年以来,根据《中共枝江市委关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法(试行)》(枝发[2017]19号)及《枝江市落实党风廉政建设责任制检查考核暂行办法》(枝责领发〔2017〕4号)要求,市科技局党组认真贯彻落实上级党委和枝江市委、市纪委系列精神,切实履行党组主体责任,全面推进惩防体系建设,切实做到了守土有责、守土负责、守土尽责,为枝江科技工作实现新跨越新发展,提供了坚强的政治保障。

一、强化学习教育、健全制度、完善考核、支持纪检工作,确保主体责任落实。

1、认真开展廉洁自律学习教育。局党组始终把学习教育放在第一位。首先从学习时间上给予保证,每周四下午半天雷打不动的进行集中学习,交流讨论。其次从学习资料上给予保证,《习近平总书记系列重要讲话读本》、《十八大报告》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《政治纪律和政治规矩学习教育资料》等学习资料人手一册,我们还征订了《中国纪检监察》、《楚天风纪》、《党风与党纪》、《党建》、《求是》等十多种廉政教育政治类资料进行补充。第三在学习形式上进行创新,改变过去一人念众人听,左耳进右耳出的状态。通过导学,交流、专题讨论,专家和领导讲学、督学、典型案例分析,各级“四风”的通报,办专栏、投稿等多种方式助学。上半年开展导学4人次,交流7人次,专题讨论5次,专家和领导讲课3人次,办专栏三期,投稿96人次,被市以上媒体刊登71条,收效很好。

“物先腐而虫后生”,我们通过廉洁自律的学习,从思想上筑牢拒腐防变的“防火墙”,时刻保持通风、恒温、高压状态,使干部职工耐得住寂莫,管得住小节。通过学习,使干部职工树立了正确的“三观”,增强了政治鉴别力和拒腐防变的自律思想。

2、健全制度、完善考核。

一是认真落实领导干部廉洁自律承诺制度。今年元月6日局4名班子成员签订了《廉洁自律承诺书》,并向单位和社会公布,主动接受群众监督。形成了自上而下,齐抓共管的局面。二是修订现有制度,完善考核机制。今年上半年结合工作实际,先后完善了《学习制度》、《机关考核考勤制度》、《廉政勤政制度》、《财务管理制度》、《下乡驻村考核制度》、《本级项目管理规范制度》等,制度的完善颁布强化了干部职工的行为规范。

三是推行政务局务公开,利用三峡枝江网和三峡科技网,单位公示栏,将科技工作的政策、要求、办事程序等内容上网公开,接受广大群众的监督,在局大楼设立了公示牌和举报信箱。

四是加强了领导干部的监督工作,将党风廉政建设责任执行情况和领导班子工作目标、生活作风,评先创优工作结合起来。

二、把党性修养放在首位,狠抓党风廉政建设。

在当前市场经济条件下,干部队伍的思想、素质、能力出现许多新变化、新情况,几十年不进行思想道德建设,光怪干部也不是一个办法。马克思在《资本论》中指出,商品经济就像洪水,货币资金就是“兽”。遇到洪水就有可能遭到灭顶之灾,碰到野“兽”就可能被吃掉。干部队伍为什么会出现信念动摇、动力不足;宗旨意识退化、立场不牢;认知缺位,境界不高的问题。不是听两堂课,读几本书就能做“一个”高尚的人,一个纯粹的人、一个有道德的人、一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人。

干部的党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着觉悟的增加而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,需要终身努力。习近平总书记提出的“三严三实”和好干部的标准令人身醒。只有信念坚定,才能做一个高尚的人;只有敢于担当,才能做一个纯粹的人;只有清正廉洁,才能做一个有道德的人;只有勤政务实,才能做“一个脱离了低级趣味的人;只有为人民服好务,才能做一个有益于人民的人。

1、结合第十六个党风廉政建设宣传教育活动,进一步筑牢思想防线。我们一是成立了活动领导小组,制订了活动方案,进行了具体布署和安排,确保活动扎实有序认真开展。二是开展了“十个一”的活动。集中动员布置培训、专题讨论交流、重温入党誓词、征集廉政格言、开展警示教育、办一期专栏,每人写一篇心德体会、开一次专题民主生活会、慰问困难党员、班子成员做1万字笔记。

2、坚持问题导向,查找“四风”方面存在的问题,切实加以纠正。党组把“正四风”改作风紧紧抓在手上,层层传导压力,坚持久久为功,抓出习惯,抓出长效,在坚持中见常态。在这种新形态下,仍有少数党员干部不理解、不适应,存在一些不容忽视的问题。一是个别干部中午陪客饮酒,带彩娱乐,公款吃喝仍有不同程度的发生;二是转变作风,不可避免地让一些习惯了“传统节奏”的人难以适应,甚至对加强作风建设产生抵触情绪。三是对新常态要求执行不到位,阳奉阴违。四是担当精神不够,做一天和尚撞一天钟,不思进取,不求上进等。对这些发现的问题,分析根源,集中火力,一件件抓落实,一项项求实效,全年,局党组约淡4人。让“避风头”“观望者”失望,对违纪者重点问责,让顶风违纪者绝望,局党组每月开一次分析会,保持警觉,对四风问题露头就打。

3、严明政治纪律,严守政治规矩。政治纪律决定政党力量,是执政能力的“生命线”。我们每一位共产党员应坚决维护党的政治纪律,对个人而言,树立“党章是根本”,用党员规范自己的一言一行,才能做到政治信仰不变,政治立场不移,政治方向不偏,在大是大非问题上有坚定立场,对背离党性言行有鲜明态度。严守政治规矩就是贯彻习总书记提出的五个必须,铲除“山头主义”的土壤,不允许任何人搞“帮派”和“团伙”,保持一致,不能另搞一套。维护团结不许拉帮结派,遵循程序杜绝我行我素,服从组织不需讨价还价,管好亲朋严防擅权干政,做一个政治上的明白人。

4、突出抓班子建设,切实做到层层落实党风廉政建设责任制。一是坚持“一手抓”负责制。始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为“一把手”工程,细化责任分解,优化责任考核,强化责任落实。局党组定期研究党风廉政建设工作,坚持“一把手”亲自部署,带头讲廉政党课,班子成员认真履行“一岗双责”职责。将基层组织建设和落实党风廉政建设责任制工作一并纳入单位主要负责人的岗位责任制,落实“一岗双责”,把党风廉政建设纳入经济社会发展综合目标管理体系,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设同部署、同落实、同检查、同考核,充分调动领导班子抓党的建设和党风廉政建设的积极性和责任性。

二是层层签订并落实党风廉政建设责任制。结合科技局实际,制定了党风廉政建设工作计划,目标要求和具体措施,并召开专题会议研究部署党风廉政建设,对科技局2015年党风廉政建设和惩防体系建设重点工作责任进行了分解,明确了领导班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工,并严格按计划推动落实。局党组书记、局长与二级单位主要负责人和局机关各科(室)负责人分别签订了《党风廉政建设责任状》,带头并督促其他班子成员认真履行“一岗双责”,并要求每名党员干部签订了《个人廉政风险防范承诺书》。坚持述职述廉制度和党性分析制度,定期开展民主评议,局领导班子成员和二组单位主要负责人分别向市纪委、局党组报告个人落实党风廉政建设责任制的情况。

三是实行党风廉政建设责任追究制。认真贯彻执行《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及其他关于党风廉政建设的各项制度和规定,完善党风廉政建设各项制度,并抓好督促落实。坚持“一票否决”制度,凡是有违背党风廉政建设情况的,在评先表彰、提拔任用、年度考核时“一票否决”。

5、扎实开展廉政风险防控工作。结合科技工作实际,我们着重抓了以“清、制、查、核、建”为重点的廉政风险防控工作;着重抓了党风廉政建设责任制的落实;着重抓了廉政文化进社区、进家庭、进企业、进农村、进机关等活动,进一步营造了反腐倡廉的人文环境。开展了个人重大事项的申报监督和述职述廉工作。为了保证干部能够严格遵守廉政纪律,建立了领导干部学法档案,认真执行了领导干部个人重大事项报告制度,对于党员领导干部的重大事项,无论公事还是私事,均严格按照市纪委的要求进行了上报。规定一般干部公务外出必须向分管领导报告,领导班子成员因事外出向上级报告名,互相之间要彼此通气打招呼,做到了相互监督。局领导班子成员从个人履行党风廉政建设责任制职责和执行领导干部自律规定的情况等方面,分别提交了书面述职述廉报告。科技局上半年未发现一起严重违纪违法事件。

两个责任心得体会

近期,通过认真学习在十八届中央纪委五次全会上的重要讲话、仔细研读中央及省市纪委全会精神和相关述评文章,对落实党风廉政建设“两个责任”、深入推进从严治党有了新的认识,讲政治、明纪律、守规矩的思想自觉和行动自觉进一步增强。(严以用权心得体会)。

一是强化主体责任,全面抓好党风廉政建设。在视察江苏时,首次提出了“全面从严治党”,并纳入“四个全面”治国理政总体框架,强调要“推动全面从严治党迈上新台阶”。作为党组主要负责同志,我将始终把党风廉政建设责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,做到守土有责、守土尽责。对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。同时层层分解责任,层层传导压力,推动班子成员认真履行“一岗双责”,确保工作职责管到哪里,党风廉政建设责任就延伸到哪里。积极支持单位纪检组加快“三转”步伐,做到领导力量到位、研究部署到位、工作责任到位、任务明确到位,保障“三转”转得平稳、转到实处、转出成效。同时,进一步清理议事协调机构和纪律监察以外的工作,做到不越位、不缺位、不错位,让纪检组真正回归到监督执纪问责的主业主责上来,切实提高监督执纪问责水平,推动办公室纪检监察工作全面深入开展。在办公室深入开展理想信念和宗旨教育,通过组织阅读《沉重的忏悔》等警示教育读本、观看警示教育片、开展廉政专题讲座,建立健全廉政谈话、约谈、问责制度,进一步夯实办公室党风廉政建设基础,让办公室成为县委、县政府放心信赖的“前哨”和“后院”。

二是强化纪律约束,全面落实从严治党要求。指出,讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。在办公室工作,岗位重要,责任重大,要始终视纪律和规矩为“高压线”、“生命线”,切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。把讲政治作为第一位要求,在任何情况下都始终保持对党的绝对忠诚,态度必须坚决,不能有丝毫的含糊。

严格按照提出的“五个必须、五个决不允许”要求,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念,严守政治规矩,做政治上的“明白人”、“清醒人”、“带头人”,始终在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝,始终保持清醒头脑,不听、不信、不传有悖于党的宗旨、形象的言论,始终保持对党和组织的绝对忠诚。牢记心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,组织上讲服从、行动上讲纪律,坚决纠正个人主义、自由主义,坚决杜绝组织涣散、纪律松弛现象,努力在办公室营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。进一步加强对党的纪律执行情况的监督检查,重点是加强中央八项规定、省委十项规定、市委“十条禁令”及县委相关作风规定的检查,对违规违纪行为不遮掩、不护短,着力防松懈、防变通、防反弹,使党的纪律真正成为触碰不得的“高压线”。进一步健全制度体系,逐步完善财务管理、办文办会、督查督办、公务接待等各项办公室内部管理制度,形成用制度管权、管钱、管事、管人的有效机制,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,推动党员干部习惯在规矩约束下干事创业。

三是强化作风建设,全面提升整体工作效能。去年先后3次到中央办公厅视察,这充分体现了党和国家领导人对办公室工作的高度重视。习视察时提出,办公室要当好“前哨”和“后院”,切实做到“五个坚持”,即坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守。这是对办公室职责的最新定位,是对办公室系统工作人员的最新要求,为我们工作学习、做人做事提供了根本遵循、指明了努力方向。

作为县政府的综合办事机构和重要工作部门,办公室始终在抓作风转作风上当表率作先锋,将继续深化党的群众路线教育实践活动,领导班子率先垂范,党员干部全员参与,对作风建设存在的突出问题再次进行大扫除、大检修,紧盯“四风”问题新形式新动向,紧紧扭住“四风”问题不放松,抓住一个个时间节点,解决一个个具体问题,在坚持中见常态,始终保持狠抓的勇气、严抓的耐心、常抓的韧劲,对发现的问题露头就打,坚持纠“四风”和倡导时代新风并举,以优良的党风凝聚党心民心、带动民风社风。特别是在新常态下,办公室将加快实现工作作风全面转型,更加全面聚焦县委、县政府中心工作,继续以提升“三服务”为中心,强化学习提高,明确工作责任,创新工作举措,狠抓工作落实,常态化开展各种争先创优活动,致力打造对党忠诚、政治过硬,做人干净、作风过硬,敢于担当、责任过硬的干部队伍,切实保障各项工作有力、有序推进。同时注重向制度建设要长效,对照教育实践活动专项整治任务,政府办将继续牵头开展好全县面上的公车改革工作、行政执法专项治理行动、奢华浪费建设排查整治工作以及清理行政审批事项、简化审批程序专项治理行动等,研究建立和完善相关长效管理制度。

党风廉政和作风建设永远在路上。我们将积极适应从严治党新常态,严格落实党风廉政建设“两个责任”,全面推动从严治党、作风建设迈上新台阶,为全县经济社会发展作出新的更大的贡献!

两个责任心得体会

两个责任是:党委的主体责任和纪委的监督责任,中央领导同志在不同场合、不同层面多次强调,“两个责任”能否落实到位、贯彻到基层,是当前党和国家最突出的大事、要事,务必抓住、抓紧、抓好。作为一名基层的党员领导干部,通过学习党风廉政建设“两个责任”有关论述,我能深刻感受到中央的鲜明态度和坚定决心,受到了源于内心的震撼、感悟和启发。

加强党风廉政建设,每名党员干部都要严于自律善求实中国俗语讲:“常在河边走,难得不湿鞋”。当前,人们生存的环境错综复杂,个体价值取向、生活状态也不尽相同,欲望和理智纠结不断,抵抗形形色色的诱惑尤为不易。但越是在这种形势下,我们党员干部就越要保持清醒的头脑,就越要保持艰苦奋斗的作风。要正确对待手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,不能越雷池一步。

同时,要认真接受组织群众的监督批评,认真对照、查找、整改,常听点逆耳之言,常常被泼点冷水,保持自我头脑清醒、方向不乱。从实际工作上,一是谋事要实。做任何一件事情,都要有一个实事求是的态度,立足本地实际考量,客观分析存在的问题和差距,决不能因为贪求政绩而拍脑门子决策,让当地受损、群众生怨。二是作风要实。说老实话、办老实事、做实在人,既是处事为人的立身之本。

总之,两个责任是利国利民的好政策,只要我们认真落实中央的各项规章制度,中国梦,将不再是梦!

两个责任情况汇报

为认真贯彻省纪委、市纪委五次全会精神,深入落实党风廉政建设党委主体责任视频会议和《关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施意见》精神,今年以来,我部按照“打铁还需自身硬”的要求,做到认真学、率先做、积极践行,在宣传系统形成了风清气正的良好氛围。 现将党风廉政建设责任制落实情况汇报如下:

一、开展情况

(一)加强领导,提高认识

为切实将“两个责任”落到实处,部机关组建了由、xx-xx长小行星同志任组长,副部长笑嘻嘻 xx xx-xx,工会主席任副组长的xx-xx党风廉政建设主体责任领导小组。

(二)健全制度,构筑防线,加强源头防控

建立健全行之有效的规章制度,是加强党风廉政建设和反腐败工作十分重要的环节。我们严格按照提出的“要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制”。根据中央“八项规定”、“六条意见”和市有关规定,先后修订完善了《xx-xx机关管理制度》、《xx-xx议事规则》、等一系列规章制度,为宣传战线进一步健康发展奠定了基础。为建设节约型、廉洁型机关,控制“三公”经费支出,我们制定了严格的车辆管理制度,机关公车采取值班值守、油耗分车统计、一月一公布的办法进行管理,车辆用油平均下降近20%;在部机关实行财务管理阳光操作,每月将财务收支状况公开,接受群众监督,在执行财务管理“一支笔”审批制度的同时,充分发挥民主理财小组的作用,小组成员对所有条据逐一审核,对开支不合理、手续不规范的条据拒绝盖章报销。由于有规可依,有规必依,依规必严,部机关“三公”经费较上年下降38%。

(三)加强学习,牢固树立为民务实清廉的思想

召开两次专题会议,学习、传达、贯彻、“关于落实党风廉政建设党委主体责任纪律监督责任”的会精神,并根据部机关实际情况,制定了《中共xx-xxxx-xx党风廉政建设主体责任实施方案》,成立了“中共xx-xxxx-xx党风廉政建设主体责任领导小组”。以“廉政课堂”为平台,组织机关干部认真学习、解读了中央《党政机关厉行节约反对浪费条例》《中国共产党纪律处分条例》、,并组织机关干部进行廉政知识测试,让大家深怀敬畏之心,敬畏党纪、敬畏法律。根据市纪委的统一要求,xx-xx全体机关干部先后集中重温了《守住第一次》、《为民书记郑培民》、《拒腐防变每月一课之卡住公款送礼》等警示教育片,借鉴正反典型,吸取经验教训,做到警钟长鸣。集中观看了电影《焦裕禄》等教育片,并撰写了心得体会,牢固树立了“做人贵在品、为官重在廉”的廉洁意识。在部机关举办了以“弘扬廉政文化、倡导文明和谐”为主题的“道德讲堂”,由xx-xx笑嘻嘻同志给部机关全体党员和二级单位班子成员授课,把反腐倡廉教育与精神文明创建有机结合。同时邀请贺梅安等道德模范到部机关给全体党员同志做报告,牢固树立大家为民务实清廉的思想;在部会议室及走廊制作廉政警示教育宣传专栏,张贴名言警句,张贴了“树正气一心为民,讲纪律令行禁止”“吃菜根淡中有味,守法律梦里不惊”等名言警语。

(四)认真落实党风廉政建设责任制,强化责任细化体系

xx-xx始终抓住党风廉政建设责任制这一龙头,通过层层签订党风廉政建设责任状,确保党风廉政建设工作不留空挡,做到各级“肩上有担子”、“心中有压力”、“一级抓一级”、“层层抓落实”。不断强化各级干部的.“一岗双责”要求,把加强党风廉政建设和宣传思想文化工作放在同等重要的位置,同研究、同检查、同验收、同部署,常抓不懈,确保了该项工作的有效落实。确保了近年来宣传战线没有出现一起违纪违法案件。同时,还签定了《xx-xx履行关于严禁党员干部大操大办婚丧嫁娶事宜公开承诺书》,真正起到党员干部带好头的作用。

(五)认真做好“三重一大”事项和信息的报送工作 根据省《中共湖北省纪委办公厅关于县(市、区)派出纪工委、监察分局工作运行办法(试行)》(鄂纪办?2017?13号)、市《派出纪工委监察分局所负责单位“三重一大”事项定期报告暂行规定》的要求,在每月月底认真的向市纪工委三分局上报“三重一大”事项,并及时报送部机关党风廉政建设相关信息,上半年报送信息11条,内网单独采用6条,外网单独采用4条。

(六)进一步强化考勤管理,严肃工作纪律

为进一步加强机关效能建设,改进工作作风,规范内部管理,严肃工作纪律,我部重新制作了“xx-xx机关全体工作人员考勤公示栏”和考勤签到本,严格执行请销假制度和外出公示制度。强化了机关纪律作风,提高了服务质量和工作效率,也在一定程度上杜绝了机关工作人员“慵懒散、软弱涣散”的问题,提升了队伍素质和整体形象。同时,对二级单位进行不定期抽查,加强考勤监督管理。

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