2023年连队管理工作总结(通用8篇)

2023年连队管理工作总结(通用8篇)

ID:3139722

时间:2023-09-21 01:56:22

上传者:笔舞 2023年连队管理工作总结(通用8篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

连队管理工作总结篇一

各位领导、同志们:

你们好!

本人,现年34岁,^v^党员,正在上函授大专,现任34团十连副连长。转眼间20xx年工作又接近末声了,下面我就把我本人今年一年来的工作做如下述职:

一、片区基本情况。共4850亩地,有64个承包户,主要种植作务物棉花3297亩、红枣1040亩,甘草460亩,板兰根53亩;由于我连地处于下游单位,土质条件和水源条件极为差的情况下,我连的工作就需要更多的指导和了解,所以我经常深入田间地头,和职工一起交谈,仔细聆听他们的想法、建议和要求,以便做出更好的判断和指导。

三、积极参加连队党支部的党员大会和职工代表大会,认真听取职工的意见和建议。

四、工作不忙时,学习一些农村政策法规,比如农村医保、土地承包法方面的知识,接受职工对政策和法律的咨询,增强为职工服务的本领,以便更好的开展工作。

五、工作作风。思想作风主导工作作风,做为生产管理人员,首先要为职工群众负责,要始终坚持求真务实的工作作风,做到处事公平、公正、公开,因此,为了能够让职工群众致富,为了能让他们过上好日子,我不断充实自己的生产经验、农业经济和行政管理知识,使连队的生产有特色,有起色,更有效益;对待工作勤快负责,及时出现在工作现场处理问题。为了解决干部与职工之间、职工与职工之间的矛盾,我了解干部心理动态,倾听职工心声,一有矛盾就立即将它化解在萌芽状态,从不让它扩大化,事态化。我坚持工作原则,处事力求公平、公正,以大局利益为重,以全连职工群众的利益为重,严于律己。我认为工作中要有威信,首先妥管好自己,要求别人做到的自己首先做到,要做到思维跳出个人的小圈子,遇到问题和矛盾多思考,多和连队、领导及相关部门沟通,做到胸怀宽广,团结为众,以诚待人,公道处事,始终做到既能灵活应变,又不放弃原则。

六、今后努力的方向:

我在今后的工作中,一要加强自身的学习,不断提高理论水平和决策能力,给连主要领导当好参谋和助手,对分管的工作尽心尽职。二要解放思想勇于开拓,扎实工作,使连队的生产的面貌发生大的改变。三要在思想上牢固树立宗旨意识,真正把全心全意为人民服务落到自己的行动上,经常地、坚持不懈地深入群众,了解群众,尊重和发挥群众的创造力,使自己的思想方法和工作方式贴近群众。

综上所述,虽然每天都做着平凡的小事,但我相信我会在这个平凡岗位上认真踏实的工作,不断地学习,提高自身的素质,为团场城镇化建设做出应有的贡献。

我始终认为,做为一名副连长,就要有为百姓办实事的信心,从不懈怠,时刻告诫自己要始终把工作摆在首位,把加快连队发展,致富职工群众做为头等大事。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,同时在连队领导的帮助和连队职工群众支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标。真正为连队建设添砖加瓦!

谢谢大家!

连队管理工作总结篇二

尊敬的各位教官、老师、同学们:

大家好!

首先祝贺我校本次军训汇演圆满结束!本次军训在全体教官、七年级班主任和参训同学的共同努力下,校领导和*部队领导的鼎力支持下,为期5天的新生军训活动圆满结束。

*部队为我校精心选派了一支政治觉悟强、军事素质硬、教学水*高的优秀教官队伍。本次军训中,全体教官们每天早出晚归,不顾风吹日晒,磨薄了鞋底,喊哑了嗓子,付出了无数心血和汗水,并以过硬的业务能力和坚强的意志品格赢得了广大师生的一致尊敬和爱戴。在此,向带队领导和各位教官真诚地道一声:你们辛苦啦!并代表全体教职员工向你们表示衷心的感谢!

这次军训时间紧、任务重,但是各位教官和老师的精心指挥和亲切关怀下,全体参训同学不怕苦,不怕累,密切配合教官,刻苦学习,严格训练,克服了身体上和心理上的重重困难,圆满完成了本次军训的各科目训练任务,取得了良好效果。在此,我代表全体教职员工向同学们表示诚挚的问候和衷心的祝贺!

军训是中学新生入学的一门必修课,军训是增强学生国防意识和培养栋梁之材的重要课堂。通过严格的军事化训练,对中学生的意志磨砺,团队和谐,体能锻炼,精神升华等诸方面必将起到巨大的推动,这是课堂里无法赋予你的一笔无形资产和精神财富,将在未来的人生征途中给你源源不竭的动力。所以,希望同学们以这次军训为起点,做到以下几点:

一、从树立远大理想动身。维护国家利益、守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强。严格遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》及遵守学校各项规章制度。

二、继承和发扬部队的优良作风。同学之间礼让谦和,言谈举止文明礼貌,积极参与社会实践活动和校内外各项集体活动,树立集体观念,做文明学生,创文明宿舍,争文明班级,建文明校园,建和谐校园。把这次军训的效果融入到今后的学习、生活实践中。

三、增强团队和集体意识。以激励自己为建设祖国刻苦学习,早日成长为报国有志、建国有才、效国有力的新时期优秀人才。

我们深信:一支纪律严明的队伍。一支甘愿挥洒汗水的队伍,一支不惧困苦的队伍,一定也是一支勤奋好学、勤勉努力、从不言弃、特别能学习和战斗的队伍。从这5天的军训中我就能看出:你们就是这样的队伍!期待着你们未来的学习生涯中勇攀高峰,再创佳绩! 谢谢大家!

连队管理工作总结篇三

一、健全组织,加强领导。

二、加强教育学习,筑牢官兵安全防范意识。

一)、认真抓好上级指示精神和管理教育内容的学习落实。对上级指示精神做到常学、常宣、常考,开展“日记一条,月考一次”活动,切实把上级指示精神落到实处,确保官兵在思想上正确理解上级指示精神,自觉抓好落实。

二)、抓好教育制度的落实。坚持每月一堂法纪课,每周六上午一小时的条令条例和安全常识的学习,针对官兵的思想变化搞好随机教育,确保内容落实、教育经常,保证官兵思想稳定,安全意识牢。

三)、管理教育前清点人数,对公差勤务人员搞好补课,做到不漏一人,课后有检查,作业有批改,连坚持饭前、集会前、教育前做到一提问,每月第四周周六上午订为安全常识考核时间,对考核成绩张榜公布,每月评出一名条令学习先进个人、履行职责先进个人。

三、突出重点,全面落实。

一)、以人员管理为重点,确保人人都在组织中,人人都在纪律中,人人都在管理中。

(一)、抓干部。干部既是管理者,又是被管理者,干部素质的高低,直接影响和决定连队层次的高低。要求干部:一是学习在前,就是在学习有关指示精神和条令条例走在前。二是落实在前,在日常制度的坚持上,请销假制度的落实上,做好表率作用。切实用自己的模范作用带动连队管理水平的提高。三是抓好民主评议和讲评,对干部搞好每季一次的.民主评议和讲评,以此来促进干部的管理能力、落实制度自觉性以及模范带头作用。

(二)、抓士官。随着兵源结构的变化,士官越来越成为连队管理工作的重点,士官素质的高低制约着连队的发展。我们延用前两年的成功经验,依然把他们当干部使用,当战士管理,并结合连队现状开展“周赛月评”活动,每月评出一名作风养成好的士官。

二)、严格枪弹、车、炮等的管理。

(一)、兵器室落实“三铁两器”“双人双锁”制度。

(二)、连队主官每周对兵器室的检查不少于两次。

(三)、选配好、培养好军械员,严格出入库登统计。

(四)、每周进行车炮场日,搞好车、炮的日常保养。

三)、严格规范秩序

(一)、按照营统一制订的战备方案要求,战备物资做到“三分四定”,每月进行一次紧急集合演练。

(二)、制订好各种训练计划,做好各种准备,严格步骤,抓好训练“四落实”。

(三)、抓好督查促养成。

1、连值日员负责每日检查纠正,登计好进出人员,纠查军容风纪。

2、班每周、连每月进行一次自查自看活动。

五)、抓好队伍建设,抓好培训,提高管理能力。

(一)、配强骨干,把思想素质好,管理能力强的同志选拔到班长的岗位上。

(二)、强化干部、骨干、士官的责任意识,解决不愿管的问题。

(三)、搞好培训,提高干部、骨干、士官的管理能力。主要采取小培训、难题会诊、经验交流、以会代训等灵活行式,加强对骨干队伍的培养。每月第一周定为骨干培训周,每月组织一次难题会诊,每季进行一次经验交流,以会代训主要采取连务会和参加上级会议的形式来培养组织管理能力。

六)、结合活动,抓预防。

(一)、以集团军第一季度开展的安全首季“开门红”活动,第二、三季度开展的夏季“百日安全”活动,第四季度开展的“冬防”工作为契机,抓好阶段性安全预防工作。做到班排每日、连每周对安全进行一次检查和讲评。

(二)、结合营房搬迁的特点,搞好军民关系教育,预防军民纠纷

四、严格奖惩,赏罚分明。

一)、建立连队个人管理小档案。实行经常性跟踪考评,并将考评结果与本人的切身利益挂起钩来,以此来激发官兵的争先创优的内在动力。凡在营以上单位评比竟赛上获得好的名次的,优先评功评奖,优先考学,优先选改士官。凡在营以上单位评比中被批评的个人或班排,视情作以处理。

二)、组织官兵调查研究新情况、新问题,积极探索新形势下的管理教育工作。凡在省级以上报刊有学述论文者优先考虑个人进步。

三)、在其他预防工作中做出突出贡献的,优先评功评奖

连队管理工作总结篇四

20根据师、团党委的中心工作,紧紧围绕职工增收、团场增效和长治久安为总目标,连队党支部动员全连上下,干部职工群众统一思想、转变观念,积极主动适应新常态,努力展现新作为,全面开创连队各项工作新局面,经连队党支部研究决定,结合连队实际,现制定年一、四、六连党支部工作计划:

一、发挥党支部战斗力、凝聚力作用

党支部将紧紧围绕团党委:“一个强化”、“两个加大”、“三个落实”、“四个坚持”、“五项重点任务”:

1、党支部每名干部党员都要严守党的政治纪律和政治规矩,全体党员干部必须遵守各项行为规范和准则,履行好应尽的责任和义务,坚定政治立场,任何时候都要做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠,坚决听从^v^和上级党委领导和部署。

2、全体党员干部都要认真学习党章,遵守党的章程,认真履行好自己的岗位职责,要讲政治、讲团结、讲大局,坚决维护党支部的威信和集体荣誉感,凡是经党支部民主讨论民主决策的事项都要积极的完成,做到不出杂音,团结协作,形成合力,不择不扣的落实好上级党委的安排的各项工作。

3、加强责任强化制度。连队党支部要认真抓好各项制度,抓好党内政治任务,扎实开展好“三会一课”制度,民主决策、民主生活会、谈心谈话、财务管理、干部请销假制度、严格执行团党发( )文件,干部在岗值班制度,全体党员干部要坚决维护,树立连队党支部的严肃性和权威性。

2、党支部书记要对照“三严三实”,认真抓班子,从严带队伍。

1、“三严三实”是新时期党作风建设的新坐标,是广大党员干部做人、为官、行事的行为准则,全体党员干部在日常工作和生活中,要从思想上、行动上,自觉参照“三严三实”,对照检查提升自己、严格要求自己,加强自身建设,提高自身素质,外树形象的基本准则和目标要求,作为检验自己的党性修养和言行举止的一把尺子、一面镜子,真正使党员干部心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

2、经党支部集中研究讨论决定的事项,对于不执行,不落实拖拉推诿、扯皮的责任人,要进行问责谈话。党支部充分利用好党内民主生活平台,运用好批评和自我批评,增强全体党员干部的政治性、原则性、来锤炼党员干部的党性,磨练作风。

3、抓班子带好党员干部队伍,首先从干部在岗、请销假、值班抓起,严格考勤奖励多劳多得。二是从干部的衣食住行抓起,要求全体在岗干部在连队工作期间衣着节俭朴素,办公场所、宿舍干净整洁,生活上厉行节约。

4、利用农闲时党员干部分工分片,多走访职工家庭了解情况,多和职工群众谈心交流,说话讲究方式方法,多说鼓励的话、暖人心的话,解决职工群众关心的热点难点问题,努力提高党员干部解决问题、分析问题、处理难事急事的能力。

5、党支部计划在一月份至十二月份开展全员教育学习培训、军事训练、组织党员、干部、职工学习宣传兵师党委的各项会议精神,节前走访慰问困难党员、困难职工家庭、春节职工文化活动、进行冬季安全防火检查、走家串户进行信访矛盾排查、春耕备耕、农机检修、清查放牧草场、连队环境卫生整治,劳动竞赛职工文化系列活动、干部座谈会、七^v^员系列活动、等多项活动。使其连队党支部成为服务职工群众,带领职工致富、密切联系职工群众、凝聚人心、促进和谐、维护社会稳定的坚强领导核心。

三、2017年发展思路

1、农业种植

一是引导职工精种好承包地,用足用好师、团各项优惠政策,根据现有条件鼓励引导职工合理调整种植业结构,以种植抗旱的及带有国家补贴的作物为主,抓好常规农业技术,大力引导职工科学种田,选用优良品种,多施有机肥,培肥地力。确保固定地的收入有所提高。二是积极鼓励引导种植大户到团外种地。主要是做好技术服务。三是通过一些优惠政策,引导职工在退耕还林林间种植黄芪、甘草和柴胡等一些市场紧俏药材,以调整种植业结构。

2、养殖业

一是我们要从思想上认识到加快发展畜牧业的重要性、紧迫性。要充分利用各种会议、广播电视等多种形式,大力宣传加快发展畜牧业的新思路、新方法及团发展目标、工作任务,造大声势,做到家喻户晓。二是要使用所有的政策来激发出职工养畜的热情,营造一种浓浓的养畜氛围,让所有的职工知道养畜有出路, 养畜有好的优惠政策。充分激发出职工的聪明才智逐步形成连队养殖 “富裕户变成养殖大户”、“中等户变成示范户”、“贫困户变成养禽户”。例如:在退耕还林地套播苜蓿的承包合同可以延长至六年。三是引导职工发展丰富多彩的养殖业。例如:特色草原鸡、熊猫兔等。

3、活三产

一连90%的职工居住在团;四连100%的职工居住在团;六连70%职工居住在团,我们应发挥一、四、六连大部分职工居住在县城的区域优势,在以后的工作中我们将大力宣传、讲解从事三产个体经营的重要性和优越性,支持鼓励更多同志们从事商业、餐饮业、运输业、小加工等三产的个体经营活动,快速提高职工从事三产就业的比例,从而发挥出大家的聪明与才智,逐步形成“宜农则农、宜牧则牧、宜商则商”的发展格局。

四、2017年连队重点工作

今年,我连将根据团出台的各项惠民政策并结合连队实际情况将做好以下八项工作:

1、人工掏挖一、六连的8口井。

2、六连至三连段通连公路及连队内部的绿化、美化。

4、配合团场完成一营提水改造工程,并在今年投入使用。

5、连队与**县交界的外围草场落实到职工个人,进行分片管理。

连队管理工作总结篇五

连长:xx

自我连组建以来,一直秉承着国防教育学院“尚武强兵,勤学乐训”的优良传统,在全连五十名兄弟的配合和大力支持下,我连在过去的一年里众志成城,为学院荣誉和增强个人任职技能不懈奋斗。本学期,在老师和同学们的大力支持下,我有幸光荣地走上连长这一岗位,除了尽全力奉献出我个人的微薄之力为全连同志做贡献,我对本学年度我连的工作开展也有了一些初步的计划,孙武曾说:“用兵之道,以计为首”,立足于我连现状,我的本学年度连队工作计划如下:

(一)对政治学习工作的改革。放眼于国防生毕业后所面临的一些短板和任职需求,经过在同学之中调查,听取意见,在向石老师请示后,决定对每周日晚的政治学习做出相应的改革。

1.政治学习期间,动员全连所有同学通过制作课件,上讲台讲课,由指导员分配题目,每次政治学习3~4名同学,每位同学二十至三十分钟。

2.为了体现骨干的先锋模范作用,由骨干最先授课,每次政治学习结束时评比出本次学习中最优秀的“老师”。在本学期结束时,选出本学期最优秀课件和讲课最有感染力的同学并予以一定奖励。

3.在政治学习课堂上,除了各位同学的讲课,也要认真完成大队分配的政治学习的学习课题,使课堂生动活跃的同时,保证完成大队下达的任务。

(二)对晚体能的强化和考核制度,把权力“还”给班长。

1.本学年晚体能计划以全连参加,分组训练的原则,在操场先全连集体热身和基本训练之后,由班长组织进行分班训练,每次晚体能进行一项技能考核,又班长记录,而后每月上交副连长汇总。

2.每周保证完成大队规定的晚体能次数和时间以及强度的计划

3.在学院规定的七项达标科目成绩汇总后,根据个人体能的不同情况,分组进行强化训练,制定负责人记录成绩,而后由副连长汇总。

(三)强化内务,落实新内务要求,学习条令条例,定期检查考核。

1.根据大队要求,每周二和周四以内务强化代替跑操。我连决定,在每周二和周四解散带回后,六点四十前将内务整理完毕,六点四十开始条令条例的学习,由班长任命一名负责人组织学习,由指导员监督记录。同时连长,副连长以及五名班长检查各个寝室内务并记录,不服从连队安排的由副连长上报给老师,并在第二天早操时全连点名批评。

2.在不影响正常学习时间的情况下,连每月,班每周组织一次条令条例的考核,考核成绩由各班长交予指导员汇总。

加强连队的各项管理制度,认真落实学院和大队下达的各项任务,我相信我连在新的一年里,能够在学院和大队的领导下,崇尚荣誉,不辱使命,为成为一支“召之即来,来之即战,战则必胜”的优秀连队而不懈奋斗!

2011年10月12日

连队管理工作总结篇六

连队按照“团党委”和“团安委会”的要求,坚持三个代表重要思想,认真学习和贯彻《^v^关于进一步加强安全生产工作决定》的内容,为把“安全第一、预防为主”的基本工作方针全面贯彻于我连各行各业中,特制定我连安全生产工作计划:

一、完善组织机构

为把安全生产工作放在连队的重要议事日程,经连党支部、连管会认真讨论研究,重新完善组织机构,设置了专职安全员、主要领导为组长、书记为安全员党、政、工、三方为一体的安全生产领导小组。安全教育的目的:安全教育直接影响着职工的安全和健康,关系到职工的切身利益,所以连队把安全教育摆到重要的工作日程。不断改善劳动条件,消除不安全隐患,预防在生产过程中出现事故。

二、强化安全生产的工作措施

1.强化对重点部位的安全检查,如:库房、公共场所等,发现隐患时整改解决,并由连队安全领导小组负责整改和验收,并有注册、有登记。

3.加强对连队各农机车辆的检查力度,对不符合车辆运输和农田作业的车辆决不允许出去。

4.加强对农用药品的管理力度,所有农药必须由技术员核准,由保管发放,杜绝人畜中毒。并与保管签定了保管责任书,还专门制定了农药管理制度。

5.安全用电上,连队安全领导小组要求严禁个人自拆、装线路,如发现电路问题及时报团电管所或连队安全小组,制定整改方案,定期整改。

6.对防煤烟和防煤气中毒,安全领导小组将不定期的进行检查,并对职工进行此方面的宣传和教育。

三、制定安全生产责任制 责任落实到人

各项安全生产工作责任落实到实处,对各项安全生产的监督和验收,由成员具体负责,并落实到位,工作的好坏直接与本人的经济利益挂钩,年终进行评比,并附有奖罚制度。今年分别与连长、书记、安全员、会计、出纳、保管签定了安全责任书6份。

四、认真组织学习,做好职工安全生产宣传教育

1.连队安全领导小组计划每月召开一次安全生产专题会议,会议中学习有关安全生产的知识,并将上一阶段工作进行汇报和总结。同时,研究和部署下一阶段的工作任务。

2.利用“科技之冬”组织职工学习安全知识,对职工进行用电、机械操作、建筑施工等安全知识教育,保证学习在30个学时。每季度召开一次以安全生产为主题的专题工作会议,讨论和研究安全措施和安全隐患,制定事故处理预案,把隐患消除在萌芽状态。

3.在今年的安全宣传教育月里,我连宣传利用广播、板报、标语、横幅、警示等多种宣传形式广泛宣传教育,以提高广大职工群众的安全防范意识。

结合新型小康连队,加强职工安全教育意识,按照制定的工作计划,把每项工作落到实处,营造一个人人讲安全,人人重安全的良好社会氛围。

连队管理工作总结篇七

充分发挥“农牧民夜校”联系群众、服务群众、教育群众、凝聚群众的重要*台作用,有效增强“农牧民夜校”教育培训的规范性、科学性、实效性,着力提高广大农牧民综合素质,广泛汇聚农牧民群众力量,更好地推动我村20xx年脱贫摘帽攻坚战。根据我村实际,制定本方案。

深入贯彻**系列重要讲话精神,全面落实中央、省委、州委、县委关于农村工作的重大决策部署,紧紧围绕脱贫攻坚、幸福美丽新村建设、农村生态文明建设、基层治理等重点任务,始终把握农牧民教学特点、坚持正确教学理念、学政策、学文化、学法律、学技术,努力将“农牧民夜校”建成推动脱贫攻坚的前沿阵地、实现全面小康的坚强堡垒。

(一)宣传党的政策。始终坚持政治引领,大力宣传学习**系列重要讲话精神以及中央、省、州、县的“三农”工作部署。要对照“两不愁、三保障”“四个好”的脱贫目标,把脱贫攻坚的概念要求、方针政策、手段措施等宣传到位,让贫困群众全部知晓、熟悉和掌握,引导广大农牧民群众感党恩、听党话、跟党走。

(二)推广致富信息。着力推广创业就业技能,农村新产业等方面的.信息。根据本村具体脱贫规划,重点推广外出务工、兴村产业、现代农业等方面的致富信息。利用远教*台开展脱贫,增强农村经济活力。着力发现、培育和宣传致富带头人,努力将带头人致富经验复制于贫困户。

(三)普及法律法规。通过夜校将法治理念、法治精神传递到农牧民群众,让其知法、守法、用法。组织贫困群众分类学习相应法律法规。

(四)培训农业技能。针对性的向农牧民提供生产养殖技术、农村新兴产业技术以及劳动力转移就业创业技能培训,传授农牧民实用的技能,提高农牧民的生产水*,增强再就业能力,为农牧民实现创收提供条件。

(五)传播文明新风。弘扬社会主义核心价值观,培育健康积极文明新风,坚决破除封建迷信、陈规陋习、铺张浪费等不良之风。普及科学常识、生活常识、安全常识和卫生常识,促其思想与时俱进。要大力引导农牧民群众开展农村人居环境治理,贫困村要加大健康生活方式、良好卫生习惯的教育引导,坚决杜绝“脏、乱、差”等现象。

1.学习时间。农牧民夜校教学活动每月至少开展两次,可根据实际情况确定夜校授课具体时间。

2.学习内容。

(1)法律法规。开展法律宣传、法制宣传,组织农牧民学习相关法律知识,让农牧民做到知法、懂法、守法,并学会运用法律保护自身的合法权益。

(2)方针政策。以夜校为阵地,以简单直接、及时管用、通俗易懂的方式,将党和*的声音传递到千家万户,提高农牧民对党的路线、方针、政策的知晓率,特别是脱贫攻坚相关政策,要做到入心入脑,家喻户晓。

(3)农技知识。根据农牧民创业致富的需求,本着“想干啥就学啥,学好啥就干啥”的原则,有针对性地开展种养殖、劳动力技能等实用技术培训,提高农牧民(特别是贫困户)的致富技能。

(4)日常知识。本着“贴近群众、贴近实际、贴近生活”的原则,普及地质灾害防治、森林防火、防汛抗旱、卫生保健、生态环保、节能降耗、日常安全等知识。

(5)文体娱乐。组织群众结合道德讲堂,开展社会主义核心价值观和文明礼仪传播活动,经常性地组织农牧民开展丰富多彩、健康向上的文体活动。通过各种文体活动集聚农牧民,沟通思想,交流经验,达到邻里互相关心帮助,共同发展致富的目的。

(6)民主议事。增强公开工作透明度及农牧民参与度,组织农牧民学习村民自治章程等村规民约,对村级需要民主决策的事项,组织农牧民代表进行讨论和表决,引导广大群众积极支持和参与民主决策、民主管理。

3.教学方式。结合群众素质、农时农事等实际,讲学突出“以农为主”特点,灵活采取专题讲座、安全分析、分组讨论等方式开展教学,把夜校培训办到田间地头、牧场。注重学用结合,采用体验教学、实践锻炼、先学带后学等方式促进群众学以致用,引导群众将学习成果体现在转变观念、移风易俗、发家致富上。

——项目实施方案

项目实施方案

连队管理工作总结篇八

为了科学指导现场施工生产,切实提高现场安全生产和文明施工管理水*,预防事故发生,确保抢工期间职工安全,提升施工队伍现场积极性,特制定本方案。

一、 指导思想

“坚持安全第一、预防为主、综合治理”的方针,提高施工现场的安全管理的总体要求,以对施工现场的安全文明施工评价为基本手段,规范施工现场安全生产行为,落实施工现场安全生产主体责任,加强项目部对整个d2区现场的管理。

二、 实施范围

威宁县五里岗工业园区20xx年易地扶贫搬迁工程d区项目(d2分部)

三、 实施时间

20xx年10月15~20xx年2月10日

四、 实施步骤

为达到春节前本项目完成业主及上级部门要求的产值要求,本次奖励实施活动按月度逐次进行,持续至春节放假(暂定放假时间为20xx年2月10日)。本次活动安全奖励金额总计8万元,根据每个阶段现场安全文明施工评价情况,分阶段进行奖励。具体实施步骤分为五个阶段,各阶段需完成工作量需满足当前阶段安全要求。

1、截至到1031节点,现场21#楼完成桩基工程的1/4,22#楼完成桩基工程,桩基检测完成,23#楼完成一、二层转换层的1/3,24#楼完成土方开挖外运总工作量的5/6。此阶段,安全文明施工需完成工作主要包含以下几个方面。

1)现场文明施工满足二航局安全管理要求,场地布置按照中交二航局建筑工程有限公司标准化施工图集要求进行,材料堆放合理等。

2)现场安全管理机构完整,安全管理人员配备充足,人员分工明确,安全管理井然有序。

3)23#楼脚手架搭设跟上主体结构施工节奏,架体搭设满足规范要求,作业人员持证上岗,搭设脚手架材料性能满足要求,送检、复验合格。

4)各楼栋基坑邻边防护到位,基坑底按要求设置排水沟、集水井,满足排水要求。基坑边2m范围内严禁堆放任何材料及工器具,上下基坑通道设置合理。

5)高处作业人员按要求系挂安全带。

6)现场施工用电满足tn-s接零保护系统要求,电缆线按要求使用五芯电缆,各配电箱、电气设备使用满足规范要求,防护设施与外电线路的安全距离符合要求,各电气元器件正常有效。

7)塔吊维修保养到位,资料齐全,塔吊备案及时进行。

8)各施工机具防护装置完整,按要求搭设有防护棚体,接电符合规范要求等。

完成8项全部内容,给予劳务班组10000元安全奖励,如某项未全部完成但不影响现场施工安全,按未完成项适当缩减奖励金额。

2、截至到1130节点,21#楼桩基工程完成,桩基检测完成1/2,22#楼室外回填土完成1/2,主体结构施工施工至第五层,23#楼主体结构完成至第八层,24#楼主体结构完成至第三层。此阶段,安全文明施工需完成内容主要包含以下几个方面。

1)现场文明施工满足二航局安全管理要求,场地布置按照中交二航局建筑工程有限公司标准化施工图集要求进行,材料堆放合理等。

2)现场安全管理机构完整,安全管理人员配备充足,人员分工明确,安全管理井然有序。

3)各楼栋楼脚手架搭设跟上主体结构施工节奏,架体搭设满足规范要求,作业人员持证上岗,搭设脚手架材料性能满足要求,送检、复验合格。

4)高处作业人员按要求系挂安全带,各楼栋临边防护到位,“四口”、“五临边”防护符合要求。

5)现场施工用电满足tn-s接零保护系统要求,电缆线按要求使用五芯电缆,各配电箱、电气设备使用满足规范要求,防护设施与外电线路的安全距离符合要求,各电气元器件正常有效。

6)塔吊维修保养到位,资料齐全,塔吊备案及时进行。

7)各施工机具防护装置完整,按要求搭设有防护棚体,接电符合规范要求等。

完成7项全部内容,给予劳务班组20000元安全奖励,如某项未全部完成但不影响现场施工安全,按未完成项适当缩减奖励金额。如其中某项或某几项严重影响现场安全,则此阶段安全奖励全部取消。

3、截至到1231节点,21#楼地下室施工完成,一、二层转换层完成5/6,22#楼主体结构施工至十五层,23#楼主体结构完成,二次结构砌筑作业完成1/2,24#楼主体结构完成至十三层。此阶段,安全文明施工需完成内容主要包含以下几个方面。

1)现场文明施工满足二航局安全管理要求,场地布置按照中交二航局建筑工程有限公司标准化施工图集要求进行,材料堆放合理等。

2)现场安全管理机构完整,安全管理人员配备充足,人员分工明确,安全管理井然有序。

3)各楼栋楼脚手架搭设跟上主体结构施工节奏,架体搭设满足规范要求,作业人员持证上岗,搭设脚手架材料性能满足要求,送检、复验合格。

4)高处作业人员按要求系挂安全带,各楼栋临边防护到位,“四口”、“五临边”防护符合要求。

5)现场施工用电满足tn-s接零保护系统要求,电缆线按要求使用五芯电缆,各配电箱、电气设备使用满足规范要求,防护设施与外电线路的安全距离符合要求,各电气元器件正常有效。

6)塔吊维修保养到位,资料齐全,塔吊备案及时进行。

7)各施工机具防护装置完整,按要求搭设有防护棚体,接电符合规范要求等。

8)施工电梯各安全装置齐全,安全防护到位,楼层防护门安装合理,防护棚搭设合理,司机持证上岗等。

完成8项全部内容,给予劳务班组20000元安全奖励,如某项未全部完成但不影响现场施工安全,按未完成项适当缩减奖励金额。如其中某项或某几项严重影响现场安全,则此阶段安全奖励全部取消。

4、截至到0130节点,21#楼主体结构施工至第九层,22#楼主体结构全部完成,二次结构施工完1/3,屋面工程开始施工,23#楼主体结构施工完成,二次结构施工完成,24#楼主体结构完成,二次结构砌筑作业完成1/2。此阶段,安全文明施工需完成内容主要包含以下几个方面。

1)现场文明施工满足二航局安全管理要求,场地布置按照中交二航局建筑工程有限公司标准化施工图集要求进行,材料堆放合理等。

2)现场安全管理机构完整,安全管理人员配备充足,人员分工明确,安全管理井然有序。

3)各楼栋楼脚手架搭设跟上主体结构施工节奏,架体搭设满足规范要求,作业人员持证上岗,搭设脚手架材料性能满足要求,送检、复验合格。

4)高处作业人员按要求系挂安全带,各楼栋临边防护到位,“四口”、“五临边”防护符合要求。

5)现场施工用电满足tn-s接零保护系统要求,电缆线按要求使用五芯电缆,各配电箱、电气设备使用满足规范要求,防护设施与外电线路的安全距离符合要求,各电气元器件正常有效。

6)塔吊维修保养到位,资料齐全,塔吊备案及时进行。

7)各施工机具防护装置完整,按要求搭设有防护棚体,接电符合规范要求等。

8)施工电梯各安全装置齐全,安全防护到位,楼层防护门安装合理,防护棚搭设合理,司机持证上岗等。

完成8项全部内容,给予劳务班组20000元安全奖励,如某项未全部完成但不影响现场施工安全,按未完成项适当缩减奖励金额。如其中某项或某几项严重影响现场安全,则此阶段安全奖励全部取消。

5、截止到0210节点,21#楼主体结构施工至12层,22#楼二次结构完成1/2,屋面工程施工完成,23#楼装饰装修施工队伍入场,并完成准备工作。24#楼主体结构完成,二次结构砌筑作业完成2/3。此阶段,安全文明施工需完成内容主要包含以下几个方面。

1)现场文明施工满足二航局安全管理要求,场地布置按照中交二航局建筑工程有限公司标准化施工图集要求进行,材料堆放合理等。

2)现场安全管理机构完整,安全管理人员配备充足,人员分工明确,安全管理井然有序。

3)各楼栋楼脚手架搭设跟上主体结构施工节奏,架体搭设满足规范要求,作业人员持证上岗,搭设脚手架材料性能满足要求,送检、复验合格。

4)高处作业人员按要求系挂安全带,各楼栋临边防护到位,“四口”、“五临边”防护符合要求。

5)现场施工用电满足tn-s接零保护系统要求,电缆线按要求使用五芯电缆,各配电箱、电气设备使用满足规范要求,防护设施与外电线路的安全距离符合要求,各电气元器件正常有效。

6)塔吊维修保养到位,资料齐全,塔吊备案及时进行。

7)各施工机具防护装置完整,按要求搭设有防护棚体,接电符合规范要求等。

8)施工电梯各安全装置齐全,安全防护到位,楼层防护门安装合理,防护棚搭设合理,司机持证上岗等。

完成8项全部内容,给予劳务班组10000元安全奖励,如某项未全部完成但不影响现场施工安全,按未完成项适当缩减奖励金额。如其中某项或某几项严重影响现场安全,则此阶段安全奖励全部取消。

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