党风廉政工作方案大全（21篇）

在工作方案中，我们需要考虑到工作的实际情况和需求，制定出适合的工作策略和措施。以下这些工作方案范文具有很高的参考价值，它们是在实践中总结出来的成功经验，希望能给你带来启示。

学校党风廉政工作活动方案

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，进一步解决群众反映强烈的突出问题，加强领导干部为重点的作风建设。

二、学习目的。

通过开展党风廉政学习教育活动，引导广大党员干部，特别是党员领导干部，牢固树立正确的世界观，权力观，摆正个人利益和人民利益的关系，正确认识和行使手中的权利，进一步提高党员干部党性修养，进一步增强自律意识、法律意识和纪律观念。通过加强法律法规和党纪条规教育，让党员干部真正明白哪些可以做，哪些不可以做，做了以后有什么后果，从而提高廉洁从政的自觉性，用党纪政纪约束自己，作到自重、自省、自警、自励，带头树立和弘扬优良作风，建设勤廉兼优的党员干部队伍。

三、学习教育对象。

党风廉政教育活动的参加对象为公司全体在职党员、干部和群众。

四、学习教育的主要内容和方式。

紧密结合深入学习实践科学发展观活动、党支部学习、党员大会、党小组会、党课等活动，充分利用黑板报、宣传栏、内部刊物等宣传载体，并认真对照党风廉政教育学习计划中的“读廉规、明廉责、倡廉风、敲警钟、促廉能”五个方面深入开展反腐倡廉教育，采用“三结合”的教育方式，推动机关廉政文化长效机制建设，着力构建由“党员领导干部带头学习、办公室安排协调、领导班子成员轮流讲课、全体党员群众积极参与”的反腐倡廉“大宣教”格局。

(一)学习内容。

一是继续引深党人十-届-中全会精神学习贯彻。引导党员干部进一步深刻领会和准确把握加强和改进新形势下党的建设的总体要求、目标任务、重要举措，巩固深化学习实践科学发展观活动成果结合起来，把思想和行动统一到镇党委对今年工作的总体要求上来。

二是开展党员干部廉政教育。以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点内容，围绕我国经济社会发展新形势，进一步统一干部职工的思想认识，以党员领导干部为重点教育对象，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，增强反腐倡廉教育的针对性和实效性。增强党员干部的大局意识，树立廉政意识，增强廉洁自律意识和责任意识，结合公司实际，充分发挥基层党组织“推动发展、服务群众、凝结人心、促进和-谐”的作用和党员的先锋模范作用。

部职工的积极性、主动性、创造性。不断提高廉洁从政的自觉意识，增强对邓小平理论、“三个代表”思想和科学发展观的认识，自觉地改造世界观、人生观、价值观，增强为人民服务的意识。

(二)采取的形式。

一是集中教育与自学相结合。平时以党性教育和道德教育为重点，将反腐倡廉教育列入党员干部教育培训规划，引导领导干部及广大党员学廉、思廉，保廉，树立和坚持正确的事业观、价值观，筑牢思想防线。党支部组织全体党员干部集中重点学习有关廉政教育的理论政策、专题文章，其主要学习内容包括《党章》、在十七届中央纪委六次全会上的重要讲话精神，《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党党纪处分条例》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等相关法律法规，及下发的领导干部廉洁自律学习教育推荐材料。

二是广泛性教育与针对性教育相结合。切实提高针对性、实效性，紧扣实际强化廉洁从政学习教育，推进党员干部议廉、述廉、诺廉，增强拒腐防变的“免疫力”。积极推进“廉洁承诺”、警示谈话、诫勉谈话等制度的落实;认真对反腐倡廉建设活动进行总结分析，提高党员干部廉洁从政的自觉性，明确反腐倡廉责任。

加相关培训班，提高业务水平和廉洁意识。

五、时间安排。

集中学习全年计划安排6个课时;在解决好学习和业务工作矛盾的基础上，鼓励全体人员自觉自愿学习6个课时;全体党员群众要在学习的基础上，积极开展学习讨论，认真反思，解决疑惑和问题。

六、具体要求。

(一)全体党员干部要充分认识学习的重要性。高度重视党风廉政的学习培训和教育活动，结合实际制定切实可行的学习计划流程，找准问题，确定廉政教育重点。统筹安排学习时间、内容和步骤，确保机关党风廉政教育取得预期效果。

(二)注重廉政学习的教育质量。从党员干部群众的思想实际出发，加强学习教育内容的针对性和有效性。对近年来理想信念方面出现的新特点、新问题、大家普遍关心的热点、难点、焦点问题，做好深入细致的引导、说服、教育工作，切实解决思想问题和实际问题，杜绝学习走过场。

(三)丰富廉政教育学习的内容。丰富教育内容，运用外出参加培训班、听报告、参加《廉政准则》答题、参加征文获活动和宣教活动等方式，积极推进我局廉洁文化宣传和廉洁文化建设，努力构建我公司党风廉政大宣教格局。

党风廉政建设工作方案

为全面做好我局**年党风廉政建设和反腐败工作，根据市局《**年党风廉政建设实施方案》和县纪检委下发的有关文件精神，结合我局实际，特制定如下实施方案：

认真贯彻落实党的精神，以改革和制度建设为重点，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧紧围绕全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会，抓紧抓好《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的落实，继续推进惩治和预防腐败体系建设，加大源头上预防和治理腐败力度，全面推进反腐倡廉各项工作。

1、实行考核考评制度。对机关党政领导班子和各股室、所领导落实党风廉政建设责任制情况每季度进行一次考核，年底同各项工作一齐进行考核。发现工作有创新的及时总结推广，发现对落实党风廉政建设责任制不力的，及时按有关规定给予纪律处分。考核情况作为年终股所和个人全面考核的依据之一。

2、加强对领导班子和领导干部的监督。按规定监督检查机关各股室、所领导和党政领导班子维护党的纪律，贯彻执行民主集中制，选拔任用干部，大额资金使用情况;监督检查领导干部执行民主生活会、述职述廉、诫免谈话等制度的执行情况;监督领导干部的作风状况，及时发现和纠正领导干部作风方面的问题。严格执行党员领导干部。

报告。

个人有关事项的规定，完善副科级以上干部廉政档案，确保每个干部填写规定内容不缺项。

3、修订完善落实党风廉政建设责任制和反腐败工作任务分工内容。出台责任制领导组和办公室工作例会制度，及时纠正违反基本农田保护政策、违反规定和产业政策、浪费资源等违背科学发展观的问题以及责任制不力的其他问题。

以查办领导干部违反党纪政纪的案件为重点，继续查办滥用审批权、执法权、人事权谋取私利的案件。严厉查办非法批地、低价出让土地或擅自变更规划获取利益的案件，违规审批采矿权、参与矿产开发的案件，查办土地矿业权出让、评估、项目发包中的商业贿赂案件;查办挥霍浪费公共财产、贪污贿赂、失职渎职造成国有资产严重流失及严重损害群众利益的案件。完善查办案件的组织协调机制。认真做好信访举报工作，妥善处理群众反映的突出问题。严格执行案件。

报告。

制度,会同县检察院认真落实《关于在国土资源系统内开展职务犯罪预防工作的实施意见》。在查处案件的同时加强监管预防和警示教育。

针对整顿矿产资源开发秩序工作中存在的突出矛盾和问题，加强监督检查，重点查处各类失职渎职，对矿产资源开发秩序混乱的地方，在查清原因的基础上，按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》及有关党纪政纪规定对有关责任人作出严肃处理。不仅要追究事故直接责任者的责任，还要追究管理人员和领导的责任，该撤职的撤职，该开除的开除，涉嫌犯罪的移交司法机关处理。在查处工作中，要坚决纠正地方保护主义、行业保护主义，维护党纪国法的权威性和严肃性，从而保证责任追究不说空话，落在实处。

以监督权力的运行为重点，监督检查土地、矿业权审批中依法行政的情况，进一步完善政务公开工作机制，推进政务信息网上公开，实施并运行好行政审批电子监控系统。认真查处行政审批和执法过程中不作为、乱作为、行政效能低下的问题，把履行审批程序的规范性和合法性作为监督检查的主要内容，保证行政审批的执法过程中时时按法律法规办事、处处有法律法规依据。

按照中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”要求，加强监督检查，认真解决领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题。坚决克服形式主义、官僚主义，改进会风和文风，精简会议和文件，严格执行公务接待和差旅费管理有关规定。大力提倡节约、反对铺张浪费的风气，严禁用公款进行高消费娱乐活动等浪费行为。

为进一步开展好党风廉政建设活动，经研究，调整充实了襄垣县国土资源局党风廉政建设领导小组，其组成人员如下：(略)。

党风廉政建设工作方案年

为进一步加强党风廉政建设和反腐败工作，根据上级党风廉政和反腐败工作要求，结合市委办公室实际，特制定本方案。

一、指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面落实上级纪委、市纪委会议部署，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚持以党的政治建设为统领，推进全面从严治党，强化对权力运行的制约和监督，实现工作作风、履职效能持续向好。

二、工作重点。

（一）加强学习教育。

一是深化政策理论学习。以建设学习型机关为载体，制定学习计划，明确学习篇目，进一步加强对《党章》、党的十九大和习近平系列重要讲话精神的学习；抓好上级纪委、市纪委全会精神的学习，确保年内开展4次以上党风党纪专题教育活动。

二是开展正反典型教育。年内开展2次正反典型专题教育，组织干部职工参观红色教育基地、廉政教育基地等。通报反面典型，坚持以案说纪、以案说法，组织干部职工交流心得体会，增强拒腐防变意识。

三是加强廉政文化宣传。加大本单位先进典型的挖掘与宣传，明确导向，树立标杆；引导干部职工积极参与党风廉政知识竞赛、反腐倡廉成果展等廉政文化活动，营造浓厚的廉政文化氛围。

（二）落实党内政治生活制度。

一是加强权力监督约束。结合实际执行好“一把手”五不直接分管制度；严格执行“三重一大”（重大决策、重大投资项目、重要人事任免和大额度资金使用）集体决策制度，实行决策全程纪实、决策终身负责制。积极支持、配合派驻纪检组开展监督执纪工作。

二是丰富党内政治生活。严格落实“三会一课”、党员评议制度，扎实开展好专题民主生活会，充分运用批评与自我批评的武器，及时改进不足，形成严肃认真、生动活泼的党内政治生活局面。

三是落实党风廉政主体责任。注重收集掌握本单位党风廉政建设和反腐败工作情况，认真研判新形势，及时解决新问题，全年室务会专题研究党风廉政建设和反腐败工作不少于3次。主要领导向全体干部职工讲廉政党课或作反腐倡廉形势报告不少于2次；主要领导每年至少听取党风廉政建设汇报2次。

（三）固化作风建设制度成果。

一是严防“四风”问题。深入推进中央八项规定及其实施细则和配套规定贯彻落实。巩固四风整治成果，严格落实市委办公室工作制度，全力扎紧制度篱笆。立足各科室实际推动精文减会、厉行节约、严格三公经费使用、认真执行公务接待制度。

二是持续转变工作作风。严格落实工作人员上下班考勤制度。杜绝“庸懒散浮拖”等现象。经常提醒干部职工遵规守纪，杜绝节假日期间出现“四风”问题。

三是做细做实自我监督。杜绝扶贫领域作风问题；配合巩固扫黑除恶专项斗争监督执纪工作成果，杜绝出现“保护伞”问题；严肃防控新冠肺炎疫情期间干部职工工作作风。

（四）健全完善监管长效机制。

一是认真落实“一岗双责”责任制。完善市委办公室班子成员“一岗双责”清单。充分明确各科室党风廉政建设风险点。市委办公室班子成员在带头遵守规章制度的同时，对分管科室人员监督，对发现的苗头性隐患及时查纠和制止。

二是推行谈心谈话制度。主要领导每年适时约谈领导班子成员；各班子成员充分利用组织生活会、民主生活会等时机相互开展交心谈心；班子成员适时约谈分管科室的干部职工，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。

三是实行三务公开制度。充实“三务”公开网络平台内容，主动接受社会各界监督。

三、工作要求。

（一）加强组织领导。市委办公室始终把推进党风廉政建设和反腐败工作作为一项重要政治任务来抓，充分发挥市委办公室党风廉政建设和反腐败工作领导小组职能作用，持续加强日常监督。

（二）严格目标考核。各班子成员要对照方案要求履职尽责，将党风廉政建设和反腐败工作作为年终实绩考核的重要内容。

（三）严肃责任追究。对发现顶风违纪，或因履职监管不力、造成不良后果的，一律取消评优评先、推荐提拔资格，严肃追究责任。

党风廉政建设工作实施方案

为全面贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想，认真落实中央和省州县关于加强党风廉政建设和反腐败工作的新要求新任务，按照县委部署，深入推进全面从严治党，严明政治纪律和政治规矩，强化两个责任落实，现结合医院实际情况，制定2019年党风廉政建设工作实施方案如下:。

2019年党风廉政建设和反腐败工作总思路是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、中央省州县党风廉政建设工作会议精神，坚持全面从严治党，坚持挺纪在前，严肃党内政治生活，持之以恒加强作风建设，强化党内监督，推进标本兼治，加强党委和各支部领导班子和干部队伍建设，以更严的纪律管好全院干部职工，切实做到廉洁勤政、担当实干、一心为公，把党风廉政建设和反腐败工作落细落小落实，为医院改革发展奠定坚强基石。

（一）提高政治站位，坚决维护领导核心。

一是切实维护党中央权威和集中统一领导。认真贯彻落实中央和省州县重大决策部署要求，认真履行党章赋予的各项职责，坚决维护以***总书记为核心的党中央权威，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。依据党规党纪，加强对重大决策部署的监督检查，确保政令畅通和县委、院党委确定的重大决策部署落地生根。

二是切实把政治建设摆在首位。严肃党内政治生活，严格执行党内政治生活若干准则、党内监督条例；严明政治纪律和政治规矩，坚决清除对党不忠诚、不老实、阳奉阴违的两面人、两面派；严明组织纪律，严把政治关、廉洁关、形象关；严格落实党委理论中心组、“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活会、民主评议党员等制度，经常开展积极的批评和自我批评，不断提高组织生活会质量和效果，推进党内政治生态建设。

三是加强党风廉政教育。管住管好各支部所属党员，把纪律教育作为党委理论学习中心组和“三会一课”的重要内容，强化运用“四种形态”，开展经常性纪律教育；重点学习党的十九大精神，扎实推进“两学一做”教育常态化、制度化，开展好“不忘初心，牢记使命”主题活动；继续开展廉政专题学习、讲廉政党课、警示教育、廉政专题督导、参观警示教育基地等方式，把党风廉政教育推向深入。

（二）落实主体责任，增强全面从严治党政治担当。

一是严格落实“一岗双责”。按照“一岗双责”要求，院党委对党风廉政建设负主体责任，党委书记履行好党风廉政建设第一责任人职责，领导班子认真落实“一岗双责”，班子成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，把党风廉政建设与医院业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核，加强对所分管科室落实主体责任的监督检查。各支部书记要落实好“一岗双责”职责，做到责任全覆盖，落实无缝隙。

二是层层传导压力，推动主体责任落到实处。积极做好责任分解，将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解到各科室，层层签订党风廉政建设责任书，做到一级抓一级，层层抓落实。各支部也要制定各自廉政建设方案和实施办法，抓好主体责任全面落实。

三是加强监督考核，强化结果运用。院党委将继续落实全面从严治党主体责任情况纳入月考核，把各科室各支部落实全面从严治党主体责任完成情况作为干部考核使用、评选评优的重要依据，列为党员领导干部问责、民主生活会的重要内容，对落实主体责任不力、发生腐败案件、存在不正之风问题、考核结果处于末位的科室和支部，实行“一票否决”。

（三）加强监督检查，严格执纪问责。

一是加强监督检查。建立健全监督检查机制，纪检监察室会同医德医风办每季度组织开展一次专项督导检查，对主体责任不落实，措施不得力的，要采取约谈、通报、发整改通知等形式限期整改。

二是严格执纪问责。院党委将严格按照党风廉政建设有关规定要求，把反腐倡廉建设检查考核纳入科室综合考核监督体系，对党风廉政建设重视不够，考核结果比较差，存在问题比较突出、群众意见比较大，出现顶风违规违纪违法问题的部门和个人，将认真执纪、严肃问责，坚持“一案双查”，既要追究当事人的责任，也要追究个人和科室主要负责人的责任。

三是认真做好信访案件办理工作。加大纪律审查力度，确保反腐败零容忍、无禁区、全覆盖。坚决查处严重违反党的政治纪律、组织纪律、工作纪律的生活纪律行为，紧盯关键岗位、关键环节，重点查办党委领导干部插手医院工程建设、以权谋私、失职渎职、损害群众利益行为等问题；同时认真处理上级转办或院内接到的群众信访问题和热线件。

（四）驰而不息纠“四风”，推动作风建设全面好转。

一是认真落实中央八项规定精神和实施细则。认真落实***总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要指示精神，注重查摆形式主义、官僚主义10种新表现，坚决反对特权思想和特权现象，坚决防止“四风”问题反弹，教育党员领导干部牢固树立宗旨意识，严格约束自己，严格家教家风，形成“头雁效应”。

二是加强制度长效机制建设。进一步加强对厉行节约、公车使用、公务接待、职务消费、资金使用等规定执行情况的监督检查，对巡查、审计中发现的问题，强化跟踪问效；注重发挥执纪问责的警示、震慑和教育功能，提高执纪问责的整体效益。

三是加强机关效能建设。进一步规范办事程序，提高工作效率，认真办理群众来信来访政务热线、政务监督热线等反映问题，提高群众对医院工作的满意度，不断加强医院廉政文化建设，积极营造风清气正、干事创业、为民务实的良好风气。

（五）坚持挺纪在前，强化廉政风险防控。

一是坚持从严从实，狠抓监督管理。加大对权力运行的监督制约，认真落实“三重一大”事项集体决策制度；坚持正确选人用人导向，坚持“实在实干实绩”用人导向，落实“四看一听”选人用人机制，严把干部选任关。

二是进一步健全完善廉政风险防控体系。按照各级廉政风险防范管理要求，进一步强化规划计划、资产资金、干部人事、工程建设、项目审批、行政执法等重点领域廉政风险防控，提高党员干部拒腐防变能力。

三是加强工程建设领域监管工作。认真落实《招投标法》和省州县有关规范公共资源交易活动有关规定，加强项目招标、项目质量、项目安全和项目资金使用环节的监督管理，促进医院工程招标投标市场健康发展。

院党委要把落实管党治党责任作为最根本的政治担当，党委班子成员和各支部领导班子认真履行“一岗双责”责任，抓好分管科室责任制落实和监督管理，推动从严治党主体责任有效落实。

（一）强化组织推动，落实主体责任。

1、党委班子主要负责人切实履行第一责任人责任，把党风廉政建设和反腐败工作纳入医院工作总体布局，纳入全院工作目标任务，做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

2、党委班子定期研究党风廉政建设和反腐败工作，年初部署落实党风廉政建设和反腐败工作，召开党风廉政建设工作会议，签订党风廉政建设任书，定期组织对党风廉政建设和反腐败工作开展督促检查和责任追究。

3、党委班子成员按照“一岗双责”要求，对分管范围内党风廉政建设负主要领导责任，定期研究推进措施、及时督促检查。

4、突出“三重一大”规定落实。认真贯彻落实民主集中制，对“三重一大”事项进行集体决策。

（二）坚持正确选人用人导向，防止不正之风和腐败问题。

1、认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和相关制度规定，建立健全干部选拔任用、考核评价、教育培训、管理监督等方面的制度体系和纪律保障措施。严格按照选人用人程序，建立健全干部选拔任用工作流程，规范动议、推荐、考察、讨论决定等各环节工作。

2、严格执行研究干部任免事项时主要负责人末位发言制度和领导干部任前廉政谈话制度。对查处违规选人用人行为不力，对跑官要官、拉票贿选、干部档案造假等问题及时查处整治。

（三）坚持正风肃纪，抓好制度落实。

1、认真贯彻执行中央八项规定精神和实施细则彻底纠治“四风”，克服特权思想和特权现象，针对群众反映强烈的突出问题开展集中整治。

2、对中央和省州县关于厉行节约、公车使用、办公用房、公务接待、职务消费、资产管理等规定执行情况开展监督检查。

3、认真落实党建工作责任制，突出抓好党的十九大精神学习，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，抓好基层党组织“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活会、民主评议党员等制度落实及党员主题教育活动；加强党对群团组织工作领导。

（四）聚焦工作重点，强化权力运行制约。

1、深化党性党风党纪学习教育，将党风廉政教育纳入党组理论中心组学习计划，定期组织开展专题学习，不断加强廉政文化建设。

2、进一步强化规划计划、工程建设、项目审批、资源管理、安全监督、行政执法等重点领域廉政风险防控工作，提高党员干部拒腐防变能力。

3、围绕选人用人、行政审批、资金使用、公共资源交易监管等重要领域和环节,健全完善党风廉政建设相关制度；组织开展资金、项目的监督检查。

学校党风廉政工作活动方案

以党的--大精神为指针，以邓小平理论和“----”重要思想为指导，认真贯彻县纪检监察工作会议要求，紧紧围绕学校的中心工作，联系实际，突出重点，标本兼治，综合治理，从严治教，扎实推进学校党风廉政建设和反----工作，为---教育进一步发展提供强有力的政治保障。

二、主要工作。

(一)、进一步规范校级领导干部的管理，加强监督检查，切实抓好干部的廉洁自律工作。

今年，在干部廉洁自律工作方面，将重点抓好思想道德和纪律教育,切实抓好八项要求的落实，即1、同党中央保持高度一致，不阳奉阴为，自行其事。2、遵守民主集中制，不独断专行，软弱放任。3、依法行使权利，不滥用职权，玩忽职守。4、廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益。5、管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利。6、公道正派用人，不任人为亲，营私舞弊。7、艰苦奋斗，不奢侈浪费，贪图享受。8、务实为民，不弄虚作假，与民争利。

(二)、以行风建设为重点，切实纠正损害学生利益的不正之风。

1、继续落实已有的各项行之有效的治理措施，治理学校乱收费。严把春秋两季开学关口，实行收费责任制，切实落实学校收费管理领导责任制和责任追究制度，把学校管理“一把手负总责，分管领导各负其责”的责任制落到实处。同时，严禁乱订阅教辅资料，严禁体罚、变相体罚或言语辱骂学生，一经发现，一律严处。

2、坚持从严治考，严肃考风考纪。让每个学生养成良好的学风，勤奋学习，报效祖国。

3、继续坚持由辖区内人大代表、政协委员、老党员、民主党派人士等人员参加的质询听证会，形成全社会关心支持教育的良好局面。

4、加强师德师风建设，进一步规范教师从教行为，建设一支师德高尚的教师队伍。认真组织教师学习《教师法》、《教育法》和职业道德规范，不断提升教师的职业道德水平，严格遵守“师德八条”的规定。继续深入开展“正师风、强素质、树形象”和“一走访、二排查、三监督、四评议、五要五不准”为内容的师德建设活动。加大师德监督力度，纠正和制止教师以教谋私行为。

(三)、建立健全制约机制，强化对党员教师的监督。

要加强对党员教师的监督，贯彻落实《党内监督条列》，进一步建立健全党的民主集中制的各项具体制度，并加强对执行情况的监督，完善党员教师民主生活会制度，充分发挥党组织的监督作用，广泛开展批评和自我批评，实行校级领导干部述廉制度。

(四)、进一步建立健全信访制度。

一是进一步健全和落实领导信访接待日制度。二是健全和完善教育系统信访网络。各中小学、幼儿园要在过去的基础上，进一步建立健全电话、信箱信访接待网(点)工作制，构建完备畅通的信访反应渠道。三是变群众上访为领导下访。各级领导干部要主动深入到学校、教师、学生及人民群众当中，了解他们的想法、困难，主动帮助解决困难和实际问题。四是加大信访工作的接待、处理力度。针对信访反映的难点、热点问题，必须深入调查研究，主动解决，消除隐患，缓解和解决矛盾。做到大事、小事不出乡校，难事、特重大事不出系统。

党风廉政建设工作方案年

（一）忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”1.坚持加强理论武装。以迎接党的二十大胜利召开为主线，深入学习贯彻******纪委六次全会、x纪委十一届二次全会和x纪委五届二次全会精神，持续巩固拓展党史学习教育成果，把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任当前隐藏内容免费查看务，列入x务会第一议题、x理论学习中心组第一专题、支x“主题党日”第一主题，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，与贯彻党风廉政建设新要求、新任务一并融入日常、抓在经常、干在平常。2.努力提升政治本领。对标******提出的“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”重要要求，注重加强党章党规学习，持续推进政治纪律和政治规矩教育，引导xxx党员干x从思想上解决好信仰、信念和信心问题，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在大是大非面前立场坚定、态度鲜明，在贯彻落实***精神和xx委决策x署上不打折扣、不搞变通，切实增强xx路线服务政治路线的自觉性和坚定性。3.深刻理解把握xx工作“国之大者。立足政治机关特点，充分认识xxx门政治责任和xx工作政治属性，着力引导全体xx干x从政治上、战略上、重点上、担当上去认识和把握xx工作“国之大者”，主动拓宽工作视野、提高工作站位、提升工作质量，切实增强工作的前瞻性、主动性、系统性，用系统思维和全局思维推动各项xx工作提档升级。

（二）强化政治担当，坚决压实管党治党责任链1.压实工作责任。坚持“四责协同，严格落实党风廉政建设主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”和监督责任，把党风廉政建设与业务工作同谋划、同x署、同推进、同考核、同提升，x务会每半年至少研究1次党风廉政建设工作，年底向x委书面报告落实年度党风廉政建设责任制情况，x务会成员每半年至少听取1次分管科室党风廉政建设工作情况汇报、为分管科室党员干x讲授1次廉政党课、与分管科室领导干x开展1次廉政谈话。2.加强统等谋划。按照x委、x纪委关于党风廉政建设的x署要求，结合实际制定xxx党风廉政建设工作方案和重点任务清单，按照指标系统化、任务清单化、措施精细化的要求，明确责任领导、责任科室，拿出真招、实招、硬招，推动各项工作任务落地落实。3.严格落实制度。坚持民主集中制，严格落实领导班子议事决策规则和主要领导“四不直接分管”、末位表态等制度，年内集中开展1次xxx政治生态分析研判；严格执行重大事项请示报告、领导干x个人有关事项报告、述责述廉、请销假和外出报备等制度，全面形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的思想共识。

（三）抓实教育引导，坚决筑牢政治生态防火墙1.加强党性党风党纪教育。持续巩固深化党史学习教育，加强党章党纪教育，把党章作为党员、干x必修课，x理论学习中心组每年安排1次党章集体学习、各党支xxxi次党章专题学习交流。严格落实主题党日制度，坚持完善重温入党誓词、党员过“政治生日”、“党费日”等制度，强化党的意识、党员意识，增强xx观念，做到“四个服从”2.加强典型案例警示教育。充分发挥反面教材的警示教育作用，加大警示教育工作力度，向党员干x传递正风肃纪的强烈信号，坚决维护纪律的刚性约束力，使纪律真正内化于心、外化于行。深刻汲取xx系列违纪违法案件的深刻教训，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置，注重用身边人、身边事警醒干x，积极xx干x职工观看《零容忍》《监守自盗必自毁》等警示教育片，年内在xxx开展警示教育不少于4次，教育引导干x以案为鉴、警钟长鸣。3.加强家庭家教家风教育。开展“树良好家风、建廉洁家庭”活动，教育引导xxx党员领导干x把家风建设摆在重要位置，把自己摆进去，带头坚定理想信念、遵守公序良俗，教育管理好亲属和身边工作人员，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，以良好家风促进形成良好党风政风。年内至少xx开展1次家庭助廉活动和1次廉政家访，与全体干x职工家属签订家庭助廉承诺书。

（四）强化正风肃纪，坚决清除作风建设绊脚石1.持续纠正“四风”问题。把深入贯彻落实***八项规定精神及实施细则、持续纠正“四风”作为一项政治任务经常抓、深入抓、持久抓，围绕“作风八间”，聚焦机关“粗浅慢虚空”等作风表现，深入整治“怕字当头推担子、得过且过混日子、破罐破摔撂挑子、无事生非搅塘子、积重难返绕圈子、撸起袖子装样子”等突出问题。针对形式主义、官僚主义的新表现、新动向，年内至少开展1次自检自查，坚决防止反弹回潮。认真落实基层减负工作要求，持续推动精文减会，整治指尖上的形式主义，规范各种督促检查，防止层层加码增加基层负担。2.加强干x日常监管。注重对干x业余生活情况的了解，通过xx监督、群众监督、舆论监督等方式，重点纠治xxx干x违反xx人事纪律规定、公款吃喝、收受钱物、请吃吃请、赌酒赌博，以及违反党纪国法、社会公德、职业道德和家庭美德的行为；深化运用“四种形态”，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正、批评教育，对轻微违纪问题及早处置，对违反党的政治纪律、廉洁纪律、严重违反**八项规定及其实施细则精神、严重违反xx人事纪律规定的，除给予相应党纪政务处分外，坚决调离xxx门。3.大兴调查研究之风。加强调查研究，深入了解基层一线工作状况，广泛倾听一线党员干x诉求，将班子成员深入基层调研纳入年度工作计划，通过蹲点调研、专题调研、随机调研等方式深入基层了解掌握真实情况，有效打通工作的痛点难点堵点，全面提升xx工作质效。

（五）坚持从严治x，坚决打赢自身建设持久战1.持续推进廉洁机关建设。加强党风廉政建设工作与xx、xx、xx等各块业务工作的融合，认真抓好xx年度党风廉政建设责任制检查考核反馈意见整改，持续巩固拓展全xxx系统作风整治成效；以廉政文化进机关为载体，聚焦清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化等要素，全面推进“清廉机关”建设，大力涵养良好政治生态。2.持续深化模范机关创建。全面压实xx工作责任，严格执行基层党xx按期换届制度，按时完成机关党总支和各支x的集中换届工作，进一步选优配强党xx书记。深入开展“对标先进、争创一流”主题实践活动、争做杨善洲式的好党员好干x主题实践活动，努力建一流队伍、创一流业绩、树一流形象。持续开展“对标达标创标”活动，重点聚焦xxx政治、思想、作风、纪律建设，以打造政治清明、干x清正、业务清楚、制度清晰、环境清洁的“五清”模范机关为抓手，努力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范x门。3.持续打造过硬队伍。认真执行xxx干x管理规定，把从严要求贯穿机关干x选调、选拔任用、轮岗交流、教育培养、管理监督和考核全过程，不断优化干x队伍结构，增强队伍活力，提升干事本领；进一步修订完善xxxxx平时考核方案，结合机关内x管理和自身建设要求，进一步细化考核测评指标体系，切实发挥考核工作的指挥棒作用；大力实施专业能力提升行动，持续开展xx业务讲堂、岗位练兵、业务测试、述职评议等活动，认真开展大调研、大讨论、大实践活动，大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，不断改进工作方法，提升工作效能，着力打造本领过硬、素质一流、堪当大任的xx干x队伍。

党风廉政建设工作方案

认真学习贯彻党的、中央纪委三次全会和系列重要讲话精神，紧紧围绕“为民务实清廉”这一主题，以深入开展党的群众路线教育实践活动为载体，深入开展党风廉政教育，扎实推进廉政文化建设，努力提高党员干部勤政廉洁、拒腐防变的意识，切实增强反腐倡廉工作的自觉性和主动性。

1、深入开展以“为民务实清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动。通过组织广大党员干部认真学习、学习中央“八项规定”以及《廉政准则》等党纪条规，深入开展理想信念教育和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育，切实抓好为民务实清廉教育和政治纪律教育等，着力强化党员干部党的意识、组织意识和群众观念、纪律观念，促使党员干部严格自律、清正廉洁。

2、扎实开展示范教育和警示教育。注重培养和发现勤廉兼优先进典型，通过领导上廉政党课和组织学习先进榜样等活动来开展示范教育，积极宣传学习先进典型，营造风清气正氛围，激励党员干部勤廉从业。认真开展警示教育活动，观看警示教育片，参观警示教育基地等活动，以案施教，以案明纪，以案说法，以案释理，使党员干部引以为戒、防微杜渐。

3、积极拓展廉政文化宣传阵地，扎实推进廉政文化建设。有效利用农廉网站，开设《廉文荐读》专栏，组织开展“读清廉书，做清廉苏庄人”活动，帮助党员干部树立正确、健康的价值导向;充分利用电子显示屏设置滚动廉政警句和开展节假日发送廉政短信提醒活动，深化岗位廉政承诺，积极开展“5.10思廉日”活动和预防职务犯罪教育，使广大党员干部深受多种形式廉政文化的熏陶，从而引导党员干部常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，始终做到自重、自省、自警、自励，在全中心营造“以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围，充分发挥反腐倡廉舆论宣传作用。

一季度：

1、学习中纪委、市纪委关于_年元旦、春节期间切实加强作风建设的一系列规定。

2、《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《损害群众利益典型案例剖析》等。

3、学习《中国共产党章程》，学习《认真学习党章严格遵守党章》的重要讲话，开展新党员宣誓、老党员重温入党誓词活动。

二季度：

1、深入学习中共十三届三中全会精神和系列重要讲话。

2、观看反腐倡廉电教片。

3、参观廉政教育基地，开展“5.10”思廉日活动。

三季度：

1、深入学习中共十三届三中全会精神和系列重要讲话。

2、开展廉政文化专题讲座。

3、上廉政教育党课。

四季度：

1、深入学习《廉政准则》等党纪条规。

2、学习严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。

1、开展党风廉政教育活动是加强中心党员干部队伍自身建设的一项重要举措。要高度重视，把此项工作放上议事日程，按照教育内容和要求，结合党的群众路线教育实践活动，认真组织实施，切实加强领导，确保教育活动扎实开展。

2、开展党风廉政教育活动要紧密联系实际，统筹兼顾，合理安排，坚持集中学习与个人自学、专题辅导与参观考察、学习研讨与心得交流相结合的原则，不断创新教育方式。要根据自身特点，组织开展形式多样、富有特色的廉政教育活动，使教育活动既有声有色又卓有成效。

3、开展党风廉政教育活动领导要带头，人人参与。领导干部要带头学习，带头参加活动，以身作则，率先垂范，做为民务实清廉的表率。全体党员干部要积极参与各种形式的廉政教育，积极参与党的群众路线教育实践活动，加强党性锻炼、改进工作作风，有效构建社保廉政风险防控网，切实提高管理工作水平。

村党支部党风廉政建设工作实施方案党风廉政建设

成立xxxx党支部干部队伍作风突出问题整肃行动工作领导小组，下设综合协调组、监督检查组(审查调查组)、下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年党支部开展党风廉政建设和干部作风整肃工作汇报，希望大家喜欢。

根据xx公司党委、纪委相关要求，现将我公司党风廉政建设满意度测评宣传工作和干部作风整肃工作推进情况汇报如下：

制定工作方案，做好顶层设计。结合公司实际情况，制订《xxxx公司xxxx党风廉政建设满意度测评宣传工作方案》明确工作安排、工作步骤、工作任务、工作时间等做好顶层设计，确保党风廉政建设满意度测评宣传工作有序推进。

召开动员部署，统筹安排到位。组织召开xxxx公司2021年党风廉政建设满意度测评宣传工作会，行动迅速传达上级会议精神，确定宣传方式，统筹安排好工作，明确牵头部门、责任部门及责任时限，突出工作安排部署到位，确保工作落实好，确保该工作取得实实在在的成效。

营造宣传氛围，提高群众知晓。一是线上宣传。通过公司微信公众号、微信工作群，每周至少3次《积极接听xxxxxx的电话为云岩点赞为廉洁评价》及《党风廉政人人有责社会评价请您参与——致全区人民群众的一封信》宣传;二是入户宣传。结合征收公司业务工作，征收公司在入户摸底排查时进行宣传引导，截止目前，发放宣传册xx份，入户xx余家。三是工地宣传。公司项目部深入建设一线，开展宣传教育，张贴宣传册xxx张(xxxx区、xxxx项目点)。

二、干部作风整肃工作情况。

制定工作方案，做好顶层设计。结合公司实际情况，制订《xxxx公司党支部关于开展干部队伍作风突出问题整肃工作的实施方案》明确工作安排、工作步骤、工作任务、工作时间等做好顶层设计，确保党风廉政建设满意度测评宣传工作和干部作风整肃工作有序推进。

强化责任分工，成立工作小组。成立xxxx党支部干部队伍作风突出问题整肃行动工作领导小组，下设综合协调组、监督检查组(审查调查组)、督办督查组共三个小组开展工作，各组各司其职、联动配合、各负其责，主动联系沟通，狠抓干部作风整肃工作。

召开动员部署，统筹安排到位。xxxx年x月xx日公司组织召开干部队伍作风突出问题整肃工作动员部署会，统筹安排到人，到岗，突出工作的重要性。

集体谈心谈话，加强作风整肃。为扎实推进作风整肃工作，x月xx日，xxxx公司组织召开干部队伍作风突出问题整肃集体谈心谈话会。开展“四个必谈”(公司主要领导与领导班子谈，公司领导班子与中层干部谈，公司领导班子与关键岗位干部职工谈，部门负责人与本部门职工谈)并在《xxxx公司作风整肃“大约谈”记录表》上表态签字xx人，通过集体谈心谈话带领广大干部职工，立足岗位，做好服务，扎实工作，促进公司健康发展，为区域经济和强省会行动作出积极应有的贡献。

深入走访调研，切实为民办事。结合xx学习教育，与“我为群众办实事”紧密结合起来，一是多措并举聚多方力量修建烈士墓外部道路。公司领导高度重视，亲自深入现场xx余次实地踏勘实情，了解详细情况。统筹周密安排部署xx余次，公司立足于岗位职责和重点任务，多措并举聚多方力量修建烈士墓外部道路，保护红色印记。二是走进xxxxxx展览管，开展主题调研，汲取奋进力量，感悟xx建设发展新格局。三是走进xx小学，了解情况需求，实现党建共建，资金帮扶打造党建文化墙，共商共建共谋发展，共同进步。

坚持实事求是，个人事项自查。公司全体干部职工，坚持实事求是、自查从宽，被查从严原则。明确自身工作职责、及岗位风险点，明确个人自查事项报告，承诺签字自查事项报告表xx份。

廉政警示教育，敲响自律警钟。一是参观警示教育基地。组织公司领导班子、中层干部、党员及重点岗位人员xx余人并邀请国控集团纪委委员xx同志到xx省警示教育基地开展“存敬畏、严律己、警钟长鸣树清风，守底线、强担当、砥砺前行筑xx”警示教育学习。二是开展家属廉政家访。以点对点入户家访、面对面廉政访谈、一对一电话访谈相结合的形式，对公司党员家属、中层干部家属等xx人廉政家访，了解掌握有关情况，做到经常问一问，把好亲情关、节庆关和交友关，当好“廉内助”“廉管家”，共同营造廉洁文明家。三是入党申请人谈话。对递交入党申请书的xx名同志，一对一谈话，对入党申请人的入党动机和目的、党的基本知识等，特别是廉洁自律情况进行详细了解及记录。三是外派人员谈话。对公司外派区规划分局、xx指挥部等部门的x名同志开展谈话，了解他们在外派单位的具体工作情况，结合各自的岗位职责对作风突出问题整肃工作、工作纪律做强调跟提醒。

提高安全意识，防汛消防演练。一是开展“保护生命、安全第一、预防在先”，筑牢安全防火墙消防应急演练，增强项目现场工作人员安全意识;二是开展“防洪度汛应急演练”。提高工作人员的防汛抢险意识，积累宝贵的实践经验。

规范软件收集，形成常态机制。明确专人规范收集软件资料，形成常态化管理，为后续工作奠定夯实的基础。

二、存在问题。

作为国企，在党风廉政建设满意度测评宣传工作中的宣传力度比较局限，如：公司面对的是公司项目点人员，干部职工，职工家属等，即便是通过微信工作群，公司微信公众号等方式，宣传人员及范围面不是特别广。

三、下一步打算。

坚持党建引领一切，充分发挥党组织的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用，更高要求，更高标准，更进一步扎实推进党风廉政建设满意度测评宣传工作和干部作风整肃工作。

党风廉政建设工作实施方案

(一)加强组织领导。局党组成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组，局党组书记为组长，局党组班子其他成员为副组长，局各科室长和局属二级部门主要负责人为成员的党风廉政建设领导小组，领导小组办公室设在局主体办公室，主体办公室负责组织，协调各项工作的开展。

(二)严格执行责任。局党组对全局党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任，要坚持党风廉政建设和业务工作一起研究、配置、检查、审查的党组书记是全局党风廉政建设的第一责任人，要实现党风廉政建设的重要工作自行配置、重大问题自行研究、重点环节自行协调、重要事件自行监督的局党组领导班子的其他成员根据工作分工对责任范围内的党风廉政建设负有主要领导责任，认真履行一岗双责任责任，定期研究、配置、检查、报告分管范围内的党风廉政建设局工作情况，把党风廉政建设计划分工作分配给党的主要部门。各党总支部(支部)要研究制定党风廉政建设年度工作计划、目标要求和具体措施，建立健全的内部控制度，从源头防腐。严格按规定选拔使用干部，防止和纠正选拔使用者的不正当风格。加强对权力运行的约束和监督，加强财务、项目建设、设备采购、公共汽车、公务接待的管理。加强领导班子自身建设，落实组织生活会、职务廉等监督制度和领导干部廉洁从政相关规定。每年向局党组提交履行党风廉政建设责任制的情况报告。

(三)统一规划和部署。全面落实主体责任清单，强调政治检查、组织领导、选人、正风肃纪、规范权力等内容，认真研究部署党风廉政建设，明确目标要求和具体措施，细分任务分解和责任分工，推进执行。坚持七个一:年初听取党风廉政建设工作情况报告的年中进行党风廉政建设检查分析的年末带队进行党风廉政建设责任制审查的年前廉政党课每年进行一次廉政对话的年末报告了专题民主生活会的职务廉报告书。

(一)严格明确纪律规则。严格遵守纪律，严格规则放在更突出的位置，深入学习贯彻《党章》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党廉洁自律标准》和《中国共产党纪律处分条例》，将《中国共产党廉洁自律标准》和《中国共产党纪律处分条例》纳入党组中心组学习，党总支部(支部)、《三会一课》和党员教育训练的重要内容，加强思想领导，把党规党纪律印在党员干部的心上，使廉洁成为局系统党员干部的基本生活方式。

(二)加强党内监督。局党组、局属各部门党总支部(支部)要把保护党章和其他党内法规作为首要政治任务，加强保护党章、执行党纪情况的监督检查，认真调查违反党章党纪行为。要抓住关键少数，牢牢围绕对党忠诚、履行管理党的责任、遵守党的纪律，加强对党员领导干部特别是顶尖的监督。深入开展党务公开和政务公开工作，促进权力公开透明运行。

(三)严格执行纪律。严格执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、大众纪律、工作纪律和生活纪律，维护党纪律的严肃性和权威性，围绕重大工作安排，开展监督检查，加强纪律问责，确保政令畅通。

(一)坚持早抓小，治病救人。切实把纪律和规则放在前面，把握运用四种形态，特别是第一种形态。要及时发现和把握党员干部存在的苗头性、萌芽性、趋势性和意识性问题，及时进行咨询、验证或警告勉励，防止小错误发展成大错误，违纪问题发展成违法行为。深入分析重大典型案件，总结教训，完善制度，充分发挥调查案件的抑制功能，达到控制腐败的根本目的。

(二)坚决遏制腐败行为。对腐败现象一律零容忍，继续深入开展行政执法领域、项目建设领域、公务车、工作纪律、领导干部廉洁自律等特别管理，着力解决大众反映强烈突出问题，积极配合市纪律委员会和纪律检查组及时调查系统内违法纪律行为。

(三)加大案件调查力度。认真审查利用行政审查、重点工程项目管理和资金使用、行政执法谋取利益的案件，加强行政执法、项目建设、行政审查等环节的监督检查。

(一)加强权力的制约监督。认真落实党内监管条例，严格落实一把手履职行权行为的若干规定和贯彻落实三重一大集体决策制度的意见。严格执行《党政领导干部选拔任职条例》，认真调查违反组织人事纪律的行为。

(一)1月，局党组专题研究部署20xx年党风廉政建设和反腐败工作。

(二)2月，组织城管执法局20xx年加强党风廉政建设和反腐败工作动员会，部署20xx年城管执法局党风廉政建设和反腐败工作。

(三)3月，局班成员到联系方式检查党风廉政建设和反腐败工作开展情况，提出相关建议，开展党课、谈话活动。

(四)4月，全力配合市委第二巡视组巡视我局各项工作。

(5)5月，局组成员向局党组报告了管理范围内主体责任的执行情况。

(6)6月开展十进十建工作。

(9)9月开展警告教育活动。

(10)10月开展中央八项规定精神特别监督检查。

(十二)十二月迎来全市综合目标评价。

　(一)明确领导的责任。为确保全局党风廉政建设和反腐败工作正常开展，局党风廉政建设工作领导小组负责局系统党风廉政建设的组织协调和监督检查。局属各党总支部(支部)应对局方案，结合实际，研究制定本部门党风廉政建设和反腐败工作实施方案，确定工作重点和措施，及时掌握情况，定期向局党风廉政建设工作领导小组报告工作情况。

(二)建立工作机制。认真落实两个责任，逐步分解党风廉政建设和反腐败工作各项任务，建立健全上下联动、共同管理的工作机制。

(三)加强组织协调。局主体积极协助局属各党总支部(支部)，研究加强党风廉政建设和反腐败工作的总体配置，建立信息综合反馈机制，及时掌握工作进展情况，协调解决工作问题。nbsp(4)加强监督检查。局主体办公室采取定期、不定期检查的方式，加强事前、事中、事后监督，使监督工作频繁化、制度化、规范化。

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党风廉政建设工作方案

根据届五中全会、中央纪委、省纪委和市纪委六次全会精神，结合市科技局工作实际，制定年党风廉政建设和反腐败工作要点。

全面贯彻落实中央纪委、省纪委六次全会精神和市委届十一次全会、市纪委六次全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕科技工作大局，坚持以人为本、执政为民，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以完善惩治和预防腐败体系为重点，加强反腐倡廉建设，狠抓源头治理，强化监督制约，推进科技局党风廉政建设和反腐败工作深入开展，为科技事业健康发展提供坚强有力的政治保证和纪律保证。

深入学习贯彻党的大精神，准确把握“十二五”规划纲要的指导思想、总体思路、目标任务和重大举措，全面贯彻中央关于加强党的作风建设和反腐倡廉建设的新部署新要求。一是要认真学习贯彻中纪委、省纪委、市纪委六次全会精神，用会议精神武装指导科技工作实践。二是坚持把维护党的政治纪律放在首位，加强党的政治纪律教育，引导党员干部坚定政治立场，坚定理想信念，始终做到“三个毫不动摇”，坚决维护党的集中统一，自觉同以同志为的党中央保持高度一致。三是严肃政治纪律，按照中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》要求，以最坚决的态度执行“5个严禁、17个不准”和“5个一律”的纪律。四是严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定，规范和强化对拟提拔干部的廉政考察。加强对四项监督制度落实情况的监督检查，防止和纠正“带病上岗”、“带病提拔”等问题。

(二)加强制度建设，切实做好治本抓源头工作。

坚持制约有效、规则在前、程序严谨，把对权力行使的监督检查纳入各项改革中，逐步建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。加强以民主集中制为核心的各项制度建设，力争在反腐倡廉教育制度、监督制度、预防制度上有所创新，逐步推进内容科学、程序严密、配套完备、有效管用与科技工作有机结合的反腐倡廉制度建设，切实提高制度执行力、增强制度实效。对已有的行之有效的制度要继续坚持并在实践中不断完善，对不健全、不适应的制度，要适时进行修订和完善，对需要新建立的制度，要根据工作需要加以制定。真正做到用制度管权、用制度管事，用制度管人，推进党风廉政建设和反腐败工作的制度化、规范化。一要坚持党员领导干部民主生活会制度，严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度，严格管理、严格监督。二要严格落实《领导班子集体决策重大问题议事规则》，充分发扬民主。三要健全人事管理制度，建立完善体现科学发展观要求的领导班子和领导干部绩效考核办法，积极推行竞争上岗、公开选拨等办法。四要健全行政审批制度，规范行政许可项目和非行政许可审批事项，坚持审批事项、程序、收费标准、办理时限及结果公开，做到快捷高效服务。五要严格财务管理制度，落实“收支两条线管理”，清理“小金库”和规范各种津贴补贴，规范职务消费，管好用好公共资金。六是进一步深化体制机制制度改革，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明。强化对科技行政管理重点领域和关键环节的监督检查，要紧紧围绕科技经费使用、科技计划管理、科技项目审批、科技奖励、科研诚信等重点领域和关键环节，找准廉政风险点，有针对性地建章立制。

(三)以保持党同人民群众血肉联系为重点，扎实推进党风政风建设。

围绕“保持党同人民群众血肉联系”开展专题教育，引导广大党员干部自觉贯彻执行党的群众路线，提高群众工作本领。认真落实关于加强和改进群众工作的各项要求，改进群众工作方式方法，建立联系群众、服务群众和保障群众权益制度，做好群体性事件的方法和处置工作。加强领导干部作风建设。加强对党的群众路线执行情况的监督检查，督促领导干部带头做好群众工作，认真执行定期接访、下访等规定，做好群众来信来访工作畅通社情民意反应渠道，关注群众特别是困难群众的实际问题和利益诉求，维护群众的合法权益。认真落实关于促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价规定。加强基层党风建设，强化对基层干部的教育、管理、监督，以治理慵懒散问题为突破口强化作风建设。全面深化政务公开，加强行政权力和公共服务公开透明运行机制建设。积极推进党务公开，认真贯彻落实中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》。配合上级纪检机关开展好政风行风评议工作，对关键岗位，重点领域，重点项目进行监督检查。

(四)加强反腐倡廉宣传教育，进一步促进领导干部廉洁从政。

以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，深化示范教育、警示教育，组织开展以“查风险、保廉洁、促发展、惠民生”为主题的岗位廉政教育，坚持党组书记讲廉政党课和节前廉政谈话制度，引导广大党员干部讲党性、重品行、作表率，促使党员干部树立正确权力观、地位观，深入推进廉政文化建设，倡导以廉为荣、以贪为耻的良好社会风尚。

认真贯彻执行《廉政准则》，着力解决领导干部在廉洁自律方面存在的问题。领导干部是党风廉政建设的关键，领导干部必须以身作则，带头遵守并严格执行《廉政准则》，认真落实并严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等各项规定，促进领导干部廉洁从政。

(五)加强行风建设，树科技新形象。

1、加强效能监察，进一步优化经济发展环境。深化“两转两提”工作，改善行政管理，提高行政效能。牢固树立“群众利益无小事”的观点，我们要想群众所想、急群众所急，以人民群众满意作为我们的工作追求，坚决克服小团体利益。要进一步提高服务质量和服务态度，不能停留和满足于“一张笑脸”、“一句问候”、“一把椅子”、“一杯茶水”上，要将服务质量和服务态度转变到方便、快捷、高效办事上来，把工作的着力点放在一切为了群众，一切方便群众上，实实在在为群众办实事，办好事。加强效能监察，及时发现和处理行政机关工作人员不作为、乱作为、慢作为等问题，确保政令畅通。

2、切实加强基层建设，树好基层形象。局属各单位、各科室按照局党组确定的党风廉政建设工作思路，以实现党风廉政建设与业务工作同布置、同落实、同检查、同考核，建好班子、带好队伍、干好工作，全面争取创建一流工作业绩。

3、认真搞好民主评议机关作风和涉企重点科室评议工作。民主评议机关作风和开展涉企重点科室评议是政府检验行业作风好坏推出的一项重要措施和手段。我们要针对存在问题，逐一分析研究，制定具体整改计划和措施，整改落实，切实转变机关作风。

4、深入推进“学习型、创新型、节约型、效能型”四型机关建设。我们要端正学风，讲求实效，倡导“终身学习”、“全员学习”的理念，使学习成为机关全体干部的基本生存状态和行为准则，建设充满活力的学习型机关和学习型党组织;要解放思想，与时俱进,把创新理念贯穿于科技工作的各个环节，建设锐意进取的创新型机关;要严格管理，杜绝浪费，建设厉行节俭的节约型机关;要转变作风、依法行政、提高效率、优化服务，建设廉洁高效的效能型机关。进一步提高全体干部职工的学习能力、决策能力、协调能力、应变能力和创新能力。

(一)严格落实党风廉政建设责任制，强化责任意识。认真学习、贯彻落实中共中央、国务院修订颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，加强对党风廉政建设责任制的领导，提高干部职工廉洁自律的自我意识。坚持集体领导与个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，明确责任主体，分解细化责任目标，一级抓一级，层层抓落实。落实好“一岗双责”的要求，落实党风廉政建设工作同业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

(二)进一步加大监督检查力度，确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。权力失去有效监督，就会产生腐败。各级干部要主动接受来自党内外的监督。我局党风廉政建设责任制领导小组对局机关各科室、局属各单位责任制落实情况，领导干部廉洁自律情况，进行半年督查。认真实施责任追究，并抓好责任制年终考核工作。

(三)切实加强纪检监察自身建设，提高执纪执法能力。纪检监察干部处在反腐前沿，要求有较高的政治素质和业务水平，因此要加强学习、勇于实践，适应新的反腐形势。要按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的总要求，围绕“爱岗位、强素质、正作风、做表率”这一目标，开展好“队伍建设年”教育活动，努力提高综合素质，为科技工作更快、更好的发展做出贡献。

党风廉政建设活动方案

同志们：

今天，学院党委召开20xx年度党风廉政建设工作会议，主要任务是：传达贯彻中纪委十七届六次全会和胡锦涛在全会上的重要讲话精神，以及省教育厅、交通运输厅有关廉政工作的会议精神，总结20xx年学院党风廉政建设工作，研究部署20xx年主要任务。

今天会议的主要议程是：1、院长×××传达中纪委十七届六次全会精神以及20xx年省教育厅、省交通运输厅党风廉政建设工作会议精神;2、纪委书记×××向大会作工作报告;3、由我就进一步加强学院党风廉政建设工作，讲几点意见。

下面进行大会第一项议程，请院长×××传达中纪委十七届六次会议及省教育厅、省交通运输厅党风廉政建设工作会议精神，大家欢迎!

……。

下面请学院纪委书记×××同志作工作报告，大家欢迎!

……。

刚才×××传达了中央和地方关于廉政工作的会议精神，×××同志代表学院党委向大会作了工作报告，全面回顾总结了学院20xx年党风廉政建设工作，并对今年的工作任务进行了部署，我完全同意，希望大家抓好落实。下面，我就进一步加强学院党风廉政建设工作，讲三点意见。

一、认清形势、统一思想，充分认识反腐倡廉建设的重要性和紧迫性。

今年是中国共产党建党__周年，是学院全面实施“十二五”规划的开局之年，也是贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》的关键一年，在新形势、新任务面前，我们应该清醒地看到，高校反腐倡廉建设面临新的情况和挑战，形势依然严峻，任务依然艰巨。我们要切实增强反腐倡廉建设的责任感和紧迫感，以改革创新精神扎实推进学校反腐倡廉建设。

(一)深入开展反腐倡廉建设，是新形势下党的建设的迫切要求。胡锦涛在十七届中纪委六次全会发表重要讲话中明确指出，当前反腐倡廉形势有“三个并存”，即成效明显和问题突出并存，防治力度加大和腐败现象易发多发并存，群众对反腐倡廉期望值不断上升和腐败现象短期内难以根治并存。并强调：深入贯彻落实以人为本、执政为民理念，扎实开展党风廉政建设和反腐败斗争。把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，着力加强以人为本、执政为民教育，着力建立健全体现以人为本、执政为民要求的决策机制，着力按照法律法规和政策开展工作，着力维护人民群众权益，着力查处损害群众切身利益的案件，着力加强基层干部队伍作风建设，以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效取信于民。胡锦涛的重要讲话为我们今后反腐倡廉建设明确了目标，指明了方向。我们一定要认真学习，深刻领会和准确把握反腐败斗争形势。既要看到反腐败斗争形势的长期性、复杂性和严峻性，又要看到反腐败斗争取得的明显成效，充分认识深入推进反腐倡廉建设的有利条件，坚定不移地把反腐倡廉建设推向前进。

(二)深入开展反腐倡廉建设，是新形势下学院健康发展的必然要求。随着办学规模的扩大和办学形式日益多样，高校面临许多前所未有的新课题、新考验。党员领导干部可以控制或支配的资源不断增多、面临的诱惑不断增大，如果思想防线不牢、意志不坚定，就很容易受到腐败病毒感染，甚至跌入腐败泥坑。因此，学院反腐倡廉建设必须常抓不懈，一刻也不能放松。我们必须把反腐倡廉作为一项重大政治任务，放在更加突出的位臵，列入党委重要议事日程，纳入学院“十二五”发展规划，融入到学院各项中心任务中，为学院事业的科学发展、健康发展、和谐发展提供有力保障。

(三)深入开展反腐倡廉建设，是新形势下推动和谐校园建设的内在要求。和谐的校园首先应该是廉政、廉洁的精神家园。高校党风廉政建设是构建和谐校园的基础、前提，是构建和谐校园的政治保障，是协调构建和谐校园各方面关系、矛盾和利益的核心和纽带，是高等教育是否和谐健康发展的真实体现。今年是学院启动实施“十二五”规划首年，教育教学改革、人才队伍建设、学科建设等任务繁重，校园二期基建工程进入建设高峰，物资采购大量增多，与社会各层面的联系沟通范围不断扩大，经济往来日趋频繁。导致滋生腐败的各方面因素也必然存在，所以，我们必须不断深化反腐倡廉建设，及时排查化解学院发展进程中的矛盾和风险;加强领导班子和领导干部的党风作风建设，提高拒腐防变和抵御风险能力，以干部的优良作风正校风、促学风，带教风，切实为构建风清气正和谐校园保驾护航。

二、加强领导，明确责任，全面确保党风廉政责任制落到实处。

20xx年11月，中共中央、国务院印发了新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，这是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要基础性法规和制度保障。学院各级党组织要把落实责任制，作为强化各级领导班子和领导干部抓好反腐倡廉建设的政治责任的抓手，督促党员领导干部全面履行“一岗双责”，确保反腐倡廉建设各项工作落到实处。

一是要加强组织领导，确保责任到人。纪委要协助校党委根据《规定》的要求，结合学院实际，着力完善各部门及学院二级党风廉政建设责任体系，进一步健全学院党风廉政建设领导责任制机制，明确各级党组织、行政领导班子成员的责任，形成完整的一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设责任体系。纪检监察部门要积极协助党委行政抓好党风廉政建设责任制的组织协调、政策指导、监督检查及贯彻落实等工作。学院各职能部门要充分发挥职能作用，加强协调配合，共同完成承担分解的任务。

二是要加强监督检查，确保考核有效。各级领导班子要把执行党风廉政建设责任制的情况，列为民主生活会和领导干部述职述廉的重要内容。纪委要协助校党委建立党风廉政建设责任制的检查考核制度，建立检查考核机制，制定检查考核的评价标准、指标体系，明确检查考核的内容、方法、程序。学院纪检监察部门要充分发挥组织协调和监督的作用，严格执行检查考评规定，通过落实年度考核制度、民主生活会制度、述职述廉制度以及组织检查考评、成果评审等方式，进行检查考核，动员和组织党员、教职工代表、群众有序参与，广泛监督。检查考核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据，对出现违纪违法案件的领导干部，实行一票否决。

三是要强化责任追究，确保落实到位。对违反和未能正确履行党风廉政建设责任的领导班子和领导干部，对失职渎职导致损害师生员工利益的突出问题和反腐倡廉建设中师生员工反映强烈的突出问题长期得不到有效解决的，要依纪依法严肃追究有关领导班子和领导干部的责任。要进一步规范责任追究的方式、程序，增强责任追究的科学性和操作性。

要做到年初有布臵，过程有检查，年终有总结。纪委要加强指导检查，确保责任制落实到位。

三、务求实效，真抓实干，切实加强学院各级领导干部作风建设。

胡锦涛强调，抓好党的作风建设，解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在的突出问题，对于增强领导干部拒腐防变能力，深入开展反腐倡廉工作，带动和促进政风和行风的好转具有重要意义。学院各级领导干部要不断加强党性修养，以务求实效，真抓实干的工作态度不断完善自身工作作风。

一要要切实加强学习，夯实作风建设的思想道德基础。领导干部的作风，是其思想政治水平和道德素质的外在反映。加强领导干部作风建设，必须坚持从思想道德教育这个基础抓起，各级党组织要把胡锦涛同志的重要讲话作为学习的重要内容，要坚持理论联系实际的学风，教育和引导班子成员把学习的成果转化为改造主观世界的自觉行动和改造客观世界的实际本领，努力解决干部队伍特别是领导干部自身在作风方面存在的突出问题。要坚持思想教育经常抓、长期抓，使各级领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，意气风发地团结带领广大党员和人民群众去工作、去奋斗。

二要完善制度机制，把加强作风建设的要求体现到日常工作中去。领导干部作风建设是领导班子和干部队伍建设的一项长期任务，必须按照一靠学习、二靠制度的要求，坚持不懈地做好有关工作。要建立健全并严格执行民主集中制的各项制度规定，建立健全集体领导和个人分工负责相结合的具体制度和办法，保证领导班子民主议事、科学决策，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。坚持和落实领导干部群众接待日、下基层调研等制度，推动领导干部深入实际，了解实情，转变作风。要健全完善学院二级单位领导干部廉洁从政的有关制度，抓紧建立结构合理、配臵科学、程序严密、制约有效的权力运行内控机制，规范各级领导干部的从政行为。要认真坚持并严格执行民主生活会制度，运用批评与自我批评的武器，开展积极的思想斗争，努力提高民主生活会的质量，切实增强领导班子解决自身问题的能力。

同志们，新形势下学院反腐倡廉建设工作任重道远，让我们以20xx年全国“两会”精神为指引，围绕学院“十二五”事业发展规划和首届三次党代会确定的任务目标，振奋精神，坚定信心，扎实工作，开拓进取，不断把学院党风廉政建设和反腐败工作推向深入，为开创学院事业发展的新局面而努力奋斗!

今天的会议到此结束，散会!

学校党风廉政建设方案

中共××镇中支部×××近期，学校党支部组织我们学习了关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关文件精神和会议精神，并召开了几次专题会议。联系自身实际，觉得本人在实际工作中十分重视个人的廉政建设，并能始终把它放在重要位置，自觉加强了相关内容的学习。从而进一步提高了思想政治素质，增强了拒腐防变意识和能力，提高了保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线，经受住了市场经济的考验。本人体会到要做到拒腐防变，必须重视以下四个方面：

一、学习理论、改进思想作风。

近年来，形势下发生了一些新变化，出现了一些新情况，有些问题甚至比较突出，比如理想信念动摇，思想观念陈旧，党员意识淡薄，难以发挥先锋模范作用;事业心、责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离群众;思想理论水平不高，缺乏解决复杂矛盾的能力，有的甚至以权谋私，腐化堕落;创造力、凝聚力、战斗力不强，有的甚至软弱涣散，不起作用。这些问题归结起来，一是不适应新形势新任务的要求，二是不符合“三个代表”重要思想的要求。这些“不适应”、“不符合”的问题，如果不认真加以克服、解决，就会严重影响党的先进性。在这一方面本人重视思想作风的转变，重视政治素质提高，通过学习教育，进一步增强了实践“三个代表”重要思想和科学发展观的自觉性、坚定性，进一步明确新时期保持共产党员先进性的具体要求，进一步坚定理想信念，进一步强化党员意识和执政意识，牢固树立科学发展观和正确的世界观、人生观、价值观，增强了拒腐防变能力。

二、求真务实，转变工作作风。

先进性要求不相适应的方面，如事业心、责任感不够强，服务态度不够端正，工作作风不够扎实，工作方法比较简单，政策水平不够高，解决复杂矛盾的能力不强，答复问题不够耐心，处理问题比较急躁等等。特别是在工作拓展中，难度高、强度大、责任重，遇到的大大小小、意想不到的问题比较多，要积极开动脑筋，不断创新工作方法，转变工作作风，探讨新思路、寻求新方法，做扎实有效的工作，及时处理、解决这些问题，使自己的始终保持与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风，更好地适应新形势下的工作要求。

三、艰苦奋斗，培养良好生活作风。

加强党风廉正建设，深入开展反腐败斗争，深化教育，加强监督，落实责任，不断自勉，紧紧围绕“创新”、“求实”、“从严”方面下功夫，促进了自身的廉洁自律。突出“三个坚持、三个作用”，即：坚持学习达到教育作用;坚持制度达到保证作用;坚持沟通达到督促作用，保证生活作风沿着健康的方向发展。围绕“从严”，严格遵纪守法和道德规范，严格遵守各项廉政法规制度，以学校各项管理制度来约束自己，始终保持清醒头脑，增强自我约束能力，真正做到思想作风过硬，堂堂正正做人，清清白白为人，实实在在服务，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，促进本人思想大解放，为促进龙台镇中教育教学质量的提高作出自己的贡献。始终保持艰苦奋斗的革命本色和积极向上的人生追求，推动四个文明建设。在工作上，坚持服务零差错，花小钱办大事和好事，勤俭节约，精打细算，讲求实效。在生活上，保持艰苦奋斗的作风，守得住清贫，耐得住寂寞，顶得住诱惑，经得住考验，做到一身正气，一尘不染。

四、关心社会，永葆政治本色。

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还积极参加了为特困学生“献爱心”的“金秋助学”活动。同时，在工作中深刻理解和准确把握新时期共产党员保持先进性。把不断提高自身的思想认识贯穿始终;把党员的先进性进一步贯穿始终;把抓求真务实贯穿始终;把关心师生疾苦贯穿始终，把反腐倡廉永葆共产党员的政治本色贯穿始终。

从事教师这一职业，就要求我们具有更高的道德情操，因为我们肩负着培养祖国下一代的重任，我们的一言一行将会直接对学生乃至整个社会产生深远的影响。我们不仅要用广博的学识，授业解惑，而且还要用高尚的人格魅力立身传道，成为学生求智、做人的楷模;在社会公德、职业道德以及家庭美德等方面，更要做出表率。廉洁从教首先要为人师表。

工作中，时时刻刻提醒自己以身作则、率先垂范，真正做到其身正，不令则行。廉洁从教还要坚守高尚情操，淡泊名利，不被社会各种不良风气所诱惑。不廉洁，贪欲多，就很难坚守这一阵地。选择了教师这一职业，就选择了清平的生活。教师清正廉明是育人的品德基础，要秉持一种神圣的感情和执着的献身精神，爱岗敬业、乐于奉献。只有静下心来教书，才能潜下心来育人。作为人类灵魂的工程师，我们一定要廉洁从教，从小事做起，从自己做起，做一个廉洁奉公的教育工作者。

通过学习，更加深刻体会到了“廉洁从教”的真正意义。在今后的工作中，我一定以教师职业道德规范严格约束自己，做到廉洁从教，保持廉洁自律，坚持高尚情操，抵制不良风气，促进教育公正，无愧于共产党员、人民教师的神圣使命。

党风廉政建设实施方案

为了贯彻落实员党委【2011】7号文件《关于印发《2011年全市卫生系统党风廉政建设和纠风工作要点》的通知》，大力推进廉政文化建设，倡导“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚，现结合我校实际，就加强我校党风廉政建设提出如下实施方案：

一、指导思想和总体要求。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会，加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，以实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益为出发点和落脚点，支持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，用发展的思路和改革的办法深入推进我校党风廉政建设。着重从源头上预防和解决干部职工职务犯罪和学生违法犯罪，确保学校科学、协调、有序地发展，为创造和谐校园奠定坚实基础。

二、工作目标。

明显改进，党群、校群关系日益密切；群众对廉政建设及党组织满意程度不断提高；通过廉政自律教育，加强行风建设，建设先进基层党组织。

三、主要内容。

1、加强组织领导，明确责任分工。

由于我馆领导班子人员调整，为切实加强对我馆党风廉政建设工作的领导，调整我馆党风廉政建设领导小组，组成人员如下：

组长：顾发庆、周晓敏。

成员：杜海蓉、蔡铭源、方进、荣晓霞、陈一琴。

组长和组员要认真履行职责，统一组织协调，积极协助馆党支部研究制订党风廉政建设的总体部署和实施方案，充分发挥职能优势，统一组织监督检查活动，协调解决工作中的矛盾和问题。领导小组制定党风廉政建设实施方案并做最终总结，定期或不定期召开会议分析、研究、部署加强馆党风廉政建设，会议记录齐全、规范。同时要坚持党的群众路线，依靠群众、发扬民主。

2、利用宣传阵地，加强廉政建设。

（1）利用学校网络优势，在校园网站上开辟专栏进行反腐倡廉宣传，加大宣传力度，营造反腐倡廉氛围。

（2）利用学校电子政务显示屏，创建学校的反腐倡廉宣传平台，利用电子显示屏加大廉政文化建设标语宣传。

（3）利用学校的宣传橱窗，及时宣传党和国家反腐倡廉的方针政策，采用图文并茂的多种形式进行宣传。

3、加强廉政教育，认真组织党员、教师学习毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于廉政建设理论，学习党风廉政法规和利用正反面典型开展教育。

（1）对党员、干部进行廉政培训，培训率达100%。党政主要领导亲自上党风党纪和廉政教育课，认真组织每月一次的党员学习，并有记录。

（2）认真抓好典型教育，组织党员干部观看电视教育录像进行典型教育，使大家明确廉政风险防范的重要性；同时通过影片的内容审视自己，从反面事例中学习如何面对金钱、权力的诱惑，未雨绸缪地加强对廉政风险防范的教育学习，打下良好的政治基础和素质保证。

（3）参观警示教育基地，学习并推广正面典型，引导党政干部及教师崇尚正气，树立正确的人生观、世界观、价值观，弘扬主旋律。从反面典型中警醒党政干部及教师要加强学习，不忘不断改造世界观。

（4）党员教师通过多种学习，要写出不少于一篇学习党风廉政理论心得。

4、深化制度改革创新，从源头上预防腐败。

加强推进校务公开制度，要进一步明确公开的内容，规范公。

开的形式，严格公开的程序，不断提高公开的质量。利用网络的优势，开展网上监督，构建多层面、多渠道的公开网络。深入开展单位效能建设，要进一步规范服务行为，提高办事效率。收费必须严格执行上级教育、财政、物价部门的政策。

坚持党支部统一领导，党政齐抓共管，各科室各负其责，群众知情参与的领导体制和工作机制。坚持谁主管谁负责的原则，做到管事、管人、管党风廉政相一致，一级抓一级，层层抓落实。领导班子成员出现问题，学校一把手负领导责任；中层干部出现问题，分管领导负领导责任；教职工出现问题，所在科室的负责人负领导责任。要做到党风廉政建设与业务工作同时计划、同时部署、同时开展、同时检查、同时总结。

二〇一一年五月十七日。

学校党风廉政建设方案

为进一步贯彻落实地委、地区纪委、地区教育局关于党风廉政建设责任制的要求，切实加强党风廉政建设，维护学校改革、发展、稳定的良好局面，根据校党委的具体要求，特签定责任书。

一、责任对象。

职能部门负责人。

二、责任要求。

1、落实中央、国务院、各级党委政府和校党委关于党风廉政建设的部署要求、法规制度，分析研兖职责范围内的党风廉政状况，研究制定本单位党风廉政建设工作计划，并组织实施。

2、加强理论学习，提高党员、干部自觉遵守《党章》、《准则》及各项法律的自觉性，组织党员干部、职工学习关于党风廉政建设的理论，进行党风党纪和廉政教育。履行监督职责，对所管科室的党风廉政建设情况，进行监督、检查和考核。

3、严格标准、严格程序、规范操作，公开、公平、公正的完成组织发展、评先评优、困难救济等涉及学生切身利益的工作。

4、严格考场纪律，杜绝作弊现象。阅卷公正，严防人情分。

5、各类经济创收和经济活动，要严格遵纪守法，建立规范的经济账目，随时接受有关部门的审计，杜绝贪污和经济违纪。

6、节约、合理开支办公经费、学生经费和培训经费，严防假公济私。

7、标本兼治、综合治理，完善管理机制、监督机制，从源头上预防和治理腐败。

8、协助校党委及职能部门严格按规定选拔任用干部、选聘教师，防止和纠正用人上的不正之风。

9、积极支持纪检及监察机关或职能部门履行职责。

10、坚持求真务实、艰苦创业，大力弘扬党的优良传统和作风，牢固树立科学的发展观、正确的政绩观，做到群众公认、履行职责圆满。

三、责任考核。

1、积极配合校党委、校纪检委党风廉政建设责任制执行情况的'考核工作。抓好本科室党风廉政建设的检查和考评工作。负责好对所辖党员干部的考核。广泛听取党内外群众的意见，及时研究解决考核中发现的问题。

2、中层以上干部执行党风廉政建设责任制的情况，列为工作总结的一项重要内容。

3、积极配合校职能部门对本科室党风廉政建设的情况进行检查和考评。对因教育和管理不力导致本部门所辖人员发生严重违纪问题，要承担领导与管理责任。

4、主动向校党委、校纪检委汇报本科室党风廉政建设情况，对本科室出现的违纪问题提出初步处理意见。

四、奖励及责任追究。

1、达到下列要求的责任人给与表彰奖励：

（2）严于律已，自觉抵制不正之风，受到群众的好评；

（3）坚持原则，敢于监督，勇于检举违法违纪问题；

（4）提出的合理化建议被采纳并取得显著效果；

2、责任人不履行职责或不正确履行职责，情节较轻的给予批评教育或责令作出检查。对有下列情况之一的，要依法规追究其责任。

（1）对本部门出现的严重问题不及时上报、不认真解决，或对存在的问题不按要求整改的。

（2）对问题隐瞒不报，包庇违纪行为，干扰、阻挠、妨碍职能部门正确履行职责的。

（3）对群众反映的问题不及时查纠，致使滋生蔓延酿成严重后果的。

（4）不接受群众监督，因失职渎职给学校造成重大损失的。

校领导（签字盖章）：

责任部门负责人（签字盖章）：

党风廉政建设实施方案

为深入贯彻落实科学发展观，进一步加强我村党风廉政建设，按照省市有关加强农村基层党风廉政建设精神，为确保村农村党风廉政建设示范点的顺利开展，特制定本实施方案：

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设总体目标，加强对影响当前稳定和发展的腐败现象、消极因素的综合治理，认真解决当前工作中存在的突出问题，切实为村民群众解疑难、办实事，不断提高党员干部的素质，进一步密切党群干群关系，切实转变党员、干部工作作风，促进全村的经济发展和社会稳定。

二、创建目标。

第一、建设廉洁为民的两委班子。

1、党支部要达到“五好支部”标准；

2、党员领导干部能够严格执行廉洁自律各项规定，切实转变工作作风；

3、党员、干部能够更新观念，服务群众，加强理论学习，提高自身素质；

4、全村无重大不安定因素，能够将群众关心、反映强烈的问题发现在第一线，解决在基层。

第二、民主决策，民主管理，民主监督。

1、村组干部岗位职责、民主理财制度、村务公开制度、村级财务管理等制度健全；

2、在重大事项上做到公开、公正、民主；

3、能够充分发挥村民代表和民主监督员的作用；

4、村务公开监督小组参与村务管理，对重大事项和与群众利益密切相关的事情提出建议和意见。

第

三、

严格落实村务公开和财务管理制度。

1、严格落实村务公开制度，村务公开及时、真实、全面、可信，不流于形式；

2、财务管理制度完善，并严格执行。

3、严格执行减轻农民负担、土地征用补偿和其它涉农政策法规。第四、促进发展，多办实事。

1、村干部带头引导群众发展致富；

3、帮助困难群众共同致富。

第五、移风易俗，促进农村文化建设。

引导群众学习文化，掌握致富本领，反对封建迷信，保持社会稳定。

三、实施步骤。

开展“农村基层党风廉政建设示范村”具体分三个阶段实施。第一阶段：深入宣传，动员部署阶段。重点做好动员，制定方案，成立领导小组，营造氛围，主要工作召开村、组班子、村民代表会议，将创建示范村的实施方案进行公布。

第二阶段：对照目标、开展创建。重点是召开有关会议，完善各项制度，做好各项工作。

第三阶段：

总结。

阶段。重点做好总结，上报创建材料。

在创建活动中，要针对发现的问题，认真剖析，查找原因，切实解决好基层党员干部思想和工作作风方面存在的突出问题。要进一步增强思想政治教育的针对性，加强对党员干部政策法纪的教育培训，注意总结、表彰廉政勤政典型，积极营造干事创业，廉政勤政的浓厚氛围。

党风廉政建设实施方案

为进一步规范教师工作行为，树立学校良好教育形象，营造良好育人环境，把廉政建设落到实处，根据上纪发【2011年】19号文件精神，结合我校实际，特制定本方案。

（一）不断加强班子队伍建设，为党风廉政建设提供思想保障。

1、继续开展“三个代表”重要思想和科学发展观教育活动组织全体党员和中层以上干部深入开展讲学习、讲政治、讲正气为内容的党性党风教育，进一步深入学习和贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育，提高党员干部的政治思想素质，促使党员干部自重、自律、自励，争取反腐倡廉的模范。

2、支部要定期组织班子成员学习有关法律法规,进行党性,党风,党纪和廉政教育,组织观看反腐倡廉录像片，开展党风廉政建设学习、讨论，提高认识，明确廉政建设任务,增强防腐拒变的能力。要组织全体成员努力学习《党纪政纪条规读本》、《党政干部党性党风教育活动必读》，按规定召开民主生活会，组织对党员、干部的廉政测评，开展自查、自评工作，对剖析工作中的问题，及时整改，促使党政班子成为民主、廉政、团结、高效的领导集体。

乐；不收受礼金、有价证券，不接收任何影响公正的利益。

（二）切实提高全体教师的思想素质，把党风廉政建设推向纵深发展。

1、全体教师工作中要严于律己,廉洁奉公，师德高尚,为人师表,教书育人，恪守《教师职业道德规范》，不弄虚作假,不损公肥私。不以任何名义任何形式向学生推销教辅书，不搞有偿家教，不搞有偿招生，不接受任何不正当利益。

2、全体教职工要自觉遵守政治纪律,坚决贯彻上级领导部门的各项决定,自觉执行上级和学校的各项工作安排，未经批准不得参加各种游行示威,不得参加非法集会；不得参加各种非法组织及活动；不得散布、传播反对或诋毁"四项基本原则"及党和国家路线、方针、政策的言论；不得有悖于共产党员的信仰,参与封建迷信活动。

（三）进一步做好校务公开，充分挖掘党风廉政建设的深刻内涵。

1、坚持推行校务公开制度，通过建立规范的校务公开栏，对教职工的评优选先、职称评聘以及教育经费的使用和管理等重大事项定期予以公布，自觉接受社会和师生的监督；通过召开教育行政会议、学校民主生活会、教师每周例会，对广大教职工关注的热点问题进行集体研究，民主决策，公开办理，自觉接受教职工的监督。

2、校务公开作为民主管理工作中的一个重要内容和载体，不能摆样子，要扎扎实实地抓紧、抓好。要做到公开细、公开实、公开早。

二、以落实学校班子成员党风廉政责任为依托，完善党风廉政建设机制保障体系。

（一）支部书记。

1、负责党风廉政建设并把廉政建设列入支部的议事日程，落实上级组织廉政建设的各项规定和要求，提出学校党风廉政建设的工作计划，对计划实施情况进行检查评议和考核总结。

2、组织召开民主生活会，对照党风廉政建设各项规定开展自查、自纠。开展批评和自我批评。结合实际不断完善领导班子廉洁自律的措施。

3、严格按照选拔任用干部的有关规定，加强对青年干部的培养、选拔、任用、监督、考核工作。

4、加强对“三个代表”重要思想和科学发展观的学习教育。对党员和全校教职工的党性、党纪、政纪、法规加强教育，贯彻“以德治国”的方略，提高教职工的思想水平。

5、教育党员和教职工自觉维护祖国的统一，加强民族团结，旗帜鲜明的反对民族分裂主义。

（二）校长。

1、对学校党风廉政建设负总责。对学校行政方面的党风廉政建设负直接领导责任。

2、认真落实上级关于党风廉政建设和纠正行业不正之风的法规、制度、制止乱收费。

3、主持研究学校纠正行业不正之风的重大问题，主持制定纠风工作的规章制度，对纠风工作负总责。

4、按层级管理的原则，了解学校中层以上干部遵纪守法、执行。

纠风目标、廉洁自律等情况，发现问题及时批评告诫，促其纠正。对重大问题要及时向上级报告。

5、认真听取群众意见，及时解决群众提出的热点、难点问题。

6、模范遵守党纪、政纪、国法，严格按照领导干部廉洁自律的各项规定办事，自觉接受组织和群众的监督。

（三）副校长和中层领导干部。

1、协助学校主要领导抓好党风廉政建设和纠风工作，履行岗位职责。

2、认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的法规制度。

3、积极参与学校党风廉政建设的各项活动，并负起自己的责任。

4、认真调查研究，了解群众反映的热点问题，协助主管领导认真处理好群众反映的问题。

5、认真履行岗位职责，严格执行各项规定，自觉接受组织和群众的监督。

三、以落实目标管理和责任追究为根本，彰显党风廉政建设的生命力和战斗力。

（一）目标管理。

1、要把建设和教育系统的行风建设评议活动有机结合，与社会热点、难点问题有机结合，提高党员、干部对超带、体罚和变相体罚、减负、有偿家教等问题的正确认识，并在行动中起模范带头作用，在教师中、社会上树立良好的教育形象。

2、配合上级部门做好调处有关案件的工作，联系群众，及时处。

理群众反映的问题、要求，努力创造和谐、团结、奋进的局面。

3、通过党风廉政建设，使学校政令畅通，校务公开，财务透明，全体师生。

教学。

相长，共谐共处，促进学校整体工作上新台阶。

（二）责任追究。

1、凡违反上级和学校党风廉洁建设有关规定者，要依据党纪、政纪给予处分。

2、分管各处的领导受到纪律处分或被刑事处分的,要向学校党支部书记,校长检讨;分管各处的领导受到党纪严重警告处分,受到政纪记大过处分的,要向学校党支部写出书面检查;分管各处的领导受到党纪撤职以上处分的,要向党员大会检讨;分管各处的领导被追究刑事责任的,要追究领导责任。

3、造成较大经济损失的除处分外，还要责令赔偿。

党风廉政建整改方案

党风廉政建设实施方案

集团公司纪检监察室：

今年七月是乌鲁木齐市第十三个党风廉政建设教育月。根据乌房地开党【2011】51号《乌鲁木齐房地产集团第十三个党风廉政建设教育月活动实施方案意见》的文件要求，结合中心实际，制定如下实施方案：

一、指导思想。

党风廉政教育月以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。以“坚定信念、发扬传统、廉洁从政”为主题，认真组织学习中国共产党党史和反腐倡廉建设史。以党纪政纪条规学习和廉洁从政教育为重点，大力弘扬良好作风，坚持廉洁从业。

二、活动意义。

推动廉管中心又好又快发展。

三、组织领导。

为加强党风廉政建设，保证上级党风廉政建设的工作部署得以贯彻落实，中心成立党风廉政建设领导小组：

组长:****。

副组长：*******。

成员：党风廉政建设要形成一把手负总责，党组成员具体抓，各职能部门密切配合，责任明确，各司其职、认真落实党风廉政建设责任制，促进党员干部廉洁自律的良好的局面。

四、活动安排。

2011年党风廉政建设宣教月活动分三个阶段进行，即动员阶段、实施阶段和总结阶段。

（一）动员阶段（7月7日---8日）。

7月8日，组织召开党风廉政建设宣传教育月活动动员大会，中心经理、党支部书记石汉文同志作专题动员大会，结本次宣传教育月活动进行安排部署。

（二）实施阶段（7月11日---7月22日）。

科学发展观的意识和能力。

学习主要以自学为主，以集中学习为辅。要在认真组织党员干部开展自学活动的基础上，坚持周二集中学习活动。自学要有学习内容，集中学习要有学习笔记。

2、组织开展党员干部发挥优良传统的艰苦作风。“徒步石人沟，再走红军路”，通过此次活动能使广大党员干部磨练意志，锻炼身体，亲身感受革命先烈“万里长征”的艰辛，忆苦思甜，倍加珍惜今天来之不易的幸福生活，激发党员工作的积极性和创造力。

3、组织开展重温入党誓词活动。面对鲜红的党旗，全体党员再一次举起右拳，重温入党誓词。争做合格的共产党员，不断地增强责任感和使命感，加强党性修养锻炼，在工作中努力发挥先锋模范作用，以实际行动推进中心又好又快发展。

4、认真做好党员先锋行动工作。引导我中心党员树立“我是党员我先行、我是党员我带头、我是党员我奉献”的意识，一是结合现在办理西城康居苑入住的工作，热情接待每一位小区住户，办理每一项业务工作；二是主动要求、积极带动中心的工作人员一起进行环境卫生整治工作，确保规定动作不走样，自选动作有特色。

部的廉政教育和警示教育。

（三）总结阶段（7月25---27日）。

一是开展“回头看”，认真查漏补缺，切实解决宣传教育月活动中存在的不足，建立“加强勤廉，促进廉洁从政”的长效机制，确保活动成果不反弹。

二是认真总结本次党风廉政建设宣传教育月活动，积极参与集团公司举办的“党风廉政建设、党史和民族团结知识竞赛”努力加强党员干部的作风建设，促进廉洁从政的准则规范。

五、总体要求。

1、高度重视。今年是十二五规划的开局之年，又是中国共产党成立九十周年，也是集团公司成立五周年，面对中央新疆工作座谈会给我们带来的大改革、大发展、大建设的大好机遇，各部门各小区要高度重视，努力开展好第十三个党风廉政教育活动。切实加强对活动的具体组织和领导，形成上下一致，确保教育活动深入有序的开展。

2、及时部署。各部、各小区服务站要及时动员部署，按照国资委及集团相关意见，实行目标责任。在中心各部、各小区服务站真正形成廉洁从政的良好氛围。

3、加强宣传。各部、各小区服务站要及时发现工作中优秀党员的先进事迹，充分发挥典型的示范引导作用，进而推动工作再上新台阶。

党风廉政实施方案

本文目录。

今年是贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系——工作规划》、推进惩治和预防腐败体系建设的重要一年，根据区纪委《**区反腐倡廉宣传教育工作意见》的要求，经局支部研究决定，集中一个月的时间，结合开展的深入学习实践科学发展观活动，在全局党员干部中开展以“加强作风建设，促进廉洁从政”为主题的党风廉政教育月活动。为组织好这项教育活动，确保活动取得实效，特制定方案如下：

一、指导思想和目标。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大、第十七届中央纪委第三次全会、省、市、区纪委全会关于反腐倡廉工作的安排要求，着眼于提高反腐倡廉能力，全面学习领会《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的基本精神，正确把握惩治和预防腐败的关系，深刻理解加强教育、完善制度、强化监督的重要意义，充分认识以改革统揽预防腐败各项工作的深刻内涵，以引导党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观为根本，以立党为公、执政为民为目标，把广大党员干部的思想和行动统一到中央精神上来，进一步增强贯彻执行《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的自觉性和责任感，深入推进我局党风廉政建设和反腐败工作。

二、活动时间。

6月1日至6月30日。

三、主要活动内容。

（一）组织党员干部集中学习《毛泽东邓小平论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》，党的十七大及十七届三中全会会议精神、《反腐倡廉理论学习纲要》、《中国共产党党员权利保障条例》，组织学习新的党章，各级有关反腐倡廉方面的文件文件材料和要求，并切实抓好个人自学。

（二）组织开好两个会。即高质量地开好领导班子专题民主生活会和组织生活会。重点查找个人和班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，查找党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，深刻分析原因，开展严肃认真的批评与自我批评。组织党员召开专题组织生活会，分析查找自身差距和不足，明确努力方向。

（三）局主要领导为机关党员干部上一次反腐倡廉和坚持科学发展观的专题党课。

（四）组织全体党员干部到**市警示教育基地开展警示教育活动。

四、活动的措施和要求。

（一）加强组织领导。贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》是当前我局的一项重要政治任务，必须高度重视，精心组织，切实摆上重要议事日程。学习宣传活动由局党支部具体负责活动实施、督办检查和情况总结等工作。

（二）突出教育重点，改进教育方法。突出党员领导干部这个重点，先学一点，多学一点，学好一点，学深一点，发挥示范带头作用。紧密结合广大党员干部的思想实际，大胆创新，通过组织报告会、交流会、读书思廉、声像教育等多种形式，丰富教育形工和内容，增强教育针对性和实效性。

（三）统筹安排。要统筹安排好当前的各项工作，既要突出重点，又要兼顾其它，做到学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》与促进科技事业发展相结合，与加强政风行风建设、优化发展环境相结合，互相促进，共同推进。要采取有效措施，着力解决教育、制度、监督方面存在的突出问题，落实措施，逐步建立和完善科技局惩防腐败体系，推动反腐倡廉工作深入进行。

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为了进一步加强党风廉政建设,明确职责,落实任务,保证城建系统依法履行工作职能，完成各项城建工作,坚持以人为本，惩防并举，围绕我局工作实际，制定本。

工作方案。

:

一、指导思想。

以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七届三中全会和中纪委三次全会及市、县纪委会议精神，树立和落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，紧密联系我局工作实际，贯彻落实《实施纲要》，全面履行《党章》赋予的职责，坚持惩防并举，加大防治力度，努力推进我局的惩治和预防腐败体系建设，努力开创反腐倡廉工作新局面。

二、组织领导。

为加强对此项工作的领导，我局成立了由党委书记郎翀、局长赵鹏为组长、纪委书记母德新、副局长王天斌、邱建华为副组长、其他党委成员吴保谦、王健为成员的党风廉政建设工作领导小组。

三、目标任务。

1、以学习党章为重点继续开展党风廉政教育。通过学习贯彻党章，增强执政能力、拒腐防变能力和党组织的战斗力。结合社会主义法治理念教育，深入开展反腐倡廉教育，反腐倡廉教育要以领导干部为重点，认真解决领导干部廉洁从政方面存在的问题，促使领导干部作到依法行政、服务为民。要引导机关工作人员树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。弘扬对工作极端负责、对人民满腔热忱的精神和忠诚、公正、清廉、严明的职业道德。

2、抓好党风廉政建设，坚决纠正损害群众利益的不正之风。要认真落实"八个坚持、八个反对"的要求，加强对党员领导干部作风的监督检查。认真学习提出的社会主义荣辱观，为构建和谐社会出力。今年要抓好以下工作：一是坚决纠正工作中利用工作之便，吃、拿、卡、要，向群众索取贿赂，损害群众利益；二是坚决纠正越权审批、违法插手要件不全审批问题；三是坚决纠正特权思想、霸道作风和滥用职权损害群众利益的问题。

3、加强制度建设，深入推进治本抓源头工作。要结合落实《实施纲要》和执法规范化建设，大力加强反腐倡廉制度建设，充分发挥制度在惩治和预防腐败中的保证作用。一是按照《实施纲要》的要求，建立和完善党风廉政建设责任制；二是完善监督制约制度；三是进一步深化经费支出等方面的制度建设；四是健全执法责任制和责任追究制度；五是深化和规范工作公开，健全主动公开和依法申请公开的制度；六是要完善纪检监察工作信访接待制度。

4、坚持从严治检，严肃查处违法违纪案件。严肃查处领导干部违反规定收送现金、有价证券和支付凭证，跑官要官、买官卖官，放任、纵容配偶、子女及其身边工作人员利用领导干部职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益以及参加赌博等问题。

四、具体措施。

1、党风廉政建设是城建工作的重要组成部分。领导干部必须提高认识，自觉地将党风廉政建设工作作为重要任务摆上日程，抓实抓好。

2、领导干部必须带头，以身作则。要做党风廉政建设的模范，即要管好自己，又要管好家属和身边的工作人员。

3、坚持一级抓一级，层层负责的责任制。党风廉政建设本着谁主管谁负责的原则，既抓业务工作，又抓队伍的党风廉政建设工作，坚持"两手抓，两手都要硬"的方针，一级抓一级，层层负责。

4、党风检查制度。党风廉政建设领导小组每年组织一次党风廉政建设情况检查工作，通过检查，总结经验，吸取教训，解决党风廉政建设中存在的问题，不断推进党风廉政建设的开展。

5、群众监督制度。通过举报电话、群众来信来访等多种形式，广泛听取群众意见，接受群众监督。

6、奖惩制度。对抓党风廉政建设好的单位和个人给予表彰奖励；对抓党风廉政建设效果不好的单位和个人，要批评教育，出现违纪问题，除追究当事人的责任外，还要追究部门负责人和主管领导的责任，并视问题性质、情节轻重予以必要的纪律处分。同时取消发生违纪问题的部门和领导评先进的资格。

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为进一步规范教师工作行为，树立学校良好教育形象，营造良好育人环境，把廉政建设落到实处，根据y教【xx年】23号《关于落实xx年年党风廉政建设领导责任制工作任务分工的通知》文件精神，结合我校实际，特制定本方案。

（一）不断加强班子队伍建设，为党风廉政建设提供思想保障。

1、继续开展“三个代表”重要思想教育活动。

组织全体党员和中层以上干部深入开展讲学习、讲政治、讲正气为内容的党性党风教育，进一步深入学习和贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想，提高党员干部的政治思想素质，促使党员干部自重、自律、自励，争取反腐倡廉的模范。

2、支部要定期组织班子成员学习有关法律法规,进行党性,党风,党纪和廉政教育,组织观看反腐倡廉录像片，开展党风廉政建设学习、讨论，提高认识明，确廉政建设任务,增强防腐拒变的能力.

要组织全体成员努力学习《党纪政纪条规读本》、《党政干部党性党风教育活动必读》，按规定召开民主生活会，组织对党员、干部的廉政测评，开展自查、自评工作，对剖析工作中的问题，及时整改，促使党班子成为民主、廉政、团结、高效的领导集体。

3、全体班子成员要不断增强自觉遵守国家法律法规的自觉性。要自觉遵守《中国共产党章程》,《中国共产党纪律处分条例》,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》等有关规定和行政法规.不贪污,受贿和挪用公款;不挪用公款大吃大喝,进行高消费娱乐;不收受礼金、有价证券,不接收任何影响公正的利益.

（二）切实提高全体教师的思想素质，把党风廉政建设推向纵深发展。

1、全体教师工作中要严于律己,廉洁奉公.师德高尚,为人师表,教书育人，恪守《教师职业道德规范》、《xx省中小学教师职业道德“八不准”》等规定，不弄虚作假,不损公肥私。不以任何名义任何形式向学生推销教辅书，不搞有偿家教，不搞有偿招生，不接受任何不正当利益。

2、全体教职工要自觉遵守政治纪律,坚决地贯彻上级领导部门的各项决定,自觉地执行局党组和校党委的各项工作安排;未经批准不得参加各种游行示威,不得参加非法集会;不得参加各种非法组织及活动;不得散布,传播反对或诋毁"四项基本原则"及党和国家路线,方针,政策的言论;不得有悖于共产党员的信仰,参与封建迷信活动.

（三）进一步做好校务公开，充分挖掘党风廉政建设的深刻内涵。

1、坚持推行校务公开制度，通过建立规范的校务公开栏，对教职工的评优选先、职称评聘以及教育经费的使用和管理等重大事项定期予以公布，自觉接受社会和师生的监督；通过召开教育行政会议、学校民主生活会、教师每周例会，对广大教职工关注的热点问题进行集体研究，民主决策，公开办理，自觉接受教职工的监督。

2、校务公开作为民主管理工作中的一个重要内容和载体，不能摆样子，要扎扎实实地抓紧、抓好。要做到公开细、公开实、公开早。

（一）支部书记。

1、负责党风廉政建设并把廉政建设列入支部的议事日程，落实上级组织廉政建设的各项规定和要求，提出学校党风廉政建设的。

工作计划。

对计划实施情况进行检查评议和考核、总结。

2、组织召开民主生活会，对照党风廉政建设各项规定开展自查、自纠。开展批评和自我批评。结合实际不断完善领导班子廉洁自律的措施。

3、严格按照选拔任用干部的有关规定，加强对青年干部的培养、选拔、任用、监督、考核工作。

4、加强对“三个代表”重要思想的学习教育。对党员和全校教职工的党性、党纪、政纪、法规加强教育，贯彻“以德治国”的方略。提高教职工的思想水平。

5、教育党员和教职工自觉维护祖国的统一，加强民族团结，旗帜鲜明的反对民族分裂主义。

（二）校长。

1、对学校党风廉政建设负总责。对学校行政方面的党风廉政建设负直接领导责任。

2、认真落实上级关于党风廉政建设和纠正行业不正之风的法规、制度、制止乱收费。

3、主持研究学校纠正行业不正之风的重大问题，主持制定纠风工作的。

规章制度。

对纠风工作负总责。

4、按层级管理的原则，了解学校中层以上干部遵纪守法、执行纠风目标、廉洁自律等情况，发现问题及时批评告诫，促其纠正。对重大问题要及时向上级报告。

5、认真听取群众意见，及时解决群众提出的热点、难点问题。

6、模范遵守党纪、政纪、国法，严格按照领导干部廉洁自律的各项规定办事，自觉接受组织和群众的监督。

（三）副校长和中层领导干部。

1、协助学校主要领导抓好党风廉政建设和纠风工作，履行。

岗位职责。

2、认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的法规制度。

3、积极参与学校党风廉政建设的各项活动，并负起自己的责任。

4、认真调查研究，了解群众反映的热点问题，协助主管领导认真处理好群众反映的问题。

5、认真履行岗位职责，严格执行各项规定，自觉接受组织和群众的监督。

（一）目标管理。

1、要把建设和教育系统的行风建设评议活动有机结合，与社会热点、难点问题有机结合，提高党员、干部对超带、体罚和变相体罚、减负、有偿家教等问题的正确认识，并在行动中起模范带头作用，在教师中、社会上树立良好的教育形象。

2、配合上级部门做好调处有关案件的工作，联系群众，及时处理群众反映的问题、要求，努力创造和谐、团结、奋进的局面。

3、通过党风廉政建设，使学校政令畅通，校务公开，财务透明，全体师生教学相长，共谐共处，促进学校整体工作上新台阶。

（二）责任追究。

1、凡违反上级和学校党风廉洁建设有关规定者，要依据党纪、政纪给予处分。

2、分管科室领导受到纪律处分或被刑事处分的,要向学校党委书记,校长检讨;分管科室领导受到党纪严重警告处分,受到政纪记大过处分的,要向学校党委写出书面检查;分管科室领导受到党纪撤职以上处分的,要向党员大会检讨;分管科室领导被追究刑事责任的,要追究领导责任。

3、造成较大经济损失的除处分外，还要责令赔偿。

党风廉政教育活动方案

党风廉政建设实施方案

2011年度党风廉政建设实施方案根据党的十七届六中全会、自治区纪委七届七次全会、地县纪检监察工作会议精神，国务院、自治区、地县廉政工作会议精神，结合我镇人民政府党风廉政建设工作实际，特制定2011年度党风廉政建设实施方案。

一、指导思想。

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七届四中全会、中纪委六次全会、自治区纪委七届七次会议和胡锦涛总书记的重要讲话精神，全面落实党风廉政建设责任制和镇党组“谁主管，谁负责”的工作思路，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，抓好党风廉政建设和反腐败工作，围绕中心、服务大局、改革创新、不断开创全镇党风廉政建设新局面，为确保全镇党风廉政建设和反腐败斗争不断深入开展特制定此方案。

二、工作重点。

头看”，继续完善和创新为民服务的新举措，不断巩固为民。

快捷服务成果，不断提升政府机关部门一心为民的良好形。

设同布置、同谋划。

三、具体工作措施。

（一）加强领导、明确责任，实行“一岗双责”

1、建立以县委党校常务副校长为组长，县委党校副校。

长王健为副组长，阿乐惠镇政府机关其他干部为成员的政府。

2、校党组成员明确分工，实行“一岗双责”，全面落。

总责。

体负责。负责抓好各社区的党风廉政建设和反腐败工作。

各党组成员负责抓好各办公室序列的党风廉政建设和。

反腐败工作；

（二）狠抓廉政教育，寻求新的教育方式，切实解决党风廉政建设监督机制中存在的问题，不断提高干部队伍的综合素质，增强凝聚力和战斗力。

1、加强理论学习，树立坚定的理想信念。以学习为先导，牢固树立良好的党风、政风和行风。

（1）学习内容：主要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论关于党风廉政建设理论和江泽民同志“三个代表”重要思想、胡锦涛总书记的一系列重要讲话精神；学习党的十七大报告和《中共中央关于加强党的作风建设的决定》；学习《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中共中央国务院关于进行节约制止奢侈浪费若干规定》以及政府机关部门关于党风廉政建设和反腐败工作的相关要求等内容。

（3）学习方法：采取自学和集中辅导相结合，以自学为主，做好学习笔记。

之风，对铺张浪费、奢靡享乐、挥霍公款的不良行为要进行严肃处理；大兴批评与自我批评之风，树立党内良好的民主风气，坚决反对上下级和干部之间逢迎讨好，不讲原则，相互吹捧的庸俗作风。

2、扎扎实实地搞好政风行风评议工作“回头看”，建立和完善政风行风建设长效机制和考评体系，坚持转变作风，提高效能不停步；继续深化、巩固为民服务的三种模式，力争在执行力上有新突破，进一步提升机关形象。

3、坚持一年一度的党员干部述职述廉制度。在校党组领导班子成员述职述廉的同时，在全系统中层干部中实行年度述职述廉活动，促使中层干部做到自警、自省，把握底线，做到能干事、会干事、干成事、不出事。

（三）完善制度，强化监管，建立党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。

1、校党组对于重大建设项目、人事安排、大额资金使用以及全镇重大工作部署、党风廉政建设等都必须严格按照有关要求，实行“集体讨论、民主决策、会议决定”原则。

2、对单位大宗物品购置，机关车辆油料、维修、保险按照有关规定，一律实行政府采购。

3、完善监督机制，确保镇党组决定、决议的执行和政令畅通。

4、深入开展重点工程领域违法违纪问题的排查，尤其是土地整理项目的全程参与和监督。

（四）积极推进党务政务公开工作，增强党组织工作的透明度，发扬党内民主，保障党员的主体地位和民主权利，切实发挥党组织在反腐倡廉工作的战斗堡垒作用和共产党员反腐倡廉的先锋模范作用。

（五）狠抓廉政文化建设，促进党风廉政建设工作。廉政文化建设就是通过先进的廉政理论思想道德观念和廉政制度来教育和影响人们的思想信仰、价值取向和文化追求，来规范人们的行为方式，促进社会形成良好的道德环境和廉洁的文化氛围。

1、找准切入点。用廉政文化的思想内涵，结合我们政府机关部门的工作实际，把“依法行政”的理念和建设廉政高效政府部门进行有机结合，把民主法治、公平正义、诚信友爱、清正廉明的价值观念融入到廉政文化建设之中。

2、把握着力点。以党员干部为主体，用先进的文化、先进的理想信念教育熏陶广大党员干部，用先进的廉政法规制度来约束和规范党员干部的行为。

（六）在全年至少校党组领导亲自主持召开两次党风廉政建设会议，专门研究党风廉政建设工作，解决突出问题。严肃查处违法违纪案件，运用法律法规的威力，惩治邪恶，维护党和政府的形象，不断加强干部职工队伍自身建设，打造一支思想正、作风硬的队伍。

中共托克逊县委党校。

2011年3月。