2023年撰写个人检视剖析材料优质

2023年撰写个人检视剖析材料优质

ID:552016

时间:2023-06-28 21:29:07

上传者:曹czj

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

2023年撰写个人检视剖析材料优质篇一

按照上级对这次组织生活会有关要求,本人结合一年来的学习、工作、生活等实际情况,紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神,牢固树立四个意识,坚定四个自信,做到两个维护等方面,并进行了认真反思,提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下。

一、存在的问题

(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护方面。

我能够认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在有些理论理解的不够透彻,只看到事物的表象,把握不到事物的本质,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入,多数时候是上级要求学什么就组织学什么,平时组织学习计划性不强。

(二)履职践诺、担当作为、真抓实干、遵纪守法等方面

1、全局意识不够强,存在本位主义思想。对于自己的工作能够尽心尽力、尽职尽责,对于其他工作总觉得应是各司其职,各管一摊,认为多一事不如少一事。

2、工作作风不够细致,总认为工作中的具体事务有具体人员分管,抓主要工作多,抓细致工作少。

3、真抓实干力度不够,有时会出现因某项主要工作事务多,对其他工作存在只求结果,不重过程的想法,未能将每项工作的效果充分发挥出来。

(三)政治担当、历史担当、责任担当等方面

入党10年来,在组织的教育和培养下,能始终不忘初心、牢记使命。但同时,我也清醒地看到自身存在的差距和不足:一是理想信念不够牢,由于平时工作任务重,对理论学习的开展仅停留在撰写读书笔记上,未进行深层次思考。二是拼搏进取精神有所淡化,对于创新解决工作中出现的新问题、新情况的突破还不够,工作上偶尔会有瞻前顾后、心存顾虑等情况。三是求真务实精神不够,有时认为想到就是做到,有时会因为工作事务多,就放松了对一线职工思想动态的关注。有些工作虽然制定了计划措施,但一定程度上流于形式,未能取得良好的效果。

(一)在知行合一上学而不化。工作中虽然能够坚持集体学与自学相结合,但对党章、党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想理解不深,没有深入研究所学理论的精髓,从而导致宗旨意识、服务意识、奉献意识不强。

(二)在锐意进取上相形见绌。由于工作岗位调动的原因,对收费工作的认识还停留在只要收好费,其他创新性工作可有可无上,对收费工作的锐意创新上功夫下得不够多、不够足。

(三)在一心为众上有待加强。总体来说,在日常工作中虽然能够多方听取职工意见建议,关心职工工作生活,但工作中也会出现未能全盘考虑到每个职工的利益。

和改进措施

(一)今后的努力方向:

1、提高党性觉悟,坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念,自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论,并将学习贯彻始终。

2、增强宗旨观念,全心全意为群众服务。增强责任意识、服务意识、奉献意识,提高工作标准,始终把群众满意不满意作为工作的核心。

3、增强业务能力,提高办事效率。全面提高自身素质,熟练掌握收费有关的业务知识和实际操作能力。

(二)改进措施:

一是勤于修心,深充电固信念。今后工作中,我将以更高标准、更高觉悟、更好境界,不断加强自我党性修养和道德修养,锻造过硬的政治思想品格。我要继续用党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等先进理论武装头脑,把学习成果转化为指导工作的引路石。

二是勤于修身,勇担当求突破。今后工作中,我将坚持开拓创新,进一步拓宽眼界开阔思路,完善工作机制,改进工作措施,加大对收费队伍的激励鞭策、增强收费队伍适应新时代新要求的本领能力。

三是勤于修行,转作风强履职。接下来,我将以此次组织生活会为契机,努力改进作风,团结职工变要我做为我要做,切实提高执行力、落实度。坚持问题导向,深入研究当前收费工作面临的形势和任务,着力解决好职工反映最强烈、意见最集中、需求最迫切的问题。

四、其他情况说明(违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题)

20__年度,本人无重大事项报告,无巡视反馈、组织约谈、问责情况。本人自身不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。

2023年撰写个人检视剖析材料优质篇二

一、存在的主要问题

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距。

一是对理论学习的认识上还不够到位,存在一知半解、浅尝辄止、流于形式的情况。在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在个人自学中还存在实用主义倾向,往往是上级要求学什么就学什么,致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。

二是用党的理论创新成果武装头脑、指导工作还不够,还需加强对新理论引领新实践的思考和探索。立足本职学习领会习近平新时代中国特色思想、创造性地提出推进国有企业改革的一系列新思想、新观点、新论断理解不深刻、把握不全面,对xx事业的发展研究不够,立足当前、着眼长远的忧患意识还不强。

(二)在做到“勿忘初衷,不负使命”方面的差距。

一是在新的历史时期,对做好xx工作的历史使命理解不够到位,主人翁精神不强,责任担当不硬,缺乏一股强烈的责任意识和神圣的使命感。

二是面对xx系统改革发展的重大机遇和挑战,对工作中出现的新形势、新情况,习惯于常规思维,没有系统性地去分析和解决深层次的问题,缺乏系统性、科学性和前瞻性,创造性开展工作、解决新问题的水平还不高。缺少较真碰硬、攻坚克难的精气神,锐意进取、勇于担当的劲头不足。

(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距。

一是坚持群众路线不够扎实。自己能够经常下基层开展工作,但指导基层工作不细,要求不严,提出的要求建议原则多、展望多,针对性、可操作性比较差。想问题、作决策,还没有完全从群众的需求和实际情况出发,为群众排忧解难办实事做得不够。

二是服务基层干部员工和群众还不够,与干部职工沟通交流不够,对干部成长关心不够。面对面深入群众还不主动不经常,缺乏有效的服务举措和实际行动,在为百姓做好事、做实事、解难题方面做得还不够。

(四)在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距。

一是虽然能够坚持抓好自身党风廉政建设,严格遵守党的纪律规矩,但随着生活条件的不断改善,艰苦朴素、勤俭节约的思想有所减弱。

二是落实“一岗双责”方面,党风廉政建设的运行机制还不够健全,在一些工作细节上的廉政主体责任落得还不够实,对分管队伍廉洁自律监督检查力度不够。

(五)在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距。

一是个别工作标准要求不高,缺乏危机意识、缺乏科学发展的压力和紧迫感。部分管理制度和规定,还不够具体、不够完善,可操作性不够强,制度执行力不够强。

二是工作重安排部署、轻督促检查。对待工作任务,首先想到的是迅速完成,而不是仔细考虑怎么去做的更加完美,尤其在任务重、时间紧的时候更是如此。存在着以先保证完成任务为原则,对细节要求降低了自身要求的问题,没有时时刻刻严要求、高标准的要求自己。

(六)在为基层减负增能方面的差距。

一是有时候为了追求落实工作的实效性,存在以文件落实文件、以会议贯彻会议的问题,没有将上级精神与单位实际工作紧密集合,提出富有操作性的工作意见。

二是存在重管理、轻服务的问题,有时制定的工作目标和提出的工作要不切合实际,帮助指导基层一起谋划、动手解决基层实际和难题问题少,没有能很好的调调广大干部职工的积极性。

二、产生问题的原因分析

针对存在的问题,经过深刻剖析,认为主要有以下四个方面的原因:

(一)党性修养意识有待加强。在实际工作中,在理论与实践的作用认识上存在偏差,强调勤勤恳恳干工作是加强党性修养最有效的方式,对通过学习培训方式加强党性修养不够重视。在大是大非面前原则性较强,但有好人主义思想,有时工作标准要求不高,对分管领域管理不够严格,在批评与自我批评上不够大胆,会上作自我批评得多,会下自我批评的少,批评别人有时打不开情面,害怕影响班子成员间的感情。

(二)责任担当意识有待增强。偏重于业务工作,认为烟草生产经营是中心,其它工作包括党的建设都是“副业”。认为抓烟草生产经营看得见、摸得着,短时间内容易出成绩,抓党建工作不显山、不露水,一时难以看出效果,因而对业务工作思考多、管得多,对党建工作谋划少、抓得少。

(三)宗旨观念不够牢固。党的宗旨是全心全意为人民服务,但是在实际工作中,没有真正解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。宗旨意识不够牢固,没有真正把为经营者服务、为群众服务作为最高标准和人生追求,在权为民所用、利为民所谋、情为民所系方面存在一定差距,为群众解决困难和问题不够。

(四)执行纪律意识有待加强。对自身党内职务和职责不够重视,履行党建工作职责常常以讲话、发文、签字等形式开展,工作满足于上级布置什么就完成什么,开展党建工作创新的主动性和原创力不够,过于依赖上级部门的布置和推动,全面从严治党向基层延伸工作不到位。对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查,有的该执行的纪律坚持不够,有的该落实的决策执行不力,有时缺乏敢于担当的责任和勇气,致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。

三、改进措施和努力方向

(一)不断加强学习。做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学,以思想自觉引领行动自觉,最终把学习教育成果体现在推动各项工作、促进事业加快发展上。积极参加所在支部的组织生活,与党员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育。通过学习,切实解决在理想信念模糊的问题、政治意识淡化的问题、组织纪律散漫的问题,宗旨观念淡薄的问题、精神状态不振的问题。

(二)加强党性修养。坚定正确的政治立场和政治方向,带头牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。严格遵守政治纪律,坚持党性原则,自觉同不正之风、不良言论作斗争,在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致,坚持理论联系实际,提高运用马克思主义立场观点方法分析和解决问题的能力,确保党的路线方针政策在xx系统得到全面贯彻落实。

(三)强化责任担当。牢记党员的身份,增强责任意识,树立担当精神,始终做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。牢记领导干部的身份,树立正确的政绩观,保持“功成不必在我”的境界,坚定一张蓝图绘到底、集中精力抓落实的决心,真正把打基础、利长远的工作做好。

(四)改进工作作风。认真履职尽责,扎扎实实开展各项工作,着力解决员工最关心、最直接、最现实的利益问?,扑下身子、深入基层、善于倾听群众意见,从群众中吸取智慧、经验和力量,把群众答应不答应、满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点,坚持掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,一切从群众角度想问题、谋对策,寻找解决问题的方法和路径。

(五)保持清正廉洁。牢固树立大局观念和全局意识,自觉遵守党的纪律和政治规矩,用《党章》规范自己的一言一行,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,铭记初心和使命,做好本职工作,干好分内之事,树立良好形象。主动接受组织、群众和舆论监督,更加严格地要求自己。

主题教育个人检视剖析材料

政绩观专题教育个人检视剖析材料

主题教育自我检视剖析党员自我检视剖析

2021年班子主题教育对照检视剖析材料

党员干部政绩观专题教育个人检视剖析材料

2023年撰写个人检视剖析材料优质篇三

“不忘初心、牢记使命”主题教育工作开展以来,我通过街道中心组学习会、交流研讨会、专题辅导会和个人自学,认真学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《中国共产党党内重要法规汇编》、习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议等系列重要讲话精神和党的十九届四中全会精神,读原文、学原著、悟原理,重温党史、新中国史,使我对党员干部如何守初心、担使命有了更深刻的思想认识和实践要求。在主题教育期间,对街道四个村(社区)开展了调研,到所联系的袁家边村上专题党课,进一步倾听基层民声,收集查找问题。会前,与班子成员、分管部门工作人员、机关一支部党员等人员开展了谈心谈话,进行了深入交流,进一步沟通了思想、增进了共识、检视了问题。

通过参加“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,使我深切地感受到,这是对我“守初心、担使命、找差距、抓落实”的一次全面的政治体检,更是一次思想政治、理想信念、工作作风、勤政廉政、品德境界全方位的政治洗礼,自己心灵深处深有触动、深感教育、深受鼓舞。在理论学习上,加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认知,强化了对共产党员守初心、担使命深刻内涵和重大意义的理解认识,坚定了作为党员干部守好初心、担好使命、抓好本职工作的强大决心和信心。在思想政治上,进一步深刻认识到我们党的执政使命和根本宗旨,进一步坚定了政治立场,明确了政治方向,进一步在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”方面做到思想自觉、政治自觉和行动自觉。在干事创业上,进一步认清我们党面临“四大风险”“四大考验”的严峻复杂形势,进一步认识到当前反腐败面临的形势和问题以及自身在党性修养、能力素质、作风建设、履职尽责方面的差距和不足,坚定了今后工作的方向。在为民服务上,进一步明确了坚持以人民为中心的思想,紧盯侵害群众利益的形式主义官僚主义问题,强化监督执纪问责,从思想上切实压紧压实推进全面从严治党监督责任、为街道营造绿水青山政治生态的责任感使命感。在清正廉洁上,进一步认识到清正廉洁对于党员领导干部的重要性,作为纪检干部对廉洁自律、廉洁从政更加自觉,对知敬畏、存戒惧、守底线、筑防线更加常态,在自重、自省、自警、自励方面更加积极。

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习主动性不够。自开展主题教育以来,我虽然能够积极参加中心组理论学习,认真抓好自学,但还存在学习不深入、不全面、不系统、不透彻的问题,“挤”“钻”精神和“韧”劲不足,经常是为了主题教育阶段性任务而现学现用。二是政治站位高度性不够。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,政治敏锐性不够强,对社会上一些似是而非观点抵制不够,对一些敏感问题,特别是意识形态领域的问题,缺乏高度的警惕性和斗争性。三是学用结合实践性不深。运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够,特别是新形势下,作为专职纪检干部和兼职监察员还未能做到基层纪检监察工作与新思想有效结合,在推进街道纪检监察工作高质量发展上的实践性还不深。

2.落实新发展理念方面。一是创新精神不够。面对新情况新问题习惯于凭经验做法解决,在对标找差、如何用创新思维推动基层纪检工作高质量发展上思考不多,有时也存在一定的畏难情绪,缺乏自我革新的勇气和干劲。二是创新技能不足。创新的前提在于能力素质够硬,面对近年来案件多样化、复杂化、高要求的问题,专业知识学得不深、研究的不透彻,一定程度上影响了办案质效,与当前监察体制改革要求仍存在一定差距。三是创新指导不力。平时工作中,对党纪条规和相关政策的学习了解较多,而对党的政治理论的学习抓的不够紧,学习的主动性不够强,特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,在学懂弄通做实上还不够到位,导致创新性开展工作缺少理论指导。

3.工作作风方面。一是深入基层不多。尽管平时在精准扶贫、人居环境整治及专项监督检查中也深入基层走访,但多数是刚性要求、规定动作,有时也通过电话和结合相关会议了解一些情况,在深入村(社区)一线察民情、听民声、解民忧方面还不多,密切联系群众的作风落实还不到位。二是执行力度不强。监督执纪的主动性不够,有依赖于上级布置查什么就查什么的想法,对分管的工作提要求的多,督促检查的少,有时工作头绪多了,就会产生有心无力的想法,监督执纪如蜻蜓点水,缺乏“钉钉子”精神和踏石留印、抓铁有痕的工作力度。三是求真务实不够。对“四风”隐形变异的新情况新问题研究的不透不深,缺乏较真精神,满足于日常工作任务的完成,有时碍于同事情面,对轻微的苗头性倾向性问题采取“第一种形态”措施不力,还存在多一事不如少一事的想法。

4.践行宗旨意识方面。一是走访调研不多。平时忙于一些会务性事务性工作,深入社区、群众中多数是结合精准扶贫、人居环境等专项监督检查工作,问计于民问需于民的走访调研少,深入基层、深入群众有蜻蜓点水、走马观花的倾向,解决基层问题的效果不够理想。二是联系群众不多。日常工作联系群众不够密切,与社区干部接触较多,与普通群众接触较少,听取基层干部建议多、听取群众建议少,单向沟通有余、双向互动不足,面对群众来访多是安排下属接待,自己直接接待的少,没有把群众的满意度作为检验工作成效的有效标准。三是服务群众不够。对于群众身边不正之风和微腐败问题,跟踪督查不够,对一些需要常态长期坚持的工作,如人居环境提升、安全生产督查等,没有做到常态化走访、核查。

5.全面从严治党方面。一是警示教育开展不到位。虽然每年都开展一些警示教育、廉政学习活动,但总体上看教育活动不多、质量不高,特别是对本街道查处的违纪案件通报曝光力度不大,震慑作用不明显,“以案促改”的作用发挥不充分。二是监督执纪问责不到位。在协助街道党工委推进全面从严治党履行监督责任方面力度不够大,案件线索以上级交办为主,自己发现问题的能力和水平不高,执纪问责的态度还不够坚决,“四种形态”运用不充分。三是常态监督机制不健全。主要是对街道各部门落实主体责任、行业监管责任、属地责任以及意识形态方面还没有形成常态化执纪监督机制,习惯于上级布置什么检查就开展什么检查,对街管干部的监督力度还不够大,存在不敢监督、不会监督的情况,缺乏“刀刃向内”的勇气。

6.对照十九届四中全会精神,在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面特别是基层治理方面。一是基层廉政教育效果不明显。基层党员干部的廉政教育形式单一、缺乏创新,廉政氛围不够浓,多以开会学习文件精神、观看警示教育宣传片为主,教育内容缺乏针对性,教育对象没有突出关键少数。二是基层干部作风建设机制不健全。形式主义、官僚主义问题在扶贫、环保、安全生产、“三资管理”“三重一大”等重点领域仍不同程度存在,且隐蔽性较强,难以做到防微杜渐。三是基层廉政风险防控落实不到位。当前农村基层廉政风险点查找不到位,防控措施可操作性不强,廉政风险防控运行中仍存在业务工作与党风廉政建设“两张皮”问题,落实“一岗双责”缺乏内部监督制约机制,没有把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同考核。

7.安全生产方面。一是对纪检系统安全工作重视不够。虽然街道纪律审查谈话室配备了灭火器、有关药品、安检仪等必要的安全设备,但对被谈话人员的心理安全重视不够,总认为在街道谈话主要是一些违规发放福利、工作履职不到位等小事情、小问题,不会有多大的谈话安全问题,对可能会出现的安全隐患重视不够、考虑不周。二是对安全生产方面文件精神领会不深。对区和街道出台的安全生产责任追究工作规程、办法以及安全生产约谈办法等文件学习研究不够,精神领会不深。三是对街道安全生产工作纪律监督不够主动。与街道安监部门主动沟通交流不够,有坐等安监部门移送问责事项的想法,在街道安全生产事前、事中发挥纪律监督作用不够,还未从源头上推动标本兼治。

1.理论学习不够深入。在理论学习上,还没有养成自觉学习的习惯,有时工作忙时也不能静下心来学习,有时仅满足于划重点、抓精髓、现用现学,没有很好地把学习和推动工作相结合。在如何把纪律挺在前面的研究上,对严格执纪要求理解不透彻,过于注重如何开展监督检查,淡化了惩处教育的作用,不能做到深研细读、吃透精神实质,主观上放松了对政治理论学习的要求,导致对政策理论的掌握理解不深不透,对党的最新理论成果学习不系统、碎片化,理解把握的不够全面,对党的重大理论与实践问题,有时候没有做到先学先用、真学真用,存在着知行不一、学用脱节的现象。

2.党性修养锤炼不够。党性修养只有起点,没有终点,需要不断地锤炼、完善和升华。作为一名党员纪检干部,总认为自己能够严格要求自己,就逐渐放松了对增强自我净化、自我完善、自我提高能力的重视,以事务工作代替党性锤炼,不能时时处处对照党章党纪严格自我约束,工作上坚持原则不够,以熟人社会的客观实际,有时工作标准要求不高,对下管理不够严格,批评教育不及时,助长了松散风气。有时在不良社会风气大环境影响下,产生了从众心理。反思起来,党性修养锤炼不足,思想就容易滑坡,作风就容易松懈,一些问题就会随之而来。

3.宗旨意识有所弱化。主要是自己工作作风仍不够踏实,没有树牢全心全意为人民服务的宗旨意识。从区级机关到街道工作,看似离群众更近,也更接地气,但平时在街道机关忙于具体事务多,未能真正把自己的工作融入到为群众服务中去,没能从执纪监督的角度,沉下身子深入基层听取群众意见,没有真正和群众打成一片,为基层服务督促指导不够,对群众的要求和愿望了解不细不实,没能很好地解决群众生产生活中的实际问题和困难,对群众的疾苦感同身受不足,不自觉地淡化了密切联系群众的优良作风。

4.担当意识有待增强。纪检工作政策性、程序性较强,遇到新情况新问题习惯运用以往经验解决,一味求稳,致使创新精神、担当意识不足,导致工作干劲不足、工作标准下降。在监督执纪问责中,有时碍于同事情面,对违纪人员失之以宽、失之以软,对违纪干部始终抱着加强教育和挽救的心理,处理时往往就事论事、就问题抓问题,在教育和惩治上,没有做到两手抓、两手都要硬的要求。监督检查主动性不够,满足于上级布置查什么就查什么的想法,对分管的工作提要求的多,督促检查的少,有时工作头绪多了,就会产生有心无力的想法,监督检查如蜻蜓点水,缺乏“钉钉子”精神。

以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届四中全会精神为指引,坚持以人民为中心,强化监督执纪问责,不断将推进全面从严治党的监督责任引向深入。

1.进一步深化理论学习。一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届四中全会精神,在学懂、弄通、做实上下功夫,自觉把理论学习与本职工作、思想实际结合起来,做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习成果转变为创新开展工作的思路和措施。二是以纪检系统“能力建设提升年”为抓手,深化“打铁必须自身硬”专项行动,坚持常态化学习制度,加强对《党纪处分条例》《监察法》等党纪党规和法律法规的学习,提升执纪执法能力。三是积极参加上级组织的业务培训和执纪审查岗位大练兵活动,为自己“充电”“补钙”,化解“能力危机”,克服“本领恐慌”。

2.进一步加强党性锤炼。一是努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,自觉用新思想武装头脑、谋划思考、校准偏差、解决问题,做新思想的坚定信仰者和忠实践行者,在政治上、思想上、行动上始终同党中央保持高度一致,切实提高政治站位、强化政治担当。二是深入贯彻主题教育“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,以先进典型为榜样,以改进工作作风为出发点,以解决实际问题为落脚点,进一步对标对表,主动检视自我、自觉校准偏差。三是进一步加强党性修养,严守党的政治纪律和政治规矩,时刻保持奋斗热情,坚定不移正风肃纪,一以贯之推进全面从严治党向纵深发展,认真落实中央八项规定精神和实施细则,率先垂范,严格自律。

3.进一步强化宗旨意识。一是深入基层一线开展走访、调研,坚持问政于民、问需于民、问计于民,倾听群众呼声,时刻把群众的需求和冷暖放在心上,竭尽所能为群众排忧解难,切实做到全心全意地为人民服务。二是以专项监督检查为契机,深入了解基层党风廉政建设状况和存在的问题,摸实情、出实招、求实效,使监督执纪更贴近基层、更符合群众实际需要,不断健全纪检工作机制,不断推动纪检工作高质量发展。三是始终想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需,把群众的事当作自己的事,及时向侵害群众利益的微腐败和形式主义官僚主义问题亮剑,不断增强人民群众幸福感和获得感。

4.进一步强化责任担当。一是综合运用好监督执纪“四种形态”,从教育、制度、监督等入手,以作风、纪律、问责为抓手,加强党风廉政惩防体系建设,引导广大党员干部严守党的政治纪律和政治规矩,不断提高广大党员干部拒腐防变能力和增强干事创业的自觉性。二是坚持问题导向,将专责监督与专项检查相结合,切实抓好精准扶贫、人居环境整治、“三资管理”、意识形态等重点领域的监督检查,着力解决形式主义官僚主义问题。三是面对新形势、新任务,充分发挥主观能动性,加强对部门工作的谋划指导和分析研判,不断创新工作方式,提高工作效能,以求真务实的作风,把上级的决策部署落到实处。

5.进一步强化基层治理。一是强化基层廉政教育。在教育对象上,重点是突出村(社区)党组织书记这一关键少数,以及工程建设、“三资管理”等少数关键岗位。在教育内容上,一方面是加强理想信念、先进模范和意识形态方面的正面教育引导,另一方面是结合近年来查处的基层违纪典型案件,加强反面警示教育。二是规范工作流程。对基层各项工作进行梳理分类,结合岗位职责,编制岗位职权清单、制度清单和工作流程清单,明确公权力行使依据、办理条件和时限、服务承诺及责任追究等内容,以公权力运行的透明度强化作风建设。三是建立廉政风险防控长效机制。针对巡察和监察发现的问题,精准识别新的廉政风险点,分析查找风险盲点和薄弱环节,及时调整、修正、优化和完善廉政风险防控措施,从而构建一体推进“三不”体制机制。

2023年撰写个人检视剖析材料优质篇四

我现在是就读于成都工业学院建筑电气工程技术专业的一名大三学生,现在正处于我们专业的实习阶段,我开学后也就在学校附近的一家装饰公司认真实习。我从20xx年9月就以书面形式正式向党组织提出了入党申请,经过一系列的党校学习和考察,于20xx年12月我正式成为中共预备党员,此时我离成为正式党员从而加入到伟大党组织又近了一步,我深感荣幸与骄傲!在逐步更加靠近党组织后,我参加了群众路线教育学习实践活动,通过学习在思想认识上有很大的收获。群众路线是我们党的根本路线,也是党所有工作的生命线。党发展壮大的历程,是一部依靠群众、发动群众的生动历史;党长期执政的历程,是一部为了群众、服务群众的鲜活历史。正因为我们党始终坚持为人民服务的根本宗旨,并且创造性地贯彻于革命、建设和改革的历史进程中,贯彻于我们党的全部工作、全部活动中,我们党才得到了最广大人民群众的真诚拥护。

但是,随着经济社会的发展、物质财富的丰富、办公条件的改善、执政环境的优化,有的党员干部发生角色错位,自认为可以主宰群众和支配群众,甚至代表群众,从根本上脱离了群众;有的党员干部看不起群众,怕接触群众、对话群众;有的党员干部不关心群众,对群众反映的问题漠不关心、久拖不办,从感情上伤害了群众;有的党员干部与民争利,滥用人民赋予的权力,以权谋私、贪污腐化,在阵营上推开了群众。这是我们所有党员都要应以为戒的。

根据省、市关于党的群众路线教育实践活动“同步学习、同步整改”的要求,作为第二批活动的单位也不等不靠、立说立行。这一决定应时而生,顺势而为,意义重大,人心所向。我认为这次是一次新时期的作风整顿。一个地区、一个部门也是一样,作风决定作为。成在干部作风,败也在干部作风。干部作风存在问题,影响了发展,损害到形象,就要勇于整改,这是一种大勇气、大境界、大清醒。面对新的形势、新的任务,面对我市干部队伍作风状况,市委果断决策,深入开展“正风肃纪”活动,这体现了市委的大睿智。

我在空余时间里认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等,使我对“四风“问题有了更加清醒的认识。我按照相关制度原则,对自己的业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力等方面进行自我剖析,找出了自身在某些地方存在的问题,并从马列主义的世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源,明确了整改的目标和确定了努力的方向。

(一)课余业务学习方面

1、作为一名预备党员在平时的学习生活中自学意识还不够强,没系统的学习“正风肃纪”相关政策与理论,没有发扬“钉子”精神利用工作间隙促学习。

2、学习时间、学习内容和学习效果的落实方面还有待提高,有时在学习中强调客观多、主观少。有时只注重实用主义“急用先学”不注重相关知识的全面性与系统性学习。

3、在学校的学习中有时偶尔存在自满情绪,不注重更新知识,遇到具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。

(二)学习工作作风方面

1、虽然我还没有正式进入社会中工作,但是平时在学校的学习工作中作风还有待扎实,有时存在急于求成的情绪。

2、与优秀党员同志相比,在工作思路不够宽,尽管在工作上创新了一些思路但在实际执行中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够完美,工作中有时偶尔满足于得过且过的现象。

3、日常在校学习工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得还有待牢固。

(三)思想作风方面

1、在平时学习生活中,焦躁脾气和烦躁心理有发生过。遇到任务重、出现问题压力大的时候不能保证完全不产生焦躁情绪。

2、批评与自我批评的开展效果与其他优秀同志相比还有待提高,对其他同事不愿意提出反对意见,对自己的缺点也没有主动请其他人正面点出。

(四)纪律作风方面

1、在学校学习生活中,有时对自己要求不够特别严格,认为自己没坏心眼致使说话随便,偶然容易忽略细节。

1、全心全意为人民服务的宗旨意识有一点淡化,在加强世界观、人生观的进一步改造的力度上有待提高,有时产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使对工作调研有时不够深入,满足于应付上面。

2、自我要求有一点放松,没有时刻重视到自我约束、自我监督、自我提高,在自身学习上存在单方面抓学习的现象,在深层次去研究思考问题方面做得不足。

3、在学习工作中不否认有过依赖思想,满足于自身的知识和经验。

4、对学校生活中以及社会中的一些不良现象,有时没有及时给予提出,有过怕得罪人的思想,但是立场还是坚定的。有时自认为自己各方面表现还可以,有一点自满心理,因此在批评和自我批评方面做得不够完美。

1、树立开拓新思想,养成勤于思考的习惯,增强学习工作主动性,对学习工作敢想敢干,如果学习工作畏首畏尾,踌躇不前,只能望洋兴叹,所以学习工作中要积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性的开展学习工作。

2、进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,事实上,学习的过程是一个提高自我的过程,也是一个学习工作创新的过程,更是一经验积累的过程,只有勤于学习、善于学习,才能厚积薄发,游刃有余,才能在错综复杂的情势下技高一筹。

3、要改进学习工作作风,求真务实,狠抓落实,端正良好的学习工作态度,积极进取,将工作落到实处,严禁杜绝形式主义,深入了解当前形势,使学习工作目标得以圆满完成。要坚定目标,突出重点,扎实开展正风肃纪工作,不走过场,注重实效。

总之,新起点、新任务、新作风。 作风建设只有起点,没有终点。学以致用,始终坚持科学发展,加快经济发展方式转变。注重解决实际学习工作中遇到的实际问题,把学习成果转化为加强和改进学习工作的实际行动,时刻响应党中央号召,让自己的思想一直坚定的跟着党组织前进。

2023年撰写个人检视剖析材料优质篇五

通过认真学习两学一做的内涵,对照《纪律》、《准则》以及六大纪律的要求,自己还存在以下问题。

(一)政治纪律方面

一是理论学习不够全面、深入、系统。学习抓而不紧,感悟不深,满足于一般了解,被动学的多,主动学的少,存在急用先学、现学现用等现象,没有真正入脑入心。

二是政治鉴别力不够强。由于学之不深,思之不透,对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力。比如,网络上的历史虚无主义问题,虽然感觉很荒谬、很可笑,但没有从政治的高度上去分析、去研究,没有认识到其背后隐藏的目的和危害性。

三是政治斗争不够全面。政治立场是坚定的,但对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深。比如,对于社会上一些有损党的形象和威信的谣言、段子虽然不信,但没有旗帜鲜明地反驳、斗争。

(二)群众纪律方面

一是服务群众不到位。站在职务想问题、干工作的多,设身处地为群众着想的少,没有做到问计于民、问需于民,在真心实意服务群众上有差距。比如,老城区基础设施落后,部分背街小巷道路坑洼不平,没有路灯,居民出行很不方便;紫云大道、泰安路、曙光路等道路管理低下,占道经营、店外经营、车辆乱停乱放等问题突出,严重影响居民生产生活,群众怨气大。这些问题暴露出自己的工作落实不够,关心群众不够,解决民生问题不够。

二是深入基层群众调研不多。认为自己是本地人,对基层情况比较了解,日常调查研究,只注重了解自己想要了解的问题,到项目一线时间多,到基层农村少,没有真正和群众打成一片,没有做到从群众里来,到群众里去。

(三)组织纪律方面

两学一做专题组织生活会对照检查材料讲话致辞。比如,在市政府常务会议上,涉及到分管的工作,就很重视,会前总能够充分对接征求意见。而涉及其他口的议题,怕有越权之嫌,很少发言,甚至不发言。这说明思想解放不够,存在教条主义。

二是批评与自我批评不够直接。在民主生活会中,有随大流思想,没有严格按照要求,直奔主题,做到红红脸、出出汗,怕影响团结,影响大局。

(四)工作纪律方面

一是眼界格局不高。作为城镇化、交通公路等工作的分管副职,对照市委、市政府关于解放思想、拉高标杆、全面提升的要求,自己的眼界、格局、标准,还存在一定差距。尤其是市委城市工作会后,深感自己责任重大,等不得,坐不住。二是担当意识不强。面对工作上的热点、难点问题,有畏难情绪,缺乏担当精神,不敢大胆工作,怕处理不好、激化矛盾、引起信访。

三是标准要求不高。接到工作任务后,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,存在着应付以求过关的想法,没有时刻高标准严格要求自己。比如,在城市管理工作中,要求更多的是怎样保住屁股不挨打,而不是争先进位,争创省、市先进。

(五)廉洁纪律方面

一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把抓好党建作为最大的政绩还没有真正的立起来、强起来。

二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题两学一做专题组织生活会对照检查材料两学一做专题组织生活会对照检查材料。

三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设一岗双责还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设强调少、要求少、过问少。

(六)生活纪律方面。艰苦奋斗意识淡化。生活条件好了,物质丰富了,自我要求就放松了,安逸享受思想抬头了,总想穿点贵的、用点好的,对一些小节、细节不注意、不重视,放松了自我要求,把党的艰苦奋斗和勤俭节约优良传统放在了脑后。

对照做忠诚干净担当合格党员的要求,深刻反思自己存在的问题,剖析根源,根本原因还是主观世界改造不够,主要表现以下4个方面。

(一)理想信念不牢。作风上存在的问题,根子在于放松了对主观世界的改造,没有从根本上解决好世界观、人生观、价值观这个总开关。自认为长期受党的教育培养,理想信念是坚定的、党性修养是牢固的。时间久了,对政治理论学习看的轻了,没有真正入心入脑、触及灵魂,没有真正做到深学、细照、笃行,致使思想蒙了灰尘,考虑个人得失多,考虑大局少。

(二)党性修养放松。在党的关怀和培育一步步走来,对党有浓厚的感恩之情和感激之情,政治立场始终是坚定的,在大是大非和原则性问题上,始终和党保持一致。但随着年龄增长,放松了党性锻炼,造成了政治敏锐性和鉴别力下降,没有做到时刻警醒警惕。在工作安排上,满足于上边安排什么,我就干什么,有事不关己、高高挂起的念头和想法,没有把党员第一身份时挂心头。

(三)宗旨意识不强。随着职务的升迁,坐办公室的时间长了,下去实地调查研究的少了,与群众促膝谈心、交流思想不够,从而导致对群众诉求和期望了解不清,群众观点理解错位,工作思路定格,埋在了抓项目、抓发展上面没有做到从群众来,到群众中去,没有从思想深处去关心、关注群众,没有真正了解群众的所需所盼、所忧所困。认真反思,主要是宗旨意识淡化,群众观点不牢,没有真正弄清我是谁、为了谁、依靠谁,没有真正把群众满意当做衡量工作的标准,没有把群众利益当做干事创业的出发点和落脚点。

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