下半年工作思路及措施(优秀15篇)

下半年工作思路及措施(优秀15篇)

ID:9342889

时间:2024-01-29 04:30:03

上传者:梦幻泡

下半年是一年中的后半段时间,对于我们来说具有重要的意义,因为它代表着新的开始和机会的到来。下半年是我们实现目标和追求梦想的黄金时期,也是我们回顾和总结前半年努力成果的时刻。这个阶段我们需要制定新的计划和目标,积极面对未来的挑战。接下来是小编为大家准备的几篇下半年总结范文,希望能够给大家一些启示和思考。

党建工作思路及措施

市人大常委会机关党建工作的总体思路是:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,认真贯彻落实市委党的工作会议精神和党建工作要求,以建设学习型、服务型、创新型机关党组织为抓手,统筹推进人大机关党的各项建设,更好地服务于常委会履职行权大局,继续开创机关党建工作新局面。

一、以政治理论武装为根本,打造学习型机关。

1、坚持强化理论学习。将学习十八届五中全会精神和习近平总书记系列讲话作为首要政治任务,在机关大兴学习政治理论、学习业务知识、学习法律法规和现代管理知识的良好风气,提高机关党员党性修养和政策水平。

2、努力打造“书香机关”。开展读书、荐书、评书活动,定期向机关党员推荐包括政治、经济、人文、历史、业务知识等在内的学习书目,鼓励做读书笔记、撰写心得体会,开展学习型委室和学习型党员评选活动,营造浓厚的学习氛围。

3、不断创新学习方式方法。以机关党组织“三会一课”制度为主要载体,结合党员思想和工作实际,采取领导带头讲、中层轮流讲、专家重点讲和观看教育片、外出考察学习等多种形式,有计划、有层次、分专题来拓宽学习途径,采取领导干部上党课、专家学者讲理论、先进个人讲事迹、党员干部谈体会,促使每位党员熟悉本部门工作政策和要求,提高工作人员政策理解和执行水平。

二、以思想政治工作为抓手,抓好作风建设。

1、不断提高党员干部政治素养。将党章和中央八项规定以来的系列党规党纪作为重要学习资料,开展经常性教育,引导党员干部自觉维护中央权威,思想上、政治上、行动上要始终同党中央坚持高度一致,维护党的团结、遵循组织程序、服务组织决定,做守纪律讲规矩的党员干部。

2、不断强化党性修养。引导党员自觉践行社会主义核心价值观,大力开展爱国主义和革命传统教育,坚定梦想信念,坚守...人精神追求,使机关干部队伍朝气蓬勃,追求提高的意识不断增强。

3、不断强化作风养成。努力查找工作作风上的“慢性病”,不断改善文风、会风,自觉遵守八项规定和党风廉政制度,堵绝上班打游戏、炒股、聊天等现象。大力弘扬社会公德、职业道德、家庭美德、个人公德,构成爱岗敬业、进取向上、奋发有为的整体氛围。

三、落实党建工作职责制,不断强化自身建设。

1、强化基层工作。加强党支部和党小组建设,按“爱党务、当表率、甘奉献”要求,坚持一级抓一级,采取以会带训、交流体会、考察培训等方式,进一步增强党支部书记和党小组长做好党务工作的使命感和职责感,提高他们的党务工作水平和本事,努力使党支部在推动年度工作中发挥战斗堡垒作用。

2、强化基础工作。按照及时准确的要求,抓好党员关系接转工作和党费收缴管理工作;按照“保证质量,慎重发展”的要求,做好入党进取分子培养和党员发展工作;按照全面精准的要求,做好党内统计和数据上报工作;健全党建档案管理制度,将党建活动的文字资料、音像资料和图片资料收集整理归档;推进党务公开工作,针对党务公开资料、程序、范围、时限和效果等环节,探索借助微信、qq等现代信息手段,提高党务公开时效性和覆盖面。

3、加强党建工作规范化。努力做到党建工作“五个有”,即有工作要求、有工作计划、有工作总结、有学习计划、有经费保障。落实“三会一课”和组织生活会、民主生活会制度,做到每季开一次党委会,每月开一次学习会,每年开一次民主生活会,每次会议有会议记录、有信息报送。

4、加大党建宣传力度。按照常规工作出经验、重点工作出成效的思路,以机关展示栏、《安庆人大》为主阵地,进一步加强在安庆日报、安庆电视台等主流媒体上宣传人大机关党建的做法、成效、经验等,并推出有影响力的宣传报道。加强工作经验挖掘、总结和宣传,开展理论研究,凝炼成果,营造良好的机关党建舆论氛围。

四、抓党建带群团组织提议,打造和谐机关。

1、加强机关群团组织建设。落实中央“关于加强群团组织建设的意见”,发挥机关工会、机关妇委会作用,支持围绕职能和会员要求,独立负责开展工作,支持开展必要的丰富多彩的文体活动,以及参加市直工会和市直妇工委组织的有关公益事业和文体比赛。

2、落实党内关怀制度。探索经常性思想政治工作有效办法,将解决思想认识问题与解决党员实际问题结合,深入开展谈心活动,及时慰问患病和家庭困难职工,并依靠组织力量为党员解决一些实际问题,增强凝聚力。进取参与市直工委组织的关爱困难党员、贫困儿童等弱势群体活动。

3、加强机关文化建设。按照“构建和谐、增强体魄、促进团结、推动工作”为主题,不断丰富机关文化活动载体和资料,开展乒乓球比赛、书画展览和廉政文化进机关等活动,培养干部协作精神和文化修养,营造团结友爱、和谐进取、健康礼貌的机关文化。

是十三五开局之年党建工作要求高、任务重机关党委要在机关党组正确领导下以高度职责心和狠抓落实的工作作风开拓创新奋发有为为“作为人大、创新人大”做出更大贡献。

党建工作思路及措施

1、强化思想政治教育。深入抓好党的十八大和十八届六中全会精神的学习培训,将习近平总书记系列重要讲话作为思想理论教育的核心资料,以多种方式推动讲话精神进基层。严格落实上级相关要求,扎实开展党员两学一做学习教育,确保党员教育取得实效。加强宣传,做好组工信息和网宣工作。

2、严格党内政治生活。用好“坚持民主集中制、开展批评和自我批评、严格党内生活、坚持党性原则基础上的团结”四大法宝,发扬“理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评、艰苦奋斗、求真务实”五种作风,推动各基层党组织领导班子和干部构成讲政治、懂规矩、守纪律的自觉。强化“四议两公开”制度落实,约束各级党员干部严格按党内政治生活准则和党的各项规定办事。

二、深入推进干部队伍管理监管。

3、长效抓改善作风。坚持不懈巩固和拓展教育实践活动成果,集中开展专项检查,扎实抓好“回头看”。继续将党员干部自身整改和抓整改的情景纳入党员日常管理三务积分考核的资料,对整改不力的“回炉补火”,对问题反弹的严肃处理。继续开展好“为官不为”、干部“走读”等专项整治工作,注重对机关干部平时的教育和管理,健全内部管理制度。

4、精准抓绩效考核。坚持领导班子和干部年度考核与绩效考核、廉政考核三考合一,实现全方位的考察了解。修改完善绩效考核办法和细则,充分发挥绩效考核的指挥棒作用,真正让干得好的干部“考”得好。

5、正向抓干部激励。落实有关交心谈心、走访慰问、评比表彰等方面的精神。年内,在全局评选表彰一名优秀...员;组织召开一次年轻干部座谈会,掌握他们的工作和思想动态,帮忙解决工作和生活上的问题。

三、大力夯实基层党建。

6、严格落实基层党建职责。按照上级要求,建立党工委书记作为基层党建工作第一职责人、班子成员履行基层党建工作“一岗双责”的机制;建立党工委抓基层党建的职责清单,制定党工委书记基层党建问题清单整改方案并认真整改。

7、加强党员教育管理。坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六字方针,严格标准和程序,严把发展党员“入口”关。坚决落实好“三会一课”组织生活制度,进一步严格党内组织生活,规范组织员使用组织生活记录本。建立入党进取分子、预备党员、正式党员流动台账,规范党员证发放管理,及时更新维护党建信息系统。

8、大力推进“党建+生态”项目建设。为落实我县“五大发展”理念,深入推进“党建+生态”工作模式,发挥党员在加强生态建设中的先锋模范作用,一是进取开展党建先锋生态林建设;二是稳步推进松雅湖国际友谊林建设。因地制宜,多措并举营造浓厚的党建工作氛围,增强广大党员干部的党性意识,激发其参与党建工作的热情。

党建工作思路及措施

我村党支部深知目前所做的离上级的要求还有一定的差距,在今后的工作中,将以学习党的精神作为新动力,扎实推进我村党支部各项工作,现将__年支部工作计划安排如下:

1、继续坚持党建工作学习,进一步完善“三会一课”制度,充实组织生活,借助现代远程教育平台,让党员干部经常受教育,加强政策学习,提高党员的政策水平。做好组织、综治、信访维稳、民兵工作,充分发挥党员的先锋模范作用,促进社会和谐发展。

2、狠抓党建工作责任制。健全明确的责任管理机制,牢固树立“不抓基层组织建设工作是失职,抓不好基层组织建设工作是不称职”的思想理念;认真贯彻农村“五要”工程、四议两公开工作法和168基层党建管理机制,强化对党员的管理教育和监督,严肃组织纪律。

3、继续加强领导班子建设,按照规定和要求,对村干部进行严格认真的监督和考核,督促做好村级配套组织、团、兵、老人协等群联组织工作,并按照章程有序的开展工作。

4、加强党员素质培养,促进自身教育。积极开展创先争优活动,加强党员的道德建设,组织入党积极分子学习小组,加强入党积极分子的培养和发展,有计划的做好新党员的发展工作,着力建立一支数量充足、素质优良、充满活力的党员队伍。

5、扎实开展日常各项工作,将工作落到实处,切实做好为民办实事项目,努力保障和改善本村经济水平。

6、深入开展农村基层党风廉政建设活动,通过不断开展党风廉政建设活动,使党风廉政建设深入基层、深入民心,提高党员干部廉洁意识,从而不断提高服务水平,为维护社会稳定及做好计生、综治、征地拆迁等中心工作做贡献。

7、加强精神文明建设,着重抓好思想水平建设。加大法制宣传力度,开展村民组织法、村民自治法等法律法规知识的宣传活动,促进法制知识的知晓率;做好文化卫生教育工作,促进社会和谐稳定发展。

党建工作思路及措施

全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照市委十一届六次全会部署,紧紧围绕“四个全面”战略布局和省委“五句话”总体要求,牢固树立新的发展理念,以落实全面从严治党要求为主线,强化学校党建工作职责制落实,扎实推进“两学一做”学习教育,建立新常态新理念教育培训,努力提高党员素质,为办好人民满意的教育供给坚强的组织保障。

二、工作任务。

落实主体职责,推进学校党建工作职责制落实,完善党建述评考、党员教育管理、最佳党日活动、党建带团建等工作机制。深入推进市委“五大提升工程”落实,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

三、主要措施。

(一)落实党建工作主体职责。

1.严格落实总支书记抓党建职责制。主持制定本年度的党建工作计划,做到重要工作亲自部署,定期召开党建工作例会,研究、安排部署党建工作,推动党建工作职责制全面落实。

2.校领导班子成员每人联系一个党支部,定期深入支部,督促指导工作,推进党建工作开展。

3.党总支定期研究党建工作。本年度每位校领导至少讲1节党课。

4.做好本年度党支部述评考工作,严格管理党员。

5.进一步落实党风廉政建设“两个职责”。扎实推进学校党风廉政建设和反腐败工作,坚决落实党总支主体职责和纪检委员监督职责,学校党总支书记要切实履行第一职责,班子成员要切实履行分管范围内的领导职责。

(二)实施组织功能提升工程。

1.加强党纪国法、廉政法规和从教道德教育,把法治文化、廉政文化和红色文化融入到党组织建设中。

2.不断改善党风政风、教风学风。坚决纠正“四风”,持之以恒深入落实中央八项规定精神,加强违反师德师风、教育乱收费专项整治。

3.进取开展在职党员进社区活动,深化推进服务型党组织建设。

4.深入开展社会主义核心价值观教育活动,推动礼貌和谐学校建设。

5.认真落实职责清单,推进党组织建设。

(三)实施主干本事提升工程。

1.加强对支部委员培训,提高支委的职责意识和工作本事。

2.建立健全班子成员联系群众制度,认真落实岗位职责制度,完善教代会的制约监督机制。

3.认真搞好“六个一”活动(开展一次专题调研、作一次专题部署、听一次专题汇报、建立一个联系点、讲一次党课、公开承诺解决就两个重点难点问题)。

(四)实施党员素质提升工程。

1.认真开展“两学一做”学习教育,促进党员自觉遵守党章、严守党的纪律、强化党规意识,充分发挥先锋模范作用。

2.把好党员入口关。把政治标准放在发展党员首位,严格发展党员程序,加强入党进取分子培训,有计划做好发展党员工作。

3.开展民主评议党员,建立党员退出机制,健全完善处置不合格党员机制。

4.健全完善党内激励关怀帮扶机制。

5.结合庆祝建党95周年和纪念红军长征胜利80周年活动,评选表彰一批先进党支部、党小组、优秀...员、优秀党务工作者。

6.做好党费收缴工作。严格按照程序做好半年一次的党费收缴工作。

(五)实施治理机制提升工程。

1.推行党员评议党总支班子及成员制度。开展“主题党日活动”

2.开展“三严三实”专题教育“回头看”,查漏补缺,对标“补课”,持续抓好问题整改落实,以不严不实问题是否解决、群众是否满意为标尺,强化立规执纪,做到善作善成,推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

3.贯彻好“三会一课”制度,领导班子及成员召开好专题民主生活会,党支部可参照党总支要求,召开好专题组织生活会。

(六)实施保障水平提升工程。

1.加强支部领导班子队伍建设。

2.加强经费保障确保各项活动正常进行。

(七)统筹做好工青妇、关工委、反恐维稳和老干部等工作。

1.加强工会和妇女工作,抓好校务公开和政务公开工作。组织教职工文体活动,丰富学校广大教师的业余文化生活。发挥好工会女职工委员会在维护女教工权益、激发女教工工作热情、推进学校工作开展等方面的职能。

2.加强学校共青团工作。指导共青团和少先队发挥好在领导、组织、教育学生方面的功能,对青少年学生进行爱国主义、礼貌诚信、动手实践、科学素养、心理健康、礼貌上网等各方面的教育,加强对团员的先进性教育。实行定期上团课制度,对团员进行党的基本知识教育。加强共青团思想、组织、队伍建设,进一步提高我校团队工作水平。

3.切实加强对反邪教、反恐怖等工作的领导,维护学校教育教学秩序稳定有序。

4.贯彻落实中央《关于进一步加强和改善离退休干部工作的意见》,开展“为党的事业增添正能量”活动。

(八)加强师德和学校精神礼貌建设,扎实推进区礼貌和谐标兵创立工作。

加强学习、严肃纪律、礼貌办公、热情服务为重点。进一步做好礼貌学校创立工作。

强化教师职业道德,树立爱岗敬业、无私奉献的新典型。经过开展“一师一优课、一课一名师”、“翻转课堂”教学活动、优秀课堂评比等教育教学活动,大兴礼貌之风,进取营造和谐学校环境。充分利用好我校数字化学校办公平台,进一步完善师德师风评价机制,建立学校、社会、家庭“三位一体”的师德监督网络。经过学校网络大张旗鼓地宣传报道学校的教育教学改革成果和学校优秀教师的事迹,不断提高学校的知名度。努力建设“学习型、服务型、务实型、高效型”学校,推进学校精神礼貌标兵创立工作。

党建工作思路及措施

村总支二组党支部被上级党委综合评定为镇党委村总支后进党支部后,村里立即召开党员及村干部召开党支部扩大会议,进行全面自查和反省,决定依托上级党委思想指导为后盾,深入学习先进村党支部工作经验,加强基层组织建设力度,争先创优。现将整改方案汇报如下:

二组党支部存在的主要问题及整改措施:

(1)组织涣散,缺乏凝聚力与战斗力。

二组党支部长期不能发挥领导核心作用;支部书记工作力度不够,党建工作中支部会议和党员会议少;部分党员党性观念和组织观念薄弱,责任意识淡薄,对基层党建工作贡献少,抱怨多;党支部处于半瘫痪状态,导致党员对党支部归属感不强,群众对党员的信任感降低,无法积极组织党建等工作。

整改措施:

1.由镇包村领导和挂钩干部挂村,加强班子作风建设,重点整顿懒散软的问题。

2.进一步完善和落实学习制度,强化村支部成员思想教育、增强党性修养。

(2)发展观念欠缺,缺乏创造力与积极性。

二组党支部缺乏带领集体共同致富的意识与能力,跟不上发展新形势,只顾小家;缺乏发展主动性,对于村集体经济发展坐等上级安排。

整改措施:

1.通过适用技术的培训学习,增强党员的勤劳致富本领。

2.积极想思路,找方法,争取发展产业,在稳定传统产业的同时,发展特色产业,带动村民增收。

3.加强村支部后备干部的培养选拔和党员的培养发展,积极吸收本村外出务工人员、致富能手、退伍军人和高学历人才进入党员队伍,发挥党员先锋模范作用。

(3)集体经济薄弱,缺乏动力。

村集体财务遗留问题较多,财务混乱,办公条件艰苦,环境差,缺乏必要的办公场所,工作积极性不高,严重制约了经济的发展。

整改措施:

1.完善村级资金使用制度,严格监督,规范财务登记制度,并做好财务公示。

2.定期由专人对村级资金进行审查,明细收入支出账目,发现问题及时解决。

党建工作思路及措施

近年来,县经济局党支部顺应形势发展的要求,以建设一流队伍、培养一流作风、创造一流业绩为工作目标,坚持以人为本,抓基层、固基础、求突破,在“干”中求“实”,在“实”中求“新”,在“新”中求“进”,从政治、思想、组织和作风上全面加强党建工作,充分发挥党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,构筑了“以党建促发展、以发展促党建”互动双赢的新机制,有力地提高了为我县经济发展服务的水平。

我们始终坚持从实际出发,紧紧围绕全县经济建设这个中心,全方位地审视和谋划党建工作,跳出就党建抓党建的思维模式,努力从传统的观念和方式中解脱出来,把“三个代表”重要思想和科学发展观作为党建工作的出发点和落脚点,开拓进取,创新务实,使党建工作有了长足发展,思想观念实现了两个转变。

1、实现了重视到基层调查研究的转变。在工作中,我们深深体会到仅仅靠查资料、看报告不能完全满足工作的需要,所以,我们不断改善工作方法,重视深入基层调研,在深入调查研究的基础上出思路,出对策,出成果。在今年的工作安排中,我们就遵循这一思路,多安排调研,在调研中及时掌握新情景,发现新问题,增强工作的主动性。在调研中,我们按照“三个代表”的要求,围绕基层党建工作的重点和难点、热点和亮点搞好调查研究。在调研中我们发现,发展新党员工作还不平衡,入党进取分子队伍的培养教育和管理还有待提高,整体工作还欠科学性,异常是在发展程序上还有薄弱环节。对此,我们广泛听取基层党支部的意见,逐步完善了发展党员工作制度,异常是在非公企业党支部建设与发展党员工作上,在流动党员管理上进行了进取的探索,取得了良好的成效。

2、实现了由就党建抓党建向“大党建”的转变。我们根据工作职能和管理范围的调整变化,顺应形势发展的要求,紧扣经济建设中心,不断拓宽工作领域,努力克服党务与业务“两张皮”的现象,确立起“大党建”工作格局,经过进取主动的主角渗透,开拓了工作局面。我们始终把党建基础业务作为“大党建”格局的基本内涵,抓住根本不放松,经过不断改善工作方式方法,确保党建工作常抓常新。我局把推进“落实科学发展观集中教育活动”作为今年工作的一条主线,将全局的队伍建设、行业管理等各项工作与“学教活动”紧密结合,创造性地开展工作。

二、转变思路抓党建促发展。

近年来,党支部始终坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,服务经济发展和项目建设,取得了丰硕的成果。2007年,实现工业总产值20.1亿元,同比增长27.3%;实现工业增加值6.5亿元,同比增长33%;累计完成工业技改投资7200万元(不含水电),同比增长31%;龙王垭厂房改造、扩建,梅子贡茶业公司新开发乌龙茶产品,灵山源公司1000吨魔芋白酒等一批项目技术改造和产能扩建,使生产水平和加工本事上了一个档次;在各种产学研合作项目洽谈会上成功签约项目6个,解决企业技术难题11个,收集相关信息资料150条;同时充分利用国家产业政策,进取向上申报项目,累计到位资金106万元,有力地促进了中小企业的发展。

三、健全机制增强党建合力。

为防止和克服工作的随意性和盲目性,促进党建工作的制度化、规范化、程序化,并逐步构成职责明确、落实有力、运转灵活的工作机制,保证党建各项工作任务的完成。在机制创新方面,我们主要从以下三个方面做文章。

1、领导方式谋求科学化。针对党建工作中存在的一些党员领导干部认识不到位,职责不到位,工作不到位,落实不到位,工作方式总是老一套的问题,我们坚持党要管党,从严治党的方针,建立健全机关党建工作职责制,强化党员领导干部的管党意识和管党职责,科学合理地安排部署机关党建工作,并抓好落实,构成职责明确,奖惩分明,齐抓共管的局面。今年,我们本着更新观念,开拓创新的原则,以学习科学发展观、“两个条例”和当前国际形势等为资料,举办了各种知识讲座,大大提高了领导干部的思想政治水平。

2、党建工作实现制度化。全面实施了“一把手”工程,强化主要领导为党建工作第一职责人的意识,目前我局已经建立起一套科学的党建工作制度,如《党支部党习制度》、《民主生活会制度》、《民主评议党员制度》、《勤政廉政制度》、考核检查制度等,使党的各项工作做到了制度化、规范化、经常化。

3、党内监督坚持经常化。我局在加强防腐败体系建设的同时,结合“落实科学发展观集中教育”活动,针对局机关个别人员存在的全局观念淡薄、工作作风漂浮、组织纪律松弛等问题,强化了对党员干部,异常是党员领导干部的监督。一是经过民主生活会,完善领导班子内部和群众对领导的监督。坚持民主生活会制度,认真对照检查,开展批评和自我批评,提出整改措施,充分发挥民主生活会的监督作用。二是经过民主评议党员,加强党员间的互相监督。在民主评议党员活动中,重点评议党员的党性修养和平时工作表现,评议时,组织党员集中学习有关重要文件,开展自评互评,使之互相监督,到达共同提高的目的。同时把评议活动与“争先创优”结合起来,构成有效的教育和激励机制。三是增强与系统各单位和社会各届的联系,加强对党员干部的监督。使监督不仅仅体此刻机关工作中,并且延伸到全局工作和社会生活中,为推动我县的经济发展创造了良好的软环境。

四、围绕中心增强党建效能。

把握大局,严格纪律,以转变职能,转变作风为突破,按照精简、统一、效能的原则和决策、执行、监督相协调的要求,进一步明确各部门的职能和岗位职责,理顺工作关系,把握规律,指导工作,服务发展。牢固树立第一要务意识,一切工作围绕发展,服务发展,以改革创新的精神推进工作,使路子越走越宽,工作越干越实。

1、坚持与中心工作、重点工作目标相结合。始终坚持党建工作、思想政治工作与业务工作同部署、同考核,坚持中心工作在哪里,党组织的保证、服务就跟到哪里。对机关干部进行了强化“三服务”意识教育,即上级党组织为基层党组织服务、基层党组织为党员服务、各级党组织和党员为群众和社会服务。机关党员干部带头践行“三服务”,构成了上级与下级、党内与党外、机关和社会互动的局面。

2、坚持与解决社会热点、难点问题相结合。我局主持的几十家企业改制工作涉及到许多职工群众的切身利益,为做好这项工作,局机关坚持“三个有利于”标准,按照国有资产不流失、企业改制民营化、职工安置稳妥化的原则,因企制宜,加派力量,抽调骨干,一个企业一个专班,一企一策,采取出售、依法破产、租赁等多种形式,对经济局所属企业实施投资主体多元化改造。坚持一周一督导,定期召开企业改制专题会,研究企业改制方案,成熟一个改一个的原则,以解决群众关心的热点难点问题为突破口,深入基层调查研究,完善政策细化措施,及时化解和消除影响我县经济发展大局的各种不利因素,维护了社会稳定。

3、坚持与为群众办实事相结合。局党支部进取引导党员干部从讲政治的高度对待经济工作,身体力行“三个代表”,千方百计为职工群众办实事、办好事。为帮忙地震灾区人民,在局党支部的号召下,仅两天全局就捐款4000多元,受到了社会各届的好评。

五、创新载体增强党建活力。

创新是一切工作的灵魂。党建工作的创新,不是形式上的花样翻新和口号上的推陈出新。在党建工作中,我们以凝聚力工程、素质工程、保证工程、形象工程、特色工程“五项工程”为载体,注重了工作方法的创新,全力打造学习型机关、服务型机关、效能型机关、先锋型机关、廉洁型机关。

1、活动手段由传统型向现代型转变。进取探索新方式、新方法,增强了党建工作的科学性和实效性。

随着时代的发展,广大干部的思想观念和理解信息获取知识的方式发生着深刻的变化,传统的党建工作异常是党员干部的学习教育模式正在受到冲击,过去那种大集中“填鸭式”的做法,越来越显得乏味无力,难以调动广大党员干部学习的进取性和主动性。所以,我们采取集中培训、看录像、听报告等形式将党的基本知识、党建信息、党建工作要点、党建工作方案、党员干部必读书目等资料都涵盖在内,并就如何开展党建工作展开研讨,开创了党员干部学习教育的新途径。

2、活动主体由被动型向主动型转变。强调创意,突出新意,今年我们针对党员干部工作实际需要,开展了“法律知识测试”、“落实科学发展观演讲赛”等各种活动,改变了过去由单纯利用学习日进行集中学习的方法,使党员教育活动由过去活动的单一化向多样化转变,使党的工作呈现出丰富多彩、生动活泼的局面。

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班级工作思路及措施

**年,在市卫生局党组的正确领导下,我局将以“三级联动,共担公益职责”为切入点;以转变工作作风,提高工作效能为着力点;以网格化管理,夯实卫生监督协管,推行综合执法为落脚点。实施市、镇、村三级联动,集中优势力量加大卫生监督执法力度,着力提升卫生监督社会影响力。

二、主要措施。

(一)综合执法一盘棋。

全市卫生监督执法工作以网格化管理为基础,以卫生监督协管为重点,打破专业界限,采取“块、片包干,任务、指标责任到人”的.方式,全面推行综合执法。

(二)三级联动二条线。

1.卫生监督协管。分三个监督科将10个镇处的卫生监督协管工作分片包干,负责指导服务,并每月定期进行现场巡查巡访督导,做到每次巡查活动“三相符”(即巡查记录、巡查照片、巡查卡片)。

2.卫生监督综合执法。由市、镇、村联合组成执法小组,实行三级联动,开展综合执法;城区由市卫生监督局组成执法组分片、分块实施卫生监督。

(三)工作考核三把尺。

我局将**年确定为“规范管理年、能力提高年、文化建设年”,采取“听、查、看、访”的方式进行全面考核。

1.规范管理年。重点是“三个规范”:制度建设规范,文书书写规范,执法行为规范。

2.能力提高年。重点抓“三个提升”:从转变工作作风入手,提高26名卫生监督员综合素质,重点提升局领导班子凝聚力(做到“十要十不要”)、队伍硬实力(做到“十个坚持十个提高”、办案执行力(做到“四个比”)。

3.文化建设年。重点是“二抓一创”:抓内强素质,抓外树形象,创省级文明卫生监督局。

(四)日常监督四结合。

将典型引路与整体推进相结合、将综合执法与协管服务相结合、将日常稽查与年终考核相结合、将宣传培训与实际工作相结合。

(五)岗位履职五件事。

一是医疗卫生监督;二是放射卫生监督;三是公共场所卫生监督;四是学校卫生监督;五是生活饮用水卫生监督。

为了更好的完成这五项工作,实施“三建”工作法。一是建网格,做到“四定四清楚”。二是建队伍,实行“三员齐上阵”。三是建模式,形成“四网铺全城”。

(六)督办落实六到位。

一是制度执行到位,抓落实;二是执法程序到位,抓质量;三是案件查处到位,抓力度;四是考核兑现到位,抓奖惩;五是监督效果到位,抓量化;六是社会评价到位,抓满意。

文档为doc格式。

乡镇下半年工作措施

(一)公司章程【律师可以为贵公司修改完善《公司章程》】。

公司章程是公司组织和活动的基本准则,公司章程对公司的成立及运营具有十分重要的意义,它既是公司成立的基础,也是公司赖以生存的灵魂。

公司章程是确定公司权利、义务关系的基本法律文件,规定股东的权利义务、是公司实行内部管理和对外进行经济交往的基本法律依据。公司章程一经工商行政管理机关批准即对外产生法律效力。公司依章程享有各项权利,并承担各项义务,符合公司章程的行为受国家法律保护,违反章程的行为,就要受到干预和制裁。一旦公司侵犯股东的权利与利益,股东可以依照公司章程对公司提起诉讼。

鉴于公司章程的上述作用,必须强化公司章程的法律效力。这就要求,公司的股东和发起人在制定公司章程时,必须考虑周全,规定得明确详细,不能做有歧义的解释,使公司章程做到规范化,充体现公司、股东等的合法权益。

(二)股东协议【律师可以为贵公司起草该文件】。

(三)公司的组织机构【律师可以协助起草相关文件】。

公司至少设置五个部门,分别是:办公室、财务部、销售部、采购部、客户服务部。

公司实行总经理负责制,采取垂直领导、层层负责的管理模式。总经理负责主持公司全面工作,执行董事会的`决议,处理公司经营管理过程中的重大问题,对董事会负责。副总经理协助总经理开展工作,组织部门经理做好分管工作,并对总经理负责。

为使公司有效经营管理,规范化是关键。公司应当制定规范的规章制度、岗位职责和员工手册、劳动合同等,使各部门、各员工应明确各自的职责、各司其职,同时也便于进行监督和管理。

(四)员工培训。

1、入职培训。

为使新入职员工尽快熟悉环境,进入岗位角色,在员工入职前,公司应对该员工进行包括公司性质、组织架构、经营管理方针、企业文化、规章制度和行为规范等在内的培训;员工所在部门也要对新入职员工进行必要的岗前业务培训。

2、岗位培训。

公司根据经营管理需要和部门的实际情况,为员工安排与其工作相关的业务培训。

3、专业培训[律师可以进行专业的法律知识培训]。

公司视企业发展需要,组织法律专业培训活动,如请律师对采购人员或销售人员进行合同法及民事诉讼法培训,对员工进行劳动法培训等。

二、租赁合同建议。

1、拆迁问题。

在与贵公司的交谈中,贵公司强烈要求给予拆迁问题的法律建议,实际上,在共计7页的整个租赁合同条款中,拆迁问题仅是其中一个条文,只要约定拆迁补偿问题即可。即约定“如遇国家拆迁或征用,所获得的补偿,除对于租赁场地范围的土地的补偿归甲方所有外,其余任何补偿应归乙方所有”。

2、租赁合同中的具体条款。

根据租赁合同的具体内容,逐项分析如下:

第一条:租赁场地。

只要在合同中明确了租赁的范围即可。

第二条:租赁期限。

双方协商一致即可。

第三条:租金及支付方式。

【1】租金与经营保证金的数额双方可进一步协商。有偿展示车位应明确。

【2】租金支付方式是采取年支付方式采取年、季、月支付可进一步协商。

第四条:其他费用。

原合同约定的水费、电费等标准有可能较高。水费、电费应约定按实际发生支付,标准为北京市统一的价格标准。

第五条:经营保证金。

【1】经营保证金数额双方协商确定。

【2】关于处罚:若乙方有违规经营行为,对其处罚应由法定的行政机关进行(根据具体情况由工商或税务部门等),甲方无权进行处罚。

【3】关于损失:若乙方的行为与消费者或者其他商户发生纠纷,应由乙方与相关单位或者人员进行解决。甲方无权对他们之间纠纷的是非进行判断,并从保证金中扣除。

【4】经营保证金用途中,应约定扣除损失额或者计算标准以及赔偿的程序等,甲方不得随意扣除保证金。

【5】其中第4款约定,“在经营期间,由于一方责任所造成的损失或处罚金额,乙方必须及时向甲方全额支付”,对于造成他人损失或者被行政机关处罚,乙方不应向甲方全额支付。

【6】第6款中约定,“乙方单方面解除合同的,经营保证金不予退还”。明显属于不合理条款,没有限定乙方在什么条件下解除合同,经营保证金不予退还。况且,在合同第八条合同的解除及违约处罚中仅约定了甲方的单方解除权,未约定乙方单方解除权,明显不公平。若甲方擅自不能提供正常的经营条件,乙方应有权解除合同,并可以要求甲方承担违约责任的。

第六条:甲方的权利后义务。

其中甲方的部分应尽义务条款约定为权利条款,应予修正,在1款及第第8款中。如第8款,甲方应当对经营区进行物业管理,并负责市场内的安全防范和经营设施的建设维护,但在该款中约定为甲方的权利。(因权利可以放弃,义务必须履行,要严格区分)。

第七条:根据具体情况进行了约定,如有异议,可进一步协商。

第八条:合同的解除及违约处罚。

【1】本条明显违背公平原则,如前所述,在本条中仅约定了甲方的单方解除权,未约定乙方的单方解除权。

【2】最后一款,应为“免收相应的租金”而不应“减收”,同时也没有减收标准。

第九条违约责任。

第4款中,仅约定乙方的违约责任,未具体约定甲方的违约责任。若因甲方原因造成停水、停电或者暖气不通等影响乙方经营的,如何向乙方承担违约责任,没有约定。

第十一条租赁场地的交还。

仅约定了乙方的违约责任,未约定甲方不退还保证金的违约责任。

其余条款可根据具体情况与甲方协商。

三、国际贸易合同,中英文。

国际贸易合同,可根据与供货方具体的贸易方式及货款支付方式进行约定。

对于国际贸易合同,应根据合同双方当事人约定的贸易方式,确定合同条款,如cif,fob,cfr等不同贸易方式适用不同的合同条款的约定。对于国际贸易合同,为尽可能减少风险,内容尽可能约定的明确,避免双方责任不明,导致履行受阻,双方受损。

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党建工作思路和措施

对党建工作思路实施措施,要不断开展党风廉政建设活动,使党风廉政建设深入基层、深入民心,提高党员干部廉洁意识,从而不断提高服务水平。下面是本站小编整理党建工作思路和措施的范文,欢迎阅读!

xx年我校党建工作的总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以学习贯彻精神为动力,以办好人民满意的教育为宗旨,以优化校园文化建设为特色,全面贯彻党的教育方针,巩固教育质量领先的品牌效应,提高文明学校成果。切实加强和改进党的思想、组织和作风建设,为教育改革与发展提供强有力的思想和组织保证,推进学校各项工作更好地发展。

一、认真学习贯彻精神不断加强思想政治工作。

1、抓好党的精神的学习贯彻工作。把学习宣传贯彻党的精神作为首要的政治任务,按照上级统一部署,精心组织,周密安排,分阶段、有步骤组织广大党员教师尤其是学校领导班子成员学习、宣传党的精神,坚持理论联系实际,坚持学以致用、用以促学,用党的精神武装头脑、指导实践、推动教育教学工作的开展。

2、认真做好精神“三进”工作。利用报刊、广播、网络、墙报、宣传橱窗等各种载体学习宣传精神,营造浓厚的学习宣传氛围。充分发挥课堂教学主渠道作用,在进行思想品德、语文等学科教学时,融入精神的相关内容,让课堂成为宣传精神的主阵地,让广大党员教师成为精神的重要传播者,真正实现精神进教材、进课堂、进学生头脑的目标。

3、学习《新党章》,贯彻《新党章》。通过发放新党章、印制学习资料、开设宣传栏等渠道,广泛宣传《新党章》基本知识,在较短时间,让所有党员教师掌握《新党章》内容,自觉遵守党章,切实贯彻党章。

4、加强师德师风教育。加强教师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范教师从教行为,严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。学习宣传优秀教师,营造学先进、赶先进的良好氛围。坚决治理教师队伍中有违师德的行为,杜绝有偿家教,净化教书育人环境。

5、加强学生思想政治教育和养成教育。德育工作要在坚持狠抓常规管理、组织开展好系列活动的基础上突出德育工作的针对性和实效性,创新德育的新思路、探索德育新方法、实施德育新举措、开创德育新局面,使德育工作和学生管理成为学校竞争中的亮点。继续开展弘扬和培育民族精神月宣传教育活动,广泛开展多种形式的社会主义荣辱观教育活动,积极开展“和谐校园”“文明班级”等创建活动。加强文明礼仪、行为养成教育,深化拓展感恩教育、诚信教育、国防教育、法制教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各项工作。

二、进一步加强党组织自身建设。

6、加强党员队伍的管理与教育。要根据上级党委的。

要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。要在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,创新民主评议党员的方式与形式,要加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质,组织党员深入开展“共产党员先锋岗”活动;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。

7、发挥党员的先锋模范作用。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据;“七一”期间表彰优秀党员。要围绕学校中心工作,结合教育教学实际,组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。广大党员要亮出牌子、举起旗子、做出样子,争做教学能手、学科带头人、服务标兵,争当模范党员,切实发挥党员的先锋模范作用,为持续提升教育教学质量再立新功。

8、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划。努力做好优秀教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点。加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。确定重点培养对象和发展对象,进一步做好培养教育考察工作,本年度计划发展党员3名,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。

三、进一步加强制度建设。

9、认真落实党组织议事规则。要认真落实民主集中制原则,坚持集体领导和个人分工负责相结合,实现决策的科学化、民主化、规范化。凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党支部委员集体讨论,做出决定;党支部委员要根据集体的决定和分工,切实履行好自己的职责。工作中努力做到党政工各司其职,各负其责,密切配合,相互支持,充分发挥各自的积极性、主动性、创造性,进一步完善党组织发挥政治核心作用、校长全面负责、教代会民主管理三位一体的学校管理体制,最大限度地提高领导班子的整体效能。

10、认真落实民主(组织)生活会制度。要高度重视领导干部民主生活会的组织工作,切实抓好各个环节,注重抓好整改,进一步提高民主生活会质量,认真开展批评与自我批评,增强领导班子解决自身问题的能力。对民主生活会召开情况、整改情况以及群众普遍关心问题的解决进展情况,在一定范围内通报,自觉接受群众监督。要组织召开好党小组的组织生活会。党支部委员坚持参加双重组织生活会制度,既参加班子的民主生活会又按时参加各支部的学习活动和组织生活会。

11、落实“三会一课”等党内生活制度。认真落实“三会一课”制度、民主生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度等党内生活制度。按规定召开全体党员大会、小组党员会议,组织(民主)生活会议,上好党课。

12、完善“簿册”管理规范化。加强对各种“簿册”、人事档案的规范管理,充分发挥档案资料作用。

四、进一步加强党的作风建设。

13、发扬密切联系群众的工作作风。党支部一班人要保持良好的精神状态,,增强群众观念,注重调查研究,继续发扬密切联系群众的工作作风,进一步落实校级干部联系年段、处室、教研组制度,倾听群众意见和建议,为教师脱颖而出搭设平台。要进一步关心教职工的身心健康,努力减轻教师负担,切实解决教师的生活工作困难,解除教师的后顾之忧,使教师能够全身心地投入到教育教学工作中。

13、加强党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设的有关规定,建立健全党风廉政建设责任制。继续坚持和完善党组织统一领导、党政齐抓共管、处室各负其责、依靠群众参与的反腐败领导体制和工作机制,努力形成反腐倡廉的强大合力,使领导干部提高思想道德水平,增强自觉遵守纪律的观念,规范行政行为,确保教育工作风正源清。

深化“廉政文化进校园”活动,通过创新载体,从小培养青少年廉洁自律的良好品质,奠定终身廉洁做人的品格。

14、进一步规范党务、校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,继续做好党务、校务公开、重大决策咨询工作,使党务、校务公开工作更加规范,更加透明,提高党务、校务公开工作实效。

16、做好计划生育等工作.依法认真完成上级交办的有关工作任务。

五、继续推进校园文化建设,提高文明学校成果。

17加强校园文化建设。按照上级统一部署,结合20xx年开展的“校园文化建设年”活动,继续开展兴趣小组活动、“五园”活动、献爱心特色活动,投入人力、物力、财力,进一步美化校园环境,推进校园文化建设。

18、提高文明学校成果.广泛开展创建文明和谐校园活动,通过开展歌咏比赛、文艺汇演、田径运动会等活动,丰富和活跃校园文化生活,努力建设和谐的校园文化,形成良好的校园文明,创建积极向上的校园氛围,努力建设平安、健康、文明、和谐的校园,推进校风、教风、学风和制度,形成良好的校园文明,创建积极向上的校园氛围,推进学校精神文明建设,争创市级文明学校。

六、加强党对群团工作的领导.

19、加强对工会工作的领导。支持工会根据自身特点开展各项活动。积极开展群众性文体活动,丰富教职工课余文体生活。发挥教代会的民主管理和监督作用,坚持和完善教代会制度,进一步推进学校民主管理、和谐发展。认真落实并完善校务公开制度,保证教职工依法享有和行使各种民主权利。

20、加强对共青团工作的领导。围绕学校中心工作,立足团队特色,展示学生特长,开展形式多样、生动活泼的各种特色主题教育活动。加强团队自身建设,突出加强团员队伍建设,力争各班团支部在团建等方面有较大发展,使团组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。认真做好发展团员工作,各团支部要积极组织团员青年和入团积极分子学习《团章》,拟定于“五四”前夕,在初二年段,初三年段按比例发展团员,并在初一少先队中开展“推优入团”工作。充分发挥团队干部模范带头作用,引导青年教师爱岗敬业,献身教育,积极主动向党组织靠拢。

21、认真做好统战工作。注重党外干部的培养工作,加强与民主党派教师联系,适时组织党外教师参加评议党员等活动,倾听他们的意见和建议,充分调动他们的工作积极性。

为进一步加强和改进社区党建工作,增强社区党组织的渗透力、影响力和凝聚力,夯实党组织基础,推动社区党建工作和-谐有序的发展,通惠家园社区党委结合社区实际,推出了社区党建“六项”特色工作。

一、“党员认岗”成为社区党员发挥作用的重要途径。使社区党员能通过党员认岗的途径,找到自己发挥作用的位置,同时增强了社区党组织的领导作用和凝聚力,党员认岗工作走上了正常化、制度化、规范化的轨道。

二、“社区党建联席会”搭建社区党建共建平台。社区成立了党建联席会,由驻区单位的党组织负责人和社区党组织负责人组成的机构,每年不少于两次的工作研究会,专门研究和讨论社区党的建设和精神文明建设等重大问题,激发各单位党建主体的内在动力,使他们积极和主动地投身到大党建中来。

三、“党建共建协议”深化社区党建工作内容。在社区在建立党建联席会的基础上,积极主动地与社区单位采取签订党建共建协议的方式,开展“八联”活动。即:思想工作联做、城市卫生连管、社会治安联防、社区服务联办、计划生育联抓、科学文化联教、社区党建联动、社区贫困共扶。通过活动的开展,使驻区单位有目的、有步骤地参与到社区建设中来,实现资源共享互动双赢。

四、“党员分类管理”强化党组织服务功能。社区党委本着有利于管理、有利于党员发挥作用、有利于服务党员、教育党员的原则,按照党员的年龄、身体状况、生活环境和特长,对社区老党员实行“规范管理”;对高龄病残的党员实行“帮扶管理”;对流动党员和“四就近”党员实行“跟踪管理”;对人户分离和再就业范围内的党员实行“动态管理”。

五、“党员五卡教育管理”,创建党建工作新机制。为了有利管理、有利于更好地发挥党员作用,社区党委建立了“五卡”教育管理机制,即“情况登记卡”、“岗位责任卡”、“爱心帮扶卡”、“活动记录卡”、“群众监督卡”用五卡来完善对党员管理工作。

六、“楼宇文明促进员”,延伸党员发挥作用的触角。社区党委本着有利于党组织建设,有利于激发党员发挥作用的热情,有利于群众对党员的监督,紧紧围绕“沟通、互助、温馨、和-谐”的主题,以管好自家事,关心楼道(院)事,参与社区事为目的,在小区43栋楼宇中分别建立了由百余名党员志愿者和居民骨干组成的“楼宇文明促进员”队伍,让党员在日常生活中、在家门口发挥作用,围绕“以为人本,服务居民”的宗旨,为群众多办好事、办实事,党员心中有群众,居民有事找党员,发挥党员的特长和积极性,不断增强自我管理、自我服务的能力。

我村党支部深知目前所做的离上级的要求还有一定的差距,在今后的工作中,将以学习党的精神作为新动力,扎实推进我村党支部各项工作,现将xx年支部工作计划安排如下:

1、继续坚持党建工作学习,进一步完善“三会一课”制度,充实组织生活,借助现代远程教育平台,让党员干部经常受教育,加强政策学习,提高党员的政策水平。做好组织、综治、信访维稳、民兵工作,充分发挥党员的先锋模范作用,促进社会和谐发展。

2、狠抓党建工作责任制。健全明确的责任管理机制,牢固树立“不抓基层组织建设工作是失职,抓不好基层组织建设工作是不称职”的思想理念;认真贯彻农村“五要”工程、四议两公开工作法和168基层党建管理机制,强化对党员的管理教育和监督,严肃组织纪律。

3、继续加强领导班子建设,按照规定和要求,对村干部进行严格认真的监督和考核,督促做好村级配套组织、团、兵、老人协等群联组织工作,并按照章程有序的开展工作。

4、加强党员素质培养,促进自身教育。积极开展创先争优活动,加强党员的道德建设,组织入党积极分子学习小组,加强入党积极分子的培养和发展,有计划的做好新党员的发展工作,着力建立一支数量充足、素质优良、充满活力的党员队伍。

5、扎实开展日常各项工作,将工作落到实处,切实做好为民办实事项目,努力保障和改善本村经济水平。

6、深入开展农村基层党风廉政建设活动,通过不断开展党风廉政建设活动,使党风廉政建设深入基层、深入民心,提高党员干部廉洁意识,从而不断提高服务水平,为维护社会稳定及做好计生、综治、征地拆迁等中心工作做贡献。

7、加强精神文明建设,着重抓好思想水平建设。加大法制宣传力度,开展村民组织法、村民自治法等法律法规知识的宣传活动,促进法制知识的知晓率;做好文化卫生教育工作,促进社会和谐稳定发展。

下半年工作计划思路

转眼间xx年已过半年,做为一名品牌负责人和区域负责人。在这半年中,业绩不是太理想,工作没有一个明确的目标和详细的计划。当然这其中肯定有许多不足和需要改进、完善的地方。下半年我将一如既往地按照公司的要求,本着“多沟通、多协调、积极主动地开展工作,确立工作目标,全面开展xx年下半年的工作。现制定工作划如下:

一、厂家太多,品牌太多,态度要和谐,要用心和客户交谈。对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,多沟通。稳定与客户的关系。在和客户交谈当中必须要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。

二、在拥有老客户的同时还要不断从各种渠道快速开发新客户,推广新产品。

三、不会再和原来一样被动的接电话、接订单。加强销售意识,有计划、有步骤的去和客户交流。

四、制定出月计划和周计划、及每日的工作量。每天至少打30个电话,促使潜在客户从量变到质变。上午重点安排发货。下午积极回访老客户报计划。做到一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。

五、对所有客户的工作态度都要一样,加强产品质量和服务意识,为公司树立更好的形象,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

六、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。

七、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

八、上半年的销量不太理想,华东厂上半年销售额才5100多万,离今年的最低目标还差8800多万,下半年每月我要至少完成1500万才能完成销售任务。(最近华东生产出现问题,现在停产,个别花纹磨具迟迟上不去,很影响发货);区域上半年销售额1.18亿,离最低目标还差1.72亿,下半年月销量至少2800多万才能完成预计目标。虽然还差很多,我相信只要大家积极努力配合,这些都不是问题。我会很努力的。

以上就是我半年的工作计划,工作中总会有各种各样的困难,我会向领导请示,向同事探讨,共同努力克服。为公司做出自己最大的贡献。

下半年工作计划思路

为了提高工作效率,你有什么思路,如何制定。

呢下面是本站小编收集整理关于下半年工作计划的资料,希望大家喜欢。

1)发扬吃苦耐劳精神。面对仓库中事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

这是指执行计划的工作程序和时间安排。每项任务,在完成过程中都有阶段性,而每个阶段又有许多环节,它们之间常常是互相交错的。因此,订计划必须胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,应合理安排。而在实施当中,又有轻重缓急之分,哪是重点,哪是一般,也应该明确。在时间安排上,要有总的时限,又要有每个阶段的时间要求,以及人力、物力的安排。这样,使有关单位和人员知道在一定的时间内,一定的条件下,把工作做到什么程度,以便争取主动,有条不紊地协调进行。

4、工作进度:什么时间做(when)------完成期限。

2)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的工作基础、辩证的思维方法、正确的思想观点。力求把工作做得更好,树立本部门良好形象。

3)当好助手。对主管交待的工作努力完成并做好,增强责任感、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。完成自已份内工作的同时能够主动帮主管或同事分担一些工作。和同事互帮互助,共同维持和谐的工作环境。

4)熟悉公司新的。

规章制度。

和业务开展工作。公司在不断改革,订立了新的规定,特别在公司目前正在进行的7s推行工作中,作为公司一名老职员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力配合。

以上,是我对201*年下半年工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望201*年下半年,我会更加努力、认真负责的去对待每一项工作。相信自己会完成新的任务,能迎接20xx年下半年新的挑战。凭借我自己的不断努力,加上领导和同事的帮助,我在新的一年工作就会更加的出色。

按照市委、市政府提出的总体工作要求和局党委xx年度工作部署,今年热力公司将继续优化管网和设备配置,提升供热保障能力,加强供热管理,提高供热服务质量和水平,确保xx年度城市供热安全、优质、高效、平稳运行。为确保以上目标的实现,热力公司落实责任,强力推进各项工作,实现了时间过半,任务过半,为年度任务目标的顺利完成打下了坚实的基础。现将热力公司上半年工作情况及下半年工作打算汇报如下:

1、圆满完成-xx年度冬季供暖任务。

在-xx年度供热季供热运行工作中,市热力公司坚持以人为本,努力做好供热服务和保障工作,目前,我市集中供热面积达到350万平方米,为保证城市集中供热正常运行,热力公司全体员工始终把用户满意作为工作的出发点和落脚点,从用户的需要出发,创新服务举措,改进工作作风,提高工作效能,进一步健全了社会服务承诺制度,强化24小时全天候服务制度,及时排除用户供热系统出现的供热故障,保障供热管网的安全平稳运行,切实为广大用户办好事,服好务,受到用户的广泛好评。

在-xx年度供热季,我公司首次采用了主循环泵变频控制技术,使供热管网压力、流量等主要技术参数实现了自动调节和自动控制,大大改善了供热管网的稳定性,提高了供热安全性能,改善了供热质量,减少了供热投诉,整体供热质量大大好于往年,受到领导和社会各界一致的好评。

2、明细本年度任务分工,排查、检修热力管网和设施。

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社区下半年工作思路

今年来,在街道党工委及办事处的正确领导下,根据上级布置的各项工作任务和指示精神,结合社区中心工作,有序地开展各项工作,工作扎实有效,积极开展创建内涵丰富、环境优美、设施到位的新型社区,使各项工作都取得了优良的成绩

一、加强综治维稳调解工作,确保社区平安稳定

充分发挥社区维稳防范作用,建立矛盾纠纷排查机制和维稳信息员制度,及时调解各类矛盾。xx年上半年共调解各类纠纷4宗,成功4宗,成功率达100%,真正发挥了维稳第一道防线的作用,例如:友谊商业大厦4楼金枫叶酒楼因老板欠员工工资发生劳资纠纷。**大厦**大酒店因涉及老板诈骗拖欠员工工资,发生劳资纠纷。因为员工与老板协商不成,员工要准备集体上访,我们及时了解到动向,会同有关部门及时多次上门调解,有效地把即将爆发上访工潮压在社区解决,确保了社区平安稳定。

切实维护妇女孩儿童合法权益,今年上半年共调解家庭纠纷2宗,调解成功率100%。2月26日会同办事处妇联在**口岸汽车站和火车站开展以防拐关为主题大型宣传活动,派发宣传资料10160份,省、市、区有关领导还到现场视察。

二、加强社区城市环境管理,改善社区人居环境

今年是延续去年基层基础年和城市管理年,根据“双年”工作的要求,认真开展,一方面不断地改变社区环境和增加社区娱乐健身活动设施,营造优美舒适社区环境,另一方面是加强对社区环境卫生、乱摆卖、乱堆放清理整顿工作,重点抓好防“四害”基础设施的.建设和安装,社区共安装了防蚊阐和毒鼠屋361个,消除了蚊鼠滋生地,上半年共派发防“四害”宣传资料2810份。

三、加强消防安全管理工作,确保一方平安

社区消防安全管理工作是社区工作中重中这重,坚持“安全第一、预防为主”,为确保一方平安,工作站一方面积极开展消防安全宣传工作,4月26日在社区举办了消防安全知识培训讲座,邀请消防专业老师主讲,有8个单位共116人参加,制定消防监督巡查制度,重点对“六小”场所、“三合一”娱乐场所的检查,发现问题及时汇报处理,坚决取缔地下饮食加工窝点和房中房,上半年共派发消防知识宣传资料2619份,各类宣传画册210份,下发安全隐患整改通知书65份。

四、加强计划生育综合治理力度,开展形式多样的宣传活动。

**桥社区住宅楼有70%是出租屋,大量的外来人员居住,流动性大,给计划生育管理工作带来非常大的管理困难,为了更好地做好社区计划生育工作,发动广大群众人人参与协助管理社区计划生育工作,在社区成立了辖区居民群众计划生育志愿者服务队,成立了辖区单位计生协会,并组织了网络化管理工作,与社区民警、出租屋管理站紧密配合,在社区形成多层次,人人参与局面,及时采集信息,准确掌握居住育龄妇女的基本情况,采取喜闻乐见的形式,开展多样化计生宣传活动,进行图片展览,播放计生电影、录像宣传片,开展计生知识抽奖问答活动派发计生宣传资料420份,到辖区单位举行青春健康项目讲座共6场,组织20名已婚育龄妇女到区计生服务中心进行免费妇检,上半年本社区无违反计划生育超生现象。

五、以人为本,服务于民,确保服务窗口工作质量

六、加强社区党建工作,发挥党支部核心领导作用

**桥社区党支部以“全心全意为人民服务”为根本宗旨,关注社区建设,关心居民群众日常生活息息相关的事,为民解困,在社区党建工作中始终坚持以社区建设为核心,积极开展社区党建协调工作,发挥社区党建联度会的优势,发挥工会、共青团、妇联等组织作用,积极开展社区基层规模企业建党工作,不怕麻烦,耐心讲解,争取企业的支持,圆满完成了规模企业建党工作,积极探讨在两新组织中开展党建带工建、团建、妇建的作用,树立以人为本的思想,充分发挥党支部核心领导作用。

以上是**桥社区工作站xx年上半年所做的主要工作,但对上级领导要求还有一定距离,希望今后能改正缺点,发扬成绩,再接再厉,把社区各项工作做得更好。

1、坚持以人为本,服务居民群众。积极创办社区百姓论坛,开展社区文艺晚会,各类专业知识讲座,完善建南辖区室内星光老年人活动中心,组织中老年人开展健身操和太极拳表演活动,积极组织辖区单位参加“南湖辖区物业管理公司运动会”,积极开展社区“邻里相亲,守望相助”活动。

2、组织力量开展排查不稳定因素的工作,确保一方平安,重点做好改制企业退休员工和在岗员工调查摸底工作,密切了解重点饮食服务行业内部动态情况,及时掌握不稳定因素的苗头,并及时化解矛盾。

3、完善**桥社区工作站办公用房,争取7月份搬迁办公室,加强对社区义务治安巡逻队和义务消防监督队的业务指导,继续抓好青少年的教育,继续开展创建“无毒社区”活动,邀请区电影公司在辖区播放有教育意义的电影,开办多期消防安全知识讲座。

4、加强义工队伍的管理,扩大义工队伍,充分发挥社区义工的作用,不定期组织义工在辖区开展敬老助残、扶贫济困活动。

5、继续做好社区单位党建工作,做好预备党员转正工作,完善社区党建网络工作,筹建**桥社区党员活动中心和党员会客室,组织党员外出参观学习

下半年工作计划思路

按照市委、市政府提出的总体工作要求和局党委xx年度工作部署,今年热力公司将继续优化管网和设备配置,提升供热保障能力,加强供热管理,提高供热服务质量和水平,确保xx年度城市供热安全、优质、高效、平稳运行。为确保以上目标的实现,热力公司落实责任,强力推进各项工作,实现了时间过半,任务过半,为年度任务目标的顺利完成打下了坚实的基础。现将热力公司上半年工作情况及下半年工作打算汇报如下:

1、圆满完成xx-xx年度冬季供暖任务。

在xx-xx年度供热季供热运行工作中,市热力公司坚持以人为本,努力做好供热服务和保障工作,目前,我市集中供热面积达到350万平方米,为保证城市集中供热正常运行,热力公司全体员工始终把用户满意作为工作的出发点和落脚点,从用户的需要出发,创新服务举措,改进工作作风,提高工作效能,进一步健全了社会服务承诺制度,强化24小时全天候服务制度,及时排除用户供热系统出现的供热故障,保障供热管网的安全平稳运行,切实为广大用户办好事,服好务,受到用户的广泛好评。

在xx-xx年度供热季,我公司首次采用了主循环泵变频控制技术,使供热管网压力、流量等主要技术参数实现了自动调节和自动控制,大大改善了供热管网的稳定性,提高了供热安全性能,改善了供热质量,减少了供热投诉,整体供热质量大大好于往年,受到领导和社会各界一致的好评。

2、明细本年度任务分工,排查、检修热力管网和设施。

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班级工作思路及措施

作为一名班主任,要想提高教学水平,提高班级学生的学习成绩,就要制度周详的。

工作计划。

思路要清晰落实计划措施努力达到工作目标。下面就由本站小编为大家推荐班级工作思路及措施的范文欢迎阅读。

一、班风:团结、勤奋、诚实、创新。

二、学生现状分析:五年级(2)班共有28名学生,13名女生,15名男生。每个孩子都活泼可爱,有着很强的上进心和集体荣誉感。他们纯洁善良,好奇心强。但是自制能力差,时常不能控制自己,上课时爱随便说话或者做小动作,注意力容易分散,学习的主动性、积极性不高。很多行为习惯有待进一步培养。

三、采取的措施:

2、加强后进生管理:面向全体学生,分类施教,加强对后进生的辅导,要从关心、爱护学生的角度出发,了解关心学生。及时了解学生的心理变化,掌握他们成长道路上的发展情况。

3、及时了解学情:准确把握学生对知识的掌握,因材施教,在重点难点上下工夫,以促进全班成绩的平稳、扎实地上升。

4、家校结合:经常保持与否学生家长联系,使学校教育和家庭教育有机地结合起来,本学期,力争把所有的家长走访一次,甚至多次。要不厌其烦的做好后进生的转化工作,抓两头,促中间,使全班形成一盘棋,真正成为一个团结向上的班集体。

5、培养班级干部:及时召开班干部会议,针对他们在工作中出现的问题,教给他们工作方法,使他们明确自己的职责,指出他们的优缺点和今后努力工作的方向。同时,还要求他们注意班干部成员之间的合作,齐心协力,拧成一股绳,尽力在同学之间树立他们的威信,创造机会,锻炼和培养他们的能力。

6、重视关怀教育:要关心学生的生活,及时和家长联系,体贴他们的冷暖,了解他们的心理,建立平等和谐的师生关系,做学生的知心朋友,以使班主任工作做的更好。

7、抓好少先队工作:班级工作的一个重要部分,就是班主任工作,是充分发挥学生特长、张扬学生个性的有效途径。本学期将积极配合学校少先大队,结合实际搞好各项活动。

8、重视文体工作:教育学生上好所有学校开设的课程,积极参加体育锻炼,积极参与学校组织的文娱活动,重视各项比赛的积极参与,培养学生的参与意识。

四、班级主题活动安排:

1.提出新学期要求,做好新学期打算。

2.学习《小学生日常行为规范》和《学校管理条例》,对学生进行安全知识教育并提出要求。

3.抓好学生常规,早日进入正常秩序。

4.组织好教师节主题班队会活动。

5.出版庆“十一”板报,对学生进行爱国主义教育。

2.组织学生参加消防安全知识讲座和交通安全知识讲座。。

3.组织学生参加学校的诗歌朗诵比赛。

4.组织学生开展“重阳节送温暖”活动。

5.做好班级的安全卫生检查工作。

1.继续抓好课堂常规教育和安全教育,做好安全卫生检查工作。

2.准备期中考试,向学生进行学习目的教育,抓好复习教育。

3.组织学生参加校运会。

4.召开家长会,与家长搞好沟通工作。

1.总结期中考试,吸取经验教训。

2.准备节目,欢庆元旦。

3.继续抓好法制和安全教育。

4.做好安全卫生的教育和检查工作。

1.做好期末检测工作,制定复习计划,鼓励学生努力学习。

2.搞好各类评比,树立榜样。

一、指导思想。

结合学校本学年的德育工作计划和初三年级的特殊性,在初三的第一学期,班级将继续强化“时时要管理、处处有管理”的责任意识,真正做到关心学生,关爱每一名学生的每一方面。要以学生日常行为规范的培养、学生思想品德教育和集体意识教育、班风学风建设等方面为班级工作的重点,加大教育管理力度,从日常学习生活的每一点小事抓起,以保证本年度工作的顺利进行。

作为班主任,自己更要继续认真学习新课程背景下的教改精神,更新自己的教育教学理念,掌握班主任工作的艺术,在学校政教处的直接领导下,全面贯彻执行素质教育,实施爱的教育。在班级中充分依靠学生,组织学生,调动他们的积极性、创造性,创建一个和谐班集体,提高学生各方面的素质、特长,为学生的发展和健康成长创造良好的环境氛围。

二、工作目标。

1、认真执行学校的各项。

规章制度。

严格要求学生为提高学习成绩打下坚实的基础。

2、全面了解学生,努力帮助学生克服学习和生活上的困难,学会学习,提高学习效率。

3、积极调动学生学习的积极性和培养良好的竞争意识,努力形成扎实,竞争,拼搏,进取的学习风气,全面提高学生的素质。

4、协调各科学习安排,平衡各科的发展,帮助学生全面提高成绩。

5、使得每位学生的心理都能健康发展,以平常心去对待生活中的人和事。

三、工作要点。

(一)加强班风建设。

1、重申校规和班规,强化学生的守时、守纪和责任意识,重点在无声走廊和肃静教室方面严抓严管,为创建一个良好的备考环境打下基础。为提高学生的思想素质应对初三学习,对学生的思想教育主要从以下几个方面进行:

理想教育-----确定学习的具体目标,人生的大目标。

态度教育-----敢于吃苦,敢于拼搏(通过学习我校往届高三毕业生的优秀事例,ji发学生的学习的主动性与积极性)。

典型教育-----向好学生学习,向第一看齐。

信心教育-----相信自己一定能行,为自己的人生作最后的拼搏。

2、加强规范训练,即让学生养成:

(1)一丝不苟的学习态度。让学生每页书都要认认真真地读,每节课都要认认真真地听,每道题都要认认真真地做,每个错题要认认真真地改。

(2)一滴不漏的学习要求。培养学生互帮互学,凡是学过的知识都应该会,凡是做过的题都应该对,凡是要求记住的都应该牢记在心。努力做到五清:堂堂清、日日清、周周清、月月清。不留疑点,不留死角,切实打好基础。

(3)始终如一的学习习惯。严格的学风,不仅坚持一周、一月、一学期,以至一直坚持下去,治学严谨的学风应始终如一。

3、安排班级活动。

根据学校德育工作安排,引导学生开展各项实践活动。加强对学生思想品德教育和创新精神与实践能力的培养,面向全体学生,促进学生全面发展。班主任与学生一起确定好本学期各项活动的主题,组织和指导学生开展灵活多样、富有情趣的课内外活动,如主题班、团活动、校园文化活动、社会实践活动等。

4、营造向上氛围。

(1)制定班级公约、班风,给自己班级、小组取个新名字,创作班歌等。

(2)布置教室环境。如设立“袖珍图书角”、“卫生角”、“金色童年”、“我们在这里成长”等文化背景。

(3)让学生参与班级管理,培养学生的组织能力和责任心,使每个学生都有成功的机会和成就感。培养学生的参与意识,提供显示学生才华的机会,在潜移默化中逐渐形成自理自治能力,体现学生的主体地位,发掘创新精神。

5、指导培养干部。

(1)定期召开班干部会议,大力开展经验交流和思想教育活动,培养班干部的服务意识、管理意识和奉献精神,ji发其工作热情,提高其工作水平,促使其更好的发挥班级工作中的核心作用,当好班主任的得力助手。

(2)分工明确、各负其责,对班内的各项事务明确到位、分配到人。

(3)精心培养班干部。第一,帮助干部树立威信;第二,鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法;第三,严格要求干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;第四,培养干部团结协作的精神。

6、养成良好习惯。

(1)班级每周制定学习目标,作为学生完成任务的底线。

(2)结合月考,指导每位学生确立月奋斗目标,并制定。

学习计划。

(3)采用“我的成长历程”绘制成绩曲线,跟踪每名学生的成绩;为每名学生设立“学情档案”以监控自己的弱势学科与强项的发展动态。

(4)通过经常检查学生的作业、笔记、课堂纪律和考试情况,及时了解学生的学习情况;通过每天的语文外语基础测试,强化学生对基础知识的重视与掌握;通过个别教育和榜样引导相结合的方法,培养学生良好学习习惯。

(二)营造备考氛围。

理想教育-----确定学习的具体目标,人生的大目标。

态度教育-----敢于吃苦,敢于拼搏(通过学习身边的榜样,ji发学生的学习的主动性与积极性)。

信心教育-----相信自己一定能行,为自己的人生作最后的拼搏。

2、利用好班级晨会的时间,设计不同阶段的演讲主题,“感受初三”、“爱上初三”、“赢得初三”等,既给学生吐露心声的机会,又在班级形成一个良好的备考舆论氛围,起到学生自我教育的作用。

班级工作计划伴着收获的喜悦,又是一年重新开始的时候,我将面对的是又一批面容稚嫩的孩子,我也清楚的知道他们在两年或三年之后会更成熟,我也清楚自己在他们的人生旅途中只是一段回忆。但是这毕竟是一段的开始,从学校、家长、老师或者是社会的任何一个人都希望他们能健康的成长,正常的发展,不断的超越自我,达到他们理想的境界。我们作为他们学校生涯的思想和行为的启发和领导者,肩负的职责和任务何其艰巨!

思考良久,根据本班学生的实际特点和我们学校的实际情况以及自身的条件,我初步制定出本班的学期工作计划:。

一、班级概况:

二、`学期目标:

由本班概况,从而可知学生状况,参差不齐,针对本班的不足与长处,制度预期的目标:

1、学生思想品质方面,思想进步具有良好的道德品质和良好的情操。

2、学生文化素质方面,在思想基础上加强学生的智力开发,挖掘学生智能潜力,面向全体因材施教使每个学生都达到最佳发展状态。

3、体育方面,由教师具体指导,定期了解学生体育发展的情况,使之认真锻炼身体掌握一定的体育知识,或者为德`智`体全面发展的好学生。

4、劳动教育,具有一定的劳动知识掌握一些劳动技术,培养学生的思想观,人生观。

三、工作的重点、难点:

结合本班实际,我认为思想教育是达到预期目标的重大通道的是工作之重,只有学生从思想上有正确的态度去学习去认识,才能保证全面的工作的有序进行。

四、努力做到。

为实际的预期目标,保证全班工作的顺利进行作为班主任将努力做好如下工作:

1、加强学生的思想教育工作:

对学生的思想教育,是学校教育的重要一环,是搞好各项工作的重要前提条件,针对学生特点,采取相应的教育措施,加之灵活多样的教育活动方法,抓根治本的对症下药,与学生家长密切配合方1案8范.文库4欢迎您采,集,运用说服,榜样淘治等方法,搞好班级工作。

2、努力提高教育教学质量:

由于学生基础的差异,学生成绩不均衡,且有较大差异,本学期努力转化差生,在全班掀起一个先进更先进,后进赶先进,优生帮差生,努力奔成功的学习风气,大面积提高教学质量,使学生地到全面的提高。

3、开展个各方面有益的活动,全面提高班级工作。

五、组织实施。

记得苏联的著名的教育家马卡连柯的教育原则的第一条就是“尊重和信任”。他认为“尽量多的要求每一个人,也要尽可能多的尊重每一个人。在德育工作中要尊重儿童的人格,相信他们的力量,善于发挥他们的优点和长处,并以深厚的感情来对待和教育他们,要相信学生都有积极的一面。我们也明白,你如果不负责任的去埋怨或者是批评或者是惩罚一个学生,就是对他人格的极度不尊重和不信任,那样的结果是换来学生对你的不尊重和不理解,结果是班主任工作的极难开展。我们也知道“己所不欲,勿施与人”,“用人不疑,疑人不用”。只有在了解的基础上充分的尊重和信任,才能最大限度的发挥学生的潜能。

所谓“共情”是指要和学生的感觉保持相通,即样经常换位思考,著名的教育家朱永新就讲过教育要成功重要的有两条:一尊重二换位。只有我们经常的换位思考,我们才能明白学生在想什么,他想的对不对,他的做法是否符合他们这个年龄段的特征。我们很多老师总是喜欢用自己的眼光去看待学生的行为,来判断是对还是错,其实这样的出发点一开始就是不公平的。对孩子不公平,对老师也不公平:这样违背了人类发展的正常顺序。我记得前几天在公交车上看到一个小男孩躺在妈妈怀里撒娇,就问他妈妈这个孩子多大了,结果得知他已经8岁了!我很惊讶,自己记得自己8岁的时候已经上幼儿园了,而且蒙老师的信任还做了班长,负责班级的门上的钥匙的保管!自己当时觉得自己已经是个“大人”了!但是现在再看小孩子,他说自己已经8岁了,在我的眼里还是那么的小,那么的可爱!我怎么也不会想到可能他的内心已经有了初步的“自我”意识了!所以我们班主任用情要深,还要准!

所谓“关注”,就是关注学生的成长的每一个细节,我们都知道细节决定成功,同时一个好的班级或一个好的班主任一定要对学生的成长记录负责,要负责记录下孩子的成长中的每一次ji动和成功的喜悦!和孩子一起分享!

六.奋斗目标:。

对于本班的奋斗目标,我还是很认同我以前的观念,就是要达到一个标准的小学生的形象,需要做到“八有”:“有人格,有胸怀,有教养,有能力;有计划,有规律,有效率,有成绩”。前面的“四有”是教育学生怎样做人,后面的“四有”是教给他们如何学习。

1、“有人格”是做人的最起码的标准;。

2、“有胸怀”会使我们的班级集体变得融洽,同学们之间会亲如一家;。

3、“有教养”,注意,“教养”并不是一个特别贬义的词,我们经常看到有人在红灯的时候照样横穿马路,如果你问他为什么?他会回答:因为没有警察!好像他遵守交通规则是为警察遵守的。我们的学生也是如此,经常看到学生在“检查”中写到:我对不起老师的教育之情,对不起家长的抚育之恩------好像他们整天的学习是在为老师学,为家长学,可惜的是我们有许多教师看到学生以上的“检查”,可能就以为学生真的已经悔改了!像这样的学生和老师都属于没有“教养”的范围!

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乡镇下半年工作措施

今年是我局规范管理效益年,也是建党90周年和实施“六五”普法规划的启动年。局教育法制工作将紧紧围绕局工作部署,按照市政府、市依法治市办的统一安排,深入开展法制宣传教育活动,大力推进依法行政和依法治校进程,扎实做好“六五”普法启动工作,推进教育法制工作创新发展,为加快全市教育的优质、和谐和均衡发展,提供有力的法治保障和服务,以优异成绩迎接建党90周年。

xx年,我们将努力做好以下几个方面的工作:

一、加强依法行政工作,开展“法律进机关”活动。

认真组织局机关工作人员教育法律法规知识的学习培训工作。进一步落实学法制度,将教育法律法规知识的学习培训作为机关读书活动和建设学习型机关的重要方面,重点学习和宣传新修订的《义务教育法》、《职业教育法》、《民办教育促进法》、《教师法》、《公务员法》、《侵权责任法》等法律法规,不断提高学习的实效性,增强依法办事能力。

全面落实耒阳市教育局行政执法责任制,加大教育行政执法的监督力度,做好教育决策听证、处罚听证、行政复议、行政调解、行政诉讼工作。

二、扎实推进“六五”普法工作,积极开展“法律进学校”活动。组织领导干部、公务员、教职工、学生等层面的学习活动,将法制教育纳入学校干部培训、教师继续教育和新教师岗前培训的重要内容,通过举办培训班和自学等多种形式,推进普法教育活动的深入开展。重点开展《劳动合同法》、《侵权责任法》、《学生伤害事故处理办法》、《教师法》等法律法规的学习,并组织好有关人员参加统一的学法用法考试。举办校长依法治校法律知识培训班,进一步落实学校的法人地位,提高校长依法决策、依法办学能力和水平。

三、抓实青少年普法教育。一方面按“六五”普法规划要求,抓好班主任及科任教师队伍建设,落实法制教育课堂教育主渠道以及学科教学渗透工作;另一方面要创造性地开展丰富多彩的青少年普法活动,创新普法形式和手段,进一步完善学校、家庭、社会“三位一体”的法制教育格局,深入开展好“学生带法回家”等活动。开展优秀法制课(电子课件、教案、班队会设计等)评比及“五五”普法先进单位,个人的表彰奖励。组织开展多种形式的法制教育活动。

四、扎实推进依法治校,充分发挥依法治校示范校的典型示范作用。

继续深入开展“规范办学行为,降低学校风险”活动。依法对教育规范性文件,学校对外签订的合同协议、学校章程制度、校务公开、学生伤害事故的预防与处理,校方责任保险,救济途径等予以规范。进一步推进学校章程制度建设,规范学校办学行为,促进学校依法办学、规范办学。

五、加大教育维权服务力度。充分发挥法规股作为局法律顾问和参谋的积极作用,为局领导行政决策提供法律服务,为基层学校、广大师生提供法律咨询服务和救济。进一步探索畅通教师,学生申诉渠道,依法受理、查处学生校园伤害案件。切实履行行政调解、听证、复议、诉讼职能。建立涉教案件(纠纷)报告制度和侵权案件责任追究制度。

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