政法教育整顿组织生活会材料(专业16篇)

政法教育整顿组织生活会材料(专业16篇)

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时间:2023-12-29 14:51:19

上传者:ZS文王

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政法队伍教育整顿组织生活会发言材料

开展政法队伍教育整顿,是以***同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署,是立足新时代新要求对加强政法队伍建设发出的动员令,是党心所指、警心所系、民心所向。要坚决贯彻落实***总书记重要指示精神和党在新时代的建警治警方针,深入贯彻落实中央政法委、司法部和厅、局党委决策部署,全力投入教育整顿活动,把教育整顿作为自己的一次政治检验、思想考验、作风锻炼,使自身政治水平进一步提升,纪律作风进一步好转、素质能力进一步增强。

一是在思想政治方面,对理论的学习存在表面化,深入学、持续学不够,存在紧一阵、松一阵的现象。虽然能够按照组织的要求完成学习内容,但学习时也只是简单的看一遍,一目十行,粗浅的浏览一下,没有真正入脑入心,对理论所蕴含的深刻内涵理解不透。对***新时代中国特色社会主义思想,缺少全面学、系统学,没能做到往深里学、往心里学、往实里学。

二是在精神状态方面,虽然在工作中比较细心,但冲劲和担当不足,在应对难题和复局面时,处理不够果断,有“不求有功,但习过”的念头,缺乏敢为人先的勇气,担当精神不足。虽然能按部就班地完成常规性工作,但在工作中有时思想会出现松懈,开拓创新和与时俱进的动力和激情稍显不足。有时还会有自满心理作祟,结合实际突破和创新少,缺乏持续高昂的工作热情和进取精神。

三是工作作风方面,工作方式方法稍显简单,工作做得不够细致。平时一心只顾埋头工作,与同事和与相关部门的交流沟通不够,遇到问题没有做到群策群力、相互配合,影响到工作的协调和落实。工作中有时凭经验办事,对一些问题的处理在理性思考和总体把握上还需注意加强。在财务管理工作中过于注重工作内容的安排部署,但具体的实施并不总是很得力,工作还不够细化和多元,对工作的实施执行过程中出现的问题重视程度不够。

个别民警的业务能力、服务意识、敬业精神有待提高。有的怕担出错,担责任,不愿多干事,存在少做少错、多做多错的不良倾向。

能够充分认识《领导干部干预司法活动插手具体案件处理的记录、通报和责任追定》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》的重大意义,深刻领会“三个规定”和各项要求,切实提高贯彻执行“三个规定”的主动性、自觉性,自觉克服松懈麻痹和侥幸心理,时刻保持清醒头脑,不存在违反“三个规定”方面的问题。

不存在这方面问题。

一是党建责任落实还需要持续加强,制度还需进一步建立健全。二是党建工作创新不够,特色不鲜明。三是政治教育效果不够突出,方法形式不够多样,学用结合不够紧密。

政法队伍教育整顿组织生活会发言材料

组织生活会是党支部或党组以交流思想、总结交流经验、开展批评与自我批评为主要内容的组织活动制度。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

今年以来,按照市局党委和秘书处党支部的统一安排,我积极参加集中学习,认真开展自学,研读了党章、党的纪律规定和习近平总书记系列讲话,对照增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,梳理出个人存在的突出问题,并深刻剖析原因,现将个人对照检查情况汇报如下,请各位领导、同志们批评指正。

(一)政治思想意识不强,缺乏系统的理论学习。将自己的主要精力过多的偏重于日常工作,造成对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。虽然也在一定程度上注重政治学习,但只按照组织要求和工作需要被动地学习,客观的讲,还是满足于已有的理论知识和工作经验,没能从思想上把政治学习放在首位,把理论武装抓在手上,从而导致学习的不够系统、不够规范。

(二)对宗旨意识理解不深,公仆意识淡薄。在牢记宗旨,树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识,不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多的考虑个人得失,存有“主观为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,未切实做到想群众之所想,急群众之所急。

(三)业务知识不够钻研,缺乏创新意识。总以为自己在秘书科工作二十年了,认为只根据自己的工作经验就能完成好工作,陷入了经验主义之中,缺乏对新知识、新事物的学习,工作中开拓创新的意识和钻研好胜的精神,在日常琐碎的事务中消磨殆尽,多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性。对待工作不够积极、主动,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,未把工作做实、做细。面对工作的重复性,图个省事,照搬照抄,缺乏创新精神。

(四)工作作风不够扎实,缺乏领导管理水平。作为秘书科长,对分管工作不够严格细致,对同志们,有一种老好人的思想作祟,缺乏真抓实干的勇气。埋头苦干多,主动向领导汇报工作和思想少,认为自己是办公室的老人了,有时产生松口气、歇歇脚的念头,从而一度放松了对自己的要求,缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气,工作上放不开手脚。

(五)严守纪律坚决性不强,廉洁自律标准放松。思想上对纪律意识模糊,对作风建设、廉洁自律的严峻性、长期性认识不清,认为是针对主要领导、重要岗位而言的,自己不在重要岗位,不接触实权,不存在滋生腐败的土壤,廉洁自律和自己关系不大,对反腐败斗争的长期性、艰巨性认识不足,认为自己能经受住考验,不会出大问题,从而在主观上对自己的要求有了放松。

通过查摆,我找到了自身的问题和不足,结合秘书科工作实际,努力在以下几个方面加强整改:

自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把旗帜鲜明讲政治作为第一要求,把讲忠诚作为第一标准。习近平总书记要求中办人做到“绝对忠诚”,“绝对”二字分量千钧。“绝对”就是要坚定、纯粹、无条件,不能暧昧、游移、商量,甚至观望、怀疑、动摇;就是要无时无处,而不是一时一事;就是要知行合一,不能知而不行,甚至知与行相背离。把“四个意识”“四个自信”“两个维护”这些要求落实到日常工作、一言一行中,时时处处考虑自己言行的政治影响、政治后果。具体到日常工作中,就是在公文起草、文件把关、跟踪落实等方面,与党中央、上级公安机关最新的要求保持高度一致。不能口无遮拦,不该说的不说,不该做的不做。

秘书处的主要职能是“三办三服务”,无论办文办会办事,都要极端负责、精益求精、绝不允许“掉链子”。面对新的形势,领导新的要求,进一步提高政治修养、业务素质、专业技能,用新的知识和理论武装自己的头脑,带领全科同志改进和创新工作思路,在改进文件办理流程、加快公文运转速度,规范印信使用管理、加强保密防范意识等方面入手,建章立制,规范管理。同时,转变工作作风,遇事不推诿,矛盾不上交,脚踏实地,心平气和,从细小之处见真章,真正做到承上启下,面向基层,服务各方,以实际行动推进“三服务”事业创新发展。

坚持以实干为导向,勇担使命任务,知责于心、担责于身、履责于行,以英雄模范人物为榜样,特别是全国最美基层民警、市局党委委员、刑警支队长张岩同志,就是我们身边的楷模,身先士卒,战功赫赫。用他的生命,践行了一名共产党员的初心和使命,诠释了人民公安为人民的庄严承诺!学习英模,履职尽责,坚持吃苦在前,享受在后,重大关头、关键时刻,豁得出来,顶的上去!

公安队伍想要有顽强的战斗力,就一定要有严明的纪律。作为一名受党培养教育多年的人民警察,更应时刻牢记铁的纪律具有严肃性、权威性、不可挑战性。要把各项条规禁令刻在脑中,留在心中,时刻提醒自己,守得住清贫,耐得住寂寞,不越“雷池”,不碰“红线”。

最后,以这次批评与自我批评为契机,结合全市政法队伍教育整顿,不断反思自己,时刻自查、自省、自警、自厉,立足本职,坚守初心,不妥之处,请领导和同志们监督指正!

为深入贯彻落实总书记重要指示精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,xxx大队党支部紧紧围绕“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求,牢牢把握党在新时代的建警治警方针,毫不动摇地坚持党要管党、全面从严治党,毫不动摇地坚持政治建警、全面从严治警,从2020年8月至2021年底在全队深入开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿,着力整治突出问题,着力纯洁公安队伍,着力提升政治能力,以钉钉子精神和刮骨疗毒式自我革命打一场刀刃向内、正风肃纪的攻坚战。

按照大队“坚持政治建警全民从严治警”教育整顿要求,现结合自身实际,对标对表教育整顿任务,深入查找、剖析存在问题,并制定可行的有针对性的措施进行整改。

(一)政治站位不高,对政治理论的学习不积极、不主动、不深入,对新时代中国特色社会主义思想、总书记考察云南重要讲话、关于加强新时代公安工作的重要论述和全国公安工作会议精神领会得不够深入、不够系统、不够全面和透彻,不能使用理论指导实践。

(二)担当精神和责任感不强,好干的事争着干,难干的事推着干,业务工作“吃老本”“靠经验”。大局意识薄弱,缺乏“一盘棋”思想,就工作论工作,思想认识不高,对各项工作的推进情况掌握不全面、不透彻,拟写简报信息时,只能写自己熟悉的工作,不能把各项工作无缝衔接起来。

(三)与挂钩部门的联系不深入,“线上联系”“被动联系”多,主动交流、面对面交流少,对宣传工作指导不到位。

(四)对“三个规定”掌握得深入,不能学以致用,没有将其作为行为准则,贯彻执行“三个规定”的思想自觉和行动自觉还有所欠缺。

(五)争先创优意识淡薄,认为工作“能过”就行,只讲“过得去”,不讲“过的好”。

政治站位不高,思想认识不到位,政治理论学习存在被动应付,认为学习政治理论是党员的事,非党员只须按时按量把业务工作做好;工作思路局限,缺乏创新精神,就工作论工作,没有预见性和前瞻性;对问题的分析不够深入,思考不够深刻,面对繁琐、困难的工作有畏难情绪;自我约束不够,自我要求地下,只要不触碰法律红线,不逾越纪律红线,小节方面就得过且过。

以高标准,严要求约束自己,通过各类学习渠道,持续学习政治理论,学懂学深学透十九大精神、新时代中国特色社会主义思想、谈治国理政(一、二、三卷)以及关于加强党的政治建设、党对一切工作的领导等重要论述的学习,牢牢把握住公安姓党的政治属性,切实增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,坚持“道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”,做到“两个维护”,确保能时刻保持清醒的政治头脑,始终坚持正确的政治观点,听党话,跟党走;加强业务知识学习,增强自身业务能力,从源头上解决“吃老本”“靠经验”干工作的问题,力争使宣传工作迈入一个新的阶段;加强违法违纪典型案例学习,深刻吸取教训,举一反三,牢固树立“法律红线不触碰,纪律红线不逾越”的思想,切实增强红线意识和底线意识,真正做到防微杜渐,警钟长鸣;加强兴趣爱好培养,加强身体锻炼,多读书、读好书,强体魄,提高自身综合能力素质,做到不管是工作“八小时”之内还是工作“八小时”以外,都能遵纪守法,维护公安交警良好形象;树立“一盘棋”思想,加强对挂钩片区中队的指导,加强协作,减轻片区中队报表、报情况压力,提升工作效能,齐心协力推进交通安全宣传工作;加强舆情防范应对业务知识的学习专研,提高应急处突能力,确保发生舆情时能及时上报、妥善应对、处置。

在党组织的正确领导下,通过这次团队教育整顿的不断学习,标杆检查和思想认识有了新的提高,增强了努力做好本职工作的责任感和使命感。在思想和实践中取得了一定的实际效果,提高了自己的岗位和思想素质,但与领导和同志的要求仍有一定差距。以下我本着批评和自我批评的原则,对照自己的实际,挖掘思想,剖析根源。常言道:金无足赤,人无完人,我深深地认识到自己有许多不足,下面我就从六个方面来谈谈我的一些认识和感悟,希望领导和同志们批评指正。

开展政法队伍教育整顿是党中央提出的新要求、人民群众的新期望、政法战线自我革命的新需要,是保证政法机关肩负起新时期责任和使命、促进政法工作优质发展的重要举措,具有重大现实意义和深远历史意义。这次政法队伍教育整顿不是简单的看书、抄笔记,而是通过学习、警示、纠正整改、总结提升来触及我们的思想灵魂。要认真学习xi总书记系列讲话精神,学习党史党规,学习英国模范先进事迹,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和从众意识,坚定不移地维护党中央权威和集中统一领导,扎实完成队伍教育整顿任务,确保教育整顿活动取得成效。

(2)关于自己存在的问题。

1.思想信念:我有坚定的共产主义信念,能认真落实单位的决策部署,不打折扣,不灵活,基本落实到位。但是仍然存在的不足是执行不够坚决有力。全局意识和战略眼光有所欠缺,考虑本部门利益多、全局考虑问题少。

2.理论学习:作为入党积极分子,我一直积极向党组织靠拢,认真学习党的理论和规章制度,积极向身边的优秀学习。

员模范学习,但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有两个方面问题比较突出:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,学习也不够系统,多是碎片化的学习,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。二是理论联系实际不够。没有把学习先进理论与坚定理想信念、增强情感认同更好地结合起来,谈工作多、谈理想信念少,还需要通过深入学习进一步树牢以人民为中心的司法理念和全心全意为人民服务的宗旨意识。

3.履职尽责方面:一是担当意识和责任意识需要进一步加强。工作中有时会局限于领导布置什么干什么,没有把自己放在全局的角度去考虑,深入思考少,好的建议也不多,总认为做好自己分内的工作就行,在完成工作中有畏难情绪,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。二是高标准的意识还不强。应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。

4.服务意识方面:主动协调、主动服务的意识不够。主要表现在:工作中习惯于按领导批示办事,被动接受服务的多,主动服务的意识不强。

(三)关于身边干警存在的倾向性问题。

自身业务服务水平有待提高,工作上有畏难情绪。虽然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定提高,但离领导和同志们的期待和要求还有差距,在工作中偏重于日常性的事务,缺乏解决复杂疑难问题的开拓和主动精神。

(四)对“三个规定”的认识和落实情况。

本人通过反复学习“三个规定”文件,知晓“三个规定”的严肃性,在工作中积极落实“三个规定”精神,没有违反“三个规定”的情况。

(五)关于自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况。

通过认真学习《政法系统顽瘴痼疾专项整治方案》,知晓哪些是违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动的事项,经对照自查,本人无此类情况。

(六)谈谈本单位政治生态存在的问题和不足。

本单位整治生态整体上是好的,在党建方面有待进一步提高,在发展、培养党员方面需要进一步加强。

(七)个人重大事项报告情况。

本人每月如实填报重大事项填报系统,暂时没有涉及到的相关违规违法情况。

上述这些问题的存在,主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论水平不高,参加单位集中组织的学习多,自学少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及习近平新时代中国特色社会主义重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高,钻研不够,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,没有一整套学习业务知识的计划,故专业水平难以提高。

3、工作方法简单,只安于把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,有一定畏难情绪。

1、加强学习。认真学习党的路线方针政策和习近平新时代中国特色社会主义思想理论,把提高个人理论水平和政治修养作为一项长期任务来抓。

2、认真查摆突出问题,并在学习工作中整改落实。根据查摆出的问题和党员群众的意见建议,努力修身正己,全面提升素质和能力。

结合政法队伍教育整顿工作开展,对照《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党支部工作条例(试行)》等有关党内法规,做到边学边做边查摆,下面将本人近期以来对照检查出的问题汇报一下。

一、查摆存在的主要问题。

(一)理想信念方面。

本人从事检察工作以来,对共产主义的信仰从未改变,也未曾动摇,但律己意识仍有待提高,率先垂范意识不强。抓学习较少,没有充分发挥带头作用,做到以身作则。比如在院进行集中学习时,能够认真学习并记录,但在私下的自学方面,比较松散,往往是浅尝辄止,没有做到入脑入心。

(二)政治纪律和政治规矩方面。

本人始终做到在重大问题上与党中央保持一致,不做“两面人”不拉帮结,不搞团团伙伙,但在生活中对一些错误言论、错误倾向缺乏坚决的斗争站精神。

(三)作风方面。

谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

(四)工作方面。

离,对新的司法解释、新观点学习不够。

二、产生问题的原因剖析。

(一)放松了严格的政治理论学习。

由于对政治理论学习的重要性认识不足,自认为已有的知识和经验做好本职工作没有问题,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望认为自己不是理论工作者,没有必要去深钻细研,经验主义思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

(二)放松了严格的党性修养锻炼。

矛盾,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入。

(三)放松了严格的主观世界改造。

学习业务知识的劲头降低了,进取心也不强了,完成领导交办的具体事条中,总是完成的不够满意可完成的不够好。事前考患不周,事后总是后梅,埋怨自己。究其原因,是自己往往是并知并按照手却进希实是,年最号射供是被动去学习,没有制定严格的学习计划,本该完成的没有完成,本该做好的,结果却不尽如人意。

三、努力方向和整改措施。

针对上述问题的剖析,本人将在今后的工作中从以下几个方面做出整,以求提高个人的综合素养。

一是要进一步加强政治理论学习,增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,学习党的路线方针政策以及最新理论,切实增强政治敏锐性,以理论上的清醒促进政治上的坚定。

二是要进一步严明党的纪律,警惕政治谣言。深入学习党的纪律充分地认识到严明党的纪律的重要性,自觉加强党性修养、严格执行党的纪律、积极维护党的纪律。时刻对党纪国法保持敬畏之心,始终把党纪国法视为“高压线”,严格执行党的纪律,做到有令行、有禁止。警醒地认识到政治谣言的危害,自觉维护中央权成,在大是大非面前头脑清醒,在路线原则上立场坚定,以习近平为总书记的党中央保持一致。面对社会上、网络上流言蜚语要提高警惕、积极斗争,敢于“亮剑”。

三是要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要深入基层联系群众,将基层检察工作与基层百姓紧密结合,虽然未直接参与办案工作,但是也要树立宪法和法律意识,把自己工作融入到检察事业中去。

四是要进一步务实创新,增强工作实效。在做好本职工作的基础上,还要做到不断学习,积极探索,主动去适应司法改革大形势下的检察工作,创新工作理念和工作方法,提升自己对司法工作的业务能力和水平,最终达到工作成效的不断提高。

政法队伍教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料

根据市局、支队队伍教育整顿总体工作安排,围绕生活会主题,我在认真学习领会《习近平谈治国理政》第三卷和习近平总书记重要训词精神的基础上,分层次与党委班子成员、部门主要负责同志和部分党员民警进行了谈心谈话,多形式与基层单位、重点运输企业、社会群体开展座谈交流,广泛征求意见建议,并对照《党章》、《准则》、《条例》等党规党纪,对照教育整顿查纠问题“七不”和市局巡察反馈的5个方面17个具体问题,从政治、思想、组织、作风、纪律等方面,深入查摆、深刻分析,进一步明确了今后的努力方向和整改措施。现对照检查如下:

一、主要问题。

(一)在对党忠诚方面。

无论岗位怎么变化、职务怎么调整,我都能坚守对党无限忠诚、对以习近平同志为核心的党中央无比忠诚的初心,始终对党讲实话、讲真话,从不做“两面派”、“两面人”,做到了高举旗帜、听党指挥、忠诚使命。存在的不足:

一是敏感性有待增强。能够旗帜鲜明地讲政治,但对意识形态领域斗争的长期性、复杂性和重要性认识不足,简接导致了党委研究不经常、责任传导不到位、督促指导不严格的问题。对公安机关是党和人民“刀把子”的政治属性理解不透彻,没有把维护道路交通安全上升到维护政治安全、社会稳定的高度,以致于出现了中央指导组移交的xx条问题线索中,有xx条是因交通事故处理不规范、不公正,x条是因交通交通秩序混乱而引发群众信访投诉、造成社会不稳定的问题。

二是政绩观有待增强。贯彻执行上级决策部署时,有急于求成的思想,强调第一时间、缺乏周密谋划,影响了落实的质量。如:在贯彻新时代公安工作意见、打造警务区域样板方面,虽然支队及时制定了落实意见、明确了落实责任,但还存在着不细、不实、不严、不新的问题,导致改革强警、科技兴警既缺少立足当前的实招、又缺少着眼长远的规划。抓工作推进时,注重于考核指标、显性绩效,一定程度上弱化了抓基层、打基础工作。如:党委会议事时研究业务工作多、研究党建工作少,导致党委成员、基层党组织不同程度地出现了“重业务、轻党建”、以及党员发展不规范、退休党员不按规定交纳党费等问题。

三是忠诚度有待增强。虽然历来重视队伍的教育管理,组织开展了“最强党支部”、“交管利剑先锋”党建品牌创建等系列活动,大力推动党建工作上一线、思想政治工作进底层,xx队伍的忠诚底色整体是足的,但也出现了少数民警理想信念缺失、违规从事推销经营、上班时间炒股等营利的现象,这说明支队在开展忠诚教育、理想教育时,没有充分考虑到个体差异,教育的精准性、实效性不强的问题。

(二)在理论武装方面。

我始终把学习作为第一追求、第一要务,坚持先学一步、深学一层,带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。存在的不足:

一是理论学习不深不透。客观上,因今年以来道路交通安全专项整治、国务院督导组交办问题整改、交通事故预防“减量控大”等任务重、压力大、以及市局巡察工作繁忙等原因,牵扯了大量的精力,难以静下心来全面系统、原原本本地学习,不同程度地存在着被动学、浅表学和“以干代学”、以及学习上偏重于公安工作、社会稳定方面的方针政策和决策部署的现象,对一些新思想、新观点、新论断研究得不够透彻。

二是学以致用不紧不实。一定程度上存在着学用脱节的现象,对结合交管工作实际践行习近平新时代中国特色社会主义思想的思考不深、研究不透,运用所学理论研究问题、把握规律、指导实践、推动工作的能力还有待于进一提高。比如:我虽然重视道路交通事故预防工作,每次会议部署、督导检查时都进行重点强调,但在开展深度调查、科学预知预判、前端预防预控上下的功夫不够,以致于规律性、季节性交通事故压防不力,原来的事故高发地区、“死亡大户”的帽子没有摘掉、农村地区死亡事故仍然占到全市的xx%以上。虽然能够定期召开党委理论中心组学习会、研讨会,也交办了12个方面的调研课题,但还存在着部分课题质量不高、成果转化应用不到位的现象,解决问题的能力有待于进一步提高。

督促基层理论学习时不严格、不细致,导致形式较单一、效果不理想。

(三)在党建队建方面。

作为支队党建工作“第一责任人”,健全完善了党建工作领导小组、工作专班,制定出台了抓党建的实施意见、做党建的责任清单、推党建的落实措施,进一步彰显了“抓党建、带队建、促业务”的强大优势,交管业务绩效位居全省前列,交警队伍执法公信力、核心战斗力进一步提升。存在的不足主要有:

一是政治生活制度落实不够严格。应对重大事件时,敏锐性不够强,原队长xx被“双开”后,没有及时召开专题民主生活会,仅在办公会上进行了传达。组织民主生活会时,虽然强调原则性、战斗性,但仍然存在着自我批评触及不深、相互批评辣味不浓的现象,达不到红脸出汗的目的。谈心谈话时,与班子成员交流的多,但与部门负责同志、普通党员干部交流不够。以普通党员身份参加双重组织生活时,与所在小组成员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育、一起参加民主评议等方面做得还不够。

二是基层党的组织建设不够规范。谋划党建工作缺乏深度、广度,基层党的组织建设标准化、规范化水平还不够高。党建责任传导不力,虽然年初支队制定了党建工作实施意见、责任清单,但基层党组织在强化对照落实上下得功夫不够,没有推进到前沿、末梢。少数基层党组织的政治功能、组织功能、宣传功能“弱化”,教育管理党员不严格、不经常,导致党员先锋模范作用、组织的战斗堡垒作用发挥不明显、不充分。基层党(总)支书记、副书记主责意识不强、主业能力不高,“三会一课”制度落实随意性较大,甚至有的党支部书记、党务工作者对党员发展的组织程序都不清楚。还有的单位党建工作覆盖不全面,做辅警、文员、职工的思想政治工作较为薄弱。这些问题虽然体现在基层,但根子还在上面。

三是干部队伍的精气神不够振奋。近年来,支队党委从长远发展的角度、按照“四化”的要求,逐步选拔培养了一批有朝气、有锐气、有底气的年轻干部,也调整了一批重点、热点、冰点岗位的民警,但干部队伍整体结构不合理的问题还比较突出,不同程度地存在着班子“老中青”搭配不合理、队伍“年龄老化”、岗位“死水一潭”等现象,导致一些长年在同一单位、同一岗位的民警思想懈怠、精气神下降,这说明我们在调整结构、激发活力等方面还有不少的短板,“能上能下、能进能出”的工作机制还不够健全。

(四)在改进作风方面。

能够牢固树立以人民为中心的发展思想,以“精致细致极致”的态度和作风,在推进优化营商环境建设、交管“放管服”改革措施落实、道路交通秩序维护、交通事故预防等方面持续用情用心用力,人民群众的获得感、幸福感、安全感得到了进一步增强。存在的不足主要有:

一是调查研究不深入。个人比较重视调查研究,充分利用工作和工余时间到基层一线、司法行政单位、重点运输企业开展实地调研、收集“企”求“民”意,到支队任职的一年多的时间里,我走遍了所有的直属单位、县(市)区大队和一些重点的实战岗位,研究提出了交通事故“两降一升”、内部管理“三清”、治安卡口重建、高速公路勤务改革、104国道专业管理等一系列的思路举措,推动建立了正科级编制的交通指挥中心、大龙湖大队,业务工作和队伍建设迈上了新的台阶,但受工作性事务多的影响,扑下身子驻点调研、“解剖麻雀”不够,与普通群众和企业负责人面对面交流比较少,对群众呼声和需求了解掌握得还不够直接、充分。我从领导反馈、上级交办、信访投诉,以及到xx集团、外事旅游公司座谈交流时发现,支队在服务发展(渣土外运等)、营商环境建设(交管服务等)、以及窗口服务(事故处理、车驾管服务等)方面还有很多缺位的地方,暴露出部分基层单位以人民为中心的执法服务理念没有真正树牢。

二是“四风”问题未根除。在遇有重大决策、重要任务、紧急事项时,有时急于先表态、强于先落实,不经充分研究、匆忙部署推动,不同程度地存在着方案套方案、通知套通知的现象,导致有些措施缺乏针对性、实效性,影响了落实的质量。在学习借鉴外地先进经验时,抱有“走捷径、快见效”的思想,不假思索、“拿来就用”,还有时套用自己在县局当局长时的一些做法,一定程度上存在着“经验主义”的现象。还有会议文件落实多、现场督导检查少的问题,致使一些基层单位抓推进时责任“悬空”、措施“落空”。

有的单位执勤执法“不规范”,窗口民警辅警工作不热情、不细致,路面民警辅警态度生硬、呵斥指责,伤害了群众感情。有的机关民警服务效能低下,参与实战、指导实战、保障实战还不够充分。个别单位对辅警管理不严格,少数辅警长期不上班、小病大养、拖工怠工,甚至存在违法违纪问题。

(五)在廉洁自律方面。

我本人严于律己、淡泊名利,注重家庭、家教、家风建设,坚决反对特权思想和特权现象,不存在违规经商办企业、违规参股借贷,配偶、子女违规从事经营活动以及涉酒等问题。同时,推动建立了“党委学法”制度,带头尊崇法治、厉行法治,不存在违反防止干预司法“三个规定”、有案不立、压案不查等问题。但还存在一些不足:

一是主体责任履行不到位。尽管思想上一直重视管党治警,但对照习近平总书记重要训词精神和教育整顿最新要求,还存在着责任压不到底、队伍管不到位、问题整不彻底的问题。能在党委会、办公会上做到逢会必讲队伍、必谈责任,但仍有个别党委成员“一岗双责”、单位主要负责人的“第一责任”履行不到位,全面从严管党治警责任传导不力、层层衰减,导致队伍违法破纪越线问题不断出现。虽然常常强调要以永远在路上的执着和韧劲抓队伍,但在抓严抓实、抓常抓长上做得还不够,基层单位还是出现了“业务硬、队伍软”的现象。有时对待民警的一些“小毛病、小问题”,虽然喊得凶、叫得响,但过多地考虑保护和挽救我们的民警,往往教育提醒的多、严肃批评的少,甚至有时在追究队伍管理责任时,也很少连带问责到领导干部。

二是管理制度落实不到位。队伍形势分析制度落实不到位,分析停在表层、眼光盯在既有的问题上,把不准思想脉搏,找不准规律特点,制定的措施必然会失去“准头”,致使一些苗头性、倾向性问题不能发现在小、处置在早。谈心谈话制度落实不到位,偏重于业务交流,很少触及思想深处,起不到“扯袖子、提耳朵”的目的,甚至有的领导在找问题民警谈话时底气不足、闪烁其词。内部管理制度落实不到位,导致财务管理不规范、有漏洞,公车派遣不严格、违反规定租车。执法监督管理制度落实不到位,执法不作为、慢作为、乱作为问题时有发生,不少民警因事故处理、案件办理不规范引起群众行政复议、信访投诉,不少民警因不使用执法记录仪而导致证据不全、影响案件办理,还存在警务通、监管视频、以及涉案财物等管理问题,被市局巡察通报。

更有甚者还有的民警、辅警胆大妄为、顶风违纪,仍然收受“黑钱”。

二、存在问题原因剖析。

上述问题,究其原因主要有以下几点:

一是理论武装不到位。

客观上忙于业务,主观上缺乏挤钻精神,导致政治理论学习不系统、不全面,对习近平新时代中国特色社会主义思想以及治国理政的科学理论,在学深弄懂做实上没有下足真功夫,没有做到学思践悟、知行合一,武装头脑、指导实践、推动工作的主动性自觉性还需加强。

二是党性锤炼欠持久。

认为自己受党教育培养多年,政治素质、政治立场还是过得硬的,因而在加强党性锻炼的主动性、经常性和严肃性上有所欠缺,有时感觉做好事务性工作、完成上级交办的任务就能体现坚强的党性了,没有严格按照《党章》要求持续强化党性观念、增强党员意识。

三是宗旨意识不够强。

虽然思想上始终坚持以人民为中心,能够做到心系基层、心忧百姓。但坚持和贯彻党的群众路线不彻底。动服务发展、靠前服务群太的意识不够强,与人民群众、基层民警缺乏面对面、膝对膝的沟通交流,解决实际问题的能力有待于进一步提升。

四是纪律观念待强化。

虽然自身的纪律意识、规矩意识比较强,但在抓支队执纪问责上狠劲不足,在问责干部、处理民警时,有时考虑到民警的政治前途,而降低了问责的要求。不能始终以一名共产党员的标准,用党章来检视自己不够经常,没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,防微杜渐、警钟长鸣的自觉性有所减弱。

三、努力方向和整改措施。

下一步,我将以此次民主生活会为新的起点,针对大家对我的批评意见和自己排查出的问题,制定整改提高的措施,全面提能力强素质,更好地团结班子成员带领全体民警完成党和人民赋予的使命任务。

一是带头做到对党忠诚。

把政治理论学习作为第一追求,把吸收政治理论养分作为一种习惯,"挤钻时间"读原著、学原文、悟原理,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记对公安工作的重要批示指示特别是重要训词精神,持续在学思践悟、武装思想上下功夫,做到真学、真懂、真信、真用,不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。

二是带头严肃党内生活。

牢固树立"抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职"的理念,带头落实"三会一课"等党内生活制度。加强党委班子自身建设,严格落实民主集中制,确保研究、决策"三重一大"、选人用人等更加科学、更加民主,不断提高党委班子的凝聚力、向心力、战斗力。

三是带头担当干事创业。

紧紧围绕上级党委工作部署和目标任务,聚焦xx,进一步抓好教育整顿的组织发动,努力形成全警参与、上下联动、整体推进的良好态势。

四是带头律己廉洁从警。

带头严格执行中央八项规定及实施细则,模范落实《党章》《准则》《条例》等党纪党规、警纪警规,学习贯彻许副部长德宏座谈会重要讲话精神,进一步提升政治站位,强化责任担当,严守党的政治纪律和政治规矩,严防自己和队伍出现违反党纪国法的问题。坚持清清白白从政、干干净净做人,自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈,从严管好自己、管好家人、管好身边工作人员,守住大节、管住小节,把好一时、护好一生,以自身的忠诚底色、清廉本色影响和带动全警,大力营造风清气正的警营生态。

以上是我的个人对照检查发言,不当之处,请大家批评指正!

政法队伍教育整顿组织生活会个人对照检查发言材料年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

结合政法队伍教育整顿工作开展,对照《中国******纪律处分条例》和《中国******党支部工作条例(试行)》等有关党内法规,做到边学边做边查摆,下面将本人近期以来对照检查出的问题汇报一下。

一、查摆存在的主要问题。

(一)理想信念方面。

本人从事检察工作以来,对共产主义的信仰从未改变,也未曾动摇,但律己意识仍有待提高,率先垂范意识不强。抓学习较少,没有充分发挥带头作用,做到以身作则。比如在院进行集中学习时,能够认真学习并记录,但在私下的自学方面,比较松散,往往是浅尝辄止,没有做到入脑入心。

(二)政治纪律和政治规矩方面。

本人始终做到在重大问题上与党***保持一致,不做“两面人”不拉帮结,不搞团团伙伙,但在生活中对一些错误言论、错误倾向缺乏坚决的斗争站精神。

(三)作风方面。

谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

(四)工作方面。

主要表现在三个方面:一是日常。

当前隐藏内容免费查看工作中,向分管领导汇报不够,沟通、准备不充分,在主持党小组会议过程,欠缺的地方比较多,经验不足,场应变能力差,语言表达能力不强。二是文字写作能力差,一年多来,在位领导的指导下,加强了文字写作能力的锻炼,有一定提升,但是提高不够不能及时总结出工作中的好经验,反映检察工作中的“亮点特色”。三是检察业务知识还不完备。在执法思思、执法理念、执法水平和强化法律监督、维护公平正义的要求还有一定距离,对新的司法解释、新观点学习不够。

二、产生问题的原因剖析。

(一)放松了严格的政治理论学习。

由于对政治理论学习的重要性认识不足,自认为已有的知识和经验做好本职工作没有问题,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望认为自己不是理论工作者,没有必要去深钻细研,经验主义思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

(二)放松了严格的党性修养锻炼。

之所以存在上述的这些问题,归根到底是放松了党性修养的锻炼和党员信仰的逐步丢失。随着年龄的增长和环境变化,主观主义慢慢增多,久而久之,对研究解决一些问题和矛盾,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入。

(三)放松了严格的主观世界改造。

学习业务知识的劲头降低了,进取心也不强了,完成领导交办的具体事条中,总是完成的不够满意可完成的不够好。事前考患不周,事后总是后梅,埋怨自己。究其原因,是自己往往是并知并按照手却进希实是,年最号射供是被动去学习,没有制定严格的学习计划,本该完成的没有完成,本该做好的,结果却不尽如人意。

三、努力方向和整改措施。

针对上述问题的剖析,本人将在今后的工作中从以下几个方面做出整,以求提高个人的综合素养。

一是要进一步加强政治理论学习,增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,学习党的路线方针政策以及最新理论,切实增强政治敏锐性,以理论上的清醒促进政治上的坚定。

二是要进一步严明党的纪律,警惕政治谣言。深入学习党的纪律充分地认识到严明党的纪律的重要性,自觉加强党性修养、严格执行党的纪律、积极维护党的纪律。时刻对党纪国法保持敬畏之心,始终把党纪国法视为“高压线”,严格执行党的纪律,做到有令行、有禁止。警醒地认识到政治谣言的危害,自觉维护***权成,在大是大非面前头脑清醒,在路线原则上立场坚定,以习为******的党***保持一致。面对社会上、网络上流言蜚语要提高警惕、积极斗争,敢于“亮剑”。

三是要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要深入基层联系群众,将基层检察工作与基层百姓紧密结合,虽然未直接参与办案工作,但是也要树立宪法和法律意识,把自己工作融入到检察事业中去。

四是要进一步务实创新,增强工作实效。在做好本职工作的基础上,还要做到不断学习,积极探索,主动去适应司法改革大形势下的检察工作,创新工作理念和工作方法,提升自己对司法工作的业务能力和水平,最终达到工作成效的不断提高。

政法队伍教育整顿组织生活会发言材料

根据全国第一批政法队伍教育整顿工作安排和《韶关市武江区人民检察院政法队伍教育整顿工作实施方案》,会前,本人深入学习了《***谈治国理政》第三卷、《***论坚持全面依法治国》、***总书记关于加强政法队伍建设的重要指示和训词精神,认真学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史、检察史,认真学习***总书记党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,认真学习全国、全省、全市政法队伍教育整顿工作推进会精神等。召开专题民主生活会,是推进自查自纠的重要形式,也是确保查纠问题环节取得实效的重要举措。本人将结合个人实际,紧紧围绕“五个过硬”的要求,对照“四个铁一般”标准,认真查摆剖析自身问题,现将个人对照检查情况汇报如下,恳请各位领导和同事们批评指正。

开展政法队伍教育整顿,是党中央提出的新要求,是政法战线全面从严管党治警的新举措,是人民群众继扫黑除恶专项斗争之后的又一新期待,意义重大、影响深远。要反对形式主义、官僚主义,克服消极畏难情绪、盲目乐观无作为,防止虎头蛇尾、“雨过地皮湿”。

我们务必要提高政治站位,深化思想认识,增强行动自觉。

(一)对***新时代中国特色社会主义思想学习不够深入,对自己要求不严,标准不高。

(二)对照党章、《准则》《条例》等党内法规。对党的制度建设中的新规定新要求还存在理解不够深刻、落实不够严格的情况。

通过认真学习,我深知贯彻执行“三个规定”,是形成保障司法机关独立公正司法制度体系的需要;是杜绝司法权力行使乱象,保护执法人员自身安全的需要;是检验主题实践成效、巩题教育成果的需要。

作为一名党员、一名检察官,我要高度重视贯彻落实“三个规定”工作,切实提高政治站位,坚持问题导向,切实抓好自检自查和问题整改。

无。

一是重业务轻政治,忽视了政治理论学习对业务工作的指导作用,导致了对政治理论学习有所放松。

二是对党内法规的学习有所放松,在加强党性修养方面存在不足。

一是要坚持政治业务理论学习,不断提高政治理论水平和业务工作能力。

二是严格要求自己,向先进学习,努力争当先进检察官。

1、本人家庭情况:本人大儿子在**就读,小儿子为学龄前儿童。

2.本人有套住房,辆汽车。

3.经商情况:无。

政法队伍教育整顿组织生活会发言材料

 按照要求,近期我深入学习领会***总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神,重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总,深刻查找自身存在的差距和不足,明确了整改落实的具体措施。

(一)理论学习方面。

能牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。比如,在核心意识方面,坚决维护以***同志为核心的党中央权威,但对***总书记重要讲话学习还不够全面,重要精神领会的也不是很深刻。看齐意识方面,存在着向党中央看齐、向***总书记看齐、向党的理论和路线方针政策看齐不够经常、不够主动的问题,与上级领导的精神状态相比,与先进典型相比,还有很大差距。为重点”,这是党基于新时代的特点对基层党组织提出的新要求。党支部在组织建设方面主要着力于政治建设,落实职责,发挥作用,使党支部每一位党员都团结一心,紧紧围绕在***总书记为核心的党中央。但是,在组织工作中,也出现一些不足,党支部的制度已建立完善,但是我们没有严格按照制度全面落实,只要求主要的工作完成就行,没有尽心尽力,存在得过且过的现象。在近几年也没有培养和吸纳更多的优秀人才,没有扩大党员队伍,没有新鲜血液的加入、加强党支部力量。

(二)对党忠诚方面。政治敏锐性还不够强,个别领导干部对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。纪律执行还不够彻底。党支部领导班子虽能严格履行党纪党规教育的政治责任和领导责任,把党纪教育作为党员干部政治理论学习的必备内容抓紧抓实,但还存在党纪教育成效不明显以及对党员干部遵守政治纪律、政治规矩,特别是组织纪律方面监督不够有力的现象;仍有个别党员干部不能严格遵守组织纪律,存在迟到早退、不能严格执行请销假制度等现象。

(三)在履职尽责方面。一是责任担当意识有待进一步增强。工作中有时候会有畏难情绪,“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气有所欠缺。随着业务量的增加和工作标准的提高,虽然通过考核来进行鼓励和处罚,但距离建立科学评价机制还有很大距离。二是工作标准不高,对上级作出的决策部署能够贯彻落实,但结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远,面对繁重的工作任务时,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。三是对新常态下如何更好地开展工作,创新意识、进取意识不强,主动研究不够,措施办法不多,有时把工作推进慢、任务不落实,归咎于外部因素,不能从班子自身找原因。

(四)严格执行廉洁自律准则方面。

存在的问题,“一岗双责”落实仍有差距。虽然集团党总支对领导班子党风廉洁建设责任制作了细化和分解,但有的领导干部对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识,甚至把党风廉政建设看成是主要领导的事情,认为自己只要把自己工作抓上去就行了,没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中,执行各项纪律还不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。

(一)学习不深入,学习的自觉性不高、主动性不够;没有把理论学习放在重要位置,对中央全面深化市政公用改革、全面从严治党的政策举措领会不深,对自身能力水平认识不足,存在自以为是的心态,从而产生了这样那样的问题。

(二)是思想不够解放,创新意识不强。在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要,创新意识不够,个别班子成员满足于工作现状或过多强调客观,认为在工作强度大,保持现状已经不错了,在工作的创新和超前意识上做的不够,创新思路和精益求精上有待进一步提高。

(三)是工作思路不清,协调配合不够。党支部班子成员在统筹工作、统揽全局发展思路上还存在差距。存在按部就班、因循守旧的状况。班子成员之间还存有本位主义思想,工作协调配合不到位,从而影响班子之间的配合,影响职工工作的积极性和主动性。

(四)自律意识不强,缺乏自我约束、自我监督的自律意识,出现有令不行、有禁不止的监管缺失现象,部分制度流于形式,甚至部分制度已经不适应新时期的工作需要,造成党员自律意识不强,自身建设方面要求不高、不求上进。

(五)开展批评与自我批评的自觉性不强。班子成员都缺少批评与自我批评的自觉性,有时即使看到了别人的问题,认为在一起工作,不必要批评别人的缺点,保持“一团和气”。

(一)坚持解放思想,实事求是的思想路线,进一步端正学风。按照各级党组织的要求,坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上,合理安排自学时间,认真学习党的十九大精神,认真领会新时代中国特色社会主义思想,不断提高领导班子成员适应新形势、解决新问题的能力。加强领导班子成员思想、作风建设,完善各种学习制度,提高班子的整体素质和工作能力;改进工作作风,强化服务意识,提高服务水平,更好地履行岗位职能。

(二)增强服务意识,不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是强化领导班子的团结建设。坚持集体领导,民主决策,正确处理好集体领导与个人分工负责的关系,班子成员间相互协商、沟通,杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象;二是强化领导班子的素质建设。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养,提升班子的整体素质。班子成员要熟练掌握自身工作的相关政策、业务知识,进一步提高领导班子成员在基层和群众中的威信,密切党群、干群关系。

(三)深入基层加强调研,切实解决职工关心的热点、难点问题。在定查评的工作中,班子成员要坚持深入一线,针对改革、发展、稳定中的热点,带有政策性、全局性和特殊性的问题,开展专题研究,保证能够落实职工的真正需求。

(四)进一步改进工作作风,努力提高为人民服务的质量。班子成员无论做什么事情,都要认真尽职尽责的去做,克服不深入研究解决问题的思想,今天能办的事不能拖到明天去做,在工作中知难而进,不完成好工作决不松劲。树立勤工作、求上进的良好氛围,创新工作方法,努力提高驾驭全局的能力,认真学习党的政策法律法规,不断总结经验,提高工作本领。

(五)加强党内监督,充分发扬批评与自己我批评的优良传统。工作中团结协作,牢固树立“共同目标”和“大局意识”,坚持好个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级的原则。在认真做好自己本职工作的同时,互相之间要密切配合,共同维护好班子的形象。注重把握和处理好局部与全局的关系,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。领导班子要正确对待缺点错误,只有找准缺点,认识缺点,才能改正缺点,团结带领群众,集思广益,在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高工作能力,改进工作方法。

(六)认真贯彻落实党风廉政建设责任制。切实抓好一把手负总责,支部委员分工负责,全员参与党风廉政建设责任制的贯彻实施;切实做到反对“四风”,严肃工作纪律,坚决杜绝利用职权以权谋私,自觉树立和维护党员干部在人民群众中的形象。积极发挥党支部五星级党支部的示范作用,发挥每一位党员的带头模范作用,为临汾美好的明天贡献力量。

年某公安分局政法教育整顿组织生活会班子对照检查材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

xxx公安分局刑侦大队党支部班子按照分局党委要求,结 合前期教育整顿“坚持政治建警,全面从严治警”学习教育 情况,对照《准则》和《条例》,以及************系列重要 讲话精神,围绕政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥 作用合格等方面,进行了深入的对照检查,深入剖析了产生 根源,研究制定了整改措施。有关情况如下:

一、存在的主要问题及表现

一是政治理论学习自觉性不够。有的对政治理论学习重 要性的认识不深,对理论学习存在实用主义,用什么才去学 什么,与工作关系密切的才学,学习自觉性、主动性不足。 有的对理论学习满足于点到为止,作为门面来装点,没有掌 握精髓、入脑入心、触及灵魂。有的认为自己经历不少、经 验不少,在思想上逐渐产生了松懈的情绪,不愿学习、不善 学习。

二是学习成果指导工作实践不到位。没有把政治理论学 习当作提升执政执法能力的必要手段,在理论联系实际、指 导工作实践上还做的不够。有的仅满足于按部就班的参加学 习,在自觉提高领导能力专业化水平上普遍存在差距,没有 做到根据形势、任务发展和自身工作的需要,在学习上下一番真功夫、实功夫、苦功夫,并学以致用,提高化解矛盾、 解决问题、推动发展的能力。

三是政治敏感性不强。比如,对意识形态领域的复杂斗 争,总感觉是上级机关的事情,和自己没什么关系,关注度 不够,敏锐性不强。比如,对党的各项政策方针和决定,利 用各种手段向广大公安民警宣传的还不够。

一是对政治学习走过场。停于形式,敷衍了事,平时虽 然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想 上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思 考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精 髓,更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器,使自己对 理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用, 只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

二是为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人 民服务的宗旨观念。没有深刻体会一切为了群众,一切依 靠群众,从群众中来到群众中去的实质。没有坚实任何时 候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个 人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而 忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。一 切为了群众是要我真正做到全心全意为人民服务,拿出百 分之百的热情接待每一个居民,而不是对群众使性子,发脾气,群众有时问题多,这是相信我的体现,决不能把这 作为不予理睬的事。

三是业务水平不高,不够钻研。没有深刻意识到业务水 平的高低对工作效率和质量起决定性作用,一方面,自认 为业务工作,业务法律知识踏实,搞案侦工作已有十来个年 头实践经验积累丰富,不去钻研,另一方面,缺乏敬业精 神,在实际工作中常常得过且过,业务水平要有提高,必需 要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导 会有集体指示,我不有先急着干,害怕自己先做做不好。 自己没有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中比 较盲目,有时缺乏一定自信。

一是进一步处理群众观念,增强公仆意识。加强政治理 论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民 公仆的理论改造自己的世界观、人生观;不断加强共产主义 道德修养,培养为人民利益甘愿作出自我牺牲的精神。其 次要把公仆意识落实到各项工作中去,在实践中使自己的 公仆意识不断强化和升华,以高度的责任感、事业心,以 勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇 气完成党和人民交给的各项任务。再次,要继承和发扬公 安机关艰苦奋斗的光荣传统,比风格、比奉献,永葆劳动 人民本色。

二是加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,最 大的问题是要加强业务学习,只有狠下决心,提高对学习 业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业 务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工 作,千一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想, 多向周围的同志请教。我将坚持理论联系实际的原则,勇 于实践,充分发挥主观能动性,以高度工作责任感和踏实 工作作风,严格、公正、文明地执法,真正做到全心全意为 人民服务。

教育整顿组织生活会支部对照材料

狭义的教育是指专门组织的学校教育广义地说,它是指影响人们身心发展的社会实践活动教育这个词来自孟子获取世界人才并教育他们。拉丁教育是西方的教育这个词的词源是指“导出”。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

一是存在思想僵化、创新精神不足的问题。对工作目标缺乏追求,工作思路缺乏创新。遵守旧的,按部就班,只要求完成医院党委提出的目标任务,就没有制定更高的标准和要求,得到过。工作思路上满足老经验、老方法,不思进取,缺乏动力和激情,习惯老套、老套框架,创新意识不强,缺乏干事动力。

二是粗枝大叶,标准不高,研究问题不深。学习氛围还不够浓厚,开拓创新需要进一步加强,政治业务学习力度不足,满足现状,现在掌握的知识基本应对,不想深入学习,掌握政治理论不全面,理论学习理解仅限于表面意义,不深入分析,不想学习,也不想学习。

三是存在效率低、工作不落实的问题。党委为各支部制定的学习制度和学习计划健全,但我支部有时执行不足,支部党员的政治素养必须进一步提高,才能实行制度。

四是存在担当精神不足的现象。业务学习组织经常不足。政治理论缺乏系统认识,对学习的重要性、必要性、紧迫性认识不足,有重工轻学习的顽疾,学习不能频繁。支部党员管理教育不足,思想交流不足。党员教育管理有老套,教育管理工作老方法不灵活,新方法不明,好方法找不到,无能为力,管理思想有恐惧感。

五是服务意识不强的问题。与支部党员常常缺乏思想交流,缺乏对党员工作、学习、生活的关心,把握情况不全面、不细致。例如,支部组织各项活动时,支部部分党员忙于工作,参加率低,交流不足。

一是在实际工作中,总是把业务放在第一位,党建工作排队后,与支部内党员沟通不足。对政治理论学习的重要性认识不足,疏忽学习,重视事务,是这种思想认识上的偏差,大家理论基础不高,思想认识距离要求有差距,理论联系实际上不足。

二是在分支委员会开展工作时,大众观点相对弱化,考虑问题、工作,有时不能完全从很多党员的利益出发,更多的是能否完成上司的任务,能否受到上司的关注和肯定。在日常工作过程中,支委会成员的工作负担很重,具体事务占用了很多时间,深入基层党员调查研究、了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少。

三是支持委员会加强思想政治教育,加强事业责任心缺乏有效的有效工作措施,工作推进配置任务多,重视质量少等问题,缺乏工作创新和制度创新的动力。

三是认真工作,实践创新。在今后的工作中,通过学习方式、工作理念机制的创新,最终达到工作效果的提高,确保全年完成各项任务指标。

(一)政治思想意识不足。表现:党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,没有时不等待的使命感和危机感。我局最近开展的守信念、正作风、树形象主题教育、团队整顿活动,从根本上找到了当前公安工作存在的许多问题。我从思想、作风、纪律、工作的各个方面认真反省,深入调查自己存在的问题,发现自己存在很多缺点,现在分析自己从政治的角度来观察、分析问题,认识的只是表面,不透过现象来看本质,对事物的理解不深,不全面。

(二)业务知识不足。表现:工作不积极、进取,只满足上司机关和领导交给的任务,工作中遇到难题,思考不好,动脑筋,总是等领导的指示,说一步一步地走,工作不踏实、深入、细致,还能过去。不重视业务知识的把握,缺乏敬业精神,认为自己现有的业务知识能够适应现在的工作,不重视业务知识的全面性,在问题出现之前想办法解决。有时候,由于工作的重复性,涂抹方便,复印,按时完成工作就可以了。工作中遇到麻烦复杂的事情,有拖拖拉拉的心情,今天不行,等明天,逃避问题的方法,认为从船到桥自然直,不是自己寻找对策,而是等待方法自己出现,缺乏刻苦钻研的精神。没有自我压力和扩大自己价值的前瞻性。

(3)工作风格不牢固。表现:对工作有时报有应对工作的态度,不踏实,总是想在工作中找到捷径,最好不要花太多精力。有时因为私心奇怪,很多。

多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自我必需完成的以外,能够不做的就不做。

(四)从纪律上来看,对自身要求还不够严格,有时存在拖沓、散漫现象。

1、加强政治学习和党性培养,深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想,改造自我的世界观、人生观;不断加强共产主义道德修养,提高职责感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风开展工作。

2、再修条令条例和规章制度课,认真学习各项规章制度、条令条例提高立警为公、执法为民的思想认识,确立依法治警、从严治警的思想,按照习近平总书记所提“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”严格要求自我。

3、在工作方面求真务实,勇于吃苦,勇于奉献,不等不靠,增强事业心职责感。

4、加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,仅有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。提高全心全意为人民服务的本领。

按照党委统一部署,自开展工作作风整顿活动以来,在《党支部作风整顿专题组织生活会实施方案》要求下,围绕主题,经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际注重实践,通过群众提、自己找、上级点、互相帮形式,扎实推进作风整顿活动深入开展,取得了初步成效。现根据党委机关作风整顿专题组织生活会的要求,将本支部对照检查材料汇报如下:

一是存在思想僵化,创新精神不足的问题。对工作目标缺乏追求,工作思路缺乏创新。因循守旧、按部就班,只求完成院党委下达的目标任务,没有制定更高的标准与要求,得过且过。工作思路上满足于老经验、老办法,不思进取,缺少动力和激情,习惯于老一套、旧框框,创新意识不强,干事动力不足。

二是存在粗枝大叶,标准不高,研究问题不深不透的问题。学习氛围还不够浓厚,开拓创新还需进一步加强,政治业务学习劲头不足,满足于现状,认为现在掌握的知识基本能应付了,不愿深入学习,掌握政治理论不够全面,对理论的学习了解仅限于表面含义,不是深入分析,不想学,也不愿去学。

三是存在效率低下、工作不落实的问题。党委为各支部制定的学习制度及学习计划健全,但我支部有时执行不够到位,支部党员的政治素养有待进一步提高,才能使制度能够执行到位。

四是存在担当精神不足的现象。业务学习组织不够经常。对政治理论缺乏系统的认识,对学习的重要性、必要性,迫切性认识不够,存在重工作轻学习的顽疾,致使学习不能够经常。对支部党员管理教育不到位,思想交流不够。党员教育管理存在老一套,教育管理工作“老办法不灵、新办法不明、好办法难寻”,感到束手无策,管理思想存在畏难情绪。

五是存在服务意识不强的问题。与支部党员缺乏经常性地思想交流,对党员的工作、学习、生活关心不够,掌握情况不全面、不细致。如:支部组织各项活动时,支部部分党员忙于工作,参会率低,导致沟通交流不够。

一是在实际工作中,总是把业务放在首位,党建工作排其后,与支部内党员沟通交流不够。对政治理论学习的重要性认识不到位,疏于学习,重视事务,正是这种思想认识上的偏差,导致大家理论功底不高,思想认识距离要求还有差距,理论联系实际还不到位。

二是在支委开展工作时,群众观点相对弱化,想问题、办事情,有时不能完全从大多数党员利益出发,考虑得更多的是能不能完成上级任务、能不能受到上级领导的关注和肯定。日常工作过程中,支委成员的工作负担都很重,具体事务挤占了很多时间,深入到基层党员中调查研究、了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少。

三是支委对加强思想政治教育、增强事业心责任心缺乏有效明显成效的工作举措,存在着工作推进布置任务较多、讲求质量较少等问题,致使工作创新和制度创新的动力不足。

针对上述问题,结合贯彻我校《作风整顿实施方案》,对我支部整体工作作风进行重新审视和梳理,聚焦作风方面存在的突出问题,广泛听取和征求意见,结合思想、工作实际,深入地查摆问题并进行了剖析,现就我支部在工作作风方面重点整改内容,制定如下措施:

一是加强理论学习,提高思想认识。提高个人的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、理论指导实践上下功夫,不断提高工作能力及主动性。

二是增强宗旨意识,提高服务水平。在工作作风上,深入实际,联系群众,倾听基层党员意见,同支部党员建立起水乳交融的关系,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,善于从政治、全局的高度认识问题,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

三是真抓实干,务实创新。在今后的工作中,通过在学习方式、工作理念机制上的创新,最终达到工作成效的不断提高,确保完成全年各项任务指标。

根据工作安排,深入学习贯彻xxxxx政法工作的重要论述和重要讲话精神,与党章党规相比,全面对照检查、深入检查分析、诚实对话等方式整理存在的问题,明确了整执行的具体措施。现在进行以下对照检查。

(一)思想风格方面。一是理论学习不积极。理论学习有按部就班、坐等安排、被动行动的现象,研究不足,理论学习有差距。二是集中学习不够自觉。集中学习不按时参加或以工作繁忙为由,借口不参加支部组织的理论学习活动,理论学习明显不足,理论支持明显不足,在一定程度上影响了工作质量。三是专心研究不够深。学习停留在脸上,不能结合实际专心研究,不知道,不能很好地指导创新理论,解决问题,推进工作。

(二)工作风格。一是工作风格不牢固。现在的工作是按部就班,上面有安排就行动,上面没有安排就停留,没有站在实现高质量发展的高度思考工作,没有深刻理解工作中存在的问题,认真解决,工作风格明显下降。二是缺乏负责能力。有时候考虑最多的不是如何推动工作实现高质量发展,而是考虑自身的利益,考虑自身的难点。面对工作中的困难,习惯绕道而行,推,躲,实际上能力不足,能力不足。第三,职场认识不足。有时候觉得自身到了一定的年龄阶段,就是说到了边缘地带,工作上拖拉拉,纪律性松散,行动缓慢,不珍惜来之不易的岗位,面对日益对日益复杂的工作形势自身如何提升能力,树立形象,更好地服务地方经济社会发展。

(三)纪律作风方面。一是减少纪律意识。有时工作迟到,认为自己单位工作少,偶尔不按时工作不会影响整体工作效果,也不会被发现。根本原因是纪律意识淡化,对制度实施的下面有对策。二是执行规定有差距。工作结束后几个朋友邀请小聚,相互吃喝不奇怪。相反,这样有利于放松,有利于推进工作,有利于团结交流,有利于增进感情,实际上是x项规定精神的折扣,灵活性。第三,创争优势的动力不足。争夺一流意识不足,存在过去就行,过去就行的现象,不能创造性地开展工作,不能更好地进行,不能完美地进行,工作质量不高。

(四)执行三项规定。作为政法干部,要从增强四个意识、坚定四个自信、实现两个维护的政治高度,将学习贯彻三个规定融入教育整顿各个环节,逐一学习、反复学习、深入学习,进一步加强贯彻落实三个规定的行为自觉,加强制度执行、监督管理但是,在实行三个规定的过程中主观意识不强,认为自己管理的xx工作与三个规定没有直接关系,下划线意识和风险意识还没有确定。

(一)理想信念滑坡。学习是理论上保持冷静、政治上坚定的前提。思想认识参差不齐,对坚持改造世界观、人生观、价值观的重要性认识不足,认为学习是软指标,不如工作指标实际,客观工作繁忙、压力大、事务性工作多,思想深处只要工作做好,就能白遮百丑。究其原因,理论学习的不稳定动摇了思想的基础,引起了理想信念的滑坡。

(二)党性锻炼减弱。有时对党员身份认识不足的问题,没有真正把自己视为党员,在一定范围内代表党形象的领导者。加强党性修养和党性锻炼的重视不足,细枝末节与大局无关,小打小闹无关,考虑问题站在全局的角度考虑问题不足。其根本原因是没有确立正确的人生观、价值观、世界观,忘记了自己入党时面对党旗的庄严承诺、承诺的誓言。

(三)宗旨意识淡化。工作中只求过去,不求过硬,考虑到领导的评价多,考虑到大众的感觉少,不怕大众的不满,怕领导的不注意。究其原因,是宗旨意识的淡化,为民服务意识的减退,踏石有印、抓铁有痕的力量和辛苦工作的做法动摇,没有把大众的感觉放在重要的位置,在依赖谁、依赖谁、我是谁的问题上模糊不清。

下一步,我对调查的问题,切实整改,努力推进各项工作实现高质量发展。

(一)加强理论武装。认真学习贯彻xxx思想,开展定期学习交流、专题研讨,实现知行一体化、学习应用,科学制定学习计划,对不同重点,进行精读和泛读,加强理论与实践的结合,深入研究、学用结合、定期学习新,立足于工作实践,立足于教育整顿工作的起点和落脚点,从新思想新理念中吸收强大的真理伟力、思想伟力、实践伟力。

(二)加强宗旨意识。践行党的宗旨,走大众路线,正确把握大众的期待,深刻理解大众的忧虑,努力使决策部署、发展构想、工作重点符合人民的意志和时代要求。不断改善工作风格,进一步确立实践思想风格,深入基层,调查研究,全面推进各项工作执行,加强分管部门、干部常态化监督,帮助解决工作中面临的难题。坚持执法惠民,采取明确访问等方式,加大监督力度,有效执行政法部门爱民实践服务承诺事项,教育干部,大众实惠。

(三)加强创新意识。增强创新意识,积极研究上级政法工作文件精神,积极探索有效方法,在学习中拓宽视野,增长见识,培养高尚情操,培养先进典型学、开放包容的广阔胸怀,消除闭门造车、坐井观天的狭窄思维,积极探索工作新途径。建立健全符合我市实际工作机制,实施代理训练、旧带新等措施,对新情况、新问题采取新思路、新措施解决,推进政法工作规范化、制度化。

为了深入学习近平总书记的重要训练语精神,贯彻公安部教育整顿和自治区配置,根据公安机关坚持政治建设警察全面严格管理的教育整顿活动要求,现分析分部存在的问题,请同志们积极批评。

一是理解精神不完全。党支部抓住大事,讨论大事,发挥管理方向的作用。但是,现在基层派出所党支部对民警党员学习近平新时代的中国特色社会主义思想、党的十九大和往届全会精神和中国共产党章等不深,没有掌握精神本质,不能整理思路,抓不住重点,不能动手,胸无数。在工作中,也就是说,只有零碎的敲打,不能从日常的琐事中解放,有打乱战争、打乱战争的现象。

二是重业务轻党建设。党建工作无形,与培训、执法执勤、行管等有形工作相比,软指标、软任务,搞好坏影响不大,不必放在第一位,没有认识到基层派出所党支部建设的重要性、长期性和困难性。在工作中,精力不集中、工作被动应对、紧张等现象。

第三,一些分支成员自身素质不高。有些成员不能深刻理解和理解党务工作的重要意义。在那个地方,但是缺席的现象比较普遍的一些成员参加集体决策的意识不强,兴趣不强,积极性不高。

四是缺乏创新意识。随着社会的发展变化,各公安工作从指导思想到中心任务等总是不变,进入新时代,党支部建设也要围绕这一变化,开拓创新,积极探索新途径、新途径、新途径,充分调动民警的积极性,适应。

结合以上四个问题,分析原因,认真反省,进一步明确基层派出所党支部建设方向,我们第x党支部已经召开两次会议,决定从以下四个方面改善支部工作。

一是加强第x党支部团队建设。列车跑得快,全靠车头带。班级的强弱决定了建设质量。我们第x支部成员班思想素质优良,工作能力强,自身形象好的团结力强,思想开放,奋发,是比较稳定的党支部班,我们全面提高党支部成员能力,指导。

好支部“一班人”的团结。

二是加强理论和业务学习,撰写学习笔记。理论是实践的基础,当前重点是提高支部成员的整体素质。接下来,我们将搞好政治理论学习,紧密联系思想和工作实际,把理论学习的效果转化为工作能力。同时,搞好本职业务学习,努力学习党的有关知识以及业务和科学文化知识,并把理论学习与实际工作结合起来,用所学的理论知识指导工作实践,解决实际问题,达到学以致用的目的。

三是抓好党员队伍建设。结合自身实际情况,根据每一个党员的工作性质,建立党员队伍目标管理机制,确定每一个党员在一定时间内的工作目标,并以责任制的形式进行管理和考核,把党的约束性与党员的自觉性有机结合起来,不断激励党员自觉地发挥先锋模范作用。以提高综合素质,增强业务能力为目的,加大党员队伍教育培训力度,加强党员队伍建设。以党课为载体,不断改革教育培训方式,改进培训内容,创新培训方法,探索新形势下党员队伍的教育培训工作,努力提高基层党员、民警的思想政治素质。不断健全组织生活制度,严格党员管理,加强党员教育,提高党员素质,增强基层党组织的向心力、凝聚力和战斗力。

四是落实好定期交流分析制度。xx、xx、xx三所党员和民警要充分利用“三会一课”、进红色教育基地参观学习等形式,组织支部党员集中汇报工作情况,撰写,交流工作经验,剖析工作难题,研究工作措施,达到相互学习、取长补短、开阔眼界、提高实际工作能力的目的。通过交流,做到警力联动,达到快速反应,召之即来、来之能战、战之能胜目的。建立相关的检查、讲评、奖惩制度,组织定期或不定期地检查、讲评、经验交流,最终推动第x党支部向着正确、健康、丰富有效的道路前进,真正起到战斗堡垒的作用。

按照政法队伍开展教育整顿部署安排,以及我院教育整顿办公室要求,我积极参加本单位的整顿活动,通过学习教育阶段的学习,丰富了关于党的知识,加深了对党的各项方针政策路线的了解,现进入查纠整改阶段,我按照我院教育整顿查纠整改专题组织生活会文件要求,对照“三个规定”、“六大顽瘴痼疾”、党章党规,从思想、学习、工作和纪律、作风几个方面认真查找了自身存在的问题,针对问题深刻剖析了问题存在的原因,并结合自身实际制定了整顿措施,现将情况汇报如下。

(一)对此次队伍教育整顿的认识。

开展政法队伍教育整顿,是在政法系统自上而下开展的“延安整风”,是人民群众继扫黑除恶专项斗争之后的又一新期待,意义重大、影响深远。自政法队伍教育整顿活动开展以来,我的思想认识在逐步提高,政治站位也在不断提升,学习态度也在不断端正,对待活动开展的每一细节要求都全力做到严格规范,积极配合我院教育整顿专班工作,不敢应付交差。

(二)自身存在的突出问题。

一是学习方面,政治理论学习总是碎片化的,一直没有进行系统的学习,也没有用心去研究如何进行系统的自学,导致自己工作写材料的时候不能很好将政治理论与党建工作融合起来,影响材料质量。二是纪律作风方面,有时存在迟到早退现象。

(三)对“三个规定”的认识。

“三个规定”是维护法律正确实施、加强自身纪律约束的重要保障。“三个规定”的出台,体现了中央依法治国方略与维护宪法和法律权威、依法独立行使司法权的要求,对于实现习近平总书记提出的“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”具有重要意义。我作为一名年轻的政法干警,一直从事司法行政工作,没有出现违反干预司法“三个规定”插手具体案件的情况。

(四)自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况。通过认真的自我检查,自己及家属不存在经商办企业问题;不存在拥有非上市公司(企业)的股份或者证券问题;不存在在国(境)外注册公司或者投资入股问题;不存在违规借贷情况。

(五)本单位政治生态存在的问题。

谈心谈话较少,批评与自我批评不够,批评问题不疼不痒,很少动真碰硬、揭丑亮短,问题不能根本解决,不能有效发挥批评与自我批评的作用。

通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不足,分析其原因,主要有以下几方面:

1、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够,思想缺乏更深层的磨练,是自身思想得不到启发,创新意识不强的原因。

2、对自身工作纪律要求不严格,工作缺乏积极主动,是工作中存在“慢、浮”的原因。

3、在遵守纪律方面思想单一,仅仅认为遵守好纪律就够了,没有对自身要求过多,遵守纪律缺乏主动性。

结合自身存在的问题,今后我将朝以下方面努力:

1、加强思想政治知识学习,积极参加各类思想政治培训,珍惜每次政治理论学习机会,做到接触新知识和新理念,能动发挥创新思维,理清工作思路,促进各项工作顺利开展。

2、做到学有计划,内容安排合理。结合自身工作实际,把握缓急,学有先后,以“缺什么,就先补什么”的原则,广纳知识,虚心向身边人学习,使自身综合素质能力不断提高。

3、进一步遵纪守法,严于律己,不断加强纪律作风规章制度方面知识的学习,不断加强自身综合能力水平,更好地完成本职工作。

组织生活会对照检查材料教育整顿

为深入推进教育整顿工作,按照交警党支部安排部署,x月x日,第四党小组组织全体在岗民(辅)警开展教育整顿自查自纠剖析会,会议由第四党小组组长主持。会上,全体民(辅)警结合自身工作中存在的问题进行深入剖析并提出下一步整改措施;党小组组长要求全体民(辅)警要对照教育整顿方案深入剖析自身问题,敢于直面问题,深入查找不足,切实开展自查自纠。通过此次自查自纠会议,为大队下一步工作落实和整改工作开展理清了思路,起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用,为下一步教育整顿奠定了坚实的基础。下面结合工作实际,谈一点个人学习体会:

1.关于认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。对新时代新思想的学习有所放松,学习时常浅尝辄止,没有深入,不能很好地运用理论知识指导帮助自身提高;理论水平不高,没有对习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。

2.关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺方面。有时候大局意识不够强,比如在工作中,还存在“各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜”的思想,认为做完自己的工作就可以了,没有从整体来通盘考虑。政治意识不够,工作之余,有时候对于身边人提出的一些不利于党的言论、有损党的形象的行为,不能及时予以制止。

3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强,面对一些比较复杂棘手的工作,不敢直接面对,对基层群众或基层单位提出的一些问题,即使是自身的问题,也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还存在浮躁心理。有时候上级部署下来的工作较多,容易烦躁。对于一些对员工的工作部署,有时候只是停留在发了通知,做了提醒,没有对落实情况严格把关,有时候真实情况了解不够深入,导致在向领导汇报时心里没底,一问三不知。

一是忽视了理论知识学习,放松了对自己的要求,政治觉悟还需要进一步提高;反思不够,对自己存在的问题不敢面对,不去改进,学习和运用理论方面欠缺很大,特别是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法研究解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注重学习相关理论知识,但学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,浅尝辄止,零打碎敲。

二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。对有些自认为不太重要的工作存在应付现象,不深入实际探究,使一些工作不能扎实开展。

三是自律意识不强。自重、自省、自警、自励行动没有经常开展。

四是涵养不高,我行我素,没有打算和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平,性格急躁,包容心、尊重别人方面做得不够,有骄傲自满情绪存在。

通过自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同时也坚定了自己积极改进的决心,在今后的工作中,要努力做到以下四个方面,以便更好地改进工作作风,提高工作效率。

1、学习要务求实效。牢固树立“学习孕育观念,观念引导行动,行动促进工作”的理念,不断加强理论学习力度和深度,提高自己的工作本领。即向书本学习,也想实践学习,还应注意学习身边每位领导和同事的优良品德,从理论和实践的结合上研究新情况解决新问题。在思考中提高自己,努力做好本职工作。

2、要进一步解放思想更新观念。理论联系实际,学以致用、以学促干。坚持科学态度,始终做到解放思想和尊重客观规律相结合,与遵纪守法相结合,与工作实际相结合。一切从大局出发,坦坦荡荡做人,勇于承担责任,恪尽职守依靠智慧创造性开展工作。

3、要养成求真务实的工作作风。坚决与上级党组织在思想上和行动上保持高度一致,不折不扣的落实好单位各项决策和安排,严格按照规章制度和政策措施行动。

4、要树立诚信履职的理念。加强自身的诚信意识,从自身做起,从身边的点滴做起,从大事着眼,从小处入手。做老实人、说老实话、办老实事,言行一致,说到做到。以上自我剖析不足之处,敬请批评指正,我一定会诚恳接受,并切实改。

作风整顿组织生活会会议材料

20xx年9月13日下午,我局召开了全局职工大会。传达贯彻了全市干部警示教育暨作风整顿大会精神;宣布了我局机关的内部管理制度和相关纪律;局党组书记xx同志根据我局工作实际,对局效能建设、工作重点作了全面安排布置。他要求全局同志要紧紧围绕市委、市府的总体工作目标,进一步强化三种意识,认真落实五项具体要求,以积极进取的工作态度,真抓实干的工作作风,开拓创新的.工作方式,突出抓好环保工作。进一步服务好群众、服务好企业、服务好社会,为我市发展作出新的贡献。

一、强化三种意识。

1、强化纪律意识。就是要严守法律、纪律底线,做到对违规违纪的事情坚决不做,对危害国家、人民利益、违反原则的事坚决不为,处处坚持原则,两袖清风、一身正气,做守法护-法的坚强战士。

2、强化责任意识。尽职尽责,在应用党和人民赋予的权力时,时时牢记要对党和人民高度负责思想。要牢固树立“责任在肩,无可推卸;责任在心,身体力行”的意识,要本着对全市人民生命健康负责的高度,来全面落实环境保护监测及执法制度。

服务中加强管理,在管理中提升服务,积极主动地做好环保服务和保障工作。

二、五项具体要求。

1、分析典型、对号入座。要根据全市警示教育暨作风整顿大会上的违法违纪典型的人与事,认真对照检查自己,认真分析剖析自己,对号入座,主动找到各自工作中的不足和结症。

2、痛下决心、认真纠正。要主动针对各自工作中的不足和结症,认真反省,并痛下决心、认真纠正,绝不能心存侥幸,掩耳盗铃。

3、规范程序、严格执法。我局要紧紧围绕“建设项目环评审批为前置”和“环境监测为前哨”这两条主线,严格法律程序,主动依法办事,要有创造性地开展好环境监察执法工作。在工作中要进一步拓宽思路、创新执法监察的新方式、新方法,及时发现和制止各类破坏环境的违法违规行为,维护好我市人民良好的生存空间和健康环境。

4、自我约束、服从管理。我们每个同志都要树立正确世界观、人生观、价值观,自觉约束自己,做到自重、自省、自警、自励。同时更要主动顾全大局、服从管理,要模范带头遵守单位的各项内部管理制度和规定,向先锋模范看齐。

树立群众之事无小事思想,在规范管理、规范操作的前提下,努力提高办事速度,提高办事质量,更要提高办事效率,重点在“求快、求准、求实、求精”的软环境上下功夫,确保上级的工作部署、决策及时落实到位。

作风整顿组织生活会会议材料

8月28日,xx片区召开学习贯彻中共重庆市委三届九次全会和中共xxx县委第二十届十四次全会精神宣讲会暨干部作风和师德师风整顿动员部署会,各校校长、党支部正副书记、教导主任参加了会议。会上,教管中心主任xxx传达了县委、县政府、县教育工委关于在全县干部队伍中开展作风整顿和师德师风建设会议精神,xxx校长引导大家就市、县两个全委会主要内容进行学习,教管中心纪检干部就县教育工委、教委《关于切实整顿教育系统干部作风和师德师风的实施意见》进行了全面解读,并根据xxx《关于切实整顿干部作风和师德师风的实施方案》对干部作风和师德师风建设作了全面部署。

会上,各校长积极发言,一是汇报上个年度学校主要工作情况,二是对本年度工作进行了全面规划。通过两会主要内容的学习,各校长还充分表示,将认真贯彻落实两会精神,与学校实际工作相结合,与创先争优活动相结合,为缩小“三大差距,实现共同富裕”做出自己的努力。

对县教育工委、教委《关于切实整顿教育系统干部作风和师德师风的实施意见》学习,教管中心纪检干部xxx指出,此次干部作风整顿和师德师风建设一是来势猛,用“狠刹”、“不准”、“必须”等字眼;二是内容集中,以狠刹“六风”、大兴“三风”、整治“三乱”为主要内容。三是要求具体,从质上、量上规定怎么做、做什么、做多少、不做怎样处罚。要求各校一要认真自查,对照要求,实事求是,做到了就是做到了,没做到就是没做到,不要怕找出问题;二是整改要落实,发现问题不是目地,关键是要解决问题;三是边整改边修订管理制度,凡是与本次干部作风、师德师风整顿相违背、相矛盾的规章制度都要进行修改;四要加强实施过程中材料的`收集与整理,完善相应的档案材料。

最后教管中心主任指出:部分教职工存在法纪意识淡薄、奉献意识淡化、爱岗敬业思想缺乏、价值观念扭曲等问题,导致工作不够主动、办事效率不高、岗位责任意识不强等问题,影响到了学校师资队伍建设,不能适应“教育强县”的高标准和高要求,必须加强作风整顿。xxx要求:一是要加强政治学习、做既拉车又看路的老师。二是深化认识,切实组织好干部作风和师德师风整顿。三是强化督查、公示和通报制度,落实查处,凡是整改不落实、不到位的,将严格追究当事人和学校领导的责任。

208月29日。

政法队伍教育整顿组织生活会发言

教育整顿是对教育资源的整顿,包括对自身教育活动和教育历史的整顿,以及对教育知识、教育经验、教育技能、教育资产、教育经费、教育制度、教育品牌、教育质量等方面的整顿,教育人格、教育哲学是教育领域内外的教育设施和人际关系的总和。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为深入推进教育整顿工作,按照xxx安排部署,结合工作实际,谈一点个人学习体会:

1.关于认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。对新时代新思想的学习有所放松,学习时常浅尝辄止,没有深入,不能很好地运用理论知识指导帮助自身提高;理论水平不高,没有对习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。

2.关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺方面。有时候大局意识不够强,比如在工作中,还存在“各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜”的思想,认为做完自己的工作就可以了,没有从整体来通盘考虑。政治意识不够,工作之余,有时候对于身边人提出的一些不利于党的言论、有损党的形象的行为,不能及时予以制止。

3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强,面对一些比较复杂棘手的工作,不敢直接面对,对基层群众或基层单位提出的一些问题,即使是自身的问题,也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还存在浮躁心理。有时候上级部署下来的工作较多,容易烦躁。对于一些对员工的工作部署,有时候只是停留在发了通知,做了提醒,没有对落实情况严格把关,有时候真实情况了解不够深入,导致在向领导汇报时心里没底,一问三不知。

一是忽视了理论知识学习,放松了对自己的要求,政治觉悟还需要进一步提高;反思不够,对自己存在的问题不敢面对,不去改进,学习和运用理论方面欠缺很大,特别是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法研究解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注重学习相关理论知识,但学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,浅尝辄止,零打碎敲。

二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。对有些自认为不太重要的工作存在应付现象,不深入实际探究,使一些工作不能扎实开展。

三是自律意识不强。自重、自省、自警、自励行动没有经常开展。

四是涵养不高,我行我素,没有打算和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平,性格急躁,包容心、尊重别人方面做得不够,有骄傲自满情绪存在。

通过自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同时也坚定了自己积极改进的决心,在今后的工作中,要努力做到以下四个方面,以便更好地改进工作作风,提高工作效率。

1、学习要务求实效。牢固树立“学习孕育观念,观念引导行动,行动促进工作”的理念,不断加强理论学习力度和深度,提高自己的工作本领。即向书本学习,也想实践学习,还应注意学习身边每位领导和同事的优良品德,从理论和实践的结合上研究新情况解决新问题。在思考中提高自己,努力做好本职工作。

2、要进一步解放思想更新观念。理论联系实际,学以致用、以学促干。坚持科学态度,始终做到解放思想和尊重客观规律相结合,与遵纪守法相结合,与工作实际相结合。一切从大局出发,坦坦荡荡做人,勇于承担责任,恪尽职守依靠智慧创造性开展工作。

3、要养成求真务实的工作作风。坚决与上级党组织在思想上和行动上保持高度一致,不折不扣的落实好单位各项决策和安排,严格按照规章制度和政策措施行动。

4、要树立诚信履职的理念。加强自身的诚信意识,从自身做起,从身边的点滴做起,从大事着眼,从小处入手。做老实人、说老实话、办老实事,言行一致,说到做到。以上自我剖析不足之处,敬请批评指正,我一定会诚恳接受,并切实整改。

根据全国第一批政法队伍教育整顿工作安排和《韶关市武江区人民检察院政法队伍教育整顿工作实施方案》,会前,本人深入学习了《习近平谈治国理政》第三卷、《习近平论坚持全面依法治国》、习近平总书记关于加强政法队伍建设的重要指示和训词精神,认真学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史、检察史,认真学习习近平总书记党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,认真学习全国、全省、全市政法队伍教育整顿工作推进会精神等。召开专题民主生活会,是推进自查自纠的重要形式,也是确保查纠问题环节取得实效的重要举措。本人将结合个人实际,紧紧围绕“五个过硬”的要求,对照“四个铁一般”标准,认真查摆剖析自身问题,现将个人对照检查情况汇报如下,恳请各位领导和同事们批评指正。

开展政法队伍教育整顿,是党中央提出的新要求,是政法战线全面从严管党治警的新举措,是人民群众继扫黑除恶专项斗争之后的又一新期待,意义重大、影响深远。要反对形式主义、官僚主义,克服消极畏难情绪、盲目乐观无作为,防止虎头蛇尾、“雨过地皮湿”。

我们务必要提高政治站位,深化思想认识,增强行动自觉。

(一)对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入,对自己要求不严,标准不高。

(二)对照党章、《准则》《条例》等党内法规。对党的制度建设中的新规定新要求还存在理解不够深刻、落实不够严格的情况。

通过认真学习,我深知贯彻执行“三个规定”,是形成保障司法机关独立公正司法制度体系的需要;是杜绝司法权力行使乱象,保护执法人员自身安全的需要;是检验主题实践成效、巩题教育成果的需要。

作为一名党员、一名检察官,我要高度重视贯彻落实“三个规定”工作,切实提高政治站位,坚持问题导向,切实抓好自检自查和问题整改。

无。

一是重业务轻政治,忽视了政治理论学习对业务工作的指导作用,导致了对政治理论学习有所放松。

二是对党内法规的学习有所放松,在加强党性修养方面存在不足。

一是要坚持政治业务理论学习,不断提高政治理论水平和业务工作能力。

二是严格要求自己,向先进学习,努力争当先进检察官。

1、本人家庭情况:本人大儿子在**就读,小儿子为学龄前儿童。

2.本人有套住房,辆汽车。

3.经商情况:无。

按照省、市关于政法队伍教育整顿专题组织生活会相关要求,经过深入自学和集中学习,结合征求意见建议以及谈心谈话内容,认真查摆问题,深刻分析原因,明确整改措施,进行个人对照检查,请同志们批评指正。

聚焦政法队伍教育整顿重要意义,结合贯彻全国和全省、全市相关会议精神,一是思想方面的认识。始终坚持政治理论学习,坚定理想信念,正确对待党和人民赋予的权利。始终坚持为人民服务的宗旨。要做到全心全意为人民服务,完成好党交给的各项工作任务,在任何时候都要把党和人民利益放在首位。要进一步解放思想更新观念。工作中要理论联系实际,学以致用、以学促干,坚持科学态度,始终做到解放思想和尊重客观规律相结合,与遵纪守法相结合,与工作实际相结合。二是工作成效方面的认识。半年来,我始终坚持不断向先进典型学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习、和生活中时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽责,努力做好本职工作,团结同志,努力完成各项任务指标。三是教育整顿的态度认识。加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形势下公安工作的新要求,必须要通过国家法律、法规、以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决实际问题的能力。增强大局观念,转变工会作风,努力克服消极情绪,提高工作质量和工作效率,积极配合领导和同志把工作做的更好。要深入群众虚心向人民群众学习,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

(一)查摆自身、分管部门、分管干警存在的倾向性问题。

政治理论学习不够深入系统,学习时缺乏思考,思想上对党的政治理论学习重视程度不够,自觉主动学习教育,主要是被动学习,没有真正实现从要我学到我要学的转变。对马列主义,毛泽东思想和邓小平理论缺乏系统学习,特别是对新时代中国特色社会主义重要思想没有深刻的领会,钻研不够,联系实际不够。没有发挥理论的指导作用。

(二)谈对“三个规定”的理解认识,说明自身及分管干警落实“三个规定”情况是否深入。

“三个规定”,是形成保障司法机关独立公正司法制度体系的需要;是杜绝司法权力行使乱象,保护执法人员自身安全的需要;经过自查自纠,本人不存在违反三个规定情况。今后会时刻自警,却保不会出现违反三个规定现象。

(三)谈本人及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷等情况。

党政干部及其配偶子女经商办企业,由于信息的不对称和掌握资源与权利的不平衡,不仅会严重破坏市场经济法则,导致市场竞争的不公平,而且会严重导致腐败的滋生蔓延,影响党和政府的形象,损害国家、集体和群众的利益。治理干部及其配偶子女违规经商办企业,合理划分政策界限是前提,抓好教育是基础,健全制度是关键,加强监督是保证。

本人妻子没有工作也没有经商,儿子是xx市外国语学校一年级的学生,父母已经去世。今后也不会出现经商办起与违规参股借贷问题。

(四)谈本单位政治生态存在的问题。

思想教育学习不够深刻。要继续深入开展社会主义荣辱观和社会主义法治理念教育,要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨意识,从思想上解决好“为谁执法,为谁服务”的问题,增强干警的事业心和工作责任感。自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义等各种腐朽的思想侵蚀,不断提高干警的严格、公正、文明执法的自觉性,做到爱岗敬业、无私奉献、遵纪守法、廉洁自律。

(五)其他方面存在的问题。

一、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。

二、工作方法过于简单,只安于表面。处理事情方法简单,没有创新精神。工作作风不够扎实,对问题不做深层次分析,思考不深刻,有时把工作作为负担。今后要加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。要积极开拓进取,提高工作水平,要不断加强学习,加强锻炼,注重实际,加强自己的工作能力和修养,开拓创新,积极进去,把工作提高到一个新的水平。

三、作为xx市公安局警务保障室的一名辅警,主要工作为科室内勤,联系群众机会较少,在发挥党员先锋模范作用方面存在不足,在对参加党员进社区活动积极性同样不高,对联系群众、服务群众做的不够。

(一)党性修养不够。

表现在为人民服务意识不足,对一切为了群众、一切依靠群众,从群众来到群众去领会不够;没有认识到志愿服务是联系党员和群众的重要纽带和桥梁之一。

(二)政治思想认识不够。

表现在理论学习认识不够,对政治学习积极性不高,流于形式,学习时缺乏主动思考。这实际上是自己学习自觉性不高的表现,没有充分认识到学习是理论学习是开展工作的重要支撑,只有做到理论上的清醒,才能做到政治上坚定;只有做到理论基础扎实,才能做到作风过硬。

(三)担当作为,

怕干得多出错多,不敢主动干事。有的害怕“挑水多、罐子摔得多”,奉行“多一事不如少一事”、“为了不出事、宁可不干事”。有的面对现实问题,存在担心干多了出现新矛盾的心理,故意视而不见,听之任之。

(一)加强理论学习、提高思想认识。

不断加强理论学习,通过学习党中央各项方针政策,提高理论认识水平。要坚持不懈地学,原原本本地学,联系实际学,带着问题学,学深学透。同时加强业务知识的学习,带着问题向书本、向同志多学多问。持之以恒的自觉学习各类理论精神,制定相对固定的个人学习时间、有学习计划、有学习记录、有学习笔记、有学习成果。处理好学用结合的关系。

(二)强化党性修养,发挥先进模范作用。

进一步增强群众观念、公仆意识真正提高自身的思想觉悟,“八小时之外”积极参加所在地社区党组织活动、认领服务岗位,参与社区建设和小区治理,实现单位与社区党组织的“双重管理”,从“工作圈”延伸到“生活圈”,自觉接受街道社区党组织监督,进一步促进自身党员发挥先锋模范作用,铭记初心、履职担当、务实重行,不断提升服务群众的能力。

(三)积极主动,敢于担当。

工作中勤思考、多学习,杜绝等、靠、要和懒散思想;干工作不推诿、扯皮,不避重就轻,要积极主动,先创先干,主动担当;要有干事创业,吃苦在前,享乐在后的精神,把工作当成一项事业来做。

今年以来,按照市局党委和秘书处党支部的统一安排,我积极参加集中学习,认真开展自学,研读了党章、党的纪律规定和习近平总书记系列讲话,对照增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,梳理出个人存在的突出问题,并深刻剖析原因,现将个人对照检查情况汇报如下,请各位领导、同志们批评指正。

(一)政治思想意识不强,缺乏系统的理论学习。将自己的主要精力过多的偏重于日常工作,造成对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。虽然也在一定程度上注重政治学习,但只按照组织要求和工作需要被动地学习,客观的讲,还是满足于已有的理论知识和工作经验,没能从思想上把政治学习放在首位,把理论武装抓在手上,从而导致学习的不够系统、不够规范。

(二)对宗旨意识理解不深,公仆意识淡薄。在牢记宗旨,树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识,不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多的考虑个人得失,存有“主观为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,未切实做到想群众之所想,急群众之所急。

(三)业务知识不够钻研,缺乏创新意识。总以为自己在秘书科工作二十年了,认为只根据自己的工作经验就能完成好工作,陷入了经验主义之中,缺乏对新知识、新事物的学习,工作中开拓创新的意识和钻研好胜的精神,在日常琐碎的事务中消磨殆尽,多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性。对待工作不够积极、主动,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,未把工作做实、做细。面对工作的重复性,图个省事,照搬照抄,缺乏创新精神。

(四)工作作风不够扎实,缺乏领导管理水平。作为秘书科长,对分管工作不够严格细致,对同志们,有一种老好人的思想作祟,缺乏真抓实干的勇气。埋头苦干多,主动向领导汇报工作和思想少,认为自己是办公室的老人了,有时产生松口气、歇歇脚的念头,从而一度放松了对自己的要求,缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气,工作上放不开手脚。

(五)严守纪律坚决性不强,廉洁自律标准放松。思想上对纪律意识模糊,对作风建设、廉洁自律的严峻性、长期性认识不清,认为是针对主要领导、重要岗位而言的,自己不在重要岗位,不接触实权,不存在滋生腐败的土壤,廉洁自律和自己关系不大,对反腐败斗争的长期性、艰巨性认识不足,认为自己能经受住考验,不会出大问题,从而在主观上对自己的要求有了放松。

通过查摆,我找到了自身的问题和不足,结合秘书科工作实际,努力在以下几个方面加强整改:

自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把旗帜鲜明讲政治作为第一要求,把讲忠诚作为第一标准。习近平总书记要求中办人做到“绝对忠诚”,“绝对”二字分量千钧。“绝对”就是要坚定、纯粹、无条件,不能暧昧、游移、商量,甚至观望、怀疑、动摇;就是要无时无处,而不是一时一事;就是要知行合一,不能知而不行,甚至知与行相背离。把“四个意识”“四个自信”“两个维护”这些要求落实到日常工作、一言一行中,时时处处考虑自己言行的政治影响、政治后果。具体到日常工作中,就是在公文起草、文件把关、跟踪落实等方面,与党中央、上级公安机关最新的要求保持高度一致。不能口无遮拦,不该说的不说,不该做的不做。

秘书处的主要职能是“三办三服务”,无论办文办会办事,都要极端负责、精益求精、绝不允许“掉链子”。面对新的形势,领导新的要求,进一步提高政治修养、业务素质、专业技能,用新的知识和理论武装自己的头脑,带领全科同志改进和创新工作思路,在改进文件办理流程、加快公文运转速度,规范印信使用管理、加强保密防范意识等方面入手,建章立制,规范管理。同时,转变工作作风,遇事不推诿,矛盾不上交,脚踏实地,心平气和,从细小之处见真章,真正做到承上启下,面向基层,服务各方,以实际行动推进“三服务”事业创新发展。

坚持以实干为导向,勇担使命任务,知责于心、担责于身、履责于行,以英雄模范人物为榜样,特别是全国最美基层民警、市局党委委员、刑警支队长张岩同志,就是我们身边的楷模,身先士卒,战功赫赫。用他的生命,践行了一名共产党员的初心和使命,诠释了人民公安为人民的庄严承诺!学习英模,履职尽责,坚持吃苦在前,享受在后,重大关头、关键时刻,豁得出来,顶的上去!

公安队伍想要有顽强的战斗力,就一定要有严明的纪律。作为一名受党培养教育多年的人民警察,更应时刻牢记铁的纪律具有严肃性、权威性、不可挑战性。要把各项条规禁令刻在脑中,留在心中,时刻提醒自己,守得住清贫,耐得住寂寞,不越“雷池”,不碰“红线”。

最后,以这次批评与自我批评为契机,结合全市政法队伍教育整顿,不断反思自己,时刻自查、自省、自警、自厉,立足本职,坚守初心,不妥之处,请领导和同志们监督指正!

这次政法队伍教育整顿,坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”,既是贯彻党中央决策部署的实际行动,也是推进政法队伍自我革命的务实举措,对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。通过聆听线上教育视频、平台推送信息,在休假中参与学习,进一步加深了对开展教育整顿重要性的认识,同时也深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。通过学习必读篇目,对照党章有关规定要求,认真反思了自己在党性方面存在的问题,我深刻认识到,自己与新时期合格党员的要求还有很大差距。

1、在理想、信念方面,自己存在的主要问题是缺乏责任意识和政治敏锐性。

2、在宗旨观念方面,存在着考虑个人利益多,自觉履行党员义务不够的问题。在近几年工作中,很少思考自己作为一名党员为集体都做了什么。在从事工作中,态度不好、思想工作做得不细的问题。

3、在党的观念方面,片面地认为,工作应该独立。

4、在业务学习和工作方面,存在不适应的问题。近年来,工作满足于过得去,缺乏开拓创新意识,对新形势下司法工作中出现新情况、新问题缺少对策,审破解难题的能力不强。

5、在纪律作风方面,参加党组织开展的活动不够积极。尤其是近几年,对机关党委组织的活动缺乏兴趣,对党组织的政治学习在态度上不认真,得过且过;纪律观念比较淡薄,工作作风比较松懈,在实际工作中,出现了一些失误,造成了不良影响。

1、放松了理论学习。对政治理论水平不高。

2、放松了对世界观的改造。在司法实践中,宗旨观念淡薄,群众利益观念不强。

3、全局观念和大局意识比较淡薄。不能自觉地把自己的工作同单位的改革发展稳定联系起来,做好自己工作。

4、进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下实际工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

5、在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其是在工作作风上,不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不会出大问题。

随着开展教育活动的不断深入,通过对照检查,分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心;在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义,坚定共产主义信念,增强责任意识和政治敏锐性。自觉接受党的领导,使自己的一言一行都体现出共产党员的先进性。

2、增强宗旨意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从提高司法公信度和树立法官良好形象出发。

3、增强大局观念。坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

4、培养良好的作风。在今后的工作中,增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律。

5、努力学习业务。努力提高法学理论水平,始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到司法工作中去。

总之,通过这次开展的政法队伍教育整顿活动,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身,杜绝违法违纪行为发生。

根据教育整顿工作安排,我积极做好了此次组织生活会准备工作,并通过认真査摆、谈心谈话等方式,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明晰了问题整改的措施,现将有关情况进行对照检査,请大家等下对我提出批评意见:

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面的间题。

(1)主动学习的意识不强。在学习方面重业务、轻理论,觉得业务学习有利于评职称、加工资,认为理论学习用处不大,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等理论知识平时学的不多,基本停留在支部组织的集中学习上,主动学、深入学的时候不多,没有做到入心入脑。

(2)存在学用脱节现象。主要体现在运用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等理论指导促进业务工作还有差距,不能熟练运用习近平新时代中国特色社会主义思想来分析和解决问题、指导工作。

(二)“两个维护”方面的问题。

(1)政治敏锐性和鉴别力还不够强。对社会上传播的一些消极议论和调侃所产生的负面影响认识不足,认为只要自己不附和、不转发就行了,不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。

(2)对市委、局党委的工作部著不够坚决。对市委及局党委的工作安排,有理解不深刻、落实不到位的现象,在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺,有的工作存在形式主义问题,另外破解难题的办法、手段不多。

(三)担当作为方面的问题。

工作中怕得罪人。有时顾面子、讲人情,对于同事在工作中的一些不怡当的言行,不敢当面指出,最多就是提醒提醒,以致有几次工作质量不高,虽然主要责任不在我,但我的这种明知会出问题、也不及时指出的行为,实际上是缺少担当的表现。

(四)廉洁从政方面。

存在示范作用不够明显的问题,表现为平时比较重视加强个人的党性修养,但对如何发挥示范表率作用,用自己的言行影响和带动其他党员干部方面,思考的不够深,做的还不到位,与中央和省委发挥“关键少数”表率作用的要求还有一定差距。

通过认真反思,产生问题的原因主要有以下几个方面。

一是学习自觉性不够认真,认为学习只要过得去就行,学习的自觉性、主动性不够,对新知识的学习没有引起足够的重视,只满足于完成本职工作任务,缺乏用理论指导工作实践的意识。

二是理想信念有所淡化。作为一名老党员,在工作中,我虽然能够做到在思想和行动上与党组织保持高度一致,坚定中国特色社会主义的信念。但是,当面对繁重工作压力时,有时明显出现烦躁情绪,导致工作动力不足、创新精神不够,其根本原因就在于理想信念不够坚定,放松了精神追求和自我要求,个人敬业精神有所弱化。

三是党性修养不够高。觉得受党教育多年,自认为党性修养还“可以”,但与实际要求,存在很大差距。主要存在党性修养放松,对艰苦奋斗的精神模糊,淡忘了党的优良传统,在思想上对各类问题缺乏鲜明态度。

1、加强学习,提高素质。要学以致用,理论联系实际,在工作中,更好地发挥作用,要学习党的政策、法律、法规,不断拓寛知识面,提高业务能力,转变作风,严以律己。一切都要以党和人民利益为出发点,不计较个人得失,树立强烈的时间观念,今天的事情今天办。

2、强化服务意识,转变作风。坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,在任何时候都不能动揺,并在日常生活和工作中努力实践“三个代表”的重要思想,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,以自己的实际行动真正落实科学发展观,全力做好工作。

按照师局公安机关队伍教育整顿活动方案的要求和部署,我认真对照整顿方案实施步骤,抓住学习教育、查纠整改和总结提升三个重要环节,学习了关于政法队伍教育整顿的部署要求、关于政法工作的重要论述。在参加政法队伍教育整顿学习教育、警示教育、英模教育的基础上,紧紧围绕“思想政治、学习工作和纪律作风”三个方面问题,结合本人思想和工作实际,认真查摆存在的问题,剖析问题根源,明确了目标方向,制定有关措施。通过学习必读篇目,对照党章要求,认真对照检查,深入剖析检视,形成对照检查材料如下:

(一)在思想政治方面。对党的十九届五中全会精神及各类理论学习抓的不严不实,学习的系统性、主动性和积极性不强,学习停留在表面,存在时紧时松的现象。虽然能够按照队伍整顿的要求,认真参加政治教育、警示教育、英模教育,但还是存在学习不够细不够实不够精的状态,学习的功力减弱,存在被动的应付和敷衍心理,在学深悟透、学以致用和学用结合方面还存在着一定的差距。

(二)在学习工作方面。对政治理论学习和思想建设抓得不够牢实,没有真正把加强思想建设、党性修养、严肃党内政治生活作为必修课,中心组集中学习仅停留在已学习、已传达、已部署,深入研讨的精学、细学、深学时间较少;有的时候自认为接受党性教育不是重要的事情,党性修养和政治理论水平不够高,把学习当成作“软指标”,没有作为硬任务,加强思想建设不够,放松了对党性修养的持续锤炼。

(三)在纪律作风方面。在工作中,在原则性政策性面前,对自己一贯要求很严,但对一些具体工作纪律方面有所放松,我基本上能够遵守纪律,但是有时因为晚上加班过晚,第二天早上会出现精神萎靡不振等现象;另外在工作中,“争先创优”意识不够强,不能够创造性的开展工作,有“等大家”和“靠安排”的“等”、“靠”思想,导致工作完成质量不高。

针对查摆出来的问题,深入剖析根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要是自己主观世界的改造上有差距,投入干事创业的积极性不足,艰苦奋斗的精神有所降低。

(一)理论学习存在差距。虽在思想上也注重学习相关理论知识,但学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,零打碎敲。对政治理论学习的重要性认识不够,只把学习当成一个“软指标”,而不是一项“硬任务”,更没有固化成为一种习惯;在工作安排上没有放在首位或突出位置,平时忙于日常工作,没有挤出时间学习,调整状态不够及时,存在重工作轻理论现象,不能做到问题导向、目标导向和结果导向相统一,在用党的创新理论武装头脑、增强政治本领上还存在差距。

(二)政治意识不够敏锐。从学习教育中汲取知识养分不够,对当前全球经济一体化形势下政治、经济和国家面临的外部形势研究了解还不够,对如何维护党的权威形象、巩固党的执政基础、创新开展政法工作等思考还不足,对新思想、新矛盾、新目标、新要求领会不深刻,缺乏时不我待、只争朝夕、守正创新的时代担当。

(三)艰苦奋斗的精神有所降低。没有时刻牢记并一以贯之“两个务必”的要求,随着生活水平的不断提高,随着生活压力的增加,面对肩上的重担,面对家中父母,很多时候只在于追求更好的生活,没有想到更好地工作,吃苦耐劳,艰苦朴素的思想有所降低,没有能够经常性地做到回忆对比,忆苦思甜,忧患意识不强,艰苦奋斗的精神有所降低,一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态存在不足。

通过对照检查,分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高政治思想素质的信心和决心。在今后的工作中,将针对查找出来的问题,以“钉钉子”精神立行立改、全面整改。

(一)走在前列、干在实处、做出表率。认真学习先进典型,以榜样为标杆,特别是以身边优秀的同事为学习榜样,学习他们无私忘我投入工作的奉献精神,做到找差距补短板;以身边反面典型为警戒,做到不以恶小而为之,时刻牢记“食草根清淡有味,守国法梦里无惊”的教诲,做到自律即自由,达到“仰不愧于天,俯不怍于人”的人生目标;牢记宗旨意识,加强党性修养,坚定理想信念,虽然我还不是一名党员,但无论在工作中还是生活中,我会严格以一名共产党的先进性要求自己,不以善小而不为,做好身边每件小事。

(二)永葆奋斗姿态和永不懈怠的精神状态。努力做好本职工作是安身立命之根本,任何时候都不能有放松懈怠的思想,永葆一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态;做到任何时候以工作为重,永远把工作摆在第一位,正确对待和处理公与私的关系,先公后私,大公无私,在努力做好本职工作,完成工作任务的前提下,兼顾家庭的事情;加强主观世界的改造,经常做到回忆对比、忆苦思甜,时刻牢记并一以贯之“两个务必”要求,绝不让生活水平的不断提高和不断增加的家庭重担而懈怠了自己的奋斗精神。

(三)强化自律自省。时刻把党纪法规作为一面镜子,随时警醒自己什么可以做、什么不可以做、什么必须坚持,把党纪法规的应用贯穿到工作和生活之中。践行“打铁必须自身硬”的理念,永葆一名公安民警的清廉本色。充分发挥好“头雁效应”,以上率下、以身作则,带头转变作风,力戒形式主义、个人主义,倡树学习之风、调研之风、实干之风,以作风的切实转变推动本质工作效能提升。

总之,通过这次开展的政法队伍教育整顿活动,使自己在灵魂上得以洗礼,精神上得以重塑,思想上得以改造,作风上得以锤炼,能力上得以提升,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自律意识,为民意识,使自己在今后的工作和生活中更加严以修身、严以用权、严以律己,坚决杜绝违法违纪行为发生,为全师公安工作实现高质量发展而努力奋斗,为现实中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

2017年度专题组织生活会是我校党支部深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容,根据县委组织部《关于做好2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》文件要求,我认真学习领会习近平总书记重要批示和各级指示要求,深入学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,结合个人思想和工作实际,自觉把自己摆进去,认真查摆问题,现对照检查如下:。

(一)关于2017年度组织生活查摆问题整改落实情况。

2017年度对照检查共查摆出理论知识薄弱、工作角色转换慢、党员管理偏软、规范化建设推进不力、服务群众意识等5个方面的问题,一年来,我系统全面学习党的十八大、十八届历次全会、十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,积极参加“两学一做”学习教育,理论知识有了较大进步,较为扎实;我积极转变角色,认真履行支部书记职责,工作开展较为成功;认真贯彻落实党内组织生活制度,履行全面从严治党责任,党员管理日趋规范,党内组织生活开展经常,有针对性地开展谈心谈话,及时解决党员群体及教师队伍中的问题;深入开展党支部规范化建设活动,档案管理规范有序;深入开展丰富多彩的教职工政治理论学习活动,深入教研室,了解各教研室的实际情况,以能力之所及做好部门教师工作服务、协调工作;改变工作方法和态度,凡事早谋划早动手,与班子成员配合积极主动开展工作,一年来虽然查摆的各项问题都得到了较好的整改,但与组织的要求还有一定的差距,整改提高依旧在路上。

(二)年初承诺兑现落实情况。

年初,自己向广大党员群众承诺事项5条,目前已完成5条,未完成0条,现将落实情况报告如下:

一是提高政治思想觉悟,提高个人师德修养。在思想上,始终与党中央在思想、路线、方针、政策上保持高度一致,始终用马列主义、毛泽东思想、三个代表重要思想和科学发展观武装自己的头脑,并用之于指导我的言行,衡量我的工作、思想和生活,努力奋战在教育第一线,为党和人民的教育事业兢兢业业,奋斗不止,为祖国的教育事业添砖加瓦。二是加强师德建设,确保教职工师德无失范行为。充分利用职工大会、专题讲座、网络学习等方式组织教师认真学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》等法律法规,并将职业道德教育作为教师全员培训的首要务和重点内容,通过学习和培训,使广大教师深刻理解教师职业道德规范的具体要求,自觉遵守师德规范,不断提高师德水平。杜绝体罚、变相体罚、有偿家教和增加学生过重课业负担等不良现象发生,塑造良好的师德形象。加强服务型团队建设,做到让家长满意、让学生喜欢、让同行尊敬。三是加强师资建设,提升专业水平。确立了打造一支“奉献精神强、师德形象佳、服务意识好、业务水平高”的专业化教研型师资队伍培养目标,努力培养身边的“名师”、“学科带头人”和“教学能手”。制定完善的校本培训计划,组织学科教师针对本学科的一些迫切需要的专业知识,开展针对性培训,并开展“教师课堂教学大比武”活动,并对专业知识薄弱的教师开展“师带徒”活动,为教师的专业发展搭建平台,确保本年度全体教师教育教学水平实现新跨越。四是教育教学质量达标。带领教职工认真学习落实课程标准和新课改精神,开全开齐课程,提出“减负增效”的实施细则。严格执行课程计划;加强有效教学研究,提高教研活动质量和课堂教学效益,切实优化作业设计;控制学生在校时间,严格执行考试制度。在全体教职工的努力下,2017年我校小升初全县统考中,荣获“教育质量综合提升奖”。五是确保师生在校安全。牢固树立“安全稳定压倒一切”“安全责任重于泰山”“师生生命高于一切”的思想观念,层层签定“一岗双责”责任状。细化了安全工作的过程管理,严格落实安全工作责任,杜绝安全责任事故的发生,形成安全工作“全员参与、人人有责、统筹协调、齐抓共管”的新格局,一年来,我校未发生一例安全事故。

(三)履行职责情况。

作为学校党支部书记,我始终牢记职务即是责任,不断强化党支部核心建设,切实抓好政治履职。一是加强自身建设,建设服务型党组织。我始终把为校、为师生、为群众服务作为自觉追求的基本职责,带头抓好党建工作的落实;二是加强学校党支部的组织建设和作风建设,严格落实党建工作责任制。对支委成员进行了明确的分工,加强宣传、组织、纪检工作的力度,统一认识,协调工作步骤,促进了工作落实;三是认真落实“三会一课”制度。我能积极带头参加党内生活,自觉接受思想洗礼,增强党内生活政治性、原则性、战斗性;四是加强党员队伍建设。紧紧围绕提高党员干部队伍综合素质的目标,从理想信念、党风党纪、业务能力等方面提升党员干部能力素质;五是带头严格执行《中央八项规定》《廉政准则》和《党风廉政建设责任制实施意见》等规定,做到廉洁自律,为全体党员教师做好表率。

(一)政治功能强不强的问题。

自参加工作以来,我一直拥护党的领导,立足教育工作岗位,工作尽心尽责;加入党组织之后,我始终能够遵守党的政治纪律,坚决维护党的权威,自觉在思想和行动上同党保持高度一致。

(二)“四个意识”牢不牢的问题。

本人有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。能坚定正确的政治方向和政治信仰,坚持政治原则,站稳政治立场,保持政治定力和政治警觉;能够识大体、顾大局。

(三)“四个自信”有没有的问题。

自己虽然在四个自信方面,有一定的思想认识,但认识深度不够。对中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论、中国特色社会主义制度、中国特色社会主义文化这一内容博大精深、完整、系统的科学体系还不能够理解和把握其精神实质。认识上存在局限性、片面性,有时甚至还存在误区。

(四)工作作风实不实的问题。

在工作作风方面,自己始终把踏实干事作为履职从政的基本要求。能够基本做到:办事认真,忠于职守,勤奋敬业,遵守纪律,尊重领导,团结同志。但在工作中仍然存在工作作风不够扎实,对待工作有时不够主动,在学习上、工作上、纪律上有时放松对自己的约束和管理。

(五)发挥作用好不好的问题。

习近平同志对党员如何发挥先锋模范作用强调指出:“共产党员要努力成为坚定理想信念的先锋模范,成为牢记党的根本宗旨的先锋模范,成为创造一流业绩的模范,成为实践社会主义核心价值体系的先进模范。”对照上述要求,本人在发挥党员模范带头作用方面有一定差距。一是理论学习缺乏自觉性、主动性,系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好。二是对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化。三是忽视了知识能力的培养再造。

(六)自我要求严不严的问题。

在自我要求方面,本人能够按照党员标准严格要求自己。但有时也存在律己不严的问题。主要表现在服务群众不积极不主动不自觉不到位;有时对社会上的不良风气、不道德行为不愿或不敢挺身抵制;有时放松对自我的纪律的约束,宽于待己;有时把自己混同于普通群众,不注意自己的言行。

(七)进一步纠正“四风”、加强作风建设方面的问题。

通过谈心谈话及征求意见,我深感自己在反对“四风”

方面还有一定差距。一是对于党支部党建、宣传、党风廉政建设中存在的问题,我在深入研究、深入思考、动脑筋想办法努力解决问题上下的功夫还不够,有流于形式的现象。二是存在工作推进力度不够的问题。负责的工作客观上人少事多,跟踪督促抓的不紧,尤其工作的创新性、开拓性有欠缺。三是服务基层意识欠缺,虽然不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,但对于部门教师的服务需求和困难解决的不及时。对基层反映的一些问题,主动协调解决的意识不够。

(八)坚持组织生活制度、遵守党的纪律方面的问题。

虽然个人始终能够牢记党员身份,坚持以普通党员身份参加党的组织生活,严格遵守党的纪律,能做到自觉交纳党费、如实报告个人事项。但在实际工作中,还有“接地气”不足的问题,联系党员不够紧密,平时办公主要在办公室,和其他党员教师接触的比较少,帮助党员教师解决遇到的困难和问题也不多。

一是党性修养还存在松懈。一年以来,在加强党性修养上,我还在某种程度上缺乏主动性和自觉性,在党性锻炼上提升空间有限。在日常工作和学习上自我要求尺度过宽,对自身党性锻炼的重视不够,以至于出现“重成绩、重形式”的表现。二是宗旨意识还不够牢固。党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育工作开展以来,自身的群众观点和服务宗旨虽然得到了强化,但深入群众做得还不够好。三是纪律规矩执行还不够严明。经过“两学一做”学习教育,使自己的纪律意识显著提高,但还存在主动性不足的表现。在严格执行纪律方面,只顾要求身边人。对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识不够到位。

针对查找出的问题和反馈的意见,我将即知即改、立行立改,继续结合“两学一做”学习教育的开展,努力在整改落实上下到功夫、求得实效。

一要强化自身理想信念。主动深入学习政治理论,保证学习时间,提高自身理论素养和思想政治水平,自觉运用马克思主义立场观点方法指导教育教学实践工作;深入理解社会主义核心价值观的深刻内涵,提高自身人生境界;积极接受社会正能量的影响,在大是大非和政治原则问题上把握好方向,培育自身对负面不良舆论导向的免疫力。二要切实加强自身党性锻炼。继续结合“两学一做”学习教育工作,坚持把纪律挺在前面,严格遵守《党章》、《准则》和《条例》等规章制度,时刻对照党章规定的八项义务,自觉用党章规范自己的言行,力争把党章党规党纪记在心里印在心上,以形成尊崇党章办事、遵守党纪做事的良好习惯。三要继续加强和改进工作作风。带着问题深入实际、深入师生、深入家长,多到问题突出的班级、矛盾突出的教研组、年级组,努力研究新情况,解决新问题。要密切联系师生,做到从师生中来、到师生中去,问政于民、问需于民、问计于民,全心全意为师生服务。要坚持不懈用好批评和自我批评这个武器,要多用、常用、用够用好,使之成为一种习惯、一种自觉、一种责任。四要强化责任担当。始终做到发挥作用合格。深入学习掌握《准则》《条例》基本精神和基本要求,深刻认识新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义。要切实端正工作态度,把学校教育工作作为一种崇高的事业去追求,把个人的命运与学校的发展紧密联系起来,增强工作的主动性,始终保持昂扬的精神状态。要忠实履行工作职责,强化“责任重于泰山”“细节决定成败”的理念,抓好党建、教育教学、师德建设、德育、学生管理、安全、后勤服务等各项工作。在班子一班人的通力协作下,让学校各项工作沿着既定的轨道全面发展。

(一)政治方面存在的问题。我始终坚决拥护以习近平同志为核心的党中央,牢固树立“四个意识”,坚决维护党中央权威,在重大政治问题上同党中央保持高度一致。但对照党章标准还有差距,主要体现在:一是对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的学习不够深入、掌握不够透彻、运用不够熟练,对其政治意义和深刻内涵研究的不够,对如何才能进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”的措施、要求还不到位,存在“口号化”的现象;二是政治敏锐性和政治鉴别力不够强,遇事不善于从政治上思考和认识,对社会上的不良思潮作坚决斗争不够,把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致,有时候听到一些不良言论时,自己明知是错误的,但顾虑大多,没有当面进行批评指正。

(二)思想方面存在的问题。一是党性修养还需进一步加强。对照党章,没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己,对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。按照党员干部六项基本条件,还存在理想信念“总开关”拧得不够紧,大局观念不够强,想问题、作决策、抓工作,习惯于考虑自己的“一亩三分地”,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。在遵守党章上,简单地把党员义务简化为交一下党费即可,对履行党员义务缺乏自觉性和主动性,导致学习党章和遵守党章相互隔裂,产生了“学归学,做归做”的现象。二是刀刃向内、自我革命的精神不足。对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的勇气,有时对自己认为正确的事情较为固执,不能很好听取同事的意见和建议。对“四风”问题的艰巨性、复杂性、长期性认识不足,思想认识存在松懈。

(三)学习方面存在的问题。总的来说,我能够坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为基本功、必修课,通过不断学习,领悟总书记的辩证思维、系统思维、底线思维,感悟蕴含其中的马克思主义认识论和方法论。存在的问题主要表现为:一是学习还不深。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届四中、五中全会、习近平总书记重要指示批示精神进行了系统学习,但带着问题思考学做得还不够,缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系和精神实质的领会和把握,存在实用主义倾向,与本职相关的工作涉及的学得多,与工作关系稍远的学得少。二是思考还不透。虽然能够积极参加集体学习和交流研讨,但对在新常态、新形势下,如何用最新理论成果指导工作,还存在思之不深、研之不透的现象,没有达到将理论应用于实际科学,解决实际问题,理论学习与现实工作相脱节,方法还不足、办法还不多、力度还不够大,有时会产生茫然失措的感觉,反映出自己平时下的功夫还是少了。

(四)工作能力方面存在的问题。一是工作能力亟待增强。自己目前承担……工作,虽然一直在努力学习业务知识,但因学习时间较少,加之与领导和同事的沟通交流不够,所掌握的理论知识和具备的业务水平还远远达不到岗位要求二是创新意识还有待提高。在工作中习惯于循规蹈矩、按部就班,领导怎么说就怎么做,有墨守成规的倾向。对工作中遇到的问题没有进行深入的思考和认真的研究,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,缺乏准确把握司法行政戒毒工作实践中新情况、新问题的特点和典型意义的能力,工作缺乏创意,方式方法不够灵活。

队伍教育整顿组织生活会个人剖析材料.

根据公安机关队伍教育整顿工作要求,本人结合自身实际情况全面进行自检自查,现将个人剖析材料报告如下:

一、存在的问题。

(一)政治忠诚方面。

1、政治意识不强。没有牢固树立旗帜鲜明意识。

2、政治站位不高。对政治理论学习思想不积极、不主动、不深入,学习还停留在抄笔记、死记硬背等形式主义,不能使用理论指导实践。

(二)执行“三个规定”方面。

1、对“三个规定”掌握的不深,不能做到学以致用,没有将其作为行为准则;

2、贯彻执行“三个规定”的思想自觉和行动自觉还有所欠缺。

(三)执法办案方面。

2、法律知识掌握不全,规范化执法不到位。对工作中涉及的法律知识没有全面掌握,学习法律知识存在需要才学的情况,规范化执法在细节上落实不到位。

(四)为民服务方面。

1、为民服务宗旨观念不够牢固。对待群众不能始终保持热情和耐心服务的态度,有时群众遇到群众咨询当手头工作稍多时,性子就有些急躁,态度不够和蔼。

2、有时过多考虑个人得失,存有“主管为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,以致自己为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。

(五)廉洁自律方面。

1、艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,虽然自己一贯倡导节约光荣、浪费可耻,可对公款公物是节约的爱惜的,但与我党提出的艰苦奋斗、勤俭节约要求相比,还是有一定差距。

2、在自身经济条件允许的情况下,总想吃、穿、住、行方面变化的好一点。

二、产生问题的原因分析。

(一)思想方面。

思维局限,认识落后,进取意识不够强,认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不给组织添乱子,也就问心无愧,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情和勇气。

(二)政治方面。

政治敏锐性不高。平时虽然按要求参加政治学习和自学,但思想上未引起高度的重视,学习目的不明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,因此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够,只立足目前,不能放眼长远,不能用政治理论指导分析问题、认识问题和解决问题。

(三)组织方面。

自身定位不够准确。大局意识和责任意识有所欠缺,自身角色定位和岗位要求还有一定差距,没有把自己摆在合适的位置,自身桥梁纽带作用没有完全发挥出来。

(四)作风方面。

2、有时存在私心作怪,存在“多做多错、少做少错、不做不错”的心理,除了自己不许完成的.以外,可以不做的就不做。

(五)纪律方面。

2、纪律观念有所放松,对自我要求不严格,有时存在个人主义、享乐主义的思想。

三、努力方向和整改措施。

(一)强化思想认识和政治敏锐性。在深刻认识学习贯彻时代中国特色社会主义思想的重要性和紧迫性的同时,牢固树立以高度的政治责任感,增强忧患意识、主动学习意识,用强有力的政治思想理论体系武装自己的头脑,坚持正确的政治方向和政治立场,并且指导实践的工作的开展。

(二)强化工作责任心和事业心。增强工作主动性和创造性。工作中对自己高标准、严要求,不断强化自身建设,切实做好本职工作,工作中尽职尽责,办事不推不拖,以脚踏实地、敢于担当的工作作风完成岗位工作。

(三)强化主动学法意识和法治观念。提高法律知识水平,紧盯执法风险点不放松,以严格、公正、文明执法为座右铭,提升自法律素养和执法水平。

(四)强化忠诚教育和党性修养。强化党史、党规及党纪等学习教育,坚定铁一般的理想信念,树牢全心全意为民服务宗旨意识,做到忠诚履职、敢于担当、严以律己,筑牢政治忠诚。

(五)强化遵规守纪意识,自觉遵守工作纪律,严格执行廉洁规定。进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫,坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,不该说的话不说,不该做的事不做。杜绝迟到早退、不按规定着装等细节问题。强化廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的堤坝,做到自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

组织生活会对照检查材料教育整顿

(1)思想政治方面。

1.理论学习的韧性不强。对政治理论的学习满足于支部的集中学习,或者在业馀时间翻页,看新闻等,系统的政治理论学习不足,原着,学习原文,理解原理不足,学习韧性松懈。

的安排、业绩评价、员工的心理指导等,往往是按部就班,学到的知识不能应用于实际工作。

(二)精神状态方面。

3.吃苦精神不足。一是积极自我压力的精神不足,处理麻烦的工作,有时没有耐心,忙碌中闲逛,加班工作的恒心下降,二是克服困难的决心放松,对棘手的问题,没有压力,自我感觉良好。

4.精神不足。工作上每个班级都很多。例如,在业绩评价方面,根据上司的要求和其他公司的做法,设置模板,构想固化,不能很好地结合公司的实际情况,深入调查、探索,细分化。

(3)工作风格。

5.工作要求严格,指导少。对于派遣的工作,在工作细节和工作理解方面要求很多,但是真正耐心细致的指导方面不够,缺乏有效的工作指导。

6.服务意识不强。日常坐在办公室工作的时间多,深入基层第一线的时间少,积极与第一线员工交流少,为基层解决实际困难的能力需要加强,服务意识还不足。

对照以上问题,本人认真分析问题的根源,有一定的外因,但内因主要表现如下。

(一)不重视党性修养。由于自己平时忙于一些具体的日常事务,常以工作忙为借口,忽略了对党理论知识的学习,没有认真按照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善。在这方面,主要是因为自己的思想没有引起足够的重视,日常的学习只是蜻蜓点水,很难有效果,所以放松学习,放松自己的党性训练和党性修养。

(二)理论学习缺乏系统性。思想上对理论的重要性认识,没有上升到应有的高度,停在形式上,时间观念不强,没有利用点滴的零星时间。对理论的学习没有系统性,或者为了某方面的理论研究需要,或者为了应对工作上的需要,对政治理论的学习没有深刻的理解,对知识没有系统的学习,,影响理论水平的提高。

(3)服务基础缺乏主导性。主要是放松主观世界的改造。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上建立全心全意为人民服务的公仆意识。工作上为员工服务观念淡薄,真正为大众想的少,做的少。

(4)自我要求不够严格。忽视自我约束、自我监督、自我提高。工作有时根据经验,按部就班,忽略了自我的进一步完善和提高,不能紧跟发展需求,降低了自我要求。

(1)加强政治理论学习,牢牢树立四意识和四自信。将加强政治理论学习放在各项工作的首要位置,继续着重学习习***新时代中国特色社会主义思想和***总书记系列重要讲话精神,不断用新知识、新文化武装自己的头脑,创新工作方,创新工作,提高共产党员的先进性和纯洁性。

坚定正确的政治方向,坚定四个意识,坚定四个自信,坚决贯彻工作请示报告制度,坚决支持和执行党中央决策部署和上级党委各项决议决定。深入学习理解上级有关文件的精神和要求,吃文件精神,切实执行上级党委的各项决议和决定。

始终记住自己的第一身份是共产党员,把为党工作作作为工作的第一责任,忠于组织,随时与党同心,忠于党,言行一致。同时,加强积极与双面派、双面人斗争意识,自觉维护党中央权威。

(2)敢于担当,积极工作。一是提高工作积极性,保质保量完成上司安排的工作,同时积极总结工作经验,锐意进取,履行职务,大胆探索,开拓创新,创造性地开展工作。二是增加换位思考的能力,时刻站在别人的角度思考问题,站在大局的角度思考问题,勇于担当。

(三)增强服务意识,严格廉洁自律。坚持一切为大众原则,积极服务消除被动性,提高大众意识、责任意识和大局意识。工作中总是以严格的态度对待自己的职场工作,严格执行对自己职场负责的党的廉洁自律规定,保护防线,管理行为,保护清白。一是构筑思想防线,切实加强纪律观念。二是加强行为规范,将纪律观念外化为行为。三是自觉接受监督,把接受监督的过程作为自我完善、自我提高的过程。

2018年度,本人没有重大事项报告,没有巡逻反馈、组织采访、责任状况。本人自身没有违反公款购买、违反收据、违反占有、违反插手介入、经营贵重特产类特殊资源等问题。

教育整顿组织生活会发言材料年

全国政法队伍教育整顿工作是中央政法委于2021年开展的一项工作。2021年2月27日,经中共中央批准,全国政法队伍教育整顿部署动员部署会在北京召开,全国政法队伍内向自我革命正式启动。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

习近平总书记在党史学习教育动员大会上明确指出,在一百年的非凡奋斗历程中,一代又一代中国共产党人顽强拼搏、不懈奋斗,涌现了一大批视死如归的革命烈士、一大批顽强奋斗的英雄人物、一大批忘我奉献的先进模范,形成了一系列伟大精神,构筑起了中国共产党人的精神谱系,为我们提供了丰厚滋养。可以说,赓续中国共产党人的精神血脉,鼓荡起迈进新征程、奋进新时代的精神风帆,对在新的历史起点上续写党的事业的辉煌篇章,具有重要现实意义。

第一,学习百年党史,必须坚持对党忠诚,坚定理想信念。红色文化、红色故事是党史学习教育的鲜活教材。从“砍头不要紧,只要主义真”的夏明某某“要为苏维埃流尽最后一滴血”的何某某,从“守岛卫士”王继才到“排雷英雄”,无数共产党人以崇高理想和对革命事业的追求,用热血和生命铸就了不朽的精神丰碑。站在新的历史起点上,我们每一名党员干部都要在百年党史中汲取理想信念的养分,善于用那些可歌可泣的故事来洗涤心灵、净化灵魂,时常品读信仰的味道,看一看理想是否还在、信念是否还在、情怀是否还在,深刻认识今天的幸福生活来之不易,深刻理解中国共产党为什么“能”,永葆对党忠诚的政治品质,自觉做共产主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

第二,学习百年党史,必须坚持严以律己,强化道德修养。从我们党百年奋斗中感悟革命先辈及英雄模范的品格风骨,一大批优秀共产党人之所以为历史和人民所铭记,一个关键所在就是他们重私德、严私德,始终坚持公私分明、先公后私、克己奉公,树起了崇高的精神风范,展现了强大的人格魅力,彰显了共产党人怀德自重的精神境界。站在新的历史起点上,我们每一名党员干部都要在党史学习中感悟老一辈革命家及先进模范严于修身律己、自觉接受监督约束、严格家教家风的伟大品格,并像他们一样加强道德修养,注重私德建设,坚持廉洁修身、廉洁奉公、廉洁齐家,加强自我思想教育、自觉校准人生方向、时刻保持高尚操守,以实际行动永葆共产党人的廉洁本色。

第三,学习百年党史,必须坚持斗争精神,勇于担当作为。敢于斗争是中国共产党人宝贵的精神财富和鲜明的政治品格,也是中国共产党人的制胜之道。纵观党的历代精神谱系,从红船精神、井冈山精神到苏区精神、长征精神,再到延安精神、大庆精神、“两弹一星”精神、载人航天精神等,全都深深蕴含着展现着斗争意志的坚定。站在新的历史起点上,我们每一名党员干部都要自觉从党史中汲取斗争力量,大力弘扬老一辈革命家敢于牺牲、敢于斗争的精神,不怕艰险敢担当、敢破坚冰担使命,拿出过硬作风,以越是艰险越向前的精神奋勇搏击、迎难而上,主动经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,以昂扬锐气把一切困难踩在脚下,以担重任的“宽肩膀”、扛硬活的“铁脊梁”,高质量完成好本职工作任务。

通过认真参加党史教育集中学习和研讨交流,虽然按照安排部署和学习计划,认真学习党史、主动学思践悟,但对照有关要求,还存在一些差距:

一是学习效果缺乏系统有效。虽然能够严格按照学习计划开展党史学习,切实做到主动学、跟进学,但深入学习、仔细研究的劲头还不够,对党的百年历史中蕴含的丰富内涵理解还不系统、不深刻,导致学习的理解力执行力打了折扣。

二是理论联系实际不够紧密。通过学习百年党史,对坚定马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念,传承红色基因等方面,没有做到结合自身实际多思多想、学深悟透、融会贯通,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中,在自觉运用百年党史蕴含的精神力量指导推动工作、落实实践举措上下功夫不够。

三是担当负责的闯劲有所弱化。对学习党史中汲取的勇于牺牲、敢于斗争、善于拼搏等党的精神血脉,结合工作实际主动运用和认真实践上做得不够,还存在思想上开拓创新和勇于争先意识不强,行动上主动担当作为和迎接新挑战力度不够等问题。

反思上述问题,根源在主观、在自身,从深层次分析起来,主要有以下几点。

(一)理想信念有所弱化。政治上的坚定,源于理论上的清醒。深刻反思自身存在的问题,归根到底是学习百年党史、把握精髓要义不够扎实,特别是思想教育、精神激励和灵魂洗礼不够,总觉得在日常的工作中只要真抓、真干就能够了,对主观世界的改造有所放松,自我净化、自我完善、自我提高的自觉性不强。

(二)党性锤炼有所放松。党史学习教育的一个重要目的,就是要从百年党史中汲取精神力量,开展一次深刻的思想洗礼和党性锻炼提升。深刻反思自身存在的问题,归根到底是思想认识还不够到位,没有把锤炼党性作为使命去履行、作为责任去担当,从而淡化了加强党性修养的紧迫感和自觉性。

(三)进取精神有所减退。学习党史就要学习践行党的百年精神血脉。深刻反思自身存在的问题,归根到底是自身勇于担当、敢于斗争的精气神不强,工作中没有完全做到“踏石留印、抓铁有痕”,有时为了加快工作进度而降低了标准,有时处理问题瞻前顾后、患得患失,有时存在不求有功但求无过的思想,导致与“奋力走好新时代长征路”的历史使命担当还有差距。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。进一步学习党史及相关书籍,在学习掌握百年党史所蕴含的思想伟力、精神谱系、实践要求上下功夫,完整准确把握其思想体系、实践原则、客观规律、根本指南、立场观点方法、思想武器等,结合自身实际推动党史学习教育往深里走、往心里走、往实里走,在“学懂”中筑牢信仰之基、在“弄通”中补足精神之钙、在“做实”中把稳思想之舵。

(二)认真学习党史,坚持学以致用。坚持以积极的态度和科学的学习方法扎实开展好党史学习教育,坚持学思践悟、融会贯通、学以致用,切实把学习领会百年党史同学习宣传党的创新理论最新成果贯通起来,同学习践行党的思想伟力、精神谱系和实践要求贯通起来,同各项具体工作结合起来,不断提高履职能力,增强履职实效。

(三)激发工作热情,强化担当作为。继续完整准确理解把握百年党史所蕴含的思想伟力、精神谱系、实践要求等深刻内涵,进一步强化干事创业的干劲、攻坚克难的拼劲、善作善成的韧劲,在具体工作中严格要求自己、在创新实干中增强工作动力、在敬业奉献中主动担当作为,推动新时期的工作再上新台阶。

总的来说,我认为今天的组织生活会开的比较成功,达到了预期目的。各位班子成员都能紧紧围绕“四个方面”进行查摆剖析,不但查摆了问题,挖掘了思想根源,而且能够结合各自的思想和工作实际,对工作中的问题和不足,敢于承认和担当。自我剖析开诚布公、襟怀坦白,说出了心里话;相互批评开门见山、坦诚磊落,问题点得比较准,体现了实事求是的原则,而且紧紧把握红脸出汗的原则,帮助同志、促进工作。希望我们每位党员都能认真对待别人对自己的批评,切实把批评转化为动力,统一思想、找准差距、明确方向、凝聚力量。

但会议的结束不等于组织生活会的完成,会后,大家还要重点抓好问题的整改工作。下面,就下一阶段的工作,我讲三点要求:

一是要坚定理想信念。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。要加强政治理论学习,深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,全面系统学,深入思考学,联系实际学,在真学真信中坚定理想信念。要加强“四史”学习,不断从建党精神中汲取信仰力量,补足精神之“钙”、筑牢思想之“魂”。

二是要抓好整改落实。要把抓好组织生活会后的问题整改,作为巩固提高组织生活会成效的重要措施。党支部和党员都要根据组织生活会上查摆出来的问题以及相互批评的意见,把解决问题作为重要着力点,坚持问题导向,完善整改措施、明确整改时限、落实整改责任,防止说归说、做归做,只出题、不答题。

三要加强支部规范化建设。紧紧围绕我队下发的《关于进一步推进党支部规范化建设的实施方案》文件要求,加强组织体系运行规范化、队伍建设规范化、党员教育管理规范化、党内组织生活规范化等7个方面的规范化建设,尤其注重抓好组织生活规范化,把“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度落实到位。通过组织党员参观学习、过组织生活和志愿服务等,锤炼党性。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年至少开展一次谈心谈话,及时发现解决问题,促进党员发挥作用,加强支部战斗凝聚力,提高党支部建设管理水平。

同志们,党的历史是最生动、最有说服力的教科书,也是最好的营养剂。我们一定要珍惜中国共产党百年奋斗形成的宝贵经验,不忘初心再出发,牢记使命加油干,更加奋发有为地做好各项工作,以实际行动交出一份党和人民满意的新时代答卷。

通过一年的学习与工作,我对自身存在的问题和不足有了更深的了解,对学校党建工作的认识也有了进一步的提高。下面,我结合自己的思想状况、工作实际进行自我反思和批评:

1、学习理论知识的意识不够强,理解还比较肤浅。作为一名学校支部书记,思想上还存在着一些被动学习的习惯,认为只要脚踏实地的完成好上级交办的任务和本职工作就行,别的工作不闻不问,在学习方面花的时间比较少,更没起到带头作用。虽然对党员和教师的的要求较高,但是对他们平时的培训、业务能力的提高以及日常关注这方面做的还不够。

2、宗旨观念不够牢固。

有时对待工作的热情态度不能够善始善终,尤其当手头工作稍多时,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想严重。

3、工作思路不够开阔,开拓创新的意识不强。

在很大程度上还局限于旧的思维定势和管理模式,因而在许多工作中效率不高。

4、学校党建管理比较粗糙,缺乏精细化。

在学校党建管理工作中,我虽然想方设法的给师生创造一个和谐舒适的工作学习环境,但是在工作过程中过分注重人性化,缺乏精细化与制度化,管理制度不够健全不够规范,缺乏激励机制,不能有效调动党员和教师工作的积极性。

1、正确处理学习与工作的关系。

不管平时工作有多么的忙,都要静下心来,挤出时间来学习、来提高自己的工作能力和管理水平。

2、从“自我”做起,发挥党员先进性作用。

在学校党建管理中要做到时刻关注每一个细节,做好每一件事情,力争做到管理精细化。

3、树立创新精神。

要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。

4、努力营造风清气正的和谐校园,提高人民群众对学校教育的满意程度。

一是加强师德建设,杜绝教师中有体罚和变相体罚学生。二是转变工作作风,严格教师上下班纪律,提高工作效率。推行阳光校园,学校重大事项的决策、评优选先、财务支出、绩效工资发放等关系到教师切身利益的事项要及时公示,做到“公开透明、及时准确”,使教师心中有数。三是抓好“三风”建设,努力营造良好的育人环境。

总之,通过一年来的工作和学习,自己在思想深处进行了认真的反思,我决心以这一次组织生活会为契机,努力使自己成为一名优秀的基层党务工作者。

根据区纪委、区委组织部《关于开好2021年度民主生活会和专题组织生活会的通知》精神,按照局党组统一部署,结合本职工作,以理论理想、党章党纪、先辈先进为镜,查找分析自身在党员意识、岗位作用、联系服务群众、发挥党员先锋模范作用等方面存在的问题,现就查找的问题和整改措施汇报如下:

1、学习和思想方面有待加强。

2、对照党的纯洁性,廉洁自律建设方面有待进一步加强。

1、虽说自己也比较注重学习,但是在理论学习上还是抓得不够紧,特别是在参予文明创建期间,常常由于事务缠身而放松了学习。平日里,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深,缺乏深研细读。对社区经济发展中的各种问题虽有所认识,但缺乏科学判断,思想上还比较保守,求稳怕乱,创新意识还有待提高。

2、廉政工作方面,存在党风廉政工作强调的多,具体安排的少,提出的要求多,深入检查落实少的问题,在今后的工作中将加以改进。

1、勤于学习,虚心求教。进一步加强理论学习,不断提高自身综合素质和理论水平。牢固树立终身学习的理念,坚持理论联系实际的学风,以谦虚的态度抓好学习,不断加强工作中的理论自觉性和理论指导;加快知识更新,着眼于解决发展中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作思路、促进工作的措施和指导工作的本领。

2、深入施工现场、调查研究,多关心群众的意见和建议。树立公仆意识,大局意识,进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干、把工作的着力点放到群众最关心、最需迫切解决的问题上,在思想上求实,工作上求细,管理上求严,业务上求精,作风上求廉,效率上求高。做到尽职尽责,积极为居民群众办好事、办实事,扎扎实实推动我区经济发展上一个新的水平。

按照区委要求,会前我认真学习了党的十九大、十九届二中,三中,四中,五中全会、中纪委二次全会精神,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和新修订后的党章,紧紧围绕“‘四个意识’牢不牢、‘四个自信’有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”等方面,深入进行了对照检查。现将个人对照检查情况报告如下。

(二)“四个自信”有没有方面。党员干部只有坚定“四个自信”才能坚定理想信念。一段时间来,认为自己接受过高等教育,也长期接受党的教育,人生价值取向和理想信念已经“定形”,不会再出现什么问题,自觉不自觉放松了对自身严格要求,理想信念仅仅停留在感性认知上。这在一定程度上说明,我还没有将“四个自信”融入血液。

(三)发挥作用好不好方面。一是开展批评与自我批评时顾虑和担心比较多,往往自我批评为主,相互批评大多是“蜻蜓点水”、浅尝辄止,和“红红脸、出出汗”的要求还有一定差距。二是服务群众意识还需不断强化。虽然能够认真做好自身工作,但也存在服务群众不够主动的问题,缺乏从根本上解决问题的措施和办法。

(四)工作作风实不实方面。一是业务能力有待提高。作为一名党员,对做好工作态度上是端正的,但因经验不足,学习不够,存在着“摸着石头过河”现象,工作成效不明显。二是创新意识不强。工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。实际工作中,把布置当执行,机械照搬照套上级、领导的精神和部署,结合单位实际不够。

(五)自我要求严不严方面。一是工作标准不高。有时在任务重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成工作任务,存在着“应付求过关”的想法,不求过得硬,只求过得去,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。二是工作效率有待提高,没有制定工作计划,工作有时比较散漫、松懈、不够严谨,紧迫感不够强。

一是理论学习不够深入。客观上没有完全处理好工学矛盾,学习形式多限于集体学习,静下心抽时间对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入细致,用科学理论指导实践、解决问题的能力还不够。

二是自我要求有所降低。自己的思想观念比较保守,进取心理不强,目标定位不高,无论是工作还是生活中,一直抱着既不居后,也不争先的心态,无形中降低了工作标准、自我要求标准,懒散拖拉、降格求。

三是组织纪律有所松懈。认为自己是普通工作人员,党的组织纪律、组织纪律、财经纪律的红线离自己很远,在时时对照检查、处处自我提醒、筑牢思想防线上做得不够,在单位认为做好本职工作就够了,对其他事情不闻不管。

三是增强宗旨意识,真心实意为民。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,切实摆正同人民群众的位置,多深入基层、深入群众,认真做好自身工作。始终把职位作为为人民服务的岗位,把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求,加强对党建业务知识的学习,强化对公文写作知识的学习,尽快补齐短板。

一年来,本人积极参加党支部组织的三会一课学习活动,认真学习了党的十八届六中全会、十九大会议精神,认真学习和深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党章程》等。时刻牢记与以习近平为核心的党中央保持一致,认真学习贯彻党的路线和各项方针、政策、决议,牢固树立四个意识,认真遵守廉洁自律各项规定,努力争做一名合格党员。

在20xx年度组织生活会及20xx年两次专题组织生活会主要存在以下问题:理想信念有所松懈,奋斗精神有所淡化;宗旨观念减退,为民情怀有所淡化;主观主义滋长,求实作风有所淡化;自我要求有所放松;工作中有依靠思想。本人针对以上问题做出了相应整改,但还没达到党对我的要求,下一步将继续不断改进工作作风,加强学习,求真务实,开拓创新。

1、理论学习不系统、不深入。在学习上,缺乏系统性和深入性,静下心来认真学习党的基本理论知识、作风建设理论和业务知识不够,学习只局限于三会一课的学习,会后抄抄文件精神,没有真正掌握这些理论的深刻内涵,没有真正地学以致用,不能有效地促进和创新工作。

2、创新意识、进取精神不够强。思想观念还不能完全适应发展的要求,站位不高,眼界不宽。有时从客观条件上找原因多,从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面找原因少。在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。有时只顾埋头做事,不会主动思考,想办法、出点子较少。

3、管理服务方式不到位。一方面碍于面子,顾及情绪,存在管理不严、管理不到位、工作落实有折扣或未落实到位的现象,有时存在着应付以求过关的想法;另一方面,遇到紧急事件时,有急躁情绪,缺乏科学的方法方式。

4、执行力不够强。存在工作布置多,督促检查少,执行过程中存在抓而不紧、抓而不细现象,收效不好。制定出台了相关工作制度,但执行制度的意识不强。

5、主动性不强。有时满足于现状,重视取得的成绩,容易满足;对存在的问题和困难,容易有畏难情绪,或者有等、靠的思想。

经过深刻剖析,本人认为主要原因是在理想信念、论学习、群众观点、党性修养、等方面与从严治党的要求还不同程度宗旨意识、理存在差距和问题。将从以下几个方面进行整改:。

1、把学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》习近平总书记关于从严治党一系列重要讲话精神作为当前的一项重要政治任务抓紧抓好,用讲话精神统一思想、武装头脑,扎扎实实搞好学习活动,下定决心、努力解决不严不实方面存在的问题。

2、转变工作态度,坚决克服应付的工作态度,要结合工作发展的实际,整体谋划,找准工作的切入点,提高工作效率和质量,落实好各项工作。

3、增强事业心和责任感。必须积极进取,振作精神,作出表率;坚决克服等、靠的思想,带领综合办人员想办法克服存在的困难,敢于迎难而上,带领大家积极进取。

4、执行好。

作风整顿组织生活会会议材料

贺建梅。

27日下午,我参加了伊春中级人民法院召开的全市法院“两学一做”学习教育常态化制度化暨作风整顿工作推进会议。伊春中院党组书记、院长候选人韩日强强调,全市法院要以踏石留印、抓铁有痕的精神和劲头投入到作风整顿工作中,努力形成奋发有为、干事创业的新风气,为伊春绿色化转型发展、全面振兴创造良好法治环境,以作风整顿成果和优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

当前,面对党和政府对人民法院工作的新要求,人民群众对法院工作的新期待,特别是我区经济社会发展关键时期对法院工作的新需要,我们必须努力打造“五个好作风”,提升能力素质,提升工作精气神,推动发展,促进和谐,服务好、保障好我区经济建设和社会和谐稳定,实现人民法院工作的新跨跃、新进步。我想,今后一个时期的工作,我们要重点从四个方面入手。

(一)在队伍建设上,要坚持领导带头,以上率下,发挥引领示范作用。在日益繁重的审判工作任务面前,没有一支过硬的队伍是不可想象的。作为党组书记,首先增强角色意识和政治担当,始终把“从严治党”要求牢牢抓在手中,认真落实好“第一责任人”责任,引领党组成员坚持全面从严管理,压紧压实主体责任。通过党组“顶层设计”,从学习、查摆、整改、制度建设等多个层面加强指导,不断增强作风整顿活动的科学化水平,建立健全目标明确、特色突出、上下联动、整体推进的工作格局和主责清晰、履责到位、追责严格的落实体系,层层传导压力,层层狠抓落实。

(二)在保障发展上,要统一思想,牢固树立“四个意识”。要坚持讲政治、讲大局、讲发展,做到部署工作、处理问题、审理案件,都要置于大局中思考,从有利于大局来把握。在诉讼纠纷不断增多的情况下,要坚持压力面前不示弱,困难面前不松劲,压力变动力,挑战变机遇,视效率为生命,倾力为我区经济发展提供有力司法保障。把心思和精力集中到干实事上来,把功夫和劲头下到抓落实上来,把会议上说的、文件上写的,变为具体的行动、实际的效果,不断提高干警的公信力、执行力和落实力,真正让“五个好作风”“三个好把式”成为干警的一种信念、一种习惯。

(三)在促进和谐上,要主动当好“三大员”,做社会和谐的服务者。当好利益关系的协调员,要通过司法裁决以及调解等方式,使矛盾双方的利益冲突趋向平衡,进而减少对立、减少矛盾,促进和谐;当好矛盾纠纷的化解员,全力追求“案结事了”目标,进一步提高工作水平,提升工作效果;当好社会和谐的示范员,要牢记自己的身份,做一个品德高尚、积极向上的人,不断提升自身修养,自觉当好遵纪守法的模范,做和谐社会的表率。

(四)在司法为民上,要做到权为民用、情为民系、利为民谋,最大限度地满足人民群众的新要求、新期待。在司法为民上要有新举措,加大司法救助力度,保障群众诉讼权益。同时,不断加大执行工作力度,破解执行难题,切实保护好、实现好群众的合法权益,维护社会公平正义。在改进作风上要有新起色。进一步端正司法理念,牢固树立司法为民的宗旨理念,坚持群众路线,关心群众疾苦,排解群众忧难,与群众同呼吸、共命运、心连心,切实以深厚的感情对待群众,以负责的态度办理案件。

推进学习教育常态化、制度化,基础在深入学、持续学,关键在用心做、坚持做。韩院长的讲话为我们进一步指明了方向,我们更要行稳致远。我有决心在中院新一届领导班子的带领下,把作风整顿工作内化为精神追求、自觉习惯,锻造更为坚强、更富担当的领导核心,从队伍管理、工作纪律、执法办案、司法廉洁、生活作风等多个方面认真查摆到位,把各项工作抓紧抓实抓好,建设风清气正、司法为民的法院队伍。

学习心得―民一庭。

9月28日上午,我院召开全院干警大会,贺院长向我们传达了全市法院系统两学一做学习教育常态化制度化、干部作风整顿工作的会议精神,会议上,我院全院干警对伊春中院党组书记、院长候选人韩日强的讲话进行了系统化、全面化的学习。

通过这次学习,让我们明白了一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践的过程中,通过不断地总结和提高自己的思想境界,才形成的。在这一过程中,认真、系统地学习,特别是学习政治理论起着极其重要的作用。只有通过努力学习文化,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务能力;只有仔细钻研自己的本行业务才能法律事业蒸蒸日上。因此,我们要从每一个案件做起,只有高标准,才有好效果,才能让人民群众在每一个案件中感受到公平正义。与此同时,我们要注重实效,此次作风整顿工作中,最关键的是我们要看到实效,改变自己之前的不良作风,正如韩日强院长强调的主要看案件质量是否有提升,看群众满意度是否有提升,虽然作风整顿工作有时限,但是作风建设永远在路上。

我们必须提高自身纪律作风意识,通过政治理论学习,不断提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念,增强纪律观念,强化纪律意识,树立正确的世界观、人生观、价值观。要自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风,以百折不饶、知难而进的勇气,完成好党和人民交给的各项任务。要不断加强对新时期的司法实践的探索和研究,提高对新时期出现的违法犯罪活动的认识水平,努力为提高我院整体执法水平做好服务工作。首先要注意加强学习法律知识,不断夯实自己的司法基础,努力提高执法能力;其次,要虚心好学,深入钻研,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,努力提高服务工作质量,要开拓创新,积极进取,灵活处理好各类业务方面的问题,努力把服务工作水平提高到一个新的'台阶。

总之,通过这次纪律作风整顿专项活动,我们将认真面对自己的问题和不足:在思想上,坚持不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动;在行动上,恪尽职守、积极奉献、不计得失,扎实工作;在处事上,不怨天尤人、不计己得失、不推卸责任,不畏缩不前;在学习上,虚心学习,坚持不懈,注重研究,全面提高。进一步提高思想认识,转变工作作风,纠正缺点,弥补不足,切实使自己的思想不断净化。同时也应做到一、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;二、非分之想不可有,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳;三、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约,反对大手大脚,;四、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。

通过此次作风整顿推进工作,我们在思想上受到了教育,作风上得到了整顿,纪律上得到了加强,我们日后定会将韩日强院长的讲话铭记在心,会更加严格要求自己,成为一名纪律上严格要求自己,业务上精益求精,思想上不断上进的合格法律工作者。

学习心得――刑庭。

9月27日我市召开了全市法院“两学一做”学习教育常态化制度化暨作风整顿工作推进会议,院长韩日强在会上作出了重要讲话。伊春中院党组书记、院长候选人韩日强在讲话中对于接下来全市法院“两学一做”学习教育常态化制度化和作风整顿工作提出了指导性意见。

通过对于韩日强院长讲话的学习,更加明确了作为法院干警我们应当做到以下几点:第一,讲纪律,守规矩。认真履行好党赋予的权利和义务,严格遵守法院各种规章制度,在关键时刻、重要关头,始终保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口,树立法院干警良好形象;第二,端正态度,统一思想。把“两学一做”教育落实到实际工作中,勤恳学习,端正态度提升为人民服务的本领。我们必须主动加强自学,不断提高政治理论水平和业务素质能力,端正态度,把学习当做一种精神追求和作好工作的基本方式,自觉养成良好的学习习惯,做到学以致用,努力提高本身素质和工作能力。第三,端正服务态度,提高服务质量。将强化服务作为一门必修课,同时坚持精益求精和加强为基层、为群众服务的方式和能力,事事做到谋划在先、服务跟上。第四,树立良好法院队伍形象。不断提升政治素质和业务素质,用过硬的思想作风和工作作风,严格的工作纪律和廉政要求,用良好的服务态度和职业道德来丰富自我,严格自律。

作为法院干警,我们应该在以后的工作中将“两学一做”教育和作风整顿融入到日常工作中,勇于担当作为,努力做一名“讲政治、重公道、业务精、作风好”的合格干警,发扬优点,克服缺点,弥补不足,进一步加强学习,努力提高综合素质,力争在工作岗位上取得更好的成绩。

学习心得――陆思源。

“两学一做”指的是学党规党章,学系列讲话,做合格党员。通过学习伊春中院党组书记、院长候选人韩日强的讲话,使我对“两学一做”和作风整顿有了新的认识。

第一,坚持学习,不断地提高思想认识,树立正确的人生观,价值观,世界观。一名优秀的干警不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有树立正确的人生观,价值观,世界观的引领,才能保证作风建设永远不偏不倚;只有不断地强化学习政治理论,才能始终保持清醒的头脑;只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学。

第二,要聚焦问题,找准短板,坚决杜绝坏把式,坏作风。同时增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。木桶原理提醒我们,要不断的找出补足短板,这样才能使整体的承载能力加大。这同样适用于我们的日常工作的开展,我们要高标准,严要求,将细致的态度贯穿于每项工作当中。

第三,严格要求自己,没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一,认真解决存在的突出问题。一是要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗;二是要严以律己,从我做起,严格执法办事,文明执法,热情服务;三是要强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作质效。

学习心得――王红蕊。

学习了伊春中院党组书记、院长候选人韩日强在全市法院“两学一做”学习教育常态化制度化暨作风整顿工作推进会议上的讲话之后,让我醍醐灌顶。虽然加入法院队伍的时间不长,但我更应该约束自己,从工作和生活的点滴做起,将两学一做精神和作风整顿工作的实质内化于心,外化于行。由此要想切实抓好两学一做制度化常态化和作风整顿工作,我认为关键要从以下三个方面着力推进。

一、舍旧逐新,新形式,新自我。

深入推进两学一做常态化制度化就是要使我们广大党员干部在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,忠于党,忠于人民。我作为法院的一份子,对照作风整顿工作的内在要求,深刻剖析自身问题,从而正确认识自我,完善自我,竭尽全力跟紧司法体制改革步伐。

二、聚力于学,补短板,学新我。

法院作为司法力量,要将自身建设成为能作为、善作为、敢作为的担当型队伍,首先一点是要大兴学习之风,补齐自身缺陷。我作为法院的一份子,不但要在学习上勇攀高峰,用知识武装自己的头脑,解答来访群众的问题,也要做一个讲政治,守纪律,懂规矩的新时代司法工作者,不遗余力推进全民法治进程建设。

三、严以律己,严要求,出正我。

孟子云:“不以规矩,无以成方圆”。为保障作风整顿工作落实实效,取得长效,其中的关键就是严格标准、真抓实管。在规章的落实下,也要有督导检查提供支持,领导的引领示范作用和建立健全的长效机制,确保作风整顿工作不走过场。我作为法院的一份子,要多像领导学习,将学习贯穿到作风整顿的始终,在学习内容上不打折扣,记好学好学习内容;工作中严以律己,配合督导检查;也要在平时的生活中建立自己的学习长效机制,多读书,多总结心得体会,全心全力推进法院司法作风和工作作风的改善。

学习心得――赵妍。

通过对伊春中院党组书记、院长候选人韩日强讲话的认真学习,我深刻体会到干部作风整顿活动的重要性和必要性。作为法院干警,我们更要严格要求自身,端正态度,提高本领,做到踏石有印、抓铁有痕。针对自身工作结合作风整顿要求,我认为我应该从以下几点去整顿和完善。

一、端正思想态度,提高政治素养。作为司法工作人员,在司法改革过程中,我们更要坚定信念奋力前行。通过作风整顿,发现有时工作散漫,规范意识不强,思想素质离党和人民的要求还有一定差距,对待当事人不够热情等,都是我们司法工作中存在的问题,这些问题严重影响了司法的公信度,影响了“公正司法、一心为民”的司法宗旨,可见端正思想态度,提高政治素养,树立良好的司法形象对作风整顿的重要性和紧迫性。

二、提高工作责任,建立长效机制。审判工作是严肃而神圣的,在工作中,岗位就是责任、职务就是担当。我们不仅要有干成事的信心与勇气,更要有能办成事的勇气和担当,学习要贯穿在整个作风整顿中,努力提高工作责任与担当,建立和完善学习教育引导机制,从我做起,努力配合领导们的各项完善措施,营造浓厚的学习氛围。

三、稳中求进,提高工作效率。在工作查摆中,确实有主动性差,态度不积极,观望等待,落实不力的情况存在,通过学习和查摆的反思与整改,我们要进一步严格要求自己,明确岗位职责,落实“工匠精神”,改掉粗枝大叶的毛病,高标准严要求,一丝不苟,把工作做细,把细节做实,把实事落靠,稳中求进,精益求精,提高工作效率,保证品质的同时提高工作效率是新时期下法院工作人员的又一更高层次的要求和保障。

通过对韩日强院长讲话的学习,我深刻体会到作为法院工作者身上的重担与责任,尤其在司法改革的攻坚期,我们要做到“自重、自省、自警、自律”,防微杜渐,警钟长鸣,不断提高大局意识、服务意识、纪律意识,端正态度,提升责任,提高效率,严于律己,踏实干事,用自己的真实行动来体现切实落实好作风整顿工作的硕大成果并做好迎接十九大的准备工作。

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