住宿补贴管理制度(汇总13篇)

住宿补贴管理制度(汇总13篇)

ID:8930089

时间:2024-01-11 10:51:27

上传者:HT书生

有了规章制度,可以减少决策的随意性和个人主观意识的干扰。接下来是一些成功组织实施的规章制度案例,希望给大家带来一些启示。

住宿管理制度

各宿管员、各包片教师、各住宿生:

现将xx县门土初级中学校外住宿生管理办法:

一、所有校外住宿生必须服从房东、包片教师的管理,舍长、安全员要切实履行职责,认真查找汇报,本宿舍内的矛盾纠纷和安全隐患并及时汇报,宿管员、包片教师、班主任要高度重视校外住宿生的存在的问题,及时整改严肃处理有关责任学生并及时逐级汇报。

二、每天晚上10:30舍长和安全预案要检查各社员回宿情况,11:00所有住宿生必须全部就寝。对不按时回宿舍,留宿他人,或11:00后仍干其他事情的同学,安全员和舍长必须如实向班主任、包片教师、房东等人汇报。

三、全体校外住宿生必须高度关注自身安全,及时汇报可能存在的安全隐患,同时必须认清做好值日生轮流,确保宿舍干净卫生。

四、勤晒被褥,勤开窗通风换气,努力加强体育锻炼,发现传染病者,立即隔离治疗。同学之间不互用毛巾、脸盆等,以防传染病的交叉感染。

五、宿舍内部不得私拉乱接,不得使用“热得快”,蜂窝煤烧水,不得在裸露电线、细线和活动线上使用电磁炉,煤气灶必须离床1.2米以上。

六、所有女生一是要洁身自好,慎重交友。不得男女合租一院,不得男女混住。夜晚一律不得单独外出,不得约男生到自己宿舍来玩,更不得到男生宿舍或室外和异性闲逛,所有女生一定要相互监督及时举报。夜晚睡觉关死门窗,发现可疑坏人骚扰要及时举报或大声求救。

七、同学之间要宽容相待,发生矛盾纠纷要在第一时间内找老师协调处理,严禁在校内外打架或邀请被人打群架,以防触犯刑律造成终身悔恨。所有同学要及时劝架,及时报告老师,对于能及时阻止恶性打架或及时排除重大安全隐患的学生,按照学校《优秀生助学奖励基金奖励办法》予以重奖。

住宿管理制度

为进一步加强学校学生宿舍安全管理,特制订住宿学生安全管理办法。

1.学生宿舍是学生集体居住的场所,全体同学必须自觉做好集体安全工作,发现不安全的情况应及时报告,积极主动采取防范措施,杜绝一切案件和事故的发生。

2.在宿舍区发现可疑的人和事,学生都有义务报告宿舍管理人员或学校有关科室,并要机智的控制可疑人员。

3.男、女生不准串访宿舍,任何学生不准将外人留在本宿舍内过夜。

4.学生除父母外,一律不准在宿舍内接待外来客人。

5.上课时间学生宿舍实行封闭式管理,未办理请假手续的一律不准私自留在宿舍里。

6.学生宿舍实行楼层、房间安全值日生制,值日生必须按时关锁门窗,管好钥匙不得乱借乱丢,负责安全检查。

7.学生宿舍严禁使用明火,禁止烧电炉、热得快,点燃蜡烛,严禁吸烟,严禁私拉乱接电源。及时收好晾晒衣物,夜间不得将衣物晾挂室外。

8.宿舍区内的消防设施、器材,任何人不准乱动,无故损坏照价赔偿并严加处理。

住宿管理制度

1、在校长的直接领导下,由总务主任管理人员,政工主任负责住宿人员的思想政治工作,由舍务教师具体负责各寝室的管理,各寝室由舍长负责管理本寝人员,舍务教师要按《舍务教师管理制度》要求认真做好各项工作,如实记录,发现问题及时汇报。

2、住宿师生要按时就寝,上自习,不得随意离校园,无论何种原因决不允许擅自夜不归宿,如经与家长核实确实有事,须政工主任准假后并将准假条给舍务老师方可离校。

3、按时归寝、就寝、按时熄灯,保持宿舍肃静,不得大声说话、打闹熄灯后不准聊天,按时起床。

4、宿舍内禁止搞玩扑克、打麻将、饮酒等一切娱乐性活动,不得在寝室就餐。

5、住宿人员不得把校内非住宿人员和亲属家人、朋友等外来人带入宿舍或留宿,不得串舍就寝,不得配制寝室钥匙,违者给予行政处分,进行经济处罚,取消住宿资格,造成后果追究责任。

6、住宿人员不得动用走廊电线盒,不得私自接电,不得使用任何电器,以免发生危险,违者立即取消住宿资格。

7、住宿人员要团结协作,爱护公物,保管自己的钱物,以防丢失。

1、住宿人员按舍长安排及时、认真值日,保持寝室干净。

2、寝室内,被子要叠整齐,按要求摆放,床铺平整,使用统一床单,规范管理。

3、脸盆要放在墙下靠墙角处,毛巾皂盒放在脸盆里,鞋要放在床下,摆放整齐,不得随地乱扔。

4、室内不得乱钉乱挂,严禁室内拉线挂衣服,不穿的衣服放到合适的位置。

5、要在卫生间洗漱,夜间用完厕所要及时冲洗,以防污染空气,有害健康。

6、值日生要及时搞好卫生间的卫生,保持地面、墙壁、水池、便池的清洁,及时清除垃圾。

7、楼内不得乱写乱画,楼道卫生由值日生负责,及时清扫。

8、楼道不得存放任何物品,楼梯扶手不得放衣物。

1、住宿人员要严格遵守上述制度的各条款,违反制度屡教不改者给予行政处分,取消住宿资格,造成影响和后果,追究有关人的责任。

2、宿舍管理实行考评制度,住宿人员的日常表现与集体和个人的综合素质评价或师德考评挂钩。

住宿管理制度

第一条为加强员工宿舍管理,给大家营造一个整洁、舒适、安全、有序的住宿环境。

第二条本规定适用于公司每位住宿员工。

第三条宿舍管理员职责

1、服从管理,团结同事,热爱管理员工作岗位,积极配合后勤领导的工作。

2、上班前,必须按照公司的规定着工服,佩戴工牌,保持良好的仪容仪表。

3、精神振作,保持昂扬的工作状态。上班期间不迟到、不早退、不擅自脱岗、离岗,不干与工作无关的事。

4、负责监督保洁员的工作,对违反工作纪律情况要及时上报;

5、负责不间断的巡视员工宿舍的安全情况,同时了解员工生活动态,发现问题及时上报。

6、负责保管员工宿舍库房的物品,根据出入库情况进行登记入账,随时清楚库房内的物品数量,如有丢失、损坏追究责任。

7、随时了解员工宿舍的动态,依据人力资源部开出的《员工住宿通知单》负责办理员工入住手续并根据《离职单》办理员工退房手续。

8、时刻树立安全意识,做好“防火、防盗、防破坏、防自然灾害事故、防病毒传染”工作。

9、发现宿舍设备损坏,要及时上报,并协助上级查明原因,如属于正常损坏,填写《工程单》报修。

10、完成领导赋予的其他工作。

第四条宿舍保洁员职责

1、上岗前,必须持《身份证》、《健康证》。

2、服从管理,团结同事,吃苦耐劳,热爱保洁员工作岗位。

3、上班前,必须按照公司的规定着工服,佩戴工牌,保持良好的仪容仪表。

4、精神振作,保持昂扬的工作状态。上班期间不迟到、不早退、不擅自脱岗、离岗,不干与工作无关的事。

5、负责员工宿舍的卫生秩序及消毒工作,禁止在清理卫生时,擅自动用员工的物品,更不准拿员工的物品据为己有。

6、保管好备用钥匙和相关物品,如有丢失,追究当事人的责任。

7、勤俭节约,杜绝浪费,合理使用清洁用品。每周进行一次卫生大扫除,清扫卫生死角。

8、发现电器设备和物品损坏,要及时上报。

9、时刻树立安全意识,做好“防火、防盗、防破坏、防自然灾害事故、防病毒传染”工作。

10、要认真交接班,并填写《交接班登记表》。

第五条门卫值班员职责

1、按照宿舍的管理规定,负责检查进出宿舍人员的证件和进出的物品、车辆。

2、做好外来人员、物品、车辆的登记和外来人员的接待工作。

3、值勤过程中要坚持依法、规范、文明值班;处理各类问题既要敢于坚持原则、按章办事,又要讲究策略、机智处置。

4、值班期间发现违法乱纪行为应及时上报上级领导。

5、夜间值班如发现事故隐患,应及时采取有效措施,防止事故的发生。

6、加强安全防范意识,值班期间不得迟到早退、不得擅自离开工作岗位;严格交接班制度,认真做好每天尤其是夜间值班情况的书面记录。

第六条寝室长职责

每间寝室设立室长(部长担任)1名,负责寝室的管理。

1、全面负责本宿舍的卫生、纪律、安全等方面的管理工作。

2、每月制定本宿舍的卫生值日表。

3、寝室长有义务向公司人力资源部和后勤部汇报寝室内发生的异常情况,否则视情节轻重,对寝室长进行过失处理。

第七条爱护消防设施,不得故意损坏。

第八条在楼道内,不得追逐、打闹等行为,防止摔伤、撞伤。

第九条宿舍区域内严禁存放易燃易爆物品。

第十条宿舍区域内严禁使用明火,宿舍门口及通道不准堵塞,要保持畅通无阻。

第十一条严禁在宿舍内吸烟,一旦吸烟发生事故,当事人负全责。

第十二条不得在宿舍内动用明火。

第十三条携带物品进出宿舍,要主动接受门卫人员的检查。

第十四条妥善保管好自己的私人财物,不得将现金等贵重物品随意乱放,凡出现个人财物问题,公司不承担任何责任。

十五条进出寝室要随手关门,防止物品丢失。

第十六条员工必须养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍的卫生环境。不得向窗外或走廊内抛物。

第十七条每位员工必须按照寝室长安排的卫生值日表按时打扫寝室卫生,包括倒垃圾。

第十八条值日员工不按规定打扫卫生或不按规定投放垃圾,经寝室长提醒后仍不执行者,由后勤部视情节轻重予以罚款处理。

第十九条宿舍所有垃圾必须用垃圾袋装好,由各宿舍当日轮值人员提到指定地点放好。

1、如发现不按要求放置者,予以罚款。

2、凡住宿员工将垃圾乱丢乱放者(包括扔出窗外)将给予罚款。

3、发现将清扫的垃圾堆积到楼道内或寝室门口,违反者予以罚款。

第二十条每周一(具体时间待定)各部门派一名副经理级(含)以上人员到人力资源部报到,由后勤部经理统一安排卫生检查相关事宜。

第二十一条参加卫生检查人员不得无故迟到、缺席,否则予以罚款。如遇特殊情况确实不能参加者,应及时汇报部门负责人,由其部门负责人安排他人参加。

第二十二条参加卫生检查之人员必须坚持公平公正原则进行评分,不得弄虚作假、xx。

第二十三条在一个月内检查中,依据检查情况和平时的制度落实情况予以评比,每月评比出一个最佳和最差宿舍。

1、通报表扬(批评)。

2、被评为最佳(差)宿舍则该寝室人员给予共100元的奖励(罚款)。

3、奖励(罚款)在当月工资中体现。

第二十四条所有寝室的照明灯具及线路必须由工程部电工安装、维修,禁止乱接临时电线,不准超负荷用电,不准用不符合规定的装置,违者予以罚款。

第二十五条住宿员工必须树立节电、节水,做到人离灯熄、电断、水关的优良传统,违者将对责任人进行罚款,如查不出责任人,则对所在房间住宿人员予以罚款。

第二十六条宿舍的电源实行分室统一管理,实施定额供电,因用电不足,予以寝室全体人员共同承担。

第二十七条不得使用电炉、电饭煲等大功率家用电器。

第二十八条不得私自乱接、乱拉电源线或插座。

第二十九条充电器具不准放在床上充电和使用;不准在床头使用台灯;电源插口不得用衣物或其他物品遮挡、覆盖。

第三十条要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报后勤部或保安部。

第三十一条由于本人私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果给予责任者予以200元罚款;造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿,并取消住宿资格直至开除。

第三十二条室内必须保持物品摆放整洁、美观,严禁乱堆、乱放、乱扔。

第三十三条禁止在宿舍墙面乱刻、乱画、乱钉,违反者,予以罚款10元/次。

第三十四条床上用品必须摆放整洁,被褥叠放整齐,统一放置于床的一头,枕头置于床的另一头,时刻保持床xx整,其它床上用品摆放有序,不得乱放。

第三十五条床上用品要经常晾晒,被套、床单必须经常清洗,保证干净无异味。

第三十六条鞋子有序摆放于床下,鞋内勿放置袜子,并保证其干净无异味。

第三十七条洗漱用品、毛巾置于脸盆内,脸盆放置于床下。

第三十八条桌上放置口杯、书籍等物品摆放整齐,桌面干净无水迹、无灰尘、无杂物。

第三十九条天花板、灯架上严禁悬挂任何衣服、内衣、袜子等衣物。

第四十条垃圾置于桶(袋)内,并由当值人员每天至少处理1次。

第四十一条爱护使用清扫工具,不用时置于规定位置(房间门后侧)。

第四十二条行李箱放置于床的下面最里侧。

第四十三条公用物品除按规定摆放外,每位员工都必须爱护,如属自然损坏,寝室长要及时上报后勤部;如属人为破坏,除照价赔偿外,并处以罚款20元/次。

第四十四条员工晚上外出必须在23:00之前归宿。

1、如不能按时回宿舍者,应以请假条的形式经部门经理批准报宿舍管理员备案,每人每月不能超过3次。

2、如超过3次,取消住宿资格。

3、如因工作原因不能按时归宿的`,须由部门经理签属的证明。

4、如没有按时归宿或夜不归宿者,出现任何问题与公司无关。

第四十五条21:00以后禁止在寝室内接待外来人员,禁止留宿外来人员。

1、21:00以后不得以任何理由会客,寝室长要予以监督落实。

2、不得留宿外来人员,违反者罚款100元/次。

3、累计三次则取消住宿资格。

4、如外来人员来访或留宿期间发现公司公物损坏、财物丢失等,将由当事人负责赔偿。

第四十六条23:00以后禁止外出。

1、非上班人员禁止外出。

2、因私事需要外出人员,必须部门经理同意并签署证明。

3、非正常渠道外出者,予以200元/次罚款,并取消当月以及年度评选。

第四十七条宿舍管理员、寝室长具有监督员工宿舍卫生及纪律的责任和权利,发现违规现象应及时向后勤部汇报,如知情不报或管理不力将视情节轻重,给予至少20元/次的罚款。

第四十八条宿舍管理员须加强员工宿舍巡视工作,将每日就寝情况予以登记,发现问题及时汇报后勤部经理。

第四十九条后勤部不定期负责带领保安部、工程部人员对宿舍安全状况进行检查。

第五十条每周后勤部经理带领各部门主管级以上人员对员工宿舍进行卫生、安全、纪律等检查。

第五十一条禁止在寝室、楼道内放音响和大声喧哗,以免影响他人休息,凡在宿舍内放音响、大声喊叫等,影响他人休息;除后果由本人自负外,后勤部将对当事人给予xx处罚,予以至少20元/次罚款;如寝室长没提出或劝阻,则负连带责任。

第五十二条禁止在宿舍打架斗殴、酗酒、酗酒闹事,一旦发现并造成影响,予以200元/次的罚款;情节严重的,予以开除。

第五十三条对凡有公物损坏的宿舍,有明确责任者的除负责赔偿损失外,还要追究其责任。本宿舍员工视而不见、知情不报、相互包庇而导致责任不明者,除全体宿舍员工赔偿损失外,并将给予重罚。

第五十四条出入宿舍要随手关门,注意防盗,对因故离开公司者,宿舍长负责督促将宿舍门钥匙收回,并上交宿舍管理员。

第五十五条严禁私自配制钥匙和调换门锁,如特殊情况必须征求后勤部同意并备案;后勤部未同意办理的,处以当事人100元的罚款。

第五十六条在宿舍内禁止打架斗殴,因打架斗殴造成公物损坏者,除照价赔偿外,视情况给予当事人警告、罚款、取消住宿资格直至辞退处分。

第五十七条未经人力资源部批准不得家属住在宿舍内。

第五十八条严禁员工无故夜不归宿,严禁攀爬围墙出入宿舍。

第五十九条每位员工必须按时办理好住宿证,出入宿舍主动出示。

第六十条员工离职时,必须先退宿,在办好离职手续后必须及时搬离宿舍,否则予以罚款。

第六十一条白天床体周围不得用任何物品遮掩。

第六十二条不得随意窜寝室。男、女员工不得混窜寝室。

第六十三条自行车停放在指定位置,按照顺序摆放,不得随意乱放。

第六十四条禁止在宿舍内赌博、吸毒等违法行为。

第七条附则

第六十五条违反本规定者,一律处罚,依据情节进行罚款,罚款金额不得低于20元,不得高于1000元,最高处罚为开除。

第六十六条本规定解释权归公司。

住宿管理制度

为了完善学生考勤制度,创造良好的学习环境,现制定学生考勤管理规定及请假手续办理规定,望师生严格执行。

一、学生必须遵守学校的作息制度,按时到校上课。凡因病、因事不能上课者,应请假或补假;未经请假或请假未获批准而不上课者作旷课处理;在上课后才进课室(或到达现场)者作迟到处理;在下课前擅离课室(或现场)者作早退处理。

二、每班设立考勤登记册。每节课(包括上课和课程表安排的自习、劳动等)均应任课教师(或值日生)登记考勤。学生考勤情况每周由班公布一次,每月由学校公布一次。学期结束时,须将学生出勤情况记入学生手册、学籍表和学生档案。

三、学生请病假、事假须有家长或医生证明。请假一天以内由班主任经过与家长联系确认后,予以批复;三天以内的由级长批复;请假一周以内的由教导处(德育主任)予以批复;一周以上(含休学、出国退学等)报教导处(分管学籍的主任)处理,校长审批。请假经批准后,应将请假单交教导处备案。

学生因急事或因病来不及请假者,应在回校后两天内持证明办理补请假手续。

学生正常请假办理手续:

1、学生如实填写请假条(见附表),报请班主任;

四、请病假超过一个学期上课总时数的三分之一者,应予休学。

五、无故旷课一学期累计六十节者给予警告处分,旷课累计一百节者给予记过处分,旷课累计一百五十节者,作自动退学处理,并正式通知学生家长。自动退学的学生,从处分之日起,取消其学籍。

住宿管理制度

为了加强对校外住宿学生的教育和管理,维护学生的财产和人身安全,掌握校外住宿学生基本情况,规范校外住宿学生的管理,结合我校实际,特制定以下办法。

(一)住宿地点必须符合公安部《租赁房屋治安管理规定》中的有关规定。

(二)房东应与当地公安机关签署“出租房屋安全管理治安责任书”,并认真履行责任书中的各项职责。

(三)住宿地点必须经过学校和有关部门认可,并适宜学生住宿。

(一)填写《长武县中学校外租住学生登记表》:

认真填写租住地址、门牌号、同住人姓名、房东姓名、职业、房东联系电话、家庭联系电话、住宿点人数等栏目,一式两份,一份班主任保留,一份政教处存档。

(二)填写《长武县中学校外租住学生管理责任书》:

每学年初或变更住所后,由家长与房东及时签订《长武县中学校外租住学生管理责任书》。

(三)实施校外租住学生安全排查制度。

学校政教处及各班主任必须对住宿地点进行安全排查,每学期至少两次;对于查出的安全隐患,当即责令房东限期改正,若无改观,有权责令学生搬离。

(四)努力做到学校、房东、家庭三位一体,密切联系。班主任应不定期深入到学生租住点家访,全面检查学生学习、生活、安全等情况,并做好详细记录。

(一)房东必须为学生提供安全、舒适的居住条件。不能让学生居住在阴暗、潮湿、危漏的房屋。要为住宿学生提供水、电等基本生活条件。房东应加强对住宿学生的看护,严禁闲杂人员入内。学生在校期间,住所若发生被盗等不安全事件,学校有权请公安机关依法给予调查处理。

(二)房东要督促学生按时上学、准时回家,并制定科学严格的作息时间表。在学生旷课或不按时上学时,房东要问清情况,及时督促。若发现学生有不正常迹象时,要及时和学校联系。

(三)密切注视住宿学生动向,加强学生管理。对学生参与赌博、打架、看不健康的书刊影视的等行为,房东应及时制止,学生不听劝止时,要及时报告学校。

(四)如实向来访教师反映学生的表现情况,积极配合学校、家庭共同管好学生。

(一)在驻县的亲属家中寄住的学生视为校外住宿学生、必须按照本办法的有关规定办理校外住宿手续。

(二)本办法与各级政府和上级有关部门对学校的学生教育管理做出新的规定相抵触的以新的规定为准。

(三)本办法由政教处负责解释。

住宿管理制度

一、服从生活老师的管理和安排,自觉遵守公寓管理制度,维护公寓成员的安全和利益。

二、自觉遵守作息时间,按时起床、就寝。在夜间就寝时间内,个人不得擅自进出,打就寝铃后,不准在室外活动,不准在室内谈笑喧哗,不做影响别人休息的事。

三、不准在寝室使用电器,严禁将火种带入公寓,不准在床上蹦跳、打闹、玩耍。

四、公寓大门钥锁由生活老师保管,按时开关,钥锁不得乱传,未经允许个人不得私自配钥锁。

五、不得破坏公共设施,污染墙壁。

六、不得留外来人员住宿,外来人员因特殊情况需留校住宿者,应由室长报班主任,宿舍管理员批准后方可住宿。

七、学生应搞好安全防火工作,不得在寝室内使用电器,不准在宿舍内燃烧物品和蜡烛读书。

八、定期检查学校宿舍安全工作,夜间通道安装红外线监控器,消防通道全天开通,保持安全出口的'通畅。

九、住宿学生每期入住前,学习消防安全法,组织一次开展防火演习,遇紧急情况按预定方案紧急疏散。

十、服从学校安排,不得私自调换床位,严禁攀楼顶、翻墙到室外,严禁使用充电应急灯。

十一、加强自我防盗教育,个人物品注意保管,离开宿舍关好门窗。

十二、宿舍内严禁使用电炉、电热毯等充电加热的电器。

十三、外出必须向宿舍老师请假,不得在外留宿。

十四、学生生病需要在寝室内休息,及时向班主任报告,晚上遇到应急情况或生病等突发事件,应及时向宿舍老师报告。

十五、严禁在寝室内赌博、抽烟、喝酒。

十六、寝室人员离开寝室时,应自觉锁好门,关好窗,关好电源。

十七、严禁在寝室内起哄,打架斗殴。

十八、严禁携带管制刀具进入寝室。

十九、严禁深夜溜出寝室、外出上网。

住宿管理制度

二、宿舍设立宿长(正、副各一名)负责安排和督促本宿舍值日,清洁卫生工作、安全保卫工作。

三、严格轻守作息制度,按时起床,按时就寝,宿舍区内保持安静,严禁高声喧哗。

四、做好卫生工作,室内和门前要按时打扫,保持地面、场壁、门、窗清洁,被褥、衣服放整齐,不乱钉、乱挂、不准乱徐、乱画、不准乱抛果皮、纸屑、不准随地泼污水、不准随地吐痰,不准随地大小便。

五、爱护公物,节约水电,做到随手关水、关灯,不准私自装灯炮和家用电器,不得损坏公物。

六、同学之间团结友爱,互相关怀,不讲粗话,不打骂,不看不健康的'书,不唱不健康的歌,严禁抽烟、喝酒、赌博。

七、做好安全保卫工作,按时关锁门窗,个人的钱物要妥善保管,宿舍里未经批准不准外人留宿,住宿生不得在外留宿。

八、定期进行宿舍检查评比,奖励先进。

住宿管理制度

1、行政部门负责员工宿舍统一管理。

2、值班人员及保安负责员工宿舍安全、消防及保卫工作。

3、人力资源部配合入住申请等相关工作。

4、宿舍管理人员负责宿舍管理。

1、入住人员一律凭《员工宿舍入住申请单》按宿舍管理人员安排要求入住。

2、入住人员必须遵守管理人员要求,在规定房间、床位入住。

3、凡有以下情况之一者,不得住宿:

1)患有传染病者;。

2)有不良嗜好者;。

3)已在外租房者;。

4、员工使用宿舍内的公司财务,由宿舍管理人员列出清单,经员工个人清点确认后签字,方可领取门钥匙。

5、员工离职时,对宿舍使用权自然终止,员工应在离职日起三日迁离宿舍。退出宿舍前一天,应通知宿管人员进行物品清点及移交,并结清入住期间相关费用,否则不予办理离职手续。

1.各宿舍内应做到物品合理摆放,被褥叠放整齐,保持室内通风,防止疾病漫延,晾晒衣服应统一挂在指定处。

2.公司行政部或宿舍管理员不定期对宿舍卫生进行不定期检查,对卫生最佳宿舍给予奖励,对最差宿舍给予50元/次处罚。

3.公司员工不得擅自调换床位及房间内公共财产物品。

4.注意宿舍内安全用电,不得私接电线进行烧煮、烹饪,不准用电炉、电暖器等高功率电器,违者罚款50元/次。

5.住宿人员必须按时就寝,休息时间不得使用音量过大的音响设备或大声喧闹,以免影响他人休息。

6.住宿人员不得损坏宿舍财产及公共设施,如造成损坏,除照价赔偿外,并根据情节轻重予以罚款。

7.入住员工不得在公共场所(包括走廊、楼道、洗手间等)乱扔、乱倒垃圾,若有违反者给予30元/次罚款。

8.不得在公共走廊、楼梯或其他公共场所堆放物品,不得随地吐痰、乱倒垃圾,不得在室内饲养宠物。

9.严禁员工将饭菜带入宿舍就餐,严禁将杂物等倒入厕所及排水管道,严禁向窗外泼水、乱倒杂物。违者罚款5元/次。

10.注意宿舍安全,严禁携入易燃易爆物品,及时排除事故隐患,违者将给予重罚。

11.宿舍内严禁打架、赌博、吸毒、色情等不良活动。对违反管理规定的人员,进行批评教育、提出警告;对多次不改者,公司可予以处罚,乃至逐出宿舍。

12.未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性宿舍,若有违反者,给予罚款100元/次。(因工作原因或检查宿舍除外)。

13.任何人不得带非本公司人员进入宿舍或留宿,违者罚款100元/次,特殊情况需经行政部批准。

14.宿舍住宿人员严禁将自行车、摩托车带入楼内。

15.住宿员工有下列情况之一者,取消其住宿资格;。

不服从宿舍管理员的监督、指挥者。

在宿舍内赌博、斗殴及酿酒者。

蓄意破坏公用物品及设施等。

吵闹、屡劝不改者。

擅自在宿舍内接待异性客人或留宿外来人员者。

无正当理由经常在外往宿者。

1、为保障员工的安全,避免非本公司人员进入宿舍,请员工出入宿舍大门时自觉出示工作牌,配合值班人员检查,针对不配合人员将给予重罚。

2、入住员工每人一把门钥匙,进出随手关门,保证室内人员物品安全。

3、宿舍当值人员应加台宿舍检查及管理,杜绝已辞工、解雇、自离等人员留宿,凡因当值人员值班不严,造成留宿者,给予当值人员从重处理。

1、居住所耗费的电费、水费、电话费、上网费等相关费用均由员工自理,并需缴纳住宿费30元/月/人。

由宿舍管理员统一收齐后,交行政部。

2、水电费由管理员每月25日抄表公布,并按实际人员数分摊至个人。

公司予以60元/月/人的水电费补贴。

3、宿舍内易耗品的更换由入住人员自行负责,空调等重大设施的损坏维修如因人为原因造成的,由该宿舍承担相应费用,如为自然损坏,则由公司联系维修并承担费用。

住宿管理制度

住宿管理制度1..生活教师岗位职责…………………………………………………………32.生活教师教育职责…………………………………………………………43.生活教师纪律八条…………………………………………………………54..寄宿生一日行为规范制度…………………………………………………62.寄宿生一日活动安排………………………………………………………73.寄宿生早操制度……………………………………………………………94.寄宿生自我管理制度………………………………………………………105.寄宿生违纪处理制度………………………………………………………116.住宿生生活学习制度………………………………………………………137..寄宿生就餐管理制度………………………………………………………14二、卫生安全制度1.寄宿生安全管理制度………………………………………………………152.寄宿生卫生管理制度………………………………………………………163..宿区卫生防疫工作实施方案………………………………………………174..宿区预防传染病工作方案………………………………………………193.宿舍长、值日生职责………………………………………………………204.食堂卫生管理制度…………………………………………………………215.宿舍食堂消毒制度…………………………………………………………226.学生宿舍内务要求…………………………………………………………237.宿区防火、防震、防意外制度……………………………………………249.住宿学生安全承诺书………………………………………………………2510.住宿区防疫制度…………………………………………………………26三、评比表彰制度1.寄宿管理评比表彰方案……………………………………………………272.优秀宿舍评比及表彰办法…………………………………………………283..文明宿舍评比标准…………………………………………………………294..整洁宿舍评比标准…………………………………………………………305.好学宿舍评比标准…………………………………………………………316.住宿生优秀标兵评比办法…………………………………………………327.住宿生文明标兵评比标准…………………………………………………338.住宿生卫生标兵评比标准…………………………………………………349.住宿生环保节俭标兵评比标准……………………………………………3510.住宿生学习标兵评比标准…………………………………………………36四、财产管理制度……………………………………………………………3711.食堂财务公开制度…………………………………………………………3812.寄宿生财产管理制度……………………………………………………39目录小学生活教师岗位职责1.遵守学校的各项规章制度,服从学校分配的工作任务,全面关心爱护学生。

2.细心照顾学生的衣食起居,培养学生良好的生活习惯与自理能力。做到“对学生负责,让家长放心。”3.每天起床铃、熄灯铃响时,查看关照学生按时起床就寝。晚间进行巡视,确保学生夜间安全。

4.督查学生做好值日与个人卫生,保持宿区干净整洁。

5.及时查看宿舍设施的使用情况,防止损坏公物,强调安全用电。发现损坏公物、不安全隐患,及时上报。

6.做好学生的登记点名工作。周一监督学生及时签到,周末确保所有学生签离后,锁好门窗,整理好宿舍内物品、卫生、方可离岗。

7.定期排查安全隐患,检查学生是否把易燃、易爆、火源及小刀等危险品带入校园、宿舍,如有发现及时收交并上报。

8.一日三餐要提早到岗,组织学生有序文明就餐。

9.做好宿区安全工作。上课期间,不让学生进入宿舍。有特殊情况者,需有班主任陪同返宿。节假日不留宿学生。不让闲杂人员进入宿区,更不得在学校就餐、留宿。

10.发现特殊情况及时处理,同时,报告学校领导。

小学生活教师教育职责1.生活教师务必热爱教育事业,对学生充满爱心,工作认真负责细致周到,有任劳任怨、吃苦耐劳的精神。

2.生活教师应通过生活管理培养学生良好的道德行为习惯。

3.生活教师要对学生进行安全教育,防止火灾,人身意外伤害事故的发生。教育学生妥善保管自己的生活、学习物品,避免丢失。

4.生活教师要对学生加强文明礼仪与环保教育,并予以引导监督。对新入学的学生应采取适合新生年龄特点的教育方法与措施。

5.生活教师要与班主任经常沟通,熟悉学生情况,做到密切配合。协助班主任做好学生的教育工作。

6.生活教师要与家长做好沟通工作,本着实事求是的态度,主动向家长通过各类方式汇报学生在校情况,听取家长的意见,采取有效措施,共同教育好学生。

7.生活教师要全面熟悉学生各方面的情况,并认真做好记录。对待学生要严格公正。要尊重学生的人格,严禁体罚与变现体罚学生。

8.管理教师要做好学生每周回家、返校的签到签离工作。按照学校接送学生的有关规定,认真履行手续,防备意外。

9.生活教师要加强对学生进行爱护公物教育,避免人为破坏宿舍设施行为发生。

10.生活教师要协助班主任做好思想工作与学困生转化工作,培养学生的自理、自立能力。

夏季作息时间表起起床:06:00———————————06:10早操洗漱:06:10———————————06:50早早饭:06:50———————————07:30晨检早读:07:30———————————08:10第一节课:08:20———————————09:00第二节课:09:10———————————09:50课课间操:09:50———————————10:10第三节课:10:30———————————11:10第四节课:11:20———————————12:00午午饭:12:00———————————12:30午午休:12:30———————————13:35预预备:13:35———————————13:40写写字:13:40———————————14:00第五节课:14:00———————————14:40第六节课:14:50———————————15:30大大课间:15:30———————————16:10课外活动:16:10———————————16:50放放学:16:50———————————17:00课余活动:17:00———————————18:00晚晚饭:18:00———————————19:00晚自习一:19:00———————————19:50晚自习二:20:00———————————21:00睡前洗漱:21:00———————————21:30熄灯睡觉:21:30———————————06:00注:1.学生到校时间:7:30学生离校时间:16:50(周二、周五离校时间为15:30))2.上班时间:8:00下班时间:17:00冬季作息时间表起起床:06:00———————————06:10早操洗漱:06:10———————————06:50早早饭:06:50———————————07:30晨检早读:07:30———————————08:10第一节课:08:20———————————09:00第二节课:09:10———————————09:50课课间操:09:50———————————10:30第三节课:10:30———————————11:10第四节课:11:20———————————12:00午午饭:12:00———————————12:30午午休:12:30———————————12:45预预备:12:45———————————12:50写写字:12:50———————————13:10第五节课:13:10———————————13:50第六节课:14:00———————————14:40大大课间:14:40———————————15:20课外活动:15:20———————————16:00放放学:16:00———————————16:10课余活动:16:10———————————17:00晚晚饭:17:00———————————18:00晚自习一:18:00———————————18:50晚自习二:19:00———————————20:00睡前洗漱:20:00———————————20:30熄灯睡觉:20:30———————————06:00注:1.学生到校时间:7:30学生离校时间:16:00(周二、周五离校时间为14:40))2.上班时间:8:00下班时间:16:10小学寄宿生早操管理制度一、值班人员工作职责1.值班人员负责当天住校生早操管理工作。

2.及时处理各类突发事件。

二.生活老师职责1.负责早晨6:20准时叫醒学生起床。

2.组织学生迅速到操场集合,认真清点学生。

3.6:30准时组织学生晨跑。

4.6:50结束晨跑,组织学生回宿舍洗漱整理内务。

住校生管理要求:

1、按时就寝,早上6:20准时起床。不得无故恋床。

2、五分钟之内迅速到操场集合,不得无故迟到、早退、缺席。违者将按学校有关管理制度给予严肃处理。

3、认真服从老师的指挥,严格按照老师的要求做好各项规定动作,以达到锻炼身体的目的。

4、学生有病或者其他特殊原因,及时向生活老师请假,经老师批准后,方可停止晨练。

小学寄宿生自我管理制度为了锻炼与培养寄宿生自我管理、自我约束能力,培养学生良好的行为习惯,树立主人翁意识,特制定此制度。

1.在住宿后,所有寄宿生都要认真学习各项寄宿管理制度,并在日常生活中严格遵守这些规章制度,约束自己的行为。

2.所有寄宿生每天要搞好个人卫生,个人内务,进行自我检查。衣服干净整洁、手脸脖子干净、个人生活用品放到指定位置,床铺整理平整洁净,不在宿舍内悬挂衣物,不将书籍堆放在床上,努力做到净、齐、美。

3.所有寄宿生都要参与宿舍值日与扫除。按照要求每天值好日,做好检查。

4.积极参与文明宿舍、整洁宿舍、好学宿舍、文明标兵、卫生标兵、学习标兵等集体与个人的争先活动,进行自我约束、自我评价。同时,对伙伴进行正确无私地监督与评价。

二、寄宿生参与寄宿管理制度1.每个宿舍都设立宿舍长,协助生活教师进行宿舍的日常管理。安排宿舍值日、检查每天的卫生情况、组织宿舍扫除。

2.成立由宿舍长构成的常规检查小组,每天早晨进行卫生常规检查。

3.成立以宿舍为单位的日常评价小组,对每月的优秀宿舍评比、个人标兵评比等进行常规评价。

4.放学后,生活教师为总指挥,宿舍长或者年级小组长为组织者与管理者,以宿舍或者年级为单位开展有意义的室外体育娱乐活动。实行学生自我组织,自我监督,自我管理。

5.实行桌长就餐管理制度。设立桌长,协助生活教师在一日三餐时进行监督管理。监督组员文明就餐,不喧哗、不打闹、不浪费粮食,保持餐桌卫生。

小学寄宿生违纪处理办法为规范学生在校住宿的各类行为,营造良好的校园学习、生活环境,杜绝不文明行为,根据学校的有关规章制度,特制定本办法。

一、凡在住宿期间有扰乱宿舍纪律行为的,一经发现,将取消该宿舍与个人所获得的所有荣誉称号”与各类评优评先的评比资格,并根据情节轻重、认错态度、悔改表现等,给予口头或者书面警告、严重警告通报批判、记过取消住宿资格等处分的同时扣除班级管理分。

二、有下列行为者,给予口头或者书面警告,并扣1分/人次。

1.凡在上课期间,未经教师同意私自回宿舍休息。

2.不按规定时间就寝、串宿舍或者串床位、熄灯后讲话或者干其他无关情况影响他人休息。

3.在宿舍、走廊内大声叫喊、起哄、唱歌、影响他人休息。

4.反锁房门、拒绝生活教师或者检查小组进入查房。

5.不按规定参加早锻炼,无故在宿舍内滞留。

6.在宿舍内乱拉铁丝、绳子,私接电灯、插座,违章使用电热水袋、电热毯等电器,点蜡烛,玩火。

7.走后不熄灯或者不关水,出现“长明灯”或者“长流水”。

8.破坏公共财物情节较轻。

9.将手机、小灵通、游戏机、mp3、随身听等物品带入宿舍者。

10.携带贵重物品或者大量现金入学生公寓。

11.在宿舍内打牌,在非娱乐时间下棋。

12.往地面乱扔杂物、乱倒污水、随地吐痰、在宿舍非厕所处便溺者。

13.不按指定位置摆放物品,不按规定叠被子、整理床铺。

14.不注意公共道德。在墙面、桌面乱涂乱刻或者在公共建筑物上踢脚印、按手印、乱涂乱画。

15.宿舍卫生差。

三、有下列行为者,给予严重警告处分并通报批判,并扣4分/人次1.未与生活教师、班主任请假,私自离校者。

2.带危险品进宿区者。

3.破坏公物与公共设施者情节较重。

4.不同意教育,不服从管理,不尊敬师长者。

5.离校、离家出走,高年级男女生夜间互串宿舍、有早恋行为者。

6.宿舍卫生状况长期极差。公共区卫生轮值不负责者。

7.未经生活老师同意私自在外留宿或者私留他人住宿者。

四、有下列行为者,取消住宿资格。并予以记过以上处分。扣6分/人次1.不按规定请假离校,经教育仍不改正者。

2.带入管制工具等危险品,严重威胁到自己或者他人的健康与生命,或者者已造成不良后果。

住宿。

住宿生管理制度

1、必须在住宿前办理手续,否则取消住宿资格,情节严重者并给予一定的纪律处分。

2、按时上好早操、早读和晚自习,无特殊情况不得缺席。住宿生确需出校门需持有班主任签发的出门证,平时不得出门,如有违反者,学校将酌情处理。有特殊情况需请假时,应向班主任请假,财政部后报告室长,由室长投入室长报告袋,未请假离校,将严肃处理,并扣班级风纪分。

3、应自觉排队购买饭菜,不得争先恐后,更不得在外就餐。

4、注意节约用水、用电子,爱护公共财物。

5、按时将宿舍门锁好,舍内严禁火种;不准乱拉乱接电源;宿舍内不得存放易燃品和易爆品;保管好个人财物,百元以上人民币应存入银行;严禁私自下河游泳;按照规定地点放置自行车。

6、不得将外人带入宿舍,更不得留宿。晚上熄灯后应保持宿舍内安静,不得妨碍他人休息。

7、宿舍制度表、值日表、住宿生登记表必须上墙。内外应保持整洁,按值日生表每天进行卫生打扫,及时将垃圾倒在指定地点。

8、和睦相处,遇到问题应妥善处理,自向无力解决的,应及时汇报老师。

9、住宿生应在生活老师的指导下,协助做好各项管理工作。应自觉服从管理,如有违纪而教育不该的,将根据情况给予严肃处理。

住宿生管理制度

为了确保住宿生有一个安全、文明、有序、清洁、安静的学习生活环境,培养学生自信、自理、自律能力,特制定本制度。

1、住宿生必须自觉遵守学校的规章制度,服从学校、班主任和宿舍管理人员的管理,关心集体,维护集体荣誉,努力创建文明寝室。

2、宿舍每舍舍长负责安排、督促本舍值日,负责管理卫生、纪律、安全保卫工作。

3、严格遵守作息制度,按时起床,按时就寝,宿舍内保持安静,禁止追逐打闹、高声喧哗。

4、做好卫生工作,坚持一周进行一大扫,保持地面、墙壁、柜子、门窗清洁,被褥叠放整齐,物品摆放整齐,不准乱抛果皮、纸屑等杂物,不准随地泼污水,不准随地吐痰,不准随地大小便。

5、爱护学校财产。不准私自装灯泡,私拉电线,私接电源、私插电器,不准在墙上乱钉、乱挂、乱涂、乱画,不准人为损坏公物,一旦损坏照价赔偿。

6、同学们之间相互关怀,相互团结,不讲粗话,不打架,不拉帮结派,不许乱窜宿舍、不看不健康的'书,不唱不健康的歌,不谈情说爱,严禁吸烟、使用明火、酗酒、赌博、做游戏等。

7、做好安全保卫工作,按时关锁门窗,个人钱物要妥善保管,不能偷窃学校、老师、同学财物,宿舍未经学校许可不能带外人住宿,住宿生不能在外借宿。

8、学生就寝时值班老师清点人数,绝不允许学生外逃或夜不归宿。

9、住宿生不能把“三无”食品带进宿舍,不能随手乱扔废弃物品,保持公共场所卫生、整洁。

10、就寝时关好门窗,发现隐患问题及时向蛇舞老师汇报,遇到坏人要学会自救,以防意外事故发生。住校生若出现特殊情况(如生病等)应及时舍务老师报告,然后送往医院并通知家长。

11、熄灯铃响后,严禁打水、外跑,严禁说话、洗漱、吃零食、唱歌、打手电筒等,服从管理,约束自己。

12、宿舍管理人员对学生违反宿舍管理规定的,首先进行批评教育,对履教不改的(两次以上)及时向学校领导反映,学校要对其进行严肃处理。

住宿生有下列行为之一者,将直接取消其住宿资格:

1、住宿生翻墙外出。(如出现意外,后果自负)。

2、住宿生在舍内吸烟、喝酒、赌博或变相赌博。

3、住宿生将管制刀具及其它有危害器械带入寝室。

4、住宿生未经许可私自外出、夜不归宿。

5、住宿生宿舍内乱接电源,使用其他电器。

6、住宿生在舍内使用明火,点燃蜡烛。

8、住宿生有敲诈勒索其他同学财务的行为。

9、住宿生在校内打架斗殴,聚众闹事。

住宿管理制度

一、住宿生必须服从学校、班主任和宿舍管理人员的管理,按编定的床位号入位。

二、严格遵守作息制度,早晨5:30起床,严禁学生早起,要保持宿舍区的安静。

三、寝室内的被子、毛巾等日常用品摆放统一、整齐、规范。

四、认真做好寝室及个人的卫生工作,每星期一次大扫除,每天值日轮流。

五、要团结友爱,互帮互助,不说下流话,不打架,不得拉帮结派。

六、损坏东西按价赔偿,不得偷窃学校或老师、同学的东西。

七、遇到问题及时向宿舍管理人员或班主任汇报。

八、爱护学校财产,节约用电用水,不在墙壁上乱涂乱画。

九、住宿生不得乱撒米粒、饭粒及剩菜等,保持公共场所的卫生整洁。

十、加强安全防范,不得带外人住宿,做到防火防盗,防意外事故发生,按时关锁寝室门窗,遇到坏人坏事应立即报告。

十一、熄灯以后严禁说话、打手电筒,禁止到外打水等其它活动。

十二、宿舍管理人员对学生违反宿舍管理规定的,首先进行批评教育,对履教不改的(两次以上)及时向学校领导反映,学校要对其进行严肃处理。

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