基本工资申请报告(专业15篇)

基本工资申请报告(专业15篇)

ID:5893077

时间:2023-11-03 06:01:47

上传者:笔尘 基本工资申请报告(专业15篇)

在写报告范文时,我们应该遵循科学的研究方法和论证技巧。推荐阅读以下报告范文,相信能给大家带来一定的启发和借鉴。

申请报告

尊敬的院领导:

根据医务部目前办公状况,医务部需要申请2间办公室:

1、根据三级综合医院的评审标准实施细则要求,且随着医疗纠纷增多伴随着医闹现象的频发,为维护医患权益,保障医务工作人员合法权利不受侵犯,并有效摄取便于保护医院合法权益的证据,医务部医疗纠纷办需要配备一间独立医患纠纷谈话工作室,以便于保证处理医患纠纷留取充足的证据,建议谈话室的增设要有实用性质量保障,增装设施和配备必要的设备。诚望院领导考虑医患办的实际状况予以批准为盼!

2、医务部项目办和医政办成立已近2年了,因办公室场地制约,致使5个工作人员拥挤在一间办公室工作。因工作的特殊性(医务部项目办和医政办都承担着繁重的档案、文件、资料等的管理)。

随着工作量的急速猛增、各项工作资料数量日益加量,部分资料档案无处存放,办公室狭小,给工作人员及前来办公的人员造成混乱感、紧张感,甚至产生无形的压力和引起不必要的误解。为了更好地方便两个办公室的工作,特申请医务部项目办和医政办分室办公,诚望院领导予以批准为盼!

医务部

20xx年x月x日

申请报告

肥西县教育局:

肥西县梁岗学校在上级党委和政府的关心和支持下创建于xx年9月,通过两年的奋斗,学校的办学条件不断改善,办学规模不断扩大,教育教学管理水平不断提升,师资不断增强,为进一步创造良好的教书育人环境,根据合肥市综治办、市教育局《关于加强平安校园建设的实施意见》(合教[]138号)、《合肥市中小学“平安校园”考评标准》(合教[]139号)和肥教[]135号文件精神,我校严格而广泛深入地开展了“平安校园”的创建工作。

我校“平安校园”创建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以服务教学、服务师生为宗旨,紧紧围绕改革、发展和稳定的大局,全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育,教风、学风、校风明显转变,教育教学质量大幅度提高。学校在提高教学质量的同时,高度重视“平安校园”的创建工作,取得了一定的成绩。几年来,学校无失盗事件,无人身伤害事故,无交通伤亡事故,无卫生安全事故,无消防安全事故,无非正常死亡事故,无集体上访事件,无计划外生育等,受到了领导和群众的好评。现将我校“平安校园”创建工作情况作如下报告:

一、明确目标,关注安全、珍爱生命。

在“平安校园”创建工作中,我校认真贯彻党的xx大精神,以净化校园内部育人环境为根本,不断提高师生员工的思想素质,积极投入到创建“平安校园”活动中,坚持“预防为主”的方针,充分认识到创建“平安校园”是事关学校师生生命、财产安全、维持学校正常的教学秩序的头等大事,以“责任重于泰山”为“创建平安校园”工作的行动指南,全面构筑起社会治安防控体系,积极推进安全文明工作的基层组织和制度建设,加强师德修养和思想道德建设,教育学生知法、懂法,做文明少年。倡导全体师生为共创“平安校园”努力工作,全力推进安全文明综合治理,为全面建设小康社会创造良好的育人环境。

二、领导重视,组织健全,责任到人。

1、组织建设:学校领导高度重视“平安校园”创建工作,把创建工作列入重要议事日程。健全组织机构,成立了以校长为组长的“创建平安校园”工作领导小组。实行一把手亲自抓,分管领导重点抓,教导处,总务处,团委、少先大队部、校安保队等职能部门具体抓的格局,使创建活动处于常抓不懈的态势之中。同时,建立了相应的治安、防火、调解、帮教、法制教育、学困生转化、环境整治等小组,加强整体系统的协调控制,形成了齐抓共管的局面。创建活动的领导坚持创建“平安校园”工作刚性化,系统化,制度化管理,层层落实,分工负责,协同作战,做到创建活动有年度内容,有计划(方案),有要求(检查),有总结评比,促使创建工作扎实有效地得到深入开展。

2、强化责任:坚持“谁管理,谁负责”的原则,明确各方面的工作职责,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,分工不分家,上下一盘棋,确保“平安校园”创建活动的有序发展。学校领导和全体教师都是安全员,都有明确的职责,都要签订《安全责任书》。将创建工作纳入到教师的年度考核之中,同年度评优,评先,晋级挂勾。实行安全管理一票否决制度责任追究制,确保“平安校园”创建的各项工作落到实处。

3、完善制度,有章可循:设立创建工作办公室和安全信息员,负责协调,内外联系,并将“平安校园”创建活动情况,安全隐患和突发事故等及时上报上级主管部门,成立应急小分队,统一指挥,协调一致,负责对突发事故和安全隐患进行应急处理。建立了和健全了学校各种安全制度以及各种预案体系:《肥西县梁岗学校生活指导老师一日常规》、《肥西县梁岗学校门卫制度》、《肥西县梁岗学校食堂管理制度》、《肥西县梁岗学校学生公寓管理制度》、《生活教师承包工作责任制》、《校园保安承包工作责任制》、《食堂承包人承包工作责任制》、《肥西县梁岗学校学生出入校园管理规定》、《肥西县梁岗学校安全预案》、《肥西县梁岗学校安全保卫制度》等等一整套规章制度,做到了有章可循,保证了活动有序进行。

4、任务分解,重在落实。学校层层建立安全责任制度,做到目标明确、责任分解、人人有责、事事落实。实行定时、定点、定人负责,定期检查,校长是学校安全教育和管理的第一责任人;门卫具体负责学校进出人员和校园财物的安全检查;后勤人员负责学校房屋、消防设施、教学设备的维护;体育组负责学校体育、卫生器材的检修。明确班主任是班级安全责任人,当堂任课教师是所在班级的安全直接责任人。实行安全管理岗位责任制,层层签订责任书,一级对一级负责,并把履行学校安全工作职责的情况列入教职工年度考核范围,在学校形成了人人有责任、人人有义务、人人积极主动做好安全文明工作的习惯。学校实行安全工作检查制度,定期对校舍、教学设施、体育设施、生活设施、消防设施的安全状况及学校安全防护设施进行全面检查,作出检查记录和工作记录。能自行整改的要及时整改,不能整改的要及时上报教委。建立了大型活动审批制度,学校体育组、少队及班级组织的运动会、社会实践活动、公益劳动等大型户外活动,必须经学校校长签准,并明确安全管理措施和责任人,及时报教育局备案。坚持事故报告制度,近几年来,学校无重大安全事故发生。学校建立了安全事故责任追究制,学校教职工违反安全工作制度,造成事故的;或者因体罚、变相体罚学生而造成伤、残、死亡等严重后果的,根据情况严肃处理,有违法行为的,依法追究法律责任,做好疾病防治工作,对学生常见病、传染病及某些重点疾病组织学生群体性预防用药的,依据法律法规,由专业卫生部门进行,做好人群密集场所的消毒工作。

三、提高认识,广泛宣传,形成常规。

1、树立“安全第一”的思想。安全工作责任重于泰山,是事关师生生命安危的大事,是整个社会稳定的重要组成部分,关系到学生的健康成长和人才的培养质量,关系到无数家庭的幸福,关系到我校教育工作的持续发展,学校领导和全体老师进一步明确指导思想,从践行“科学发展观”和以人为本的高度,从讲政治、促发展、保稳定的高度,以对党对人民高度负责的态度,全面贯彻执行党的教育方针,充分认识加强安全工作的极端重要性,切实增强责任感和紧迫感,将其作为一项严肃的政治任务来抓,作为一项系统工程予以推进,牢固树立“安全第一”的思想,坚持“教育在前、预防为主、常抓不懈”的方针,认真落实各项安全措施。

2、抓好宣传教育。利用各种教育渠道和阵地在全体师生员工中广泛开展学校安全工作的宣传教育,开展“规范教育”、“师德教育”、“素质教育”、“法制安全教育”、“交通安全知识教育”、“防火安全教育”、“用电安全教育”、“防雷安全教育”等一系列的安全教育工作。努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的建设者和接班人,利用广播站、《告家长一封信》、家访、宣传栏、校园网对安全知识和文明礼貌进行宣传教育;利用升国旗时的集会由校长、老师对学生进行安全法纪、文明礼貌教育;开展多种安全知识讲座。利用班队会和周会时间组织学习安全文明公约;将安全文明知识天天讲,周周讲,月月讲,年年讲,做到月有大主题,周有小主题,使安全意识深入每位师生的心中,形成每个人的自觉行为、使学生知法、懂法、守法,做文明少年,全力避免了校园安全事故的发生,使学校精神文明建设工作提高到了一个新的水平。

四、把握规律、抓住重点、落实措施。

学校在长期的工作中,细心摸索、积极探究,找出安全文明工作的规律性,突出重点,狠抓落实。把安全工作纳入学校教育教学工作的总体安排,摆上议事日程,确保实现了全年安全责任事故“零”的工作目标。

1、以加强师生安全文明教育为基础。

学校有针对性地对师生进行安全防范意识的培养、安全知识教育和安全技能训练,增强师生自救、自护、互救的能力,保障师生在校园内的生命安全。学校经常组织老师学习《中小学安全管理办法》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《肥西县梁岗学校十四条禁令》等法规和文件,以法治校,依法执教,进一步增强了教师的法制观念,在老师中杜绝了体罚学生的现象。

同时,学校根据学生生理心理及地域、季节、环境等特点,定期对学生进行安全用电、防火、防煤气中毒和防食物中毒等安全知识教育。重视学生心理健康教育和心理障碍疏导工作,设立了“心理咨询室”“知心姐姐信箱”,帮助学生缓解心理压力,克服心理障碍,杜绝学生因心理问题而发生的伤害事件。坚持利用升、国旗的集会时间为各方面表现优秀的班级或宿舍发放流动红旗,强调注意事项,多次反复对学生宣讲和提醒安全事项,有效地提高了学生的防范意识,防止了各种事故的发生。

2、为学校师生营造安全的环境。

“平安校园”工作领导小组建立了校园检查制度和定期巡查制度,还对学校房屋设施、所有墙体进行了仔细检查,确保无危险墙体存在;校园内报警设施运作正常、监控系统设备完好、照明设施符合标准、应急照明设施功能正常、人员疏散标志设置规范、消防通道畅通、各种标志上墙;对校内及室内电路做了具体细致的检查,以防漏电,消除了隐患;学校的各个教室、办公室都装有防盗门、钢窗,重要科室都有专人负责,装有安全铁门、钢窗、防护拦和保险锁,并装有安全报警系统;在实验室、图书室、阅览室、微机室等人员密集场所配齐配足了消防设施、器材,保障灭火药品规格正确、药性有效,对管理人员进行专门培训,熟悉消防器材的使用;加强学校食堂工作人员的管理,坚持持证上岗,食品采购、运输、储存、加工等操作符合国家相关的规范管理、从未出现过群体性的食物中毒安全事故;师生饮用水采用的符合国家相关卫生标准的二次供水,并经过严格检验,同时学校每天坚持烧开水,保证了每个师生都有健康安全的饮用水喝。水瓶放置在有专人负责的办公室,离人必须关门上锁,从未发生过群体性的饮水卫生安全事故;经常检查学校体育教学设施,确保符合卫生标准、保障正常使用,无安全隐患,体育课上加强安全防护和技术指导,防止意外伤害事故,教学内容符合学生年龄、性别特点和地理、气候条件;集体外出活动或校内大型活动有计划、有组织方案、有活动紧急预案。

3、加强校园秩序安全。

学校加强了门卫工作管理。根据上级要求,我校配备了校园保安2人,24小时值班,确保师生和财物的安全。实行进出校园登记制度、外来人员进入校园必须出示有效身份证件登记,并与受访者取得联系,经许可后方能进入校园;禁止任何机动车辆进入校园;长假期间,学校还安排教师值班、校领导带班、实行日报告制度和零报告制度,值班人员做好值班记录。对校园周边具有不安全因素的人员进行了排查;用《中小学教师职业道德规范》规范老师的行为,坚决纠正各种不良现象;在学生中开展遵纪守法教育,使学生不犯罪;加强安全文明监督工作,每月积极开展一月一主题安全教育;坚持开展向不文明行为告别活动等,为学生营造一个安全、文明、和谐的校园环境。

五、部门配合、齐抓共管、争取了社会的支持。

学校主动配合公安、交通部门和社区居委会,加强学校周边环境综合治理力度。与公安部门加强沟通联系,健全警、校共建制度,开展形式多样的警、校共建活动,聘请了法制副校长,定期来学校与“平安校园”工作领导小组的成员碰头,了解、调查学校的各种情况,根据学校发生的事情协商解决办法,并有针对性地对师生进行法制宣传教育。加强与交警部门的沟通联系,维护学校周边地区交通秩序,在校门口设立了“减速带”,避免交通事故的发生。学校消防工作争取到了消防部门的指导与帮助,对学校相关人员进行技术培训,定期检查学校消防设施、器材。学校还注意争取广大学生家长的理解和支持,每学期定期召开家长会,成立了家长学校,辅助学校工作,强化对孩子的监护意识。

通过学校领导、全体师生的共同努力和社会的大力支持,学校管理严格,层层设网,对发现的事故隐患,学校总是及时处理、解决,把事故消灭在萌芽之中。学校多年来没有出现失盗现象,也没有发生重大校园伤害事故,学校师生之中无违法行为的发生,没有发生过一起刑事案件,使学校成为了一个平安、文明的育人基地!学校安全工作是一项长期的任务,我们绝不应有任何松懈麻痹思想,我们将牢牢抓住安全目标责任制这个龙头,继续层层落实责任制,把各项措施落到实处。继续加强宣传教育工作,齐抓共管,群防群治,营造一个安全稳定的校园环境,促进学校的持续发展。

此致

敬礼

申请单位:___________。

______年_____月_____日。

申请报告

山东省人力资源和社会保障厅:

根据《中华人民共和国民办教育促进法》,《民办教育促进法实施条例》和《山东省民办职业培训机构设置标准》的有关要求,******拟申请设立以职业技能培训为主的民办职业培训学校,现将有关情况报告如下:

一、办学宗旨:

二、培养目标:

三、办学规模:

四、举办者概况:

1、拟办学校名称:山东交通学院***职业技能培训学校。

2、拟定办学地址:邮编:联系电话:

3、拟定法定代表人:

身份证号码:

4、拟聘任校长:

身份证号码:

5、举办者:山东交通学院。

6、主管部门:山东省教育厅。

五、办学形式:全日制、半日制、业余。

六、拟办职业(工种)及培训层次:

职业(工种)按照国家职业标准名称填写,层次按照国家职业资格五、四、三、二、一填写。

七、招生对象:

申请单位(人):

****年**月**日。

申请报告

本团体中文名称为:“丽水市信息网络安全协会”,英文名称为“lishuiinformationnetworksecurityassociation”(简称lsinsa),其宗旨是:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,开展计算机信息网络安全学术交流活动,研究和提供计算机信息网络安全技术、法律和管理措施,提高网络用户的安全意识,提供网络安全应急处置等安全服务,充分发挥计算机网络安全管理部门与计算机用户之间的桥梁作用;协助主管机关规范和加强计算机安全保护工作,促进我市国民经济和社会信息化的健康发展。

根据这一宗旨,协会拟将吸纳丽水市内的从事信息网络安全领域研究、科研与教育人士、信息网络管理机关、信息服务部门和计算机信息网络安全专用产品生产、服务单位。并将展开以下活动:

五是组织举办计算机信息网络安全讲座和研讨会、推广普及计算机安全知识和行之有效的网络安全管理经验;承担业务主管部门委托的计算机安全管理人员的培训工作;受有关部门委托,建立与加强同国内外计算机安全组织的交流与合作,促进民间交流和国际交流,繁荣计算机信息网络安全学术的交流。

通过这些活动,不仅能向社会各界广泛宣传了有关信息网络安全的法律法规,介绍信息化建设成就,推介网络安全技术与安全防范知识,提高社会各界有关网络安全的防护意识,同时对协助职能部门进行行业管理,密切与网络信息系统安全服务单位的联系与沟通,推动我市公共信息网络安全保护工作的深入开展,起到积极作用。

申请报告

承包栋号:

一、复工申请内容:

1、20xx年按合同规定工程款支付情况已核对完毕。

承包方财务负责人签字:

项目部财务负责人签字:

2、20xx年承包工程施工管理机构负责人:

承包项目签约负责人:

主要负责职责:

1)、对承包所有项目负全部责任,履行合同、承诺书所有约定要求,执行国家、地方法律法规、规定条文,服从北京京西建设集团创力建筑公司唐海项目部在唐海化工里平改工程全面管理规定(详见施工管理规定)。

2)、在该工程中出现的合同约定、工程量确认(被委托人)、质量验收(被委托人)、工程进度(被委托人)、工程核算、工程款支付申请、单方违约索赔申请表确认、发放工人工资表、工程文字文件(通知、处理规定、致函、工作联系单)(被委托人)必须由承包项目签约负责人签字履行。

3)、承包项目部签约负责人对施工现场主要管理人员必须盖有签约公章、承包项目签约负责人签字委托书,并且确认被委托人负责的责权范围类容。

主要被委托管理人如下:

持有项目经理上岗证(建造师) 项目生产负责人:

持有安全上岗证书 项目安全负责人:

持有中级以上工程师资质证 项目技术负责人:

持有质量管理上岗资质证书 项目质量负责人:

必须盖有签约公章法人委托 项目财务负责人:

项目生产负责人对各专业工种负责人上报总项目部管理人员名单、管理机构图、承包项目部管理人员通讯录。(无确认管理人员名单、职务、通讯录,无权过问承包项目部与总项目部之间的管理工作)。

4)、承包项目签约负责人对所有被委托人在施工中,施工管理、施工工作安排、施工决定、签署的施工文件负全部责任。

3、机械设备、安全、文明施工规定要求

1)、复工前机械设备必须报总项目部检查,机械设备是否符合安全规定要求,机械设备资料必须健全,检查合格后由承包项目部上报验收报告,由 承包项目安全负责人、总项目部项目安全负责人签署确认。

2)、承包项目部要向总项目部上报使用劳务工人所在的劳务公司资质、使用劳务工人必须向总项目部进行备案、承包项目部(劳务公司)向所有劳务工人签订安全协议书,所有劳务工人在施工前必须由总项目部进场的安全教育,并且做安全施工备案手续。

3)、承包项目部(劳务公司)必须向总项目部上报审批,承包项目部(劳务公司)与所有劳务施工人员《劳务工资发放承诺书》,并且每月25日向总项目部上报施工劳务工人工资,如不上报项目部将停止对该项目部所有施工项目管理、任何报验程序造成的一切经济损失,全部由承包项目部(劳务公司)负责,并且承担相关的法律责任。

4)、复工前,必须先将施工现场防护达到安全防护规定要求,施工现场达到文明施工要求由承包项目部安全负责人、总项目部项目安全负责人签署确认。

4、复工前队施工技术及施工质量要求。

1)承包项目部必须在复工前将各项施工方案、施工进度表上报总项目部审核,审批合格后方可施工,承包项目部必须严格执行。各承包项目部在复工前将施工中出现的各种技术问题、准备验收的部位提前上报总项目部。

2)复工前将施工材料要提前上报总项目部,由总项目部抓紧时间进行送验,确保工程正常施工运转,严禁施工中使用未经检测试验、未经报验的材料。

二、复工审批规定:

1、承包项目部(劳务公司),必须在复工前将规定的复工内容,每一项都要落实确认,签字后,方可上报总项目部审批(如有异议以书面文字提出)。

2、凡是未按《复工申请书》规定要求,擅自施工的承包项目部(劳务公司)北京京西建设集团创力建筑公司唐海项目部将不予承认该项目部所施工的所有施工内容,并停止对该项目部的一切管理,技术,一切施工中项目确认内容、并且上报县建设局、开发商、监理,造成的一切经济损失由该项目部自行承担,并且承担相关的法律责任。

申请报告

石城子一级电站工程由四川大学工程设计研究院负责设计工作,由云南鲁布革顾问有限公司负责监理工作,由西安市水利工程建设集团有限责任公司负责施工。工程项目于20xx年6月开工建设,20xx年1月底全面竣工,历时19个月。现已按照批准的设计方案已完成全部工程,即:引水系统工程、厂房枢纽工程。 石城子二级电站工程由四川大学工程设计研究院负责设计工作,由四川成都科建水利土木工程监理有限责任公司负责监理工作,由西安市水利工程建设集团有限责任公司负责施工。工程项目于20xx年9月开工建设,20xx年11月底全面竣工,历时14个月。现已按照批准的设计方案已完成全部工程,即:引水系统工程、厂房枢纽工程。

依据国家的有关规定,该工程按设计要求已完成了全部工程施工任务。工程投资使用合理,竣工资料已准备齐全,工程施工质量已通过了哈密市地区水利质量监督站验收,工程质量合格,已具备正式验收条件。

贵单位贾站长一行于20xx年xx月到现场进行了初步验收,并对工程建设项目中水轮发电机组安装、电气安装、土建部分以及验收资料进行提出了宝贵的意见和建议。这些建议对石城子一、二级电站工程的工程质量大有裨益,我们已将其逐条整理,并督促相关人员逐条整改,先已完成整改工作。

根据工程完成情况和上级主管部门的相关要求,现申请贵单位对石城子一级电站工程、石城子二级电站工程组织验收工作;申请我方能于20xx年3月25日启动机组,进入试运行阶段。

特此申请

哈密瑞恒水电有限责任公司

20xx-xx-xx

申请报告

尊敬的上级领导:

本人系xx,男,藏族,中共党员,19xx年xx月xx出生于吉隆县,19xx年毕业于xx卫校,中专学历,19xx年xx月参加工作,19xx年xx月任聘为中级职称,现年xx岁,工龄xx年。

在这三十多年来,本人先后在吉隆镇工作1年,19xx年任吉隆县人民医院副院长,20xx年任吉隆县卫生服务中心主任。在从事医疗卫生工作中,本人始终以做一名优秀的医生作为标准,把救人救命为己任,把工作作为首要任务,脚踏实地、勤勤恳恳,任劳任怨地完成工作,从来没有怨言怨语,从来没有向组织发过一句牢骚,认真履行自己应尽的职责。

三十多年来,本人严格要求自己,技术上求得精益求精,工作上极端负责,对待患者上满腔热诚,使得到了广大群众和患者的高度肯定和好评,这是自己工作以来最大的欣慰。这些成绩来之不易,离不开自己的不断努力,不断进步,不断艰苦奋战,更离不开上级部门和县委、政府的正确领导和亲自指导。

在这三十多年来,由于工作的特殊性,自己换上了“骨质增生症”、“高血压”、“高血脂”等病,使身体状况现不如以往,出现两眼视力下降,头晕,心慌、腰酸背疼等病症。虽然工作上尽心尽力,但时常出现腿脚不利、记忆力下降,使觉得自己力不从心。三十余年的风风雨雨,三十余年的'呕心沥血,三十余年的孜孜不倦,把自己的青春与热血都献给了吉隆县人民,献给了伟大的卫生事业,从来没后悔过,但是随着社会的高速发展,干部的不断年轻化,科技的不断信息化,使自己的现有的文化和知识水平,与社会的发展和单位管理间出现不相适应,跟不上时代步伐的情况。随着年龄的增高,身体状况越来越差,实在不能继续在岗位上胜任了。另外根据xx自治区人民政府文件《xx自治区人民政府文件关于机关事业单位工作人员提前退休和离岗休养有关问题的通知》(xx政发[20xx]64号)精神,符合事业单位管理人员和专业技术人员工作年限满30年的可以退休的条件。因此,现特向上级部门提出申请退休,请予以批准为谢!

20xx年xx月xx日。

申请报告

xxxx科长:

您好!

随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xx_x元(在原基础上增加300元)。

人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的.本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xx_元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

期待您的答复。

20xx年xx月xx日。

申请报告

zz区教委:

xx市zz第一中学,一年来,学校不断加大“和谐平安校园”的创建力度,坚持“综合治理常抓不懈”和“精神文明重在建设”的方针,按照“全面规划,整体推进、突出重点、强化建设、注重时效”的思路,紧紧围绕教育教学这个中心,牢固树立“安全第一”和“安全工作无小事”的思想,以培育“四有”新人为宗旨,以加强师生思想道德建设为核心,以法制教育、安全教育和职业道德、社会公德、家庭美德教育为重点,以热点、难点问题的治理为突破口,扎实开展“和谐平安校园”的创建活动,推动了学校教育工作再上新台阶。下面将所做的具体工作向各位领导作以汇报:

一、抓重点工作,夯实“和谐平安校园”创建活动的基础。

1、抓组织建设,为“和谐平安校园”的创建活动提供坚强的组织保证。一是健全组织机构,成立了以校长石孝荣任组长,法制副校长任副组长,所有老师为成员的“和谐平安校园”创建活动领导小组,加强对“和谐平安校园”创建活动的领导;二是进一步理顺学校各方面方面的关系,建立“和谐平安校园”创建活动的层级管理系统,建立了相应的治安、防火、调解、帮教、法制教育、学困生转化、环境整治等小组,加强整体系统的协调控制,形成了齐抓共管的局面;三是明确各方面的工作职责,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,分工不分家,上下一盘棋,确保“和谐平安校园”创建活动的有序发展;四是把“和谐平安校园”创建活动列入教育工作的重要内容,和教育工作一同布置、一同检查、一同考核验收、一同总结表彰,使“和谐平安校园”创建活动常抓不懈、常抓常新。

2、抓制度建设,为“和谐平安校园”创建活动提供有力的制度保证。一是先后制订了“和谐平安校园”创建活动的长远规划和近期计划,对“和谐平安校园”创建活动进行全面安排和精心部署;二是根据学校实际,制定了《法制教育制度》、《值周教师工作制度》、《预防学生伤害事故暂行规定》、《安全保卫制度》、《学困生帮教制度》、《校委会议制度》、《事故报告制度》、《安全检查监督制度》、《安全责任追究制度》、《一票否决制度》、《重大外出活动审批》等几十余项安全制度,以严格的制度要求人,以严格的制度约束人;三是结合“精神文明”创建工作,制定了“文明学生”、“文明教师”、“文明班级”评审表彰奖励制度、师生上下课、校园礼仪、家庭礼仪等相关的文明礼仪制度,文明学生、文明班级进行表彰奖励,每天都对师生常规礼仪进行检查,并纳入对班级、对师生的考核之中;四是分别制定和完善了小学生“楼道管理十不准”要求、落实公民道德教育20字规范,严格督察,严肃纪律,确保“和谐平安校园”创建活动的规范化发展;五是把综治工作细化,责任到人,本着“谁主管、谁负责”的原则,与各教师、班级层层签订安全目标责任书,对确定的指标任务和标准实行量化管理,加强检查考核奖励。对综治工作落实不好的根据情况处罚,做到奖罚分明。由于建立了较强的制约机制,全校都能自觉地承担起“和谐平安校园”的建设责任。

3、抓阵地建设,为“平安和谐校园”建设活动提供优良的环境氛围。一是加强安全管理,各功能室、教室安装了防盗窗,配备了3个探头的电子防盗监控设施,加强“和谐平安校园”的基础设施建设;二是充分发挥学校“校园广播站”的作用,经常性地对学生进行法制、安全、卫生、心理健康教育等宣传教育;三是办好学校安全宣传橱窗,利用文字、图片、宣传画等资料对学生进行潜移默化的教育;四是发挥班级图书角和学校图书室的作用,向学生提供有关“和谐平安校园”方面的图书,丰富学生的学习内容,了解和掌握有关的法律、安全知识;五是定期更换班级黑板报,期期要求涉及有关创建“和谐平安校园”活动方面的内容,做到“安全教育,警钟长鸣”;六是发挥学校现代媒体等电教手段,组织学生观看有关防盗防交通事故方面的科普宣传教育片,加强对学生的安全教育。

4、抓队伍建设,为“和谐平安校园”创建活动提供强有力的人力保障。一是加强学校领导班子建设,不断提高班子成员的整体素质。

第一,认真学习,提高认识,将“和谐平安校园”创建活动与党的xx大精神结合起来,与加快教育发展紧密结合起来,牢固树立“为了一切学生,为了学生的一切,一切为学生服务”的办学宗旨。第二,加强行风建设,认真执行领导工作作风“八个一”和“八个不”的要求,严格实行“三包”教育管理,深入到教师中间,深入到学生中间,深入到家庭中间,深入到活动中间,倾听师生意见,征询家长的意见和建议,并深入到实地进行检查、监督、指导,发现问题及时提出整改措施,及时予以解决,不能解决的,学校都及时通过书面的形式上报中心学校。

二、是抓教师队伍建设,推进学校“和谐平安校园”创建活动的进程。

第一、将教育行风建设放在教师队伍建设的突出地位,通过开展学新《中小学教师职业道德规范》、学先进典型等教育活动,大力提高教师队伍的职业道德素质,坚决查处体罚或变相体罚学生以及利用职务之便向家长索取好处等严重违纪事件,保证学生的合法权益不受侵害。

第二、通过写自查自纠报告和心得体会等活动,用自己身边的事,用自己的亲身感受畅谈作一名人民教师的光荣,激发爱岗敬业的热情。

第三,结合评议党风、政风、行风,在学校开展教师评领导、学生评教师、家长评学校活动,把评议党风、政风和行风同学校的“和谐平安校园”创建活动结合起来,同提高广大教师的政治思想素质和教育教学能力结合起来,不断强化领导服务教师、教师服务学生、学校服务家长的意识。

三、是学校重视治安保卫工作,学校保卫科负责学校的安全保卫工作,并对其工作职责提出了具体的要求,实行严格的奖罚制度,确保安全工作不出差错,不出事故。

四、是加强了社会、家庭、学校的三维网络联系,充分利用教育管理资源,聘请钟鼓楼派出所所长抓张清建同志作为学校的法制副校长,法制副校长定期或不定期地来到学校,从不同角度、不同侧面,加上事实案例分析,对学生进行生动的安全、法律知识教育,提高了广大学生遵章守法和安全防范意识。目前,学校教师中无违法犯罪案件发生,无黄、赌、毒现象发生。

此致

敬礼

申请单位:___________。

______年_____月_____日。

申请报告

尊敬的徐总:

您好!

我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司大约半年了,公司里的人对我都很好。我衷心感激徐总以及各位同事对我的照顾与错爱,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了本事。而今,我决定离开,也许这样会好一些。

因为诸多原因,我决定参加20xx。xx的研究生考试,以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我此刻不辞职,我就是在公司里尸位素餐两年,因为在两年时间里,我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面,可这只是对我有好处,只会使我欠公司更多的情。研究到公司在人员安排上的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成决策的失误,我郑重向公司提出辞职。

因为有想考中山大学的研究生,前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会,学校的氛围肯定更加适合准备考研,我在1月4已经把我的相关资料寄过去了。我期望尽快解除与公司的劳动关系,能够安心地轻轻离开。

也许我该提前一个月给您递呈辞职报告,好在我手头的工作不多,一个星期足以交接干净。我原本打算1月16开始我的二十余天的探亲假,此刻我期望所有该处理的事情都在1月25(周五)前处理妥当。立刻就要离开公司了,在这最终的一段时间里,我会做好所有的交接工作,正常上班,静心等待您的答复、处理。

离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开,结束我的这第一份工作。

最终,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康欢乐,平安幸福!

申请人:

日期:

申请报告

尊敬的领导:

你好!我是**市**街**社区居民**,借住父母家。我父亲由于脊椎折断、并患有糖尿病,退休的薪金还不够吃药药费的.开销,糖尿病已到严重时期,不能进食,四肢浮肿,随时都有危险。母亲患有严重的心脏病,加之年岁以高不能操劳。同时家庭收入仅靠老父亲的微薄退休金来维持全家生活。现在生活举步维艰。我本人由于长期失业,没有固定的经济来源。一直靠政府的低保补助维持生活,我的妻子也没有工作,只能在照顾父母的空余时间打打零工贴补家用。今年春节我又添了一个女儿,但遗憾的是没有母乳吃,只能靠昂贵的奶粉供养,这一切在我的生活中都无疑是雪上加霜。这真是“屋漏偏遭连夜雨,船迟又遇打头风”。在万般无奈的情况下,希望政府伸出援助友爱之手拉我们全家一把,特恳请困难补助以度过目前的艰难时日。我深信政府会给我们解决实际困难,解决我们的生活危机,向我们伸出援助之手!我们全家期待着您的佳音.

此致

敬礼!

申请人:

申请报告

尊敬的公司领导:

为保证施工现场安全,我处保安加强了广场的安全管理力度,坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的安全管理工作中,采取强而有力的.措施,及时制止了施工现场偷盗行为,避免了公司财产的损失,对偷盗行为起到了必须的警戒作用,取得了显着的效果。以下是抓获小偷的具体状况:

20xx年xx月xx日20:22左右,管理处巡逻保安在xxxx广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男子,经项目部辨认不是其施工人员,经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的,偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。

根据20xx年xx月xx日公司工程会议精神:"对于发现并制止偷窃行为的,每次由被盗施工单位给予保安部200元人民币奖励。"。

故管理处特提出申请:给予xx广场保安部200元人民币的奖励,以激励保安队员尽职尽责,更好地保证公司财物的安全!

xx市xx物业管理公司。

xx广场管理处。

xx年xx月xx日。

申请报告

xxx文教局:

文体活动中心已于20xx年6月正式投入使用,中心建筑面积4800平方米,总投资800万元人民币。中心集职业技能培训、瑜伽健身、桌球房、乒乓室、电子图书阅览、工业品展示厅、民间艺术展示厅、电脑培训等功能为一体,是加快融入中心城区的.重要载体,也是居民进行业余文体活动的重要场所,提高了黄桥百姓精神生活和文明程度。

以上请示当否,盼复。

x人民政府x街道办事处。

二x年七月八日。

申请报告

沁阳市铁豹文武学校原法人及校长王红太因病去世,需变更法人及校长姓名。原法人及校长王红太爱人郭丽萍已与新接手法人及校长赵俊溢做好了沁阳市铁豹文武学校的资产、债务、债权的.交接工作,新法人及校长赵俊溢将全权负责沁阳市铁豹文武学校的一切事务,特向贵局申请,把原法人代表由王红太变更为赵俊溢,把原校长由王红太变更为赵俊溢。

以上请示,望批准!

申请人:

20xx后5月31日。

申请报告

尊敬的领导:

您好!我是x市x镇x合作社x村的一个农民,名叫x,是个51岁的人了。在过去的岁月里,我一直过着贫穷拮据落魄潦倒的生活,不管生活如何艰辛苦楚,日子如何悲戚难熬,我都没有向组织向社会向党乞求过施舍和帮助,因为我还可以靠自己有力的年轻的双手糊口。然而时至今日,老态龙钟、百病缠身的我实在无法再继续维系我今后的生活了,因为:

小时候,我就身体虚弱、骨瘦如柴,抵抗能力差,经常患病,因为一次高烧持续几天不退,家里穷,拿不出钱来给我治疗,所以引起了永久性的脑损伤,让我成为了一个神志不清,有点疯癫,自己不能控制自己的人,这是对我来说是致命的打击,摧毁我一生的祸根。上不了学,念不到书,学不了本领,赚不了钱,因此一直没有娶到媳妇,我孤单只影、茕茕一身蜷缩在家徒四壁的屋里,痛苦和泪水、惊惶和无助、失落和悲伤、不幸和歧视伴随着我走过了许许多多悲凉的岁月。屋漏又逢连夜雨,我总是三天隔五来病,不是胃溃疡、颈椎炎、关节炎,就是疯疯癫癫地闹头痛,家里人也为我四处筹钱治疗我的疾病,但仍然没有好转。我的一生真的很悲凉啊!

由于我是一个头脑有问题的人,学技术去工作曾经何时我也尝试过,但都没有成功,因为我的手脚都不听我的使唤和控制,不管我有多努力和积极,耐心和信心,都不能像正常人一样工作赚钱生活,我痛苦艰难地活了过来,这都要归功于我母亲的悉心照料,因为父亲早早就过世了,所以假如没有母亲的照顾,我想我早就命丧黄泉,撒手归西了。过去,母亲年轻,可以出外赚钱,或在家里种些粮食作物养活自己和我,勉强过活。现在,母亲已经70有余,年迈体弱了,不能外出干苦工,赚钱的途径也没有了,如今,我和母亲相依为命,节衣缩食,因为我们只能靠母亲每月130元的养老金来艰难生活。假如母亲一旦离开人世,我就失去了生活的支柱,没有任何收入来源,无异于等死了。

我的心在剧痛在滴血,在指责责备自己无能的同时,我的'心也在真诚地向各位领导呼叫:在我自强自立的同时,依然需要社会的关怀和照顾。恳切希望领导体恤,为我雪中送碳,伸出援助之手,解燃眉之急。我相信在这个“以人为本”的和谐社会,党的惠民政策一定会向我们这些弱势群体倾斜,我的低保申请也会,得到批准,那我将不胜感激。

最后,祝各位领导身体健康,工作顺利,家庭幸福。我一定会以踏实的行动,感恩的品质,文明的形象来报答社会,感谢各位领导的帮忙。谢谢您们了!

此致

敬礼!

申请人:x

x年xx月xx日

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