卫生院政工工作报告总结(通用5篇)

卫生院政工工作报告总结(通用5篇)

ID:2674086

时间:2023-08-31 12:05:05

上传者:温柔雨 卫生院政工工作报告总结(通用5篇)

随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么,报告到底怎么写才合适呢?这里我整理了一些优秀的报告范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

卫生院政工工作报告总结篇一

为认真贯彻中央十八大精神和习总书记系列讲话,我院立足实际工作结合全县卫生系统党风廉政建设和腐败工作会议精神,迅速行动狠抓学习与贯彻执行。

一,加强思想教育与政治学习

按照全县卫生系统党风廉政建设和反腐败会议上的要求,我院迅速组织本院职工开展了学习中央十八大精神和中纪委关于反腐倡廉系列专题内容。以扎实的知识理论武装自己的头脑,提高自己的思想境界和政治修养,净化自己的灵魂,始终以优秀的共产党员标准作为自己的人生准则。

二,照镜子、自我剖析

以g局长在全县卫生党风廉政建设和反腐败工作会仪上,提出的针对当前卫生系统存在的问题和不足。我院结合自己当前实际,认真查找自身不足和工作中存在的问题,认真剖析,通过以习总书记“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”十二字方针实现自我完善、自我革新、自我提高,牢记白衣天使神圣使命、保持为人民服务的宗旨不变。树立正确的人生价值观取向。

三,学习案例、自警、自省

我院认真组织大家观看反腐倡廉纪实片《贪婪的代价》。原原本本传达在全县党风廉政建设和反腐败工作会议上县纪委第二纪检组z书记提出“自省、自警、自律、自重构筑自己反腐长城”的专题讲话,结合当前工作和社会深入实际、客观真实、铭记于心、力践于行。警醒自己时刻保持心正、人正、位证,做到不越底线、不踩红线、不顶高压线。

四、高标准严要求、保障工作高效运转

我院在日常工作中认真学习执行市、县纪委提出的《关于转变工作作风、提高服务效能和治理庸、懒、散的规定》等文件精神作为保障基础。心中装着群众时刻为服务对象考虑。以卫计委提出的“加强医疗卫生行风九不准”为尺度,以创建“三好一满意”活动为锲机。不断加强本行业、行规的学习。逐步提高自己的业务水平,提高医疗质量、改善服务质量为满足群众对医疗卫生单位的殷切需求和期盼。

xxxxxx卫生院

2015-4-29

卫生院政工工作报告总结篇二

建设工作总结

一、党风廉政建设责任制进一步得到贯彻落实

年初,县卫计局下发了有关党风廉政建设的文件及有关党风廉政建设的学习资料,我院立即组织全院职工学习。建立了由院长负总责各科室具体抓的工作领导班子。强调既要抓好业务工作建设,又要抓好队伍廉政教育,促使我院上下齐抓共管党风廉政建设工作,保证这项工作时时有人抓,事事有人管。

二、廉政自律工作进一步引向深入

念,真正做到依法执业和廉洁执业。

根据我院工作技术性很强且涉及面广的特点,我院领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,不断要求干部职工提高自身素质,提高自身防腐抗变能力和遵纪守法意识,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。坚持民主监督,不断加强工作透明度。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。认真做好信访工作,对于群众来信来访做到件件有落实,件件有答复,工作中的错误及时得到纠正,问题也得到了妥善解决。半年来我院未接到群众来信来访。

三、党风廉政建设制度进一步完善

根据县卫计局党风廉政建设工作精神,我院成立了党风廉政建设领导小组。同时,我办坚持财务开支审批制度和实物采购公开制度,无“小金库”和“帐外帐”,经费支出安排合理,在节约开支的基础上保证了各项工作的顺利进行,保证招待开支范围在规定标准范围内。

四、政风行风、精神文明建设工作

1、加强政治思想教育,精神文明建设,职工素质水平明显提高,全院开展以《医德医风》为核心,先后开展了“两个务必”、“两个率先”、“让文明与我们同行”、“除陋习、树新风”等一系列主题教育。通过开展一系列教育活动,使全体职工在思想上、行动上、作风上树立和做到了“立党为公、执政为民、爱国守法、明理诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”。使之树立了正确的人生观、世界观和价值观。无盗窃、无吸毒、无火灾、无治安案件发生。

2、努力加强行风政风建设,社会效益不断提高,我院将行风建设作为推动精神文明建设的关键环节来抓。开展创建文明单位和创建卫生先进单位。

罚。

五、存在的问题

我院人员少,业务工作繁重,对职工理论学习不能按时坚持。领导和职工对党风廉政建设概念还不够清楚,认识还不够到位。这些问题在以后工作中努力克服。

片角乡片角卫生院

2012年6月30日

卫生院政工工作报告总结篇三

为深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、五次全会精神及县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见》精神,切实抓好2015年我院的党风廉政建设,按照《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》,特签订本责任书。

一、医院党员为本院党风廉政建设责任人。

二、医院党风廉政建设责任内容为:

(一)按照上级党委、政府关于党风廉政建设的部署和要求,认真研究学习党风廉政建设工作计划、措施,及时解决本单位本职工作范围内存在的一些问题。

(二)将廉政建设纳入个人工作日程,制定个人工作计划,认真落实。

(三)严格按规定推荐和选用干部,行使权利。

(四)积极监督医院院务公开、财务公开等制度。

(五)不准利用职权谋取不正当利益,禁止索贿、受贿,不准接受礼品、礼金和有价证券,杜绝借婚丧事宜敛取财物。

(六)严格遵守组织人事纪律,禁止谋取私利。

(七)严格遵守财经纪律,不贪污、挪用、侵占或变相侵占公款 。

(八)勤俭节约,不准公款吃喝,严禁铺张浪费。

医院年终将对每一位党员进行党风廉政建设责任制考核,按优秀、较好、一般、较差四个档次评定,对较差个人进行教育整改。

(一)本科室出现重大经济损失的。

(二)本科室成员出现重大或恶性事件的。

(三)本科室成员出现不正之风严重,群众反映强烈而得不到治理的。

(四)领导子女、配偶利用领导职权获取非法利益,造成影响的。

(五)在职工调动、评先树优、职称评聘、干部任用上违反规定的。

(六)领导干部对自己职责范围内的反腐败工作敷衍塞责,不抓不管,以致屡屡发生问题,造成恶劣影响的。

(七)其他严重违反责任制规定,造成不良影响和损失的。

领导班子在党风廉政建设方面存在严重问题,构成集体违纪需要追究责任的,按照领导班子成员在集体违纪中所起的作用和应负的责任,分别给予相应的组织处理或纪律处分;对于严重违纪,本身又不能纠正的,除对其中负有责任的领导班子成员予以追究外,还应根据不同情况,按照《党章》的规定进行处理,情节严重的要依法追究法律责任。

本责任书自签发之日起生效。

党风廉政建设第一负责人(党支部书记院长):

党风廉政建设党员个人:

单位(公章)2015年3月1日

卫生院政工工作报告总结篇四

为了切实加强医改工作的领导,区*成立了由区委常委、区*常务副区长任组长、分管副区长任副组长、相关单位领导为成员的医改工作领导小组,并下发了《xxx人民*关于印发xxx深化医药卫生体制改革20xx年重点工作实施方案》;卫生局成立了由局长xx任组长的医改领导小组,下发了卫生系统医改工作任务分解通知,明确了目标及责任。自工作开展以来区*召开医改工作领导小组会2次,区级主要领导听取医改工作汇报5次,调研医改工作2次,极大地推动了我区医改工作地顺利实施。

1、加快推进基本医疗保障制度建设

2、积极准备实施药品“三统一”工作

我区自20xx年9月按照“*主导、各方参与、依法监督、公*公正、竞标竞价、合同配送”的原则,在全区所有乡镇卫生院、村卫生室实行药品“统一配送”,与今年省、市要求的药品“三统一”政策相吻合,11月底各乡镇卫生院对医院及村卫生室的药品、设备进行盘点和造册登记,摸清药品库存品种、数量,并对乡、村两级的.基本情况进行了摸底调查,掌握了第一手资料,为我区基层医疗机构全面实施基本药物制度奠定了基础。

3、健全基层医疗卫生服务体系

(一)加强基层医疗卫生机构建设

全区卫生系统共落实建设项目11个,建设面积19330*方米,总投资万元;设备配置项目一个,60万元设备已全部到位。落实第一批、第三批扩大内需中央预算内投资项目4个(城关中心卫生院综合楼建设项目计划建设面积600*方米,投资84万元;区妇保院设备配置项目,价值60万元;区人民医院住院楼建设项目计划建设面积7200*方米,投资2260万元;水沟中心卫生院综合楼建设项目计划建设面积600*方米,投资110万元),计划投资2514万元,新建面积8400*方米,配备设备一批。目前,城关中心卫生院综合楼建设项目外粉已完成,正在进行内粉和室内管道安装,完成投资60万元;区妇保院60万元设备配置已到位;区人民医院住院楼建设项目已完成主体,正在处理屋顶,完成投资1000万元;水沟中心卫生院综合楼建设项目完成前期准备,进入招标程序。

(二)加强基层医疗卫生队伍建设

为推进我区医疗卫生事业发展、提高服务能力,今年通过“振兴计划”招进23名医学院校本科和大专毕业生,极大地充实了乡镇医疗卫生人才队伍;为提高区乡两级医疗单位人员业务素质,今年区级医疗单位共派8人到省级医院进修学习;各乡镇卫生院派出业务骨干33人次到市、区两级医院进修学习,全区开展全员岗位大练兵、大比武活动,对所有专业技术人员进行了岗培训及“三基”考核。区人民医院与西安交大一附院建立了长期对口协作关系,每年固定免费提供3个进修名额,并长期提供技术支持;区级三所医疗机构分别与11个乡镇卫生院建立了对口协作关系。逐步形成了省、市、区、乡四级之间的传、帮、带业务*台,使我区在医疗队伍建设上得到可持续发展。

1、制定并下发了《xxx卫生局关于在全区实施城乡居民健康档案建档和65岁以上老人健康检查项目的通知》,召开了专题会议,对上述两项工作进行了详细部署,明确了工作目标及责任。印制个人基本信息表、健康检查表、居民健康档案信息卡各5万份,全部下发。在全区11个乡镇及两个社区启动了居民健康档案和65岁以上老人健康检查项目,65岁以上老人调查摸底工作已全部完成,共计8795人,体检工作正在积极实施之中,现已体检3270人,完成比例为37%;居民健康档案建档20197人(城镇6754人,完成比例为39%;农村13443人,完成比例为12%),电子档录入因服务器问题仅录入1154人,完成比例为。

2、全区15岁以下人群补种乙肝疫苗工作,下发了《xxx20xx年乙肝疫苗补种项目实施技术方案》,成立了领导小组,各医疗卫生单位也成立了相应组织,层层落实责任。全区设立了50个接种点、180名接种人员,累计培训各类人员285人,下发宣传单3200张,悬挂横幅28条,设置宣传专栏14个,张贴标语240多条,群众知晓率达98%以上。本次乙肝疫苗应种3033人,实种2970人,接种率达到。

3、农村孕产妇免费住院分娩补助。及时召开了启动会,成立了协调领导小组,制定下发了《xxx农村孕产妇免费住院分娩补助项目实施方案》等一系列相关文件,针对不同级别的助产机构制定了详细的服务包及管理制度、制作免费住院分娩卡及各种表册,开展业务培训,规范助产服务,建立了资金支出账户,专款专用,保了项目的顺利实施。截止12月10日,全区农村孕产妇住院分娩510人,补助471人次,*均补助金额元。

4、预防出生缺陷工作。及时召开会议,进行培训,制定下发了叶酸药品发放管理方案,截至目前下发叶酸登记表、册106本,发放叶酸药品4960瓶。

在下一年的工作中,我们将继续按照医改的总体要求,进一步规范运作,加大管理力度,不断解决新情况新问题,扎扎实实按照省、市政策,认真落实好医改各项工作。

卫生院政工工作报告总结篇五

年工作总结

一、党风廉政建设责任制进一步得到贯彻落实

年初,市卫生和食品药品监督管理局局党委下发了2012年党风廉政建设责任书,要求我院党员干部围绕十七大精神主题教育和兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,抓好党风廉政建设各项措施的贯彻落实,明确党风廉政建设“第一责任人”责任,建立了由院长、科室总责具体抓的工作领导班子。强调既要抓好业务工作建设,又要抓好队伍廉政教育,促使我院上下齐抓共管党风廉政建设工作,保证这项工作时时有人抓,事事有人管。

二、廉政自律工作进一步引向深入

根据市卫生和食品药品监督管理局局党委的安排和布置,进一步加强了理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我院党员干部的廉政自律意识。同时结合实际,广泛开展“两个务必”教育,大力提倡艰苦奋斗、自强不息、谦虚谨慎、不骄不躁、真抓实干的精神,针对性的进行党纪条规和法律法规教育,并组织职工《宪法》学习、不断增强干部职工的法制观念,真正做到依法行政和廉洁从政。

根据我院工作技术性很强且涉及面广的特点,我院领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,不断要求干部职工提高自身素质,提高自身防腐抗变能力和遵纪守法意识,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。

以预防为重点,以薄弱环节为突破口,着重加强和解决了易发生腐败现象岗位的人和事的问题,从根本上杜绝了腐败现象的发生。坚持民主监督,不断加强工作透明度,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党组集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。认真做好信访工作,对于群众来信来访做到件件有落实,件件有答复,工作中的错误及时得到纠正,问题也得到了妥善解决。

三、党风廉政建设制度进一步完善

坚持财务开支审批制度和实物采购公开制度,无“小金库”和“帐外帐”,经费支出安排合理,在节约开支的基础上保证了各项工作的顺利进行,保证招待开支范围在规定标准范围内。

四、存在的问题

1、我院人员少,业务工作繁重,对职工理论学习不能按时坚持。

2、纪检工作薄弱,对群众举报的问题检查力度不够,在以后的工作中我们要认真改正不足,把我院下半年的党风廉政建设工作搞的更好。

2012-6-25

藜山乡卫生院

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