会议流程策划方案(优质20篇)

会议流程策划方案(优质20篇)

ID:9115617

时间:2024-01-13 11:59:33

上传者:HT书生

一个成功的策划方案应该具备清晰的目标、合理的资源安排和切实可行的实施方案。接下来是一些经过专业团队严谨策划的项目案例,可以帮助你更好地理解策划方案的重要性。

会议流程策划方案【】

为深入贯彻党的十七届五中全会和市委十届十一次全会精神,贯彻落实省__局长会议精神,回顾“十一五”工作,部署“十二五”任务和今年的____工作,进一步统一思想、凝聚力量,推动全市__工作在新的历史起点上再创新辉煌。根据市政府领导意见,拟召开__市__工作会议,现制定筹备工作方案如下:

一、会议时间和地点。

20__年4月日上午9:00,会期半天;__宾馆主楼会议室。

二、参会人员。

(一)副市长__、市政府副秘书长__(2人);

(四)局机关全体人员,局直属各单位班子成员(38人);

(五)局系统受表彰的先进集体和先进个人代表(30人)。

总计:122人。

三、会议议程。

会议主持:市政府副秘书长___。

(一)市__局局长、党组书记__做工作报告;

(二)会议表彰。

1、宣布__工作先进集体、先进个人表彰决定;

2、宣布__工作先进集体、先进个人表彰决定;

3、宣布__突出贡献奖、贡献奖、突出贡献教练员和十佳运动员表彰决定;

4、宣布局系统先进集体、先进个人表彰决定;

5、公布受市以上表彰的先进集体、先进个人名单;

6、为先进集体和先进个人颁发奖状、证书;

(三)市政府副市长__讲话。

四、会议文件收集和起草。

(一)局长、市长讲话、主持语由__负责起草;

(二)会议表彰文件由相关处室起草,__负责收集。所有文件,均在4月11日前拿出初稿,4月13日提交局党组会议讨论。

五、会务工作。

(一)会议通知由__负责,报送请柬由__负责,邀请记者由崔晓峰负责;

(二)会标:20__年__市__工作会议,主讲桌放置鲜花,段瑛琦负责;

(三)会前对会场音响效果、灯光进行全面测试,确保灯光、音响正常,刘东刚负责;

(五)会场安排4名服务员负责茶水服务,发奖仪式安排礼仪小姐,__负责;

(六)会议材料装入文件袋,材料准备和装袋由办公室负责;

(八)会议结束后安排各县(市)相关领导用餐,地点在__宾馆主楼餐厅,就餐人员人。

六、会议预算。

一、场租费:2800元(会场、音响、茶水)。

二、横额、桌签、请柬、文件袋、鲜花:3000元。

三、奖牌:60元/个_40=2400元(数量暂定)。

四、荣誉证书:10元/个_50=500元(数量暂定)。

五、奖品:500元_22=11000元(模范、优秀)。

300元_35=10500元(系统先进及省市先进)。

六、记者:1000元。

七、餐费:15000元。

八、领导纪念品:500元_5=2500元(领导)。

共计:45000元。

招商会议流程策划方案

一、会议主题:

“分享经验相互激励团结进取”

二、会议时间。

20xx年8月31日,9月1日。

三、会议地点。

1、随着20xx年过半,为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结,共同分享我们的成长与经验,也为了在下半年我们能有更好地发展,公司决定组织召开20xx年半年度工作总结活动。

2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年,我们遇到了新的问题和困难,在各位同仁的共同努力下,我们基本完成年初制定的目标,在此对各位的支持和努力表示感谢!

四、会议参会人员。

公司全体员工。

本次年会的流程与安排如下:

20xx年8月31日(周五)。

8:30全体参会大会进行第一项。

由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。

9:10—9:20大会进行第二项。

在主持人带领下,全体员工齐读公司存在的本源。

9:20—10:20大会进行第三项。

市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟)。

10:20—10:40大会进行第四项。

公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟)。

10:40—12:00大会进行第五项。

技术服务中心术中心xx代表公司目前审核技术主题进行发言(20分钟)。

然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结,并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比,明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为:

行政服务部xxx的总结和规划(每人20分钟)财务服务部的总结和规划(20分钟)。

12:00—14:00午餐。

14:00—8:00会议进行第六项。

项目发展中心的总结和规划(每人20分钟)技术中心的总结和规划(每人20分钟)20xx年9月1日(周六)。

9:00—10:30会议进行第七项。

项目开发部xxx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

技术服务中心xxx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

10:30—11:00会议进行第八项。

11:00主持人宣告此次大会结束,组织员工离场。

六、会议准备及相关注意事项。

会议的通知与宣传:公司行政服务部将本次会议活动进行公示和宣传,达到全员知悉,争取全民参与。

七、会议筹办任务。

会议流程策划方案

会前通知:

一、时间。

二、地点。

三、主持人。

四、与会人例会主题及方式:

1、对本周工作进行总结,下周工作进行计划,异常事项进行协调处理。

2、对各部门议题进行处理并研究对策形成决议。

3、与会人员总经理、各部人员会议主持:会议记录:会议追踪:例会目的:

为规范企业管理,提高各部门之间的团结力,促进沟通,统一思想,通过会议加强协调各部门之间的工作配合度,特制定本管理规定。能增加部门之间的凝聚力、团结力、合作力和配合力等。能让部门之间有相互了解或者学习的机会。也可以将公司存在的问题或者自己部门存在的问题暴露出来大家共同探讨解决,该主题能够启发、鼓舞或者激励人的上进心、事业心、责任心或者感恩的心。例会流程:

一、主持人检查人员到会情况(登记),宣布会议开始。

二、公司重大事件宣布,如何没有直接进下一步。

三、各部门人员向与会人员汇报一周以来的工作状况及需协调事项。

四、针对需协调的事情,各责任部门进行沟通,商议问题解决方法。

五、各部门汇报及沟通协调全部完成后,总经理评价,并分配工作。

七、总经理的工作计划安排告知。

八、会议的其他事项。

九、会议结束,主持人宣布散会注意:

主持人职责:主持、节奏、不跑题、拾遗、气氛例会纪律:

1会议中所有手机应调为振动或关机。2会议中不得在会场接、打电话。3不能中途离席。

4不可打断他人发言。

5个人发言时不可长篇大论、滔滔不绝过于冗长。6全体人员专心聆听发言。7不可对发言人吹毛求疵。

8主持人应引导在预定时间内做出结论。

大型会议流程策划方案

二、活动主题。

友谊、合作、感恩、拼搏。

三、活动目的。

通过开展素质拓展训练活动,旨在创设种种情境,真实地触及知行人的心理、体魄和品格,使其以开放稳定的心态对挑战,激发创新活力,促进团队精神的形成,进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的良好效果。

具体目的如下:

1、增强同学间的团队合作意识。

2、帮助同学体会在团队工作中沟通的重要性。

3、训练同学对于结构变动的适应能力。

4、增强团队成员之间的相互信任。

5、加强成员间感情的沟通。

五、素质拓展训练的项目。

1、齐心协力。

器材:蓝绿布、彩色笔、剪刀、竹竿。

时间:30分左右。

规则:根据参加者数量将团队分成小组,选举队长,给小组冠名,画队徽、选对歌等,然后进行团队间的展示。

要求队长报队名、队员报名、队旗展示、向大家解释队旗、队徽的内涵,然后合唱队歌。

在活动过程中,如果队长出现错误,男阶长做十个俯卧撑,女队长做20次蹲起。

二、穿针引线。

器材:呼啦圈。

时间:20~40分钟。

目的.:感受合作和竞争的意义,体验探索与创新的快乐。

规则:各组人手拉手围成一个圈,将呼啦圈套在队长的左胳膊上,队员在不松手的情况下将呼啦圈从队长的左臂出发,通过每个队员的身体传送然后重新回到队长的左臂。

时间少的团队算胜利(失败的团队队长做20个俯卧撑,女队长做20次蹲起)。

三、平地而起。

时间:20~40分钟。

目的:促进团队间的合作,增强团队间的团结。

规则:每组先派2名队员,背靠背坐在地上。

两人双臂相互交叉,合力使双方同时站起。

以此类推,每组每次人数增加一倍,如果尝试失败需再来一次,直到成功才可以再加人。

时间最少且重复次数较少的为胜利的团队。

活动过程中,如果团队失败,则失败队男队长20俯卧撑,女队长做20次蹲起。

四、笑容可掬。

时间:30分钟左右。

目的:促进团队成员间的沟通与交流,增进彼此之间的友情。

规则:让学员站成两排,两两相对,各排派出一名代表,立于队伍的两端,相互鞠躬,身体要弯腰成90度,高喊xxx你好。

然后,向前走交汇于队伍中央,再相互鞠躬高喊一次xxx你好,要求鞠躬者与其余成员均不能笑。

如果哪队有人笑出声来即被视为对方俘虏,需排至对方队伍最后列,依次交换代表人选。

在活动过程中,如果团阶段失败,则失败队男队长20俯卧撑,女队长做20次蹲起。

总结:人们常说,当你面对生活的时候,你实际上是在面对一面镜子,你笑,生活笑,你哭,生活也在哭。

面对别人的时候也是这个道理,要想获得别人的笑容,你首先要绽放自己的笑容;在团队合作中,彼此之间保持默契,维系一种快乐轻松的氛围,会非常有利于大家彼此之间的沟通,也会加快我们的合作步伐。

五、张弛有道。

时间:10分钟左右。

器材:长绳一根、布条、秒表。

目的:通过这个游戏,让大家认识到团队合作的重要性。

一个团队若想成功必须运用恰当的方法,而这个方法不仅包括要善于利用有效资源,还要求学会倾听他人的意见,以沟通寻求彼此间的默契。

规则:游戏开始时,将麻绳围在各自腰间位置,所有队员带上眼罩,在2分钟内将绳索围成指定的图形(如正方形、长方形、平行四边形、梯形、菱形、三角形),在此过程中,参加队员不能手拖手,只能通过麻绳互相维系,最后围出图形的队伍将绳索不变形的平放置地上,让大家看图形是否形似,最快围出图形且图形形似的队伍胜出。

在活动过程中,如果团阶段失败,则失败队男队长20俯卧撑,女队长做20次蹲起。

六、千钧一发。

时间30分钟左右。

器材:报纸若干,胶带3个。

目的:帮助参训者练习在遇到困难时如何做计划,如何合作,以及如何有效地利用有限资源等。

规则:出发时,每个人必须从铁板上走过。

在逃离过程中,队员身体的任何部分都不能出来,必须在铁板上。

在整个的逃离过程中,每块铁板都要被踩住,全部人达到小岛之后,并且所有铁板被拿到对岸上,游戏才算完成。

在活动过程中,如果团阶段失败,则失败队男队长20俯卧撑,女队长做20次蹲起。

七、囚徒困境。

时间:40~50分钟。

器材:布条若干。

目的:加强彼此之间的了解和信任,增强大家之间的团队友谊精神。

内容:假如你们组属于古城探险队的一部分,据说古城位于一个与世隔绝的森林里。

调查研究后找到一个向导,由于存在语言障碍,通过翻译费心的解释,他才同意带路。

文档为doc格式。

表彰会议流程策划方案

一、活动背景:

2015年,部门活动在稳步前进的同时,取得了辉煌的成就。为了表扬上学期支持我部门工作和为我部门工作做出贡献的优秀干事和先进个人,我部特此召开本次表彰大会。

二、活动主题:

回首过去,展望未来。

三、活动目的:

为了进一步提高工作质量,不断增强会内凝聚力, 促进学生会工作的提升和完善,以便为以后学生会各项工作的开展打下更加牢固的基础,鼓励同学们再接再厉,加强文明督导,进一步浓化校园文明气息,鼓励同学们继续保持举止文明、增强安全意识,提高会内干部综合能力,展现新时代大学生的精神风貌,构建更加和谐文明的自律会。特此召开本次表彰大会。

四、活动对象:

受表彰的个人、全院的领导和师生以及受邀嘉宾。

五、活动时间:

2015年2月28日(星期五)晚7:30。

六、活动地点:

宝教一203。

七、活动内容:

(一)、 前期准备:

1、联系院宣传部成员绘制大会海报,海报要张贴于院里的宣传栏中,扩大活动的影响力;

2、制作表彰大会的宣传横幅,通过横幅提高活动的知名度; 5、提前申请,借好教室;

6、和办公室、文艺部等各部门商量好,关于表彰大会时每个部门人员

的安排;

7、与宣传部联系好,会场让他们帮忙布置;

17、由社团部负责照相、摄影。

18、由纪检部负责配上迎新、运动会等活动相片ppt

(二)、后期收尾:

1、依次安排好领导和嘉宾的退场; 2、再安排好学生的退场;

3、相关工作人员留下来,做会后总结;

4、整理会场,把一些座椅还原,打扫好会场的卫生;

6、安排人员写工作总结、报道稿(活动当天晚上上交); 7、所借物品归还。

八、具体流程:

7、请获奖个人上台领奖并与领导合影留念; 8、主持人宣布表彰大会圆满结束; 9、大会参与人员合影留念。

九、注意事项:

1、系统错误导致ppt仍无法正常供电,则由主持人宣布大会改天举办;

5、主持人的主持稿和受表彰人员,以及颁奖的领导、嘉宾一定要确定好;

10、工作人员要提前带领受表彰的人员到指定位置就坐; 11、注意大会的秩序问题,安排干事负责; 12、大会结束后,会场一定要按要求整理打扫; 13、要清理好会场的东西,及时归还。

十、经费预算:

十一、附录(工作人员安排表)

注:1、请工作人员注意着装并佩戴工作证,准时到达会场。

2、引导签到接待组在活动开始后无其他组任务的为机动人员、协助其他组工作。

闽南理工学院学生会纪检部

二〇一四年二月十九日

一、大会主题:为在上个月的工作中,作出突出贡献的员工及管理者召开表彰大会

二、大会的目的:

1、更好的激发员工及管理者的工作热情

2、总结公司上个月的工作完成情况,确定下个月的工作计划

3、宣传公司积分兑换的活动

三、大会的参与人员:公司全体员工

四、大会的时间:7月

五、大会的地点:公司大会议室

六、大会的前期准备:

1、积分制度方案的确定

3、主持人的确定以及各个部门进行工作总结的负责人的确定

4、具体时间的确定以及通知工作的完成,确认大会所以员工的参加

5、大会过程中需要的相关音乐的确定和ppt的制作

6、统计7月份过生日的员工

七、大会的流程:

1、播放生日快乐歌,渲染整个大会的气氛,为7月份过生日的员工过集体生日(背景ppt的'制作)

2、播放积分制度的兑换奖品,公布积分兑换的活动内容(用ppt的形式)

6、请优秀员工发表获奖感言,并分享工作心得,传授工作方法

8、邀请所有优秀员工为大家表演节目

9、结束 由梁总发表总结(主要是起到号召和激发作用的总结)

八、大会结束后,完成会场的清洁和整理工作 结束时播放《中国人》 暂定

时间:2015年1月18日(星期五)下午16:30

地点:检测站会议室

嘉宾:主席台就位领导依次从北向南排位李厂长、申厂长、汪总、韩总、范处长。

一、会场布置

1.在主席台背面东墙上挂70公分宽×3米长红色横幅1条,上写白色字“渭运集团渭南汽车修理厂 汽车检测站/2011年年终总结表彰大会”。

2.主席台由三张会议桌拼成,台前摆放3盆绿色植物,台上摆放茶水。

二、工作人员安排:

1.王娟负责拟定会议议程、会场布置、购买布置及表彰所需物品及会议记录工作;

2.李琦负责主席台领导的服务工作,并且协助会场布置工作;

3.由王会波负责会场的照相工作,并与杨文清负责就餐人员的运送工作。

三、表彰先进需购置物品:

荣誉证书4本、奖品4份。

四、会议议程:

主持人:李厂长。

第一项:由李厂长道开场白,并向大家介绍主席台就位领导;

第二项:由申厂长对修理厂、检测站2011年工作进行总结及经营情况汇报;

第三项:由职工代表张玉超同志发言。

第五项:有请韩总、汪总给优秀员工颁奖;

第六项:由韩总讲话;

第七项:由汪总讲话;

第八项:总结表彰大会到此结束。

五、会餐:

时间:元月6日晚6:30分

地点:前进路桃园酒店一楼

桌数:4桌(共44人, 11人/桌)

邀请领导:汪总、韩总、范处长

讲话领导:汪总、韩总、申厂长

烟酒饮料茶水:领导1桌备2盒苏烟、2瓶6年西凤、1桶果粒橙,员工3桌备3盒黄芙蓉王、6瓶6年西凤、4桶果粒橙。

就餐标准:750元/桌×4桌=3000元

六、散会。

费用预计:本次会议、会餐费预计花费5000元。

二o一二年元月五日

渭运集团渭南汽车修理厂、汽车检测站

2011年年终总结表彰大会

策划方案

时间:2012年元月6日(星期五)下午16:00

地点:检测站会议室

嘉宾:主席台就位领导依次从北向南排位李厂长、申厂长、汪总、韩总、范处长。

一、会场布置

1.在主席台背面东墙上挂70公分宽×3米长红色横幅1条,上写白色字“渭运集团渭南汽车修理厂 汽车检测站/2011年年终总结表彰大会”。

2.主席台由三张会议桌拼成,台前摆放3盆绿色植物,台上摆放茶水。

二、工作人员安排:

1.王娟负责拟定会议议程、会场布置、购买布置及表彰所需物品及会议记录工作;

2.李琦负责主席台领导的服务工作,并且协助会场布置工作;

3.由王会波负责会场的照相工作,并与杨文清负责就餐人员的运送工作。

三、表彰先进需购置物品:

荣誉证书4本、奖品4份。

四、会议议程:

主持人:李厂长。

第一项:由李厂长道开场白,并向大家介绍主席台就位领导;

第二项:由申厂长对修理厂、检测站2011年工作进行总结及经营情况汇报;

第三项:由职工代表张玉超同志发言。

第五项:有请韩总、汪总给优秀员工颁奖;

第六项:由韩总讲话;

第七项:由汪总讲话;

第八项:总结表彰大会到此结束。

五、会餐:

时间:元月6日晚6:30分

地点:前进路桃园酒店一楼

桌数:4桌(共44人, 11人/桌)

邀请领导:汪总、韩总、范处长

讲话领导:汪总、韩总、申厂长

烟酒饮料茶水:领导1桌备2盒苏烟、2瓶6年西凤、1桶果粒橙,员工3桌备3盒黄芙蓉王、6瓶6年西凤、4桶果粒橙。

就餐标准:750元/桌×4桌=3000元

六、散会。

费用预计:本次会议、会餐费预计花费5000元。

二o一二年元月五日

总结表彰大会结束语

员工同志们:

我们从有缘相识到共同努力奉献,成绩是显著的,但已成过去;不足是存在的,还要不断整改。对过去我们只能用总结来回味,对未来我们可以用展望来期待。我们要清醒地看到,在如今社会维修行业的激烈竞争,我们还是一支年青的队伍,犹如一棵小树苗,只有在集团公司各级领导的关心支持、呵护下,厂领导的指导带领下,全体员工的精心栽培护理下,热情浇灌下,才能根植沃土、枝繁叶茂。

让我们在2012年紧跟集团公司蓬勃发展的步伐,在集团公司领导的支

持下,鼓足干劲、共同努力,为渭运集团渭南汽车修理厂、汽车检测站的进一步壮大献计献策,埋头苦干,添砖加瓦。

祝愿渭运集团渭南汽车修理厂、汽车检测站这棵树苗早日成为参天大树,使我们得以纳凉御寒,安居乐业,享受人生。

祝愿渭运集团及渭南汽车修理厂、汽车检测站的明天更美好!

今天总结表彰大会到此结束。

2012年元月6日

优秀员工获奖词:

在一线生产工作中默默奉献,老老实实做人、踏踏实实做事。自担任组长以来,带领本组人员任劳任怨,工作从不挑肥拣瘦,高效率、高质量的完成工作任务,并能事先事卒起到模范带头作用,这就是一位劳动者的成就。欢迎这位精神饱满、干劲十足的优秀员工郭春云同志。

俯首甘为孺子牛,每天早上首先看到他忙碌的身影,总是最后一个来食堂就餐的员工。默默无闻、勤勤恳恳、以厂为家是他留给人的最深印象。不但认真负责做好机具设备清洁、保养、维修工作及公用公具的管理借用工作,还经常随同一线维修人员一块加班熬夜到凌晨,第二天又按时上班。只有上班时间,没有下班时间,没有休过正常的节假日,但他没有抱怨也没有要求过照顾和体谅,还是一如既往地干好本职工作。他就是感动全体人员的优秀员工李公社同志。

如初生牛犊,又如猛虎下山。只要看见维修车辆,全身就有一股冲劲和热劲。只要听调度室说是派给他们干,一马当先,以最快的速度打开工具箱,做好干活的架势,领料、取工具,甚至连打扫卫生都是一路小跑。人既勤快又有灵气,爱学习肯钻研,能吃苦不怕累,过硬的思想素质和技术能力得到大家的一致认可。他就是充满活力、英俊帅气的优秀员工朱俊华。

这是汽车检测行业中的一名女干将,对工作精益求精。平时善于学习,工作一丝不苟,利用自己多年的工作经验积极组织检测站员工各种形式的上岗培训工作,在检测站前期组织管理工作中起到了表率作用,在日常安全例检工作中,起到了模范带头作用。爱岗敬业,积极进取,与同事融洽相处,为我站的检测工作有序开展,做出了积极的贡献。她就是我们检测站的李琦同志。

郭春云(李公社、朱俊华)同志:

在2011年工生产工作中爱岗敬业、积极进取,被评为优秀员工,特发此证,以资鼓励。

渭运集团渭南汽车修理厂

二o一二年元月

李琦同志:

在2011年工生产工作中爱岗敬业、积极进取,被评为优秀员工,特发此证,以资鼓励。

渭运集团汽车检测站

二o一二年元月

会议流程策划方案

在理学院团委“双代会”干部换届选举以及新一届班委确立之际,召开具有理学院特色的学生干部培训大会,以增强学生干部的管理意识与培养日常的办公技能。

作为学生干部,应具备良好的组织管理能力、团队合作能力、社交能力和创新能力。为增强学生干部的全局意识、服务意识、责任意识、效率意识、创新意识,加强学生干部队伍的凝聚力、战斗力,提高学生干部的整体素质,我院特举办此次学生干部培训活动加强对干部的教育、培养和管理。以此增强学生干部适应新环境、接受新挑战和自主解决问题的综合能力。

20xx年xx月01到20xx年xx月02日。

软件楼四楼报告厅。

漆萱环书记、周书记、陈国华书记、张慧丰。

理学院团委干事、20xx级班团委代表、20xx级的班团委。

理学院团委;承办部门:分团委组织部。

郭佳、梁美华、吕思文、耿润鹏、刘茂亮。

2、学生与上任干部工作交接问题;

3、新老干部交流会。

主题讲座;理论学习;交流讨论。

1、前期准备:

(1)会前通知;

(2)联系宣传部负责活动照相,并在活动后写新闻稿;

(3)申请报告厅的。使用权,并于培训前一天布置会场;

(4)制作座位分配ppt,准备好矿泉水分发给各嘉宾;

(5)由自律部将到场人员有序带入会场,维持会场纪律并在大会上负责考勤工作。

2、培训流程:

(1)漆书记宣布学生干部培训大会开幕并介绍到场嘉宾及学生干部代表;

(2)应邀嘉宾讲话及学生干部代表发言;

(3)特邀老师展开主题讲座;

(4)由学生干部提出相关问题和疑惑,特邀老师解惑;

(5)由学生干部上台演讲自己的学习心得;

(6)培训结束后由负责老师宣布大会结束,配合各人员安全有序退场。

3、培训后期:

(1)清理会场,做好清洁工作;

(2)与会人员递交会后心得。

(3)培训结束后将选拔30名优秀学员进行户外培训,并颁发奖状以资鼓励。

4、活动中的注意事项及细则:

(1)培训期间学生干部不得缺席。如有特殊情况需及时请假并请辅导员签名,再将请假条交至自律部。

(2)培训后每名参加培训的学生需写一份800字以上学习心得,由各班班长于xx月07日前收齐上交到办公室。办公室统计完毕后交至组织部。

1、宣传单及签到表等所需打印费:10元。

2、横幅及彩照:150元。

3、矿泉水及话筒电池等:20元。

共计:180元。

招商会议流程策划方案

7月28日是xx公司的厂庆日,每年的这一天xx公司都将开展一系列的活动。去年7月28日,xx公司隆重推出了xx等离子摩托车,在摩托车市场上刮起了一股xx等离子旋风,引起了摩托车行业不小的震动。一年来,xx等离子摩托虽然在市场上产生了一定的影响,但等离子摩托的销量却不甚理想。特别是20xx年1—3月,等离子摩托的销量持续下降,到3月份达到最低的909辆。虽然4月份以后,公司采取了一些奖励政策,加之常规车型停产,等离子摩托的销量开始逐月回升,但仍未恢复到去年的最好水平,更无法达到支撑公司销量的水平。

除了行业的大环境外,经销环节推等离子摩托的积极性不高,是重要原因。加之今年公司广宣政策的调整,上半年公司没有组织全国性的等离子摩托的推广活动,而各片区开展的活动也参差不齐,也是原因之一。当然产品线的问题、产品质量的问题也影响了等离子摩托销量的提升。为此,公司决定在下半年打出一系列组合拳,助推等离子摩托销量的提升。在产品上将进一步扩大等离子摩托的产品线,并开展等离子摩托的全面质量整顿,使等离子摩托的质量得到全面的提升,产生一个质的飞跃;在政策上将针对代理商和零售商出台一系列奖励政策;在推广上将组织开展1—2次全国性的等离子摩托的促销活动以及持续开展区域性的促销活动。并决定在7月28日拉开活动的序幕,打响攻坚战的第一枪。

一、活动目的:

3、通过宣布下半年等离子摩托车的相关政策和宣贯下半年等离子摩托的推广方案,提高代理商推广等离子摩托车的积极性,并了解和掌握推广等离子摩托车的方法和手段。

二、会议主题:冬天,让我们感动上帝。

——xx摩托20xx年半年营销工作会议。

三、会议时间:20xx年7月27日——7月29日。

四、会议地点:君临大酒店。

五、参加人员:

1、代理商总经理或操盘手:55人(含xxxx代理商10人);。

2、代理商财务主管:20人;。

3、公司高层领导:15人;。

4、销售公司:20人(含事务所总经理);。

5、工作人员:10人;。

6、合计:120人。

六、会议内容:

(一)经销商会议。

2、销售公司总经理作下半年营销工作规划,并宣布下半年销售政策(各种奖励政策);。

3、余x助理总结20xx年上半年营销工作及下半年营销推广大纲(含广宣政策);。

4、缪xx宣贯20xx年xx摩托上市营销方案。

5、温xx宣贯20xx年下半年等离子推广策划方案。

6、奚x宣贯20xx年下半年售后服务活动方案(含售后服务政策)。

7、分组讨论。

(二)等离子销售表彰及等离子产品订货会。

1、销售公司总经理宣布20xx年8月—20xx年7月等离子销售先进的表彰决定。

2、董事长给先进颁奖。

3、张x总工程师介绍等离子摩托车新车型和等离子摩托车全面质量整改的情况通报;。

4、余x助理宣布现场订购等离子摩托车的奖励办法和年终奖励政策;。

5、代理商现场订购等离子摩托车。

6、销售公司总经理公布代理商获奖结果。

招商会议流程策划方案

一、培训背景:

在理学院团委“双代会”干部换届选举以及新一届班委确立之际,召开具有理学院特色的学生干部培训大会,以增强学生干部的管理意识与培养日常的办公技能。

二、培训目的:

作为学生干部,应具备良好的组织管理能力、团队合作能力、社交能力和创新能力。为增强学生干部的全局意识、服务意识、责任意识、效率意识、创新意识,加强学生干部队伍的凝聚力、战斗力,提高学生干部的整体素质,我院特举办此次学生干部培训活动加强对干部的教育、培养和管理。以此增强学生干部适应新环境、接受新挑战和自主解决问题的综合能力。

三、培训时间:

20xx年xx月01到20xx年xx月02日。

四、培训地点:

软件楼四楼报告厅。

五、特邀培训老师:

漆萱环书记、周书记、陈国华书记、张慧丰。

六、培训对象:

理学院团委干事、10级班团委代表、11、xx级的班团委。

七、主办部门:

理学院团委;承办部门:分团委组织部。

八、学生负责人:

郭佳、梁美华、吕思文、耿润鹏、刘茂亮。

九、培训内容:

2、学生与上任干部工作交接问题;

3、新老干部交流会。

十、培训方式:

主题讲座;理论学习;交流讨论。

十一、大会事项:

1、前期准备:

(1)会前通知;

(2)联系宣传部负责活动照相,并在活动后写新闻稿;

(3)申请报告厅的使用权,并于培训前一天布置会场;

(4)制作座位分配ppt,准备好矿泉水分发给各嘉宾;

(5)由自律部将到场人员有序带入会场,维持会场纪律并在大会上负责考勤工作。

2、培训流程:

(1)漆书记宣布学生干部培训大会开幕并介绍到场嘉宾及学生干部代表;

(2)应邀嘉宾讲话及学生干部代表发言;

(3)特邀老师展开主题讲座;

(4)由学生干部提出相关问题和疑惑,特邀老师解惑;

(5)由学生干部上台演讲自己的学习心得;

(6)培训结束后由负责老师宣布大会结束,配合各人员安全有序退场。

3、培训后期:

(1)清理会场,做好清洁工作;

(2)与会人员递交会后心得。

(3)培训结束后将选拔30名优秀学员进行户外培训,并颁发奖状以资鼓励。

4、活动中的注意事项及细则:

(1)培训期间学生干部不得缺席。如有特殊情况需及时请假并请辅导员签名,再将请假条交至自律部。

(2)培训后每名参加培训的学生需写一份800字以上学习心得,由各班班长于xx月07日前收齐上交到办公室。办公室统计完毕后交至组织部。

十二、活动经费预算:

1、宣传单及签到表等所需打印费:10元。

2、横幅及彩照:150元。

3、矿泉水及话筒电池等:20元。

共计:180元。

附件一、各部门工作安排表。

部门。

组织部。

自律部。

办公室。

宣传部。

文艺部。

外联部。

女生部。

任务活动策划及总结、活动安排、会场布置等做好考勤工作、维护会场纪律、组织人员入场、收请假条会场布置与座位安排、培训记录、收培训心得活动宣传、活动照片资料采集、写新闻稿发布微博(理学院官方微博)会场申请、横幅定制活动主持。

会议流程策划方案

“分享经验相互激励团结进取”

20xx年8月31日,9月1日。

xxx。

1、随着20xx年过半,为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结,共同分享我们的成长与经验,也为了在下半年我们能有更好地发展,公司决定组织召开20xx年半年度工作总结活动。

2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年,我们遇到了新的问题和困难,在各位同仁的共同努力下,我们基本完成年初制定的目标,在此对各位的支持和努力表示感谢!

公司全体员工。

本次年会的流程与安排如下:

20xx年8月31日(周五)。

9:00—9:10大会进行第一项。

由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。

9:10-9:20大会进行第二项在主持人带领下,全体员工齐读公司存在的本源。

9:20—10:20大会进行第三项。

市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟)。

公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟)。

技术服务中心术中心xxx代表公司目前最高审核技术主题进行发言(20分钟)。

然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结,并结合20xx年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比,明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为:

项目发展中心xxx的总结和规划(每人20分钟)技术中心xxx的总结和规划(每人20分钟)20xx年9月1日(周六)。

项目开发部xx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

技术服务中心xx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

11:00主持人宣告此次大会结束,组织员工离场。

会议的通知与宣传:公司行政服务部将本次会议活动进行公示和宣传,达到全员知悉,争取全民参与。

会议流程策划方案

20xx年8月31日(周五)。

9:00—9:10大会进行第一项。

由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。

9:10-9:20大会进行第二项。

在主持人带领下,全体员工齐读公司存在的本源。

9:20—10:20大会进行第三项。

市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟)。

公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟)。

技术服务中心术中心xxx代表公司目前最高审核技术主题进行发言(20分钟)。

然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结,并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比,明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为:

行政服务部xxx的总结和规划(每人20分钟)财务服务部xxx的总结和规划(20分钟)。

项目发展中心xxxxxx的总结和规划(每人20分钟)技术中心xxxxxxxxx的总结和规划(每人20分钟)20xx年9月1日(周六)。

项目开发部xxx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

技术服务中心xxx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

11:00主持人宣告此次大会结束,组织员工离场。

会议流程策划方案

1、办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。

2、确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。

3、草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。

4、合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点:

(一)仪容仪表。

(1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。

(2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。要求化淡妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。

(3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。

(二)语言。

(1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。

(2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。

9、会场的座次安排要分清主次,特别是有贵宾参加会议的情况下,更要安排妥当。座椅的数量应按出席人数摆放,并多预留两到四位。

10、会务工作人员进行会场布置:

(1)检查会议室卫生情况(桌面、桌洞、椅子、地面、地毯、杯具、水壶等),确保会议室整洁及会议用品的清洁。根据与会人员的人数摆放好演讲台、桌椅、横幅(会标)、桌牌、花草、签到桌、指示牌、果盘、笔、本、会议议程及其他会议所需要的文件。

(2)采用拉线的方式,确保桌椅、杯具等会议用品的整齐摆放。摆放花卉时,如椭圆长桌中间空地、会议室角落,另外会议桌上也可订做鲜花花束,但要把握好尺寸,不可过大过高,花卉颜色可()视会议主题而定。

(3)根据会议议程,合理安排与会人员的座位、座牌、发言人、领导人讲话顺序、其它会议物品以及是否需要音乐、是否需要投影仪等,及时检查确保所需物品的齐全,做好会议前的准备工作。(4)根据发言人位置摆放话筒,并调试(话筒位置的高低、效果及接口等),确保话筒及音量正常,如需要音乐,要提前试播,确保正常播放;如需要投影仪,则根据会议实际需要确定投影仪、幕布的摆放位置,由工作人员进行调试。准备并调试好备用话筒,以备会议过程中话筒突发情况,及时更换。

(5)会议所需的备品要按以下要求摆放:

座位的正前方摆放座次牌,右手正前方杯垫及水杯(杯把向右侧。

保各项准备工作到位,在所有物品摆放完毕后分别检查桌子两侧的茶杯、玻璃杯、矿泉水是否在一条直线上(如不在一条直线上做适当的调整),同时检查所有物品是否符合摆放要求(如不符合的按照摆放标准摆好)。打开电子设备,打开照明灯及通道门,做好引导工作。如需使用空调,应提前半小时开启。

13、准备工作完成后。

会场外应设有与会人员签到处,签到处最好设在入口通道较明显的地方。如与会者涉及公司外部人员,可视具体需求摆设“请赐名片”名牌于签到处。然后,会前15分钟站在会议室门口两侧,双手自然交叠在腹前,面带微笑恭候与会人员的光临。在与会人员距会议室门2米处主动拉门让其进入,同时根据不同的身份和年龄使用敬语问候(如早上好、下午好等文明用语)。

二、会议过程中。

1、会议开始后工作人员迅速斟倒茶水,如果需要毛巾,工作人员应先备毛巾(上毛巾的时候注意用夹子,不能用手直接拿),再斟倒茶水。

67-。

会议流程策划方案

一.会议通知。

二.会场预约布置。

三.会议具体安排。

四.会议中的具体安排。

五.会后工作。

六.整理会议纪要。

七.会议总结。

一.会议通知。

会议开始前八小时(2012年11月18日)由各部长通知会议时间和地点,包括会议的具体时间和会议主题。

二.会场预约布置。

2、提前做好会场的准备工作,由宣传部人员在黑板写“kab创业。

俱乐部成员大会”,3.安排办公室人员记录大会会议内容。

4、准备大会会议要用的物品如照相等,确保会议的顺利进行。

三.会议具体安排。

19:00----19:50。

前往会议地点。

20:00----21:00。

召开kab创业俱乐部成员大会会议。

四.会议中的具体安排。

第一项。

俱乐部人员签到第二项。

会议开幕,欢迎致辞。

第三项。

介绍kab创业俱乐部,创立时间、主要组成成员、组成部。

门、部门职责,指导老师,做过的活动等第四项。

会长讲话、各部长讲话第五项。

成员自我介绍。

第六项。

介绍周三(2012年11月21日)的活动,确定参加的人。

员,明确各部门的具体任务,第七项。

其他。

第九项。

会议结束,宣布散会。

五.会后工作。

由办公室人员记录会议内容,会议结束后交给办公室主任存档,电子版(word文档)和书面文件(a4纸)两种。

七.会议总结。

1、制作会议总结。

2、交流会议过程中成功或不足的原因,将需要注意的细节、过程列举出来,以供大家借鉴参考。3.讨论会议流程是否合理,现场气氛是否达到预期效果,有哪些需要改进。

郎安算。

2012年11月16日。

会议活动流程策划方案

20xx年x月x日上午9:00,会期半天;xx宾馆主楼会议室。

(一)副市长xx、市政府副秘书长xx(2人);。

(四)局机关全体人员,局直属各单位班子成员(38人);。

(五)局系统受表彰的先进集体和先进个人代表(30人)。

总计:122人。

会议主持:市政府副秘书长xxx。

(一)市xx局局长、党组书记xx做工作报告;。

(二)会议表彰。

1、宣布xx工作先进集体、先进个人表彰决定;。

2、宣布xx工作先进集体、先进个人表彰决定;。

3、宣布xx突出贡献奖、贡献奖、突出贡献教练员和十佳运动员表彰决定;。

4、宣布局系统先进集体、先进个人表彰决定;。

5、公布受市以上表彰的先进集体、先进个人名单;。

6、为先进集体和先进个人颁发奖状、证书;。

(三)市政府副市长xx讲话。

(一)局长、市长讲话、主持语由xx负责起草;。

(二)会议表彰文件由相关处室起草,xx负责收集。所有文件,均在4月11日前拿出初稿,4月13日提交局党组会议讨论。

(一)会议通知由xx负责,报送请柬由xx负责,邀请记者由崔晓峰负责;。

(二)会标:20xx年xx市xx工作会议,主讲桌放置鲜花,段瑛琦负责;。

(三)会前对会场音响效果、灯光进行全面测试,确保灯光、音响正常,刘东刚负责;。

(五)会场安排4名服务员负责茶水服务,发奖仪式安排礼仪小姐,xx负责;。

(六)会议材料装入文件袋,材料准备和装袋由办公室负责;。

(八)会议结束后安排各县(市)相关领导用餐,地点在xx宾馆主楼餐厅,就餐人员人。

一、场租费:2800元(会场、音响、茶水)。

二、横额、桌签、请柬、文件袋、鲜花:3000元。

三、奖牌:60元/个x40=2400元(数量暂定)。

四、荣誉证书:10元/个x50=500元(数量暂定)。

五、奖品:500元x22=11000元(模范、优秀)。

300元x35=10500元(系统先进及省市先进)。

六、记者:1000元。

七、餐费:15000元。

八、领导纪念品:500元x5=2500元(领导)。

共计:45000元。

会议流程策划方案

主题一:年度总结。

地点:共好会议室。

(1)时间:13:30——15:00。

人员:吴总。

内容:总结2010年公司的发展及20xx年公司的目标。

(2)时间:15:00——15:50。

人员:戴工、刘工、陈工、纪工、华主管。

内容:汇报各部门的总结与展望。

(3)时间:15:50——16:00。

人员:陈明燕、来工、蒋斌、王西军、王福祥、姜水金。

内容:给当月的生日人员过生日。

主题二:布置会场。

地点:萧山宾馆三楼锦绣厅。

时间:16:20:——17:00。

人员:人力资源部全体。

内容:充分利用资源,把会场布置的有节日氛围。

主题三:签到。

时间:17:00——17:30。

人员:全体人员。

引导人员:崔甜甜(发放签到笔)。

内容:全体人员在画卷签到墙上写上对公司的祝愿及签下自己的姓名。

主题四:用餐。

时间:17:30-----19:00。

主题五:晚会正式开始。

时间:19:30——22:00。

4、附晚会流程。

致开场词(3分钟)。

歌曲开场(5分钟)。

3个节目(20分钟)。

游戏+抽奖。

(1)报纸时装秀(15分钟)。

(2)抽取三等奖(约35人)(约10分钟)。

5、5个节目(40分钟)。

6、游戏+抽奖。

(1)我是pose王(10分钟)。

(2)抽取二等奖(10个)(约5分钟)。

7、5个节目(40分钟)。

8、游戏+抽奖。

(1)一个萝卜一个坑(15分钟)。

(2)抽取一等奖(5个)(约5分钟)。

备选游戏。

(1)心有灵犀一点通。

(2)大串联。

9、颁奖(15分钟)。

(1)最佳员工奖(1名)入围名单。

入围条件:月考核成绩在良好以上的。

(2)最佳设计师(1名)入围名单。

入围条件:月产值在50万以上的,或者年产值在200万以上的。

(3)最佳项目经理(1名)。

入围条件:客户满意度在90分以上的,工程质量在90分以上的,没有未收尾款的。

(4)最佳新人奖(1个)。

入围条件:工作半年以上的,未到一年,各项成绩表现突出的。

10、结束,拍全家福。

会议流程策划方案范文

3.活动流程:

主题一:年度总结。

地点:共好会议室。

(1)时间:13:30——15:00。

人员:吴总。

内容:总结公司的发展及20xx年公司的目标。

(2)时间:15:00——15:50。

人员:戴工、刘工、陈工、纪工、华主管。

内容:汇报各部门的总结与展望。

(3)时间:15:50——16:00。

人员:陈明燕、来工、蒋斌、王西军、王福祥、姜水金。

内容:给当月的生日人员过生日。

主题二:布置会场。

地点:萧山宾馆三楼锦绣厅。

时间:16:20:——17:00。

人员:人力资源部全体。

内容:充分利用资源,把会场布置的有节日氛围。

主题三:签到。

时间:17:00——17:30。

人员:全体人员。

引导人员:崔甜甜(发放签到笔)。

内容:全体人员在画卷签到墙上写上对公司的祝愿及签下自己的姓名。

主题四:用餐。

时间:17:30-----19:00。

主题五:晚会正式开始。

时间:19:30——22:00。

4.附晚会流程。

致开场词(3分钟)。

歌曲开场(5分钟)。

3个节目(20分钟)。

游戏抽奖。

(1)报纸时装秀(15分钟)。

(2)抽取三等奖(约35人)(约10分钟)。

5、5个节目(40分钟)。

6、游戏抽奖。

(1)我是pose王(10分钟)。

(2)抽取二等奖(10个)(约5分钟)。

7、5个节目(40分钟)。

8、游戏抽奖。

(1)一个萝卜一个坑(15分钟)。

(2)抽取一等奖(5个)(约5分钟)。

备选游戏。

(1)心有灵犀一点通。

(2)大串联。

9、颁奖(15分钟)。

(1)最佳员工奖(1名)入围名单。

入围条件:月考核成绩在良好以上的。

会议流程策划方案

“分享经验相互激励团结进取”

20xx年8月31日,9月1日。

1、随着20xx年过半,为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结,共同分享我们的成长与经验,也为了在下半年我们能有更好地发展,公司决定组织召开20xx年半年度工作总结活动。

2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年,我们遇到了新的问题和困难,在各位同仁的。共同努力下,我们基本完成年初制定的目标,在此对各位的支持和努力表示感谢!

公司全体员工。

本次年会的流程与安排如下:

20xx年8月31日(周五)。

9:00—9:10大会进行第一项。

由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。

9:10-9:20大会进行第二项。

在主持人带领下,全体员工齐读公司存在的本源。

9:20—10:20大会进行第三项。

市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟)。

公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟)。

技术服务中心术中心xxx代表公司目前最高审核技术主题进行发言(20分钟)。

然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结,并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比,明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为:

行政服务部xxx的总结和规划(每人20分钟)财务服务部xxx的总结和规划(20分钟)。

项目发展中心xxxxxx的总结和规划(每人20分钟)技术中心xxxxxxxxx的总结和规划(每人20分钟)20xx年9月1日(周六)。

项目开发部xxx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

技术服务中心xxx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)。

11:00主持人宣告此次大会结束,组织员工离场。

会议的通知与宣传:公司行政服务部将本次会议活动进行公示和宣传,达到全员知悉,争取全民参与。

表格略。

流程策划方案

9:30~10:00 迎宾签到(工作人员注意到场人数)

来宾陆续到场,领拍卖牌、投抽奖券、入场参观、享用餐饮等服务。经过正门验票时,服务生为来宾佩戴胸贴,沿途工作人员派送玫瑰花、小气球。在开场前的半小时,流动乐队和自行车特技表演做迎宾自由表演,烘托气氛。

10:00 红缨束打击乐表演(主舞台)开场

10:10 音乐声渐弱,主持人上场致开场辞【演员及乐器撤离舞台】

※女士们,先生们,天禧家园的业主朋友们,大家好!我是×××,很高兴与大家相聚在春光明媚的北京游乐园,我谨代表天禧家园的全体工作人员向各位业主的到来表示热烈的欢迎!

※今天的活动主题是“与春天有约”,作为北京地产界“最佳诚信项目奖”的获得者,天禧家园在以往的日子里得到了大家的众多的支持和关爱。那么今天,在又一个充满着希望和憧憬的春天到来之际,天禧家园将带给大家更多的惊喜!

※首先,我们有请北京×××公司销售部经理a先生和朋友们见面,大家欢迎!

10:15 a先生上台致辞【主持人递上话筒】【注意音乐配合】

※感谢a经理!下面有请a经理为现场来宾送上天禧家园的第一份春季祝福。

※首先将有15位幸运嘉宾获得天天家园的第一份“春季大礼包”------黄金假日全家游海洋馆套票!30位朋友奖获得健身会员卡!他们是谁呢?(宣读中奖者号码)

10:18第一次抽奖

1、天禧家园会所优惠健身卡30张

2、幸运奖海洋馆套票15套

【音乐起】(工作人员注意每位抽奖领导催场)

【抽奖嘉宾:北京××房地产开发有限公司销售部经理a先生 】

【2名礼仪小姐台抽奖箱(乒乓球,抽取双尾号)上场】

【1名礼仪小姐记号】

【主持人请中奖嘉宾到领奖处领奖】

※恭喜每一位获奖嘉宾,感谢孟经理!

※满园春色关不住,今天,来自“古琦时装”的佳丽们为各位带来了一台魅力无限的表演,大家掌声欢迎!

10:25 古琦时装秀 【灯光、音乐起】

※春光中流动的霓裳是一道道靓丽的风景,春天,充满着对新生活的美好期盼!作为天天家园的业主,我们是自豪的。因为我们共同拥有一个温馨、幸福的家。

10:40 第二次抽奖……三等奖5名(古琦丝巾5条)

【抽奖嘉宾……北京××物业管理有限公司副总经理b女士】

【奖项:三等奖5名……古琦丝巾1条】

【2名礼仪小姐台抽奖箱上场】

【1名礼仪小姐记号】

【1名礼仪小姐礼仪小姐配合b颁奖】

※再次恭喜各位获奖嘉宾!拍卖是一种颇具挑战和刺激的活动。下面将要进行的是天禧家园“名品现场热拍”,所拍物品扣人心弦,看哪几位朋友能够竞拍成功、脱颖而出!让我们大家一起来体验一种新奇的感受……掌声有请来自××拍卖行的拍卖师c先生!

10:50 名品无底价拍卖(注意根据现场效果是否拍卖天天家园车位)

【主持人介绍产品】

【拍卖师负责拍卖规则介绍及竟拍】

【拍卖尾声,工作人员将红樱束乐器摆放到指定位置,位置事先在场地上画好】

感谢拍卖师,恭喜以上两位嘉宾。开场为大家表演的是曾多次荣获国际大奖的中国红樱束女子乐队,这是我国首支女子打击乐队,让我们用热烈的掌声再次欣赏她们的精彩表演!

11:20红樱束乐队第二次上场演出

※感谢乐队精彩的演出!很多朋友参观我们的社区时,都由衷感叹这里得天独厚的地理位置、便捷先进的配套设施、时尚互动的大型会所……各位朋友,各位邻居,让我们大家共同来关心、爱护我们自己的家园,让我们期待……明天会更好!天天会更好!

※接下来,有请北京××房地产开发有限公司副总经理……d先生抽取今天的二等奖和三等奖。(d上场)今天的二等奖是swatch亲情手表1只,一等奖是蒂芬尼银质钢笔1只。

11:30第三次抽奖

1、二等奖3名(swatch手表3只)

2、一等奖1名(蒂芬尼银质钢笔1只)

【抽奖嘉宾……北京××房地产开发有限公司副总经理d先生】

【奖项:二等奖3名……swatch手表3只;一等奖……蒂芬尼银质钢笔1只】

【2名礼仪小姐台抽奖箱上场】

【1名礼仪小姐记号】

【1名礼仪小姐礼仪小姐配合d颁奖】

※各位朋友,“与春天有约”大型业主联谊活动是由“北京××房地产开发有限公司”主办的一次盛会,为了感谢广大业主、各界朋友对我们“天天家园”的一贯支持,开发商为本次活动准备了特别丰厚的大奖------特等奖!

※哪位小朋友自告奋勇?【现场挑选1名小朋友,请小朋友上台】

11:40第四次抽奖……天天家园紧俏居室一套8折购买权【音乐起,礼花配合】

【抽奖嘉宾……现场小朋友】

【奖项:特等奖1名……天天家园紧俏居室一套8折购买权】

【2名礼仪小姐台抽奖箱上场】

【1名礼仪小姐记号】

【1名礼仪小姐负责颁奖】

11:50主持人致

结束语【萨克司《回家》弱起渐强】

※一年之际在于春。当我们将欢乐暂时凝固,记忆将是永久的珍藏。

※记住今天,我们与春天有约。展望未来,我们大家天天相伴。让我们再次祝愿自己的家园明天会更好!天天会更好!

12:00送宾

※各工作人员回到自己的工作岗位,车技、流动乐队助兴。

会议流程策划方案

现在社会是一个高效率的社会,无论是机关、组织还是企事业单位,都必须减少会议,开有效会议。所以确定会议主题十分重要。会议主题一般由公司管理层确定,或者由具体办事部门或者人员提出。对于必须研讨的会议,我们就要围绕主题组织会议了。

围绕会议主题,我们要研究会议内容,包括会议分几个议题,会议是汇报式、自由讨论式、发布式等等。

围绕会议内容,我们要确定出席人员、列席人员、支持人和记录人。只有确定好参加人员,我们才能安排会议时间和流程。

确定会议时间要首先征求主要领导意见,只有主要领导有时间,会议才能召开。其次是征求其他人员时间,如果符合会议规定人数,就可以确定时间了。

我们要按照会议人数和时间,安排会议室,既要满足大小需求,又不能和其他活动冲突。

将以上内容按照通知撰写格式,就可以写成一个会议通知了。当然会议通知还要加上一些要求和说明,例如关于请假或者关于着装等。

按照时间,准备各项会议材料,包括安排人员撰写、印刷。确定参会人员的行程,是否能够按时到会。准备桌签,安排桌次,并形成会议指南。摆放茶水、纸笔等。会前这些准备必须到位。

会议一般由主持人主持,按照秩序发言,讨论,记录员做好记录。注意提前准备好主持词,并摆放到位。

会议结束后,要回收相关资料,恢复会议室,结算费用,并由相关人员形成会议纪要,安排工作跟踪。整个会议结束。

会议流程策划方案

xx市为我国重点海滨旅游城市,十月金秋,是人们抒发情怀的日子,我们有理由把生活的乐章谱写得更加美丽生动,但十月却是xx市文化演出,节庆活动的淡季。我们奉上这台歌舞晚会,将给岛城人民带来一个牧歌式的浪漫之夜,让人们从金色的旋律里体验到生命的动感。

近年来,xx市的城市文化品位不断提高,文化气氛日益浓厚,民间的文艺团体、演出团体逐渐增多,演出活动日趋频繁,域外的演出团体也纷纷进军xx市。这些都说明xx市的演出市场日渐繁荣。与此同时,文化演出活动企业行为、政府行为不断结合,创造了许多成功的范例。本台晚会的举办正是适应xx市演出市场的迫切要求。基于此,本台晚会举办的目的和价值定位为三个主要方面:

(二)繁荣xx市文化演出市场,活跃文化创作,为xx市市民献上一台精彩的文化节目;(三)推介xx市城市形象,展示xx市企业的品牌形象和魅力,展示xx市市民的良好精神风貌。

除xx市正处于演出淡季这一原因处,xx市还有许多举办演出的优势,这主要体现在风俗习惯、市民素质、文化氛围和经济环境等方面。

(一)xx市市有举办文艺演出的天然优势。她地处胶东半岛,濒临黄海,取山海之气,山情海韵,风景秀丽,是国内少有的旅游胜地,为历来文人骚客所称道。这里的山海风情培育了独特而又浓郁的人文气息和文化底蕴。xx市人用特有的人文风俗把xx市装扮得美丽别致,创造了人间的美好家园,也创造了具有浓厚文化气息的xx市国际啤酒节、海洋节、家博会、xx市之夏、风筝节、樱桃节,使xx市跻身为全国文明城市,在国际上享有良好的声誉。

(二)xx市市有举办文艺演出的文化氛围。xx市聚集了80多所科研院所,20多所高等院校。近年来,xx市走“强强联合”之路,与海内外的科技学术交流不断加强,许多领域走进了世界科技的行列。她拥有国内先进的体育文化娱乐设施,如文化博览中心、国际会展中心、颐中体育中心、国际高尔夫球场,等等。xx市市民素质不断提高,对文化艺术的追求日趋迫切。

(三)xx市市有举办文艺演出的经济后盾。近年来,xx市以恢宏的气度展现在人们的面前,逐渐中国北部沿海改革关注的焦点。它占尽改革的优势和先机,先后创建了国家高新区、旅游度假区,培植了中国的民族精品系列,如海尔、海信、澳柯马、xx市啤酒、颐中烟草、红领西服、巴龙西服、好事中西服等品牌。这使她以昂扬的姿态不断扩大招商引资的力度,逐步走向国际化,朗讯、惠普等大型企业跨国集团开始在她的怀抱里安家落户,其经济实力不断加强。新兴的软件工业、民营企业园、海外学子创业园虚拟工业园等独具特色的园区增加了xx市经济的科技含量。xx市现有工业总产值占山东工业总产值的70%以上,居民生活消费水平居全国十大消费城市第六位。可见在xx市举办文化艺术演出具备天势、地利、人和等诸多优势,演出活动能引起市民热心企业关心,促进xx市文化事业的发展。

在充分考虑xx市的地域特点、城市特色,以及市民的欣赏水平和能力的基础上,对晚会的主体格调和主要板块进行规划。

流程策划方案

1.主持人与四位选手在主持区。观众掌声接主持人。开场白。

2.镜头拉开,交代四位选手及现场环境。主持人介绍本期挑战组合的专题特征、逐一介绍选手并交流其背景情况和参加节目的动机等内容。镜头突出反映被介绍的选手与主持人之间的交流情况以及现场反映。

3.主持人介绍本场奖品。镜头拍摄奖品展示区。奖品分三等。全场个人赢得观众达到220人次时获胜选手获得一等奖;全场个人赢得观众达到200人次时获胜选手获得二等奖;全场个人赢得观众达到180人次时获胜选手获得三等奖。不足180人次及未获优胜的选手获得纪念奖。

4.主持人宣布进入挑战

第一番――十天磨一剑。

十天磨一剑规则:选手在表演区展示预先准备好的主持段落。现场观众每人拥有一个遥控按键器,喜欢选手表现的内容及形式可以按流入键,不喜欢可以按流出键。选手表现时间为120秒。每位选手单独累计赢得观众的数量。四位选手展示完成,观众投票淘汰一位选手。

1.主持人与选手交流即将进行的挑战第一番准备的内容。请选手进入表演区。现场大屏幕由节目标志转为显示该选手表现段落相应环境以辅助道具造型。

2.计时开始。选手表现。表演区两部摄像机的镜头及现场观众的流入情况被传送至观众席桌面的电视上。现场其他摄像机则以场外视角记录演播室内工作情景、观众收看情景、各工种配合情景、记时器变动等镜头。

3.选手表现结束。现场大屏幕出现选手最后赢得的观众数量

4.主持人根据公示的观众意见情况,挑选流入、流出观众进行交流,评价选手表现。这种交流也同时在表演选手、各候场选手之间进行。

5.主持人请第二位选手介绍准备表演的内容。选手上场。节目流程同上。

6.四位选手分别表演完毕。大屏幕显示选手图像及得分情况,主持人请观众通过对四位选手横向比较,按键器选择他们认为最应该留在场上的选手。得票最低的选手遭到淘汰。主持人与其进行简短交流,并请其带上停牌标志。主持人宣布节目进入挑战第二关――意外大考验。

意外大考验规则:三名选手在表演区依据抽签选定的题目进行即兴主持表演。现场观众每人拥有一个遥控按键器,认可选手表现可以按流入键,不认可按流出键。选手表现时间为120秒。期间不间断进行录制。每位选手继续单独累计赢得观众的数量。三位选手展示完成,观众投票淘汰一位选手。

1.主持人请选手进入表演区。现场大屏幕由节目标志转为题目抽签版式。选手抽选标题。大屏幕给出具体题目。主持人宣读题目并要求选手开始表现。

2.计时开始。选手表现。表演区两部摄像机的镜头及现场观众的流入情况被传送至观众席桌面的电视上。现场其他摄像机则以场外视角记录演播室内工作情景、观众收看情景、各工种配合情景、记时器变动等镜头。

3.选手表现结束。现场大屏幕出现选手最后赢得的观众数量及其具体分布情况。选手回到候场区。

4.主持人根据公示的观众意见情况,挑选流入、流出观众进行交流,评价选手表现。这种交流也同时在表演选手、各候场和已淘汰选手之间进行。

5.主持人请第二位选手上场。节目流程同上。

6.三位选手分别表演完毕。大屏幕显示选手图像及得分情况,主持人请观众通过对三位选手横向比较,按键器选择他们认为最应该留在场上的选手。得票最低的选手遭到淘汰。主持人与其进行简短交流,并请其带上停牌标志。主持人宣布节目进入挑战第三关――超级聊天室。

超级聊天室规则:两名选手在表演区与主持人或特邀嘉宾进行访谈对话。现场观众每人拥有一个遥控按键器,认可选手表现可以按流入键,不认可按流出键。选手表现时间为240秒。期间不间断进行录制。每位选手继续单独累计。两位选手展示完成,主持人公布两位挑战者各自累积赢得的观众数量。选手进入下一环节。

1.主持人请一位选手进入表演区。宣布今天超级聊天室的话题,介绍本场特约嘉宾。现场大屏幕由节目标志转为超级聊天室背景。

2.计时开始。选手表现。表演区两部摄像机的镜头及现场观众的`流入情况被传送至观众席桌面的电视上。现场其他摄像机则以场外视角记录演播室内工作情景、观众收看情景、各工种配合情景、记时器变动等镜头。

3.选手表现结束。现场大屏幕出现选手最后赢得的观众数量及其具体分布情况。选手回到候场区。

4.主持人根据公示的观众意见情况,挑选流入、流出观众进行交流,评价选手表现。

5.主持人请第二位选手上场。节目流程同上。

6.两位选手分别表演完毕。主持人公布两位各自本场赢得观众的总数及可能得到的奖品,强调谁能最终获胜还要看最后一关的表现。主持人宣布进入挑战第四关――记者见面会。

记者见面会规则:两名选手在表演区接受特殊观众现场提问。现场观众根据对两位选手整场最终印象投票选出本场优胜者。

1.主持人请两位选手进入表演区。特殊观众席从演播室旁门推出,观众鼓掌。现场大屏幕由节目标志转为记者见面会背景。

2.特殊观众提问。选手回答。

3.本环节结束。选手原地等待观众评判。主持人邀请观众进行最后一轮投票以决定本场最终获胜者。

4.主持人宣布观众投票结果。彩炮打出,音乐起。主持人祝贺获奖选手。颁发奖杯,说结束语。

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