2023年教师自我素养提高心得体会 提高教师素养心得体会(精选8篇)

实习心得是对所参与的具体实习项目进行梳理和归纳，有助于加深对所学专业知识的理解和应用。以下是学习心得的一些范文，希望对大家的写作有所启发，提供一些写作的思路和技巧。

教师自我素养提高心得体会篇一

八月流火时节，我带着教学实践中的困惑，前往“教师素质教育提高”培训班，参加了短暂、紧张、为期五天丰富的专业培训。酷日炎炎，暑气逼人，大方30度的高温，是令人窒息的燥热。然而各位教育专家的循循善诱、娓娓道来却春风化雨，荡涤了所有的炎热，也滋润着我焦渴的心灵，我干瘪的行囊，渐渐变得充盈丰满，炎热的夏天看到了学校老师和工作人员的热情招待和服务，学校优雅的环境中，享受了学生的生活。来自各个地方的名师、专家、教授的讲座，从他们的身上透捉一种知识的力量，教育艺术的魅力；每一课的教学内容都丰富多彩、与教师交谈，并用了互动卡和老师们商。教学成果交流多，学员们在课后交流的一个焦点便是互相询问教学最新成果，课程资源开发等等，教师们如数家珍般一一详述。学员们在交流中一方面可以展示多年来的成果，赢得大家的认可；另一方面，可以在交流当中博采百家之长，吸取他人经验，不断完善和丰富自己的教学成果。八月坐在科技报告厅里静静地聆听来自武汉优秀教师的讲座，带给我阵阵清凉，她以身垂范，我被她那感染力极强的语言魅力所惊叹，被她那抑扬顿挫的语调所折服，被她他那优雅大方的体态语所吸引，更被她那入情入境的朗诵技巧所震撼。而且告诉我们什么是良好完善的教师职业形象，如何打造标准规范的教师语言，让我领悟到了教师职业的魅力。

教师自我素养提高心得体会篇二

二十八年的教学历程，使我已经慢慢感到倦怠，我已不知从什么时候开始，就老是爱抱怨现在的学生难教难管，却把教师的职业当成了一种谋生的职业。所以对待教育教学工作常带有厌倦感，心态老是失衡。可通过这次培训，听了名师们的观点，使我的心灵受到了震憾，灵魂得到了净化，思想认识得到了提高。让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育教学工作。让我学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。“爱”是教育的支点，我们知道了怎样更好地去爱自己的学生，怎样让我们的学生在更好的环境下健康茁壮地成长。

想给学生一滴水，教师就必须具备一桶水。各位名师讲的课就充分印证了这句话，他们用渊博的知识旁征博引给我们讲述深奥的理论知识，讲得通俗易懂，让我们深受启发。我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子，将他们教育好是我们的责任和义务。各个方面的学习，让我更体会到学习的重要性，只有不断的学习，不断的提升，不断加强修养才能胜任教育这项工作。

通过认真地学习，使我对如何有效备课和上课有了全新的认识。面对着新课程、新理念，我们教师就得更新教育教学观念，采取新对策实施有效教学，跟上时代发展的步伐。

有效课堂教师要坚持做到先学后导，把先学后导贯穿于课前、课中、课后，并要以建构主义教学为基础，遵循学生认知规律，从学生已有的知识基础经验出发，帮助学生找准新旧知识间的切入点，让学生的思维产生碰撞和冲突。抓住新旧知识之间的转化关系，这需要教师创设真实的情景来互动。教师设问题，学生生成问题，教师引发讨论，使整个课堂的学习活动充满生机活力。有效教学要把评价渗入课堂。教师要使知识问题化、问题能力化，要实现这一目标教师就必须与学生共同建立起知识的桥梁，形成合作、探究解决，并以问题为核心，以学生为本，该如何创设和谐的课堂或情境？指导学生的学习是要科学化，训练的问题是要目标化，内容的评价要全面真实化。一系列的问题教师都必须进行全面的思考与评价。

反思是教师的一块“自留地”，只有不断耕耘，才能检讨自己的教育理念与行为，不断追问“我的教学有效吗？”“我的教学能更有效吗？”，不断总结自己的工作得失，不断深化自己的认识，不断修正自己的策略，从而获得持续的专业成长。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考，那他就不可能在原有的基础上再有发展；教师专业发展所要求的大量知识和实践智慧，只有靠教师自己在日常教学实践中不断反思、探索和创造才能获得。

培训时，名师们的讲述，环节严谨，重点突出，过渡自然，使我深受启发，争取在教学时精心设计习题，用行动激发学生的学习热情，让学生懂得数学生活中的广泛应用，体现了新课改的理念“人人学有用的数学”，贴近学生的学习生活，学生更乐意接受。

培训已拉下帷幕，而我觉得只是一个开端，不过这次培训也使我补足了元气，添了灵气，焕发出无限生机。真正感到教育是充满智慧的事业，深刻意识到教师职业的责任与神圣。写在纸上的是思想的足迹，化作动力的是思想的延伸，愿“一片金色的回忆，一份永久的.纪念”化为我重新跋涉的新起点。

教师自我素养提高心得体会篇三

本学期我校德育工作在“发展教育”办学理念的引领下，发扬“自立自强、团结合作”的.__中学人精神，坚持“自主教育、自主管理、自主发展”的“三自”育人模式，全面实践“发展教育”的尝试发展、自主发展和超越发展“三个阶段”的发展论，以促进学生的终身发展、教师的持续发展和学校的品牌发展为目标，结合学校整体工作要求和学生实际，突出工作重点，狠抓落实，取得了满意的成绩。现对师德工作总结如下。

在学校管理的诸要素中，我们认为教师是管理的第一要素，是学校的第一资源，因此，我们奉行以“教师为本”的管理思想，坚持“尊重、培养、使用”的教师管理方针，帮助教师进行职业生涯规划，搭建成长阶梯，促进教师成长。通过对教师角色形象塑造、“三师制度”、校本培训、职务培训、优质化工程等方略全面提升德育师资队伍的素质。

1、加强师德师风建设、提高德育师资水平

首先、号召全体教师恪守“饮水思源、宁静致远”的校训，高扬“自立自强、团结合作”的学校精神，共同营造“爱国、修身、敬业、多能”的良好校风、“爱生、垂范、善教、创新”的优良教风和“尊师、律己、会学、进取”的良好学风，通过多种途径开展师德师风建设和文明创建活动，提高教师职业水平和敬业精神。学校成立师德建设领导小组，在全程督促激励下，有序推进了学校德育队伍的建设，增强了师德教育的实效性和针对性。

其次，加强理论知识的学习，提高政治觉悟和道德素养。利用教师例会，结合教育教学实际，定期开展政治理论和德育知识的专题学习和研讨。开展校本培训，增强广大教职工的政治责任感和历史使命感，提高教师的自我角色认识，奠定队伍建设的思想基础。

再次，对照学习《教师职业道德规范》，表彰“优秀班主任”、“师德先进个人”，通过各种渠道和媒体，广泛宣传师德先进典型和优秀教师群体的感人事迹(如在校园网设立“高级德育教师介绍”专栏等)，完善建立德育导师制和高级德育教师制度，用制度和机制引领教师严于律己，以身作则，无私奉献，爱岗敬业，教书育人，建设积极向上、朝气蓬勃的校园工作氛围。

2、继续实施“三师工程”，搭建德育师资成长阶梯

我校按照教师成长的规律，本学期继续实施“三师工程”，探索和建立了“三师(经师、能师、人师)制度。

经师，强调提高教师的职业境界，要求教师严肃、严谨、严格地对待教育教学工作，遵循教育教学规律，成为合格的教师。

能师，强调提高教师的专业境界，要求教师成为智慧型的教育专家、研究型的教师，同时具有深厚的专业功底，形成独特的教学艺术和风格。人师，强调提高教师的事业境界，是深厚的文化修养、独特的教学艺术和高尚的人格魅力的完美统一，以自己的德、才、情给学生以潜移默化的、终生受益的影响和感化。

“三师工程”是一个师资培养和发展的.系统过程。在此过程中，学校通过程序产生了一批教坛新秀和高级德育教师，建立了高级德育教师工作室。“三师”既是一种荣誉，又是一种待遇(享有每月的特殊津贴)，还是一种岗位(有培养新教师和进行课题研究的职责)。这种做法，贯穿于整个教师生涯全过程，为教师营造了一个可持续发展的平台与动力，形成了“不用扬鞭自奋蹄”的喜人局面。

3、建立高级德育教师联盟。联盟实行“契约管理”，联盟与学校签订契约，有章程，有组织，有活动，有目标，联盟活动经费实行“以奖代拨”。

本学期以来，学校德育线充分利用“三自”育人模式，以“生活德育、活动德育、文化德育”为德育方法与途径，促进学生道德品德的知、情、意、行的协调发展，实现学校“高远志向、高尚人格、高雅情趣”的“三高”德育目标。

首先是明确提出了德育的目标要求和方法途径，并确定了十二个德育主题，做到月月有教育主题，包括：养成教育、道德教育、法制教育、审美教育、心理健康教育、感恩教育、激励教育、环境教育、责任教育、成人教育、公民教育、理想信念教育等。各年级又根据自身的特点，确定了不同的教育重点。

通过对“三个年级”学生的系统教育，学生不断成长，逐渐走向成熟，他们的行为方式由“他律”走向“自律”，再走向“律他”；行为表现也由“规范”走向“示范”，再走向“模范”。这样的成长轨迹，正是发展教育理念引领下，学校德育由“尝试发展”走向“自主发展”，再走向“超越发展”的“三个阶段”中所追求的目标。

“三位一体”的开放性德育体系。首先是由校长任组长，分管副校长、德育处、团委和年级部负责人参加的学校德育工作领导小组，统领学校的德育工作；通过发挥家长委员会、家长学校的作用和通过家访、家长会、“家校通”、学校开放日等渠道建立家校联系机制。可以说，使德育扎根于家庭和社会，学校、家庭和社会“三位一体”的开放性德育格局已经形成。

“三圈一体”的规范性德育体系。本学期继续强化了同心圆式的以班级、年级、德育处为圈层的德育管理体系，第一圈层以班主任为主的班级常规管理，第二圈层以年级部主任为主的年级监管，第三圈层以德育处主任为主的学校宏观管理，从而形成校内德育行政体系，通过强化行政组织管理，确保学校德育工作的规范性、有序性和有效性。

“三会一体”的自主性德育体系。“三会”是指团委会、学生会和学生自治委员会等学生组织。充分发挥“三会”在学生管理中的自治作用，让他们自主教育、自主管理、自主发展，让他们自主策划、自主组织、自主实施开展各种大型活动。

本学期我校在做好心理健康教育常规工作的同时，还积极创新组织管理方法，多渠道多方式地开展心理健康教育，培养学生健康心理和健全人格，塑造学生美丽人生。在心理健康教育的常规工作中，实行点面结合：一方面，面向全体学生举办心理健康教育报告会、讲座，利用主题班会课和学科教学渗透以及学生社团的各项活动；另一方面，根据不同群体和个体的需要，开展团体心理教育以及个别心理咨询和心理辅导活动，还由学生自主组织开展活动，让每一位学生在寻求心理辅导的同时，都能充当辅导员的角色。

还积极创新工作方法，一是心理规律与认知规律相结合对学生进行学法指导，丰富了心理健康教育的﹔二是采用“合与分”相结合的组织形式，五位心理教师既“合”在一起面向全校开展工作，又把其中四位专职的心理教师“分”到各年级驻点，工作在第一线，提高咨询辅导教育效果。

本学期我们围绕着“办学理念”和“校训”开展文化德育挖掘。学校发展教育理念中的“发展”一词，本身就蕴含着时间概念，发展的轨迹就是时间的轨迹；校训“饮水思源，宁静致远”蕴含着“过去、现在、未来”的时间链条，揭示着时间与生命、时间与发展的契合。在学校新一轮规划建设中，精心设置于校园各节点大小各异的日晷雕塑群，用最古老的方式向现代学子警示着时间的流变；西校园教学区的太阳历广场，作为一种功能丰富的大型科普设施和地理课的实验场，标示着日月星辰的时间更替。构建了以“时间”为主元素，把办学理念、校训等软件与学校主建筑、景观等硬件有机地融合在一起，浑然一体，处处彰显着__中学人对“时间”的不懈追求。

随着社会的发展，德育工作任重道远，德育没有最好只有更好，我们将不断总结经验，开拓创新，争取更大的进步。

教师自我素养提高心得体会篇四

学生提高教师素养是当前教育领域中普遍关注的问题。对于提高教师的素养，许多人只关注了教师的能力和知识储备，但往往忽视了学生的态度和行为对于教师素养提升的影响。因此，本文将从学生的角度，探讨如何提高教师素养。

第二段：沟通与互动

教师素养提升的第一个关键点是沟通与互动。当学生与教师之间存在良好的沟通方式和积极的互动，学生就更有可能发现教师身上的闪光点，并从中学习。因此，教师应该主动与学生交流，了解他们的需求和感受，及时给出反馈和建议，并在课堂上鼓励学生发表自己的意见和看法，让学生感觉到他们在老师眼中是平等的。

第三段：开设启发性授课

其次，启发性的授课方法也是提高教师素养的显著标志。传统的授课方式往往过于单一和机械，难以激发学生的学习热情和学习兴趣。而教师若通过启发性的授课方式，为学生提供更多的自主学习机会与求知欲，学生将能够积极参与到学习中去，进而获得更多的成长和提高。

第四段：与学生建立良好的关系

除了课堂授课，教师与学生之间关系的建立和排解也是教师素养提升的不可忽视的重点。教师应该主动关注学生的生活和学习，随时提供帮助。此外，教师应该注重情感对话，建立起有温度和能够走进学生心灵的联系。只有这样，学生才能够尊重和信任教师，从而更加主动地去听课和参与课堂中的活动。

第五段：自我反思与成长

最后，教师的素养提高也需要教师自身的不断反思和提升。教师需要时刻关注自己是否满足学生的需求，进而不断激发自己的潜力和缺陷，重新审视自己的教育理念与方法，不断完善和改进学生教育方案，同时认真倾听学生的反馈建议，进一步推动教师的成长和提高。

总结：提高教师的素养是学生和教师共同的目标，而学生对于教师的素养提高也是至关重要的。本文从学生的角度为大家介绍了如何提高教师的素养，包括沟通与互动、开设启发性授课、与学生建立良好的关系、自我反思与成长等方面，希望各位老师通过不断实践和反思，提高自身素养，获得更好的教学成果。

教师自我素养提高心得体会篇五

近一周的政治培训结束了，虽然培训期间天气炎热，但是培训的热情丝毫没有因此减弱，反而更加与炎热的天气一样充满了热力，想必这是源于第一次工作带来的热情吧。培训的`时间虽不长，内容也不算太多，但通过此次培训使我对教育教学有了更深层次的理解，对教师这个职业有了更多的思考。

作为一名教师面对的受众当然是学生，然而一个班的学生可以说是“色彩斑斓”的，不过正是有着这“色彩斑斓”才显得班上学生充满活力，所以要看重每一位学生。花有各样红，人有人不同，每一个学生都有自己的长处或者闪光点，作为教师就要善于发现学生中的闪光点，学会欣赏不同学生不同的“色彩”，欣赏远近高低不同的奇峰。由此，教师要理解学生，理解他们自己的想法，允许他们有着自己不同但是合理的想法，鼓励学生大胆想象，充分运用自己的思维，讲真话，将自己的话，求新求异，而不是拾人牙慧落入俗套。我个人认为只要是学生通过动脑筋自己想出来的，不管对与否或者说合理不合理，教师都应该给予表扬和鼓励，这样教育中的“创新”才能真正实现在学生身上。

此外，经过考试，学生成绩必然会有划分，这时所谓的差生、优生、中等生等等就各自浮出水面，但是作为教师要明确，这只是仅仅在成绩上的划分，其实所谓差生在其他方面(比如说体育，文艺方面)很可能就是优生了，因此作为教师来讲，要用欣赏的眼光看待学生的每一方面，在欣赏中因材施教，因势利导地教育和帮助每一位学生，让每一位学生都得到的'发展。

总言之，“横看成岭侧成峰，远近高低各不同”，教师要欣赏的看待每一位学生，看重每一位学生，这样的风景才回更夺目。

“师者，所以传道授业解惑也。”教师就是为学生学习服务的，从这个角度出发，就要求教师具备坚实的基础知识和精通教学业务的能力，只有具备坚实的基础知识，才能将正确的知识传授给学生，而不至于误人子弟;只有精通业务，才能有效应对课堂上学生提出的灵活的问题，让学生信任与你，同时树立教师在学生中的示范性。

对于目前的新课改，传统教学面临改革的新形势，作为教师就要转变传统满堂灌的教学观念，平时通过各种途径加强新知识，新观念的学习，在备课中多方面采取方案，通过对学生的掌握和课程特点，选择方案，做到有的放矢，把课程变得灵巧简单又充满活力和趣味。对于此，我认这些都离不开教师自己不断的学习，不断的研究，做研究型的教师，提高教学水平。

学生具有“向师性”，所以作为一名教师所表现出来的师风师德对学生影响是潜移默化的，因此我认为教师就应该“以德为本，身正为范”来严格要求自己。

教师必须时时处处注意严格要求自己，要求学生做到的，自己首先要做到，要求学生不做的，自己首先不做，注重在认真做好表率的同时努力完善自己，充分发挥教师的示范效应。特别是在平时工作中，就要提高自己的思想修养，严格要求自己，自觉遵守学校的规章制度和有关规定，以身作则，洁身自好，以德服人，以身立教，为学生树立起楷模的形象。办公室里不打电脑游戏、不带手机进课堂、不说脏话等等，这些工作中的细节正是良好师风师德的外现。让学生从中受到感染和熏陶。教师无论是外表的着装，还是言行都应为人师，要树立文明、谦恭、慎思、博学的形象。

总之，通过此次的培训，让我对教师这个职业了解更透彻了，虽然对于教师而言要做好的绝对不仅仅局限于以上两个方面，还要做的事情还很多，但是我自己确是更加喜欢这个职业了。作为一名新教师，比起老教师来讲各方面都还很欠缺，所以需要学习的东西更多了，此时也希望通过不断的学习、思考、实践来发展自己，使自己能很快成长起来。

教师自我素养提高心得体会篇六

教师素养是教师教育中的重要内容，是教师专业发展的关键。提高教师素养不仅有助于教师个人的职业发展，也对促进学生的全面发展起到积极的推动作用。作为一名教师，我深刻认识到提高教师素养的重要性，并通过自身的实践不断总结经验和心得，下面我将分享一些我在提高教师素养方面的体会。

首先，提高教师素养需要不断学习和自我提升。作为教师，我们的知识和技能必须与时俱进。教育是在不断变革的社会环境中进行的，只有不断学习新知识、掌握新技能，才能更好地适应教育改革的要求。因此，我们要积极参加各类培训和学习机会，不断丰富自己的知识储备，提高自己的专业水平。同时，我们还要关注教育前沿的理论和研究成果，与同行们进行交流和讨论，相互借鉴经验，共同提高。

其次，提高教师素养需要注重自我反思和反思教育实践。教师是从事教育教学工作的人员，每天都会面临各种各样的教学情境和问题。在实际工作中，我们要时刻保持对自己工作的敏感性和责任心，及时进行自我反省和评估。反思可以帮助我们认识到自己的不足和错误，及时改正和完善。同时，我们还要借助教育实践、与同事、学生和家长的交流，不断听取各方反馈和建议，从中发现问题，改进教育教学方法，提高自己的实践能力和教学效果。

第三，提高教师素养需要关注学生的个体差异和情感需求。教育是一项涉及人的事业，关注学生的身心发展和情感健康是提高教师素养的重要方面。我们要认识到每个学生都是独特的个体，有着不同的价值观、兴趣爱好和学习方式。在教育过程中，我们要充分尊重学生的个体差异，注重培养学生的创新精神和学习兴趣，关注他们的情感需求和成长过程。同时，我们还要注重与学生的良好沟通，建立良好的师生关系，使学生能够在轻松、和谐的学习氛围中全面发展。

第四，提高教师素养需要加强教育观念和教学方法的更新。教育观念是教师素养的核心，也是教育教学工作的指导思想。我们要不断学习和更新教育观念，积极引进和应用先进的教育理论和方法，不断改进自己的教学方式和手段。同时，我们还要注重培养学生的创新思维和问题解决能力，引导学生主动学习、合作学习和探究学习，培养学生的终身学习能力和自主发展的能力。

最后，提高教师素养需要与时俱进，勇于担当和创新。教师是社会进步的推动者，素养的提高意味着责任的增加和使命的担当。我们要紧密结合教育改革的需要，关注时代发展的方向，不断适应和引领教育变革。在实践中，我们要勇于创新，敢于尝试新的教学手段和方法，不断改进自己的教育教学工作，为学生营造更好的学习环境，提高教育教学质量。

总之，提高教师素养是一项长期而艰巨的任务，需要教师不断学习、自我反思和创新。只有不断完善自己，提高自身素养，才能更好地发挥教师的职业职能，为学生的全面发展做出更大的贡献。希望每位教师都能始终保持学习的心态，不断提高自己的素养水平，为教育事业做出更多的贡献。

教师自我素养提高心得体会篇七

教育是一项良心工作，任何一名教师都应该时刻关注学生的学习和成长。然而，在教学过程中，一些教师可能缺少一些教学素养，导致学生的学习效果不佳。因此，为了提高教学质量，学生应该更加积极地提高教师素养。下面，我将分享一些我在学习中提高教师素养的心得体会。

第二段：认真听讲

在面对教师的讲课时，学生应该认真听讲，全神贯注地听取教师的讲课内容。在听讲的过程中，不仅需要注意听取教师的言语表达，还要关注教师的眼神和表情。只有用心听取教师的每一个授课环节，才能够获得更多的知识和技能。只有通过细心聆听，我们才能了解到教师讲授时所强调的知识点和重点，这些知识点和重点是在学习中极其重要的。

第三段：慷慨赞扬

在课堂上，教师给予学生的肯定和称赞对于学生的学习兴趣和动力具有极大影响。因此，在课堂上，学生应该慷慨地给予教师称赞和肯定。不仅要赞美教师，还要指出教师的不足，提出建设性的建议。赞扬不仅能够给予教师动力，还能够促进学生与教师之间的互动，从而达到教师提高素养的目的。

第四段：积极参与

在课堂上积极参与教学活动，学生不仅可以提高自己的学习效果，还能够帮助教师更好地掌握课堂态势，提高教学质量。积极参与包括发表自己的意见和看法，积极提问和回答问题。教师可以通过学生的反馈来判断教学效果，从而更好地调整自己的课堂教学方式。

第五段：共同合作

最后，学生需要与教师共同合作，共同打造一个更为良好的学习环境。学生需要积极听取教师的指导和建议，与教师互相支持，共同努力，达到提高教学素养的目的。这不仅能够提升学生的学习效果，还能够提高教师的教育水平，提升教育教学的质量。

总之，学生提高教师素养需要从自身角度出发，通过认真听讲、慷慨赞扬、积极参与与共同合作等多种方式加强与教师之间的互动和合作，从而达到提高教师素养的目的。

教师自我素养提高心得体会篇八

经过学习《中小学教师职业道德规范》，让我对教师这个“太阳地下最光辉的职业”有了更深的理解。结合教育教学工作，谈谈自我的心得体会。

教师要爱国守法，做一名合法的公民。热爱自我的祖国，热爱人民，自觉遵守教育法律法规，不违背党和国家方针政策的言行，依法履行教师的职责权利。在教育教学过程中，不体罚或变相体罚学生。

教师要爱岗敬业。在课前，认真钻研教材，认真备课，根据学生的心理和年龄特征，以及学生的知识基础，精心设计教学过程。在教学过程中，要优化教学手段，激发学生学习兴趣，调动学生的学习积极性，使学生主动参与到学习活动中，真正成为学习的主人，而教师要做好教学的引导者和指导者，提高学生的自主学习本事和综合本事。

教师要关爱学生，尤其使关爱学习基础差和行为不良的学生，教育他们树立自信，积极的学习态度，不掉队，缩小和其他学生的距离。经常鼓励他们，对于他们的提高及时表扬，让他们体验成功的喜悦。

教师要为人师表。例如，我在英语教学过程中，要求学生在校和同学、教师用简单的`英语交流，提高学生的英语口语表达本事，我首先做好榜样，积极做好带头作用，主动和学生用英语问候，为人师表，经过一段时间后，学生就养成良好的习惯了。

教师要终身学习。在当今社会，知识经济快速发展，所以，我们要树立终身学习的理念，拓宽知识视野，及时更新知识结构，潜心钻研业务，勇于创新，不断提高专业素养和教育教学水平。在平时的教学过程中，教师要积极参与校内外培训，积极充电，学习新的教学理念，如继续教育学习。积极参与教研活动，积极探讨教育和教学方法，积极探索，不断提高。